
酒店前厅经理
5000-7000元/月
酒店经理1-2人全职
酒店定位中高端,37间客房
一、日常前厅运营管理 1. 统筹前台、礼宾、门童、大堂区域日常工作,排班、督导在岗状态。 2. 把控入住、退房、问询、行李寄存、接送等全流程服务标准。 3. 巡检大堂环境卫生、灯光、绿植、香氛、设施设备完好度。 4. 管控前台账务、收银规范、备用金及票据管理。 二、宾客服务与投诉处理 1. 接待VIP客人、重要团队,迎送、陪同入住、跟进服务。 2. 处理客诉:住宿、卫生、服务、噪音、菜品、设施故障等各类投诉,现场协调、安抚情绪、给出解决方案。 3. 解答客人旅游、餐饮、出行、周边游玩等咨询,提供便民服务。 4. 收集宾客意见建议,反馈给管理层优化服务。 三、人员管理与培训 1. 前厅员工日常考勤、仪容仪表、服务礼仪监督。 2. 新员工带教、服务流程、应急处理话术培训。 3. 现场纠正不规范服务,落实酒店规章制度。 四、应急事件处理 处理突发情况:客人突发疾病、醉酒闹事、遗失物品、纠纷、停电停水、消防应急、访客纠纷等,第一时间现场处置并上报。 五、协调跨部门工作 对接客房部、餐饮部、工程部、安保部、销售部: - 房态协调、维修报修、特殊客人需求联动、团队入住衔接。 六、物资与形象管理 1. 管理大堂物料、宣传品、客耗品摆放补给。 2. 维护酒店大堂整体形象、品牌服务口碑。 七、报表与值班管理 1. 填写值班日志、客诉记录、VIP接待记录、每日工作汇总。 2. 交接班事项梳理、遗留问题跟进闭环。
餐厅领班月结全职
招领班一名,年龄在23岁到35岁之间,要会点菜。工资5000-6000地址塘汇街道,休息两天联系方式
餐厅领班月结全职
招聘前厅经理1名,,年龄28-40周岁,需有3年以上餐饮工作经验。月休2天,薪资面议。工作地址位于百官街道。联系人赵,联系电话。
主管
6000-8000元/月
酒店经理1-2人月结
岗位职责:
1.全面负责日常运营管理,确保服务质量与客户满意度持续提升
2. 制定并执行年度经营计划、预算及营销策略,达成营收与利润目标
3. 统筹前厅、安保等各部门协调运作,优化服务流程与运营效率
4.负责员工招聘、培训、绩效考核与团队建设,打造专业高效的服务团队
5. 处理重大客户投诉及突发事件,维护牌形象与安全稳定运营
任职要求:
1. 具备酒店管理相关工作经验,熟悉星级酒店运营标准与流程
2. 具有较强的领导力、沟通协调能力及危机处理能力
3. 具备良好的商业敏感度与数据分析能力,能独立开展经营分析与决策
4. 服务意识强,注重细节,具备跨部门协作与资源整合能力
5. 持有酒店管理类相关证书者优先
餐厅领班月结全职
餐饮招聘地址:台州黄岩九峰公园岗位以及工资:1.餐饮经理或者主管一名,工资面议2.领班两名,工资面议工作时间:酒店时间要求:人品好,做事认真负责,服从安排备注:具体面谈,有上升空间,顺记旗下新品牌,法定节假,福利等。联系方式:
宁波镇海区有没有闲着的兄弟姐妹,庄市,招指挥两名,5500+20人到就上班联系电话
5500元/月
指挥工1-2人月结
有没有闲着的兄弟姐妹,宁波镇海庄市,招指挥两名,5500+20人到就上班联系电话
320/天日结★罐装可乐贴标打包★+下班结账+保底9000包吃住
9000-10000元/月
长白班贴标签免费培训包吃交通补助夜班补贴保险高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住3-5人月结
注意:企业值招,不收任何费用!
涨工资啦,涨工资啦,新企业涨工资啦,新环境好福利!
本厂福利:
1、正式工、临时工工离职变简单啦,只要提前2-4天在APP上面申请离职即可,,简单快捷
2、当天可免费刷饭卡:
3、入职可借支300工资,每月可以借支8000:
4、五险一金,公司依法为入职员工缴纳社会保险:
5、年资加给:每年一次考核加薪,考核合格加薪幅度为
500-800,入职越久底薪越高。年底(双薪)及年终奖金2千至4千.
