岗位职责： 1.分析资产规模50W以上、高净值客户300W以上的投资需求，提供专业的投资顾问服务； 2.公司分配开户类高净值客户资源，无需自行拓客，负责中高端客户的维护与关系经营，推介基于买方投研体系的私人投顾服务等内容； 3.深耕现有客户群体，提供基础性服务支持，涵盖证券领域内的市场动态、投资策略、资产配置建议及重点权益类产品的解读与传达，并组织线下沙龙活动。 任职资格： 1、全日制本科及以上学历，年龄25-38岁； 2、具备2-5年证券行业工作经验者优先，须持有证券从业资格及基金从业资格（两项必备，缺一不可），投资顾问资格可入职后考取； 3、具备优秀的沟通表达能力，扎实的权益类客户服务能力、产品解析能力与销售推动能力，善于思考、分析并解决实际问题，执行力强，目标导向明确，工作踏实细致，抗压能力强； 4、来自行业排名前十券商的从业者，或具有商业银行、信托机构理财经理经验者优先录用；综合月收入区间15-100K，业绩前列者年薪可达百万，职业发展空间广阔，薪酬无上限顾虑。 工作地点：上海张江集团职场上丰路1288 注：岗位为证券公司正式编制，劳动合同签约主体为上海上丰路营业部。晋升路径包括团队导师、团队负责人（享管理津贴）

Wind是中国大陆领先的金融软件服务企业，总部位于上海陆家嘴金融中心。在国内金融信息服务领域处于行业前沿，服务于大量证券公司、基金管理公司、保险公司、银行、投资公司及媒体等机构，成为其日常运营中不可或缺的合作伙伴；在海外市场，Wind也广受中国证监会核准的合格境外机构投资者（QFII）的认可与使用。同时，多家权威金融监管单位及知名学术研究机构亦为Wind的长期客户。 工作职责： 为国内头部金融机构提供专业金融数据支持，在此岗位上，你将有机会与行业专家深入交流，接触一线金融实务，全面理解B端服务模式，实现个人能力的持续成长。 工作内容： 1、公司拥有稳定的客户资源，涵盖多年合作的机构用户，主要负责终端产品的运维支持与售后响应，准确识别客户需求，保障合作关系长期稳固； 2、与机构客户保持高效沟通，定期组织培训活动，提升客户使用体验，推动续约及合同落地； 3、依托覆盖全行业80%以上机构的广泛网络，在维护现有客户基础上，积极推动客户引荐，拓展新增合作，享受相应业绩激励。 要求： 1、形象要求：仪态端正，气质良好，男性身高≥1.7米，女性身高≥1.6米； 2、学历要求：全日制本科及以上学历，985院校优先考虑； 3、专业背景：计算机、经济、财经、金融、电子商务、工商管理、市场营销等相关专业； 4、工作经验：具备2年以上相关经验，职业发展稳定； 5、员工福利：朝九晚六、弹性工作制、周末双休、带薪年假、五险一金加商业保险、生日休假、WPP人才培养计划、法定节假日正常休息。 备注： 1、本岗位不属于推销、电话销售或基础客服类岗位，服务对象多为已签约客户，客户群体集中于金融行业领先机构，年度续约率高，日常工作以培训支持和续签跟进为主； 2、如已与其他面试官预约面试时间，或此前参与面试未通过且未满一年者，系统将无法重复提交申请

金融顾问 职位描述： 1.学习并掌握银行相关产品知识（提供带薪培训） 2.为有融资贷款需求的企业及个人客户制定专属贷款方案与规划 3.根据公司提供的高质量客户资源，通过电话沟通预约客户，评估客户资质，协助解决贷款过程中各类问题 岗位要求： 年龄22岁-32岁，大专及以上学历，语言表达清晰，普通话流利（优秀应届毕业生亦可考虑），无需工作经验，入职前将安排带薪培训 薪资待遇： 1.底薪标准：大专8千，本科9千，本科以上1万元，另加提成与激励奖金，综合月收入可达2万至3万元以上，提成比例区间为10%-50%，属行业较高水平 2.享有法定节假日、带薪年假、事假、婚假、产假、年终奖金及定期组织的公费旅游活动 3.每周享受轻松下午茶，每月组织团队聚餐，不定期开展趣味小游戏活动

