岗位职责： 全盘账务管理： 1.负责上市公司全盘总账核算及财务报表编制，确保账务处理符合企业会计准则及上市公司监管要求。 2.主导月度、季度及年度结账工作，确保财务数据准确、完整、及时。 3.统筹合并报表编制，协调子公司财务数据对接，确保合并口径合规性。 4.深度参与公司业务流程，与各业务部门紧密合作，提供专业财务支持与决策建议，实现财务与业务的有机融合。运用财务数据和分析工具，为业务部门提供成本控制、预算管理、绩效评估等方面的专业指导，助力业务部门提升运营效率和经济效益。 5.梳理公司过往的财务账目，解决历史遗留问题，确保财务数据的准确性和合规性。 财务合规与审计： 1.对接内外部审计，配合完成上市公司年报、半年报及专项审计，确保审计顺利通过。 2.跟踪最新会计准则及监管政策（如新收入准则、金融工具准则等），推动公司财务制度优化。 3.建立健全财务内控体系，规避合规风险，确保上市公司财务信息披露的准确性。 税务与资金管理： 1.统筹税务筹划，优化企业所得税、增值税等税负结构，防范税务风险。 2.监督资金计划执行，协调银行、券商等机构关系，保障资金流动性安全。 团队管理与协作： 1.领导财务团队（总账、税务、报表等模块），提升团队专业能力与效率。 2.跨部门协同业务、投融资等部门，提供财务支持与决策建议。 任职要求： 教育背景： 统招本科及以上学历，财务、会计、金融等相关专业。 必须持有高级注册会计师资格（如中国注册会计师CPA、ACCA等）。 工作经验： 1.本科及以上学历，高级会计师、CPA优先考虑、财务金融管理等相关专业。10年以上财务工作经验，其中至少5年上市公司全盘总账管理经验，熟悉上市企业账务处理全流程。 2.精通企业会计准则及国际财务报告准则，有港股/A股上市公司报表编制经验者优先。 具备会计师事务所背景或大型集团财务管控经验者优先。 核心能力： 1.能独立完成上市公司合并报表及附注披露，熟练使用ERP系统（如SAP、Oracle等）。 2.熟练运用各类财务软件（如用友、金蝶等）和BI数据分析工具（如 Tableau、PowerBI 等），进行财务数据的处理、分析和可视化展示。 3.具备较强的抗压能力，能适应快节奏工作及阶段性高强度任务，如财务年报期。 职业素养： 严谨细致，责任心强，具备风险敏感度及合规意识。 良好的沟通协调能力，能高效对接审计、券商及监管机构。

岗位职责： 1、全面负责公司财务核算工作的组织与实施，保障账务处理的规范性与合规性，持续优化月度结账流程； 2、统筹各部门日常费用报销流程的审核工作，确保付款及时、依据充分、金额准确； 3、审核各部门提交的月度财务报表，开展财务成果与预算执行情况分析，归纳管理经验并提出可行性改进建议； 4、负责财务团队的日常运作管理，对下属员工进行工作指导、绩效考核及能力培养，提升团队整体专业水平； 5、协助上级推进公司财务管理制度及相关专项制度的起草、修订、完善与落地执行，推动财务流程与系统机制的优化； 6、定期或根据需要向上级汇报财务收支状况及盈利亏损情况，支持管理层决策，协同完成各项日常管理工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，会计或财务管理相关专业，掌握电商行业财务基础知识及实际账务操作经验； 2、具备6年以上财务领域工作经验，其中至少2年在电商行业从事财务管理工作，熟悉主流电商平台的财务运行逻辑； 3、熟练操作Office办公软件，精通金蝶、旺店通等常用财务管理系统，具备快速学习新系统的适应能力； 4、工作认真负责，具有敬业意识和严谨作风，思维条理清晰，对数据敏感，具备较强的分析判断能力； 5、拥有优秀的团队管理与协作能力，能配合主管带领团队高效开展工作；具备良好的沟通协调素质，抗压能力强。

