
工长月结全职
岗位职责:
1.负责施工现场的日常管理与进度协调,确保工程按计划推进
2.组织技术交底、施工方案落实及质量过程管控
3.监督安全文明施工,及时排查并整改安全隐患
4. 协调各工种、材料与设备进场,保障施工顺畅高效
5.编制施工日志、验收资料及阶段性汇报材料
任职要求:
1. 具备工长或工程师相关岗位工作经验
2. 熟悉建筑施工流程、规范及现场管理要点
3.具备良好的沟通协调与团队管理能力
4. 责任心强,能适应工地现场工作环境
5.持有相关职业资格证书者优先
6.夜间施工
水暖工长
1-1.5万元/月
工长
机电施工总承包,从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位,对下对劳务分包进行技术交底,施工管理等,会办公软件,CAD画图,做过电子厂房优先,北京城建机电公司代招,签劳务派遣或外聘合同
房建施工现场招代班
7000-13000元/月
工长月结全职
房建施工招现场管理人员,要求年龄45岁以下;
职位需求:二构工长、杂工工长、技术主管、安全负责人(有B证)、现场施工员;
主要管理:砌砖,抹灰,二构;
工作要求:懂图纸,会安排,在现场带过班组,管过工人的,有资源的,
符合条件的有意者可以电话联系我。
工长工程师周结全职
岗位职责:
1.全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付,确保工期、质量、安全及成本目标达成
2. 主持项目例会,协调设计、施工、监理及分包单位,解决现场技术与管理问题
3.编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源配置方案
4.落实安全生产责任制,组织安全检查与隐患整改,杜绝重大安全事故
5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作,推动项目闭环管理
工长工程师交通指示牌安装
招聘交通指挥人员,工作地点在福永福海街道。工期从21号开始,共3个月,最少需工作7天,离职需提前三天申请。身高要求165厘米以上,年龄55岁以下。需自带蓝色速干服、帽子及纯黑色鞋子。工作时间:早高峰7:00至8:30,晚高峰17:00至18:30,交通指挥共3小时,偶尔集合开会不超过2小时,每日总工作时长不超过5小时。薪资待遇:140元一天,日结,不包吃住。有意者请联系。
工长工程师
项目工程师工作地址:深圳(大部分岗位)、重庆本科年薪:10–27W硕士年薪:20–35W2027届高校应届毕业生毕业时间:2026年9月—2027年8月
工长/工程师不锈钢安装
招聘路挡石改造工程安装师傅,需具备市政专业人员资质。负责将球石更换为不锈钢桩,确保安装恢复的桩深浅一致,保持桩与桩之间的平整。要求有相关市政工作经验。共需2名师傅。薪资按每平方米100元计算,总工程面积约100至120平方米,总薪资,。
高级项目管理工程师
8000-12000元/月
其他生产营运人员3-5年本科
【岗位职责】
1. 负责消费电子产品从需求定义到量产交付的全生命周期项目管理,制定清晰的项目计划与里程碑节点。
2. 跟进并推动项目进度,协调研发、供应链、生产等跨部门资源,推动关键任务落地,及时解决项目中的阻塞问题。
3. 建立项目风险预警机制,定期输出进度报告并汇报,确保项目按时、按质达成目标。
4. 能良好协调公司内部协助配合工作,处理好与客户之间的关系并且能够迅速响应客户需求。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,电子工程、计算机或项目管理相关专业优先。
2. 具备3年以上消费电子行业项目管理经验,熟悉产品开发流程。
3. 学习能力强,可以迅速上手并掌握公司内部项目管理工具,具备优秀的沟通协调能力与问题解决能力。
4. 具有消费电子产品测试经验的优先。