工作职责 1、聚焦期货领域相关业务，独立开展产业客户及金融机构客户的开发工作，拓展市场渠道，关注行业发展趋势，建立并维护广泛的客户网络； 2、配合营业部负责人推进业务团队管理及营销工作的实施与落实； 3、持续跟进产业链客户的实际需求，提供包括风险管理、套期保值在内的专业化解决方案与服务支持； 4、达成个人业绩指标，协同研究团队与产业服务团队，做好客户日常服务与关系维护； 5、推动产业链客户与风险子公司之间的现货贸易合作，挖掘多元化业务协作机会； 6、组织开展相关品种的培训交流、产品推介、路演宣传等市场活动，积极促进新业务落地及其他专项工作。 任职要求 1、具备3年以上工作经验，对期货行业有浓厚兴趣，拥有较为丰富的期货实务经验，具备良好的沟通协调能力与市场开拓能力，并积累一定客户资源； 2、工作态度严谨，具备出色的表达能力、沟通技巧、综合分析及组织推动能力，具有强烈的进取心和自我驱动力； 3、学习能力强，富有团队合作意识，具备一定的团队或项目管理实践经验。

工作内容： 公司提供精准意向客户资源，分析客户资质，审核客户是否符合业务办理条件。负责客户邀约、面谈及签约事宜，全程跟进后续手续办理流程。公司统一配备手机设备。 薪资待遇 底薪11000元+提成15%～45% 阶梯式提成机制，每5万元为一档 业绩奖金：5万奖励3000元，10万奖励10000元，20万奖励20000元，30万奖励30000元 收入可观，踏实肯干年收入30—120万元。保底年薪12万元！！！ 高收入首选，机会留给敢拼的人！！

一、岗位职责： 1、负责伊美尔集团医美业务的市场推广及潜在客户的开发与拓展； 2、制定并执行高净值客户年度医美方案，统筹到院接待流程及后续跟进服务，提升客户满意度与忠诚度； 3、达成公司下达的销售任务及团队业绩目标，结合目标制定切实可行的客户拓展与营销策略； 4、协调跨部门协作，确保为高端客户提供高效、专业、全流程的服务体验； 二、任职要求： 1、本科及以上学历，专业不限，在上海有8年以上工作经验，特别优秀者可面议。 2、具备出色的沟通表达能力，人际互动顺畅，性格积极乐观，抗压性强；擅长团队搭建与协作，愿意投入时间精力推动团队整体成长。 3、具备高净值客户运营及销售实战经验，拥有成功项目案例或创业经历者优先考虑。 4、熟悉医疗美容行业发展趋势，认同伊美尔集团发展理念与文化，自带客户资源者优先录用。 三、薪资待遇： 1、固定双休，入职首月即缴纳五险一金，享受带薪年假，法定节假日正常休息；业绩达标可享月度额外带薪假期奖励。 2、薪酬组成：弹性底薪+绩效奖金+团队激励津贴；（综合月薪1.5w~3w+，不局限于底薪，收入上不封顶，提供带薪岗前培训！） 3、定期参与院内医生授课、集团专家讲座及品牌方专业培训，年度设有国内外研学机会，员工享有专属福利折扣、免费医美案例打造名额； 4、公司建立清晰的职业发展路径，推行轻创业型团队管理模式，晋升不看年限看结果，成长空间广阔。

职位描述 不接受兼职 甲年龄：25-45岁 岗位职责： 1。服务好公司提供的需求单客户并做好维护： 2。维系并管理客户关系，并在此基础上扩展业务，提升售后服务满意度； 3。为客户提供保单信息咨询，管理，理赔，保险金领取，广发信贷，信用卡，短期理财，存款等全方位金融理财服务；任职要求： 1，本科以上学历，25-45周岁； 2，热情积极，有爱心，有责任感，学习能力强；3，具有良好的心理素质及良好的沟通能力，亲和力强； 4，具有金融，策划，管理，保险，销售，医学，房产，法律等行业经验者优先； 工作时间：9:00-17:00，周未双休，法定节假日均休假不加班，弹性工作时间 薪资组成：岗位津贴+佣金+新人奖励+服务津贴+新人奖 +伯乐奖+潜力新人奖+创业津贴+展业津贴+管理津贴+育成津贴+晋升津贴等+银行业务津贴(公平公正公开，按劳取酬)+筹建津贴，多劳多得月综合薪资10k~20K，平均年薪20~30万不等。业务能力优秀且交际与管理能力强，也可达到30~50万不等。 后期经营大客户服务和大部门管理，也可达到50~100万。 职位福利 多劳多得 保险 不加班 弹性工作 管理津贴 伯乐奖 岗位津贴 节假日 佣金 津贴 新人奖 央企 法定节假 晋升 公平公正

