管理木工兄弟班组。

招聘：助理工程师薪资：5000元以上/月学历不限，绘图软件熟练。

招聘：机工长招聘职位：机工长证书要求：甲一船舶类型：散货船薪资待遇：2200+社保合同时长：八个月招聘人数：若干人

招聘：助理工程师薪资：5000元以上/月需求专业：计算机数据分析专业为主具体薪资和工作内容面议

工程师 | 国家超级计算深圳中心（深圳云计算中心） | 街道笃学路9号 | 若干 | 20-50万元（年薪） |

招聘：助理工程师（商务管理类）薪资：5000元以上/月需求专业：商务管理类具体薪资和工作内容面议

招聘：项目工程师.薪资：5500元以上/月1、性格开朗，责任心强，服从性好，熟悉办公软件的使用；2、学习能力强，具有强有力的推动与执行能力，有团队协作精神，能承受一定的工作压力；3、对自己的职业有一个明晰的中长期规划与必须的忠诚度；4、本科学历、理工科专业。

深圳招局部改造施工长，要求有多年经验，10年经验以上，有自己的施工队，有谈单经验，擅长谈单，有能力的联系我。

招聘：机工长 招聘职位：机工长 证书要求：甲一 船舶类型：散货船 薪资待遇：面议 合同时长：八个月 招聘人数：若干人

招聘：项目工程师薪资：4500元以上/月项目工程师，工作经验1年以上，包住不包吃，入职买五险一金，购物卡福利发放

【超市专职/兼职骑手】 纯收入，专职/兼职公司都是免费提供车子、电池、雨衣等装备 【岗位职责】 这边是生鲜超市的驻点骑手，骑手需要把顾客订单安全送达，这边有人打包好，骑手只负责送单 【薪资构成】 基础单价+超重补贴+高温补贴+冲单激励 关内门店平均8000～11000元 关外门店平均7500～9000元 【其他福利】 1.超时是不会罚款的，安全为主 2.固定点取货，短距离配送门店周围2-3公里固定范围，不需要你到处拿货，对新手友好 3.部分门店有住宿，空调洗衣机齐全，提桶拎包入住。 【工作时间】 1.门店营业时间6-24点，灵活排班，每个班次四小时起步，可以安排4～12小时，根据门店要求和人选时间来安排 ，面试可以协商 2.下班补贴家用以及全天兼职(4小时约30～40单，8-11小时约70～100+单)

深圳市福田区招氩弧焊 需要焊工证 和高空证

工地人防门打磨除锈，按计件方式月结，包住，55岁以下身体健康的，工作地址：深圳市

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1。日薪资400+ 2。周薪资3000+ 3。月薪资1w+ 可周结人走账清概不拖欠 公司提供1人间宿舍空调独卫洗衣机水电齐全固定一个店取货配送范围1.5公里，可预支工资! 工作时间8小时，月休4天自己调休。入职当天可以安排住宿!!!

招聘混塔交付工程师主要工作地点:华北重点:干过吊装/交付的经验！1、对施工项目的质量、进度、安全、成本进行把控，向业主、监理移交合格的工程。（管理岗位）2、及时协调解决现场发现的问题；3、为施工现场提供技术支持；（可以看懂图纸）4、配合公司各职能部门的工作5、大专以上学历，入职后上六险一金6、正常调休，包住宿，正常！薪资待遇优厚！电话:王经理（同）

晋城市沁水县招聘消防安装水电工各 5 名，消防工长 3 名

全国包工,超人帮聚格装饰招收连锁门店施工工长。水电、装修木工，有连锁快装门店经验者优先，两人一组，水电、木工各一人。（服务连锁品牌有：蜜雪冰城、幸运咖、鱼你在一起、喜姐炸串,益禾堂等多品牌！）施工前培训（免费培训分享施工流程,施工经验分享）施工地点：全国区域，品牌不同，施工区域不同。长期做连锁品牌店装修，月收入12000-20000。需要连锁工装人员，有技术的工队！我们只做连锁品牌，有全套安全规范保障，业务不难。 欢迎介绍致电张先生电话。 45岁以上勿扰

