紫庭茶楼招聘经理岗位。薪资范围为8000-10000元每月。工作地址位于新繁街道高墙路22号。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析意识与执行力 4.学历不限，有相关行业店长经验者优先 5.能适应轮班制工作安排，服从公司统一调配

岗位职责： 1. 根据企业实际需求，高效完成各类基础性、支持性或临时性工作任务 2. 协同团队推进项目执行，确保工作流程顺畅与信息准确传达 3. 遵守公司规章制度及行业规范，保障工作质量与安全合规 4. 主动学习岗位相关知识与技能，持续提升业务适配能力 5. 完成上级交办的其他合理工作安排 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的学习能力与责任心 2. 一年以上连锁品牌工作经验，适应力强，能快速融入团队与岗位 3. 具备基本沟通协调能力及执行力 4. 服从安排，踏实肯干，无不良从业记录 5. 所在城市需与工作地点一致，能稳定到岗

1。负责汽车租赁公司的整体运营管理，包括业务拓展，团队建设及日常运营协调； 2。制定并执行公司发展战略，提升品牌影响力和市场占有率； 3。负责客户关系维护，提升客户满意度和忠诚度；4。管理财务预算，控制成本，提高公司盈利能力；5。确保公司运营符合相关法律法规要求。任职要求： 1。具有5年以上企业管理或相关行业经验，有汽车租赁行业背景者优先； 2。熟悉企业管理流程，具备优秀的战略规划和执行能力；3。具备良好的沟通协调能力及团队管理能力；4。年龄要求25-40岁。

负责生意超市卖场管理，制定营销方案和计划，做好员工培训与招聘

1、负责门店日常经营管理工作（卫生、秩序、服务等）； 2、负责处理门店内的突发事件，确保游乐场的正常运行； 3、负责门店员工管理； 4、负责门店销售、活动策划、执行策划、监督实施； 5、负责管理门店内的游乐设施，确保设备的正常运行。

1.负责店铺的日常管理，运营。 2.负责店铺的短视频拍摄。 3.完成店铺直播任务。 4.可以带私教更佳。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营改善建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务业运营逻辑，经验要求视企业实际需求可设为“不限”或“3-5年” 2.学历要求灵活，高中及以上学历均可，具备优秀沟通协调与抗压能力者优先 3.具备基础财务意识与数据分析能力，能熟练使用办公软件及POS系统 4. 有责任心、服务意识强，认同企业文化，具备团队管理潜质

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3. 责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

岗位职责 1. 门店销售服务：接待到店顾客，介绍卤味产品，完成收银、打包售卖； 2. 卤煮辅助操作：协助完成卤货分拣、分装、出锅摆盘，把控产品陈列； 3. 门店卫生管理：每日清洁操作台、厨具、地面、冷藏设备，保持店内整洁； 4. 日常基础工作：货品清点、补货、台账简单记录，维护门店正常运营。 任职要求 1. 年龄不限，身体健康，持有健康证优先； 2. 吃苦耐劳，热爱服务行业，做事麻利整洁； 3. 善于沟通，服务态度好，有熟食店、生鲜门店工作经验优先录用； 4. 遵守店内规章制度，配合排班，责任心强。 薪资福利 薪资优厚，底薪+提成，多劳多得；店内提供工作相关便利，长期稳定用工。 有意向求职者欢迎致电/到店详谈

薪资待遇: 日/500，周/2400 职位要求： 1，18-50岁 2，有无经验均可，简单轻松 3，综合薪资6000-9000左右 4，短期长期即可 5，当天安排，可预支 6，提供食宿入职 7，不住宿就近安排，身无分文可过度

龙泉长白班岗位~~汽车零部件整装 ●工资待遇： 周结：20元/小时+3元稳岗（次月20号在职发放）， 月结：23/小时直发，， ●上班时间：长白班8.30-20.30左右，不倒班 ●要求：18-44岁 ●吃住：提供住宿 3km，260/月（环境好）

岗位职责： 1.负责C照准驾车型的货物运输，确保准时、安全送达指定地点 2. 严格执行车辆日常检查与保养，及时报告并处理车辆异常情况 3.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为 4.配合装卸货作业，核对货物信息，保障货品完整无损 5. 如实填写行车日志及运输单据，及时反馈运输途中突发状况 任职要求： 1. 持有有效C1或C2驾驶证，驾龄满1年，无重大交通责任事故记录 2.身体健康，无妨碍安全驾驶的疾病或生理缺陷 3.具备基本车辆故障识别与应急处置能力 4.吃苦耐劳，责任心强，能适应短途配送及灵活出车安排 5.无违法犯罪记录，征信良好，服从调度管理 原标题：《C照货车司机》

望水小学附近是否有60型号的小型挖掘机，用于承接一些小规模工程。

成都市武侯区招二保焊/气焊 电梯钢结构安装，现场拼装需要上高焊接.能做和上高焊接没问题的师傅再联系，有诚信！突击工做过的有意愿也可联系，

店长✿莱西王府井一楼屈臣氏薪资：5000-8000元/月福利：五险一金带薪年假年终奖绩效奖金职位详情：井号:///eWlfIRuGBq4OWwd电话：

点击投递查看企业老板电话可直接联系：顽皮姥爷吃货铺双湖店【岗位】服务员长期（公休+奖金）【薪资】3800-6000元【岗位】店长【薪资】5000-8000元【岗位】长期灵活副业洗碗工【薪资】2000-2200元【电话】

