岗位职责： 1、负责新车型的研发及试装工作； 2、解决量产初期产品在生产现场出现的问题； 3、跟踪产品在加工与装配过程中的质量控制及进度管理； 4、为生产线及售后环节提供必要的技术支撑； 5、在整车及零部件改款开发中，与供应商进行技术对接； 6、推动整车量产阶段各类问题的闭环处理。 任职要求： 1、具备3-5年摩托车、踏板车或电动车等整车开发相关工作经验； 2、具有良好的沟通协调能力，能使用英语进行口语交流者优先； 3、熟悉开模、修模流程，掌握基础CAD、UG软件操作者优先； 4、能够独立完成所辖项目车型的BOM编制与审核工作。 岗位福利： 1、中午提供工作餐（餐标8元，含2荤1素1汤）； 2、工龄奖励（入职满一年后，从第二年起发放50元/月，逐年递增，至第五年封顶）； 3、享受法定节假日带薪休假，并发放节日礼品（中秋、端午、春节）； 4、春节返乡可享受往返路费补贴（不超过600元，具体依据劳动合同规定执行）； 5、享有带薪年休假（按台州市最低标准执行）； 6、项目按时完成将获得额外项目奖金。

任职要求： 1.从事相关专业五年以上工作经验； 2.熟悉制冷与空调、热力学、机械、计算机等原理，熟悉相应的检验管理程序及记录、报告的检查程序； 3.掌握有关的检验项目的限制范围； 4.掌握有关仪器设备的校准/检定状态； 5.具较强的领导与团队合作能力； 6.能够把握行业技术发展趋势； 7.有较强的创新精神、拓展能力、抽象思维及项目管理能力； 8.有指导、监督下属完成开发项目的能力； 岗位职责： 1.兼顾焓差检测业务的售前工作，配合销售工作； 2.负责焓差检测业务的受理，策划安排业务开展； 3.负责拟定实验部焓差设备升级改造及购置计划、在用设备的管理和周期检； 4.安排、检查、督促分析测试人员按规定要求完成检测任务、比对试验和能力验证计划； 5.组织对实验中心不符合项进行调查和原因分析，提出纠正措施并落实； 6.对发现的偏离或差错及时通知质量负责人或技术负责人，并协调处理； 7.开展检测质量管理工作； 8.负责项目评审，制定项目可行性方案； 9.负责焓差人员培训及管理，制定绩效考核方案；

岗位职责： 1、负责新车型的研发及试装工作； 2、解决前期量产产品在实际应用中的各类问题； 3、跟踪产品在加工与装配环节的质量控制及进度管理； 4、为生产环节及售后体系提供必要的技术支撑； 5、在整车及零部件改型研发过程中，对接相关供应商并推进协作； 6、对整车量产阶段出现的问题进行追踪并实现闭环处理。 任职要求： 1、具有3-5年摩托车、踏板车、电动车等整车领域相关工作经验； 2、具备良好的协调与沟通能力，能使用英语进行日常交流者优先； 3、熟悉开模、修模流程，掌握基础CAD、UG软件操作者优先考虑； 4、能够独立完成所负责项目车型的BOM编制与审核工作。 岗位福利： 1、中午提供工作餐（餐标8元，含2荤1素1汤）； 2、工龄奖励（在职满一年后从第二年起发放50元/月，逐年递增，至第五年封顶）； 3、享受法定节假日带薪休假及节日福利（含中秋、端午、春节礼品）； 4、春节返乡可享受往返交通补贴（限额600元内，具体按劳动合同规定执行）； 5、享有带薪年假（执行台州市最低标准）； 6、项目按时完成将获得额外的项目奖励金。

