招聘岗位：客户经理 招聘人数：10 岗位职责（主要工作内容）： 1、有效执行公司制定的销售计划和策略，达成团队业绩目标； 2、组织市场活动，并参与策划执行，拓展客户渠道； 3、增加准意向客户数量，对客户资源进行准确定位，将准意向客户转化为意向客户。 岗位要求（基本技能要求）： 1、本科及以上学历，市场营销、金融、经济学、管理类等相关专业优先考虑； 2、有海外留学背景的优先考虑； 3、有金融行业3-5年工作经验的优先考虑； 4、具备出色的沟通协调能力，思路清晰、理解能力强； 5、诚实守信，具有较强的团队合作精神和高度的工作热情。 学历要求：本科及以上 工作班时：9:30-17:30（12:00-13:00午休） 工资待遇：底薪月度绩效提成奖金，月综合工资10k-40k，具体面议。六险一金，带薪年假，节假日福利，生日福利。 工作地点：上海市浦东新区陆家嘴东路161号招商局大厦3212室。

任职要求： 1、大专及以上学历； 2、有1年及以上经济金融相关工作经验者优先； 3、掌握基础金融业务知识，具备银行个人消费贷款、信用卡、线下POS机推广或收钱吧等金融产品地推经验者优先考虑。 [福]职业亮点：客户经理年薪30w+；业务代表年薪20w+。行业领先薪酬体系，享受六险三金（公积金、企业年金、医疗基金）、绩效奖金、带薪年假、高温补贴、节日福利、餐补、定期体检等多项福利！ 应届毕业生亦可报名！！！

深圳市橙信发展有限公司安排至平安银行提供金融服务 岗位名称：直销渠道客户经理 岗位介绍： 通过陌拜、场景等推广信用卡及相关配套金融产品；掌握销售技巧和话术，开展业务时严格执行作业纪律和作业规范等，深入挖掘客户需求，为客户提供优质的金融服务。 上门为信用卡初审通过客户进行面签服务；衔接完成客户面签、补件、激活、绑定快捷支付等动作；综合化经营客户；熟练掌握信用卡专业知识，耐心细致，为客户提供优质的服务；挖掘销售机会，完成基础新户目标。 协同处理客户投诉，做好客户服务。 岗位要求： 全日制大专及以上学历，有金融从业经验者优先。 有良好的综合素养和较强的团队精神，抗压能力强，个人征信记录良好 福利待遇： 基本工资＋责任底薪＋绩效工资＋激励奖金，获得行业内较高的绩效回报。 五险一金，节日福利，工会活动。

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户并建立长期稳定的合作关系 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案和产品推荐，提升客户满意度 3.定期跟进客户进展，完成销售目标并及时反馈市场动态信息 4.协调内部资源，推动项目顺利实施，确保服务交付质量 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够快速理解客户诉求 2.有销售或客户服务相关经验者优先，具备一定抗压能力 3.工作积极主动，责任心强，具有团队协作精神 4.能适应灵活的工作节奏，愿意接受挑战并追求业绩成长

本岗位是让你入职即开单的简单销售，无需烧脑，客户资源充足，如果你是首次接触销售，相信我，这将是一个绝佳的起点，轻松实现月入2W+！ 【福利体系】 1、试用期薪资15-30K（即使节奏轻松也能成单），提成高达45%，月度奖金3000-30000； 2、老员工平均月薪5-7W，销售冠军月入可达35W+（真实收入，可提供工资条核验）； 3、除提成外另有专项现金奖励； 4、依法缴纳社保； 5、每年提供3-4次晋升通道，内部竞聘，拒绝空降； 6、公司每周准备丰富的下午茶、水果及各类零食点心； 7、各类现金大奖拿到手软； 8、享受别墅派对、国内高端旅游！每周有免费茶歇，每月组织团建，每季度安排周边城市出游！ 【岗位要求】 1、年龄23-36岁 2、乐于学习新知识 3、强烈渴望赚钱！想增加收入却不知从何做起？欢迎加入，带你实现收入跃升，心动不如行动！ 【职位描述】 1、对接线上主动提交货款申请的客户（无需拨打白名单，杜绝骚扰）； 2、分析客户实际情况，匹配最优贷款方案（无需迎合客户）； 3、协助客户高效完成审批流程（放款快、周期短）； 4、提供专业的贷前与贷中服务，提升客户满意度，推动复购转化！