招聘：店长（4000-8000元、过节福利、包吃）-嘉盛之星薪资：4000-8000【岗位要求】1、全面负责酒店日常运营管理，具备良好的沟通协调能力；2、有酒店或相关服务行业管理经验，熟悉酒店运营流程者优先。3、有责任心，执行力强，能带领团队完成经营指标。【薪资待遇】月薪4000-8000元，过节福利，包吃备注：有意向直接电话联系！

平凉市崆峒区世纪花园D区楼下，陕开心丸子汤现招聘如下前厅店长一名，工资面议服务生数名，基本工资3700+全勤+绩效奖后厨招大师一名，基本功扎实，抗压能力强的，工资试菜谈配菜师傅数名，底薪4500到5500。联系电话：

（）随时可以上岗，有用人需求的老板请联系我！策勒县产后康复母婴店因业务扩展，诚聘：①店长（短视频运营）1名：负责门店管理、短视频拍摄剪辑、直播引流、客户成交。有销售/视频经验优先，宝妈优先。月薪3000-7000元，福利好。②产后康复师/理疗师/小儿推拿师各3名（20-30岁）：负责仪器操作、乳腺护理、体质调理、客户维护。无经验可带薪培训，要求踏实有爱心。薪资面议（底薪+提成，上不封顶）。优势：工资准时，客源稳，团队氛围好。地址：策勒县电话

1.无责底薪5000，下午1点到凌晨1点 2.线上订单，负责拣货，发货 3.整理店铺产品，补货,查库存 4.有很好的沟通能力。 5.能很好的运用手机，灵活力强一点

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作，确保账款无误 2. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证，每日按时清点并上缴营业款 3.维护收银设备正常运行，及时报告故障并配合维修 4.提供礼貌周到的顾客服务，妥善处理退换货及简单咨询 5.协助做好商品陈列、价签核对及营业区域清洁整理 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.有收银或零售服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 责任心强，细致耐心，具备良好的服务意识和沟通能力 4.能适应轮班制工作，服从门店排班安排 5. 遵守职业道德，无不良信用及违法记录

【工作内容】：书籍 包装 理货 【岗位要求】：年龄16-45岁以内 【工资待遇】：免费吃住，不扣钱，260元/天，综合工资:6000-7000元.每个月5号发放工资 【上班时间】：早上8点到晚上8点，中途休息2个小时，实际工作时间10小时。 【工作环境】：干净整洁 【住宿环境】：电梯公寓，热水、开水24小时免费供应，宿舍有空调 包吃住 上6休1买社保一天

专职兼职均可以，工作踏实勤奋,能够吃苦耐劳。

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简阳共橙24小时店，招营业员，综合工资3000元至4000左右，联系人，付女士，

工资日结、全职兼职都可以 1、工作时间自己安排，自由方便，就近分配 2、综合薪资280-420元/天，多老多得，按天结算， 3、全职可以吃住，底薪2800-3200+提成+奖金，综合薪资在7500-13000

岗位职责： 1. 负责门店手机产品的销售 任职要求： 1. 形象端正，具备良好的沟通表达能力与服务意识 2. 有零售或导购相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4. 学历不限，欢迎踏实肯干、积极进取的求职者加入

公司简介 成都棉本生活品牌管理有限公司，是一家为川渝两地针织连锁门店提供管理服务的公司。其服务内容涵盖：为实体门店搭建一线团队，店铺运营管理，营销活动策划，陈列指导以及销售培训等。运营连锁品牌有：耐尔、耐尔袜业、全家袜箱、棉本生活、梦娜生活馆、薇多姿内衣馆等；公司秉承以小而精的管理团队，与客户达成“同创造、共分享”的共识，帮助客户，提升终端形象，扩大销售体量，打造优秀团队，为推动本地针织连锁门店发展而奋斗。 招聘需求 1.导购合伙人（10名）： 职位描述 l  负责所辖店铺的目标任务达成，合理设置及分配目标，汇总分析销售数据； l  关注行业、商圈、竞品等相关动向； l  监督所辖店铺日常事务，包括但不限于货品、陈列、卖场相关事宜。 岗位要求： ü  1.市场营销、经济管理、服装、工商管理等相关专业； ü  2.有无经验者均可，热爱销售管理、时尚行业者，内衣从事行业者优先考虑； ü  3.积极有上进心、责任感强、强烈的进取心、沟通及执行能力强； 2.储备干部（5名）： 职位描述： l  负责所辖店铺的目标任务达成； l  学习收集、记录、分析店铺日常销售、店务、人员、货品等营运管理； l  学习对连锁店铺基础管理做培训规划并实施； l  学习对连锁店铺的产品做陈列并实施； 岗位要求： ü  服装、工商管理、经济管理、市场营销、设计等相关专业； ü  做事细致踏实、责任心强

岗位职责： 负责顾客接待、点餐、收银、发餐等工作 协助维持餐厅环境整洁，及时清理餐桌 主要负责厨房产品制作（比萨、牛排、炒制、炸制），需要轮流洗碗，外场服务顾客 任职要求： 年满18-55周岁，身体健康，需办理健康证 热情开朗，有服务意识，能适应快节奏工作 每个门店岗位不同需求有差异，具体根据门店情况咨询沟通 薪资福利： 薪资：时薪制，多劳多得 保障：全职（部分门店）享社保， 福利：员工专属餐食折扣 培训：零基础带薪培训，一对一师徒带教