7号下午3点到8点100/人-4人8号8：00-18：00180/人-6人，15：00-20：00100/人-2人9号7：30-18：00180/人-20人加班20/时其中4人需要连做3天-注册台，2人连做2天-库房地点在北苑大酒店，要求有会议经验，做事不耍滑的，认真听话效率高优先，有时间私信，谢谢。

今天八点半之前集合临时工，拆台，装车8个小时内150车接车送，有去的报名发姓名电话靠谱的来事多鸽子勿扰！

现在集合，马上集合，雁西湖景区里面不用干活，18-50岁，，9.00-6.00/140管饭管水，年轻小伙也可以，可以直接去。

丰台区六里桥附近招医院主管2名早7晚5工资5000一5500每周休一天公司管住不管吃联系电话

长期工男女不限，文化不限，年龄18至46岁。管理信鸽，每天劳动时间4至6小时薪资福利:每月工资4000元-6000元-12000元，管吃住（单间），工资每月必发工作地址:北京市顺义区北石槽镇（6.1）

招工正规工作工资日结300～1000元男女不限22～50周岁工作轻松无需坐班全职兼职均可，适合宝妈，待业人士等同步北京北京

加水工10小时4100，加班另算，月休2天干满5个月，每月涨50，过年不放假18—53周以内（最好是年龄45-53好留）

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明日莱尼开始招聘月结临时工工资白班200夜班220，每月10日发上月工资。年龄18-45周岁。明天开始面试（同步）

[嘿哈]招聘职位：兼职导购奢侈品眼镜特卖会时间：-地点：翠微大成店年龄要求：20-43，性别不限，形象谈吐佳薪资待遇：220/天+提成+单副销售奖励联系人：谢女士（号同步）公司主营太阳镜，上岗当天在活动场有1个小时产品培训，没有本行业经验者也能当天掌握产品知识。我公司长期安排特卖活动，熟悉之后可以长期跟！

招聘招聘B1本司机1名，56岁以内，身体健康，无犯罪记录，能熟练驾驶手动挡黄牌大金杯车，5500元/月，包吃包住。工作地点在北京，有意者请联系。

明天加木工好手，活近，混子二把刀勿扰发现没钱，

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诚聘 团餐湘菜厨师：1名 薪资待遇：7000--8000 岗位要求：擅长湘菜制作，湖南籍。 工作地点：通州区 风味小吃：1名 薪资待遇：7000—8000 岗位要求：会做拉面、削面等小吃，年龄50周岁以下，三餐 工作地点：植物园附近 面点大工：2名 薪资待遇：6500—7500 岗位要求：精通中西点及家常面食，年龄50周岁以下 工作地点：植物园和厢红旗附近 以上人员需有无犯罪证明 联系人：李经理 联系电话：

北京市朝阳区高碑店德运烧烤排档急招 主考一名8000—9000元 副烤一名6500—7000元 辣炒师傅一名6000—7000（简单的辣炒海鲜+主食） 后厨打杂切配一名男女不限4500—5500 服务员若干：4500—5500

夜市招聘小时工，15一小时，或者3000一个月，半天工，联系电话

招临时代班1名代班四五天左右，工资140包吃，有住，工作轻松简单，有车来遥控开个门就行了，地点柳市磐石江边

招学校打歺人员，身高在1米62以上，年龄在60岁左右，65岁左右，身高175左右，工资月结，双休，午饭，10点30分到12点30分，2小时40元，干活，[抱拳][玫瑰][咖啡]

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日～结～工 地点：火车北站附近 平均350左右/天！日结！接受学生，日结，不包吃住！要3个 工期到。没有体力活，干满15天以上，加工资！ 18到65岁哈。 全国户籍！ 报名加电话号码：（同号）

工人， 薪资：200元/天， 集合地点：崔各庄乡费家村集合，统一坐车出发。 工作内容:小区四害（蟑鼠蚊蝇）防制消杀 工作要求:20-50岁，身体健康，吃苦耐劳。 工作时间:白班7:00-18:00，提前下班按照1天计算，超时有加班费 结算工资: 不包吃住