岗位职责： 1、负责DTC诊断排故手册开发，确保诊断手册内容准确； 2、负责编写功能原理说明，功能信号逻辑、功能介绍，确保功能原理说明简洁准确； 3、负责实车验证DTC排故手册准确性，做到实质上落地； 4、沟通能力强，能清晰向客户沟通技术问题，推动问题和协作能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，车辆工程、电子工程等相关专业优先； 2、有一线品牌汽车行业售后技术支持工作经验优先； 3、开发过售后DTC诊断优先； 4、能够熟练使用原理图及电路图； 5、对新能源或插混车辆各部件功能有一定了解，如新能源三电、底盘、热管理、车身电气各模块； 6、熟悉汽车电器架构，了解CAN/LIN/FlexRay总线相关知识。 7、语言表达和沟通协调逻辑清晰。

岗位职责 1、主导跟进新项目报价，组织召开方案评审会议。 2、负责编制初版可行性分析报告，报组长审核、部长审核后发出。 3、负责3D数据的设计。 4、负责根据《新项目报价管理规定》的要求，编写《产品报价资料》，报组长校对、部长审核、研发总监批准后下发。 5、负责设计开发计划的编写，报组长校对、部长审核后发出。 6、负责根据《产品设计评审管理规定》的要求，组织召开输入、RP件、输出等评审，并根据会议纪要进行整改。 7、负责根据《快速样件管理规定》的要求，组织快速样件的评审，并根据会议纪要进行整改。 8、负责产品开模数据的设计，报组长校对、部长审核。 10、负责开模指示书的编写，报组长校对、部长审核、研发总监批准后下发。 11、负责2D图纸、BOM、试验清单的编写，报组长校对、部长审核、技术总监批准后下发。 12、负责产品认证图纸的绘制，报组长校对、部长审核后下发。 13、负责按照《设计变更管理规定》，组织、参加设变会议，并根据会议纪要要求进行跟进处理。 14、负责组织、参加模具样件评审，对问题点进行整改。 15、负责分析产品问题点，顺利推进到量产。 16、协助组长，完成组长安排的其他工作。 任职要求 1.熟练掌握塑胶件、钣金、压铸等零件的设计；零件设计简单、质量高、缺陷少、制造成本低，同时相应的模具结构简单，易加工制作； 2.掌握公差知识、材料、表面处理工艺相关的知识；了解塑胶、冲压、超声波、涂胶等工艺 3.熟悉IATF16949、APQP五大体系过程 4.熟知设计开发流程，熟知摩托车、汽车灯具法规，熟知车灯设计标准；熟知车灯涉及到工艺。 备注：车灯设计工程师-车灯设计中级工程师-车灯设计高级工程师-车灯设计资深工程师都在招聘

熟悉汽车液压系统，懂得车子液压部件选配，会实际操作，弯管，会看图纸。会做产品工艺，电脑熟练

职位描述： 1、承担车身技术方案制定及结构设计工作； 2、完成车身2D工程图的绘制与输出； 3、编制各类车身相关的技术文档资料； 4、配合主管工程师处理样件制作、试制试验、生产准备及试生产过程中涉及的设计问题。 岗位要求： 1、理工科类专科及以上学历，汽车或机械相关专业背景，通过大学英语四级或以上； 2、具备2年以上汽车车身设计领域工作经验，能够独立开展车身设计开发任务； 3、熟练操作UG、CATIA、IMAGEWARE、AUTOCAD等设计软件； 4、掌握汽车构造及制造流程，了解车身开发流程及相关标准法规和技术规范； 5、具备较强的分析能力、沟通协调能力及团队合作意识，工作踏实认真，能接受长期出差安排； 6、可适应出差需求，拥有良好的团队协作态度和沟通技巧；

职位描述: 1、负责汽车车身各总成（如下车体、上车体、侧围、前舱、地板、顶盖等）的参数化结构设计及方案分析工作； 2、承担车身2D工程图的设计任务； 3、编制与车身相关的各类技术文档； 4、配合主管工程师处理样件制作、试制试验、生产准备及量产阶段中涉及设计的技术问题。 岗位要求: 1、理工科类专科及以上学历，汽车或机械相关专业，具备大学英语四级或同等以上水平； 2、拥有2年以上汽车车身设计工作经验，能够独立开展车身结构设计与开发； 3、熟练掌握3D等设计软件工具； 4、了解汽车构造与制造流程，熟悉车身开发流程及相关标准、法规和技术规范； 5、具备较强的分析能力、沟通协调能力及团队合作意识，工作态度严谨，能接受长期出差安排； 6、可适应出差需求，具有良好的协作精神和交流能力；

