厨师长（宴会菜）。

苏州连锁餐饮门店（本市各区多店直聘）直聘服务员，领班，店长，厨师。

江苏苏州科技城大学食堂招聘：厨师长/厨师 大小锅均会，手艺要过硬，薪资9K+手艺好的话薪资可沟通，工作时间：7:00-19:00，月休4天，包食宿 有意者联系：杨先生

厨师经验及餐饮管理经验，包吃

灌云音乐餐厅招厨师长一名。工资9000-13000。擅长融合菜川香菜。有标准化管理经验口味好摆盘好看（所谓漂亮菜）包吃包住。联系电话

古色古香高端园林餐厅招聘前厅主管一名，服务员若干名，要求形象好，语音表达能力强，做事干脆不拖拉，服从上级安排，提供吃住，工资5k-6k。

1. 技术硬实力 ◦ 精通家常菜/食堂菜的火候把控，比如炒青菜脆嫩不发黄、炖菜入味不柴，能稳定复刻招牌菜口味，避免批次差异。 ◦ 熟练处理各类食材，包括切配效率高（适配快餐出餐节奏）、食材预处理科学（去腥、保鲜、节约成本），且能掌握基础的摆盘技巧，提升菜品颜值。 ◦ 严格把控食品安全，熟悉食材储存规范，生熟分开操作，能识别变质食材，避免食品安全问题。 2. 职业软实力 ◦ 具备成本意识，能合理利用边角料开发小菜（如萝卜皮腌菜、肉末炒菌菇边角料），减少食材浪费。 ◦ 适应食堂/快餐的快节奏出餐需求，高峰期能高效协作，不耽误供餐时间。 ◦ 有卫生习惯，保持灶台、刀具、砧板干净整洁，做到工完场清。 3. 创新与适配能力 ◦ 能根据季节调整菜品，比如夏季推出清爽凉拌菜、冬季增加暖身炖菜，贴合食客需求。 ◦ 可针对企业订餐、团餐需求优化菜品，比如设计分量足、易打包、适合多人分享的套餐组合。 我可以帮你整理一份食堂厨师招聘面试问题清单，方便你筛选合适的人选，需要吗？

周庄金鹤钓虾馆招聘一名管理员，包吃，月休3天，有经验者优先

快餐店招聘启事 本店因业务发展需要，现面向社会诚聘以下人员，期待踏实肯干、有责任心的你加入！ 一、招聘岗位及薪资待遇 厨师长 1名 薪资：10000元/月 福利：包吃包住，月休合理，享店内员工福利 厨师 2名 薪资：7000元/月 福利：包吃包住，月休合理，享店内员工福利 二、岗位要求 有快餐店/餐饮行业相关工作经验，熟悉快餐菜品制作流程，能独立完成出餐工作； 厨师长需具备一定管理经验，能统筹后厨工作、把控菜品质量与出品效率； 身体健康，持有健康证，做事麻利、服从安排，有良好的团队协作意识； 能适应餐饮行业工作时间，吃苦耐劳，注重卫生与食品安全。 三、联系方式 有意者请直接电话 工作地址：南京市建业区河西万达 我们真诚欢迎你的加入，携手共创美好未来！

有丰富的广式鸡煲经验，年轻有想法，有熟悉的供应链

吴江要不锈钢焊工，包板师傅多名8小时600元加班一小时100元抢工期，先到先做。日结联系人李总

电大工 工作地址:井号吴江震泽/采子路 每天下午一点 52元/h 除夕-初七预发400每天 自备工具+

钳大工 工作地址:井号吴江震泽/采子路 每天下午一点 49元/h 除夕-初七预发400每天 自备工具+

吴江需要氩弧焊钣金焊工2名，可以做到1左右55/H结束立马给钱。

小工350一天9小时。苏州市吴江区招工地小工/杂工

花开富贵酒店高薪招聘 ：会计1名，餐饮主管1名 从事相关工作2-3年以上工作经验者优先。 联系电话: 地址:锦江城市广场花开富贵酒店七楼人事部

海淀区丹江渔村-大型餐饮连锁店诚聘: 服务经理：1人 底薪： 8000-12000 另加月奖金 服务主管 ：1人 底薪：6500-7500另加月奖金 服务员：5人 底薪： 5000-7000另加月奖金和提成。 传菜员：5人底薪4500-5500另加月奖金和提成。 福利待遇： 年龄（18-50以内）身高1.6以上 ，享受月休4天休息，有法定节假日，年假，宿舍近，环境好，有意者电话联系： 同步

团餐餐饮公司，年后业务发展需要，储备长期干，服从安排，品德好的管理干部，要求能经常出差，参与新店开业筹备等工作，35岁以内，会一项或多项餐饮技能，根据掌握技能情况谈工资！

济南市连锁餐饮十八元醬醋鱼馆，扩大营业面积延长营业时长现诚聘（还有一家500平新店装修在即）： 经理2名7000-10000元（有过烧烤大院工作经验者，优先录用） 优秀炒锅（白班和夜班） 7500-10000元（试工定工资，手脚麻利出餐快) 招优秀服务员10名4000一5000 吧台4500-7000元 水饺工3名4500一6500 以上所有岗位可年前试工年后初六上班，工作时间：白班上午十点到十点半，每天工作十个小时，准点下班因为有夜班和小时工，十一点后可继续干小时工（厨师25/小时其他岗位18/小时），夜班下午四点（也可以根据自己时间推迟上班时间）到凌晨两点， (江湖混子勿扰)可自由选择，就近安排， 联系

