游泳馆设备运营人员2名，负责设备运行，水质检测。水景设备运行，

一、 店铺与商品管理 二、 流量获取与推广 三、 转化与用户运营 四、 活动策划与执行 五、 数据分析与策略优化 六、 跨部门协同与资源对接

岗位职责: 1. 参与物资管理相关岗位的轮岗实践，熟悉企业核心业务运作流程，深入理解各运营环节（如流程控制、数据处理、效率提升等）的实际运作。 2. 对接各类业务系统数据，运用AI技术识别运营流程中的瓶颈、分析用户需求及业务难点，形成数据洞察报告，支撑运营策略的持续优化；参与AI模型的效果监测与迭代过程，协助拓展模型的应用场景，增强AI技术与业务场景的融合度。 3. 协同技术、产品、业务等多方团队，整合资源推动AI运营项目的实施，传递技术需求与业务痛点，确保AI解决方案切实满足实际运营需要，促进跨部门协作流程的智能化升级。 4. 参与构建智能化运营体系，协助梳理现有运营流程，结合AI能力提出优化建议，推动运营标准和管理规范的完善，提升整体运营体系的规范化与智能水平。 5. 参与公司组织的专业培训与轮岗安排，完成阶段性学习与实操任务，积累运营管理及AI技术落地的经验，参与前沿AI运营案例的学习研讨，加速成长为具备综合素养的运营人才。 任职要求: 1. 本科及以上学历，财务管理、工商管理、运营管理等相关专业优先，2026届毕业生优先。 2. 熟悉基本的供应链或物资管理流程，对库存、仓储、调拨等环节有初步了解，具备一定的财务知识基础。 3. 熟练操作Excel等办公工具，具有基础的数据整理与分析能力。 4. 对流程改进及数字化管理有兴趣，愿意在物资管理领域深入学习并参与实践。 5. 关注AI、大模型及数字工具的发展，学习能力强，乐于探索AI在物资管理中的具体应用。 6. 工作认真细致，责任感强，具备良好的执行能力和逻辑思维能力。 7. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识。 8. 有企业战略运营相关实习经历者优先。 9. 完成集团系统化专项培训后，将外派至分子公司物资相关岗位进行深度历练，重点培养兼具供应链管理能力与AI应用能力的复合型经营管理储备人才。

1.选题策划:基于GEO搜索规则挖掘关键词、策划内容选题; 2.深度撰写:独立撰写行业深度长文、干货专栏、专业解析内容，把控文章逻辑、专业度与搜索适配性; 3.AI工具提效:熟练使用AI大模型辅助初稿撰写、素材整理、图文排版与内容校对，提升产出效率，保证内容原创度与可读性; 4.数据迭代:跟踪文章收录、排名、流量数据，根据内容表现持续优化选题方向、行文框架与写作策略; 5.方法沉淀:参考竞品优质内容，沉淀可复用的文案框架、标题体系与关键词布局方法，形成个人稳定的写作方法论。要有自己独特的观点和见解，内容契合公司战略规划，区别于AI文章。 任职要求: 1.写作经验:2年以上SEO/GEO内容写作经验，具备深度长文独立撰稿能力，有大量成文案例，熟悉搜索内容底层逻辑; 2.AI辅助能力:熟练使用各类AI大模型辅助内容生产，懂得高效设计提示词，能用AI提升写作与校对效率;3.专业产出:具备良好信息整合与逻辑梳理能力，擅长产出专业向干货内容，拒绝低质水文，懂基础关键词布局;4.数据意识:能够根据流量数据调整内容策略，目标感强、执行效率高; 5.稳定交付:可远程独立工作，能按约定节奏稳定供稿(每周2篇左右，具体可协商)。

一、核心职责 负责咖啡机器人运营期间的原料和耗材补充、设备基础清洁及运行状态简单核查，保障机器人无间断正常出餐，提升顾客消费体验。 二、兼职要求 1.严格遵守食品卫生规范，操作前做好手部清洁，不徒手接触直接入口原料/耗材。 2.严格按机器人操作标准加料、补充耗材，避免因操作不当导致设备故障。 3.年轻人，有责任心，人品可靠。 三、兼职时间（预估每日1小时/台） 每日早上7:00清洗、加料。白天中间如需补加物料、小问题处理等需及时配合到现场处理和解决。 四、兼职地点 北京市海淀区羊坊店路18号光耀东方广场（食宝街）

