岗位职责： 1、统筹财务团队工作，制定财务战略规划及年度预算方案，确保财务方向与企业整体发展目标相匹配； 2、全面监管日常财务运作，涵盖账务管理、财务报表编制、成本管控及税务筹划，保障财务信息的准确性与合规性； 3、持续优化财务管理流程，提升财务运营效率与风险防控能力，推进财务信息化建设； 4、组织协调内外部审计事务，对接监管单位，维护公司在财务合规方面的良好运作； 5、深度参与公司重大投资事项，提供专业的财务评估与决策支持，助力业务可持续增长。 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计或相关专业背景，具备中级会计师职称； 2、10年以上财务管理工作经历，其中至少3-5年在财务经理或类似管理岗位任职； 3、精通国家财经政策、税收法规及会计准则，具有较强的财务分析与战略决策能力； 4、具备优秀的团队管理能力，善于引导和激发团队潜力，推动团队绩效提升； 5、具备良好的沟通协作与应变能力，能在高强度工作环境中保持稳定高效输出； 6.掌握跨境电商领域财务全链条操作，有生物医疗行业财务实战经验者优先。

1、具备全面账务处理能力，负责总账会计凭证的编制与审核，检查其他会计岗位的账务处理，确保整体财务核算的准确性与合规性； 2、审批各项财务收支，审阅财务报告及会计报表，参与重大财务收支方案、经济合同的联合签署工作； 3、依据经济核算原则，定期跟踪分析企业财务计划、成本控制及利润目标执行情况，挖掘降本增效空间，评估资金使用效率，及时向总经理提供可行性建议，发挥财务决策支持作用； 4、定期核对往来款项，推动应收应付账款的及时清理与结算； 5、统筹年度财务报表审计及年度所得税汇算清缴相关工作； 6、主导公司整体财务运作，并完成上级交办的其他工作任务。 任职要求 1、全日制本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，持有中/高级会计师职称者优先； 2、具备五年以上财务管理岗位工作经验，有电商平台（如天猫、京东等）后台操作经验，2年以上电商财务BP实战经历，所服务企业年营业额规模需达3亿元以上； 3、具备较强的成本管控、风险防范及财务数据分析能力； 4、熟悉国家税收政策、会计法律法规及企业会计准则，具备良好的职业判断力与跨部门协调沟通能力； 5、公司属创业型企业，财务经理需兼具管理与实际操作能力； 6、岗位侧重现金流的统计、监控与管理工作； 7、具有与银行各业务条线对接的实际经验者优先。

过往有在企业担任财务主管/经理经验，且具备与企业负责人直接沟通汇报经历者优先，欢迎投递简历并预约面谈！（本岗位要求持有中级会计职称） 【职位介绍】 主要负责合规账务处理及税务政策的对接与协调工作，每月需安排10-15家客户回访（包括邀请客户来司或外出拜访），逻辑表达清晰，有效对接客户需求，推动续费与合作深化。 【薪资福利】 薪资范围：7000-10000元 薪资结构：综合底薪（6000-8000元）+绩效+提成+年终奖 福利保障：五险，双休，包午餐 试用期：3个月 工作时间：8:30-12:0013:30-18:00双休（每月第一周周六为团队例会）国家法定节假日统一休假 【晋升发展】 公司由传统基础财税服务升级为合规化、咨询型财税服务体系，平台稳定，成长路径清晰，职业发展方向可选择专业路线——成为资深财税咨询师，或管理路线——晋升为财税项目经理。 【岗位职责】 1.负责星级管家（合规账）及税务账日常服务工作的承接与跟进； 2.维护客户关系，推进续费事宜； 3.指导并协助会计人员完成企业的合规建账、纳税申报等事务； 4.需根据工作安排前往广州市内中小企业客户现场，提供建账、理账、财税合规及内部控制梳理服务，频繁对接多位企业负责人； 5.完成部门交办的其他相关任务。 【任职条件】 1.熟悉企业全盘账务处理流程，有出口退税相关实操经验者更佳； 2.具备一定的团队协调能力，能与企业高层顺畅交流； 3.可同时兼顾多家客户的账务管理工作； 4.年龄25-42岁，大专及以上学历，持有中级会计职称或以上资格； 5.有从零开始建账经验者优先，性格耐心细致，工作严谨，形象符合专业会计人员标准