岗位职责： 主要负责引导来访人员，给办理信用卡的客户做资料面的审核、收集和办理 具体工作内容： 1、对来访者进行引导和业务推荐； 2、审核客户工作资料、学历情况、工作状况； 3、收集客户资料提交到银行系统。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、专业不限，态度积极； 3、形象干净整洁，服务意识强，认可企业文化； 4、个人征信良好，无违法乱纪行为。 基本福利待遇： 1．六险一金（养老、医疗、失业、工伤、生育、住房公积金）以及额外商业保险入职即交 2．带薪培训体系，入职培训、在职培训、一对一银行老师指导； 4．定期组织旅行团建，优于法定休假规定的带薪休假制度； 5．签约主体为招商银行子公司聚力企业服务，入职满2年且业绩达标，可竞聘招商银行正式行员 6．作为央企和世界500强，节假日也会寄送礼物给员工家人； 7．我们很重视员工的身体健康，每年都有公费健康体检； 8．入职转正。 这里提供4条晋升路线，只要你够努力，发展绝不是问题； 1，管理普升条线：入职2年后可以选择晋升业务主任带团队，也可以选择去外地有招商 银行城市做业务主任（业绩考核＋职场表现＋风险管理＋内部竞聘），后期晋升商务主任、室经理、大区总经理等； 2，业务专业路线：每三个月晋升级别，分为见习客户经理，﹣级客户经理，二级客户经理和三级客户经理； 3，内部转岗路线，当达到二级客户经理后可以选择其他部门转岗，比如人事行政，综合，市场商务，消信，征信品管，市场企划，项目管理，商务监督，培训岗，内控岗，品管岗，走访岗，综合管理岗； 4，分行网点路线：可以选择去招商银行上海分行各大网点做大堂经理，柜员，信用卡联络员，理财规划师，分支行客户经理。利、过节礼品、慰问、健康体检、带薪年假、团建活动。

岗位名称：业务员招聘 招聘人数：2人 年龄：40岁以下 工资待遇：4500-8500（底薪+提成） 其他福利：五险一金、员工体检、工作午餐、高温津贴 岗位要求： 有驾驶证，能说会道，能吃苦耐劳、有责任心。 （做过销售的优先） 上班地址：宝山区泰和路1171号 联系人：黄小姐

远程客户经理 一、工作内容 1、通过电话外呼开展客户经营，包括养老金、银行自有产品销售、信用卡分期项目等； 2、银行提供名单资源。 二、工作时间 9:00-18:00，做五休二，周末双休 三、薪资福利 （结构：底薪+提成） 1、提成：按照不同的项目会有不同的提成标准，鼓励多劳多得，上不封顶 2、额外提供免费午餐 3、入职缴纳五险一金 其他福利：带薪培训、带薪年假、年度体检、团建活动等。 四、岗位任职要求 1、大专及以上学历 2、35周岁以下 3、普通话标准，无口音，思路清晰有良好沟通能力； 4、具备良好的电脑操作和汉字录入技能； 5、对于远程银行、线上金融领域有强烈兴趣，具有较强的工作责任心、良好的职业道德，团队意识强，无不良行为记录； 6、持有银行、基金、保险等从业资格证书者优先 7、工作经历：有呼叫中心客服或电话销售经验优先，条件优秀者可适当放宽以上要求

