同岗48岁以下6500岗 北京地铁运营助理（男女不限） 二、招聘条件 年龄：18-48岁之间，男女不限，形象气质佳，反应能力快，身体健康，无犯罪记录！ 三、工作内容待遇 早七到晚八点，在岗11个小时左右，主要负责站台帮乘客解决问题，刷卡进站卡刷不了的，购票不会的帮忙给操作一下等。 单位免费提供食宿。 固定月工资6000，全勤奖500元 长期工要大专学历，没有大专学历的公司给办，公司给想办法，只要面试合格就行。c

北京我爱我家房地产经纪有限公司，招聘业务精英！ 1、【任职资格】 （1）年龄20周岁及以上，具备高中及以上学历，对房地产经纪行业充满热情； （2）具备较强的抗压能力，能吃苦耐劳，目标明确，富有进取心； （3）意志坚定，拥有良好的语言表达与沟通协调能力； （4）工作认真负责，服务意识强，执行力突出，具备团队协作精神； （5）备注：有同行业从业经历的优秀人才，若年龄或学历条件略不符，可向招聘部门申请特别推荐。 2、【薪酬待遇】 第一类：新入职且无相关经验的优质新人（统招大专及以上学历、表达清晰、学习能力强、形象良好），实习期前3个月享受无责任底薪4000元； 第二类：新入职且无经验的新人，责任底薪为2000-6800元，提成比例30%-80%； 第三类：具有同行业工作经验的经纪人，职级由区域总监与招聘部联合面试评定（S2-S4）；高级经纪人（S5及以上）由公司管委会面试定级；复职人员根据历史累计业绩核定相应职级。 3、【福利保障】 第一类：实习生期间，公司为其购买商业保险（毕业后转正并签署正式合同后适用第二类保障）； 第二类：正式员工（不限职级），依法缴纳五险一金； 假期制度：享有带薪年假、婚假、产假、有薪病假等各类法定及公司补充假期，助力员工实现工作与生活的良性平衡。 4、【职业发展通道】 公司设有完善的培训成长体系，所有中高层管理岗位均从基层员工中选拔培养； 无论出身背景、无论学历高低、无论来自何地，只要怀揣梦想，并愿意通过自身努力拼搏，在北京我爱我家，就有机会成就自我。 5、【其他福利】 内部员工在租赁、购买房产或租住相寓房源时，可享专属服务费折扣； 提供优惠的在职学历提升政策支持； 员工每满一年司龄，均可领取司龄蛋糕一份； 司龄满一年后，每年可享受一次免费职工健康体检； 表现优异者有机会获得免费境外旅游奖励； “爱家基金”由公司发起并专项出资，员工自愿参与，用于帮扶遭遇重大疾病或意外事故的员工及其家庭，让每位成员在困难时刻感受到集体的温暖与力量。 职位福利：五险一金、年底双薪、资深导师指导、定期团建活动、无试用期、绩效奖金、年终分红、提供住宿 职位亮点：百万业绩门店 位置优越 位于东二环 客源丰富 接待频繁

【任职要求】 1、年满21周岁以上 2、形象良好，气质出众，富有亲和力，积极主动，心态阳光乐观 3、裸露部位无明显疤痕，无纹身，无违法犯罪记录 4、具备坚定意志和荣誉感，善于沟通理解，学习能力突出，有长期发展及晋升意向 5、高度敬业，具备服务意识、团队协作精神以及较强的执行力。若未完全满足上述条件但表现特别优异者，可经管委会评估后酌情录用 工作内容： 1、在主流房产平台上发布房源信息，面向租客或购房者进行展示 2、接听客户来电，引导客户到店看房，开展面对面交流，精准把握客户需求 3、根据需求筛选匹配房源，带领客户实地考察房屋情况 4、协助谈单并对接签约专员完成合同签署，享受相应提成 【薪酬待遇】 无责任底薪4000-5000元+高额提成30%-75%，高能力与高投入带来高收益，收入由自己掌控 【福利待遇】 1、带薪年假 2、带薪系统化培训 3、师徒带教机制，一对一指导成长 4、丰富多彩的业余活动（定期组织团建、国内旅游、聚餐、月度竞赛、才艺展示等） 7、办公环境舒适，团队以90后为主，管理层多为同龄人，沟通无障碍 8、只要你有能力，我们提供一个没有上限的发展平台 4、具备优良的个人品质，为人善良正直，能与同事和谐共处，真诚热情服务客户 自入职起，培训贯穿职业发展全过程：从经纪人新人至高级经纪人系列课程；M计划——面向管理岗位进阶的高级管理培训体系。实行“教会徒弟，师傅晋升”机制，真正落实一对一传承培养，只要你愿意学，我们定将你打造成一名专业且出色的我爱我家房产经纪人！

