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招项目工程师,薪资6000元以上/月,有经验者优先!联系杨先生

调试作业员薪资福利:7000-9000元/月工作地址:瑞安市上望街道望海路2899号

招聘：安环专员 薪资：4000-7500 岗位职责 1、对全工厂提供EHS方面的技术支持； 2、工伤事故人员救助、工伤事故调查，整改措施跟进； 3、每日巡检，稽查"三违"； 4、负责发放劳动防护用品、安全台账及文职类工作； 5、协助管理外部施工团队，减少施工现场安全隐患； 6、协助三废处理、台账建立； 7、完成领导安排的其他事务。 任职要求 1、大专及以上，安全、环保专业优先； 2、一年以上EHS工作经验或对EHS岗位有浓厚兴趣； 3、有良好的沟通能力，团队合作意识强，有一定的文字功底； 4、 能适应短期出差

招聘：二管轮招聘职位：二管轮证书要求：丙一船舶类型：散货船薪资待遇：面议合同时长：长期招聘人数：若干人

助理工程师 工作地址:泗门海南村

[红包][红包]1、岗位招聘：项目工程师1人地点： 杭州工作制5*8要求： 5年相关项目经验（如果是空分经验，可以放宽到3年以上）自荐、推荐有推荐费：（企业同步）

浙江中协立德质量检测技术有限公司金华分公司 项目工程师：有电动工具检验经验的，用于我们这边电动工具 检测 胡小姐 联系地址：永康市东城街道总部中心五洲路51号606室

招聘：临时工薪资：3500-5000岗位职责：1、按SOP和相关质量要求进行生产。2、按EHS管理制度进行安全操作。3、做好本岗位现场清场工作。4、完成上级交办的其他工作。任职要求：1、基本的听说读写能力，有医疗器械、药品行业等生产工作经验优先；2、有责任心，细心仔细，注重细节，身体健康，善于学习；3、有团队合作意识。

金华市婺城区金东区招4-8叉车工 年龄18至45岁，工资8000-10000 要求有叉车证，熟练工四角定位

绍兴市越城区招装修木工

宁波鄞州招消防安装，桥架/支架安装，电焊

崇福镇招装修电工会做给排水

招聘助理工程师。工作地点位于缙云县壶镇镇山河路246号。招聘人数为2人。薪资面议。

诚聘一名技术员兼工长，水电土建，会使电脑，工作地点：松原市三井子，有养猪场经验者优先，联系电话：

沈阳市于洪区招室内贴砖瓦工带班能干活的

1、能吃苦耐劳，有责任有担当，服从管理调配 2、能熟练操作CAD软件，能熟练识图（建筑施工图） 3、大专学历，年龄在45岁以下，身体健康 4、能操作简单的测量仪器（水平仪等）

招聘二副职位。证书要求为甲一。船舶类型为散货船。薪资待遇面议。合同时长为长期。招聘人数为1人。

岗位职责： 1. 生产体系整体规划：主导新工厂产线布局设计、物流路径规划及关键设备选型评估。 2. 设备技术管理与维护：全面掌握核心设备的技术参数、操作规范及保养标准，制定设备作业规程和预防性维护机制。 3. 工艺开发与持续改善：牵头新产品导入过程中的工艺准备工作，负责编制完整的《生产工艺作业指导书》（即SOP），解决现场工艺难题，并对现有工艺流程实施优化升级。 4. 跨职能协作推进：与研发设计团队密切配合，参与产品可制造性评审，提出生产导向的设计改进建议；联动生产与品质部门，确保工艺文件有效落地，协同处理制程异常。 任职要求： 1. 机械制造、材料成型、工业工程等相关专业本科及以上学历。 2. 5年以上制造业领域（如机械加工、自动化装备、汽车零部件等行业）工艺工程或生产工程技术工作经验。 3. 具备实际操作经验，能独立完成生产工艺流程编制、作业指导文件撰写及工装夹具设计。 4. 精通工艺文件制作：熟练运用工艺流程图、SOP、控制计划等工具进行标准化文档输出。 5. 具有扎实的机加知识基础：了解常用材料性能、热处理工艺、表面处理方法及公差配合原则，能使用SolidWorks、UG、AutoCAD等软件完成简易工装设计或提供完整设计方案。 6. 掌握常用质量工具：熟悉PFMEA（过程失效分析）、SPC（统计过程控制）等方法，并能在工艺策划中应用以预防潜在风险。 7. 能够扎根生产现场，洞察实际操作痛点，确保工艺方案具备可执行性和实用性。

