岗位内容： 1. 协助研发总监开展人形机器人的开发工作，全程跟进从需求梳理到迭布的各个环节，推动项目有序实施。 2. 对接研发任务进度与资源调配，确保团队高效运作，及时推进项目节点并妥善处理各类问题。 3. 推动新技术的研究学习与实际应用，持续优化研发流程，提高研发工作的效率与成果质量。 4. 联动公司内部各部门，协调外部支持资源，保障产品开发质量与上线周期的达成。 任职要求： 1. 博士及以上学历，计算机、自动化、控制、机械、力学、信息与电子、电气、航空航天、仪器仪表等相关专业优先。 2. 具备项目管理经验，或参与过人形机器人、人工智能类项目开发者优先。 3. 综合素质突出，具备良好的沟通协作能力。 4. 对前沿技术有强烈好奇心，乐于探索和实践新领域。

1、具备中专及以上学历。 2、负责设备的检修与日常维护工作。 3、开展生产效率分析，制定并推动目标达成及提升措施。 4、统计设备稼动率，提出可行性改善建议。 5、熟练掌握雅马哈与JUKI贴片机的操作与维护。

一、任职要求： 1、学历/专业：大专及以上学历，制冰相关专业优先 2、资历要求：三年以上制冷或制冰设备操作维护经验，具备技术员或以上岗位资格 3、知识和能力要求：掌握机械基本原理，能阅读英文技术资料，熟练使用常用办公软件 二、岗位职责： 1、制定并完善主机及辅助设备的年度保养方案、自主维护规程与故障排查指南； 2、提供设备技术指导，推进技术优化与改进措施； 3、负责备品备件的库存管控； 4、控制设备维修成本； 5、组织人员开展设备大修工作； 6、制定并执行岗位人员培训计划； 7、推动并落实TPM管理活动； 三、岗位日常工作： 1、每日巡查主设备及附属设施，准确填写点检记录，发现异常及时处理，无法当日解决的需制定整改方案并跟进落实； 2、分析设备故障原因，提出纠正措施并实施，防止问题重复发生； 3、编制保养计划，并负责执行、监督与考核； 4、对操作人员进行技能指导与培训，并组织实施考核； 5、提报设备所需备件，并跟踪到货及使用情况； 6、指导技术员完成设备日常维护与保养任务； 四、安全管理： 1、组织开展设备安全隐患排查，并督促整改与闭环处理； 2、识别设备维修过程中的高风险作业环节； 3、负责大修期间的安全教育与培训工作。

岗位职责： 1．负责产品设计图纸的日常核查，完成结构细节优化，编制各款产品的物料清单、作业指导文件（含工艺流程）以及质量检验规范； 2．依据新产品开发需求，定期实地考察供应商，审核其在新品工程实现及批量生产方面的能力； 3．主导新产品模具材质的确认与模具验收工作，全程跟踪研发产品的落地过程，组织试产样品的测试与评估； 4．协同业务、采购部门及供应商处理技术难题，保障产品交付进度与品质标准； 5．关注行业动态与市场信息，推进新材料的应用与开发； 6．执行上级交办的其他相关工作事项。 任职要求： 1．大专以上学历，具备5年以上杯壶类、小家电或户外用品领域结构设计经验，有完整项目经历者优先考虑； 2．熟悉注塑与五金模具工艺，熟练掌握各类结构设计软件； 3．具有强烈的责任意识、使命感、主动性和良好的团队协作精神。

岗位描述： 1. 搭建聚烯烃“机理融合AI”的工艺计算与预测模型，实现对生产中聚烯烃产品熔指、密度、分子量分布等关键质量参数的实时推算，涵盖模型算法逻辑设计及程序代码实现。 2. 基于聚烯烃产品质量的工艺计算结果，集成先进控制策略，优化生产过程中的质量稳定性（减少波动）、牌号切换效率以及负荷自动调节，并在项目现场协同完成部署实施。 3. 以AI与机器学习技术为核心，选取适配的算法框架开展工业数据预处理与增强工作，包括异常值剔除、缺失值填补、数据扩充及潜在数据需求挖掘；整合DCS系统数据、化验分析结果和仿真模型输出，构建完整的聚烯烃工艺数据集。 4. 跟踪聚烯烃行业在生产和研发中的新兴需求，识别生产环节中的实际难点，将其转化为可执行的技术解决方案，并推动项目落地应用。 任职要求： 1. 硕士及以上学历，本科及研究生阶段均为化工相关专业。 2. 熟悉聚乙烯、聚丙烯生产工艺流程，具备聚烯烃工艺模型开发经验者优先。 3. 熟练使用Python等编程工具，有AI或机器学习模型开发与实际应用经验者优先。 4. 掌握ASPEN等至少一种工艺模拟仿真软件的操作与应用。 5. 具备工程项目实施经历，拥有项目管理经验者优先考虑。 6. 能够适应一定周期的项目现场出差安排。 任职地点： 杭州市滨江区

