工程管理部部长|建德市企农智创乡村发展有限公司||1|年薪：7万|

招聘：酒店工程主管 薪资：7000-9000元 岗位职责1、制定本部门预防性维修保养计划有效保障项目设备、设施安全经济运行完好。2、掌握当班能源消耗及维修，确保养老项目限度的节能、节支。3、推行节能运行计划的实施和运行维修预算的控制。4、协助分析工程项目报价单，亲临现场检查施工与工程进度。5、配合安保做好消防，安全工作。6、协助建立完整的设备技术档案和维修档案。任职要求1.中专以上文化程度，2年以上同岗位工作经验。2.熟练掌握酒店/物业工程水电、弱电的基础知识。3.能充分理解主管领导经营意识，能组织和指挥工程部各项工作计划的实施，确保工程正常运转。4.有强烈的事业心与责任心和配合精神，秉公办事，不谋私利。5.持高配正优先。福利待遇1、提供住宿，缴纳五险一金；2、多样化收入：绩效考核、年终奖金等；3、多类型补贴；交通补贴、高温补贴；4、全方位关爱：带薪年假、过节福利、定期体检、定期团建活动 物产中大金石集团隶属世界 500 强、浙江省属特大型国有企业物产中大集团。物产中大金石集团位列“中国养老十大品牌”，公司致力于成为国内领先的老人美好生活服务商。 中大朗园（新湖）康养项目 招贤纳士，只等你来！！！

岗位职责： 1、全面负责项目工程管理部的日常工作，确保各类设施设备正常运行； 2、带领工程团队为业主提供优质的维修服务； 3、负责对项目工程人员进行日常的培训和业务指导，合理安排日常的维修工作并监督、指导、考核其工作； 4、及时处理业主报修、检查、跟踪日常报事保修的完成情况； 5、及时检查项目各项设施设备的更新及改造情况； 6、制定安全工作制度及突发事件的应急处理程序； 7、熟悉应用软件系统和办公软件（含0A、钉钉等系统）。 任职要求： 1、年龄38-51岁，具备高、低压电工证等相关上岗证书； 2、项目工程管理工作经验，有3年以上物业同岗位管理经验； 3、熟悉电气设备的维护； 4、良好的沟通、协调以及团队协作能力。 工作时间： 8:30-17:30，大小休 福利待遇： 五险、年终奖、带薪年假、包吃包住、定期团建、高温补贴 所属项目:兴耀科创城，属于自持物业

杭州上城区丁桥桃花湖公园东边的公寓楼物业急需招聘一名工程领班，要求45岁以下，持有高低压电工证，工作经验丰富，精通水电，月薪范围6200-7500，月休6天，工作地点浙江省杭州市。

招聘：工程经理（江浙沪） 薪资：面议 岗位职责： 1.负责所属区域内的项目管理，包括进场、安装、调试、厂检、移交等各个环节的进度把控以及与客户、总包方、监理等相关方的协调和问题处理； 2.负责所管辖项目的及时回款； 3.为区域销售提供工程技术支持，配合完成经销项目的场勘、出图、报价、厂检等工作； 4.协同工程中心完成其他相关工作。 岗位要求： 1.机电类或工程管理类相关专业； 2.有3年及以上的电梯调试/厂检/急修相关工作经验或有项目管理等方面经验者优先； 3.良好的沟通协调能力，工作态度积极、主动； 4.可接受江浙沪地区频繁出差或常驻者优先

浙江大学医学院附属妇产科医院(萧山钱江院区)诚聘 1、工程综合维修主管/管理员： 1）大专以上学历，年龄30-45周岁（条件优越可适当放宽）， 2）持有相关特种作业证书：高、低压电工证等， 3）具备水、电、气等相关知识，熟悉设备设施的日常管理和维修技能，三年以上团队管理经验，有医院工程管理基础，能吃苦耐劳。 2，薪资7-9千，13薪，大小休 联系方式:； 地址：浙江省杭州市萧山区济仁路368号

