岗位职责： 1. 负责免疫诊断试剂产品技术平台的搭建，涵盖相关技术研发、试剂开发及技术升级迭代工作。 2. 主导免疫诊断试剂产品的设计与开发，完成测试验证以及产品注册等全流程事务。 3. 负责免疫诊断试剂产品开发项目的进度控制与质量监管，确保项目按公司既定目标推进并落地。 4. 承担产品注册申报过程中的各项技术支持工作，协调解决注册中出现的技术问题。 5. 完成上级领导或部门交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，化学、免疫学、生物学等相关专业背景，具备5年以上相关工作经验。 2. 具有体外诊断试剂、抗原抗体试剂、试剂冻干、化学发光试剂研发与测试经验者优先，具备良好的数据统计分析能力，熟悉诊断试剂开发流程。 3. 曾独立主导2-3个产品从设计开发到落地的全过程，具备项目管理经验或技术平台建设经历者优先考虑。 4. 工作积极主动，服从安排，热爱研发工作，具备较强的沟通能力和问题解决能力。 福利待遇： 1. 提供优良的工作环境与学习氛围，实行规范化且人性化管理，拥有协作高效、充满活力的团队，提供充分施展个人才能的发展平台； 2. 工作时间：五天工作制，周末双休，执行弹性工时；上午8:30～12:00，下午13:30～18:00； 3. 带薪休假：依法享受国家规定的各类法定节假日； 4. 提供具有市场竞争力的薪酬体系，包含绩效奖金等激励机制； 5. 完善的福利保障：缴纳五险一金。

【岗位要求】 1. 45岁以下，全日制本科以上学历； 2. 10年以上工作经验；其中5年以上电子信息/半导体厂务运维工作经验；担任过主管及以上岗位优先； 3. 熟悉厂务系统；精通暖通、电气至少1个专业； 4. 了解厂务工作的内容，能够服从业主方管理并提供建设性意见； 5. 学习能力强，能够学习其他专业知识并完善； 6. 服务意识强，能够以结果为导向去优先解决问题； 7. 抗压能力强，能够接受加班； 8. 具备管理能力，能够建立管理模式，使项目正常运转； 9. 服从公司领导安排。

一、岗位职责与要求： 1、具备塑料加工领域（挤出或注塑）一线实操背景，熟悉生产排程、效率提升及现场管控流程；统筹管理生产运作、质量控制与仓储物流；主导新产品导入、工艺优化、成本管控、品质监督及物料流转的全过程管理；负责各部门绩效评估，并实施指导与激励措施； 2、五年以上制造型企业生产运营管理工作经历，精通塑胶制品企业生产工艺、现场运作及设备维护，具备较强的综合问题解决能力；拥有团队建设与人才梯队培养经验；掌握水电、安全、消防等基础安全管理实务；具备扎实的工厂运营成本核算经验与实操能力； 3、具备全厂行政事务管理经验，能够优化后勤服务体系，有效支撑生产运行； 二、工作时间： 26天制，早八晚八，午休1.5小时，晚餐0.5小时；包住、配备独立卫生间、空调、热水器。 诚邀拥有塑料挤出加工行业实战背景的您加入辰龙三维！

【岗位职责】 1. 产品线规划：独立负责印花造型服、礼服、孕妇小童产品线的全流程运营，制定年度、季度销售目标与市场策略。负责产品线的拓展与优化，构建合理的产品梯队，并基于销售数据决定产品的迭代或清库存策略。 2. 市场与用户洞察：深入研究Amazon, eBay, Walmart等主流平台及垂直独立站的品类趋势、竞争对手动态及用户评论，挖掘潜在爆款及产品改进机会，驱动产品迭代与创新。 3. 产品生命周期管理：从新品上市、成长期、成熟期到清库存，全程负责产品页Listing优化、价格策略、促销活动策划及库存监控，确保库存健康周转。 4. 数据分析与复盘：每日监控销售、流量、广告等核心数据，定期进行复盘分析，快速定位问题并调整运营策略，用数据驱动业务增长。 【岗位要求】 1. 学历与经验：大专及以上学历，具备优秀的英语读写能力，能够独立完成英文产品页面包装和市场分析，3年以上跨境电商产品开发或产品线运营经验，须有成功运营服装产品线的经验。 2. 平台技能：精通Amazon等主流跨境电商平台运营规则和技巧。 3. 核心能力：具备敏锐的市场洞察力和数据分析能力，精通利用数据工具进行市场分析；具备出色的营销推广和成本控制意识。 4. 个人特质：结果导向，有强烈的责任心和创业精神，具备优秀的沟通能力和抗压能力，能独立主导一条产品线。 5. 加分项：具备同类产品供应链资源，能引入具有市场竞争力的核心产品；有从0到1打造爆款的成功案例。 【工作时间】 8:30-12:00 13:30-18:00，周末双休

