
会计大专
1.负责公司应收账款与应付账款对账及入账,确保账务准确、及时;
2.日常费用审核、财务凭证入账、合同归档、往来账期管理等基础财务工作;
3.定期出具所负责子公司主体的财务报表,协助编制与业务相关的财务数据报表。
4.领导安排的其他事项。
任职要求:
1.财务、会计等相关专业专科及以上学历,具备1年左右会计相关岗位经验;
2.熟悉基础财务软件(如用友、管家婆等)及办公软件操作,或有较强学习能力。
3.具备良好的沟通能力与责任心;态度认真、工作细致、执行力强;
4.有初级会计证书,了解基础税务及财务法规。
财务文员
3500元/月
会计学历不限
岗位职责:
1、负责公司日常财务核算,包括但不限于收入、费用、成本等会计科目的准确记录与核算;
2、编制并审核各类财务报表,如资产负债表、利润表及现金流量表,确保数据真实、准确;
3、执行税务申报工作,包括但不限于增值税、企业所得税、个人所得税等税种的申报及税务筹划;
4、管理发票事务,包括进项税发票的认证、抵扣及税务合规检查;
任职要求:
1、,具备扎实的会计专业知识和实务操作能力;
2、熟悉国家财务、税务法律法规,能够独立完成会计核算和税务处理;
3、具备良好的数据分析能力和财务软件操作能力,熟练使用Excel等办公软件;
4、具有较强的沟通协调能力,能够与各部门有效协作,确保财务流程顺畅;
5、工作细致认真,具有较强的责任心和保密意识,能够承受一定的工作压力。
任职要求:年龄18-35,优秀者可放宽,学历不限:积极认真,责任心强
薪资待遇:实习薪资3500元。周末双休,有建
人事经理
8000-10000元/月
人力资源经理/主管5-10年本科组织架构/职级体系设计优化人力资源成本管控劳动关系培训与开发招聘与配置薪酬福利管理体系建设优化绩效管理大中型企业从业人力资源管理师持证制度制定及落地优化企业文化建设5年以上人力
岗位名称:人事经理(8k-10k/月)
岗位职责:
1、依据公司发展战略,统筹制定人力资源战略规划,组织编制人力资源计划,参与公司重大人事决策,为高层管理提供专业建议;
2、搭建并持续优化公司人力资源管理体系,推动各项制度落地执行;
3、健全招聘、培训、薪酬、绩效及员工关系等人事管理制度,完善考勤、用印、用车、出差等行政管理规范;
4、编制年度人事行政预算,监督成本控制,指导各部门预算实施;
5、审核与分析薪资、福利、培训等费用使用情况,向管理层提出合理化建议;
6、结合公司战略发展需求,制定年度人员编制计划,组织实施招聘与人才配置工作;
7、开展培训需求调研,制定培训方案并推进实施,完成培训效果评估与持续优化;
8、优化员工关系与劳动关系管理的流程与标准,提升合规性与员工满意度;
9、组织相关部门及管理人员开展绩效考核工作,跟进结果反馈与沟通,促进员工能力提升;
10、主导企业文化建设与团队凝聚力提升相关工作;
11、完成上级领导交办的其他工作任务。
任职资格:
1、10年以上建筑行业同岗位人力资源管理经验,非本行业者请勿投递;
2、具有大中型企业人力资源管理实操经验,可独立构建和优化管理体系;
3、持有人力资源管理师证书,熟悉人力资源各模块运作并具备实际操作能力;
4、具备出色的领导才能和团队管理能力,能带领团队高效达成目标并推动持续改进;
5、抗压能力强;
备注:此岗位实行单休制,介意者请勿投递。
税务会计(双休)
6000-10000元/月
会计经验不限大专企业管理咨询
此岗位欢迎零基础!公司为财税知识提供专属培训周期!(全程带薪学习!!!)
一、福利待遇:
1、生日礼金,节日关怀,团队活动,每日下午茶,年终奖金,超长春节假期,只有你想不到,没有我们做不到~
2、每位员工配备专用工作手机及电话卡(话费由公司统一承担)
3、专业成长支持:公司及部门定期开展培训(涵盖专业知识、实操技能、沟通技巧等),助力个人综合能力提升
工作时间9:00—18:00,午间休息时段:12:00—13:40,周末双休,法定节假日全部放假!!!!