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职位描述： 我们正在寻找一位具有车企/tire1资源和人力资源外包业务开拓经验的业务经理，该职位将负责开发新客户、推动人力资源外包（HRO）业务增长，包括但不限于劳务派遣、岗位外包、等解决方案。 岗位职责： 1.业务拓展 -开发新客户，挖掘人力资源外包需求，提供定制化解决方案； -分析行业趋势及竞争对手动态，制定市场开发策略，提升公司市场份额。 2.客户关系管理 -维护现有客户，深入挖掘客户需求，推动多板块业务合作； -定期拜访重点客户，建立长期稳定的合作关系，提升客户满意度和续约率。 3.大客户管理 -负责目标大客户的全程跟进，包括需求分析、方案制定、谈判及合同签订； -协调公司内部资源，确保项目顺利交付并回款。 4.销售目标与回款管理 -完成公司制定的年度销售目标，控制应收账款风险，确保销售款项按时回笼； -定期汇报销售进展，优化销售策略，提高成单率。 任职资格： 1.教育背景与经验 -大专及以上学历，2年以上人力资源行业、劳务外包派遣、灵活用工等相关行业销售经验优先； 2.专业知识 -了解劳动法、社保公积金政策、税务合规等基础知识，能够与客户进行专业沟通； -愿意持续学习行业政策及公司产品，提升专业能力。 3.核心能力 -自驱力强，具备敏锐的市场洞察力和客户开发能力； -优秀的谈判能力，能够独立推进销售流程并促成合作； -抗压能力强，适应快节奏销售环境，能够高效管理多个客户项目。

我们是一家专注禽类饲料、药品、预混料销售的初创商贸公司，正处于高速发展期，产品贴合养殖市场核心需求。现诚邀有闯劲、想拼事业的你加入，与公司同创业、共成长，共享市场红利！ 岗位职责 开拓指定区域市场，开发经销商、规模养殖场等目标客户，扩大禽类饲料、药品、预混料销售覆盖。 维护存量客户关系，定期回访并提供专业支持，提升客户满意度与复购率。 制定区域销售策略，组织产品推广活动，确保完成定额销售任务。 收集市场动态、竞品信息及客户反馈，及时同步公司并提出优化建议。 任职要求 25-40岁，有强烈的挣钱欲望和事业进取心，能接受外勤出差。 1年以上禽类农牧、兽药、饲料等相关销售经验优先，熟悉养殖行业客户资源者更佳。 持有驾驶证且驾驶熟练，自有车辆者优先，沟通谈判与客户管理能力强。 踏实肯干、目标导向，能承受销售岗位工作压力。 薪酬福利 薪资待遇：底薪+定额任务提成+交通/餐饮/住宿补助，综合薪资8000元/月起，业绩优异者上不封顶。 成长支持：提供产品专业培训与业务带教，快速掌握行业知识与销售技巧。 其他福利：享法定节假日福利、定期团建，随公司发展可解锁更多晋升机会。

职位要求: (1)大专及以上学历，35周岁及以下，优秀者可放宽要求 (2)具备良好的沟通能力、团队精神和执行力，有销售经验者优先录用 (3)品德优良，身体健康，无基础病，无纹身 (4)每个月对所属业务各项考核指标达成负责 (5)对销售服务行业有较高的热情，维护好客户关系

做商家收款收银，有银行政策免手续费 推广支付宝碰一碰，扫码点餐 日结底薪6000流水分润+团队分红

1、独立完成客户的拜访及产品销售；2、负责大客户开拓，建立稳定的客户关系，维护现有客户资源；任职资格：1、年龄35岁以下，5年以上销售工作经验；2、沟通能力强、能从容应对高层谈判和中、大规模培训；能够承受较大的工作压力和销售业绩要求。

工作描述： 1、负责大客户的日常维护，开展现有客户的深度开发与系统管理，达成既定销售目标； 2、洞察并挖掘客户潜在需求，提供专业化的礼品建议及定制化解决方案； 3、统筹项目执行全过程，涵盖项目跟进、商务谈判、合同签订、回款管理及客户关系维护； 4、重点项目的销售进度跟踪与内外部资源协调调配； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职要求： 1、形象良好，具备大专或以上学历； 2、拥有丰富的市场拓展经验及出色的商务沟通与谈判能力； 3、具备良好的学习应用能力、全局统筹意识，责任心强，善于团队协作，能适应一定工作压力