机电安装类项目带班，统筹工人工作

大信家居装饰公司，招聘室内家装工长两名，工资面议。

岗位职责 1、根据上级安排落实生产任务及相关工作事项； 2、管控产品制造过程中的质量、工艺、进度、物料使用及现场环境； 3、组织员工培训，并落实生产设备的日常维护与保养； 4、执行岗位范围内的环保要求，确保合规作业； 5、具备良好沟通能力，保障生产运作协调有序； 6、关注作业方式与流程的持续优化改进； 7、配合科文及管理团队完成环境管理相关评估工作； 8、负责本班组7S执行情况及产线人员的日常管理与绩效考核； 9、跟进生产线订单计划并组织实施生产； 10、统筹作业人员的培训与工作调配等管理工作； 11、推动产线产品质量提升及生产效率改善。 任职资格： 1、高中或同等学历，熟练操作常用办公软件； 2、具有流水线生产管理实际经验； 3、适应加班，踏实肯干，具备较强的质量观念和管理理解力； 4、执行力强，掌握PDCA循环在实际工作中的应用方法； 5、具备良好的沟通协作能力及独立分析解决问题的能力，能适应一定强度的工作压力。

岗位职责： 1. 负责生产订单全流程跟单，包括接单、排产协调、进度跟踪及异常反馈，确保订单准时交付； 2. 熟练操作ERP或办公软件，完成开单、对账、入库单据处理及系统数据录入，保障生产与库存数据准确一致； 3. 对接生产、采购、仓库等部门，及时沟通解决物料、工艺、交期等问题，提升跨部门协作效率； 4. 整理归档生产相关单据与报表，定期输出订单达成率、交付准时率等基础运营数据； 5. 协助文员类事务，如文件收发、会议记录、资料整理等，支持生产管理日常运转。 任职要求： 1. 学历不限，具备大专及以上学历者优先，有生产跟单、计划文员或制造业助理经验者优先； 2. 熟练使用Excel、Word等办公软件，能快速学习企业ERP系统操作； 3. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力与时间管理意识； 4. 适应生产环境节奏，能承受一定工作压力，具备较强执行力和团队协作精神。

一、要求： 1、年龄25-40岁。 2、高中或以上学历。 3、具有一年以上生产管理相关经验（亦可考虑应届大学毕业生）。 4、有电热管、家电或五金行业从业经历者优先。 二、岗位职责： 1、依据生产计划安排并下达生产任务指令。 2、负责员工的培训与日常管理工作。 3、按照品质、生产、安全及工艺标准推进并完成各项生产目标。 三、待遇： 1、提供免费食宿，试用期间可享空调配置的组长级单人宿舍及管理员用餐标准。 2、依法缴纳五险一金。 3、基本工资加绩效奖金（0-6000元），月综合收入约8K-12K。 4、月薪制，每月休息约4天。

岗位职责 1. 依据生产计划统筹安排人员、设备及物料，保障生产任务准时、足量达成。 2. 严格执行SMT标准作业流程（SOP），确保人员操作和设备参数设置符合工艺要求。 3. 持续监控并分析产线整体设备效率（OEE），定位并消除造成时间损失（停机、降速、短暂停）与质量损失的瓶颈环节。 4. 负责直接人工与物料成本管控，降低损耗，减少报废，提升资源利用率。 5. 打造积极进取的团队环境，调动员工主动性，增强团队协作力与人员稳定性。 任职资格 1. 本科及以上学历，电子、自动化等相关专业优先考虑； 2. 具备五年以上电子制造行业SMT现场生产管理经验； 3. 精通可视化管理、标准作业、快速换线（SMED）、OEE分析等精益生产工具； 4. 面对产线突发异常情况，具备快速响应、准确判断与高效协调资源解决问题的能力。

岗位职责： 1. 负责跟进订单生产情况，开送货单，做对账单。 2.完成上级交办的其他基础性支持类任务 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2. 熟练使用Office办公软件（Word、Excel) 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政助理相关经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境

岗位职责 1.负责产品进度跟进、客户沟通及交期协调安排等相关工作。 2.具备良好的责任心，能够积极主动完成各项工作任务。 3.熟练使用WORD、EXCEL等常用办公软件。 4.定期完成业务相关工作汇报。 岗位要求： 1.日语书面表达能力突出，具备相关等级证书者优先。 2.接受应届毕业生应聘。 岗位福利： 五险、周末双休、带薪年假、节日福利。 工作时间：9:00-12:0013:30-18:30 欢迎加入： 公司专注于日本动漫玩具类产品开发与运营，喜爱扭蛋、日漫、游戏的小伙伴欢迎加入我们团队。

岗位职责： 1、负责制单及样品制作的全程跟进。 2、协助处理国内外订单相关事宜，包括订单确认、指令传递与执行跟踪等。 3、衔接工厂与公司销售团队，保持顺畅沟通，协调解决订单执行中的各项事务。 4、监控生产进度，独立应对工作中出现的问题，具备较强的应变能力。 5、跟进生产交付周期并实施品质检查，确保产品按时保质出货。 6、完成领导安排的其他工作内容。 任职要求： 1、熟练操作电脑，精通Office办公软件使用。 2、了解业务跟单流程，具备良好的沟通表达能力和一定的组织协调能力。 3、性格开朗，积极主动，懂礼节，执行力高。 4、具备较强抗压能力，能适应一定程度的工作压力。 5、责任心强，具有吃苦耐劳精神和团队合作意识。