1、负责公司内部全盘账务处理； 2、负责成本核算,对公司经营情况进行账务处理，出具财务报表和纳税申报； 3、审核每月收入与费用预算，并监控实际费用情况； 4、审核公司的账务处理，编制财务报告或报表，以满足公司财务控制风险的要求； 5、全面负责财务部日常管理工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，具有会计资格证书，持有中级会计证书优先； 2、具有全盘会计或总账会计工作经验3年以上； 3、具有全面财务专业知识、账务处理及财务管理相关经验，懂税法、税务筹划专业知识； 4、乐观积极、作风严谨，有良好的职业素养、组织协调能力； 5、熟悉财务软件、OFFICE办公软件，对EXCEL函数熟悉，有财务软件操作经验。 公司基本福利 1、食宿：包中餐； 2、五险：最基本的福利保障； 上班时间： 早上9:00—12:00，下午13:30—18:00，每周单休。 职位福利：带薪年假、包吃、全勤奖、弹性工作

1。负责公司日常账务处理，收支登记，对账，报销审核 2。开具票据，税务申报，银行往来对接 3。工资核算，考勤统计，简单报表制作 4。合同，单据整理归档，配合完成财务相关工作 任职要求： 1。有财务/会计相关经验，熟悉基本财务流程 2。熟练使用Excel，细心严谨，责任心强 3。有服装行业，商贸公司经验优先 4。稳定性强，做事踏实，保密意识强 薪资待遇： 月薪：7000-11000元

岗位职责： 1、费用管理：审核日常费用报销单据，跟进审批进度，确保账务处理准确无误。 2、发票管控：负责电商业务相关发票的申领、开具、认证及归档工作。 3、税务申报：按时完成月度、季度及年度纳税申报与税款缴纳；准确编制各类统计报表。 4、外部协调：对接税务部门，配合完成协查事项并及时反馈；落实年度汇算清缴；协助内外部审计，提供所需财务资料。 5、资金统筹：跟踪各电商平台店铺的资金回款（提现）情况，参与资金预算管理； 6、档案管理：规范整理、装订及保管记账凭证、账簿、财务报表等会计档案资料。 7、其他工作：及时完成上级安排的其他财务相关事务。 任职资格： 1、大专及以上学历，财会类相关专业，具备中级职称者优先考虑； 2、具有3年以上全盘账务实操经验，有电商行业背景者优先； 3、熟练操作办公软件及金蝶系统、聚水潭ERP系统； 4、熟悉国家会计法规及税收政策，掌握扎实的会计理论与实务操作能力，工作认真细致、责任心强，具备良好的沟通协作能力。