岗位职责 1、依据重点原料的中长期规划及新产品研发需求，开展相关技术对接与方案制定； 2、结合重点原料战略方向与采购计划，拓展并评估新供应资源； 3、按照市场趋势及产品开发目标，进行原料选型与可行性分析； 4、制定原料的技术规范，包括代加工过程的质量控制标准、工艺参数及成品指标； 5、针对现有使用中的原料，根据实际反馈实施优化升级与持续维护。 任职资格 1、硕士及以上学历，食品科学、化学工程或相关专业背景； 2、具备良好的研究能力和严谨的逻辑思维，善于问题分析与解决； 3、工作积极主动，有较强的责任意识和团队合作精神，表达与协调能力良好； 4、拥有5年以上乳制品研发工作经验，可独立主导配方设计、新品开发、工艺落地，并支持生产现场实施； 5、能适应高强度工作节奏，具备优秀的跨部门沟通与组织协调能力。

岗位内容 1．负责产品设计图纸的日常审核，完成结构细节优化，编制各款产品的物料清单、作业指导书（含工艺流程）以及品质检验标准； 2．依据新产品开发需求，定期实地考察供应商，评估其在新品工程实现与批量生产方面的能力； 3．主导新产品模具材质的确认及模具验收工作，全程跟进研发阶段的产品实现，完成试模样品的测试与评估； 4．协同业务、采购部门及供应商处理技术问题，保障产品交付进度与质量达标； 5．关注市场动态，推进新材料的应用与开发； 6．执行上级交办的其他相关工作任务。 职位要求 1．大专及以上学历，具备5年以上杯壶类产品、小家电或户外用品领域结构设计经验，有完整项目经历者优先； 2．熟悉注塑与五金模具工艺，熟练掌握各类结构设计软件； 3．具有强烈的责任感、使命感、主动意识及良好的团队协作精神。

岗位内容： 1、积极融入公司企业文化，尽快完成角色转变； 2、自觉遵守公司考勤纪律及相关规章制度，调整工作心态，提升个人能力，迅速适应团队节奏； 3、依据公司培养方案，参与跨部门轮岗，系统掌握公司业务运作流程，了解各部门协作机制； 4、高效执行导师安排的工作任务，协同部门负责人推动各项目标落地实施； 5、积极参与公司组织的内外部培训，持续提升专业素养与综合技能；

岗位职责： 1、统筹内外部资源实施产品市场调研工作，深入分析调研数据，为公司战略规划提供有效依据； 2、依据销售技术资料，提出询单中除泵以外配套产品的技术需求，结合区域技术员提供的参数完成泵型选型，并判断是否参与报价； 3、承担特定合同所需的安装图、底座、电机支架、皮带防护罩、托盘等附属部件的设计任务； 4、组织开展公司内部关于泵类选型及应用知识的培训工作； 5、完成公司及主管领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1．机械、流体机械、给排水等相关专业本科及以上学历，具备5年以上同行业或相近领域工作经验； 2．掌握机械原理、泵的应用原理、选矿工艺流程、机械制图规范及泵类应用问题的解决方法； 3．熟悉渣浆泵产品研发机理、制造工艺及相关应用技术； 4．具有海外工程项目现场经验者优先，具备英语、法语、俄语或西班牙语语言能力者更佳；

工作内容： 1、负责产品功能需求的分析、平台化逻辑设计及整车应用场景的规划； 2、主导产品项目的实施与交付过程； 3、对接相关技术专业，推进系统方案的评估与最终确认； 4、组织产品的测试验证及验收交付工作； 5、日常负责问题跟踪管理、文档撰写、BM分析及相关汇报工作 岗位要求： 1、教育背景：本科及以上学历，机械电子、电子信息工程、计算机、电气工程及自动化、软件工程等相关专业； 2、工作经验：本科需5年以上，硕士需3年以上，具备3年以上座舱类产品运营（如TBOX/仪表/主机座舱控制器）经验及系统定义经历，有需求定义相关经验者优先； 3、专业知识：熟悉座舱类运营内容，涵盖导航、音乐、视频、游戏等业务场景，理解座舱产品的运营机制与实际要求，能推动运营效能提升； 4、能力要求：具有座舱产品运营和项目管理实践经验，具备较强的沟通协调能力和抗压性，掌握完整的运营策略体系，能够高效推动跨部门协作，具备良好的团队意识，可接受阶段性加班； BASE: 芜湖

