岗位职责： 1.全面负责项目全生命周期管理，包括立项、计划、执行、监控与收尾 2. 协调跨部门资源，推动项目按期、保质、合规交付 3.编制项目预算及进度计划，实时跟踪成本与风险，及时预警并提出解决方案 4. 主导项目例会与阶段性复盘，输出关键报告并持续优化管理流程 5.管理项目团队，指导成员成长，提升整体协作效率与交付能力 任职要求： 1. 具备项目经理相关工作经验，熟悉PMP或敏捷项目管理方法论者优先 2. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及决策执行力 3. 逻辑清晰，擅长数据分析与问题拆解，能独立推动复杂事项落地 4. 具备良好的文档编写与汇报能力，熟练使用项目管理工具（如Jira、MSProject等） 5. 责任心强，结果导向，有团队管理经验者更佳

要求： 学历，年龄45以下；必须持有注册类一级机电建造师证书和职称；具备机电、消防、弱电等经验。

项目负责人，能干，善于沟通，工作细致就行，有建造师证件更好

岗位职责: 1. 负责施工方案的编制、设计深化、施工技术资料整理及材料用量核算等相关工作 2. 全面把控机电专业的技术管理、质量控制及现场施工生产进度 3. 参与材料设备采购招标、分包单位遴选，以及施工界面划分的审核与确认 4. 组织开展机电专业相关的科技创新项目、技术成果总结，并推动团队内部知识共享与日常培训 任职资格: 1. 本科及以上学历，具备15年以上相关工作经验； 2. 能够适应长期外派工作——派驻地点：孟加拉；有海外项目经历者优先考虑； 3. 英语可作为日常工作的交流语言； 4. 持有高级工程师职称者优先录用； 5. 曾参与过2个建筑面积达2万平米以上的综合性建筑工程，或参与过2个单项合同金额不低于1000万元的机电工程项目； 6. 熟悉美国标准、英国标准及国际通用标准（如ISO、ICAO）中机电专业的各项设计与施工规范

一、职位描述： 1. 项目全生命周期管理：主导项目从启动、规划、执行、监控至收尾的全流程管控，全面负责项目的范围、进度、成本、质量与风险；制定完整的项目计划，涵盖时间安排、资源配置、预算控制及风险应对策略，并持续跟踪进展，及时汇报项目整体状态 2. 客户关系与需求管理：作为交付阶段的核心对接人，与建筑行业央客户保持高频协作，建立并维护良好的合作关系；深入洞察客户在建筑设计、施工、运维或安全管理等关键业务环节中的实际挑战，精准识别其业务诉求，并转化为清晰可行的产品需求 3. 跨职能团队领导：统筹内部多方资源，合理分配任务，调动团队积极性，及时化解项目推进中的矛盾与瓶颈，保障跨部门协同高效运转；依据公司交付目标，有效整合生态合作伙伴力量，确保项目高质量落地 4. 多项目并行管理：具备同时运作不少于2个千万级预算项目的能力，能科学评估优先级，灵活调配资源，保障各项目按计划稳步推进 5. 交付效率持续优化：推动交付流程的标准化建设，不断优化执行机制，复盘总结项目经验，沉淀方法论与最佳实践，助力组织交付能力系统性提升 二、职位要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为计算机科学、软件工程、土木工程、项目管理或相关领域者优先 2. 具备5年以上软件/AI类项目交付管理经验，其中至少3年以项目经理身份独立承担对外交付项目 3. 有服务大型建筑类央客户经历者优先，熟悉其组织体系、决策模式与沟通风格，掌握建筑设计、施工管理、工程管理或建筑信息化等领域中至少一项的专业知识与业务流程 4. 参与过AI/机器学习项目交付，对数据处理、模型构建与算法逻辑具备基础认知，能够与技术团队顺畅交流 5. 熟悉软件开发生命周期，掌握敏捷开发、瀑布模型等主流项目管理方法 6. 持有PMP、Prince2等项目管理资质认证者优先考虑 7. 具备成功管理多个大型复杂项目（单个项目合同金额达千万级以上）的实际案例 8. 具备优秀的客户沟通技巧与关系维护能力，抗压性强，适应力佳，问题解决能力突出 9. 可接受长期驻场客户现场，适应客户方的工作环境与管理要求