因新开产线,岗位目前可以自由选择,(长白班坐班岗位),两班倒岗位,组装部门,包装部门,任选,都可以自由选择。
工资待遇:
1、小时工:30元一时,320一天,月综合工资9500至
10000
2、正式工:底薪2550至3300加班费+福利:5天8小时制,(自愿+班的):
平时加班1.5倍,周末加班2倍,假节日3倍,+绩效奖(500元)+全勤奖(600元)+季度奖(800元),(加班越多工资越高),每月综合工资:7500至8500
异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州,异地招工地点江苏苏州
招聘要求:
1、年龄16-48岁,身体健康:
2、持本人有效身份证,手脚灵活,能听说普通话、
3、将标签分类,挑选好的标签,进行贴标签,不好的不用,把破损的标签挑出来:
4、工作简单轻松,劳动强度较低!
工作地点:苏州异地招工
六、食宿方面:
1、食堂:设有大型员工餐厅,可满足员工多样化的用餐需
求
2、住宿:4人间,有空调,wifi,热水器,独立卫生间等等。
(报名方式)
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工厂焊工焊接1-2人月结焊工证
宁波泰信金属有限公司诚聘:1、机械手焊接技工一名,能独立操作机械手调试,有焊接经验,有焊工证!工资面议!工作地点:宁波市鄞州区云龙镇云龙村378号联系人员:林先生(可)
来两个仓库打包320一天,管吃住,下班拿钱
320-320元/天
普工免费培训包吃夜班补贴高温补贴加班补贴五险一金包住11-20人日结
新厂开招芜湖不看学历管吃管住
月综合9000-10000
不限经验可周结2100
年龄:16到50岁
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★饮料厂搬运工★316一天日结下班结钱+可带手机+人走帐清/包吃住
300-320元/天
工厂搬运工餐补包住五险一金20人以上日结
厂区诚招!入职零费用,
工资高,活稳,包吃包住
-------人走账清,可预支-------
★薪资320/天!月工资保底8500/月!
(打卡满15天可预支2000元)
【上六休一】
三餐管饱+预支2000!
【奖金】
★介绍一人入职满月奖励2000元/人。
【福利】
1.包吃住(提供一日三餐)
2.公司正常为员工缴纳社保.
3.外租补贴500一个月/1人。
4.免费住宿4-6人间空调洗衣机独立卫生间浴室。
5.厂内有小吃街大型超市健身房图书馆网吧篮球场。
6.入职当天跟厂区直接签署劳动合同。
7.工资每个月10号准时发放(节假日会提前发放)不拖欠不压工资!
工作地址:苏州。
江西宜春招聘酒店值班经理,薪资4000-7000元。岗位职责包括:负责酒店前厅整体日常运营
4000-7000元/月
酒店经理月结
招聘酒店值班经理,薪资4000-7000元。岗位职责包括:负责酒店前厅整体日常运营工作,规范前厅各项服务流程,保障前厅工作高效有序开展;对接前厅、客房、餐厅等各部门工作衔接,做好沟通协调,全面提升宾客入住体验;监督前台入住、退房、换房、客房排房等各项日常工作,严格把控服务标准;妥善处理宾客咨询、投诉及各类前厅突发问题,维护酒店服务品质与品牌口碑;落实宾客维护相关工作,跟进线上评价管理,制定优化方案,持续提升酒店好评率;负责前厅员工日常管理、排班调度、业务培训,提升团队整体服务水平与工作效率。任职要求:具备优秀的服务意识,拥有出色的统筹能力与部门协调管理能力,有酒店前厅管理相关经验优先;擅长人际沟通,能够妥善维护客情关系,高效完成内部团队协作工作;工作认真负责、抗压能力强,可适应酒店轮班及高峰期高强度工作节奏;熟练操作电脑及办公软件,熟悉酒店管理系统,上手能力强;热爱酒店服务行业,主动学习更新行业服务标准,适配酒店常态化运营发展。
郑州新郑市理工囯际酒店招人,9个小时,底薪3000元有提成,活轻松,要年轻的是管理的,电话
3000元/月
酒店经理月结
新郑市理工囯际酒店招人,9个小时,底薪3000元有提成,活轻松,要年轻的是管理的,电话
服务员厨师
酒店招聘:前厅经理一名工资面议吧台一名4000一6000左右服务员三名4000一5000厨师二名7000一10000左右电话:每月公休二天,不休班加两天工资,20号准时发工资[握手]黄河十二路渤海十五路张课家附近
中高端酒店运营管理经验优先