工作内容： 1.协助机械工程师开展设计工作，包含结构方案设计、零部件选型，并承担图纸输出任务； 2.根据客户具体需求，能够进行现场测量并绘制3D外形结构图，具备独立制定设计方案的能力； 3.配合团队完成设备加工零件的出图、装配以及客户现场的安装与调试支持； 4.协同设计人员推进设备验收后的优化改进，处理量产初期出现的售后技术问题； 5.负责整理设备相关技术文档及使用说明书的编制工作； 6.完成上级交办的其他工作任务。 工作要求： 1.高考统招全日制本科及以上学历，2024届及以后毕业的应届毕业生，机械设计、自动化、机电一体化等相关专业； 2.熟练掌握SolidWorks、CAD等设计软件； 3.了解低压电气原理及控制系统设计，熟悉伺服系统，具备自动化设备设计与改造能力。

1. 可独立完成零部件结构图的绘制，优化机械加工流程，具备扎实的机械设计与工艺改进能力 2. 参与样机的装配与调试工作 3. 负责编制产品BOM清单 4. 熟练使用CAD/SW等制图软件 5. 具备良好的实操能力 6. 薪资待遇具体面谈

招聘钣金技术工程师一名，要求熟练掌握CAD、SWO制图软件

岗位职责： 1.负责服务器整机结构方案设计与开发，涵盖机箱、散热系统、风扇模块、电源模块、背板、导轨、支架等机械部件的结构规划与优化； 2.依据产品需求完成三维建模、二维图纸输出，并开展DFM（可制造性设计）、DFA（可装配性设计）分析； 3.参与整机热仿真及结构力学仿真工作，评估并改进散热能力与结构可靠性； 4.与PCB、EMC、电源、热设计、生产制造等团队协同配合，推进结构设计方案实施落地； 5.支持样机制作、测试验证及问题闭环处理，确保产品符合可靠性、可维护性及量产标准； 6.编制相关技术文档，包括设计说明、BOM清单、装配指导书等资料； 任职要求： 1.具备3年以上服务器/通信设备/工控设备类结构设计经验，有主流服务器厂商或ODM企业背景者优先； 2.熟练使用SolidWorks、Creo、AutoCAD等三维及二维结构设计工具； 3.熟悉ANSYS、FloTHERM、SolidWorksSimulation等热仿真与结构仿真软件者优先； 4.了解钣金、压铸、塑胶等常用材料特性及其成型工艺； 5.具备扎实的机械制图功底，掌握GD&T公差标注规范； 6.具备一定的热管理、EMC防护、防震抗振等系统级设计思维；

一、任职资格： 1、专业技能： （1）精通PCB设计，具备独立完成PCB开发与设计的能力； （2）掌握数字电路与模拟电路知识，具备扎实的电路分析能力； （3）具备独立开展电子设计工作的能力，熟练掌握至少一种单片机应用原理； （4）熟悉常用电子元器件，了解IC行业基本知识，具备汽车EMC相关经验者优先； （5）有车身控制模块、倒车雷达类产品开发背景者优先； （6）熟悉APQP开发流程。 2、工作经验：具有3年以上硬件电路设计经验，具备汽车电子领域工作经验者优先； 3、辅助技能：可独立编制原理图、PCB元器件入厂检验相关技术文件 二、岗位职责： 1、承担转向系统电机控制器的硬件设计工作，包括器件选型、成本评估及原理图绘制； 2、制定PCB Layout技术规范，输出原理图BOM清单； 3、负责控制器硬件电路优化，开展电路热仿真分析，并提供软件标定所需参数； 4、编写硬件设计规范、测试标准、FMEA及WCCA等相关技术文档； 5、配合测试工程师完成电机控制器的测试验证工作，参与EMC问题的分析与整改

岗位职责: 1、开展外饰系统工程的可行性评估与分析； 2、承担外饰主断面设计及三维、二维图纸的开发与数据定版发布； 3、编制外饰类产品开发的技术要求文件； 4、实施外饰系统的成本核算、重量测算及相关控制工作； 5、编制外饰系统的产品BOM清单； 6、跟踪并管理外饰产品开发各阶段进度； 7、支持外饰产品试生产过程，协助问题排查与整改。 任职资格: 1、具备全日制大专或以上学历； 2、具有2年以上保险杠及外装饰件设计经验，主导完成至少1个完整的外饰产品开发项目； 3、熟练掌握二维及三维软件进行产品建模与图纸设计； 4、了解注塑模具结构及相关工艺知识； 5、具备良好的沟通能力与团队协作精神。 职位招聘1-5人