岗位职责 根据项目现场实际情况，勘察现场条件，独立完成分体空调安装方案设计及成本预算编制。 熟练掌握分体空调制冷原理、设备选型、管路排布等专业知识，确保方案合规、合理、经济。 负责空调安装现场管理，协调建设方、施工班组、监理等多方关系，推进安装进度、把控施工质量与安全。 处理现场技术问题、变更及突发情况，跟进项目验收、资料整理及售后对接工作。 配合业务部门完成技术交底、方案报价、项目跟进等工作。 任职要求 暖通、制冷、机电等相关专业优先，有分体空调项目、多联机工程安装项目经验优先。 能独立看现场、出方案、做预算，熟悉空调设备、辅材、施工工艺及成本构成。 具备良好的现场协调能力、沟通表达能力，能有效对接公司内部与外部有效沟通。 工作认真负责，能适应项目现场各种环境及要求，执行力强。 我们希望你 专业扎实，懂空调、懂方案、懂预算； 做事靠谱，能盯现场、能协调、能推进； 长期稳定，愿意与公司共同成长。 福利待遇 正规缴纳社保、公积金，保障齐全； 薪资结构清晰：基本工资 + 项目补贴 + 餐补 + 年终奖金； 定期公司聚餐、不定期团建、节日集体活动； 带薪年假、法定节假日、超长春节福利假； 员工生日福利； 完善的岗前培训与技能提升机会； 良好晋升通道，能力强者可快速升职加薪； 团队氛围简单、融洽，工作稳定不内耗 欢迎有志于空调工程项目的朋友加入！

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3.编制并落实项目施工组织设计、专项方案及应急预案 4. 主持项目例会，及时解决现场技术与管理问题，防范履约风险 5.负责项目资料归档、竣工验收及后期维保对接工作 任职要求： 1. 具备建筑工程相关专业背景，学历不限 2.有建筑项目经理或同等岗位经验，经验要求不限 3.持有一级或二级建造师（建筑工程）资格证书，具备安全生产考核合格证（B类） 4.熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识

一、职位描述： 1. 项目全生命周期管理：主导项目从启动、规划、执行、监控至收尾的全流程管控，全面负责项目的范围、进度、成本、质量与风险；制定完整的项目计划，涵盖时间安排、资源配置、预算控制及风险应对策略，并持续跟踪进展，及时汇报项目整体状态 2. 客户关系与需求管理：作为交付阶段的核心对接人，与建筑行业央客户保持高效沟通，建立并维护长期稳定的客户关系；深入洞察客户在建筑设计、施工、运维或安全管理等关键业务环节中的实际痛点，精准识别业务诉求，并转化为可落地的产品功能需求 3. 跨职能团队领导：统筹协调内部各职能部门资源，明确任务分工，调动团队积极性，推动跨部门协作；有效解决项目推进过程中的各类冲突与瓶颈，保障团队高效运转，并带领生态合作力量达成公司既定的交付目标 4. 多项目并行管理：具备同时运作不少于2个千万级预算项目的能力，能科学评估优先级，合理配置资源，确保多个大型项目同步稳步推进 5. 交付效率持续改进：推动项目交付流程的标准化建设，优化执行机制，系统复盘项目经验，沉淀方法论与最佳实践，持续提升组织整体交付水平 二、职位要求： 1. 本科及以上学历，专业方向为计算机科学、软件工程、土木工程、项目管理或相关领域者优先 2. 5年以上软件/AI类项目交付管理经验，其中至少3年担任项目经理角色，独立主导对外交付项目全过程 3. 具备与大型建筑类央客户合作经历者优先，熟悉其组织体系、决策路径及沟通风格，掌握建筑设计、施工管理、工程管理或建筑信息化中至少一个领域的业务逻辑与专业知识 4. 拥有AI/机器学习项目交付实践经验，对数据处理、模型训练和算法原理有基础认知，能够与技术团队顺畅交流 5. 熟悉软件开发生命周期，掌握敏捷开发、瀑布模型等主流项目管理方法 6. 持有PMP、Prince2等项目管理相关认证者优先考虑 7. 具备成功管理多个高复杂度大型项目（单个项目合同金额达千万级以上）的实际案例 8. 具备优秀的客户沟通技巧与关系维护能力，抗压性强，适应力佳，问题解决能力突出 9. 可接受长期驻场武汉客户现场，适应客户方的工作环境与管理要求