"职位描述： 1、了解互联网广告执行相关流程； 2、学习掌握广告搭建，素材准备等工作； 3、学习熟悉各大媒体的投放平台，具有较强的执行能力。 任职要求： 1.大专或以上学历，有无经验均可。 2.熟悉电脑办公软件。 3.25-55周岁。 福利待遇： 1、周末双休，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品 底薪8200+提成，8-9K左右"

工作内容： 1.社区服务的日常接派单，服务人员调派； 2.服务项目产品的推广和宣传； 3.日常接待、谈单、、及统计核算等。 工作要求： 1.年龄50岁左右，，有亲和力、性格随和，热心，有责任心，服从管理。 2.沟通能力较强，会电脑，能处理基础工作；有家庭服务、养老或客服经验优先； 3.提供住宿。 薪酬待遇： 1.签定合同，上保险。 2.基本工资+提成+奖金+年终奖（完成业绩指标）+福利（节假日，体检等） 3.提供住宿。

有职业教育或者继续教育相关行业经验优先考虑，要求熟悉企业微信和SCRM系统运营。 岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3.整理运营相关文档、报表及跨部门协作支持 4. 监控关键运营指标，及时发现异常并提出优化建议 5.配合完成市场推广、用户增长等专项运营任务 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识 3.学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.有新媒体、电商或本地生活类运营实习经验者优先 5.有继续教育行业经验者优先考虑。

根据公司下达的任务完成任务

【任职要求】 1、年满21周岁以上 2、形象良好，气质端正，富有亲和力，积极主动，心态阳光乐观 3、裸露部位无明显疤痕，无纹身，无违法犯罪记录 4、具备坚定的意志力与荣誉感，善于沟通理解，学习能力突出，有长期发展及晋升规划 5、高度敬业，具备服务意识，拥有团队协作精神和较强执行能力。若未完全满足上述条件但表现特别优异者，可经管委会评估后酌情录用 工作内容： 1、在主流房产平台上发布房源信息，面向租客或购房者进行展示； 2、接听客户来电，邀约客户到店看房，开展面对面交流，精准掌握客户需求； 3、根据客户意向匹配合适房源，带领客户实地查看房屋情况； 4、协助完成谈判环节，对接签约专员办理合同签署，顺利获取提成； 【薪酬待遇】 无责任底薪4000-5000元+高额提成30%-75% 高能力+高投入=高收益，收入由自己决定 【福利待遇】 1、带薪年假 2、系统化带薪培训 3、实行师徒制，一对一指导成长 4、丰富多彩的业余活动（定期组织团建、国内旅游、聚餐、竞赛、月度表彰等） 7、办公环境舒适，团队以90后为主，管理层多为年轻骨干，沟通无障碍 8、只要你有能力，我们提供没有上限的发展平台 4、具备优良的个人品质，为人善良正直，能与同事和谐共处，真诚热情服务客户 从入职起，培训贯穿职业发展全过程：经纪人新人至高级经纪人系列课程；M计划——管理人才进阶至高级管理层培训体系。 实行“教会徒弟，师傅晋升”机制，真正落实一对一传帮带，只要愿意学，必定助你成长为一名专业且出色的我爱我家房产经纪人！