岗位职责: 1、参与构建并优化供应商质量评估体系； 2、根据项目实际需求组织实施供应商先期产品质量策划（APQP）相关工作； 3、开展供应商质量能力的监督审核，涵盖体系与产品层面的审核任务； 4、依据项目进度要求，及时完成新零部件的认证流程； 5、制定并落实来料检验标准，编制IQC检验作业指导文件； 6、跟踪处理原材料在生产过程中出现的质量异常问题； 7、推动解决客户反馈中关联的供应商质量问题，并落实预防再发措施； 8、协助提升潜在供应商的质量管理能力。 任职要求: 1、具备5年以上汽车行业供应商质量管理工作经历； 2、熟悉VDA6.3过程审核，持有VDA6.3外部审核员资质证书； 3、具有3年以上BDU继电器、熔断器等电气类零部件供应商质量管理实操经验。

【薪酬福利】 （1）新手培养期前3个月： 高中及以下最高薪酬7000元：底薪补贴4000+ 3000职务绩效 大专最高薪酬8000元：底薪补贴5000+ 3000职务绩效 本科最高薪酬9000元 ：底薪补贴6000+ 3000职务绩效 （2）发展期：三个月后实行收入自主模式，收入高低由你决定，薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，发展初期深圳定岗薪资最高达11000元+超高业绩提成比例55%-80%。公司提供广阔成长空间与优厚回报，业绩奖励上不封顶！ 入职满一年的经纪人近一年平均月薪22375元，入职满一年的店长近一年平均月薪27978元！ 【福利待遇】 福利全面覆盖，超乎你的想象！ （1）毕业当年及毕业一年内大学生享受租房免佣政策，应届毕业生到岗报到可按公司标准执行相关支持方案 （2）丰富多样的员工活动：生日会、团队聚餐、乐有家学院系统化培训课程等持续开展 （3）五险一金+带薪休假+节日慰问礼+境内外旅游+专业培训+无限发展通道 （4）提供住宿保障：小区房源，配备空调、热水器、床、沙发、独立卫生间、厨房等齐全生活设施 （5）上班时间灵活安排，周末双休、单休或调休自由选择，兼顾工作与生活平衡 【工作内容】 （1）线上运营：通过微信及网络平台与客户交流，解答咨询，发布房源信息吸引潜在客户 （2）专业陪看：讲解项目优势，协助客户匹配理想房源，推动交易顺利完成 （3）熟悉所辖区域楼盘详情，实地考察房屋状况，核实产权信息，并对房产进行专业评估 【晋升方向】 公司全力支持员工多元发展路径！每月开放晋升窗口，机制公开透明，建立清晰的晋升体系与人才储备计划。我们坚持不看学历、不看资历、不看工龄、不看经验、不看过往成绩、不看出身，唯才是举。只要你有能力，渴望挑战高收入，有意带领管理团队，公司将为你提供零投入创业平台，开店无需个人出资！管理岗享有丰厚利润分成！！！ 岗位晋升路径：营销管培生（储备干部）——置业经理（储备店长）——店长——副总经理——营销副总裁 【团队特色】 集团化运作，学习型组织，创业型团队，开放包容文化，成员年轻活力，作风职业专业，协作高效协同，管理扁平透明，氛围真诚简单，充满激情与正向能量，诚邀优秀的你加入！ 【工作地点】 深圳乐有家市场占有率位居全市第一，各行政区域均设有门店，涵盖福田、南山、宝安、罗湖、龙华、龙岗等地，可根据个人意愿就近分配，实现家门口上班的便捷体验

工作职责 1、负责车位车间日常生产组织、人员安排、工序平衡，确保按时完成订单。 2、监督车缝过程，控制质量、减少返工、提高效率，做好品质记录。 3、管理车位计件工资、考勤、入职培训，维护员工稳定，降低流失率。 3、配合跟单与主管，跟进货期、处理异常、改善流程，提升车间整体管理水平。 任职要求 1、3-5年以上手袋车位管理经验，熟悉化妆包生产优先。 2、熟练操作平车、高车、电脑车，懂调机与简单维修，熟悉车缝工艺。 3、能带10–30 人团队，有计件管理、品质管控、人员培训经验。 4、学历不限，吃苦耐劳、责任心强、服从安排，能适应加班。