1-1.5万元/月
酒店经理1-2人月结全职
1.承接酒店年度营收、出租率、RevPAR、GOP利润指标,统筹客房、私汤洗浴两大板块整体运营,拆解月度/周度目标,跟踪数据完成情况,及时调整经营策略。
2.每日审阅经营报表、房态、洗浴客流数据,监控OTA、线下散客、协议客户客源结构,联动调整房价、套餐产品、售卖策略,提升综合收益。
本地竞品调研,优化产品、定价、服务,提升OTA评分与好评率。
3.参与新店开业筹备:岗位梳理、制度搭建、服务流程搭建、开业试营业演练。
4.完成上级交办其他运营相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,酒店管理相关专业优先;3‑5年中高端酒店运营管理经验,至少2年同岗位管理经验;有四钻/高档连锁酒店经验优先(亚朵、美豪丽致、希尔顿欢朋、全季等)。
2.精通OTA平台运营,懂收益管理,会看RevPAR、GOP经营报表,具备数据思维,能通过数据调整经营策略。
3.具备新店筹备经验优先;熟悉酒店各部门工作流程,擅长团队搭建、员工培训、客诉处理。
年龄28‑45岁,沟通协调能力强,做事落地,注重服务细节。
4.熟悉消防、卫生、文旅行业相关法规,有风险意识。
有中高端酒店服务落地经验(亚朵、美豪丽致服务体系)优先
有OTA评分从4.3提升至4.8以上成功案例优先
有洗浴/私汤/汤泉/康乐板块管理经验,懂浴区运营、技师服务管理、水质卫生管控,熟悉洗浴场所合规要求优先
薪资范围:10000‑15000元/月(底薪+绩效奖金+门店GOP分红,能力优秀可上浮)
福利:五险一金、包吃住、月休4天、带薪年假、节日福利、年终绩效奖、新店发展晋升通道
浙江宁波至6号四天诺丁汉大学需要兼职一名,15元/间,,有意者请联系:赵经理:房间数量20
客房服务员
至6号四天宁波诺丁汉大学需要兼职一名,15元/间,,有意者请联系:赵经理:房间数量20+
宁波慈溪市招聘酒店晚班前台一名,,要求形象气质佳、有亲和力。薪资约为5000元,工作氛围轻松。
4000-5000元/月
酒店前台月结全职会基本电脑,具备一定沟通能力
招聘酒店晚班前台一名,,要求形象气质佳、有亲和力。薪资约为5000元,工作氛围轻松。
切配厨师长洗碗工
招厨师长1名(面谈)(赣菜,川湘菜类型)洗碗/菜阿姨2名切配1名地址:鄞州万里学院商业广场开始营业月休4天,宿舍齐全电话:
浙江宁波招聘客房服务员,提供食宿。薪资为3000-6000元。岗位职责包括负责客房的日常清
3000-6000元/月
客房服务员月结
招聘客房服务员,提供食宿。薪资为3000-6000元。岗位职责包括负责客房的日常清洁与整理,确保房间卫生达标、环境整洁;每日清理工作间,维护工作区域的有序与干净;按时按量完成上级分配的各项客房服务任务;服从酒店管理工作安排,提供优质的住宿环境保障。任职要求包括具备相关客房清洁或服务工作经验者优先;身体健康,吃苦耐劳,具有良好的服务意识;工作认真负责,能够严格遵守酒店各项规章制度;具备良好的团队协作精神,服从管理调度。提供具有竞争力的薪酬待遇,包食宿。工作时间为8点至4点半,月休4天。
配菜
萍姐火锅桥西店招聘以下岗位:后厨:甜品2名,待遇3500元至3800元。摆盘3名,待遇3500元至3800元。配菜2名,待遇3500至3800元。小吃、炸档,待遇3500元至3800元。前厅:主管1名,待遇4500元至5000元。以上人员每月公休4天,法定节假日加一天公休,全勤奖200元加提成。,联系人朱店。浙江宁波
冷菜切配后厨切配
北仑大型酒店招聘:厨房主管:工资9千,切配主管:7500.切配中工:5500-5800.冷菜小弟:4500.月休息四天,节假日工资3倍,一年发13薪。社保公积金交。联系人:翁
客房服务员
余姚市新湖假日酒店招聘客房打扫人员两名,待遇丰厚且底薪加提成的工作地点在浙江宁波,欢迎咨询具体待遇细节。
浙江宁波钟公庙附近学校食堂招聘厨师长,5:30-12:30,工资6500元/月,联系电话
6500元/月
厨师长月结
钟公庙附近学校食堂招聘厨师长,5:30-12:30,工资6500元/月,联系电话
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供宁波大堂经理找人在线招聘信息,主要招聘宁波相关人才。作为工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。