【岗位职责】 1. 统筹充电宝车间生产计划、人员排班、效率与交期管理； 2. 管控PACK制程良率、物料损耗，处理生产不良与设备异常； 3. 负责团队管理、现场5S、安全生产及月度生产复盘； 4. 配合研发完成新品NPI试产落地。 【岗位要求】 1. 成人大专以上学历，最近3年及以上充电宝PACK主管管理实操经验，懂快充/磁吸电源优先； 2. 具备车间全盘管理能力，熟练使用Excel做生产数据； 3. 沟通协调能力强，能承受生产旺季压力。

深圳市龙华区招腻子/大白/墙漆

深圳南山招聘三一80T6吊车司机一名，负责跑散活。要求持有双证，技术过硬。薪资月结。有意者可报名。

深圳市光明区招塔吊司机顶半天，两个司机，闲的联系。

深圳宝安招聘门吊司机，要求持有住建厅证，年龄在50岁左右。工资6800元，伙食补助900元，保底奖金500元。有意者可报名。

光明招聘顶班人员，有空的人员可联系。

金工车间生产管理

招生产管理一名，本公司生产木制包装材料，有木箱，木托盘等，要求有相关的生产管理经验，熟悉图纸，设计，报价，生产等，能安排好生产流程，员工调配，质量检验，现场规划等。工资8000-10000

发光字厂招聘厂长， 要求有发光字行业的工作经验，熟练掌握发光字，党建标识等工艺及其报价，有生产车间管理经验， 能独立解决协调生产各个环节，保证生产流程顺利， 工作时间早八晚六，月工资7-8K，其他面谈

招聘岗位：生产现场主管（薪酬6K-8K） 工作地点：广东省佛山市顺德区 岗位职责： 1. 负责生产现场人员统筹调配与班组管理，保障生产计划高效执行 2. 组织新员工安全教育及岗位技能培训，落实标准化作业流程 3. 主导客户项目复盘与持续改善，协同技术、品质部门优化生产效能 4. 管理考勤数据汇总、招聘交付进度及员工离职率分析，提升团队稳定性 5. 统筹宿舍日常管理与员工关系维护，营造安全、和谐的生产环境 任职要求： 1. 大专及以上学历，制造行业现场管理经验2年以上 2. 熟悉精益生产与现场精细化管理方法，具备突发问题快速响应能力 3. 熟练使用Excel进行数据统计与分析，逻辑清晰、执行力强 4. 具备良好跨部门沟通协调能力及员工辅导意识 5. 责任心强，认同制造业务实作风，能适应生产一线工作节奏 福利待遇： 1.中秋春节元宵节日礼品福利； 2.劳保，日用品，零食，团建等，每三月一次； 3.年度健康体检，完善的商业补充保险；

一、职位描述 1.全面负责生产中心（焊管加工）的日常管理工作，根据公司订单排产保证交期，合理调配人、机、料资源，确保产品交期与质量双达标。 2、负责生产团队的建设与管理，包括人员招聘、技能培训、绩效考核与激励，打造高执行力的生产队伍，提升团队协作效率。 3、建立生产全流程质量管控体系，从原材料检验、工序巡检到成品出厂检测严格把关，降低产品不良率。 4、严格执行国家安全生产法规，推进生产安全标准化建设，制定安全管理制度与应急预案，定期组织安全培训和隐患排查，杜绝安全生产事故。 5、优化生产工艺与流程，降低生产成本与物料损耗，提升生产效率；负责生产设备的日常维护保养计划制定，保障设备正常运行。 6、推行车间5S现场管理，保持生产环境整洁有序，协调解决生产过程中的各类问题，确保生产运营顺畅 二、任职要求 1、45周岁及以下，大专及以上学历，机械制造、金属材料、工业工程等相关专业优先。 2、5年以上生产制造行业管理经验，有声测管或管材生产管理经验者优先。 3、具备极强的执行能力，能高效推进生产计划目标落地；拥有优秀的团队领导能力，善于统筹协调，能带领团队完成各项生产指标。 4、熟悉产品质量管控方法，能有效保障产品品质；精通生产安全标准化管理，掌握安全生产相关法规与实操要点。 5、具备高度的责任心与敬业精神，原则性强，能承受一定的工作压力，具备良好的沟通协调与问题解决能力。