[关于我们]: 共比邻是一个专注于为退休人群提供旅游、聚会、演出服务的平台。团队核心成员来自饿了么、阿里巴巴等知名互联网企业，通过线上线下融合模式，结合互联网技术手段提升中老年人在出行、社交与文化活动中的体验。我们严选优质供应链，并进行适老化优化，配合高标准服务流程，增强中老年用户的信任感与幸福感。 目前公司业务覆盖旅游出行、本地生活消费、文艺演出及线上社群等多个板块，主打纯玩无购物旅行、城市内聚餐活动、才艺展演和线上互动社区等产品，广受中老年用户喜爱。我们致力于让每一位用户旅途安心、用餐放心、展示自我更开心！ 公司已获得多家投资机构青睐，正处于高速发展阶段。这片蓝海市场充满机遇，诚邀有理想、有激情的你加入我们，共同成长！ 岗位职责: 1.负责广告投放、视频号引流、地推活动等渠道的客户线索承接与转化工作，对销售业绩负责； 2.对潜在客户及已购客户进行持续运营与长期维护，推动复购与深度成交； 3.关注客户履约全过程体验，协助解决售后问题，联动客服与业务团队，优化产品交付效率与服务质量。 任职要求: 1.具备2年以上线上销售、电话营销或微信私域运营相关工作经验； 2.结果导向明确，逻辑思维清晰，具备独立分析与解决问题的能力； 3.能够适应互联网行业的工作节奏，态度积极，抗压能力强； 4.性格开朗，沟通能力强，有耐心，乐于与中老年群体交流互动。 薪资待遇： 1、底薪5K+提成+激励。均薪16K+，转正后底薪6K 2、10：00-20：00，周末双休（周末如有客户咨询需及时响应） 3、五险一金

岗位职责： 1、依据总部提供的“关键客户地图”，在指定区域开展市场开拓，将公司的技术标准与核心产品转化为实质订单，实现市场突破。 2、建立并维护客户中高层关系，精准把握需求，为项目决策与高层推动铺平道路。 3、负责特高压、海上风电等核心部件项目的全程攻坚，独立运作单笔百万至千万美元的合同，解决客户关键痛点。 4、作为前线核心触点高效协同公司IEC标准专家、工程师等内部资源，以专业技术语言推动客户决策，确保项目顺利交付。 任职要求： 1、本科及以上学历，3年以上toB端大客户经验，有电网、能源或大型工业设备背景者优先。 2、具备出色的沟通能力、抗压能力和项目运作能力，有潜力成长为与监管高层对话的策略家。

如果你：初到上海，暂时没有落脚的住处 如果你：想从事销售工作，却顾虑高压的业绩考核 如果你：刚步入社会，虽对未来感到迷茫，但愿意突破自我、迎接挑战 那么，欢迎你与我们联系 【我们能为你提供的】： 1、5000元底薪，50%行业顶尖提成+提供住宿+免费端口+季度旅游+开单奖励等多项激励…… 2、住宿安排：家庭式小区房源，配备厨房可自行烹饪，洗衣机、空调、冰箱齐全，专人保洁服务，步行5-10分钟即可到达 3、福利待遇：高温补贴+节日礼品+奖金发放+生日祝福+带薪年假等一应俱全…… 4、奖励机制：新人奖、钥匙奖、带看奖、开单奖、季度奖、分享奖、免费旅游奖、年终分红等多重奖励，付出越多，收获越大！ 5、收入水平：销售代表年度平均收入超40万元，最低保障年收入30万元 6、休假制度：实行做六休一，每月固定1、2、3号连续休息三天，相当于每月享七天假期 【我们期待这样的你】： 1、年龄18-40岁，热爱销售岗位，不限学历、户籍、专业和性别 2、无需经验，应届毕业生亦可报名 注：以上信息真实有效，无虚假宣传，公司直招，不收取任何费用！可随时联系

重要事情说三遍： 当天解决住宿 当天解决住宿 当天解决住宿 拎包入住 【任职要求】 男女不限，经验不限，专业不限 ①大专及以上学历，有销售经历或退伍军人可放宽至高中 ②具备良好沟通能力，性格开朗，富有亲和力，具备一定判断力与职业素养 ③我们更关注求职者的工作热情与学习能力，需具备积极进取的心态 ④服务意识强，愿意突破自我，追求成长，不满足于现状 面试通过立即安排入职及住宿，无责底薪试用期，薪资待遇不打折 每月至少一次团队建设聚餐，人均标准300-500元 奖金补贴：绩效奖金、全勤奖励、工龄津贴、住房补贴