1、市场调研工作：依据项目需求，配合上级开展目标区域实地考察，掌握残疾人培训与就业市场的现状、发展趋势及潜在需求，挖掘可协作资源，探索合作机会；主动识别并对接相关培训机构、企业单位、政府机构及社会组织，推动资源联动。 2、业务拜访与谈判支持：协助上级筹备商务拜访材料，提前制定沟通方案；在拜访过程中配合领导进行高效交流，呈现公司优势与合作诚意；参与合作洽谈，围绕具体条款协商，助力达成双方共赢的合作共识。 3、合作商务流程推进与关系维护 4、方案撰写：基于谈判成果，协助领导梳理并完善合作方案，跟进执行进度，保障合作项目顺利落地实施。 5、资料整理：负责会议纪要、数据信息等资料的归集与整理，确保内容准确、完整。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历，专业不限，具备2年以上商务BD或市场合作相关经验，有残疾人就业与培训领域背景者优先。 2、具备良好的商务谈判能力与资源整合能力。 3、具备出色的沟通协调能力，自律性强，态度积极，关心弱势群体发展。 4、能接受高频次出差安排，认同如常助残事业的使命与核心价值观。

北京市海淀区招工地力工8点之前能到了，橱柜卸车，分货，上搂，9小时280，元管午饭水，下班结帐，差一个人，50岁以下，必须干过的

北京市海淀区招水电

[烟花][烟花][烟花]绿化公司直招绿化工作人员：年龄要求：员工60周岁以下2、需要有无犯罪记录证明政审材料，健康证。薪资待遇：员工每天130元每天8小时工作，2、项目管吃管住，洗澡方便，有洗衣机，热水器，住宿条件好，活好干。3、每月25-30号开资，不拖欠工资。工作地址：北京市海淀区各部队大院名额有限有意者速联系电话：孙经理同步

北京海淀中关村，小时工找小时工9点到2点25一小时长期干优先

兼职岗位：【空水工1人】班次：白夜休休（白班—2日夜班）工作时间：白8：00--18：30；夜18：30—8：00要求：52岁以内，空调本，一年以上空水运维经验，夏天空调，冬天锅炉，健康证，无犯罪记录证明。福利待遇：3100+200餐补，工作地点：海淀区丰秀东路与永嘉北路8号（海国永丰科技园）/电话赵主管

岗位职责： 1.全面负责建筑项目的整体规划、进度控制、质量管理和成本管控 2. 统筹协调设计、施工、监理及分包单位，确保项目按期保质交付 3.编制并落实施工组织设计、专项方案及应急预案，严控安全生产风险 4. 主持项目例会，及时解决现场技术与管理问题，定期向公司汇报项目进展 5. 负责竣工验收、资料归档及后期维保对接，提升客户满意度 任职要求： 1.具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2.有建筑项目经理或同等岗位经验，熟悉全流程项目管理 4. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范及验收标准 5. 具备优秀的沟通协调能力、抗压能力及团队管理意识 6，有恒力重工现场工作经验者优先