建筑公司财务主管经理： 本公司规模小，只需一位财务，主要工作内容包括很宽，所有财务部的工作内容，年营业额5000万元到一个亿的额度。

工作职责： 1、全面负责公司业务线的财务管理工作，提升业务数据透明度，为管理层决策提供有效的财务分析支持； 2、主导业务线预算制定、管理报表编制及财务分析，包括定期输出预算执行情况报告、重大偏差分析报告，并持续优化管理报表体系； 3、协同评估关键业务政策的可行性，涵盖分成机制、用户增长方案、市场推广策略等方面； 4、依据集团统一要求并结合业务实际，建立并完善业务线财务管控流程与制度体系； 5、推进业务财务结算流程的线上化与自动化建设，助力业务提效，降低财务风险，提供高效增值服务； 6、及时完成集团财务部门下达的各项报表任务及相关配合工作。 任职资格： 1、本科及以上学历，具备国际四大会计师事务所或互联网企业财务相关经验，持有注册会计师证书者优先考虑； 2、5年以上财务领域工作经验； 3、具有财务分析或行业研究背景者优先； 4、具备良好的学习能力、沟通能力和抗压能力，主动思考问题并推动解决，拥有业务驱动意识； 5、熟练掌握各类办公工具，如EXCEL、PYTHON、PowerBI、PPT等，有预算管理系统实操经验者更佳。 我们有： ①东南亚美妆护肤领先品牌，多款产品畅销全球多个国家； ②弹性上下班，周末双休、法定假期照常、五险一金齐全，额外提供加班补贴； ③位于CBD核心地段超甲级写字楼，办公环境开放轻松； ④每日丰富下午茶，员工可免费享用品牌全线美妆护肤产品； ⑤扁平化管理结构，每年两次晋升通道； ⑥专业导师一对一指导，团队以90后、00后为主，氛围融洽； ⑦高颜值团队汇聚，更多惊喜福利等你发现...

电商财务主管 薪资范围：15K-20K，单休 汇报对象：财务经理 入职购买社保 跟法定放假 【核心职责】 1.利润分析与预警： 按月编制SKU维度的盈利报表（分平台、分店铺），识别亏损商品及广告投入产出异常情况； 搭建动态成本追踪机制（如海运价格变动对毛利率的影响、亚马逊长期仓储费用提醒）。 2.精细化核算： 负责企业全盘账务处理（收入确认、费用分配、存货计价）； 设计符合电商特性的管理报表（如退货率、周转率、推广费ROI可视化看板）。 3.跨部门协作： 协同运营团队制定产品定价方案（结合成本加成、竞品利润对比）； 每月向管理层提交资金流预判报告（重点关注平台回款周期、库存占款风险）。 【硬性要求】 1.具备3年以上电商财务工作背景，熟练运用Excel及PowerBI或Tableau制作利润分析图表； 2.熟悉天猫/京东/抖音等平台账单结构，可高效排查异常扣费（如服务费计算偏差）； 3.拥有总账实操经验，掌握用友U8/金蝶KIS系统进行账务操作。

1.负责公司财务体系建设，完善制度、流程及内控，确保合规高效。 2.主导财务核算及报表编制，为管理层决策及IPO提供支持。 3.开展财务分析，监控成本、利润等关键指标，提出优化建议。 4.统筹资金与预算管理，优化资金使用，控制预算执行。 5.负责税务筹划及出口退税业务，落实优惠政策，防范税务风险。 6.参与成本管控，针对采购、研产等环节制定降本策略。 7.主导或参与IPO全流程，包括财务合规、中介协调及招股书配合。 8.管理财务团队，负责人员培训、考核与激励，对接银行、审计、税务等外部机构。 任职要求： 1.本科及以上学历，财务管理、会计学等相关专业，中级会计师以上职称，CPA优先。 2.10年以上财务经验，5年以上管理经验，有IPO实操经验。 3.熟悉会计准则、税务法规（含出口退税）及上市公司财务规范，擅长财务分析。 4.具备研产销一体化企业（涵盖研产、电商业务）或高新技术企业背景者优先。 5.熟悉出口退税政策及操作流程，有相关实操经验者优先。 6.具备出色的财务分析和决策支持能力，较强的组织管理和团队领导能力。 7.责任心强，抗压能力强，具备良好的职业道德。 【关于我们】： 吉谷电器是一家集研发、制造、营销、服务为一体的综合性企业，每年为超过百万的用户、各领域的客户及合作伙伴提供卓越的产品与服务。自2015年创立至今，作为液体加热器领域的佼佼者，吉谷以领先的技术和一流的产品打造民族标杆品牌，凭借卓越的研发实力获得超百项授权专利，且年销售额已达上亿规模。 【员工福利】： 1.工作时间：朝九晚六，周末双休，没有加班文化 2.完善福利：五险一金，班车接送，员工食堂、员工公寓、每日下午茶、国内境外旅游 3.假期福利：法定节假日，年假（转正后即享有）、婚假、产假、陪产假等 4.工作氛围：平等尊重、宽松而广阔的发展空间.