景东海量后勤 招聘岗位：学校食堂负责人 1人 福利待遇：5K-6K，五险，工作地：云南景东 岗位职责： 1.全面负责食堂的运营管理工作，制定食堂运营计划，涵盖成本控制、服务质量、创新升级等方面； 2.统筹协调食堂各个环节的工作，保障工作流程顺畅且高效运行。 3.根据学校食堂的用餐人数及季节变化，定期收集师生反馈意见，合理调整并优化菜品结构。 4.全面负责食材验收工作，严格把控食材质量，切实做好食品安全管理工作。 任职要求： 1.年龄30-45岁，高中及以上学历，具备3年以上餐饮行业管理经验； 2.熟悉团餐运营全流程，精通成本控制、食品安全管理及服务标准化； 3.具备较强的领导力、沟通协调及问题解决能力； 4.工作严谨，责任心强，能适应快节奏工作环境； 联系人：雷女士 联系电话：

吴江同里酒店招聘融合菜炒锅主管，欢迎有意者试菜面谈，工作制度为月休6天、节假日薪资三倍并交社保，春节期间正常上班，捣浆糊行为勿扰，联系方式同步于苏州地区。

1、制定每日/周/月运营计划，包括客流量预测、餐品供应节奏、设备检查清单等。 2、监控高峰时段服务效率，优化动线设计（如取餐区与就餐区分流），减少顾客等待时间。 3、协调厨房与前厅工作，确保完成接待工作 4、完成总经理交代及公司安排，有效的完成任务 5、能够独立处理客诉能力及简单的电脑操作 6、安排好员工排班及休息确保运营

厨师长要有明档工作经验，本店主营土菜、江湖菜，厨师兄弟需要对号入座。（40张散台+10个包厢）

两年餐饮投资选品、连锁品牌孵化或餐饮赛道分析经验；有成功主导餐饮投资选品落地、助力项目实现盈利或规模化扩张的案例者优先。 市场洞察与数据驱动：对消费者口味偏好、消费习惯变化（如单身经济、外卖适配需求）敏感，能通过市场调研、竞品分析及销售数据反推选品优化方向。 沟通与资源整合：具备较强的商务谈判与沟通能力，能高效对接餐饮品牌方、供应链资源及投资团队，清晰输出选品报告与投资建议。 抗压与决策力：能适应餐饮投资快节奏，面对市场波动与多选项决策时，具备较强的抗压能力与果断的判断能力，保障选品投资效率。 职业素养：坚守食品安全底线与投资诚信原则，具备强烈的成本意识与风险管控意识，对餐饮投资行业有热情，兼具创新思维与务实落地态度。

新店筹备中（中餐店），因业务发展需要现招聘以下 主管：1名6500—8000（18-40周岁） 领班：3名5500一6500（18-40周岁） 服务员：10名4500—5500（18-38周岁） 传菜员：5名4300—5000（18-55周岁） 财务：1名4800—5500（18-35周岁） 收银员：2名4800—5500（18-35周岁） 预定员：1名4800—5500（18-35周岁） 保洁+洗碗员：2名4000—4500（58岁以下） 以上薪资待遇面议，望大家推荐 福利待遇： 每月带薪休息3天，提供食宿，生日福利，节日福利，工龄奖 工作地址：崇川区国胜路666号万佑生活广场店 联系电话： 有意者电话联系，同步，（无诚意者勿扰）望大家推荐，谢谢！

岗位职责： 1.负责餐厅日常运营管理，统筹安排班次、人员调度及服务流程，确保营业顺畅 2. 指导并监督服务员执行标准服务规范，提升顾客满意度与复购率 3. 协助店长完成营收目标，参与销售数据分析、成本控制及库存管理 4.处理现场客诉与突发状况，及时协调解决，维护品牌形象 5.组织员工培训与考核，持续提升团队服务意识与专业能力 任职要求： 1.具备餐饮行业领班或主管岗位经验，熟悉中/西式正餐运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理多线程事务 3.服务意识强，形象端正，具备基础英语沟通能力者优先 4. 学历不限，有餐饮管理相关证书或连锁品牌工作经验者优先 5. 能适应早晚轮班及节假日工作安排

配合火锅店创新

烧烤店主管经理

餐厅主管招聘 岗位职责： 1.统筹餐厅日常运营，协调前厅、后厨衔接，确保服务高效流畅。 2.管理服务团队，负责排班、培训及绩效评估，提升员工服务意识。 3.处理顾客反馈与突发问题，维护良好客情关系，保障用餐体验。 4.监督食材损耗、成本控制及卫生安全，符合行业规范。 任职要求： 1.1年以上餐饮管理经验，熟悉中餐/西餐（根据餐厅类型调整）运营流程。 2.具备较强沟通协调能力，能灵活应对服务场景中的各类问题。 3.注重细节，有成本管控意识，持有健康证。 4.责任心强，能适应轮班制，有团队管理经验者优先。 薪资福利：月薪6k-8k，含绩效奖金+包吃住+节日福利，晋升空间清晰。 工作地点：员村

岗位职责： 1.负责厨房整体运营管理，制定并优化菜品制作流程，确保出品质量稳定统一 2.组织研发新菜品，结合市场需求定期更新菜单，提升顾客用餐体验 3.管理厨房团队，合理安排人员排班，监督各岗位工作执行情况 4.严格把控食材验收、储存及使用标准，落实食品安全与卫生规范 5.控制厨房成本，定期分析成本数据，有效降低物料损耗与运营浪费 任职要求： 1.具备厨师长岗位工作经验，有连锁餐饮或大型餐厅后厨管理经验者优先 2.熟悉中餐，火锅（或地方菜系）烹饪技艺，能独立完成各类菜品的标准化制作 3.具备较强的团队管理能力和成本控制意识，责任心强、执行力高 4.持有健康证及相关职业资格证书，遵守食品安全法规，工作严谨细致 5.学历不限，具备良好的沟通协调能力，能适应餐饮行业工作节奏