本公司从事工厂设备搬迁，设备吊装搬运服务行业，招聘从事现场施工项目管理，现场施工沟通协调，项目流程管理和安排 岗位内容： 1，外勤人员需擅长沟通协调能力，不社恐 2，有吃苦耐劳的精神，会简单的办公软件及看懂CAD图纸技能 3，月休4天，加班补助，交社保，不含食宿（出外勤时包住宿）

找一个有5年以上经验的船舶装修项目经理工资2万。

岗位职责： 1. 负责房建项目全过程技术管理，包括图纸会审、施工组织设计编制与交底 2. 现场指导施工，解决结构、建筑、安装等专业工程技术问题 3. 监督工程质量、进度与安全文明施工，组织分部分项验收及资料归档 4. 协调设计、监理、分包单位及甲方，保障项目按计划顺利实施 5. 参与成本控制与变更签证管理，提供合理化技术建议 任职要求： 1. 具备房建工程相关工作经验，熟悉国家及地方施工规范与验收标准 2. 能独立处理现场技术问题，具备较强的沟通协调与团队协作能力 3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件，能编制专项施工方案 4. 持有二级及以上建造师证书（建筑工程专业）者优先 5. 责任心强，能适应施工现场工作环境，具备良好职业素养

现场项目经理，本科学历，一级建造师，三年以上工作经验

岗位职责： 1、陪同董事长参与油、气类项目商务洽谈； 2、协助董事长整理项目相关资料及合同文件； 3、配合董事长推进项目运营（涵盖油田、天然气及涉外项目）； 4、负责办公室日常行政事务处理。 任职资格： 1、本科及以上学历，石油化工相关专业，具备可满足商务办公需求的英语能力； 2、具有石油天然气项目对接或运营管理经验，同行业工作满3年以上，能适应出差； 3、工作细致认真，具备良好的应变与沟通能力； 4、具备良好职业素养，性格稳重平和。

1. 资质齐全：持有一级或二级建造师证书、安全生产考核合格证书（B证）。 2. 经验丰富：具备3年以上同类工程施工管理经验，熟悉房建、市政等全流程。 3. 能力突出：具备项目统筹、进度管控、成本核算、安全质量把控能力。 二、基本素养 1. 专业扎实：精通图纸、工艺、规范，能解决现场技术难题。 2. 沟通协调：高效对接甲方、监理、分包、政府部门，化解矛盾。 3. 责任担当：敢于决策，严控风险，对项目安全、质量、进度负总责。 4. 执行力强：目标导向，抓细节、重落实，确保节点按期完成。 5. 抗压自律：能适应高强度工作，坚守原则，廉洁合规。

岗位职责： 1、负责公司财务信息化项目在客户现场的运维支持与交付管理； 2、主导推进项目落地执行，保障实施进度与成果质量达到预期目标； 3、编制各类项目文档，如部署方案、安装指南、操作维护手册、测试记录、验收材料等； 4、对接项目团队与客户单位，协调内部资源，确保各阶段工作有序推进； 5、为客户提供持续性深度服务，维护良好合作关系，挖掘潜在业务需求。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，计算机、信息管理、财会类相关专业（需学信网可查）； 2、具有5年以上信息化系统实施交付经验或3年以上项目管理经历； 3、掌握项目管理理论知识体系，有实际财务信息化项目操作背景； 4、熟悉数据库、网络架构、中间件及软硬件技术，并具备实际应用能力； 5、具备良好的团队协作意识、沟通协调能力，能承受压力，主动性高。