1、负责后道（MD/MK/植球）班组 daily 生产任务分解、人员安排及产能规划，确保每日、每周生产目标准时完成，有效控制生产进度，优化生产效率，保障产品质量稳定； 2、开展班组人员日常管理与技能培养，提升团队凝聚力与员工留存率； 3、工作时长为11小时/天，实行白夜班轮班制。 任职要求： 1、具备3年以上电子制造类企业班组长工作经验，有半导体行业背景者优先； 2、大专及以上学历者优先考虑； 3、责任心强，具备良好的组织协调能力与积极向上的工作态度。

计划跟单员一人，男女不限，有责任心，注意负责客户沟通，生产排单，出货收货等工作，计时工资＋岗位补贴。包吃包住。月休两天

包吃住

不包吃住！生产电脑鼠标配件等，空调车间，工作简单轻松

1、岗位：贴合（开机员）试用期第一个月5500元/月，第二个月转正后6000/月，第三个月6700/月，试用期一个月，购买（五险），，不包吃住；上班时间： （具体跟生产走，不一定每天加班），综合月薪制

广里百分之80都是女孩子! 入职！厂里百分之80都是00后女孩子![临时工]300元一天，包吃包住，可以周结可以月结，辞职提前3天，人走账清，最低要做10天以上。 [长期工]月薪6000-8000绩效，包吃包住，节假日带薪放假，辞职提前3天，人走账清主要生产：玩具，电子设备主要岗位：包装，组装，打螺丝，测试。做事简单轻松，管理不严 入职无需任何费用，只需身份证原件，带上行李，避免您来回奔波，当天可安排宿舍，车间主管很好说话，不会做有老员工女孩子教。 立即沟通

一、招聘岗位（重点招聘） 生产组长 / 生产线长（一线管理岗） 二、核心职责 1. 负责产线日常运作，统筹人员调配，保障产能完成及效率优化； 2. 监督产品质量，落实现场5S管理，确保安全操作规范与工艺纪律执行到位； 3. 对接生产排程，及时处理各类异常情况（如设备故障、物料短缺、人员变动、品质波动）； 4. 组织班组员工培训，管理出勤记录，推动内部沟通协作，维护团队稳定性； 5. 确保按时达成生产任务目标，持续推进成本控制与效率提升，准确完成数据统计与上报。 三、任职要求 1. 具备制造业现场管理经验，曾担任过组长 / 线长 / 班长职务者优先考虑； 2. 掌握流水线作业模式、生产工艺流程及基础现场管理方法； 3. 适应倒班与加班安排，具备较强抗压能力，工作踏实肯干； 4. 具备良好沟通协调能力，有责任感，执行力突出，能有效带领团队； 5. 具备基本文化素养，可书写记录，能熟练操作电脑进行简单数据录入。

要有相关的电子厂工作经验

岗位内容：懂磁轴键盘 1. 统筹安排生产车间的日常运作，保障生产任务高效、有序完成，达成既定质量与产出目标。 2. 监督生产各环节执行情况，确保工艺规范和产品质量符合公司标准要求。 3. 优化生产资源配置，控制成本支出，减少损耗，持续推动流程改进与效率提升。 4. 编制并完善各类生产数据报告及关键绩效指标报表，定期分析生产运行状况。 5. 主动参与生产改善项目，提出可行性建议，助力企业实现可持续发展。 任职要求： 1. 机械、自动化或相关专业背景，具备本科及以上学历。 2. 拥有3年以上生产管理实践经验，熟悉生产管理体系与作业流程。 3. 具备较强的组织协调能力，能有效带领团队推进项目落地执行。 4. 熟练使用生产相关管理系统，掌握数据分析方法及报表制作技巧。 5. 结果导向明确，认同团队合作精神与企业文化，适应高强度、快节奏工作模式。