莲花池公园荷花节10号结束，需一整货员，下午四点到七点150，莲花池公园东门广场有意者

岗位职责： 1. 根据品牌调性和运营策略，独立完成短视频脚本策划、拍摄执行及后期剪辑 2. 负责主流平台（如抖音、小红书、视频号等）的内容发布、数据监测与效果复盘 3. 结合热点与用户反馈，持续优化内容形式与选题方向，提升互动率与粉丝粘性 4. 协同市场、产品等部门，输出符合传播目标的创意内容，支持营销活动落地 5. 维护账号日常运营，包括评论互动、私信响应及基础舆情管理 任职要求： 1. 热爱内容创作，具备短视频全流程实操经验，有成功案例者优先 2. 熟悉主流平台算法规则与内容生态，具备基础数据分析能力 3. 具备良好的文案功底、视觉审美及基础剪辑技能（如剪映、Premiere等） 4. 思维活跃，学习能力强，能快速适应行业变化与业务需求 5. 学历不限，有内容运营、新媒体或影视相关经验者优先

知春路表情采集70[红包]工作：每人约半小时要求：17-49岁，超龄勿扰10.40—18点，选时间来禁止重复参加，报名先看名单名单上和后做过的都不要不能穿高领和黑色上衣[抱拳]报名点。

（一）岗位职责 1. 负责抖音、小红书、视频号、微博等主流社交平台账号的日常运营，涵盖内容更新、账号管理、粉丝互动等环节，提升账号活跃度与粉丝规模； 2. 制定内容发布策略，依据平台机制与用户在线高峰时段，科学规划发布时间，优化标题、封面图、标签等元素，提高内容曝光率与点击量； 3. 开展用户关系维护，及时响应评论与私信，处理用户意见与建议，增强用户粘性与品牌好感度； 4. 跟踪运营核心数据（如播放量、点赞数、评论数、转发数、粉丝增长及转化率），定期输出数据分析报告，提炼运营成果，迭代优化策略； 5. 协同编导与设计团队，基于数据反馈与用户需求，提出内容改进建议，助力内容创意方向的持续完善； 6. 紧跟行业趋势与平台变化，灵活调整运营方案，策划抽奖活动、挑战赛、直播联动等形式多样的线上互动，扩大账号声量与传播效果； 7. 统筹运营资料的收集与归类，建立数据记录体系，确保运营流程规范、高效推进； 8. 具备AI工具应用能力者优先考虑。 （二）技能要求 1. 精通主流社交平台的运行规则、推荐逻辑及用户行为特征，能独立完成账号全流程运营； 2. 拥有扎实的文案功底，可撰写具吸引力的标题、简介及互动回复，提升内容传播力与用户参与度； 3. 熟练操作Word、Excel、PPT等办公软件，掌握平台数据后台及Excel数据透视表等分析工具，具备精准的数据监测与解读能力，并能提出有效优化方案； 4. 市场洞察力强，热点反应迅速，能结合账号定位快速策划并落地热点相关内容； 5. 具备良好的沟通协作能力，能与编导、设计等岗位高效配合，保障运营工作顺利执行； 6. 工作积极主动，责任心强，执行力高，能够严格按照计划推进任务，及时应对突发情况； 7. 加分项：有实现单月粉丝增长超1万、单条内容播放量突破50万等成功运营案例；掌握基础图片处理或视频剪辑技能；了解直播运营流程。 （三）薪资待遇 1. 薪资标准：15000-25000元/月； 2. 福利待遇：五险一金、带薪年假、节日福利、定期团建、专业技能培训、绩效提成（根据粉丝增长、内容传播及转化效果核定）、项目奖金；

招卷被子打包，一个人要长期，天天加班，临时不要，干的联系

明天北京地区招募站空箱子套衬工人和搭箱工人。

【任职要求】 1、年满21周岁以上 2、形象良好，气质出众，富有亲和力，积极主动，心态阳光乐观 3、裸露部位无明显疤痕，无纹身，无违法犯罪记录 4、具备坚定意志和荣誉意识，善于沟通理解，学习能力突出，有长期发展及晋升规划 5、高度敬业，具备服务意识，拥有团队协作精神和强执行力。若不完全符合上述条件但能力特别突出者，可经管委会评估后破格录用 工作内容： 1、在主流房产平台上发布房源信息，面向租客或购房者进行展示 2、接听客户来电，引导客户到门店看房，开展面对面交流，精准把握客户需求 3、根据需求筛选匹配房源，带领客户实地勘察房屋情况 4、协助谈单并引荐至签约专员完成合同签署，享受相应提成 【薪酬待遇】 无责任底薪4000-5000元+高额提成30%-75% 高能力+高投入=高收益，收入由你自己掌控 【福利待遇】 1、带薪年假 2、系统化带薪培训 3、师徒带教机制，一对一指导成长 4、丰富多彩的业余活动（定期组织团建、国内旅游、聚餐、技能竞赛、月度表彰等） 7、办公环境舒适，团队以90后为主，管理层多为年轻骨干，沟通无障碍 8、只要你有能力，我们提供没有上限的发展平台 4、具备优良的个人品质，为人善良正直，能与同事和谐共处，真诚热情服务每一位客户 自入职起，培训贯穿职业发展全过程：从经纪人新人到高级经纪人系列课程；M计划——面向管理岗位进阶的高级管理培训体系。 实行“教会徒弟，师傅晋升”机制，真正落实一对一传承培养，只要你愿意学，我们定将你打造成一名专业、出色的我爱我家房产经纪人！