我们正在招聘一名经验丰富的自行车技师，负责自行车的调校、测试及性能优化，骑行爱好者优先考虑。 工作内容： 1.负责自行车性能的测试、评估与持续改进； 2.配合团队推进项目相关工作任务； 3.跟踪并解决自行车在技术及质量方面的实际问题。 岗位要求： 1.学历不限； 2.具备1-3年相关行业工作经验； 3.具有良好的团队合作意识和创新思维； 4.热爱自行车行业，对该领域保持高度兴趣。

熟练使用CATIA完成车身钣金零部件设计、总成装配、DMU检查等工作，绘制二维图，编制BOM，具备汽车车身结构知识，团队合作意识强，工作认真，能够接受长期出差

氩弧焊焊工，2 工作地址:象山五金厂 7:00-19:00，19:00-7:00两班倒，半个月倒班一次，月休1-2天，日工时：白班10.5小时/天，夜班11.5小时/天 面试试岗定工资，24-32/小时，后期可以转计件 生产汽车五金件，汽车隔热瓦，油路管 20-50周岁

焊接岗位，数名 工作地址:象山五金厂 7:00-19:00，19:00-7:00两班倒，半个月倒班一次，月休1-2天，日工时：白班10.5小时/天，夜班11.5小时/天 前半个月保底23/小时，后面转计件，月薪7000-9000，两班倒 转计件后有全勤奖：200元/月，夜班补贴30/天 生产汽车五金件，汽车隔热瓦，油路管 20-50周岁

焊接打磨，2 工作地址:象山五金厂 7:00-19:00，19:00-7:00两班倒，半个月倒班一次，月休1-2天，日工时：白班10.5小时/天，夜班11.5小时/天 纯计时岗位，两班倒，22/小时 生产汽车五金件，汽车隔热瓦，油路管 20-50周岁

“浙江锂威”初六开始招聘 大量招聘一线开机人员、质检员 正在的可联系我：

明天八点左右，拣大鱼，要两个工人，有意者联系，电话

结构设计。轻卡、重卡汽车（厢式、仓栏、挂车等）车厢结构设计、生产组织。会设计、会画图（三维、CAD）。知晓自动化原理。

工作内容： 1、承担专用车产品的整体方案规划、部件设计、生产过程跟进，以及工装工艺方案的编制； 2、依据专用车新产品的开发计划，绘制总体结构图与零部件图纸，确保技术文件精准合规，符合生产工艺要求； 3、主导专用车的技术研发、设计优化及生产现场技术支持； 4、配合销售与售后服务部门提供专业技术支持与解决方案； 5、具备理论知识、法规理解、技术应用及现场实施的综合能力，负责技术团队的能力提升与业务指导。 任职资格： 1、大专及以上学历，车辆工程或机械类相关专业，具备专用车设计背景者优先考虑； 2、拥有机械制造、汽车生产、专用车制造或相关领域技术岗位工作经验； 3、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，具备良好的沟通协调能力和较强的抗压性； 4、工作认真踏实，责任心强，具备优秀的沟通协作能力及团队合作意识。

年龄18—40待遇面议

技术（设计）工程师2人年龄40岁以下 任职要求： 1.熟练掌握CAD、SolidWorks、CAXA等绘图软件； 2.具备汽车或机械制造领域工作经历者优先考虑； 3.熟悉专用车研发流程、结构设计及整车或零部件设计者优先。