岗位职责 1、新项目工艺对接与评审：参与新项目的方案沟通与评审，配合主设计团队开展结构工艺性优化设计，从前期阶段控制方案成本，提升工艺实施的可行性与经济价值。 2、全流程工艺优化设计：主导设计阶段的工艺优化工作，涵盖结构布局、材料选择、标准件匹配、配合精度、质量标准、加工方式、装配便捷性、表面处理、拆装维护、包装运输及标准化建设等方面，确保工艺方案具备落地条件与成本优势。 3、图纸工艺审核：参与技术图纸审查，核对尺寸完整性、公差要求、表面处理规范以及材料与加工方式的匹配合理性，确保图纸符合实际生产工艺需求。 4、工艺技术革新推动：协助推进新工艺与新材料的研发应用，主导新技术、新工艺、新材料的导入评估与工艺试验，验证其现场适用性与经济效益。 5、装配工时定额管理：制定装配工序的工时标准，跟踪执行过程并及时反馈异常；负责工时数据的收集、整理与分析，定期复核、修订并确认工时定额的准确性。 6、综合能力要求：具备良好的协调协作能力，较强的自主推动意识与抗压能力，能独立高效完成各项任务。 岗位要求： 1、学历专业：本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、工业工程等相关专业。 2、工作经验：5年以上自动化设备领域工艺开发经验，熟悉机加工、钣金、焊接、装配等制造工艺流程；曾主导过3个以上完整项目的工艺优化并取得实际成效。 3、技能要求：熟练掌握SolidWorks等设计软件及工艺仿真分析工具； 4、具备较强的责任意识，能够积极配合工作调配；拥有良好的团队合作精神和沟通表达能力； 5、工作态度认真踏实，责任心强，富有工作热情，能适应高强度工作节奏。

一、工作职责 1、依据产品立项文件，撰写产品开发技术可行性分析报告 2、落实产品开发方案，配合上级完成产品研发任务，保障开发目标达成 3、承担产品零部件的设计开发工作，输出符合标准的工程图纸 4、组织样品试制与样机搭建，负责零部件样品的检验与确认，并出具样品确认文档 5、提出新产品及新零件的测试需求，提交至实验室开展验证测试 6、编制完整的产品BOM清单 7、提交产品试制申请，确保相关技术资料完整齐备 8、跟进试产全过程，及时提供技术支持，保障试产有序开展 9、落实上级提出的改进要求，解决试产中出现的技术问题 10、参与试制成果评审，形成并提交验收评估意见 11、在PLM系统中准确及时地归档和发布产品设计图纸 12、在PLM系统中准确高效地创建产品BOM结构 13、负责PLM系统内图纸与BOM数据的日常维护与更新 二、任职要求 1、具备3年以上工作经验，其中同类岗位经验不少于1年 2、掌握机电设计、产品开发等相关专业理论知识； 3、了解质量管理的基本方法与要求； 4、熟悉塑胶、五金、铝型材等常用材料及其加工工艺； 5、熟悉家用电器产品的功能特点与结构设计原理； 6、熟练使用CAD软件及各类办公软件；具备较强的学习能力； 7、具备良好的职业操守，拥有扎实的技术研发能力； 8、具备优秀的沟通能力和团队协作意识

1.精益体系构建与实施：主导公司精益生产及持续改进体系的规划与执行；制定年度改善目标，协同各部门推进生产效率、产品质量、成本控制等核心指标提升； 2.生产现场优化实践：深入一线发掘流程浪费，运用5S管理、价值流图析（VSM）、快速换模（SMED）、看板机制（Kanban）等方法开展改善活动；牵头或支持生产、物流、品质等单元落地精益项目； 3.精益理念传播与能力建设：策划并开展精益培训课程，增强团队对精益思想的理解与工具应用水平；培育内部改善人才，推动形成自主改善的工作氛围； 4.数据驱动决策与成效追踪：采集分析生产运行数据，识别系统瓶颈，提出可量化改进措施；监控项目实施效果，如效率增长、成本降低等，并定期输出成果报告； 5.多职能协同推进：联合供应链等相关职能部门，组织实施跨部门精益改善行动。 任职要求 1、本科及以上学历，制造业相关专业如质量管理、运营管理等优先考虑； 2、具备5年以上制造行业精益生产实战经验，有智能制造项目背景者更佳； 3、曾独立主导不少于3个精益改善项目并取得实际成效； 4、熟练掌握精益核心工具，包括5S、VSM、SMED、TPM、标准化作业（SOP）、防错技术（Poka-Yoke）等； 5、熟悉Minitab、Excel、PowerBI等数据分析软件的操作与应用； 6、具备项目统筹能力，可独立编制甘特图并推动计划执行； 7、具有良好沟通协调能力，能够有效联动多部门协作，并面向一线员工开展精益方法指导； 8、适应制造现场高强度工作节奏，抗压能力强。

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