岗位职责 ： 1、负责完成公司财务管理体系从0-1的搭建，制定财务管理制度、流程，规范财务操作，确保财务工作有序、合规开展； 2、负责公司财务核算、账务处理、月度/季度/年度结账，符合企业会计准则及相关法规要求； 3、负责公司预算编制、执行分析与成本管控，建立完善的预算管理体系，跟踪预算执行进度，分析差异并提出优化建议； 4、负责公司税务管理，包括各类税种的申报、缴纳，合理开展税务筹划，规避税务风险，配合税务稽查及各类税务专项工作； 5、对接银行、审计等外部机构，配合融资、尽调、审计等工作，及时提供准确的财务资料及相关分析报告； 6、编制财务报表、管理报表及经营分析报告，对公司经营关键指标进行分析预警，为管理层决策提供财务支持； 7、负责资金计划编制、资金调度及回款管理，统筹资金使用，保障公司资金安全及资金链顺畅，控制资金风险； 8、配合各业务部门，参与公司投资测算、经济性分析及合同财务条款审核，防范业务环节财务风险。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、财务管理、金融等相关专业，中级及以上会计师、注册会计师优先考虑； 2、5年以上财务管理、团队管理经验，有电力、新能源相关行业经验优先，有上市公司工作经验，IPO项目经验者优先； 3、精通财务软件系统应用，具备企业实施系统初始阶段经验优先； 4、熟悉各项会计、税务、审计相关政策与法规以及企业财务制度及流程； 5、较强的成本管理、预算管理、风险控制和财务分析的能力； 6、诚信廉洁，勤奋敬业，具备良好的沟通协调能力、应变能力，善于财务人才队伍培养，抗压能力强； 7、逻辑性强，善于发现各种问题及梳理流程，执行能力、统筹能力强，具备较强的账务梳理能力。岗位职责 ： 1、负责完成公司财务管理体系从0-1的搭建，制定财务管理制度、流程，规范财务操作，确保财务工作有序、合规开展； 2、负责公司财务核算、账务处理、月度/季度/年度结账，符合企业会计准则及相关法规要求； 3、负责公司预算编制、执行分析与成本管控，建立完善的预算管理体系，跟踪预算执行进度，分析差异并提出优化建议； 4、负责公司税务管理，包括各类税种的申报、缴纳，合理开展税务筹划，规避税务风险，配合税务稽查及各类税务专项工作； 5、对接银行、审计等外部机构，配合融资、尽调、审计等工作，及时提供准确的财务资料及相关分析报告； 6、编制财务报表、管理报表及经营分析报告，对公司经营关键指标进行分析预警，为管理层决策提供财务支持； 7、负责资金计划编制、资金调度及回款管理，统筹资金使用，保障公司资金安全及资金链顺畅，控制资金风险； 8、配合各业务部门，参与公司投资测算、经济性分析及合同财务条款审核，防范业务环节财务风险。 任职要求： 1、本科及以上学历，会计、财务管理、金融等相关专业，中级及以上会计师、注册会计师优先考虑； 2、5年以上财务管理、团队管理经验，有电力、新能源相关行业经验优先，有上市公司工作经验，IPO项目经验者优先； 3、精通财务软件系统应用，具备企业实施系统初始阶段经验优先； 4、熟悉各项会计、税务、审计相关政策与法规以及企业财务制度及流程； 5、较强的成本管理、预算管理、风险控制和财务分析的能力； 6、诚信廉洁，勤奋敬业，具备良好的沟通协调能力、应变能力，善于财务人才队伍培养，抗压能力强； 7、逻辑性强，善于发现各种问题及梳理流程，执行能力、统筹能力强，具备较强的账务梳理能力。

岗位职责： 1、全面主持公司财务部门工作，组织并推动财务团队高效完成各项职责范围内的工作任务； 2、严格贯彻执行集团及公司制定的预算管理、财务核算、会计制度及其他相关管理制度，及时反馈制度落实情况及存在的问题，并提出切实可行的改进建议； 3、落实本部门各岗位工作标准，积极对接各部门业务需求，提升跨部门协作效率与配合度； 4、建立健全公司财务稽核与内部控制体系，组织实施审计工作，并监督制度执行的有效性； 5、统筹日常财务管理工作，编制财务规划，拟定资金筹措与使用计划，科学调配资金，确保资金使用的安全性与有效性； 6、组织开展经营成果的分析与评估，提供具有操作性的优化建议；主导年度报表审计、税务审查及工商年检等外部检查的配合工作； 7、组织并实施公司各类资产的盘点与清查，确保账实相符； 8、牵头完成年度预算编制，执行过程管控，并撰写预算执行情况分析报告； 9、负责与集团总部、财政机关、金融机构、税务部门、厂商及第三方服务机构的对接沟通，维护良好合作关系； 10、制定财务部门工作计划，指导下属人员开展工作；承担财务人员的培训、考核、选拔与任用工作，并对其履职情况进行评价。 任职资格： 1、大专及以上学历，财务管理、会计学等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上汽车4S店财务管理工作经验，有集团化财务管理背景，持有中级会计师或以上职称； 3、熟悉财务管理全流程，精通成本控制、资金管理、税务筹划及内控体系建设者优先； 4、具备较强的团队领导力、沟通协调能力与逻辑分析能力，能适应高强度工作节奏； 5、熟练操作财务软件及各类办公自动化工具； 6、恪守财务职业操守，具备良好的职业道德素养。