二、薪酬清晰,收入与付出成正比
培训期:底薪4k
试用期:底薪4.2k+续费/新开客户双项提成,提成比例最高达23%
转正后:底薪5k,每两个月具备一次晋升机会
三、岗位职责
1、对现有合作客户进行深度挖掘与转化;
2、负责已签约代账客户的费用续缴跟进;
3、维系客户关系,保持高效顺畅的沟通互动;
4、解答客户日常财税相关咨询问题;
5、定期上门回访客户,反馈账务税务情况。
四、任职要求
1、大专及以上学历;
2、有销售类工作经验者优先考虑;
3、具备良好沟通能力和抗压能力,性格开朗者更佳。
PS:我们期待踏实肯干且充满热情的你加入~
你与理想薪资的距离,仅差一次主动联系!
税务会计
4000-5000元/月
会计1-3年大专会计中级职称会计初级职称
税务会计:
岗位职责
1、每月及时完成发票认证及进项税相关的账务操作
2、根据当月销售情况,规范开具发票,并在用友BIP系统中完成对应账务处理
3、按期编制并提交税务报表,确保税务申报工作准时完成,相关资料按月整理归档
4、负责出口退税业务办理,包括单证备案、退税申报等流程
5、与财政、税务等相关政府部门保持良好沟通,协助处理涉税事务
6、完成上级安排的其他工作任务
【任职要求】:
1、大专学历,财务、会计等相关专业
2、熟练使用财务软件及Excel,具备扎实的会计基础知识
3、了解商业企业会计运作特点,能独立完成纳税申报及相关账务处理,熟悉税务部门业务流程
4、具备基本英文读写能力
5、有电商或外贸行业工作经验者优先考虑
9:20--6:00
节假日享受带薪休假
周末实行单双休制度,大小周仅在业务高峰期安排,日常以双休为主
财务会计+双休福利
4000-6000元/月
会计1-3年大专结算税务金融代理记账公司不可兼职拥有会计资格证
[工作内容]
1、负责与现有合作客户对接,普及基础财税及会计知识,说明合作中需注意的事项及配合要点,并定期回访反馈客户的账务税务情况;
2、组织并邀约合作客户按时领取每月或每季度的票据资料;
3、协助完成开票工作,整理报税所需数据,同步反馈经营利润信息;
4、跟进已签约记账客户的续费事宜,推动服务延续与业务拓展;
5、持续维护客户关系,确保沟通顺畅,提升客户满意度与粘性。
[任职要求]
1、熟练使用办公软件,具备相关专业资格证书;
2、情商高,性格积极外向,善于人际交流,应变能力强,具备良好的社交技巧;
3、有同类岗位工作经验者优先考虑。
[薪资福利]
1、试用期:综合4k
2、转正薪资:5K-6K
3、晋升通道: 服务会计—部门主管/合伙人;
4、早九晚六、周末双休,法定节假日正常休假;
5、假日福利、团队聚餐、集体活动、生日party;
6、4A级办公写字楼,环境舒适、整洁,交通便利,公司团队年轻化,90后居多,氛围轻松活跃~
会计
招聘注册会计师。
此职位为我公司下属四川万豪会计师事务所提供,招聘人员主要从事年报审计及专项审计业务。
1、有3年以上从业经历,了解企业财务全套会计处理方法。
2、能够根据财务报表各种指标分析公司财务状况。
3、善于与人沟通,有良好的团队意识。
4、具有注册会计师执业资格证书。
5、要从事一定的省内出差工作,一般出差不超过五天。
6、能编写投标审计实施方案
7、具有政府绩效评价工作经验优先
财务周末双休
6000-7000元/月
会计大专
员工福利待遇:
超长年假,周末双休,入职购买社保
岗位职责:
1.负责编制管理报表及财务分析;
2.负责预算编制,跟踪执行并及时反馈;
3.负责销售订单审核、发票开具、回款跟进工作;
4.负责对业务流程执行进行监控,对异常情况跟进并解決;
5.公司全盘账务处理;
6.领导安排的其他事务性工作;
7.材料下单采购,物流情况跟进。
岗位要求:
1.大专以上学历,财会相关专业;
2.至少三年及以上会计工作经验,拥有中级会计职称者优先;
3.能够深入了解和学习业务经营细节,具有管理会计的职业意识;
4.具有较全面的财务专业知识,具备账务处理、财务分析实操经验;
5.具备较强的学习、沟通、抗压能力;
6.具备良好的财务职业道德操守,为人正直、真诚。
记帐财务管理工作
6000-7000元/月
会计3-5年中专/中技应收应付结算总账审计资金管理财务分析收入账物流用友U8金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按公司要求完成催收,计帐
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
工厂木工1-2人
全屋定制/套装门 招聘
工作地点:四川·南充
1. 木工(异性、板木结合熟手) 2名
待遇:面议
2. 业务经理 4名
要求:熟手优先
新员工公司补贴:5–15万
有意者请直接电话联系
联系人:蒋
电话:
见习财务主管
5000-8000元/月
财务经理经验不限本科
1、负责公司薪资核算、保障薪资发放合规及时。
2、跟进各项目财务相关工作,对接项目成本核算、费用统计、数据核对,配合完成项目财务报表编制,确保项目财务数据清晰可追溯;
3、统筹雇主责任险相关事宜,包括保费核算、保单对接、理赔资料整理提交,跟进保险相关账务处理,保障雇主险业务财务闭环。
4、负责公司税务相关工作,跟进税务政策变动,规避税务风险;
5、完成领导交代的其他工作。
待遇:8:00-17:30 ;薪资:5000-8000;六险二金
要求:35周岁以下,财务、会计、经济类相关专业,一本学历及以上
文员
6000-7000元/月
财务经理经验不限学历不限
1. 制定并统筹公司财务战略规划。
2. 负责财务报表的编制与数据准确性监督。
3. 审核投资方案及商业可行性分析。
4. 管控财务风险,保障运营合规。
5. 梳理优化财务管理流程,提升团队运作效率。
6. 协同各部门协作,助力业务持续增长。
感兴趣请联系,诚邀加入我们的团队!