5. 会打端游的优先。
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8000-10000元/月
网约车司机保险包住3-5人周结C1照驾龄3-5年
[硬性条件]
1.符合法律法规规定的其他条件;
2.年龄:21-60岁
3.驾照:C1或C2,3年驾龄以上;
4.无酒驾醉驾,吸D等记录。
无需带车,您只需专心驾驶;日结,单休,时间自由。
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9000-10000元/月
分拣包吃有提成交通补助免费培训包住3-5人日结
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月工资保底8500,随走随结,包食宿,上班满7天可预支2000。(,采用)
小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结,月工资保底8500,,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用
)小时工:工价30元一小时,320一天,日结,周结,月结都可以的,月工资保底8500,随走随结,包食宿,入职7天可预支2000。(,采用)
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
每月10号准时发放薪资,小时工不补差价,直发,纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价)
2、加班自由:只要你愿意加班:,每天可以额外加班2小时自愿选择
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网约车司机保险包住3-5人月结C1照驾龄3-5年
1.年龄:男女不限,身体健康;
2.C本司机以上都可以,驾龄满三年
3.无犯罪记录,不良驾驶记录,无重大事故及交通违章
4.符合法律法规规定的其他要求
单量充足,可多平台跑单。
工地专职安全员
1.3-2万元/月
安全员安全负责人月结
必须要求40岁以下,符合再联系,必须持有注册安全工程师执业资格证书,具备扎实的安全管理专业知识;
具备甲方安全管理工作经验,熟悉工程项目安全管理体系及流程;
具有华润项目相关安全管理经验者优先考虑;
责任心强,具备良好的沟通协调能力与现场管控能力;
年龄、学历不限,以实际工作能力与经验为准。薪资范围:(月薪1.3万‑2.1万元),具体面议;
免费提供食宿
依法缴纳社会保险,保障员工合法权益;
工作环境稳定,发展空间良好。
天津滨海新区招工长/工程师主要熟悉精装修项目,有装修翻新改造经验优先,
7000-10000元/月
工长
天津市滨海新区招工长/工程师
主要熟悉精装修项目,
有装修翻新改造经验优先,
工长
北京市怀柔区招工长/工程师绿化工程专业
岗位职责:
1.负责绿化工程现场施工管理,统筹工队作业进度与质量控制
2.编制施工计划、技术交底及验收资料,确保符合园林绿化规范
3. 协调甲方、设计、监理等多方单位,及时解决现场技术问题
4. 监督苗木栽植、灌溉系统安装、地形整理等关键工序实施
5.落实安全生产责任制,组织日常安全巡查与人员安全教育
任职要求:
1. 绿化工程、园林技术、环境工程等相关专业优先
2.具备绿化施工管理经验,熟悉常用乔灌木特性及养护要点
4.责任心强,具备良好的沟通协调与团队管理能力
5.适应怀柔区项目驻场工作,吃苦耐劳,服从工作安排
工长/工程师
9000-14000元/月
工长月结全职
一、岗位职责
工装项目经理
必须能看懂全套施工图(建筑/水电/暖通/消防)
协调能力 对接设计/施工/监理/甲方/政府监管部门
资料管理 隐蔽工程记录、材料报验、验收资料全套
规范熟悉度 必须熟悉GB国标、验收规范、消防规范