招聘1 写字楼招聘工程专员1名 工作要求：45岁以下 有电工证，有领班以及以上管理经验，有基础电脑办公能力 薪资待遇：6000到6500每月，缴纳五险，单休，可包住宿 招聘2 工业园区工程主管 年龄50岁以内 有暖通类工作经验，有司炉证或者制冷证 上班时间：8：00—18：00 做六休一 薪资待遇：7000-7500，十三薪，缴纳五险，有高温费节假日福利 工作地点：富阳东洲岛大华工业园 联系电话：

招聘：工程主管 薪资：2280-

杭州余杭缺住宅项目工程主管1人 需要有物业维修基金使用的经验。 薪资：8-11k，其中绩效占比10%，做五休二。 有兴趣可联系hr任：（同）

招聘1 写字楼招聘工程专员1名 工作要求：45岁以下 有电工证，有领班以及以上管理经验，有基础电脑办公能力 薪资待遇：6000到6500每月，缴纳五险，单休，可包住宿 招聘2 工业园区工程主管 年龄50岁以内 有暖通类工作经验，有司炉证或者制冷证 上班时间：8：00—18：00 做六休一 薪资待遇：7000-7500，十三薪，缴纳五险，有高温费节假日福利 工作地点：富阳东洲岛大华工业园 联系电话：

招聘：杭州工地食堂招大锅菜厨师。工资 8000～10000，包吃住，最好是夫妻档，工地在杭州萧山区体育技术学院旁， ()，非诚勿扰！

招聘岗位：数控车加工、激光焊、冲压工、普工。 要求：22-53岁以内，45周岁内，能吃苦耐劳，服从管理； 地址：余杭区仁和街道顿力路1号 联系电话：潘女士

招聘仓库搬运装卸工，计时35一小时，360/480天，每天计薪12小时，每月10000-12000+！夜班补贴40一晚，干15天一发，不压工资，准时发放，不拖欠。仓库直接招聘，真实可靠，放心入职，零入职。 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励5000。 负责仓库搬运装车，三人一组，一箱30斤左右。仓库装车货来了就装，非常自由。中途也有休息时间，早8点到晚20点，早中晚吃饭各一小时，工资10小时，记薪12小时。 【招聘要求】 年龄18-50岁，男女不限、身体康健，纹身/案底都可以，发薪银行卡，微信，支付宝都可以发放。 【吃住】 免费包吃三餐、包住宿4人间，吃住都管，独立卫生间，洗衣机，热水器，有夫妻宿舍。 涉及工作地苏州 企业福利：外地过来有路费补贴，新人入职满20天奖励 5000.

品牌：HOKA户外运动品牌 地址： 杭州万象城2人 招聘岗位：导购 综合薪资（8000-12000）=底薪+岗位津贴+绩效奖金+提成+节假日福利，大单奖，连带奖不断 招聘条件： 2:年龄25-32岁，，有商场工作经验，具有良好的学习沟通能力， 3，身高要求：165以上 身材比例优，爱笑，有上进心，有团队协作精神， 联系人：肖女士，电话: ☎ （，非诚勿扰）

招电车带车司机，电车带车司机，电车，电车。不是电车勿扰 酒店生鲜配送，有经验的 地址:银杏路2号，上班时间凌晨1.30--结束 具体打电话聊同步

招聘：物业工程主管薪资：6000元以上/月任职要求：1.中专及以上学历，工民建或水电相关专业，持电工上岗证及其他技术职称证书；2.有2年以上物业服务行业给排水、电气和设备运行管理及部门管理经验，有较强的动手解决问题能力；3.熟练对住宅小区智能化工程项目，包括办公设备/网络、可视对讲系统、监控系统、安防设施设备的调试、维修、改造、检查等日常管理维护；4.具备较强的组织、沟通、协调能力和团队精神。

黄浦公馆项目急招工程班长 要求：55岁以内，有效期内电工证； 福利待遇：工资4.5K，入职交社保，带薪年假，年终奖，包住不包吃 ⏰上班时间：单休 8小时制 上班地点：江岸区二七侧路黄浦公馆 ☎联系电话：巴经理