【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务，立足广州，辐射全球多个国家和地区，主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务，是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求，诚聘财务经理，统筹公司财务全盘管理，以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展，携手开拓全球市场！ 【招聘岗位】财务经理 【工作地点】广州越秀 【汇报对象】财务总监 【岗位职责】 统筹公司财务全盘管理，结合国际贸易（进出口报关、结汇、退税）、国际展览（展会预算、成本管控、涉外费用核算）业务特性，搭建适配的财务管控体系，规范日常财务流程。 负责涉外财务核心工作，包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控，熟悉国际贸易结算规则，规避外汇汇率风险。 负责国际展览项目财务管控，涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理，确保展会项目财务合规、效益可控。 负责财务团队管理，带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作，提升团队专业能力。 开展财务分析与预测，结合公司涉外业务数据出具财务分析报告，为公司战略决策、业务拓展（海外市场布局、展会项目优化）提供专业财务支撑。 把控财务合规风险，严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定，以及国际贸易、展览行业财务规范，防范财务风险。 对接银行、税务、审计等外部机构，处理涉外财务相关对接事宜，维护良好合作关系；协调公司各部门，配合业务部门完成涉外项目财务支持。 完成公司交办的其他财务相关工作。 【任职要求】 学历与专业：本科及以上学历，财务管理、会计学、审计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称，注册会计师（CPA）优先。 工作经验：5 年以上财务管理工作经验，至少 3 年以上财务经理经验，熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。 专业能力：精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规，熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策，熟练处理涉外账务；具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。 综合能力：具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力，工作严谨细致、责任心强，能适配涉外业务节奏与一定工作压力。 其他：无不良从业记录，熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件， 【薪资福利】 薪资待遇：8K-10K / 月（根据工作经验、专业资质灵活调整），年终奖金（根据公司业绩及个人表现发放）。 基础福利：五险一金、带薪年假（，逐年递增）、法定节假日正常休假、节日福利。 成长福利：专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会，助力个人职业发展。 特色福利：交通补贴、餐补、通讯补贴。 团队福利：下午茶、行业交流活动，适配行业特性的专属福利。 【应聘方式】 请通过鱼泡直聘平台直接投递简历，投递时请完善个人信息，清晰注明工作经历、项目经验、专业资质，可附带相关业绩证明材料。 简历筛选：收到简历后，我们将在 3 个工作日内完成筛选，合则通过鱼泡直聘平台联系您，沟通面试相关事宜。 面试安排：面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知，面试分为初试（专业能力）、复试（综合素养）两轮，请保持平台消息畅通。 【温馨提示】 本公司严格保密应聘者个人信息，未录用者简历将统一存档，不再另行通知。 请应聘者确保简历信息真实有效，一经发现虚假信息，将取消应聘资格。 本平台不收取求职者任何应聘费用，谨防诈骗，应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。

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岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2.统筹月度、季度、年度结账工作，确保账实相符、账账相符、账表一致 3.编制合并报表及管理报表，提供准确及时的财务分析与经营建议 4.配合内外部审计，提供所需资料并落实整改意见 5. 优化总账核算流程，完善会计政策执行与内控管理 任职要求： 1. 财会类相关专业， 2.具备总账会计工作经验，熟悉企业会计准则及税务法规 3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel高级函数 4.具备良好的逻辑思维、数据敏感性与跨部门沟通能力 5. 工作细致严谨，责任心强，具备较强抗压能力

岗位内容： 1. 负责公司财务预算、资金管理、财务报表等财务管理工作。 2. 合理安排资金，制定有效的现金流管理计划。 3. 审核各项经济业务，确保账面数据真实、准确且合法。 4. 主动发现问题，并提出解决方案，不断完善财务管理体系。 任职要求： 1. 具有财务相关专业背景，注重细节管理，做事细心认真。 2. 熟悉会计核算方法及相关法律法规，能够熟练操作各类办公软件。 3. 较强的学习能力和团队合作精神，可以较快适应公司文化。 4. 优秀的沟通技巧和语言表达能力，注重结果和效率，对工作有极高的热情。

1. 制定并统筹公司财务战略规划。 2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。 3. 审核投资方案及商业可行性分析。 4. 管控财务风险，保障运营合规。 5. 梳理优化财务管理流程，提升团队运作效率。 6. 协同各部门协作，助力业务持续增长。 感兴趣请联系，诚邀加入我们的团队！

招财务主管负责球房财务

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

岗位职责: 1.负责客户账单处理，熟练运用各类函数，保障财务数据的准确性与及时性 2.编制利润表 3.负责财务报表的编制及分析工作，为公司经营决策提供有力支持 任职要求： 1.熟悉快递行业结算流程及相关财务处理规范 2.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识 3.具有较强的财务分析水平和实际问题解决能力

