20一30岁，高中毕业，身高1.6米以上，体重50公斤内

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.每日清点现金及各类支付款项，确保账实相符、账目清晰 3.维护收银台及周边区域整洁，保障设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店完成盘点、促销执行及临时交办的其他工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3.无不良信用记录，服从管理，具备基础计算机操作能力 4.有零售、餐饮或商超收银经验者优先 5.遵守职业道德，严守财务纪律与顾客隐私

负责输单、结账及收银操作，确保账款准确无误

2. 主持直播销售，介绍店内套餐、解答顾客咨询、引导下单转化 3.管理收银系统及直播设备，确保软硬件正常运行与数据准确同步 4.核对每日账目与库存，及时反馈异常并协助盘点工作 5. 维护收银台及直播区域整洁有序，提供热情专业的顾客服务 任职要求： 1.学历不限，具备基本计算机操作与数字敏感度 2.有收银或直播销售经验者优先，无经验可带教 3.普通话标准，表达清晰，具备良好的沟通应变能力 4.责任心强，细致耐心，能适应快节奏工作环境 5. 具备服务意识与团队协作精神

收银员，月休两天，3500-4000元，其它面议

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.每日清点现金及各类支付款项，确保账实相符、账目清晰 3.维护收银台及周边区域整洁，保障设备正常运行 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，妥善处理退换货及简单投诉 5. 配合门店完成盘点、促销执行及临时交办的其他工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及良好沟通表达能力 2.工作认真细致，责任心强，能适应轮班及节假日上岗安排 3.无不良信用记录，服从管理，具备基础计算机操作能力 4.有零售、餐饮或商超收银经验者优先 5.遵守职业道德，严守财务纪律与顾客隐私

摆球，收银，打扫卫生

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.保持收银台整洁有序，妥善保管现金及票据凭证 4.主动提供礼貌服务，解答顾客基础咨询，处理简单售后问题 5. 配合门店盘点及库存核对工作，及时上报异常情况 任职要求： 1. 学历不限，有责任心和基本计算能力 2. 无经验要求，接受岗前带教培训 3.形象端正，沟通清晰，具备良好服务意识 4. 能适应轮班制，服从门店排班安排 5. 诚实守信，无不良信用或财务违规记录

超市招收收银员理货员。服务好客户。每天两班倒。月休3天！！

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.每日营业结束后完成现金清点、报表填写及缴款工作 4. 保持收银台整洁有序，协助做好商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与门店形象 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售/餐饮收银经验者优先 3.工作认真细致，责任心强，能适应轮班制工作安排 4.具备良好沟通能力与团队协作精神 5.遵纪守法，无不良从业记录

宁波市慈溪市招种植工/杂工

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，300一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 小时工：30元/小时--300/天（入职人到厂门口后在接你进，无任何套路） 1、30元/小时----300/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

宁波市北仑区招架子工，要有应急管理厅发的证，没有的不要打扰，有就微信

宁波市慈溪市招装修木工、做护墙板

宁波市慈溪市招装修木工、工地小工/杂工

招聘：收银员来宾市兴宾区港大福珠宝薪资：3001-5000元/月会基本的电脑操作即可。

强盛生鲜果蔬超市增盛店招聘：服务员1名工资2600元+满勤300元+干满年多开一个月工资员工1名工资3200元＋满勤300元＋干满年多开一个月工资收银员1名工资2800元＋满勤300元＋干满年多开一个月工资要求：干活勤快，有责任心，眼里有活，不斤斤计较的能长期工作（短期勿扰）有意者联系：

有想干超市收银，理货的年轻，可以打电话约一下：

收银理货员年龄：25-50岁，男女不限，学历：不限，能吃苦耐劳，有责任心。收银、补货、理货薪资福利:月薪2800元（底薪+全勤+奖金），每月15号准时发薪，不拖欠每天8小时，三班倒每月休息2天，不会包教