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岗位职责： 1.负责工厂内货物的装卸、搬运及堆码作业，确保叉车操作安全高效 2. 按照生产计划和仓储指令，准确完成物料配送与入库任务 3.日常检查叉车运行状态，及时报修异常情况，做好设备清洁与基础保养 4. 严格遵守仓库管理规范及安全生产制度，佩戴防护用品，杜绝违规操作 5.配合仓管员盘点库存，协助整理货位，保持作业区域整洁有序 任职要求： 1. 持有有效叉车操作证（N2），证件真实可查 2.身体健康，无恐高、色盲等影响作业的生理限制 3.工作认真负责，具备较强的安全意识和纪律性 4.能适应倒班或加班安排，服从现场调度管理 5.有工厂或物流仓储相关经验者优先

谨防中介 | 厂区人事部直接招聘 | 面试、入职、体检0押金0费用 | 直接签合同 公司福利： 节日贺金：500元/人/年（传统节日发放） 生日贺金：100元/人/年（生日当月工资内发放） 结婚贺金：1000元/人（员工凭结婚证领取） 丧葬慰问金：1000元/人（员工直系亲属） 带薪休假：国家规定带薪假期，入司满一年可享受5天年假，工作越久，年假越多 集团奖励年假：员工集团工龄满两年可以享受集团奖励年休假，司龄每增加一年，增加一天奖励年假，最多不超过五天 免费体检：免费入职体检，免费每年一次健康体检/职业健康体检 免费班车：B3&B5&B9上下班往来班车，上下班市区班车 【岗位介绍】：储备班组长/储备助理工程师/质量检测/操作 男女不限，欢迎应聘，表现优异转正后，可申请助理工程师技术发展路径 【薪资待遇】：实习生工资4500-6500左右，包吃包住 正式工月薪5K-7K，15号发薪，入职当月就买五险一金，公积金比例12％比例 【餐食自由】：津贴：入职即享餐补，厂区食堂、超市、奶茶店通用，吃得饱更吃得好。 【安居乐业保障】： 面试当天免费安排临时住宿，正式宿舍4人间，环境优。 合肥市内提供免费通勤班车。 工作日加班1.5倍工资，法定节假日3倍工资，夜班额外补助35-50元/天。 温暖”关怀： 节假日工会礼品、生日贺金、结婚贺金、丧葬慰问金。 免费发放工衣及劳保用品。 定期组织文体活动、聚餐联欢。 【任职要求 】 不限学历，不限经验，零基础可报名。 我们提供岗前培训，助您快速上手。 【工作时间 · 合规透明】 综合工时制，上六休二 加班工时严格按照国家法律规定执行并支付报酬，保障您的合法权益。 【招聘声明 · 郑重承诺】 本招聘由京东方(BOE)厂区人事部直接发起，绝无任何第三方中介介入！ 我们承诺：！ 如果您感兴趣，欢迎直接与我沟通直接电话联 系或点击报名我会第一时间为您安排

【鉅盛机械】 储备干部（起重机制造） 岗位介绍 公司主营起重设备研发、生产与销售，深耕工程机械行业，现面向社会招募生产储备干部，作为公司中层管理人才梯队重点培养。 我们希望找到愿意扎根制造业、踏实肯干，有志长期在工厂发展的伙伴，后续定向培养生产管理、车间主管、工艺管理、业务管理方向。 工作职责 1. 轮岗学习：车间生产流程、机械装配、质检标准、工艺图纸、仓储调度、业务对接全流程实习； 2. 协助主管开展车间日常管理、生产计划跟进、现场5S管理、人员协调； 3. 跟进产品生产进度，对接技术、装配、售后，梳理生产问题并提出改善方案； 4. 完成上级安排的管理相关工作，逐步独立负责班组/工段管理。 任职要求 1. 高中 、大专及以上学历，机械制造、机电一体化、工业工程相关专业优先； 2. 愿意扎根实体制造业，能接受车间轮岗，吃苦耐劳，动手能力强； 3. 逻辑清晰，善于沟通，有较强执行力，具备管理发展意愿； 4. 有无工厂经验均可，应届生、有机械行业经验人士均可投递； 5. 了解起重机、钢结构、工程机械者优先。 我们提供 完善阶梯式培养计划，清晰晋升通道：储备干部→班组长→车间主管→生产经理 薪资：底薪+绩效+年终奖金，能力优秀薪资面议 食宿配套、车间劳保用品齐全 稳定实体工厂，长期发展平台，内部管理岗位优先内部提拔 工作地点：连平 忠信镇水滣村 欢迎有志投身机械制造行业的人才投递，一起共谋长期发展！ 联系人：陈先生