物业公司财务负责人，1、大专以上学历，会计、财务管理等相关专业。 2、5年以上物业行业财务经验。 3、熟悉财务会计准则，有较强的财务分析和处理能力。 4、具有良好的职业操守，较强的风险意识，有效的规避公司的财务风险。 5、有责任心和自驱力，工作积极主动 6、此岗位直接向老板汇报工作，坐标广州番禺，薪酬面聊 坐标广州番禺

【岗位职责】 √：全盘账务统筹管理 1、全面负责公司总账管理工作，复核日常费用报销，指导并审核费用会计的账务处理，主导固定资产全周期管理； 2、复核整体账务流程、财务报表编制及税务相关事项，保障账务处理的合规性与准确性。 √：税务与社保公积金管理 3、牵头开展税务筹划工作，有效管控税务风险，办理税务登记、申报及后续日常维护； 4、负责五险一金账户开设、申报缴纳、信息变更等全流程操作，确保社保公积金合规执行； 5、完成残保金申报，参与投资尽职调查、年度内外部审计及所得税汇算清缴，推进问题整改落实。 √：制度流程优化 6、制定和完善财务管理制度，持续优化财务作业流程，针对潜在风险提出改进方案并推动实施。 √：核算与档案管理 7、复核各运营平台提成、员工提成及薪资表单，保证薪酬计算准确无误； 8、统筹财务证照的申办、变更、注销及保管，规范管理会计凭证、重要档案资料及印章使用。 √：其他事项 9、完成领导安排的临时性工作及其他财务相关事宜。 【岗位要求】 1、大专及以上学历，具备中级会计职称，有服装行业从业背景者优先考虑； 2、5年以上财务领域工作经验，其中至少3年从事账务处理及财务主管岗位，具有从0到1搭建电商财务体系的实际经验； 3、熟练掌握财税专业理论与实务，能独立应对复杂财务操作问题，熟悉预算管理、资金运作、结算流程等核心环节； 4、具备较强的财务管理素养，拥有良好的组织执行、沟通协调能力，思维条理清晰，判断分析能力强； 5、善于独立思考并解决专业难题，具备团队合作精神，严格遵守保密规定。

懂得报税，统筹兼顾供应链。

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岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

1.账务与合规管理； 2.预算与资金管控； 3.财务分析与决策支撑； 4.团队与流程管理； 5.跨部门协作； 1.专业技能强； 2.具有管理统筹力； 3.风险把控与决策支撑； 4.具有初级、中级以上会计证； 5.财务管理相关专业优先。

职位概述： 作为团队的财务核心成员，您将全面负责公司的财务核算、资金管理、税务合规、财务分析及跨境平台结算等全盘财务工作。您需要对跨境电商的业务模式、平台规则(特别是shopify/独立站)以及相关财务痛点有深刻理解，能够独立运作财务流程，并具备在动态的环境中解决复杂问题的能力。此职位直接向创始人/CEO汇报。 岗位职责: 1.制度建设：制定财务管理制度，规范公司财务管理流程,拟写优化财务相关操作指引及规范文档，并监督执行; 2.财务预算：对财务部门的日常管理、年度预算及资金运作等进行总体控制，统筹全盘财务计划; 3.会计核算：根据日常业务编制会计凭证，要做到账目健全、账目清楚、账证相符 4.负责公司日常账务处理、报销单据审核、工资个税核算申报、发票开具等； 5.成本管理：监控公司成本、营业费用及管理费用开支，提出成本、费用控制改进意见; 6.财务分析:组织月度、季度财务分析，提出经营改进意见及建议，为公司经营管理提供决策支持; 6.纳税报税:负责出口退税，监控各公司纳税申报情况，制定税务筹划方案,争取税收优惠政策,完善公司税务流程操作;规避税务风险，确保合法纳税，合理避税; 7.资金与风险管理:管理公司现金流,负责资金调度、使用计划和风险控制。评估独立站站点的汇率风险、税务风险及平台政策风险，并制定应对策略。; 8.负责向公司管理层汇报财务状况和经营成果，定期或不定期汇报各项财务收支和盈亏情况，以便领导及时进行决策; 9.其他配合上司分配的工作 任职要求: 1，8年以上工作经验，本科及以上学历，财务管理，会计学等相关专业，持有中级会计师及以上职称等相关专业证书者优先； 2，3年以上跨境电子商务领域，拥有品牌出海的工作经验； 3，熟悉跨境电商税务、外汇结算、跨境资金管理及相关法规政策； 4，有内地、香港等地多个分公司财务联合管理工作经验优先； 5，有责任心、耐心，积极认真，沟通能力较强，熟悉常用电商ERP,电商核算方法，金碟财务软件、熟悉EXCEL等办公自动化软件(熟练透视表，函数公式SUMIF，VLOOKUP)