岗位职责 工作内容 安全管理 1. 全面管控项目特种作业人员资质，确保高空、焊工、机械操作等岗位持证上岗，证件按期复审，杜绝无证、过期作业。2. 落实分级交底制度，开工前完成项目整体安全交底，每日班前开展岗位风险、作业环境专项交底，做到全员知晓、全员落实。3. 落实专职安全员驻场管理，规范交通导改、安全防护、警示标识布设，严控高空、临水、机械作业等高风险场景，杜绝违规作业环境。4. 执行每日隐患排查制度，建立隐患发现、整改、复查闭环机制；完善项目应急预案，定期组织应急演练，落实全员施工意外险投保。5. 建立现场安全奖惩机制，对违规作业、违章操作严肃处罚整改，对合规标准化作业班组及个人予以奖励，压实全员安全责任。 现场作业与工艺质量管理 1. 针对桥梁清洁、裂缝修补、防腐涂装、支座更换、伸缩缝维修、结构加固等所有养护工序，施工前完成专项技术交底，明确施工工艺、行业规范、质量标准及成品保护要求。2. 严格执行自检、互检、交接检三检制度，关键工序全程旁站监督，不合格工序严禁转序，杜绝质量缺陷、返工问题。3. 落实材料进场验收、登记、领用全流程管控，严禁不合格材料投入施工；落实机械设备日常保养、定期检修，保障设备稳定运行。4. 全面统筹桥梁养护全工序标准化作业，统一施工标准，治理质量通病，全过程把控项目施工质量，确保符合规范及业主验收标准。5. 拆解总体施工计划为日、周、月节点，每日统计施工完成量，跟踪进度偏差，及时调整施工方案、解决现场堵点，保障项目按期交付。 养护队伍规范化管理与能力建设 1. 全面负责养护施工班组、外协队伍的日常管理，落实定岗定员、日常考勤、作业管控，规范施工行为，杜绝野蛮施工、违规作业。2. 定期组织班组开展行业规范、安全制度、交通疏导、公司管理制度等基础培训，同步开展病害处置、加固施工、新材料应用等实操技能培训。3. 建立新人岗前考核带教机制，新人经理论、实操考核合格后，实行老员工一对一跟岗带教，达标后方可独立作业。4. 定期组织完工项目复盘，总结施工通病、管理短板、优质经验，形成标准化作业方案并全员推广。5. 落实班组绩效考核管理，以安全、质量、进度、合规作业为考核依据，提升队伍专业化、标准化作业水平。 技术管理、病害治理与技术优化 1. 主导桥梁现场勘查、结构检测、全方位病害诊断，排查桥梁主体及附属设施隐患，建立完整病害治理台账。2. 根据现场工况及行业规范，编制科学经济的养护维修、病害处置、结构加固专项技术方案，全程指导现场落地。3. 组建技术攻关小组，解决项目共性、疑难施工技术问题，形成标准化优化方案。4. 跟踪桥梁养护行业新技术、新工艺、新材料，结合项目实际落地应用，优化传统施工模式，提升养护质量与施工效率。5. 沉淀项目技术成果、施工工法、典型案例，搭建项目技术知识库，实现技术复用与迭代优化。 沟通协作与后勤保障 1. 建立每日班前会、每周复盘会机制，布置当日工作、梳理问题短板、明确整改节点，保障工作高效落地。2. 统一对外对接端口，负责业主、监理、路政、属地部门沟通对接，及时汇报进度、落实整改、协调现场事宜；对内打通各班组信息互通，避免协同断层。3. 常态化开展员工沟通谈心，及时化解团队矛盾、解决员工合理诉求，稳定施工队伍。