收银员短期工勿扰。收银（半天班，上下午倒班）薪资福利:工资面议

装修业务员，工作自由，提成高，有工作经验者优先

户用光伏业务员，底薪6000加提成

我们公司专注于为跨境电商行业提供海外税务及知识产权等专业服务，现有员工300人，总部位于深圳龙岗，在深圳华南城、深圳坂田、广州、广西、厦门、长沙均设有事业部。自创立以来，已累计为超12万家跨境电商企业提供高效优质的税务解决方案。 【职位描述】： 1、通过线上渠道与客户沟通，解答咨询并推广公司服务产品，完成销售转化。 2、借助大型展会资源拓展新客户，同时维护已有客户关系，推动合作达成，无需陌生拜访。 3、主动学习业务知识，积极达成月度业绩指标，持续提升客户满意度。 4、负责客户资料的整理与归档，做好后续跟进工作，促进长期稳定合作。 【岗位优势】 1、客户资源：新人可参与展会获客，直面高匹配度客户群体，展会影响大、效果好 2、成单周期短：单笔订单流程高效，新人也能快速适应并开单 3、带教培训：配备行业资深导师一对一指导实操，助力新人快速上手成长 4、五险一金：全员享受一档社保，入职即缴，无试岗期设置 【任职要求】： 1、具备全日制大专或以上学历 2、性格外向、积极阳光，我们期待与充满正能量、乐观向上的人同行 3、目标明确：无论是追求收入增长还是职业发展，我们都欢迎有清晰目标的你加入 4、保持学习心态：公司提供系统化培训支持，带来全新成长体验，只要你愿意学、肯投入，即使零经验也可从头培养，专人带教，踏实肯干就能稳步前行 5、收入激励明确：我们认可拼搏精神，只要你有冲劲，高提成和丰厚奖金等你拿 【上班时间】： 上午 09:00-12:00，下午 13:30-18:00，大小周制，法定节假日正常休假 【福利待遇】： 1、节日关怀：春节、端午、中秋期间为员工发放精心准备的节日礼品 2、团队活动：定期组织下午茶、户外团建、聚餐、旅游等丰富文娱活动 3、五险一金：当月15日前入职当月参保，15日后入职次月起缴 4、带薪假期：员工享有带薪年假、婚假、产假、病假、丧假及国家规定各类法定休假 5、团队氛围融洽，管理层亲和力强，组织架构扁平，办公氛围轻松自在 6、办公环境优越：高端写字楼办公，空间宽敞明亮，配备休闲区、微波炉、冰箱，支持自带餐食 7、重视人才培养，晋升优先考虑内部员工

岗位职责 1、开发新客户，维护客户关系 2、掌握产品知识，制定销售方案 3、根据客户需求，提供个性化服务 4、一对一指导，零经验也可快速上手 我们期待 1、对健康行业有热情，具备良好沟通与学习能力 2、有明确目标，行动力强 3、有相关从业经历者优先考虑 福利待遇 薪资：4K无责底薪+提成+奖金+补贴（400-1500元） 假期：15-20天带薪年假 时间：8:00-18:00，每日工作8小时，月休4天，支持灵活调休 住宿：提供免费市区三室一厅/两厅，家电齐全 社保：五险全缴 晋升：双晋升通道（专业方向/管理方向） 转正：表现优异者可提前转正，享受正式员工福利

2024年天九宁波团队在全国61家子公司中脱颖而出荣获冠军。 1.人均到款过1000万 2.年入百万以上超5人，占比35% 3.晋升6人次 4.获得劳力士手表大奖5人 2025业务扩张，需要引进一部分优秀营销精英。 一、招聘岗位:营销专员、营销主管、营销经理、营销总监、总经理等营销精英 薪资构成:保底工资+浮动工资+高提成2024年销售团队人均收入62万。 高提成:(2024年销售团队人均收入62万，年入100万占30%，年入300万占5%，年入500万占2%) 职业发展:个人发展都是机制说了说，晋升无上限，没有天花板(目前已孵化总裁50位，公司总经理174位，中层以上管理者294位) 成长空间:学习接触面广(接触都是企业家，行业知识，人生阅历积累快) 交通便利:火车站北广场，地铁直达，物业食堂用餐方便; 对标字节跳动等互联网巨头的独角兽企业，公司规模4000人+，持续发展全球化布局 二、岗位职责: 1、负责甄选企业家客户资源; 2、邀请客户参加线上线下产品发布会; 3、完成产品销售和服务。 岗位要求: 1、有独立法人的企业家客户资源。 2、一年以上企业家客户营销工作经验，且业绩优异。 3、大专及以上学历。 4、年龄:25-40岁。 5、沟通能力强且热爱销售工作。 入职培训: 入职带薪培训，帮您打破壁垒，快速融入，自我突破! 发展空间: 营销专员-营销主管-营销经理-营销总监-营销副总-营销总经理-总裁 公平公正、无天花板的晋升通道，告别打工，走向老板! 三、特色福利: 1、入职上五险一金! 2、生日活动+礼品! 3、节日福利定期发! 4、孝心奖励送爸妈! 5、贤内助奖发爱人! 6、终身员工福利多!(父母孝心奖励、子女节日礼物、配偶失业补贴、书报费、探亲费) 7、员工关怀幸福高!(结婚红包、生子红包、丧亲慰问金、大病住院慰问金、带薪假期、爱心互助基金、敬老奖、栋梁奖、司龄奖、年度体检、中医问诊、工会救助、健康保险、母婴室、陪伴假、带薪家长会假、业余爱好俱乐部活动、玫瑰之约、家庭开放日、公司周年庆典、健康活动、创新基金等近20项特色福利。)