财务经理 / 高级审计经理(需持有CPA)
1.5-2万元/月
财务经理学历不限
1. 核心事务:负责公司年度审计工作的统筹,作为对接人主导与外部会计师事务所的沟通,确保审计报告按时出具。
2. 内控优化:利用CPA的专业视角,梳理公司财务流程和内部控制体系,识别潜在风险并提出改进方案。
【任职要求】
1. 证书硬性:必须持有CPA全科合格证,且无不良执业记录。
2. 经验背景:
· 3-5年以上财务/审计工作经验,有会计师事务所从业经历者优先。
· 熟悉企业会计准则及相关的财税法规。
薪资面谈
财务经理
8000-10000元/月
财务经理5-10年本科财务综合管理中级会计师
【公司简介】我司聚焦国际贸易与国际展览双核心业务,立足广州,辐射全球多个国家和地区,主营商品进出口贸易、国际展会策划执行、跨境商务对接等业务,是连接中外商贸的重要桥梁。现因公司业务规模扩大、财务体系完善需求,诚聘财务经理,统筹公司财务全盘管理,以专业财务能力支撑涉外业务稳健发展,携手开拓全球市场!
【招聘岗位】财务经理
【工作地点】广州越秀
【汇报对象】财务总监
【岗位职责】
统筹公司财务全盘管理,结合国际贸易(进出口报关、结汇、退税)、国际展览(展会预算、成本管控、涉外费用核算)业务特性,搭建适配的财务管控体系,规范日常财务流程。
负责涉外财务核心工作,包括进出口业务结汇、外汇核销、出口退税申报、跨境资金管控,熟悉国际贸易结算规则,规避外汇汇率风险。
负责国际展览项目财务管控,涵盖展会预算编制、成本核算、费用审核、回款管理,确保展会项目财务合规、效益可控。
负责财务团队管理,带领团队完成账务处理、财务报表编制、税务申报、审计对接等日常工作,提升团队专业能力。
开展财务分析与预测,结合公司涉外业务数据出具财务分析报告,为公司战略决策、业务拓展(海外市场布局、展会项目优化)提供专业财务支撑。
把控财务合规风险,严格遵守国内外财务法规、税务政策、外汇管理规定,以及国际贸易、展览行业财务规范,防范财务风险。
对接银行、税务、审计等外部机构,处理涉外财务相关对接事宜,维护良好合作关系;协调公司各部门,配合业务部门完成涉外项目财务支持。
完成公司交办的其他财务相关工作。
【任职要求】
学历与专业:本科及以上学历,财务管理、会计学、审计学等相关专业,持有中级会计师及以上职称,注册会计师(CPA)优先。
工作经验:5 年以上财务管理工作经验,至少 3 年以上财务经理经验,熟悉进出口退税、外汇管理、跨境资金结算、展会成本管控等核心业务。
专业能力:精通国家财务、税务、外汇管理相关法律法规,熟悉国际贸易结算流程、出口退税政策,熟练处理涉外账务;具备扎实的财务分析、预算管理、风险管控能力。
综合能力:具备优秀的团队管理、沟通协调、问题解决能力,工作严谨细致、责任心强,能适配涉外业务节奏与一定工作压力。
其他:无不良从业记录,熟悉用友、金蝶等财务软件及办公软件,
【薪资福利】
薪资待遇:8K-10K / 月(根据工作经验、专业资质灵活调整),年终奖金(根据公司业绩及个人表现发放)。
基础福利:五险一金、带薪年假(,逐年递增)、法定节假日正常休假、节日福利。
成长福利:专业培训、职称晋升通道、内部轮岗机会,助力个人职业发展。
特色福利:交通补贴、餐补、通讯补贴。
团队福利:下午茶、行业交流活动,适配行业特性的专属福利。
【应聘方式】
请通过鱼泡直聘平台直接投递简历,投递时请完善个人信息,清晰注明工作经历、项目经验、专业资质,可附带相关业绩证明材料。
简历筛选:收到简历后,我们将在 3 个工作日内完成筛选,合则通过鱼泡直聘平台联系您,沟通面试相关事宜。
面试安排:面试地点将通过鱼泡直聘平台消息告知,面试分为初试(专业能力)、复试(综合素养)两轮,请保持平台消息畅通。
【温馨提示】
本公司严格保密应聘者个人信息,未录用者简历将统一存档,不再另行通知。
请应聘者确保简历信息真实有效,一经发现虚假信息,将取消应聘资格。
本平台不收取求职者任何应聘费用,谨防诈骗,应聘过程中如有收费要求请及时联系平台反馈。
南充嘉陵区该岗位主要负责招聘相关工作,公司主营直播业务,需填补公司各岗位空缺(如主播、人事