4. 规范劳保用品配发、物资领用管理，落实恶劣天气安全停工制度，统筹异地项目食宿通勤，保障现场稳定施工。 成本管控与派工结算管理 1. 每日/每周/每月统计养护完成工程量，精准核算分项及整体项目产值，台账清晰、数据可追溯。2. 结合工效、单价科学统筹派工，优化作业组合，优先高效高产值作业，杜绝盲目派工、无效作业，严控综合成本。3. 严格复核每日到场人员、机械设备型号及台班数据，核验报账真实性，杜绝虚报冒领，严控隐性成本。4. 统一班组结算标准，以验收合格工程量为依据，规范对下结算流程，做到公正、透明、合规。5. 严格管控工程变更、现场签证，精准计量、规范流程；定期复盘预算与实际成本差异，通过工艺优化、管理优化实现降本增效。 资料归档、结算回款与项目闭环管理 1. 统筹项目施工、技术、检测、交底、验收、竣工等全流程资料收集、审核、归档，确保资料完整、规范、可追溯。2. 负责项目计量申报、竣工结算编制、审计对接工作，精准核对工程量与结算资料。3. 持续跟进项目工程款回款，落实资金闭环，保障项目资金正常周转。4. 项目完工后从安全、质量、进度、成本、队伍、管理等维度全面复盘，梳理问题、总结经验，制定长效优化措施。 项目履约与合规管理 1. 全面负责项目合同履约管理，严格对照施工合同、业主管理要求，落实工期、质量、安全、服务等各项履约条款，杜绝项目违约、通报、扣分情况。2. 统筹项目各级迎检、督查整改工作，落实业主、监理、行业主管部门专项检查要求，及时完成问题闭环整改。3. 严格遵守交通、市政、安监等行业法律法规及公司管理制度，规范全过程施工合规性，规避行政处罚、停工整改风险。4. 定期梳理项目履约风险，提前预判施工难点、管控痛点，制定专项保障措施，确保项目全程合规平稳履约。 文明施工与现场标准化管理 1. 负责施工现场文明施工标准化管控，落实扬尘治理、噪音管控、废渣废料分类清运，符合环保施工要求。2. 规范现场材料分区堆放、机械设备定点摆放、施工围挡及现场标识管理，保持施工现场整洁有序、标准合规。3. 严控施工扰民、现场乱象、施工污染等问题，常态化巡查整改，保障现场文明施工常态化落地。4. 落实施工现场标准化建设要求，打造合规、整洁、规范的养护施工现场，满足各级检查验收标准。 项目资产与物资管控 1. 统筹项目各类资产、周转材料、小型机具、施工设备的台账登记、日常盘点、保管维护、回收复用工作。2. 全程管控物资采购、领用、消耗、报废全流程，杜绝物资浪费、丢失、私用，提升物资周转利用率。3. 定期开展项目资产物资盘点核对，核对账物差异，及时整改问题，保障项目资产完好、可控、可追溯。4. 结合施工进度合理调配物资设备，优化资源配置，从物资管理层面辅助项目降本增效。 工作汇报与制度落地管理 1. 严格落实公司各项管理制度、专项工作要求及标准化流程，确保公司制度在项目端全面落地执行。2. 定期编制项目周报、月报、节点报表，汇总项目安全、质量、进度、成本、人员、履约情况，及时向公司管理层汇报。3. 跟进公司专项检查、专项活动、整改督办工作，按时完成资料上报、问题闭环、工作复盘。4. 统筹项目各项日常管理工作，保质保量完成上级交办的各类桥梁养护项目相关工作任务。