副部长/运维主管（工程新建维修）1.年龄25–40岁，大专及以上，工程、机电、土建、电气等相关专业；2.3年以上工程管理或景区/物业维修管理经验，熟悉水电、土建、消防；3.持有电工证、安全员证等相关证书优先，有景区经验优先；4.能适应户外、高空、抢修及旺季值班，责任心强，吃苦耐劳。1.负责景区工程新建、改扩建项目现场管理、质量、进度与安全管控。2.统筹建筑、水电、消防、设施设备检巡、维修保养与应急抢修。3.管理工程维修团队，建立设备台账与维修档案。4.控制成本，落实安全规范，排查隐患，保障景区正常运营；协助部长完成内部运营、管理工作。薪资福利:1.工资面议；2.缴纳五险一金；3.景区食宿全包工作地址:4月-10月乌兰察布察右中旗黄花沟景区，11-次年3月鄂尔多斯市东胜区

[烟花][烟花]物业招聘岗位：【消防员】2人，上24休24；50周岁以下，消防需持消防证件上岗，有相关工作经验。【倒班保安员】1人，50岁以下，上24休24。3.【会服】1人；35岁以下，身高1.65以上，有相关工作经验。4.【电工】1人；需持有电工证上岗，50周岁以下，有相关工作经验。5.【保安班长】1人，48岁以下，上24休24，有相关管理工作经验。6.【秩序主管】1人，薪资5000+，48岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有2年以上相关管理经验。7.【工程主管】1人，薪资5000+，50岁以下，责任心强，良好的沟通协调能力，有3年以上相关管理经验。五险，提供免费工作餐。工作地点：兴隆台:同步

土福湾缦慕度假村，希尔顿启缤精选酒店热招 安全主管（中级消防证） 前台接待 中餐厅副经理 工程技工 各部门实习生 福利待遇：提供食宿、五险一金、月休8-10天、员工活动等。 工作地点：海南省陵水县福康大道9号 欢迎推荐或自荐❤

岗位职责: 1、优化IT项目管理流程、规范及相关制度；编制月度/季度/年度项目运营分析报告；适时组织变革项目文化宣导活动； 2、主导项目管理能力中心（PMCOE）的搭建与持续完善，提供项目实施过程中的专业支持与赋能； 3、协助并推动业务部门完成项目的启动与收尾工作，参与项目立项及结项评审环节； 4、汇总并发布IT项目月度整体进展、关键风险及阶段性成果； 5、针对重点专项指派专家介入建设过程，参与核心方案的技术与管理评审。 任职要求: 1、本科及以上学历，计算机类相关专业； 2、具备5年以上项目管理体系构建、项目管理能力中心（PMCOE）实操经验；有大型企业从0到1搭建项目管理体系经历者优先； 3、熟悉项目管理方法论（如PMBOK等），掌握体系化建设专业知识，具备优秀的文档撰写能力，可独立输出项目管理标准文件； 4、执行力强，自我驱动，工作态度积极主动，责任心突出； 5、具备良好的跨部门沟通与协调能力，学习能力优异，能快速理解业务与IT相关内容，支撑项目管理高效开展。

管理模式 工人调配 内控把握

您好，我们公司主要做储能电站项目的投资，目前在山东河北浙江江苏甘肃宁夏等地开放项目投资计划，希望招一些对能源或者电力板块比较感兴趣的项目经理，来进行项目对接开发，因为项目基本是遍布全国的，所以说经常会遇见出差的情况，所以需要你提前进行考虑。 我希望我们可以合作一个有责任心懂得感恩的人。 因为这个项目会涉及到很多关系层面的事情，所以说会给到很多集团的关系资源。 如果确定和我们合作的话，希望是长期的。