运营专员（偏内容与后台） 职位描述： 1.负责公司微信服务公众号的日常内容编辑、排版、发布及基础粉丝互动工作。 2.核心工作：独立操作小程序商城及各类第三方系统后台，完成商品上架、活动页面配置、优惠券设置、数据导出等日常运营支持。 3.协助整理运营数据，制作基础日报/周报。 4.配合市场活动，完成相关文案素材的撰写与准备工作。 5.协助团队处理与其他部门的沟通协调事务。 任职要求： 1.大专及以上学历，1年及1年以上相关工作经验或优秀应届毕业生均可。 2.必须项：有公众号或电商后台操作经验者。逻辑清晰，学习能力强，对各类电商网站后台有强烈兴趣，能快速上手。 3.具备良好的文字功底，文案通顺，有网感。 4.熟练使用Office办公软件。 5.工作认真负责，执行力强，能适应快节奏、多任务的工作环境，具备良好的沟通能力和团队协作精神。 应聘者聘需提供内容： 1.个人简历：包含清晰的教育背景、工作时间线、岗位职责描述。 2.作品集/案例链接： 提供您负责过的公众号或其他平台账号名称及代表性文章链接（至少2-3篇），并注明您在其中的具体贡献（如：独立撰稿、排版、数据分析）。

一、核心岗位职责 1.小程序班级全流程管理：负责小程序内“班级”模块的整体运营，牵头推动班级开设工作，制定班级开设引导规则，协助用户完成班级创建、成员招募，规范班级管理流程，保障班级有序运转。 2.班级活跃度提升：制定班级活跃度提升策略，搭建班级互动体系，引导班级负责人（班长）开展日常运营工作，通过多样化形式调动班级成员参与积极性，减少班级沉寂，确保各班级保持稳定活跃度。 3.班级相关活动策划与落地：独立策划并执行与班级相关的系列线上活动，结合小程序功能特性，设计贴合班级场景、易参与、有吸引力的活动（如打卡、分享、互助交流等），负责活动全流程推进、复盘优化，提升活动参与率与用户粘性。 4.班级运营优化：跟踪班级运营数据（开设数量、活跃度、成员留存、活动效果等），分析运营痛点与用户需求，持续优化班级运营规则、活动形式及引导策略，提升班级运营质量与用户体验。 5.班级负责人（班长）支持：为班级负责人提供运营指导与支持，解答运营过程中的疑问，收集班级负责人及成员的反馈建议，联动小程序技术或相关部门，推动问题解决与功能优化。 6.配合平台整体运营：联动小程序其他功能模块，将班级运营与平台核心业务结合，助力平台用户留存、活跃度提升，完成整体运营目标。 二、任职要求 1.工作经验：具备3年及以上互联网运营经验，非电商类运营经验优先（如小程序运营、用户运营、社区/组织类运营等），有线上班级、小型组织运营经验者加分。 2.思维能力：深刻理解互联网运营思维，头脑灵活，具备较强的逻辑思维与创新能力，能快速捕捉用户需求，结合小程序特性提出新颖、可落地的班级运营及活动方案。 3.运营能力：具备扎实的线上运营功底，熟悉小程序操作逻辑与运营模式，擅长用户引导、活跃度提升及活动策划执行，能独立完成班级运营全流程工作，有数据复盘与优化能力。 4.沟通协调：具备优秀的沟通表达与协调能力，善于对接班级负责人及平台用户，能清晰传递运营要求，高效解决运营过程中的各类问题，有耐心、有同理心。 5.执行能力：工作踏实严谨，有较强的责任心与执行力，能主动推进各项运营工作，按时完成运营目标，具备良好的抗压能力，能应对运营过程中的突发情况。 6.学习能力：学习能力强，能快速适配小程序功能更新及运营策略调整，主动关注互联网运营新趋势、新方法，并灵活运用到班级运营工作中。 （百年老字号，国家级非遗，大未来有发展）