岗位职责: 1、负责公司抖音/淘宝/快手平台直播业务的对外合作拓展及内容体系搭建，挖掘并整合优质网红资源，推进在抖音、淘宝、快手、B站等平台的达人合作，对GMV与ROI结果负责； 2、开展商务洽谈工作，对接KOL、平台方、MCN机构、优质主播及红人，完成品牌推介、商务条款协商、合同签署、直播筹备协调及后续跟进等全流程招商事务； 3、依据公司战略与活动规划，制定合作直播的目标计划与场次安排，及时响应并处理直播过程中的各类问题，提供有效解决方案并推动落实； 4、协助达人完成直播带货及账号橱窗的商品选品，协调产品报审及相关人员沟通对接； 5、对直播项目销售表现负责，基于达人销售数据进行合作可行性评估，按月规划直播节奏，管理项目进度，定期复盘并输出数据分析报告； 6、按公司标准达成月度、季度、年度业务拓展目标； 7、定期整理与分析达人资料，明确筛选逻辑，持续推进目标网红/达人的发掘与引入； 8、跟踪竞品直播动态，实施监测并提出应对策略建议。 任职要求: 1、大专及以上学历，新闻、传播、广告等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上商务相关工作经验，有短视频或直播运营背景，熟悉抖音、快手、淘宝直播等平台运作机制，有服饰、宠物、食品类目经验者优先； 3、掌握短视频及直播电商运营模式，了解市场趋势与达人核心诉求； 4、深刻理解达人变现路径，熟悉各平台达人商务合作的分成机制与执行流程； 5、具备出色的商务开拓能力与客户关系维护能力； 6、执行力强，能快速响应达人需求并高效解决问题，保障合作满意度； 7、拥有较强的市场拓展意识、团队协作精神和职业责任感，工作积极投入，能适应高强度工作压力。

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全职坐班，具备电商售后相关经验。 岗位职责： 1、客户接待：负责淘宝、天猫等平台售后服务工作，及时响应客户咨询，跟进并解决退换货、物流异常等相关问题； 2、投诉处理：妥善回复客户评价，协调处理后台投诉及店铺中差评，维护店铺信誉； 3、客服质检：定期抽查客服聊天记录与电话回访内容，进行服务质量检查，防范服务风险，提升整体服务水平； 4、信息整理：收集并汇总客户的反馈信息、需求及建议，进行分类分析，为服务优化提供支持； 5、订单管理：跟进客户订单状态，及时处理订单异常及在途物流问题。 任职要求： 1.具备1-3年售后工作经验，热爱客户服务岗位，拥有良好的沟通能力和团队协作意识； 2.能够快速适应工作变化，有效应对突发情况； 3.具备较强的解决问题能力，面对压力能保持稳定心态； 4.工作责任心强，态度积极主动； 5.服务意识良好，致力于为客户提供优质的服务体验。

有无经验即可，有意向速戳岗位职责： 1积极开展业务，与客户建立联系； 2.理解客户需求，提供专业咨询及解决方案； 3.维护客户关系，定期跟进客户，了解客户反馈； 上班时间： 早9晚5，双休，法定节假日正常休息 无责底薪6500＋提成＋不定期下午茶，团建旅游，工作轻松、公司氛围好。 欢迎你的加入任职要求： 1.有无经验都可，18-32岁，男女不限 2.具有良好的沟通能力和服务意识，能够准确理解客户需求； 3.积极主动，具备良好的团队合作精神； 4.能够承受工作压力，具备良好的自我激励能力； 5.有责任心，能够在压力下保持工作效率。

本岗位面向全国招聘，工作地点分布在全国各城市。 岗位职责 1、维护现有客户关系，借助公司资源开发新客户； 2、达成公司设定的业绩目标及相关工作考核指标； 3、及时解答客户咨询，妥善处理运输过程中的突发情况； 4、月底配合财务部门完成回款工作，落实公司交办的各项任务； 5、支持加盟网点开展大客户拓展、商务沟通及投标相关事务； 任职要求： 1、年龄25-36周岁，全日制大专及以上学历，表达清晰，普通话标准，语言表达具有亲和力； 2、具有一年以上销售岗位经验，热爱销售工作，工作细致高效，执行力强； 3、性格开朗，反应迅速，拥有良好的抗压能力与应变能力； 4、具备强烈的进取心、责任感及积极主动的工作意识，有销售行业经验者优先考虑。