一、岗位概述 我们正在寻找一位抖音电商生态的“掌舵者”与“赋能者”。您无需直接操作店铺后台，而是作为核心渠道管理者，全面统筹并支持我们合作的DP团队。您的核心职责是：确保DP服务商充分理解品牌战略与业务目标，并推动其高效落地执行，最终实现店铺销售规模与盈利水平的同步提升。 二、核心职责： 战略拆解与目标制定：承接公司整体电商规划，解读并转化抖音渠道的月度、季度及年度销售与利润目标，科学分解为可落地、可追踪的关键执行指标，指导DP团队精准实施。 合作伙伴全周期运营：主导DP服务商的筛选评估、招标流程、合同洽谈及绩效考核，构建动态化供应商管理机制，保障合作体系的高质量与高协同效率。 日常协同与过程管控：作为品牌端唯一接口人，与DP团队保持紧密沟通，组织周会、月会，及时同步数据表现、复盘动作效果、校准策略方向并优化执行路径。 审核DP提交的月度运营方案、直播计划、内容布局及营销投入预算，并提供专业指导意见。 监督DP在店铺管理、自主直播、短视频创作、达人联动、广告投放等各环节的执行质量与推进节奏。 能力输出与资源保障： 深度赋能DP团队，清晰传递品牌调性、产品优势、目标人群画像及市场打法，确保执行不偏离品牌初衷。 协助DP协调内部所需资源，如产品样品、推广经费、宣传素材、促销政策、达人合作资金等，消除执行过程中的堵点。 数据洞察与策略迭代：依托抖音罗盘、云图等数据分析工具，联合DP开展经营复盘，识别增长瓶颈，共同制定货品结构、定价模型、流量获取等方面的优化方案，持续推动业绩升级。 财务监控与合规管理： 跟踪DP相关费用支出效能（如服务费、投流费、佣金等），确保各项投入具备合理回报。 确保DP所有运营行为符合平台规范及品牌合规标准，防范潜在风险。 三、我们期待您拥有 硬性要求： 1、3年以上抖音平台品牌官方旗舰店整体运营经验，具备多账号、多店铺统筹管理能力，且必须有达人合作项目从谈判至结案的全流程实操经历。 2、熟悉抖快电商平台后台操作，掌握底层运行逻辑与流量分发机制，能够准确理解商业化产品功能及平台政策导向。 3、具备扎实的数据分析与商业诊断能力，能从复杂数据中定位问题并提出有效应对策略。 4、对渠道利润结果负责，擅长拆解与核算价值链各环节成本，熟练追踪GMV、费率、毛利率、净利率、ROI等核心财务指标的波动原因。 5、有过将一款新产品从零起步成功推向市场的完整实战经验。 加分项： 具备丰富的抖音生态合作资源（如优质DP机构、头部MCN、招商团长等）。 有食品饮料类目从业背景者优先。

岗位福利与工作时间 周末双休，法定节假日正常休息，工作氛围轻松，无需加班； 集团全新组建的业务单元，人员招满即止，非销售岗，不涉及电话推销； 【工作时间】 1、周一至周五，上午8:30-11:30，下午14:00-17:30 2、享受周末双休，带薪年假，年终双薪，法定节假日带薪休假+带薪158天产假 【薪酬福利】 1、无责任底薪+岗位补贴+绩效奖金+季度奖励+新人专项补贴（具备金融行业工作经验者薪资可面谈），入职满半年月收入可达8k以上，一年以上员工月收入15k+（上不封顶）； 2、按规定缴纳社会保险：养老保险、医疗保险、意外医疗、疾病医疗、生育保险、失业保险，另享企业补充保险及住房公积金； 3、入职即安排系统化专业培训，快速掌握工作技能，并配备资深员工作为导师一对一指导； 4、公司定期组织丰富多彩的员工活动、团队建设，业绩突出者有机会获得国内外免费旅游名额 【发展空间】 提供广阔的职业发展通道，拥有透明完善的晋升制度，每三个月开放一次晋升评估机会； 若希望提升自我、突破成长，平台至关重要。作为五百强上市企业，内部管理岗位需求量大，对有晋升意向的员工提供专属晋升支持！ 晋升机制公开透明，全程公平竞争，凭实力说话，人人皆有机会 【岗位职责】 1、负责辖区内客户关系维护，通过企业微信等工具做好存量客户的日常服务与跟进； 2、公司提供精准存量客户资源，专注客户转化，无需自行开拓新客户，无电销任务，无地推要求 【任职要求】 1、大专及以上学历，学信网可查，年龄在25至45周岁之间（具备金融服务、销售或创业经历者优先考虑）； 2、具备基本的服务意识和销售思维，沟通表达顺畅，富有团队协作精神； 有意向者欢迎提交简历！

北京市通州区招电焊，有证，9 个小时 400 元，焊接门头钢架，推拉门钢架，会用红外线，看尺寸的，管住不管吃，室内焊接钢架，不登高，需要体检报告，血压，心电图，血常规，三项，看好在打电话，干活麻利，不墨迹的，下午能过来做进场教育，明天能过来上班的联系，