岗位职责: 1、依据中心招聘规划，配合推进招聘相关工作； 2、负责中心人事日常事务管理，办理员工关系手续（入职、转正、调动、离职）； 3、协助完善中心日常行政人事管理制度的整理与编制； 4、贯彻执行集团人力资源政策、考核机制及相关体系（如绩效评估、人才盘点等）； 5、开展员工关怀活动，维护良好的员工沟通渠道； 6、完成集团人力资源部门及中心领导临时交办的各项任务； 7、与行政部门协同处理中心日常行政与人事综合事务。 任职资格: 1、大专及以上学历，人力资源管理、社会保障、公共事业管理、行政管理等相关专业优先； 2、具有一年以上多模块人力资源工作经验，具备招聘、绩效或HRBP实践经验者优先； 3、熟练操作Office办公软件及各类常用办公工具； 4、工作认真负责，积极主动学习，态度乐观，善于沟通，具备良好应变能力和较高情商； 5、具有团队协作意识，能承受一定工作压力，严守保密纪律。

1、作为业务团队的战略伙伴，准确评估业务发展需求，高效响应人员扩展计划，及时补充岗位所需人才； 2、统筹人才发展策略，协助业务部门构建合理的人才结构，打造可持续发展的梯队体系，提升组织效能； 3、配合管理层推进人力资源体系的建设与优化，主导各项人力资源制度与流程的设计及落地执行； 4、深度融入业务运作，监控并管理区域人力投入，有效控制人力成本，实现资源的最优配置； 5、主动洞察业务变化，在招聘、培训、绩效管理、薪酬激励、员工关系及行政支持等方面提供定制化解决方案，并推动实施落地。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备3-5年人力资源相关工作经验，熟悉招聘或员工关系模块，有快消或互联网行业HRBP/HRM经历者优先，985/211/QS100院校背景优先； 2. 英语口语流利，可作为日常办公语言，拥有从0到1团队搭建经验，具备较强的业务理解与洞察能力，能独立开展组织与人才诊断，并输出可行方案推动执行； 3. 性格亲和，自我驱动力强，具备良好的适应能力、学习能力及抗压能力； 4. 可接受短期海外出差安排。 我们提供： ① 东南亚TOP.3美妆护肤品牌，全球多国热销爆款产品免费试用； ② 弹性工作制，周末双休、法定假期齐全，五险一金、加班补贴、差旅补贴全覆盖； ③ CBD核心地段超甲级写字楼，舒适轻松的办公氛围； ④ 每日丰富下午茶，员工可自由申领公司旗下美妆护肤产品； ⑤ 扁平化管理机制，每年两次晋升通道； ⑥ 专业导师一对一指导，90后与00后为主的年轻职场氛围； ⑦ 高颜值团队齐聚，更多惊喜福利等你发现…… 外派地点：马来西亚、新加坡 工作语言：英语 出差频率：偶发性短期出差

岗位职责： 1.负责企业文化体系的搭建与优化，制定企业文化建设规划并推动落地实施 2.组织策划公司级文化活动，如周年庆、节日庆典、员工关怀活动等，提升员工归属感与团队凝聚力 3.挖掘和传播企业核心价值观，通过内部宣传平台（如企业内刊、公众号、文化墙等）讲好企业故事 4.协同人力资源部门推进新员工入职融入计划，组织文化培训课程，促进文化认同 5.收集员工反馈，持续优化文化建设方案，建立正向积极的组织氛围 任职要求： 1.本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、新闻传播或相关专业优先 2.具备1-3年企业文化、行政管理或人力资源相关工作经验，有成功文化项目落地经验者优先 3.具备良好的文字表达能力和创意策划能力，能独立撰写文案、策划活动方案 4.性格开朗，沟通协调能力强，具备较强的组织推动能力与团队协作精神 5.熟悉企业文化建设流程，对组织发展与员工体验有良好理解