[太阳]电子品检/储备管理：正式工 20-40岁 上班时间8:00-20:00 不需要经验可培训。 薪资：试用期2600转正2700加班费岗补+医社保+餐补 综合薪资5000～6500。 中专以上学历 ，要求会熟练使用电脑的基本操作，有相关工作经验。 地址：海沧黄金珠宝产业园

岗位职责： 1. 负责生产现场日常运营协调与执行，保障生产流程顺畅高效 2. 参与设备巡检、基础维护及简单故障处理，确保设施安全稳定运行 3. 按规范进行生产记录、数据填报及物料交接，保证信息准确可追溯 4. 配合质量、安全、仓储等跨部门协作，落实现场管理要求 5. 遵守安全生产制度，正确佩戴劳保用品，及时报告异常情况 任职要求： 1. 大专学历，具备基本读写算能力及学习意愿 2. 工作认真负责，能适应倒班或灵活排班安排 3. 具备基础沟通能力与团队协作意识 4. 有制造业、物流、仓储等相关从业经验者优先 5. 无不良记录，身体健康，符合岗位用工要求

招脱硫巡检工，要求电气及相关专业，大专以上学历，工资4000-5000，五险，包吃包住，工作时间五班三倒，实习期两个月，带薪培训，培训后考试不合格者依法解约，吃苦耐劳者优先。

岗位职责： 1.服装出入库管理 2.库存管理 3.退换货的验收核对 4.更新库存，录入erp系统 5.安全管理 任职要求： 1.具有较强沟通能力 2.有服装行业经验 3.能吃苦耐劳 服从管理 这个岗位不是文职！！！！！需要做体力活！！！！

岗位职责： 1. 负责生产订单全流程跟进，协调采购、生产、仓储等环节，确保交期准确 2. 整理并维护生产相关单据（BOM、工单、入库单等），保证数据及时性与准确性 3. 协助编制生产计划表，跟踪物料到货及生产进度，及时反馈异常情况 4. 对接车间与业务部门，做好信息上传下达，提升跨部门协作效率 5. 完成日常文员工作，包括文件归档、报表统计、会议记录及办公事务支持 任职要求： 1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力 3. 有生产跟单、PMC或文员类岗位经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定抗压能力 5. 服从安排，执行力强，具备团队合作意识

岗位职责： 1、主导磁电阻传感器领域的新技术、新器件及新工艺方案设计，开展技术可行性分析，参与薄膜材料开发、器件结构设计、测试验证等环节，并为生产提供技术支持； 2、与内外部团队、客户及供应商保持紧密协作，持续跟踪行业前沿技术动态，推动新技术、新工艺及新产品在研发中的应用； 3、牵头研发项目的实施过程，指导完成案例分析、数据诊断及相关技术攻关工作。 任职要求： 1、掌握磁电阻传感器（AMR、GMR、TMR）的基本工作原理、器件构造及磁调制技术相关理论； 2、熟练掌握xMR器件的薄膜工艺开发、结构优化、制程设计及其实际应用场景； 3、具备扎实的SPC、DOE理论基础，并有实际项目应用经验； 4、具有3年以上相关领域研发经历，特别优秀的应届博士毕业生亦可酌情考虑。

岗位职责: 1.负责监督和管理饲料车间的日常运作 2.确保饲料生产流程符合集团标准和规定 3.优化工作流程，提升生产效率和产品质量 任职要求： 1.具备出色的沟通能力，能够有效协调团队工作 2.能够迅速适应新环境，融入多变的工作团队 3.具有持续改进工作方法的能力，追求卓越的工作成果 4.有相关饲料生产工作经验优先