1、负责项目初期与客户进行设计沟通与技术对接； 2、承担3D及2D图纸的设计任务； 3、根据设计变更要求完成相关数据的更新与调整； 4、负责设计变更内容的维护与文件归档； 5、组织并主持设计评审会议； 6、负责DFEMA的编制、更新及归档管理； 7、明确并跟踪设计验证的实施状态； 8、制定并确认相关技术标准； 9、编写专利申报所需的技术资料； 10、负责工装及简易检测工具的设计工作。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、具备1年以上汽车零部件行业工作经验，有管理经验者优先； 3、熟练掌握Word、Excel、PowerPoint等办公软件； 熟练操作OfficeProject项目管理工具； 熟练运用CATIA/UG、AutoCAD设计软件； 了解TS质量体系相关工具的应用； 熟悉新产品开发流程及相关技术文件的编制要求

欢迎有意转行至汽车行业发展的伙伴加入我们团队，公司将提供系统化软件培训机会。 1.初期培养方向为CAD工程师 2.涉及研发类岗位 3.设计类或汽车相关专业背景者优先考虑 4.面向希望转型汽车研发领域的人员及应届毕业生优先录取（管培生项目）

岗位职责： 1、负责国内项目管理工作，负责产品为乘用车新能源车载小电机或总成产品； 2、负责组织电机项目需求调研及方案制定，参与实施产品开发、研制工作，制定开发计划，并有效推动、监控和管理项目，达成项目目标； 3、负责推进项目进度，涵盖项目评审、评价及考核等阶段； 4、负责协调与安排电机团队成员工作，包括研发、试制、工艺、生产、质量等，保证项目团队的工作效率； 5、负责研发体系管理，电机研发管理体系的补充、升级等维护工作，做好体系的宣贯、培训，监控研发管理体系的有效运行； 6、负责监控流程与项目，从项目获取阶段到SOP，全生命周期，管理项目需求，变更，问题，确保客户满意，确保项目成功。 任职要求： 1、大学本科及以上学历，理工科为主，5年以上国内Tier1零部件供应商项目经理岗位经验； 2、熟悉汽车行业零部件项目开发流程，熟悉APQP、PPAP知识和质量标准体系等，熟悉车厂研发、采购、制造、市场、财务等部门的工作流程； 3、系统的逻辑思维能力，强烈的工作目标感和推动能力，有较强的客户意识和成就意识； 4、熟悉新能源电机或新能源动力产品的完整开发流程，拥有一定开发经验者优先，熟练使用二维、三维办公软件（CATIA、UG）； 5、具有较强的责任感、有较好的逻辑思维能力，能承受较大工作压力。

1、搭建新品质量管理流程体系，涵盖新品质量管控、质量节点控制、新品质量指标设定等内容； 2、牵头新项目质量方案策划，明确产品开发阶段的质量目标，编制并发布新品检验作业指导书等相关质量文档； 3、负责历史问题案例的归档导入，参与特殊特性清单制定，并参与FMEA与控制计划（CP）的评审工作； 4、提出量具与检具需求，组织或参与检具设计评审及确认，并推动后续执行进度； 5、负责量检具的采购申请与到货验收，提交检具认可文件，组织相关操作培训并留存记录，落实实施过程； 6、主导新产品开发期间产品质量与过程审核中发现问题的分析与整改措施跟踪； 7、组织新品关键质量节点的评审工作，必要时推进新品PPAP提交； 8、收集客户反馈的质量问题及各试制阶段的问题点，开展原因分析，跟进纠正措施并完成闭环验证。 任职资格： 1、理工类专业，本科及以上学历； 2、五年以上工作经验，具备三年左右项目前期质量管理工作背景（有汽车行业的先期质量管理经验者优先）； 3、精通APQP、PPAP、MSA、SPC、FMEA、CP、8D、QC七大手法等五大工具及其他质量管理方法的应用，熟练使用常用办公软件； 4、具备良好的组织协调与沟通能力，思维清晰，具有较强的分析判断力和积极进取的工作态度； 5、能接受短期出差安排； 6、具备成熟度评估能力、标准体系设计与规划能力，以及风险识别与分析能力。