公司急招 【财务主管】：1人 【工资】：5000~6000元/月+五险，工作能力强的还有提升空间；包工作餐，有节日福利，有工龄工资。 【要求】 1、要求有会计初级以上证书； 2、全日制大专以上学历(包含大专)； 3、能熟练使用电子表格及金蝶、用友等财务软件，有工业企业成本核算及全盘财务工作经验者优先； 【上班时间】8:30～17:30。长白班。月休4天，有法定节假日。 【工作地址】河西工业区。 【联系方式】（微信同号）

高速公路财务主管或经理，要求三年以上经验，也可自组班组，懂预算，具体面议，电话真直沟通，陈先生

全民优生活-羊乳制品事业部：全国线下门店4000+，广州直营30+家，国家体育总局备战产品，中国国家拳击队饮用乳品，国家运动员代言，共80+种类产品-婴童、学生、女士、孕妇、成人各阶段配方羊奶粉，乳酸菌，乳铁蛋白，液态纯羊奶/饮料，羊奶休闲食品等全品类羊乳制品。 鳄珍-鳄鱼滋补品事业部：2011年成立，广州直营40+家，是国内首家集鳄鱼养殖、研发、初深加工、营销、品牌于一体的鳄鱼全产业链领导品牌。 我们需要你： ·完成日常财务核算、账务处理及报表编制工作； ·负责发票管理、费用报销及银行对账等相关事务； ·财务部门日常运营，协助完成各类财务文档的整理与归档； ·配合上级领导完成月度、季度及年度财务结算工作。 我们希望你： ·财务、会计相关专业优先，具备初级会计职称及以上者优先； ·熟悉财务软件及办公软件操作； ·工作认真细致，责任心强，有一定抗压能力，有良好的沟通能力和保密意识。 团队：领导nice，氛围轻松活泼，90后年轻团队，鼓励个性化发展~ 上班时间：8：30-17：30（月休6天），入职购买社保

工作内容： 1、负责财务部门的会计核算、会计监督及账务管理等日常管理工作； 2、根据业务发展情况，定期修订并优化相关财务制度与操作流程； 3、协助财务经理制定财务工作规划，为公司年度经营目标及费用预算编制提供数据支持； 4、负责审核各类原始凭证，指导相关人员进行规范的账务处理； 5、定期核查应收应付往来款项，发现异常及时上报，并主导公司债权债务的清理工作； 6、审核费用报销单据，确保开支范围和标准符合规定，审查票据的合法性、合理性及真实性，确认审批流程完整有效。 任职要求： 1、大专及以上学历，财务、会计等相关专业，持有会计从业资格证书，具备初级或以上职称，拥有注册会计师执业资格者优先； 2、具有一年以上会计岗位工作经验，有独立负责单位或其重要部门财务会计工作一年以上经历者优先； 3、熟悉国家财税法律法规，掌握企业资源计划系统或财务会计信息系统的操作与应用； 4、具备较强的组织协调能力，风险防控意识强，善于团队与事务管理。