图纸深化与技术交底:熟悉装饰施工图、节点图、水电点位图,组织各工种进场前技术交底,明确工艺标准和验收要求。
现场工艺把控:全程驻场监督木工、瓦工、水电、油漆等各工种施工质量,确保按图施工、符合设计规范和国家验收标准(GB 50210等)。
工序衔接与进度管理:合理安排各工种进场顺序和交叉作业,协调材料进场时间,避免窝工和返工。
材料验收:到场材料(板材、涂料、地胶、五金等)核对品牌、规格、环保等级,不合格材料坚决退场。
隐蔽工程验收:水电改造、防水、吊顶龙骨等隐蔽节点拍照留档,配合甲方/监理/消防/教育局等验收。
变更与签证:现场设计变更及时确认,做好工程量签证和影像记录,避免结算扯皮。
安全管理:监督现场施工安全(临电、高空作业、防火等),配合安全员落实安全措施。
竣工配合:整理施工日志、验收资料,配合竣工验收和整改销项。
二、任职要求
必备条件
有完整幼儿园/学校项目从二次结构到竣工验收的全程经验
懂基础预算,能核对工程量清单。
能独立看懂装饰施工图、节点大样图、水电点位图,会用CAD看图(不要求画图)。
熟悉主流装饰工艺(轻钢龙骨吊顶、隔墙、地面铺装、墙面饰面、防水等)的施工标准和常见通病处理。
能驻场,接受项目周期内的现场管理节奏。
能看懂消防喷淋/烟感/排烟图纸,配合消防分包单位衔接。
优先条件
持有装饰装修施工员证 / 中级工程师职称 / 二级建造师(建筑工程)者优先。
有幼儿园、学校、医院等公共建筑装修经验者优先(熟悉圆角防撞、插座高度、环保等级、消防配合等特殊要求)。
持有安全员C证或具备现场安全管理经验者优先。
会操作全站仪/水平仪等测量工具。
三、面试需携带
身份证
相关证书原件及复印件
过往负责项目的实景照片、竣工图或验收资料(至少2个)
招聘多名工人长期日结打包面朔封水工人计件工资多干多得平均工资5000-8000联系电话
水工
招聘多名工人长期日结打包面朔封水工人计件工资多干多得平均工资5000-8000联系电话
工程经理(PCBA 主板)
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专不需要出差团队管理经验半导体经验量产工程师(PE)经验试产工程师(NPI)经验电路板/集成电路经验装配/总装经验电子/通信经验Pro/E现场工程师(ME)经验
岗位名称:工程经理
【岗位职责】
1. 结合公司发展规划,制定部门年度、季度经营KPI与工作目标,统筹部门预算、耗材、设备采购租赁等成本评估,完善部门管理制度与工作流程,搭建工程标准化体系,负责工艺文件编制、审核、更新与落地监督,持续提升PCBA产品可制造性。
2. 主导PCBA新品外发导入工作,参与研发设计评审与DFM图纸分析,对接客户解决设计工艺问题,完成技术标准转化、工艺方案设计与工装治具开发;统筹FA小批量试产计划落地、过程攻关与量产过渡,高效解决试产、量产中的各类制程与技术难题。
3. 全面管控外协工厂PCBA组装、功能测试、成品包装全流程制程,制定标准化作业流程、工艺参数与检验规范,定期开展外发现场工艺巡检,落实工程变更评估、落地与验证,统一外协生产标准,杜绝工艺违规作业。
4. 主导制程提质降本专项工作,组建专项改善小组,运用精益生产、IE工程手法优化工序流程,解决制程不稳定、不良率高等核心问题;通过工艺优化、设备改造、新工艺引进、人工工序替代等方式,提升生产良率与效率,达成年度降本增效目标。
5. 负责外发生产设备、检测设备的选型、验收与改造方案评估,确保设备、治具、测试方案匹配PCBA生产需求;针对生产报废、设备异常、批量不良开展根源分析,制定长效预防改善对策。
6. 统筹公司样板管理、工艺优化及新工艺开发工作,优化整合新品报价体系,精准核算工艺成本,协助销售完成新品报价评估与客户技术对接,保障报价合理、准时、精准。
7. 负责工程部、售后服务部团队全面管理,涵盖人员招聘、工作调配、技能培训、绩效考核、激励机制搭建及人才梯队建设,推动部门技术沉淀、知识共享与经验标准化。