岗位职责： 1. 采用电话沟通与实地拜访相结合的方式，开发新客户资源，完成既定销售任务。 2. 持续维护并加强现有客户关系，提升客户合作深度与满意度。 3. 深入挖掘客户实际需求，提供匹配的产品服务方案。 岗位要求： 1. 具备优秀的语言表达与沟通技巧。 2. 有TO B销售从业背景者优先考虑。 3. 能够适应高强度工作节奏，拥有良好的学习吸收能力。 4. 对互联网及电商领域具备浓厚兴趣。 招收应届生和全职实习生 薪资待遇：无责底薪（每月均可上调）+高额提成(20%)+奖金 浙江区5家分公司可调配，分别为杭州、宁波、绍兴、台州、温州。 职位福利：节日福利、带薪年假、员工旅游 职位亮点：上市公司平台 晋升机制健全

校企合作单位，可提供实习证明！短期不招勿扰，支持线上面试。 选择我们的理由： 1. 公平：相同的平台、相同的环境、相同的机会，唯一不同的是你付出的努力； 2. 公正：我们真诚对待每一位伙伴，因为团队充满年轻活力，彼此之间沟通无障碍； 3. 公开：晋升与表彰机制透明化，业绩与人品并重，缺一不可； 4. 完善的培训体系：涵盖带薪岗前培训、入职指导、老员工一对一帮带、全国统一课程、司龄进阶培训、储备干部专项培养；内容涉及行业知识、产品体系、营销逻辑、后台支持、职业发展与心态建设； 5. 轻松愉快的工作氛围：由95后、00后组成的青春团队，朝气蓬勃； 6. 包容的成长平台：全面提升谈判技巧、沟通能力、语言表达与全局掌控力； 7. 收获价值：直接对接各行业企业负责人，深入交流学习与商务洽谈，拓展个人人脉圈！ 优秀的你，值得加入同样优秀的团队！ 一、薪酬福利 办公环境：超大办公区域，环境清新整洁，全面优化工作体验； 公司福利：五险一金、弹性上班、带薪年假、团建活动、国内外旅游、交通补贴、通讯费报销、生日派对、下午茶点、员工俱乐部、年度晚会，每月还有现金红包、数码礼品等激励奖励~ 工作休假：8:20-18:00，午休2小时，每日工作8小时，含半小时团队互动时间，周末单双休交替，法定节假日正常休息，配备五险一金+国内外旅游+年终奖金； 薪酬情况：底薪区间4500-6000元（无责任提成10%~20%，客单价起点7万元，上不封顶），另计奖金，享有五险一金、年终奖及节日福利。公司提供具市场竞争力的薪资，每年结合公司业绩与个人表现进行调薪。 二、毕业生培养计划 新人实习生专项成长方案，包含实习阶段培训、企业文化融入、项目模拟实操、综合能力提升、导师一对一辅导； 团队介绍 薪资待遇：1、阶梯式底薪增长+阶梯式提成增长+奖金（月度+季度+年度）+保险+公积金+各类福利；2、表现优异者可参与公司组织的精英海外游；3、全员享受上述待遇及国家规定休假权益；4、公司提供系统化的行业知识、专业技能、销售训练及清晰的晋升通道，助力员工长期发展。 公司理念：让客户拥有更多订单。

1、开拓国际货运代理公司及外贸制造企业客户，推动并完成集装箱运输委托协议的签订； 2、负责已签约客户的日常维护，协调处理客户在业务运作中的相关事宜； 3、跟进签约客户的回款进度，确保应收账款按时收回； 4、达成部门设定的业绩目标，并积极配合完成上级交办的其他工作任务。 岗位要求： 1、具备强烈的事业心，执行力突出，能承受较强工作压力； 2、性格积极乐观，为人诚信，作风利落； 3、适应能力佳，拥有良好的学习与自我提升能力； 4、有国际货代销售、国际货代操作或集装箱车队相关经验者优先考虑；