工作内容：开单、对帐、核对货品，生产跟单方面问题的对接

生产主管经理工作内容： 1、负责生产外发管理，依据生产和销售需求，科学规划外发任务，确保品质可控及新品供应顺畅，实现补单高效、保质保量准时交付。 2、及时应对并处理外发生产过程中的质量异常问题，全程跟踪大货生产质量与交期进度，有效降低返工、损耗及不良品比例。 3、开展加工厂的询价、议价、比价及定价工作，优化成本结构，提升采购效益。 4、积极拓展加工资源，筛选具备实力且契合公司发展战略的加工厂，推动建立稳定、可持续的合作关系。 5、所辖团队包括：面辅料采购、跟单人员、版师、样衣房及各外发加工厂的协调与管理。

职位描述 1.依据部门总体目标与规划，组织制定本组年度、季度、月度工作目标与计划，编制财务预算，并负责分解落实及执行过程的跟踪监控； 2.基于生产统计数据，分析并制定提升生产效率、优化成本控制的现场改善方案并推动实施； 3.组织开展生产设备周期性IQ、OQ验证在生产车间的落地执行，统筹新项目投产前准备及试运行等相关工作； 4.全面主导生产计划的执行与管理，把控物料供需平衡，持续推进降本增效，定期开展各车间产能统计与分析，优化加工周期； 5.监督操作规程的执行情况，保障生产现场规范、有序、安全运行； 6.熟悉ISO13485质量管理体系，具备GMP审核相关经验。 岗位要求： 1、本科及以上学历，具有三年以上生物、医药类生产企业现场管理经验； 2、掌握行业质量体系对生产现场管理的相关规范与要求； 3、具备出色的执行力和强烈的责任意识。

整理库存，安排货物出入库，负责设备安装与尺寸测量，协调配送及售后服务的人员与时间规划

岗位职责： 1、负责Lustre并行文件系统的整体架构规划、内核及用户态模块的开发工作；全面主导集群的部署实施、日常运维管理、性能优化以及复杂故障的根本原因分析，确保系统持续稳定高效运行。 2、服务于超算、AI训练、大数据处理、高性能存储等关键业务场景，保障大规模集群在高可用性、高吞吐量和低延迟方面的交付能力。 3、跟踪Lustre社区技术发展动态，牵头完成版本升级、新功能引入与落地应用，推动内部技术积累与解决方案的标准化建设。 岗位要求： 1、本科及以上学历，计算机、软件工程、电子信息等相关专业背景； 2、具备5年以上存储系统、文件系统、Linux内核开发或大型HPC存储运维经验，其中至少3年专注于Lustre系统的开发与维护； 3、深入掌握Lustre整体架构，包括MGS/MDS/OSS/Client、LNet、OST/MGT、条带化机制、Failover机制、配额管理等核心组件； 4、熟练进行Lustre系统的部署、横向扩展、版本升级、数据备份与恢复、高可用配置及常见故障排查； 5、具备阅读、修改、编译和调试Lustre内核代码的能力者优先考虑； 6、了解SAS/NVMe、RAID、HDD/SSD及分布式存储的底层工作原理； 7、具有良好的团队协作意识，积极主动的工作态度以及出色的沟通协调能力。

岗位职责： 1、熟悉所负责工厂的实际情况，能根据订单需求快速匹配合适的工厂并高效推进洽谈工作； 2、掌握所负责款式在途、在制、待制及预排的数量与状态，及时识别生产过程中的问题，并迅速协调解决与上报； 3、实时跟进在制品进度，评估交期达成的可行性，主动与现场QC对接，掌握品质表现及工厂各项生产指标； 4、加强与工厂的日常沟通，深入了解其运营状况，确保订单安排实现顺畅衔接； 5、快速响应并处理工厂异常，包括补料申请、文件传递及各类事项的确认落实； 6、针对合作工厂的产能空档提前预警，并结合公司实际进行产能调配与生产规划优化； 7、每款产品入库后完成结单盘点，复盘操作过程中的问题点，提炼成功经验并推广，同步整理产后相关数据； 8、发挥桥梁作用，促进公司与工厂之间的协同，深入参与生产一线，助力提升产品质量与效率，降低工厂管理成本。 任职要求： 1、具备2至3年服装理单工作经验，熟练使用办公软件及各类表格工具； 2、具备良好的沟通能力，工作细致有条理，富有团队意识和责任心； 3、有童装或服装行业经验者优先录用