8. 深度联动研发、品质、销售、外协工厂等内外部团队,配合处理质量审计、客户投诉,提供工艺技术支撑,同时落实工艺安全生产规范,规避生产安全风险,保障生产合规有序开展。
【岗位要求】
1. 统招大专及以上电子、自动化、机电相关专业,5年以上PCBA制程工艺工作经验,3年以上工程团队管理经验。
2. 熟悉PCBA主板外发组装、测试、包装全流程生产模式,精通DFM分析、工艺文件搭建、制程异常改善、外协工厂管控。
3. 具备独立主导良率提升、工艺优化、降本增效专项项目经验,擅长问题复盘、数据沉淀与标准化体系搭建。
4. 具备优秀的团队管理、跨部门沟通及问题攻关能力,结果导向,责任心强,具备良好的品质意识与成本管控思维。
液压软管总成生产主管(熟练掌握扣压/试压流程)
1.2-1.5万元/月
主管组长3-5年中专/中技生产计划管理生产物料管理现场管理
岗位职责:
1、班组生产管理:全面负责胶管总成各环节生产流程(切管、剥胶、装接头、扣压、试压、打包),依据订单情况科学安排生产计划,合理调配人员工位,监控日产量与交付进度,确保产能达标、出货准时。
2、工艺与品质管控(外资标准):熟练掌握高压液压胶管及配套接头的规格参数与扣压工艺,参照盖茨、汉莎福莱等国际标准执行作业监督;落实首件确认、过程巡检与成品抽检机制,严控漏油、脱头、尺寸偏差、外观缺陷等问题,记录不良数据并推动返工整改闭环。
3、人员管理与培训:组织实施班组员工日常考勤、排班及现场行为管理,指导新员工上岗操作,统一规范作业手法;提升团队整体操作熟练度,协调处理员工工作诉求,维持团队稳定性。
4、设备与现场管理:统筹车间内切管机、数控扣压机、试压台、清洗机等设备的日常点检、保养及故障报修;严格执行6S现场管理与TPM设备维护要求,保持工位清洁有序、物料定置存放,落实各项安全生产规定。
5、数据台账与对接:每日汇总生产数量、材料消耗、质检结果等数据,准确填写生产报表及班组记录;与车间主管、质检、仓储等部门保持高效沟通,及时反馈异常情况如生产延误、物料不足或工艺问题,协同推进流程优化。
6、安全管理:定期排查生产区域安全隐患,监督员工正确佩戴劳保用品、规范操作高压设备,杜绝违规作业行为,确保班组全年无安全事故发生。
任职要求:
1、中专及以上学历,身体健康,能适应车间工作节奏,可接受生产需要时的加班安排。
2、核心硬性要求:具备3年以上胶管总成全流程生产实操经验(涵盖切管、剥胶、装接头、扣压、试压、打包),并有1年以上生产线组长或带班管理经历;熟悉盖茨、汉莎福莱、派克等进口品牌胶管工艺者优先考虑!
3、精通各类液压软管与接头型号参数,熟练掌握扣压尺寸控制与试压标准,具备独立处理生产中常见工艺、质量及设备简易故障的能力。
4、具备基本的数据统计与整理能力,能进行简单Excel操作,具有良好的统筹规划、沟通协调及现场应变能力。
5、执行力强,责任心高,具备强烈的质量意识、安全意识和团队管理能力,抗压性强,愿意长期稳定发展。
岗位福利:
缴纳五险一金、双休、节日福利、带薪年假、法定节假日正常休假、定期团建;管理岗晋升路径明确,可向车间主管、生产经理方向发展。
工作时间:
以常规白班为主,根据生产需求配合加班,加班按规支付报酬,月休可灵活调整,订单充足,生产稳定持续。
生产主管
1-1.3万元/月
厂长/主管1-3年大专现场管理
工作内容:
负责公司生产计划的编排与调度,保障生产目标按时完成。全面监督生产流程的运行,确保生产效率与产品品质达标。推动生产部门与其他职能部门之间的协作,保障生产任务有序推进。
主要职责:
- 编制并落实生产计划与调度安排,确保各阶段生产目标顺利实现;
- 对生产全过程进行监督与管理,提升作业效率并保障产品质量;
- 促进生产团队与其他部门间的有效沟通,确保信息畅通与执行协同;
- 结合实际生产状况,持续优化生产流程,提升整体运作效能;