金沙时代广场招聘服装店长，上一休一。薪资为4000-6000元。岗位职责包括负责门店日常运营管理，如人员排班、货品陈列及库存管理；带领团队完成销售目标，提升顾客服务体验；监督店铺环境卫生及安全规范执行。任职要求为性格开朗，热爱销售工作，有管理经历者优先。

北京市大兴区招空调安装/维修

密云区车站路招聘凉菜师一名，电话

北京房山燕山连锁品牌招聘凉菜中工一名工资5000到6000一个月4天休息干满一年7天年假，有工龄，新人介绍奖，工作氛围好，电话同步

可居家办公，重度抖音小红薯爱好者，工作时间灵活！日结

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈。 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作。 3.支持跨部门协作，协调资源推进进度，整理运营周报与复盘材料。 4.维护基础运营账号，物料管理及流程归档。 5. 及时响应业务需求，优化运营执行细节，提升工作效率与用户体验。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的微信沟通表达与执行力。 2. 有运营相关实习或工作经验者优先。 3. 熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析意识。 4.责任心强，细致耐心，能适应多任务协同节奏。 5.具备学习意愿与团队协作精神，抗压能力良好。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度，整理运营报表 4.监控运营指标（如转化率、留存率等），提出优化建议 5. 维护基础客户关系，处理日常咨询与反馈，提升用户体验 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与执行力 2. 有运营相关实习或工作经验者优先 3.熟练使用Excel、PPT等办公软件，具备基础数据分析能力 4. 细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 5.具备学习意愿和团队协作意识，对互联网行业有热情

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台内容更新、用户互动及基础数据分析工作 3. 支持跨部门协作，协调资源推进项目进度 4.整理运营文档及报表，确保信息准确、归档规范 5.监控运营指标，及时发现问题并提出优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与执行力，责任心强 2.熟练使用Office办公软件，具备基础数据分析能力 3.逻辑清晰，具备较强的学习能力与团队协作意识 4. 有互联网、电商或新媒体运营实习经验者优先 5.学历不限，热爱运营工作，愿意长期发展

1.主要负责整理发布视频，长期兼职 2.小红书、抖音、视频号等平台，一单一结 3.多劳多得，接受小白，无经验要求 3.日结工作，居家办公，没有任何要求

高薪兼职招聘（无需写代码）岗位职责：1、熟悉大模型行业现状，清楚AI落地最后一公里的行业痛点；2、协助梳理商业合作方案，整理对接资源，明确洽谈对象与对接单位；3、配合完善项目文案，梳理商务对接思路，不需要程序开发。 任职要求：懂AI应用赛道，了解企业数字化需求，擅长商务梳理与方案策划。 薪资：300—500元/天，按天结算，线上沟通即可，时间灵活。电话（同步）有意者直接私聊简单介绍行业经验。

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暑假工也可以180每周五结算北京南太平庄上岗一共需要1个小伙子主要负责录入，打字要快，干练一点，可以盲打工作时间：8:30-12:00，13:00-17:30，每日8小时年龄18-35岁，细心干练，干活麻利地点北京南太平庄报名发简历最少干一个月当天会有试岗1小时需要用电脑测一下打字速度报名发简历打字速度截图。

有北京的吗？我们公司需要兼职，明天谁有时间可以来。

招聘长期工2名，工资待遇面议，要求30至48岁，。招聘小时工3名，薪资为每小时22元，要求固定每天下午4点半到7点半上班，不能固定时间者请勿联系。电话未接时请联系。

招小肠熟练工多名，电话

工作内容： 1.服务接派单，人员调派； 2.服务项目推广，活动宣传； 3.日常接待、、工时统计核算等。 工作要求： 1.年龄50岁左右均可，，有亲和力，热心，有责任心，服从管理。 2.沟通能力较强，会电脑，能处理基础工作；有家庭服务、养老或客服经验优先； 3.驻场，提供住宿。 薪酬待遇： 1.签定合同，上保险 2.基本工资+提成+奖金+年终奖（完成业绩指标）+福利（节假日，体检等） 3.提供住宿。

海淀区西小口东升科技园招聘小时工一名。主要负责售饭工作，要求热情利索。工作时间为早九点到下午一点。薪资为25元每小时。联系电话：。

明天早晨需要4名，20一小时，会标称，干活麻利不会的勿扰，电话

需要十名。小时工25一小时3号4号5号三天。