【岗位职责】 1. 负责成品仓库的日常管理，确保物资存放有序、账物相符； 2. 组织完成成品入库、出库、盘点等作业，保障物流环节高效运行； 3. 监督仓库操作流程，提升作业准确率与工作效率； 4. 协调与其他部门的工作衔接，确保信息传递及时准确； 5. 推动仓库管理制度落地执行，持续优化仓储运作模式。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效管理仓库团队； 2. 熟悉仓储作业流程及相关管理系统操作； 3. 工作认真负责，具备良好的执行力和问题解决能力； 4. 能适应仓储现场工作环境，注重细节与规范操作； 5. 具备持续改进意识，能够推动现场管理不断提升。

招聘人数：1名 性别要求：男女不限 年龄要求：35-45岁 【岗位要求】 1. 全日制大专或本科学历，性格开朗，责任心强，沟通能力好。 2. 五金机加工行业品质工程师最少3年经验。 3. 有五金原材料、机加工流程、表面处理等品质管理经验，具备良好的应对客诉、审查等能力。 4. 掌握ISO9001质量体系，能应对审查。 5. 熟悉机加行业过程品质管控，熟悉品质5大工具、7大手法的运用。

任职要求：具备PVC电压生产现场管理相关经验。 行业经验：需具有一年以上生产主管岗位工作经验。

1、培养目标及工作职责：旨在培育具备全面能力的高级管理人才，需在生产、储运、品控、人事行政等多个部门进行系统性轮岗学习，周期为6-8个月，结业后根据实际能力定岗至储运经理、生产经理或工厂负责人等管理职位。 2、培养周期：6-8个月 3、晋升通道：储备经理——部门经理——工厂负责人——供应链总监 任职要求： 1、年龄25-34岁，本科及以上学历，食品或物流相关专业背景，具备啤酒、食品行业生产管理相关工作经验； 2、具备良好的沟通协调能力，学习意愿强，积极进取，能适应跨区域轮岗安排； 3、认同并接受轮岗制度，可在储运、生产、人事行政、品控等部门间有序轮换； 4、愿意在基层岗位参与实操学习、工作实践与专项训练，经受成长锻炼。

【岗位职责】 1. 负责全面统筹SMT车间（生产部、工程部）日常管理工作； 2. 负责SMT生产计划的执行、追踪及异常处理，组织团队按时完成生产目标； 3. 参与制定并实施提高生产效率和产品质量的计划； 4. 负责员工的管理、培训和培养，协调内外部关系，营造良好的组织氛围，不断提升团队精神和工作效率； 5. 带领工程团队定期对设备进行全面保养，确保设备稳定性，降低设备故障发生率； 6. 全面推行车间5S管理，对5S推动和落地有丰富经验，为员工提供舒适的工作环境。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历（优秀者可放宽至中专），电子应用技术、自动化等相关电子专业； 2. 具备8年SMT工作经验，其中担任SMT管理岗位至少3年以上； 3. 精通思泰克SPI、Yamaha ysm10/20贴片机、劲拓回流焊、AOI等设备的技术工艺知识； 4. 拥有多品种、小批量生产模式工作履历，能缩短SMT换线工时，具备完善的管理手段与方法论； 5. 年龄28-42岁，能适应加班及公司快节奏工作模式。

【岗位职责】 1. 全面负责收银机生产线的日常管理，根据PMC计划统筹车间生产安排与调度，确保订单按时按质交付； 2. 熟悉收银机产品结构及工艺流程，能够及时解决生产过程中的技术问题与品质异常； 3. 推进精益生产，优化生产效率与直通率，有效控制人力与制造成本； 4. 负责生产团队的日常管理、技能培训与人才梯队建设，赋能基层班组长； 5. 落实车间6S管理及安全生产制度，确保生产现场规范有序； 6. 协同品质、工程、销售等部门，保障信息流转与工作衔接顺畅。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，3年以上设备制造行业生产管理经验； 2. 有收银机、POS机、消费类电子等工厂管理经验者优先； 3. 有工贸一体化企业工作背景者； 4. 熟悉生产流程、质量管理体系及6S现场管理； 5. 具备较强的组织协调能力、执行力和团队管理能力。