初高中及以上学历******，男女不限（有经验者年龄可适当放宽），能吃苦耐劳，具备良好的沟通表达能力，渴望通过努力获得高收入，没有奋斗精神的海漂难以立足！ 【工作时间】 固定周六休息 1、周一至周四9:00～19:30（含2小时40分钟休息） 2、周五9:00～18:00（含2小时休息） 3、周日10:00～18:00（含2小时休息） 【薪资待遇】 无责任底薪6000元（含房补），真实透明！+综合提成高达50%+新人保底月薪15000元起，收入上不封顶（一年积累胜过他人十年） 重点强调！客户资源由公司提供，精准数据支持，高转化率，需求旺盛，资源充足！ 【工作内容】 1、公司提供银行合作名单，均为意向明确客户。 2、跟进并维护老客户业务，深度挖掘客户需求与潜力。 3、定期与合作客户保持联系，持续建立稳定长久的合作关系。 【员工福利】 不定期组织下午茶、团队建设活动、节日礼品、生日会及年终年会等

薪资福利：无责底薪6000+提成，人均月收入6-10万，平均年薪60W，能力优秀者年薪可达100W以上，晋升至管理层后年薪200W+，收入上不封顶； 享受国家法定节假日，办公环境舒适，冬暖夏凉，配备中央空调，临近地铁站，提供下午茶、奖金、激励奖、节日礼品，每月组织团建、聚餐与外出活动，配套系统化专业培训。 岗位职责 1. 接收并处理公司线上推广获取的客户申请 2. 通过电话、微信等方式与客户高效沟通 3. 分析客户状况，完成邀约、洽谈、签约及后续手续办理 4. 提供优质的贷前、贷中与贷后服务，推动客户二次合作 工作氛围轻松愉悦，团队自由开放！ 如果你心怀梦想，并愿意为之奋斗，我们必将为你负责，助力你快速实现目标，期待你的加入！ 欢迎直接前来参与面试！

工作内容： 1.受理客产的贸款申请 2.解分析客产，定制方案 3.邀约客产上门即可，淡判交給经理，签约业绩算你的 4.入职经理一对一培训 5.业绩优秀的可吵晋开经理，晋丹不靠关系，平台大好发展前景 新酬诗遇： 1.底线9000加提成20-40%高额提成，月入2w+随便做，认真做无上限 2.工作时间：周一到周四早9晚8，周五早9晚6，周六早10晚6，周天休息 福利： 1公司为员工提供专业的培训，入职员工享受帶新培训，全面提升员工个人能力 2国定假日正常放假，只要你撸起袖方加油干． 一个 小心月薪10万！快乐工作快乐赚钱，业余生活丰富多彩

岗位职责： 1.负责公司车辆诊断、车载网络、ECU测试、数据记录仪及采集模块等产品线的市场推广与销售工作； 2.维护现有客户关系，拓展新客户资源，构建并巩固长期稳定的客户合作；按要求完成每月客户拜访任务； 3.参与销售活动的规划与落地执行； 4.承担部分售前技术支持相关工作； 5.收集并整理市场动态与行业信息，进行初步分析； 任职要求： 1.统招本科及以上学历，通过大学英语四级，具备熟练阅读英文资料的能力； 2.具备1年以上商务跟单工作经验，作风正派，倾向技术导向型销售岗位，认可并践行公司文化与价值观； 3.工作积极主动，逻辑思维清晰； 4.能准确洞察客户需求，及时把握业务机会与市场趋势； 5.具备一定的学习能力，能较快掌握产品技术知识，胜任基础售前技术支持任务； 6.擅于人际交流，问题处理能力强，责任心强，能承受一定工作压力； 7.具备良好的服务意识和团队协作精神，可接受occasional出差，无应酬要求：

工作内容： 1. 开发并持续拓展客户资源，提升公司品牌的认知度与美誉度。 2. 保持与客户的高效沟通，提供专业服务，协助完成投保、理赔、保全等相关事务。 3. 完成公司设定的各类业绩及考核目标。 任职要求： 1. 全日制本科及以上学历，专业不限 2. 年龄女性不超过40岁，男性****** 3. 工作积极主动，责任心强，具备良好的抗压能力与进取精神 职位福利： 五险一金、销售佣金、绩效奖金、定期体检、节日礼物，不加班、周末双休 职位亮点： 五险一金（第二年升级为六险二金）、公司提供优质项目客户资源，采用保险行业前沿的BBC模式，聚焦服务银行、医院、高校等高端领域，对接泰康高端养老社区，行业标杆水准。 同行业经验者优先录用，签订正式劳动合同！获客便捷