- 负责生产成本管控与资源合理配置,推动降本增效措施落地;
- 建立并执行安全生产规范,保障生产现场的安全运行;
- 组织制定培训方案并实施,提升员工操作技能与专业素养。
职位要求:
- 大专及以上学历,具备2年以上电子类产品生产主管相关经验;
- 熟悉移动电源生产工艺及生产管理流程,有同类行业经验者优先;
- 具备良好的组织协调能力,能高效对接跨部门协作需求;
- 熟练使用Excel、Word等办公软件,具备数据处理能力;
- 掌握基础财务知识,能够参与生产成本分析与控制;
- 热爱生产管理工作,责任心强,具备良好的职业操守。
生产组长
8000-9000元/月
生产组长/拉长1-3年中专/中技生产计划与物流控制团队管理生产设备管理工厂制造业生产拉长
岗位职责:
1、依据生产现场实际情况组织作业安排,合理控制生产损耗;
2、负责产线各项工作的监督与管理,跟踪物料接收及库存动态;
3、对所辖拉线的工具进行日常管控与维护,发现问题及时联系维修人员处理;
4、根据上级制定的生产计划,落实产前准备及制程管控,保障生产任务按时按质完成;
5、负责新进员工的操作技能培训,帮助其熟悉公司规章制度与作业规范;
6、定期查阅质检报表,监控直通率及产线运行状态;
7、按要求准确填写相关生产数据报表。
任职要求:
1、中专及以上学历,年龄******,具备2年以上电子厂产线工作经验;
2、能熟练操作基础办公软件,有意愿在生产管理领域长期发展;
3、工作踏实肯干,具备良好的现场协调能力与团队协作意识;
组装拉长
6000-7000元/月
生产组长/拉长包住月结1-3年中专/中技
1. 熟悉电子组装厂(PCBA)生产流程,能独立排产线、清尾。
2. 具有较强的岗位管理能力,抗压能力强。
3. 安排拉线员工工作任务和人员调配。
【薪资待遇】
薪资结构:底薪+加班费+岗位补贴+全勤+工龄。
【福利待遇】
1. 购买五险一金。
2. 包住不包吃,提供四人间宿舍,配备空调、热水器。
生产主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年高中安全防护
1. 具备3年以上电子厂主管工作经历
2. 熟悉电脑操作,有电机生产相关经验者优先考虑
3. 本厂主营小型电机、微型马达的生产与加工
职位福利:包吃、包住、餐补、节日福利、年终分红、员工旅游、全勤奖
订单跟进专员
4000-6000元/月
生产跟单/文员包吃包住1-3年大专机械设备/机电/重工
有跟单经验者优先考虑,接受应届毕业生,需工作细致、耐心踏实,熟练掌握常用办公软件,
每日工作8小时,提供免费食宿,不扣除伙食费用。
环保技术专员
1.3-2万元/月
化工工程师5-10年大专工艺设计化学专业售后支持石油专业常见事故处理环保专业中级职称及以上环保行业
岗位职责:
1、承担废气与污水处理项目的咨询、设计、实施及达标调试工作;
2、负责废气与污水治理工艺的技术管理与安全运行,对施工现场提供技术指导并开展运行调试,确保系统运行满足环保法规要求;
3、及时识别现场安装与调试过程中存在的问题,提出或建议切实可行的设备缺陷解决方案;
4、完成公司及上级安排的其他相关工作任务。
任职资格:
1、大专及以上学历,环境工程、环境科学、给排水等相关专业(简历中须注明主修基础课与专业课程),具备化学、化工或微生物学背景者优先;
2、掌握废气与污水处理工艺的基本原理,能够应对废气处理突发情况,并解决污水生化处理过程中的各类技术问题;
3、熟练操作制图软件及相关办公应用工具;
4、具备良好的理解分析能力和语言表达能力,工作认真负责;
5、做事细致严谨,思维敏捷,富有团队合作意识,能接受阶段性出差;
6、了解常用污水处理药剂,具备独立完成加药调试的能力;
7、具有5年以上相关工作经验;
8、持有一级或二级建造师证书者优先考虑。
栏目概述
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