岗位职责： 1. 负责高质量图文及短视频内容的选题策划、内容创作与制作输出，增强内容吸引力并提升传播转化效果； 2. 负责微信公众号、官方小程序的日常运营管理与维护，确保内容按时更新并优化用户使用体验； 3. 负责第三方平台的内容发布、页面调优及日常运营工作，保障信息展示规范、完整且具备有效性。 任职要求： 1. 具备2年以上微信、小红书等社交类平台运营经验，熟悉社交媒体内容规划及用户互动运营； 2. 可独立完成图文内容撰写与编辑，掌握公众号及官方小程序的常规运维操作，包括内容推送、用户互动、数据跟踪分析等。

岗位职责： 1、统筹管理区域内多家前置仓门店的日常运营，全面负责线下运营流程的执行与优化，推进标准化作业落地，严格执行合规规范，把控食品及消防安全等各类风险，妥善应对突发事件； 2、拆解区域运营目标，持续跟进执行进度，动态调整策略，保障各项运营指标有效达成； 3、识别运营过程中的关键问题，推动流程改进、成本优化和服务升级，增强区域整体运营效能与竞争力； 4、协同总部及区域各职能部门，确保政策高效落地，强化合规与安全管理机制，降低运营风险。 任职要求： 1. 学历经验：大专及以上学历，具备3年以上前置仓或即时零售领域运营管理经验； 2. 具备优秀的统筹规划、团队管理与执行能力，善于发现问题并快速解决，具备较强的降本增效意识； 3. 熟悉前置仓全链条运营模式，掌握数据分析方法，了解即时零售行业动态，思维活跃，富有创新意识； 4. 以结果为导向，抗压能力强，沟通协调能力出色，职业操守良好，诚实守信。

一、岗位职责 1. 引流沉淀：执行小样引流方案，承接短视频、社群、校园渠道导入的客户，搭建企微、微信用户池，配合完成8月目标。 2. 用户分层：搭建并落地7天用户培育SOP，对客户分层打标签（自用散客、意向校园代理、意向微商团长），分层种草维护。 3. 校园渠道：能有效对接高校社群、校园博主、校园创业者，储备校园资源，规划10月校园公益小样、拼团活动前期筹备工作。 4. 社群种草：运营客户体验群、意向代理预备群，日常产品答疑、收集试用反馈、输出朋友圈种草素材、。 5. 数据统计：每日统计新增私域用户、转化人数、意向代理线索，定期同步数据给项目负责人；整理客户反馈优化种草话术。 6. 分销配合：定期维护分销后台，做好平台售后咨询，整理面向普通会员的分销收益科普话术，初步引导用户分享升级特约代理。 二、任职要求 1. 拥有大健康、美妆、快消、微商私域运营经验，熟悉企业微信、社群运营； 2. 有高校校园社群、社会微商私域资源优先； 3. 共情力强，擅长用户沟通，熟悉经期、情侣送礼消费需求； 4. 具备用户分层、标签化运营思维，能搭建客户培育、转化流程SOP； 5. 目标感强，能独立完成小样引流、客户转化、意向代理挖掘工作； 6. 熟悉私域种草逻辑，打造高转化朋友圈内容。

岗位职责 1.(可接受露脸直播，用公司绿色直播)负责平台网络宣传、招募司机; 2.司机后台管理，协助负责司机的日常管理和服务支持工作，包括但不限于司机的宣教、培训、服务监督、监督司机日常服务流程、日常安全出行等; 3.维护司机关系，解决司机问题，约谈不合格司机;4.负责协助公司线上各平台运营工作。 福利 目前上班时间：早9晚6.30，固定周末大小周制，法定节假日正常放； 员工福利： （1）每月不定时下午茶、零食，团建等活动； （2）五险一金； 工作氛围：团队都是90后，年轻有活力的一个team,快来加入我们吧；

招五名管理人员，负责线上及线下的人员管理，分配，（有无经验都可以）上手简单，应届生，无工作经验均可。会用手机电脑就行。

卢沟桥招聘取件员两位，机动一位，单量集中2.8元一票有意者联系我

通联劳务周二上午11点集合，兴斐电子不用体检，合格直接安排住宿，必须携带身份证原件。 建浴队招聘1人，年龄20-42周岁，要求不怕苦、不怕气味、不怕热。常白班，25元/小时，综合月工资6000左右，工作时间8:30-20:30。 水处理固废招聘大龄工人，年龄35-47岁，主要处理污泥、固体废料，环境较差，夏天很热，气味较大，但工作简单，会干农活即可。白班24元/小时，夜班26元/小时，月综合工资5000-6000，工作时间8:30-20:30。

北京市海淀区招电梯安装，巨人通力电梯，招聘大工全活，中工要求跟的上节奏干，，没干过的不要勿扰！没装过电梯的勿扰， 大工400--450一天，中工280-340， 工资周结算，月结算都可以