1、每日根据采购到货群中的送货单及相关信息，登记采购来货明细表，发现异常单据及时与云仓确认并通知财务，跟进货物出入库情况，确保后续与工厂对账顺畅； 2、每月分三期与云仓核对快递账单，整理出快递异常件交由云仓复核，确认无误后提交财务归档； 3、汇总每月《售后客退件登记表》的入库成本，核查系统内每笔其他出入库记录的具体原因，发现异常及时与仓库核实，并整理形成《每月其他出入库成本》数据表交财务； 4、每月对接云仓处理理赔账单，包括快递拦截未退回、包裹破损或丢失、店铺处罚、仓库错发补发等情况的核对，确认后推动云仓完成相应损失赔付； 5、负责在电子税务局办理发票开具事宜； 6、完成上级交办的其他工作事项。 任职要求： 1、具有一年以上相关工作经验，具备较强的数据敏感性，工作准确、细致且有耐心； 2、熟练操作办公软件，尤其精通Excel，熟悉聚水潭、旺店通系统操作； 3、了解主流电商平台（如淘宝、天猫、京东、拼多多等）后台操作流程及订单管理； 4、具备良好的沟通协调能力，责任心强，执行力高。 福利待遇： 1.工作时间09:00-18:00（中午休息一小时） 2.全勤奖励，周末双休，享受法定节假日 3.广州五险、司龄奖金、带薪年假、婚假等福利 4.提供下午茶、生日福利、节日礼品、团队旅游及团建活动

岗位职责： 1、经营分析与决策支持： 业务分析：深入业务一线，理解电表行业的市场动态、技术趋势（如智能电表、物联网、AMI高级计量架构）、竞争格局及客户需求。 预算与预测：牵头负责所支持业务单元（如某个产品线、销售大区、项目团队）的年度预算、季度预测、月度滚动预测的编制与更新。 绩效管理：监控关键业绩指标（KPI），如销售收入、毛利率、回款周期、项目利润率、费用率等，定期输出经营分析报告，揭示业务问题，提出改进建议。 专项分析：针对新产品投入、市场活动、大客户定价、重大项目投标等进行深入的财务建模和盈亏测算，为管理层的战略决策提供数据支持。 2.、成本与风险管控： 成本管控：参与产品生命周期成本管理，协同研发、供应链部门进行目标成本管理、价值工程分析，监控原材料成本波动对利润的影响。 费用管控：审核业务部门的费用支出，确保其合理性和有效性，并对预算执行情况进行跟踪和预警。 风险识别：识别业务运营中的财务风险，如客户信用风险、项目超支风险、库存积压风险、合同条款风险等，并推动建立控制机制。 内控流程优化：协助优化业务端的财务流程，确保其符合公司内控和政策要求，提高效率的同时保障合规性。 3.、业财融合与流程优化： 项目财务管理：针对电表行业常见的招投标项目、系统集成项目，进行全周期的财务管理工作，包括项目概算、投标报价支持、项目损益跟踪、验收回款等。 定价支持：基于成本、市场和竞争分析，为销售团队提供具有竞争力的定价策略和建议。 库存与供应链协同：分析库存周转率、呆滞料情况，与供应链团队协同优化库存水平，提高资产使用效率。 数据桥梁：将专业的财务语言“翻译”成业务部门能理解的语言，同时将业务动态和需求反馈给财务部门，促进双向沟通。 4.、团队协作与赋能： 为业务团队提供财务知识培训，提升业务人员的财务素养和成本意识。 岗位要求： 1.、硬性技能与资质要求： 教育背景：统招本科及以上学历，财务、会计、金融、经济学等相关专业优先。 专业资质：持有CPA（注册会计师）或会计中级职称以上等证书者优先。 工作经验：具备3-5年及以上财务分析、管理会计或审计相关经验。有制造业、电力能源、智能硬件/物联网（IoT）行业背景者极具优势。 专业技能： 精通财务分析：熟练使用各种财务分析模型和方法。 精通Excel：必须精通数据透视表、VLOOKUP、函数公式等，能高效处理和分析大量数据。 熟练使用ERP及BI工具：熟练操作SAP、Oracle等ERP系统，以及PowerBI、Tableau等商业智能工具者优先。 2.、软性技能与综合素质： 业务洞察力（BusinessAcumen）：对电表业务有强烈的兴趣和学习能力，能快速理解技术参数、产品特性和商业模式。这是区别于普通财务的核心能力。 沟通与影响力（Communication&Influence）：出色的跨部门沟通协调能力，能够与研发、销售、供应链等不同背景的同事有效合作，并推动财务建议的落地。 解决问题的能力（Problem-Solving）：具备结构化思维，能够从复杂的业务数据中发现问题根源，并提出切实可行的解决方案。 抗压能力与主动性：能够适应快节奏、多变化的业务环境，积极主动地深入业务，而不是被动地等待数据。 责任心与诚信：具备高度的责任感和职业道德，坚守财务底线和合规要求。