上海，有170平方²石材胶要打，有闲下来的师傅吗，请联系朱总

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今天下午5点。肖家营要两个装快递零时工。7个小时左右。20一小时。下班结钱。（没装过车的麻烦不要打扰)

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.底薪加带客提成加办卡提成 任职要求： 1.学历不限，具备良好沟通表达能力与客户服务意识 2. 有客户经理、销售代表或相关岗位经验者优先，经验不限 3. 具备较强责任心、抗压能力及团队协作精神

人保财险成都市公司招聘车险续保专员，本人作为团队主要负责人，作为官方唯一销售渠道，我们要求有以下几点，请参考： 招聘岗位：车险续保客户经理 招聘人数：2人 年龄要求：25-35周岁 学历要求：大专及以上学历 工作地址：龙泉驿区音乐广场长柏路80号 工作内容：通过电话、微信联系公司提供的车主车辆信息，提醒客户续保车子保险，公司执行客户服务经理制(仅针对我们官方直营渠道落地的业务，请注意甄别)，自己续保进来的客户，每年都由自己负责续保，终身维护客户、终身提成，做的越久、客户越多、工资越高越稳定！ 我们的福利待遇有以下几点，请参考： 1.8个工作日的培训，50元/天的培训津贴； 2.； 3.国家法定假日正常休假，并享受带薪假期（年假、婚假、病假、产假、陪产假等等）； 4.降温费取暖费过节费生日津贴样样都有，精彩绝伦； 5.底薪（3000）+车险提成+非车险提成+企划+出单激励=8000-13000以上（特别稳定）

薪资结构：无责底薪（3.5K-5.8K）+ 绩效奖金（1K-5K）+ 高业绩提成 岗位职责： 1、负责开拓与服务钉钉四川地级市客户，完成钉钉 AI 产品服务与销售。 2、深入挖掘属地中小企业需求、形成商机，推动客户立项与内外部资源协同，。 3、能与属地客户持续维护关系，提升客户满意度、复购率与增购率，促进业务持续增长。 4、打造区域 AI 标杆客户，沉淀属地化服务案例，助力市场口碑传播。 任职要求： 1、统招大专及以上学历，1 年以上TO B领域销售经验，有AI 产品、互联网、快消品企业服务行业背景者优先。 2、具备独立开发客户的能力，有本地企业客户资源者优先。

外派上海浦东发展银行股份有限公司信用卡中心 工作职责 1.维护现有汽车/家装分期合作商户,提高我行汽车分期渗透率， 2.多频次的与合作商户洽谈营销活动,增加我行与合作商户的粘度， 3.做好汽车/家装分期客户的全流程服务工作,完成各项业绩考核工作， 4.开发新的汽车/家装分期合作商户,独立完成合作洽谈、上线培训、前期维护等工作。 任职资格 1.要求应聘者具有较高的情商，较强的吃苦耐劳精神， 2.全日制统招大专以上学历，形象气质佳，28周岁及以下， 3.具有金融产品类销售经验者优先， 4.具有汽车经销商工作经验者优先。

岗位职责： 1.负责客户资源的开发与维护，积极拓展新客户，提升客户满意度和忠诚度 2.深入了解客户需求，提供专业的解决方案，推动业务合作达成 3.定期拜访客户，跟进项目进展，协调内部资源确保服务顺利实施 4.完成销售目标及日常工作报告，参与团队协作与市场策略制定 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达能力和客户服务意识 2.有销售或客户管理相关经验者优先，适应快节奏工作环境 3.具备较强的学习能力与抗压能力，能独立开展客户洽谈工作 4.有责任心，注重团队合作