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明天在国展进行一百多平米木饰面安装工作，寻找有时间的人员参与。

公司直招不收取任何费用！ 表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管 可以负责团队运营管理或负责分公司的运营 如： 总部设立在深圳、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营 工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容，负责一定规模的团队运营，前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月，获取运营与管理的基础经验。 要求：应届毕业生无经验均可，积极上进，努力好学，态度良好，没有不良习性。 工资待遇：综合薪资6000-8000 无责任底薪3500十全勤200+300奖金+提成 月均三个月后综合收入有望过6000/8000元，免费提供一年两次的国内外旅游度假。 一经录用公司提供免费住宿 要求：思维敏捷，谈吐得体，积极好学，

抖音小红书重度爱好者，兼职接受小白

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我这里是淘宝店，有个小仓库， 工作内容： 1、用手机给产品拍照， 2、简单剪切或处理图片， 3、将图文字信息资料发布在指定的电商平台网店上； 4、将指定的类目品牌类别的货号的产品，按要求规范发布在电商平台网店上面。 5、协助店长执行相关的其他工作。 6、前期需要在仓库执行任务，霍营回龙观东大街。 7、劳动报酬发放及时，按天按周都可以。 要求： 1、有耐心，细致，踏实。 2、有一定的稳定性，沟通培养都是成本，若做不了多久，都是成本折损。 3、如感觉匹配，可以交换微信直接语音沟通。 切记： 仔细阅读，理解，然后沟通。 只是兼职搞点生活费，解决不了您的就业问题。

岗位职责: 1.整合公司落地及合作方语音线路资源，合理调配，有效管控投诉等，保证资源使用高效稳定运营； 2.了解中大型客户对接方式及运营规则，熟悉各类业务属性； 3.有自己的管理思路及理念，负责整个运营团队的工作规划及实施； 任职要求： 1. 本科及以上学历，5年以上语音线路运营工作 2. 熟练操作VOS系统 3. 具有较强的问题解决能力和决策能力

岗位职责 1. 区域客户运营：负责指定区域内存量客户维护与深耕，通过企业微信搭建客户社群，提供一对一专属服务，提升客户满意度与忠诚度。 2. 活动策划执行：策划并落地区域客户答谢、权益推广等线上线下活动，邀请客户参与并赠送专属礼品，增强客户粘性。 3. 运营数据跟进：统计区域客户服务数据、活动参与数据，定期复盘优化运营策略，达成区域运营指标。 4. 资源对接协调：对接公司内部各业务部门，落实总分公司政策要求，统筹区域内服务资源，保障业务高效推进。 任职要求 1. 年龄25-45周岁，大专及以上学历（学信网可查），专业不限 2.具备良好的沟通表达、社群运营及活动策划能力。 3.责任心强，抗压能力强，具备服务意识与团队协作精神，可快速适应工作节奏。薪资待遇 • 基础薪资：底薪＋绩效＋津贴＋奖金 福利保障 1. 法定保障：缴纳六险一金（含补充商业险） 2. 带薪假期：周末双休、法定节假日带薪休假，另享带薪年假、婚假、产假等。

工作职责 1）识别运营环节中的潜在问题，组织并协同相关部门开展跨部门沟通与协作，确保整体运营目标顺利达成； 2）开展工厂成本核算与经营状况分析，提供决策支持依据； 3）负责各类分析报告的编制与输出，确保信息准确及时传递； 4）主导工厂内非质量类业务流程的优化与梳理，提升运作效率； 5）统筹工厂关键指标的数据统计与分析，推动过程指标与结果指标持续改进； 6）牵头重点运营改善项目的规划、执行、跟踪与落地实施； 7）组织开展典型业务案例的复盘，定位根本原因，推进整改措施并验证成效，形成可复制的经验沉淀。 任职资格 1）本科及以上学历，具有2年以上供应链、制造或运营相关领域工作经验； 2）具有一年以上财务运营相关经验，掌握成本分析与经营分析方法； 3）了解企业运营业务流程，具备项目管理、生产管理或供应链管理经验者优先考虑； 4）熟练操作Office办公软件（如Excel、PPT、Visio等），具备出色的数据处理与分析能力； 特别优秀者条件可适当放宽。

岗位职责: 1. 负责机器人技术社区的拉新和日常运营管理，确保社区活跃度 2. 组织和执行社区活动，提升社区凝聚力和品牌影响力 3. 监控社区动态，收集用户反馈，优化社区运营策略 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神，能够与社区成员有效互动 2. 具有较强的组织能力和创新思维，能够策划并执行社区活动 3. 对机器人技术有浓厚兴趣，能够不断学习和掌握相关知识及技能 4. 有学生会、社团工作经历