岗位职责: 担任大中型项目的主导角色，全面负责项目审计工作的执行与推进 向合伙人呈报高质量的审计报告，并完成工作底稿的汇总与归档 在承接中业、国有企业及上市企业审计任务时，统筹整体方案设计与实施 负责招投标流程的监督管理，确保招投标项目各环节合规运行 带领并协调下属项目经理、审计组长及审计人员开展专业工作 任职要求: 具备注册会计师执业资格（CPA） 拥有承担重大或特殊项目负责工作的专业理论基础 具备充分的项目规划、组织协调、过程监控经验以及团队管理能力 累计5年以上会计师事务所工作经历，其中至少2年担任项目经理职务 具有服务中业、国有企业和上市公司审计项目的实际经验 多次参与注册会计师专项培训，完成正规年度CPA轮训课程，且各项考核成绩达标 无任何来自监管机构的行政处罚记录 职位福利： 绩效奖金、五险一金、加班补助、年底双薪、带薪年假、定期体检、节日福利

岗位职责： 1、负责项目实施过程中的管理及对外接口协调，包括现场沟通、人员调配、工艺与质量管理等工作； 2、负责工程项目实施方案的编制与落实； 3、负责安装作业现场的勘察、施工组织及现场人员的管理与指导； 4、负责项目所需安装材料的统计汇总及申报工作； 5、负责工程预算的编制与审核工作； 6、参与工程系统配置方案的技术评审； 7、负责外包施工团队的组织与协调； 8、协助部门负责人处理日常事务性工作； 任职要求: 1、大专及以上学历，项目管理、机电、暖通、配电工程等相关专业； 2、具备五年以上售前技术支持经验，有数据中心基础设施项目管理经历者优先； 3、熟悉ＵＰＳ、空调等设备的技术性能及相关使用标准； 4、具备较强的组织协调、谈判沟通及执行能力，工作踏实，能承受工作压力，适应施工现场环境； 5、具有良好的团队合作意识，作风正派，责任心强； 具有一级或二级建筑工程专业建造师、一级机电工程专业建造师或项目经理等相关资质。 职位福利：五险一金、交通补助、餐补、通讯补助、带薪年假、员工旅游

能沟通，安排工人

全面负责公司国内外工程项目的整体推进与运营管理工作，重点聚焦海外工程项目的实施落地与风险防控，带领团队确保各项目在质量、进度、成本、安全及合规等方面达成既定目标，助力海外工程业务实现规模化、标准化发展。 三、主要工作职责 （一）海外工程业务统筹管理 1、依据公司战略方向制定海外工程业务的发展规划、目标及实施路径，参与海外项目的投标支持、商务谈判及合同签署工作。 2、主导海外工程项目全周期运作，涵盖前期准备（当地政策分析、资源调配、合作方对接）、施工组织、进度控制、质量验收及交付结算等全过程管理。 3、建立并持续优化海外工程执行体系，制定适配不同国家/地区法规和行业规范的项目流程、管理制度与应急方案，保障项目合法合规运行。 4、负责海外项目团队的组建、培训与日常管理，完善国内与境外团队的协同机制，提升跨文化、跨区域协作效率。 （二）团队管理与能力建设 1、统筹工程管理中心的人才梯队建设，包括人员招聘、培养发展、绩效评估及激励制度设计，打造具备国际项目执行能力的专业化团队。 2、推动国内外工程技术与管理经验的交流融合，组织开展专题分享与培训，提升团队整体专业水平与国际化业务能力。 （三）风险管控与问题应对 1、识别并评估境内外工程项目中存在的各类风险（如政治变动、汇率波动、合规隐患、技术难题、安全威胁等），制定相应防控策略并监督落实。 2、主导处理海外重大质量事件、安全事故及合同争议，整合多方资源，推动问题高效解决。 （四）其他核心职责 1、参与公司工程板块的战略研究、制度建设及重大事项决策，提供专业建议与支持。 2、定期向高层汇报境内外项目执行进展、业务成果及关键问题，提出可行性改进措施。 3、维护与国内外重要客户、合作单位及政府机构的良好关系，增强公司在工程建设领域的品牌认可度。 四、任职资格要求 （一）教育背景 本科及以上学历，土木工程、工程管理、建筑环境与设备工程、机械工程等相关专业；持有注册建造师（一级）、PMP等资质证书者优先考虑。 （二）工作经验 1、5-8年工程领域从业经历，其中至少3年海外工程项目管理经验（有东南亚、中东、非洲等重点市场工作经验者优先）。 2、具备2年以上工程团队管理经验，有成功组建并带领跨地域、跨文化团队的实际案例。 3、熟悉国内外工程建设相关法律法规、行业标准及操作流程，了解海外主要市场的政策环境、商业习惯与文化特点。 （三）核心能力 1、业务统筹能力：具备出色的海外项目全流程运作能力，能够科学规划发展方向，高效整合内外资源，保障项目从签约到交付顺利推进。 2、风险管控能力：具有较强的风险预判与应对能力，能针对复杂外部环境制定有效预案，妥善处置突发状况。 3、团队管理能力：具备良好的领导力，善于构建高效协作团队，调动成员积极性，提升整体执行力与专业素养。 4、沟通协调能力：具备优秀的跨文化、跨部门、跨层级沟通技巧，能与境内外客户、合作伙伴、政府部门及内部团队建立稳定合作关系。 5、语言能力：英语熟练，可作为工作语言用于海外沟通、合同谈判及团队管理。 6、抗压能力：适应高强度工作节奏，具备快速响应与解决问题的能力。