2009年上海成立，24年5月16港股上市，市值行业第一！连续四年拿到行业Top1！专注于AI、云计算、大数据，疫情期间不减反增，目前处于高速增长期。 找工作，先看行业，再看平台薪资，AISaas发展空间巨大！！ 有经验最好，也欢迎应届小白投递，不限专业，带薪培训 【薪资福利】： 1、责7200+9%~29%阶梯式提成，面试定薪，新人综合15k~20k 2、行业最高提点，9-29%，平均1-2张单子即可快速破万，目前均薪20-30k，销冠级别月入10W以上！！ 3、试用期即缴纳五险一金，另有新人奖、激励奖、年终奖、优秀员工、各种旅游福利 【工作时间】： 时间：周一至周五：上午9:00—下午18:30，午休1.5h，周末大小休 【我们希望你】： 1、20-30岁，专业、性别、经验不限，大专及以上， 2、表达能力较好，逻辑思维清晰，喜欢分享乐于表达 3、有目标感，居安思危，职业规划清晰，做销售需要你有一定的抗压能力 4、认同销售、营销 5、最关键的来啦！！有赚钱欲望，想快速晋升 6、对互联网行业有浓厚兴趣，且考虑在营销领域长期发展 7、通勤超过1个小时，建议能够就近租房最好了！工作体验会更棒 【加入我们，你的工作将是...】： 1、通过电话、微信开发潜在客户，针对意向客户，提供解决方案，并邀约客户面谈，现场展示你专业的商务谈判能力，比如方案演示，产品讲解，完成销售，拿回订单（当你还不能独立面谈的时候，经理会手把手带着你，并演示如何与客户面谈） 2、我们是BToB，面向企业老板洽谈，快速增长你的人脉与阅历 3、定期维护新老客户，及时跟进客户需求，把握客户心理，实现销售机会到销售产能的最大转化 【除此以外你还能得到...】 1.法定节假日正常休息，让你有更多的时间出去嗨！ 2.超长带薪年假，休息好才能整装待发，努力打工！好好干饭！ 3、年度旅游，系统培训，生日会、免费爱心早餐、节日福利等，互联网公司，年轻化团队open愉悦的工作氛围 4、专业带薪培训，入职均有系统化的培训，让你能够快速掌握产品以及如何销售产品；职中培训贯穿你在珍岛的整个职业生涯；对于有进取且有管理意愿的伙伴们，为期6个月的黄埔干训班为你量身定造；更有“黄埔少将班”让你能够快速掌握如何成为一名合格的团队领袖！！ 【晋升通道】： 专业通道：营销顾问-客户经理-客户总监-大客户销售 管理通道：销售顾问-客户经理-销售经理-商务总监-区域总经理-销售副总-事业部总经理 培训通道：营销顾问-客户经理-培训专员-培训经理-培训总监 【你的顾虑】： 从来没有接触过销售或者互联网行业，怕做不好？ 按照以往入职我们公司的员工，至少80%都没有做过。公司有体系化专业化的职前培训，让你基本掌握，后期通过职中培训及经理的指导和老伙计们的带教能够很容易出业绩。 面试双向选择，详细情况面谈

岗位职责 1.负责门店长虹电视全系列产品推广与销售，热情接待进店顾客，深入分析客户需求，提供专业的产品介绍、功能展示及购买指导，完成既定销售任务。 2.维系门店客户关系，落实售前答疑、售中跟进与售后回访流程，提高客户满意度与回购意愿，完善客户信息记录。 3.掌握店内商品库存、机型配置及优惠方案，积极参与门店组织的各类促销活动（如节假日促销、新品上市等），确保活动期间销售目标达成。 4.保持店面陈列整齐有序，配合完成产品布局优化、价格标签更换等日常运营事务，打造舒适购物体验。 5.主动收集市场行情、竞品动态及客户反馈，为公司产品升级和营销策略优化提供有效建议。 任职要求 1.年龄20-45岁，学历不限，有家电零售或门店销售经验者优先考虑，应届毕业生亦可培养。 2.具备良好的语言表达能力与服务意识，善于倾听客户诉求，能迅速建立良好互动关系。 3.对家用电器有一定认知或兴趣，学习能力较强，能够快速熟悉长虹电视产品特性与销售方法。 4.工作积极进取，抗压性好，具备清晰的业绩导向思维，愿意通过个人奋斗实现高收入。 5.熟悉宁波市区市场环境，拥有本地客户资源者优先，服从门店工作调配安排。 薪资福利 1.薪酬构成：底薪+高额提成+月度/季度激励奖金+年终福利，综合月薪7000-15000元，不设上限。 2.基础保障：五险一金、法定节假日福利、节日礼品/礼金。 3.成长支持：免费产品知识培训、销售技能提升课程、晋升路径（销售顾问→门店店长→区域客户经理→办事处经理→市场总监）。 4.额外福利：员工内购家电折扣、团队建设聚餐、高温补贴/防寒补贴。