会社媒的一切流程，在in s facebook嗯tik tok等独立站，中国制造网会制作运营并那个嗯总结

我们希望你具备的能力 数据分析与洞察：能够准确提取、清洗数据，搭建并维护核心指标体系；具备漏斗分析、转化分析等专题分析能力，将业务痛点转化为数据问题。 流程与系统管理：熟练掌握销售管理工具，能独立进行系统配置、权限管理与数据治理；具备SOP（标准作业程序）的梳理、优化与落地执行能力。 项目统筹与合规管控：能够拆解并跟进销售策略项目，把控预算与成本；熟悉合同法务常识，能严格执行合规审查与费用预审。 全局业务思维：不局限于单一的执行动作，能够站在公司战略与业务全局的角度，理解销售策略背后的商业逻辑，实现跨职能的数据与目标对齐。 问题解决与闭环能力：面对订单异常、数据冲突或跨部门推诿时，能够主动牵头排查，提供数据参考，并推动问题彻底解决，形成管理闭环。 严谨与抗压特质：在面对月末/季末结算、大促节点等高压环境时，仍能保持高度的专注力与细节把控力，确保数据零差错、流程不中断。 服务与赋能意识：具备强烈的内部客户服务意识，愿意主动为前线销售团队提供工具支持、培训赋能与后勤保障，是团队运转的“润滑剂”。 二、 岗位要求 核心专业技能 数据处理能力：精通Excel（熟练运用各类高级函数、数据透视表等），掌握SQL查询语句者优先；具备Tableau、Power BI等数据可视化工具使用经验者加分。 系统操作能力：熟悉CRM（如Salesforce、HubSpot等）及ERP（如用友、金蝶等）系统的后台操作与数据维护，了解销售全链路流程。 文案与报告能力：具备出色的公文写作与报告撰写能力，能独立搭建业务指标体系并输出高质量的数据分析看板。 综合素质与软技能 具备极强的逻辑思维与数据敏感度，能从繁杂的数据中敏锐洞察业务问题并提出合理化建议。 拥有优秀的跨部门沟通协调能力，能高效对接前端销售、供应链、财务等多个业务节点。 工作细致严谨，责任心强，具备良好的抗压能力与多任务并行处理能力。 学历与专业背景 统招本科及以上学历，统计学、数学、财务管理、市场营销、工商管理或相关专业优先。 具备1-3年及以上销售运营、数据分析或后台支持相关工作经验（优秀应届毕业生亦可考虑）

岗位职责： 1. 协助总经理完成日常事务管理，包括会议组织、文件拟写、行程安排等； 2. 跟踪公司农业项目执行情况，汇总行业政策、市场趋势及技术资料，辅助决策制定； 3. 参与对接农业合作单位（如种植基地、农资企业、科研机构等），维护合作关系； 4. 协助编制农业项目申报材料、商业计划书、调研分析报告等文档； 5. 负责员工日常管理、微信小店运营及社交媒体平台的维护工作； 6. 执行总经理安排的其他专项工作（如参与展会、政府联络等）。 任职要求： 1. 大专及以上学历，农学、植保、园艺、农业经济管理等相关专业优先，有农业从业背景者优先；具备平台运营或销售经验者优先； 2. 熟练掌握办公软件（Word/Excel/PPT），具有较强的文字表达与数据处理能力； 3. 思维条理清楚，具备良好的沟通协调能力，能高效处理多项任务并适应短期出差； 4. 工作积极主动，责任心强，具备优良的职业操守和保密意识； 5. 持有驾照且驾驶熟练者优先考虑（部分项目涉及下乡工作）。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营文档、优化流程表单，提升跨部门协作效率 4.监控关键运营指标（如转化率、留存率等），定期输出简明报告 5.支持市场推广、用户增长类项目的执行与效果复盘 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力，熟练使用Excel及PPTn2.有1-3年互联网/电商/本地生活等行业运营相关经验者优先 3. 具备良好的沟通协调能力与责任心，能高效处理多线程任务 4. 思维清晰，对数据敏感，有较强的学习意愿与执行力 5.工作地点灵活，适应快节奏团队协作

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈，联系客户转化成交。 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作。 3.整理运营相关文档、报表及资源台账，保障信息准确及时。 4.配合跨部门协作，支持市场推广、客户转化等环节执行。 5.监控运营指标，识别问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，细致耐心、责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT，AI等办公软件，对自媒体短视频，直播等熟悉，具备基础数据运营和分析能力 3. 有互联网、电商，AI平台或本地生活类运营实习或工作经验者优先 4. 学习能力强，能快速适应多任务协同的工作节奏 5. 学历不限，欢迎应届毕业生投递。