公司直招，非第三方！！！ 做过电销公司的人事 专职招聘销售人员 早9：00晚6：30周末双休+法休 底薪5500+500全勤 拒绝无效加班~ 俩个月入职10人转正

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 增减员及日常事务处理 4.协助组织员工培训、企业文化活动及基础员工关系维护 5. 5.整理人事数据，协助完成月度/季度人力报表及基础分析 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心 3.熟练使用Office办公软件，具备基础数据处理能力 4.有HR实习或助理经验者优先，应届毕业生亦可考虑 5.负责日常办公用品采购，需具备较强的责任心，有较强的学习能力，抗压能力

招聘业务员 年龄 18—35 岁以下，必须有过文员经验 早9点到12 下午1点到6点 工资6000，试用期单休，转正之后双休， 工作内容：负责招聘，负责考勤，排班，档案管理（很多工作内容），会议纪要 要求熟练使用各种办公软件 wps表格 ppt 包吃包住 报道位置，北京市朝阳区十八里店玖致珠宝二层

[工作内容] -协助团队进行人才招募，简历筛选及面试安排； -负责人员入职，离职等人事手续的办理； -配合团队完成日常人力资源相关事务性工作。 [任职要求] -专科及以上学历，专业不限，应届毕业生或无经验者均可； -具备良好的沟通能力和团队协作精神； -工作细致认真，责任心强，能承受一定工作压力； -熟悉办公软件操作，有较强的学习能力。

居家办公兼职，需要有一个工作微信，公司提供简历，招聘平台，您负责邀约公司到面试，来面试18.88，入职一个人400

北京吉泰科技有限公司是一家专注于人力资源服务的正规企业，核心业务涵盖家政服务人员、保安、安检等岗位的招聘、输送与管理，深耕人力服务领域多年，拥有稳定的合作渠道和完善的服务体系。现因公司业务拓展需求，面向社会公开招聘人力专员若干名，诚邀有志之士加入，共筑发展之路！ 一、岗位职责 - 负责公司家政服务人员、保安、安检等岗位的招聘工作，包括简历筛选、电话邀约、面试沟通、入职跟进等全流程招聘事宜，确保及时完成招聘任务。 - 熟练运用BOSS直聘、鱼泡网等招聘软件，维护招聘端口，发布招聘信息、刷新岗位、回复求职者咨询，提升招聘效率。 - 负责抖音、快手、视频号等自媒体平台的招聘内容运营，包括发布招聘短视频、维护账号评论、开展直播招聘（有直播能力者优先），扩大招聘覆盖面。 - 建立并维护求职者信息库，做好候选人的跟进与维护，及时反馈招聘进展，优化招聘流程。 - 配合公司完成其他人力资源相关辅助工作。 - 与合作单位对接，了解岗位需求细节，精准匹配候选人，保障招聘质量。 二、任职要求 - 年龄18-40周岁，男女不限，身体健康，无不良从业记录。 - 学历要求高中及以上，专业不限，有无人力资源相关工作经历均可，应届生、新手可带薪培训，上手快。 - 熟练操作智能手机及基础办公软件（如微信、Excel等），精通BOSS直聘、鱼泡网等招聘软件的使用技巧，能独立完成招聘端口的维护与运营。 - 熟悉抖音、快手、视频号等自媒体平台的操作逻辑，能独立拍摄、发布招聘短视频，具备直播招聘能力者优先录取。 - 普通话标准，沟通表达能力强，善于倾听求职者需求，有良好的亲和力和责任心，工作积极主动，执行力强。 - 能承受一定的工作压力，目标感强，具备良好的团队协作意识和问题解决能力。 三、薪资福利 - 薪资待遇：综合月工资4500-5500元；年底根据公司业绩发放丰厚奖金，工龄越长奖金越高。 - 社会保障：入职即缴纳五险，保障员工基本权益。 - 住宿福利：公司提供免费住宿，环境整洁舒适，配套齐全（空调、热水器、桌椅、衣柜等），省去租房压力。 - 休息制度：法定节假日正常放假。 - 其他福利：定期开展员工培训，定期组织员工团建活动；员工可享受内部岗位推荐奖励；转正后可参与公司评优评先，享受额外奖励。 - 公司地址：北京市朝阳站安外羊坊甲2号 北京农业职业学院国际教育学院院内

一、招聘入职 - 发布招聘岗位、筛选简历、邀约面试 - 组织面试、复试，跟进录用 - 办理新员工入职手续、签合同、录入考勤系统、建人事档案 二、考勤与薪资协助 - 统计员工每日考勤、请假、加班、迟到早退 - 核对考勤数据，对接财务核算工资 - 管理请假、调休、离职申请流程 三、员工关系 - 办理员工转正、调岗、离职、辞退手续 - 处理员工日常沟通、矛盾调解 - 组织员工团建、节日福利、生日福利发放 四、社保公积金 - 每月增减员、缴纳社保、公积金 - 办理社保转移、医保卡、公积金提取相关事宜 - 解答员工社保、医保、报销问题 五、培训与人事管理 - 新员工入职培训、公司制度宣讲 - 整理维护全员人事档案、劳动合同台账 - 更新公司组织架构、员工花名册 六、行政辅助（小公司HR都会做） - 公司制度整理、通知下发 - 办公用品、会议室、日常行政琐事配合