招聘岗位：业内顶尖的咨询顾问—团队leader—轻医美门诊合伙人 一、岗位职责： 1. 负责伊美尔集团医美项目的市场推广，具备出色的客户拓展能力，开发新客户并维护老客户，扩大产品服务覆盖范围。 2. 统筹会员医美项目的年度规划及客户全周期管理。 3. 协同各业务团队协作，为会员提供高品质的服务体验。 4. 从零开始搭建团队，具备人员招募与团队运营的实际经验。 5. 按时参与公司组织的新员工培训、进阶课程及医学专业知识学习，持续提升综合素养。 二、任职要求： 1. 年龄35-45岁，需在上海工作生活满十年以上；特别优秀者年龄可适度放宽。 2. 热爱美丽事业，乐于分享，拥有一定社交资源。 3. 有医美项目亲身经历，愿意分享使用感受，具备成长为KOC或KOL的潜力。 4. 有志于长期发展医美领域。 5. 具备销售背景或团队管理经历，客户开拓能力为加分项。 6. 行业不限，专业能力可通过公司系统化培训获得，但个人在原领域或日常生活中具备一定影响力或独特优势。 7. 有创业背景、高端人脉资源、网红博主身份或私域流量运营经验者优先。 8. 具备组织协调能力，曾担任300人以上社群主理人者优先。 9. 欢迎在宝妈圈层中具有活跃度或影响力的候选人加入。 三、员工福利 1. 薪酬结构：底薪＋提成＋团队管理奖励 2. 发展通道：顶尖咨询顾问—团队Leader—轻医美门诊合伙人 3. 工作时间：每周一至周五上午9-12点到岗，其余时间自主安排，兼顾工作与生活节奏 4. 福利待遇：五险一金（入职即缴）、完善培训体系（被誉为行业内的黄埔军校）、每年两次海外游学、节日关怀礼遇、医美项目专属福利、全年超200场医学类培训 区别于传统医美模式，我们致力于打造精英型团队，优先考虑具备中高层管理背景或拥有高端客户资源的候选人。若您当前面临职业转型或发展瓶颈，看好医美行业的未来前景，并对该领域有一定理解，欢迎投递简历深入沟通。

岗位职责： 1、负责桐阜机械产品的市场推广与报价工作； 2、维护并开发客户资源，依据销售订单跟进款项回收； 3、参与销售策略的制定，确保销售目标达成； 4、执行上级交办的各项工作任务 任职要求： 1、具备优秀的沟通协调与谈判能力； 2、具有较强的市场洞察力及客户拓展能力； 3、能独立推进销售项目，具备良好的团队协作意识； 4、熟悉机械行业，需有汽车行业相关经验，具备非标自动化设备销售经历者优先