一、招聘需求： 1、学历要求：本科； 2、专业要求：电气、自动化、水利等相关专业； 3、工作经验要求：具备3年以上浙江省内数字化改革类项目落地实施经验； 4、入职时需提供近3个月内个人体检报告。 二、岗位描述： 1、承担公司数字化项目的落地执行与全流程管理。涵盖行业专用感知设备（如视频、水位、雨量、流量、水质、气体等数据采集、传输与处理）的系统集成，以及闸泵站、自来水厂、工业厂区等系统工程的监控与控制功能实现。 2、对项目实施全过程中的材料质量、施工工艺、工程质量、进度安排及现场安全文明施工进行监督与协调，确保各环节有序衔接，并及时应对和处置突发情况。 3、负责项目相关技术文档的编制、汇报材料整理、人员培训、验收资料准备及回款跟进等工作。 4、协助设计团队完成项目前期招投标相关支持工作。 5、熟练使用常用办公软件，尤其擅长Word、Excel、PPT等工具，可独立完成施工管理报告等文件撰写。 6、精通各类感知设备的调试操作，掌握Modbus485、4-20mA、脉冲信号等常见数据接口的对接方式。 三、公司简介： 公司专注于水利领域的咨询服务、系统集成、运维保障及产品供应，业务范围覆盖水利数字化转型相关的硬件集成与软件研发。同时积极拓展多场景融合应用，布局数字工厂、数字园区、数字交通、数字工地、数字环保等多个方向，致力于构建完整的数字化服务体系。 公司坚持科技创新引领发展，获评省级科技型中小企业称号，并通过多项ISO国际管理体系认证，累计取得自主知识产权专利及软件著作权20余项。年营业收入超5000万元，业务遍及浙江、上海、江苏、江西等重点区域，已完成项目交付50余项。 公司拥有一支高水平专业技术队伍，核心成员均具备10年以上水利数字化行业经验，具备扎实的项目执行能力和技术创新实力。团队秉持“科技赋能水利，智慧驱动未来”的使命，持续为客户提供高效可靠的综合解决方案。 四、福利待遇： 1、工作时间9:00-17:30，执行国家法定节假日制度，周末固定双休（节假日不调休）； 2、按规定缴纳五险一金，提供年度健康体检、年终绩效奖金，保障员工基本权益； 3、享有约20天带薪春节长假，配备舒适办公环境与融洽团队氛围，定期组织团建、聚餐活动，发放节日福利（500元超市卡）、生日福利（500元超市卡）； 4、每年组织一次国内外旅游活动。

岗位职责： 1. 全面负责公共建筑监理项目的统筹管理，动态监管质量、安全、进度与成本等关键指标，确保满足合同约定及行业规范要求。 2. 牵头制定监理规划与实施细则，审批各专业实施方案，并监督执行落地。 3. 组织协调建设单位、施工单位、设计单位及政府监管部门之间的协作关系，妥善处理技术与管理问题。 4. 审查监理日志、验收资料等相关文件，确保过程资料齐全、规范合规。 5. 主持重要施工节点验收及竣工预验收工作，跟进整改遗留事项直至闭环。 6. 构建项目安全监管体系，开展每周现场巡查，督促隐患整改到位，防范安全事故发生。 7. 负责监理团队的日常管理、绩效考核与业务培训，提升团队专业能力与执行力。 8. 接受公司统一项目安排，保障各项监理任务有序推进并高效完成。 岗位要求： 1. 本科及以上学历，土木工程、工程管理等相关专业背景；中共党员优先考虑。 2. 持有国家注册监理工程师资格证书，连续执业满10年，证书在有效期内且可注册备案。 3. 具备高级工程师或以上职称，入职时须提供证书原件供核验。 4. 拥有10年以上工程监理工作经验，曾担任三个及以上项目总监职务。 5. 近五年内参与过建筑面积不小于2万平方米的房屋建筑工程（需可在“四库一平台”查询，提供合同、竣工验收报告等证明材料）。 6. 熟悉公共建筑施工流程、验收规程及安全生产相关法规，掌握工程建设领域法律法规。 7. 熟练操作CAD、Project及监理资料管理系统，具备良好的公文撰写能力。 8. 具备出色的沟通协调能力、团队领导力和抗压能力，坚持原则，无不良执业记录。 薪资待遇：18 万 - 25 万 / 年固定年薪 + 年终绩效奖金 + 重点项目专项奖金。