行政人事专员岗位职责 (1)负责招聘工作，应聘人员的预约，接待及面试; 招 (2)员工入职手续办理，员工劳动合同的签订、续签与管理; (3)公司内部员工档案的建立与管理; (4)负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达; (5)负责公司各部门的行政后勤类相关工作; (6)负责考勤及工资绩效的核算; (7)负责部门一些日常行政配合上级做好行政人事方面的工作; (8)负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程、绩效考核制度; (9)负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等; (10)协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行; 11)协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划; (12)负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象; (13)负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选 (14)制定岗位晋升、下调策略，报批通过后加以监督执行;

岗位职责： 1．负责员工入职、转正、导动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3．及时处理相关增减员及政策咨询 4．协助组织员工培训、绩效考核支持及基础员工关系事务处理 5. 整理汇总人力资源基础数据，配合完成月度1季度人力报表及分析 任职要求： 1．人力资源、工商管理、心理学等相关专业优先，学历要求不限（大专及以上优先） 2．应届毕业生亦可考虑 3．熟悉劳动法基础知识及常用办公软件，具备良好沟通协调与服务意识 4．工作细致负责，具备较强执行力和保密意识，能适应多任务协同推进

岗位职责: 1.协助进行人才招聘，确保招聘流程的顺利进行。 2.处理日常办公室工作，包括但不限于接待、文件处理等。 3.负责办理员工入职，离职等工作内容。 4.参与团队会议，为公司人力资源政策提供建议。 5.工作时间 早9晚6 周末双休 午休2h 6.底薪6000～8000+绩效 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和团队合作精神。 2.能够熟练使用各类办公软件和招聘平台。 3.具有较强的组织能力和责任心，能够高效完成分配的任务。要求： 1、全日制专科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑；24周岁以上优先考虑 2、熟悉员工关系或者绩效模块、熟练使用excel； 3、聪明、上进、有责任心。

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岗位职责: 根据公司人力资源需求，完成人员招募目标;负责应聘人员的初步筛选、可暑假工维护和拓展招聘渠道，优化招聘流程，提升招聘效率;任职要求:日结兼职具备良好的沟通能力和服务意识，日结工能够高效对接业务部门与候选人;熟悉常用招聘平台操作，当天结

负责招人 底薪2500 提成另算 满勤200 目前工作时间上午11点到晚9.30，工作轻松 氛围好20到35之间能力好的话18到38也可

1人事2500保底.+500满勤. 2.+提成1000+1200+1500+2000+ 1. 招音乐薪资：底薪3500–7000+酒水高提成+绩效奖金+小费，综合4500–13000，多劳多得，上不封顶 2. 福利：包吃包住、免费工装、带薪岗前培训、月休4天、夜班补贴、节日福利 3. 结算：每月固定日期准时发薪，不拖欠工资 4. 优势：有无经验均可，一对一老员工带教，晋升通道清晰（服务员→领班→主管。 上班时间1:00到5:00-7:00到9:00。

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职位描述 时间灵活 爆单 工作内容： 会以下任意一项技能都可以，无经验可培训。 1、负责客户各类电路穿线布管、五金管件、灯具、开关、开换锁、龙头阀门、排水管道等水电安装维修工作； 2、负责客户各类排水管道、防水补漏、洗菜盆、蹲便、马桶、地漏、洗手盆、浴缸等管道疏通维修工作; 3、负责客户各类电器如油烟机、空调、洗衣机、冰箱、热水器、饮水机、等清洗和保养； 4、负责客户家具门窗的安装和维修; 5、积极配合公司调度，接受工单，准时到达客户家完成维修服务； 6、严格按照公司各项服务流程给用户提供优质服务； 职位要求： 1、年龄18--50岁，学徒40岁以内男女不限，需自备交通工具； 2、熟悉主城方位，有相关工作经验者、做过售后者优先； 3、可接受学徒，公司免费提供技术培训，老师傅手把手教学，达到要求即可上岗; 4、诚实守信，身体健康，有沟通和协调能力、有服务意识、责任心和团队合作能力; 公司福利： 1、公司平台大，品类多、单量稳，淡季有单做，旺季忙不赢。计件分配，固定提留，上不封顶，多劳多得; 2、时间自由，无需打卡坐班，就近安排服务区域; 3、公司同意购买意外保险，不定期各项奖励、团建活动，定期组织评选活动; 4、公司有健全的工程师发展体制，公平公正的合作体系，有意向有能力者可以提供更大的合作。

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