注：此JD所写工资为基本工资，不包含提成及分红； 岗位Base：目前仅面向长三角大湾区市场开放，上海2位，广州1位 公司定位：文商旅大场景大地标的面向C端（消费者）的“一站式票务+”及“一站式消费+服务”软件平台 要求：1客户资源丰富；2智慧城市类销售背景优先；3年龄40岁以上者方可投递 公司优势：企业规模适中但坚持“本分+专业”的运营理念，采用合伙人机制运作，业绩每季度保持30%同比增长并持续达成，当前销售团队精简，正处于快速扩张阶段，早期成员将作为核心骨干培养，提成按回款金额每月及时发放！ 面向区域：上海，浙江，江苏，安徽三省一市的长三角市场，广州、深圳、香港、澳门的大湾区市场 两大产品线：“票务+”类产品线，“综合体”类产品线 五大客户市场/场景： 文化演艺类：剧场剧院（重点市场！！），美术馆博物馆，VR沉浸式演艺（重点市场！！），临展，赛事，活动； 新商业综合体：新商业综合体（重点市场！！），历史街区，城市更新，非标商业； 文旅：景点景区，主题乐园，度假村，文化小镇，民宿综合体，乡村振兴，休闲农庄； 消费券发放平台相关的各城市市区政府（重点市场！！） 片区数字化：文商旅片区（重点市场！！），办公园区，文创园区； 岗位职责： 1、负责上述各行业客户的拓展、商务对接与合作谈判，并统筹个人业绩目标的达成； 2、负责组建并管理自有销售团队，提升团队整体人效； 3、主导重大项目的方案把控，并具备指导方案撰写的能力； 4、与客户建立长期良性互动，及时掌握客户需求变化，挖掘潜在合作机会； 任职基本要求（所有项为必须）： 1.全日制专科及以上学历，40岁以上，理工科相关专业背景； 2.15年以上工作经验，具备充足的项目信息渠道，拥有文商旅、智慧城市等场景下的数字化产品销售经验； 3.具备成熟的销售团队管理实操经验； 4.具备优秀的客户管理能力，能够有效推动合作落地； 本岗位入职后首年担任销售VP职务，12个月后进行考核！！！！ 考核通过即晋升为合伙人，未通过则继续以VP身份履职，直至达标后转为合伙人。 合伙人筛选标准： 1在公司某一业务领域发挥关键支柱作用，做到专长突出、多能兼顾，具备独特技能同时可在其他板块协同支持； 2具备团队协作意识，不独占资源，乐于分享，为推进公司整体业务发展，愿与其他合伙人协同配合完成任务； 3心智成熟，沟通理性，能履行合伙人应尽责任； 4在公司日常运营、重大项目推进、突发状况应对及经营挑战期能承担核心角色； 期待的销售合伙人类型：具备多年O2O领域从业经历（涵盖文化、旅游、体育、展览、商业等）或O2O类软件销售经验（如CRM、餐饮、酒店、票务、零售等行业系统） 我们不对年龄设限，欢迎40岁以上、踏实稳重、专业扎实、经验丰富、阅历深厚的优秀人才加入； 应聘者需知以下情况，不符合预期者请勿投递： 公司规模：40+人，业务处于蓝海阶段，商业模式清晰，年增长率达1.5倍，团队与业务均处于高速成长期； 现有销售团队规模：3个商务销售合伙人团队 薪酬结构：基础工资+提成+分红 合伙人基础工资：约20000元/月 提成：依据合同回款计算，通常为基本工资的30%-100% 年度分红：尚未实施 项目平均单价： SaaS类客单价10-20万，平均成单周期1-2个月； 私有化部署+定制类客单价50-300万，平均成单周期3-6个月； AnTank产品：面向吃住行游购娱的本地商业“一站式消费+服务”平台软件解决方案，包含： 1线上线下入口：小程序(微信、抖音、小红书)，移动端APP+H5，广告屏、电子屏； 2餐饮套餐，客房预订，排队等O2O业务消费系统，导览导视地图、停车缴费、物品租赁…O2O服务系统 3大型选座、门票类支持海量高并发的专业票务系统，打通美团点评携程booking等订票平台； 4整合会员权益的线下统一收银，支持T+1结算； 5会员与营销类，卡券，储值卡，积分体系，会员体系； 6私域运营（企业微信，营销工具箱，智能客服…） 7各类硬件及LED设备软硬件…

招聘金融团队主管，需具备同行业从业经历及团队管理经验，可接受带领团队整体加入。 工作职责： 1、负责团队成员的日常管理，推动达成团队销售业绩目标 2、组织开展团队内部业务技能培训与经验分享 3、协助团队成员拓展客户资源，建立并维护潜在客户及学员信息库 4、根据客户需求提供个性化解决方案，推动签约落地 任职要求： 1、大专及以上学历（有丰富经验者条件可适当放宽） 2、具有1年以上金融贷款销售领域工作经验，有实际团队管理经历 3、具备出色的沟通表达能力，良好的统筹与协调能力 4、热爱销售工作，态度积极，充满正能量 薪资待遇： 底薪7000元+个人业绩提成+团队业绩提成7%+年底分红+月度奖金，综合收入20K-80K。 现诚邀渴望高收入的你加入，如果你志在挑战高薪，欢迎携手共创佳绩。

1.学历不限，无需相关经验，零基础可入职，由主管一对一指导； 2.年龄无限制 3.表达清楚，普通话标准，具有良好的学习意识和沟通技巧； 4.热爱销售工作，具备较强的适应能力与抗压能力。

岗位职责： 1、熟悉公司产品，根据公司及部门销售任务开展区域内销售工作，达成销售指标； 2、开发、维护销售经理规定区域内经销商、终端客户资源: 3、负责协调各种内部、外部资源，解决在项目实施过程中出现的问题，提高客户满意度，缩短回款周期； 4、能适应出差，具备陌生客户开发能力，电话沟通能力强 5、通过客情维护与定期市场回访，提高客户终身价值，促成二次开发； 6、完成上级领导交待的其他工作事项。 岗位要求： 1、中专及以上学历，2年以上医疗器械或行行业资源者优先，熟练使用excel、word等； 2、具备良好的沟通能力和销售技巧，逻辑思维好，学习力强； 3、积极向上的心态和沉着做事的耐心，目标感强，成功欲望强烈。 4、敢于承担压力，良好的职业素养，服务意识和团队合作精神 5、需持有有效机动车驾驶证（C1及以上），并能熟练驾驶。有自备车辆协助工作 福利待遇 1、上班时间8:30-17:30，做五休二 2、缴纳社会保险（五险） 3、可选择是否需要提供住宿 4、月薪5000+提成+奖金（综合工资1.5w-2w,上不封顶）