岗位职责： 1.根据企业客户需求，精准理解职位要求，制定人才寻访方案 2.通过多渠道搜寻、筛选匹配的候选人，建立高质量人才库 3.负责候选人的初步沟通、意向评估与面试安排，推动招聘流程高效进行 4.协调客户与候选人之间的信息对接，提供专业的人才推荐建议 5.跟进offer发放及入职情况，确保招聘结果顺利落地并持续维护客户关系 任职要求： 1.学历不限，人力资源、工商管理等相关专业优先 2.经验不限，有猎头或招聘相关经验者优先考虑 3.具备良好的沟通表达能力与人际理解力，善于建立信任关系 4.目标感强，具备较强的学习能力和抗压能力，适应快节奏工作环境 5.熟悉人才市场动态，对职业发展与岗位匹配有独立判断能力

【岗位职责】 税务合规：统筹集团层面税务合规事务，组织境内外主体公司完成各项税务申报，确保企业持续保持优良的纳税信用记录； 税务风险应对：牵头核心主体应对税务稽查与检查，汇总分析各类税务指标数据，及时识别异常变动及潜在风险点，健全税务风险管理机制； 税务分析：配合开展集团整体税务数据分析工作，协助编制周期性税务分析报告，提供决策支持依据； 政策收集：主导境外税收政策信息的采集与解读，结合公司战略方向与业务实际，研判外部税政变化带来的机会、风险与应对策略； 跨境税务管理：梳理出口业务交易结构，优化业务流程安排，研究解决涉税复杂问题，提升跨境运营税务效率； 数据报送及系统优化：熟悉各监管机构数据报送标准及内部数据勾稽要求，保障申报数据的一致性与准确性，持续推进税务系统建设与流程改进； 税务合理优化：理解公司税务筹划思路，协助上级制定可行的税务优化方案，并跟进落地执行过程。 【岗位要求】 本科及以上学历，具备4年以上税务相关工作经验，职业履历稳定，有四大会计师事务所转企业或快消行业、跨境电商领域从业背景者优先，具有税务信息化项目经验者更佳； 具备较强的自我驱动力和独立作业能力，抗压性强，学习速度快，思维具有前瞻性与批判性； 熟悉业务逻辑，条理清晰，对政策与数据有一定敏感度，工作作风踏实、严谨、细致，恪守职业道德； 拥有一定税务机关沟通应对经历，能够有效开展跨部门协作，积极主动，具备良好的组织协调能力和团队合作意识； 熟练操作Excel、PowerPoint、Word等办公工具及金蝶等财务软件，数据分析与报表处理能力扎实； 具备英文书面读写能力者优先，持有注册会计师或税务师资格证书者优先。

岗位职责： 1、负责分公司人员招聘规划的制定，落实招聘全流程事务，涵盖简历筛选、人才搜寻与挖掘、面试组织、候选人综合评估、录用通知发放及招聘系统管理等工作； 2、拓展并维护各类招聘渠道，高效整合渠道资源，主动开展关键岗位人才的寻访与引进； 3、针对同行业标杆企业及相关领域领先公司开展调研，梳理其组织架构与核心人才分布，绘制目标企业人才图谱，搭建并持续更新行业人才库，形成调研成果，支持招聘策略制定； 4、持续改进招聘流程，提升招聘效能与质量，定期开展招聘成本与效率分析，为公司招聘机制优化提供可行性建议； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备3年以上保险机构招聘工作经验，有保险领域猎头背景者优先考虑； 2、拥有广泛的保险行业人脉积累，具备较强的主动寻才能力，熟悉多元招聘渠道及其运作特点； 3、学习适应能力强，具备出色的沟通协作意识和团队精神，能适应一定强度的工作节奏，责任心强，执行有力； 4、具备良好的文字表达能力，熟练操作Office等常用办公软件。

工作时间：8:30-12:00 14:00-17:30 一周五天 工作内容：负责人员招聘、培训组织、内外部沟通协调，以及资料整理、文件排版与编辑等相关事务 实习工资：1800/月 中午提供工作餐