岗位职责： 1. 全面负责生产指挥体系的建立与完善，审核各部门生产计划，实施对生产系统的控制与监督，保障生产任务顺利达成； 2. 统筹协调营销、研发、质控、采购等相关职能部门之间的协作与沟通； 3. 组织落实并监督调控生产过程中的工艺执行、设备运行、成本控制及产量目标等关键指标； 4. 负责对下属部门的工作进行检查、督导与指导，推动绩效提升，持续优化作业流程； 5. 推行生产成本管控措施，在确保产品质量的基础上，不断实现降本增效； 6. 主导生产作业指导文件的编制与审核工作，并组织相关人员培训与上岗考核； 7. 制定安全生产管理制度，开展员工安全教育培训，定期巡查安全生产落实情况，规范操作行为； 8. 完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1. 本科及以上学历，电子、机械、生物医学等相关专业背景； 2. 具备5年以上中大型制造企业生产管理经验，有医疗器械行业从业经历者优先； 3. 熟悉现代企业管理模式，掌握系统化管理理论，拥有丰富的管理实践经验； 4. 熟知生产工艺流程及质量标准，了解ISO9001、ISO13485、ISO14000等质量与环境管理体系，掌握6S管理要求； 5. 熟悉医疗器械领域相关法律法规及政策规定； 6. 擅长生产现场管理与生产过程控制，精通制造各环节运作流程； 7. 具备生产运营、仓储调度、流程优化、品质管控等方面的综合知识储备； 8. 拥有出色的领导力、组织能力、沟通技巧及跨部门协同推进能力。

北京市海淀区招装饰装修项目经理

职位描述 1. 负责项目全周期的统筹管理，制定科学可行的进度安排，协调推进各项任务执行，识别并管控潜在风险，保障项目按时高质量交付与结项 2. 作为对外（海外客户）联络窗口，承担项目相关事务的沟通职责（如实施进展、技术反馈、合同调整等），同步信息至内部团队，并推动形成统一共识 3. 参与技术文件与图纸的审核工作，提供专业性建议与优化意见 4. 组织并完成项目各阶段汇报材料（如周报/月报/季度报告）的编制与提交 任职要求： 1. 具备一定的电气工程或电力电子技术背景及实际工作经验，拥有基本的技术文档和图纸审查能力 2. 拥有丰富的海外项目运作经验，或具备良好技术基础且有意转向专职项目管理工作 3. 英语应用熟练，能够胜任书面撰写、翻译及日常口语交流 4. 在获得内部支持的前提下，能独立高效地与海外客户开展技术对接并达成共识 5. 熟练操作进度管理工具（如MS Project或P6），可细致拆解工作任务，计划编制不泛化 6. 文案能力强，能独立完成各类文档及汇报材料编写，内容结构清晰、逻辑完整 7. 沟通表达顺畅，思维缜密，具备出色的组织协调能力和问题解决能力 8. 性格积极乐观，富有团队精神，具备整体意识与责任感，工作踏实严谨，进取心强