岗位职责: 1. 全面负责冻品部门销售策略的制定与优化，推动销售目标达成。 2. 带领团队提升服务标准，保障客户体验与满意度。 3. 跟踪市场变化，及时分析并调整销售方案以应对竞争环境。 4. 统筹商品订货、库存管理、损耗控制及报损流程，确保商品品质与毛利率稳定。 5. 按照公司规划落地实施各类营销活动，增强品牌曝光度与市场份额。 任职要求： 1. 具备较强的销售敏锐度和团队管理能力，能高效组织团队运作。 2. 了解行业市场动向，拥有良好的数据分析与判断决策能力。 3. 具备高度客户服务意识，可提供专业且针对性的服务支持。 4. 熟悉商品运营全流程，涵盖订货安排、库存监管及质量把控。 5. 具备营销活动执行能力，能够有效提升品牌形象与市场影响。 工作时间： 做五休二，非周末双休，班次7:00-16:00 岗位福利： 带薪休假，餐补，节日福利，工会活动，商业补充医疗保险，专业培训

招聘：餐饮市场开拓经理薪资待遇从优，月薪一万至3万无上限做的越多拿得越多，上班时间自由只看成绩，有成绩在家都躺平都可，咨询电话V同号

完备的专业培训体系，助力职场新人快速蜕变为业务骨干，表现优异者更有机会晋升管理岗位，收入翻倍触手可及！ 薪资待遇优厚： 基本薪资保底1W起，业绩突出轻松突破5万，提成上不封顶，付出越多回报越高，让你收入不断攀升！ 福利满满： 1. 社保福利全面覆盖，工作更有保障！ 2. 团队氛围活跃，办公环境轻松愉悦，定期组织团建活动，吃喝玩乐样样俱全！ 3. 享受法定节假日，工作与生活平衡无忧～ 重点来啦：无需经验，不限学历！ 正在找工作的朋友们机会来了，优质岗位不容错过！ ［岗位职责］： 1、负责对意向客户进行回访并邀约到店； 2、负责客户接待、业务咨询及后续跟进服务； 3、收集客户所需相关资料与信息，为客户提供决策支持。 客户资源由公司提供，均为已有意向客户，仅需回访确认需求 ［薪资待遇］ 1. 无责底薪+月度绩效+全勤奖+提成+奖金+单笔现金奖励+家电礼品+出国旅游激励

该岗位和滴滴直签，嘉定静安宝山区均可，全国多个城市在招，感兴趣直接私聊 工作时间：8:30-17:30，月休四天 岗位职责： 1、业务开拓与客户管理：负责城市指定区域内滴滴货运业务的推广与拓展，执行客户上门拜访、新客户开发、存量客户激活与长期关系维护，持续扩大业务覆盖。 2、策略执行与商户运营：严格执行公司销售策略及政策，积极开拓新商户使用滴滴送货平台；快速建立商户与平台间的使用粘性，培养其长期、稳定的使用习惯，确保所负责区域业绩目标的达成。 3、市场信息收集与分析：系统性地收集指定区域内商户信息及市场竞争动态，按要求及时整理并准确录入系统，为业务决策提供信息支持。 4、业务移交与区域交接：在达成所负责市场的阶段性业绩目标后，能够清晰、完整地进行业务交接，确保区域后续运营平稳过渡。 任职要求： 1、工作态度：接受并适应高强度外勤工作模式，热爱销售工作，具备强烈的成功欲望和明确的成就动机。 2、核心能力：具备优秀的沟通表达能力、清晰的逻辑思维能力以及良好的现场应变与解决问题能力。 3、职业素养：工作认真负责，富有责任心，对业务拓展保有持续的热情与激情，具备主动学习与不断进取的上进心。 4、经验背景：具备互联网BD、快消品销售或面对面销售经验者优先考虑。 5、灵活性要求：能够接受并适应同城内不同地理区域的作业安排，并服从可能的跨城市调动与派遣。