岗位职责： 1、全面统筹公司财务全盘工作，制定并落地财务部门年度工作计划，优化财务流程、完善财务制度体系，搭建规范化财务管控框架； 2、主导公司财务预算编制、执行全流程监控，定期编制经营分析报告，精准复盘财务数据，为公司经营决策提供专业支撑； 3、统筹税务规划与合规管理，严格把控公司各项收支，监控资金账户、库存及固定资产管理，筑牢资产安全防线，保障财务合规运转； 4、主导ERP财务系统实施与优化升级，推动财务数字化管理落地，提升财务工作效率与精细化水平； 5、负责财务团队全周期管理，涵盖人员招聘、培训培育、绩效考核、人才留存等工作，深耕团队建设，提升团队专业素养与业务实操能力。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务相关专业优先；持有中级会计师及以上职称加分项，年龄30-40岁，男女不限； 2、具备8年及以上甲方企业财务工作经验，拥有企业财务全盘账务/总账实操经验，2年及以上财务团队管理经验；有制造业财务工作经验者优先，具备财务系统上线主导经验者加分； 3、熟悉税务、工商、银行等政府机构办事流程与合规要求，熟练操作Office办公软件及金蝶、用友等主流ERP系统，精通财务实操全流程； 4、具备全盘账务统筹规划能力、数据敏感度与分析思维，拥有良好的成本管控意识、团队领导与下属培育能力； 5、责任心强、具备全局意识，保密意识强，做事严谨细致、清正廉洁，具备良好的沟通表达与跨部门协作能力。 6、其它：能适应出差（省内/省外）

岗位职责： 1、核验付款单据，审核发票并完成供应商对账工作 2、组织存货盘点，开展差异分析及委外业务管理 3、监控采购价格变动情况，实施价格波动管控措施 4、跟踪应付账款状态，执行供应商信用评估与管理 5、核对应付账款总账与明细账，审核系统流程并完成结账操作 6、熟练掌握存货核算模块及供应链相关系统功能 7、编制各类财务分析报表及相关报告 8、负责团队小组的日常管理与工作协调 岗位要求： 1、本科及以上学历，财务类相关专业，具备5-8年或以上财务岗位工作经验； 2、熟练操作办公软件，熟悉金蝶云等ERP系统（涵盖供应链模块、生产制造委外管理模块、成本管理模块、存货核算模块等）； 3、具备良好的沟通协调能力，工作细致严谨，责任心强；具有独立处理问题的能力，能适应一定的工作压力； 4、具备较强的成本管控意识。

岗位职责： 1、负责酒店日常财务运营，涵盖账务核算、财务报表的编制与整理； 2、监督酒店各项收支情况，开展成本分析与管控，为管理决策提供财务支持； 3、参与年度预算制定，监控预算执行进度，适时优化调整财务管理方案； 4、配合内外部审计工作，保障财务数据的真实性和合规性； 5、负责税务相关事务，包括税务申报、筹划安排及涉税风险防范。 任职要求： 1、掌握系统的财务会计理论，了解酒店业财务管理特点与流程； 2、熟练操作各类财务系统及常用办公软件； 3、具备优秀的数据解读能力，能独立完成成本控制与财务评估工作； 4、具备良好的组织协调能力，可高效对接内部部门及外部单位； 5、持有会计类职业资格证书，有同行业从业经历者优先考虑。

可base地：合肥、福州/南昌、长沙、广州 工作职责 1.协助识别组织痛点，推动组织效能优化；面向员工提供人力资源支持，提升整体员工感受与满意度 2.根据区域人力编制规划，提前储备优质候选人资源，落实试用期全流程管理，保障团队持续补充高潜力、高绩效人才 3.推动团队上下级目标对齐，协助管理者开展绩效评估与辅导工作，促进投入类指标提升，激励团队设定更具挑战性的目标 4.深入参与业务场景，贴近业务运作进行人员观察与评估，主导或配合推进人才任用决策及复盘优化 5.推进关键岗位继任计划建设；联动培训部门设计并落地人才培养路径；组织实施高潜及高绩效人才识别与保留，增强团队稳定性 6.在各类人事管理环节中推行多维度评估机制，确保评价客观公正，激发组织活力 7.深入理解公司核心价值观，主动收集内外部反馈，推动重点举措执行，引导员工自主对标、持续改进 任职要求 1.全日制本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、市场营销等相关专业优先 2.3年以上专职人力资源从业经验，熟悉HRBP角色运作模式，具备医药营销领域HRBP背景者优先，有医药销售经历者优先 3.具备服务业务意识与利他精神，责任心强，抗压能力佳，态度积极乐观，作风认真严谨