4000-8000元/月
招聘专员学历不限
该岗位主要负责招聘相关工作,公司主营直播业务,需填补公司各岗位空缺(如主播、人事、运营、主持人、舞蹈老师、化妆师等)。工作时间:上午10:00-12:00,下午14:00-18:00,每周日固定休息,法定节假日正常休假。薪酬结构:试用期底薪3000元+500元全勤奖,转正后3500元+500元全勤奖,提成按所招聘主播流水的1%-2%计算,招聘其他岗位亦设有相应奖励机制,底薪为责任底薪。综合月收入约4000-8000元。公司管理体系健全,福利待遇优厚,另设周激励、月激励、年终奖金及团建旅游、聚餐等多项员工福利。招聘渠道主要依托各类招聘平台及社交软件开展,接受零经验人员,入职即有专人带教。员工离职后,仍可继续享受在职期间所招主播的提成收益。
人事专员/助理
3000-4000元/月
人力资源专员/助理中专/中技
岗位职责:
1.负责公司人力资源的日常运营与基础管理
2.参与招聘工作,协助完成简历筛选及面试协调安排
3.配合开展员工关系维护与绩效管理相关支持事务
任职要求:
1.具备良好的沟通技巧和团队协作意识
2.能够按时高效执行上级交办的各项工作任务
3.拥有主动学习意愿并不断优化工作流程的能力
南充嘉陵区该岗位主要负责招聘相关工作,公司主营直播业务,需填补公司各岗位空缺(如主播、人事
4000-8000元/月
人事专员
该岗位主要负责招聘相关工作,公司主营直播业务,需填补公司各岗位空缺(如主播、人事、运营、主持人、舞蹈老师、化妆师等)。工作时间:上午10:00-12:00,下午14:00-18:00,每周日固定休息,法定节假日正常休假。薪酬结构:试用期底薪3000元+500元全勤奖,转正后3500元+500元全勤奖,提成按所招聘主播流水的1%-2%计算,招聘其他岗位亦设有相应奖励机制,底薪为无责任底薪。综合月收入约4000-8000元。公司管理体系健全,福利待遇优厚,另设周激励、月激励、年终奖金及团建旅游、聚餐等多项员工福利。招聘渠道主要依托各类招聘平台及社交软件开展,接受零经验人员,入职即有专人带教。员工离职后,仍可继续享受在职期间所招主播的提成收益。
在南充招聘人事
3000-8000元/月
招聘经验不限学历不限不接受居家办公
岗位职责:
负责南充优联传媒有限公司的人员招聘相关工作
任职要求:
1.具备优秀的沟通能力,能与求职者进行高效顺畅的交流
2.可独立开展招聘任务,注重工作中的各项细节处理
3.拥有良好的协作意识,能快速融入团队并发挥积极作用
工作时间:
10-7点
月休4天,可自行安排调休,节假日按规定正常休息
薪资待遇:3000+300
财务主管
4000-6000元/月
财务经理本科
1、负责公司的全面财务会计工作;
2、负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法;
3、解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度;
4、分析检查公司财务收支和预算的执行情况;
5、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务,办理税金、各项费用上交事项:
6、编制公司的记帐凭证,登记会计帐簿:
7、及时、准确编制会计报表,报送各项统计资料,分析财务成果和计划完成情况,总结经验,提出改进意见;
8、负责财政、税务、银行、公司资方、事务所等相关部门工作沟通与事务处理;
9、做好保密工作;
10、完成领导交代的其他事项;
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供南充财务经理人才招聘信息在线招聘信息,主要招聘南充财务经理/主管相关人才。作为财务经理/主管工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解财务经理/主管的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。