会看CAD图纸 会使用量具 有钣金品检经验

1、负责电机、悬架、减速箱等部件生产过程中的质量管控，需具备相关专业基础，熟悉测量、计量、数据统计与分析等工作内容 2、主导制定企业产品制造过程的质量控制标准，并推动落实全过程质量管理工作 3、指导并监督各部门依照ISO质量管理体系及公司制度执行质量控制与管理要求 4、对生产过程中各阶段半成品的质量状况进行跟踪管理，发现异常及时干预处理 5、针对生产中出现的不合格项进行数据归因分析，参与跨部门评审会议，推动纠正与预防措施的实施 6、开展成品线上抽样检验，严控产品出厂品质，问题发生时迅速组织协调解决 7、完成上级领导交办的其他工作任务

汽车直流有刷与无刷电机的研发与设计

岗位职责: 1，负责3D线束的设计工作； 2，及时处理现场出现的技术问题 任职要求: 1，具备专科及以上学历，且有3年以上相关工作经验； 2，能熟练阅读机械与电气图纸，掌握2D原理图的理解； 3，了解线束的加工工艺及生产流程，具备3D线束设计能力； 4，工作细致耐心，具备良好的沟通协调能力和执行力

工作项目： 1、负责产品日常质量管理，跟踪问题点改善，运用质量工具确保产品质量稳定性。 2、制定并优化来料及制程检验标准，监督执行过程，确保检验规范有效落实。 3、处理生产过程中出现的不良品及异常情况，开展根本原因分析与闭环解决，涵盖供应商来料、制程异常及客户反馈问题。 4、主导内部质量提升工作，组建专项改进团队，运用专业工具推动产线复杂质量问题的攻关与解决。 5、参与新产品开发过程，监控开发流程质量合规性，评审设计输出以满足质量与可靠性要求，并提供质量维度的决策支持。 6、参与成本优化与效率提升项目，持续推进流程改进。 7、针对市场端反馈的质量问题进行系统分析，制定纠正措施并推动横向展开应用。 任职要求 1、教育背景：本科及以上学历； 2、工作经验：具备5年以上QE岗位经验，有汽车制造行业背景者优先； 专业知识： 1、工业工程、机械类相关专业； 2、熟练操作Office办公软件； 3、掌握ISO9001等质量管理体系知识 素质要求： 1、具有产品质量持续改善能力； 2、良好的问题识别与解决能力； 3、较强的组织协调与跨部门协作能力

岗位职责： 1. 负责仪表板的开发与结构设计； 2. 开展仪表板可行性分析及2D主断面图绘制； 3. 完成仪表板3D建模及GD&T工程图纸制作； 4. 对仪表板功能部件进行人机交互分析与运动仿真评估； 5. 跟进试制、试验及装车过程，提供技术支持与问题解决方案；

职位描述 1、带领整椅团队贯彻执行公司产品开发程序，负责产品体系，完成整椅产品预研并进行可行性研究，完成产品开发工作。 2、带领整椅团队，完善设计研发文件，解读客户需求及法规要求，不断技术创新。 3、协助项目及及方案制定，项目确立后，带领团队，完成产品开发的准备工作，并进行产品设计，确保项目交付物的正确性及设计进度按时间结点进行。 4、带领整椅团队，对2D&3D数据等设计文件进行评审，提升设计发放质量。 5、带领团队，支持试验计划的制定及验证，完成样件试制及验证，解决验证及生产中出现的问题，为其它部门提供技术支持，确保产品顺利投产。 6、带领整椅团队推进工程业务实践，降本增效，完成整椅绩效指标。 7、制定整椅团队发展规划及人员能力提升计划并负责实施，提供适当的培训支持员工持续发展。 8、根据公司的业务战略，确保整椅部门充足且高效的人力资源配置。 9、协助参与完成供应商准入审核，对供应商业绩进行评价。 10、按需参与国家、行业标准的研讨及编制，负责公司座椅研发企标的编制。 11、组织整椅团队开展工程对标Benchmark、技术创新、专利以及VAVE降本的相关工作。 12、根据公司安全、保密等管理要求，对整椅团队进行日常管理。