一、岗位职责 - 施工协调辅助：协助施工负责人与施工班组、供应商、监理单位及甲方进行对接，及时传递工作指令，反馈现场施工难点，确保各工序有序衔接，推进建设进度。 - 进度管控辅助：参与编制周、月及阶段性施工计划，跟踪现场实际进展，识别进度偏差，及时上报延误情况并配合制定赶工方案，同步整理和归档进度相关台账资料。 - 质量与安全协助：配合开展施工现场质量检查，发现质量问题并督促整改闭环；协助执行安全管理制度，参与安全技术交底、日常巡查及隐患整改追踪，防范违规作业行为。 - 资料整理归档：负责施工全过程资料的收集、核对与归档工作，包括施工日志、验收文件、材料检测报告、签证资料等，确保资料完整、合规且与工程进度保持一致。 - 材料与设备辅助：跟进材料到货进度，核验进场材料的质量与规格，协助建立材料领用与消耗记录；配合设备运行状态检查，协助完成设备维护与调度，保障施工设备正常运行。 - 文明施工协助：落实文明施工各项要求，规范现场物料堆放，组织垃圾清运，维持良好施工秩序，确保符合环保及文明施工相关规定。 - 其他辅助：协助筹备现场会议和技术交底，做好会议记录并跟踪决议执行情况；完成上级安排的临时任务，积极配合项目竣工验收等相关工作。 二、任职要求 - 大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业背景，应届毕业生或具有一年内施工辅助工作经验者均可，有同类项目经历者优先考虑。 - 熟悉建筑施工基本流程、规范及行业标准，具备识读施工图纸的能力，了解常见施工工艺。 - 熟练操作Office办公软件，能独立完成施工日志、台账等资料的填写与整理，掌握CAD软件者优先录用。 - 具备初步的现场沟通协调能力，能够快速响应现场问题，准确传达信息，具备良好的表达能力和团队协作意识。 - 适应施工现场工作环境，踏实肯干，服从管理安排，责任心强，执行力高，工作细致认真，善于发现问题并及时反馈。 - 认同项目管理理念，重视工程安全与质量控制，具有敬业精神；身体健康，能接受阶段性加班和驻场工作，持有施工安全类相关证书者优先。

岗位名称：综合维修工； 岗位要求：1. 年龄25～45岁以内；2. 上岗5年以上实操经验；3. 熟悉水电、物业工程的各项维修技能，有正确的思维、服务行业的礼节，工作责任心强。 薪资待遇：面议。招工人数：1名。

岗位职责： 1. 全面负责建筑项目的计划、组织、实施与交付，确保工期、质量、安全及成本目标达成 2. 主持项目例会，协调设计、监理及建设单位，解决现场技术与管理问题 3. 编制并动态管控项目进度计划、资金使用计划及资源调配方案 4. 落实安全生产责任制，组织安全检查与隐患整改，杜绝重大安全事故 5. 负责工程资料归档、竣工验收及结算配合工作，推动项目闭环管理 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历要求不限（根据实际项目复杂度可弹性匹配） 2. 有建筑项目经理/项目负责人岗位经验，经验要求不限（建议3年以上现场管理经验更佳） 3. 熟悉国家及地方建筑法规、施工规范与验收标准，持有建造师执业资格证书者优先 4. 具备较强的统筹协调能力、抗压能力及突发事件处置能力 5. 责任心强，具备良好的职业素养与团队领导意识

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招聘：物业综合维修工程 薪资：面议 1.工作内容：主要负责产业园内公共区域设施设备的维护保养 2、工作时间：夏季8:30-17:30，冬季8:30-17:30 3、工作要求：有低压电工证、高配证，熟悉弱电技术