ps.该岗位会接触到员工关系、考勤管理、招聘模块，接受0经验同学。可提供长期实习，实习证明、三方协议。 【岗位优势】 ※办公环境舒适，团队氛围融洽，工作节奏适中； ※配备专属导师，帮助无经验同学高效入门、稳步提升； ※临近华师地铁站，通勤便捷； ※公司楼下设有合作食堂，用餐方便； ※周边商业配套齐全，下班后轻松享受休闲娱乐生活。 【岗位职责】 1、全程参与员工关系相关事务，办理入职、转正、调动、离职等手续，维护人员信息台账及档案管理； 2、跟进试用期与转正考核流程； 3、协助完成劳动合同及相关协议的签署工作； 4、负责日常考勤数据整理与统计； 5、配合开展招聘支持类工作。 【任职要求】 1、本科在读，人力资源或相关专业优先； 2、性格积极，具备良好的表达与沟通能力； 3、踏实认真，耐心细致，服务意识佳，对人力工作有较强兴趣； 4、学习能力突出，能较快适应岗位要求，具备一定逻辑分析与主动思考能力； 5、了解基本劳动法律法规知识； 6、每周可出勤五天者优先考虑。

1、熟悉小规模，一般纳税人的账务处理! 2、对各行业税法有一定认识: 3、熟悉工商税务设立，变更，注销 4、熟悉汇算清缴报告出具，申报: 5.协助主管工作，服从安排: 6、有亿企赢软件代理记账行业经验优先: 7、社保，双休。 简历通过后，会邀请过来面谈，贵方想具体了解的话需要面谈哈

岗位名称 行政人事 工作内容： 1、负责公司新人的招聘，邀约；人力资源成本的管控，确保成本效益大化； 2、负责前台接待，电话接听，文件整理等基本办公室文职工作； 3、人事主管负责培训新人，设计并实施员工培训与发展计划，提升团队能力； 4、人事经理负责面试复试，参与人力资源规划，优化人力资源结构和布局。 岗位要求： 1、具备人力资源成本管控的实际操作经验； 2、熟悉培训与开发体系的构建和执行； 3、能够进行人力资源规划，具有前瞻性的人力资源管理能力。 薪资待遇： 人事行政工作内容简单易学，前期有人教有人带 有晋升空间，初期薪资4500，薪资看能力，上不封顶 工作氛围轻松，工作时间早8晚6，周日单休 公司地址： 广州市越秀区解放南路123号金汇大厦2212室 乘车路线： 地铁：地铁2号路线，6号线海珠广场站B2出口离公司最近 公交：5路、14路、29路、64路、88路、113路、180路、解放南路站下车步行30米到公司

1、执行董事会决议，主持全面工作，保证经营目标的实现；2、组织实施经董事会批准的公司年度工作计划和财务预算报告及利润分配、使用方案；3、组织实施经董事会批准的新项目等。

tip： 1.本岗位属于管理类职位，需具备两年以上招聘团队管理经历； 2.综合收入由基础工资与绩效提成构成，入职即办理五险一金； 3.日常工作时段为9:00—18:30，中午12:00—13:30为午休时间； 4.工作地点位于广州海珠区中大门（地铁8号线中大站C1出口步行3分钟可达办公室） 岗位职责： 1.制定并执行公司销售团队的招聘规划，保障团队招聘目标顺利完成； 2.开拓并维护各类招聘渠道，涵盖招聘平台、社交媒介、高校合作等多种形式； 3.持续优化招聘流程，提升招聘工作的效率与质量； 4.主导候选人面试、综合评估及录用决策，确保人选匹配公司标准； 5.与各部门负责人保持沟通，准确掌握用人需求，提供专业招聘支持与建议。 任职要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学、社会学等相关专业者优先考虑； 2.具备5年以上招聘工作经验，其中至少2年团队管理经验，熟悉各类招聘方式与流程，能高效组建业务团队； 3.拥有良好的沟通技巧和协作意识，可与各层级管理人员顺畅交流； 4.具备较强的逻辑分析与问题应对能力，能及时发现并解决招聘中的实际问题； 5.具备优秀的组织协调能力，能够统筹管理招聘流程及团队运作。

大专以上学历，有一定工作经验，工作认真负责