内容运营
1-1.5万/月
其他运营职位1-3年本科文本类健康类美食类小红书微信公众号抖音
岗位职责：
1. 负责高质量图文及短视频内容的选题策划、内容创作与制作输出，增强内容吸引力并提升传播转化效果；
2. 负责微信公众号、官方小程序的日常运营管理与维护，确保内容按时更新并优化用户使用体验；
3. 负责第三方平台的内容发布、页面调优及日常运营工作，保障信息展示规范、完整且具备有效性。
任职要求：
1. 具备2年以上微信、小红书等社交类平台运营经验，熟悉社交媒体内容规划及用户互动运营；
2. 可独立完成图文内容撰写与编辑，掌握公众号及官方小程序的常规运维操作，包括内容推送、用户互动、数据跟踪分析等。
其他运营职位1-3年本科销售运营
我司为科伦药业北京片区，现急招一位大健康私域运营主管，该岗位编制在浙江科伦永年，base在北京，汇报对象为北京片区负责人（虚线：大健康营销副总经理/私域负责人）。
一、岗位职责
作为科伦集团大健康战略各业务单元的统筹执行与落地推动者，负责将私域2C、2B流量转化为高粘性客户。
核心职责：
1. 私域资产运营
¢ 搭建并运维本单位私域流量体系（企业微信、社群等），通过内容发布、话题引导、直播联动等形式，增强用户互动频率与品牌信赖感。
¢ 实施用户分层与标签化管理（如：亚健康人群、慢病群体、高端养生人群），制定差异化触达方案。
2. 大健康业务转化
¢ 落实集团下达的各项大健康产品销售目标，达成业绩考核指标（含个人销售、内部推广、渠道开发）。
¢ 运用朋友圈内容种草、社群拼团、一对一专业咨询等方式，洞察用户健康痛点，提供定制化健康管理建议，完成从知识普及到交易转化的全流程。
3. 专业内容生产与传播
¢ 基于集团内容素材库进行本地化再创作，输出贴合区域用户偏好的健康晨讯、养生知识卡片、产品使用案例等内容。
¢ 塑造个人“健康顾问”专业形象，定期组织线上健康分享会或线下小型体验活动。
4. 跨业态协同赋能
¢ 熟悉本单位核心业务模式，挖掘与大健康板块的融合场景。
¢ 协同内部相关部门，将大健康服务嵌入现有客户服务体系，提升客户满意度与长期留存率。
任职要求：
1. 具备1-3年销售、客户服务或社群运营相关经验；有大健康、美容行业、教育培训、高端快消领域背景者优先；熟悉麦角硫辛、辅酶Q10、AKG、NMN等成分或产品者优先；
2. 形象良好，气质出众，性别不限；
3. 热衷于大健康行业发展，工作积极主动，具备强执行力；
4. 本科及以上学历，医药、护理、营养学、市场营销等相关专业背景优先。
【薪资】基本工资+销售奖金+行为考核奖金
营运经理（零售/前置仓）
1-2万/月
其他运营职位3-5年大专多店运营，经营管理，标准化
岗位职责：
1、统筹管理区域内多家前置仓门店的日常运营，全面负责线下运营流程的执行与优化，推进标准化作业落地，严格执行合规规范，把控食品及消防安全等各类风险，妥善应对突发事件；
2、拆解区域运营目标，持续跟进执行进度，动态调整策略，保障各项运营指标有效达成；
3、识别运营过程中的关键问题，推动流程改进、成本优化和服务升级，增强区域整体运营效能与竞争力；
4、协同总部及区域各职能部门，确保政策高效落地，强化合规与安全管理机制，降低运营风险。
任职要求：
1. 学历经验：大专及以上学历，具备3年以上前置仓或即时零售领域运营管理经验；
2. 具备优秀的统筹规划、团队管理与执行能力，善于发现问题并快速解决，具备较强的降本增效意识；
3. 熟悉前置仓全链条运营模式，掌握数据分析方法，了解即时零售行业动态，思维活跃，富有创新意识；
4. 以结果为导向，抗压能力强，沟通协调能力出色，职业操守良好，诚实守信。
运营管理AI培训生(J11965)
8千-1.2万/月
其他运营职位经验不限本科AI大模型数据
岗位职责:
1. 参与物资管理相关岗位的轮岗实践，熟悉企业核心业务运作流程，深入理解各运营环节（如流程控制、数据处理、效率提升等）的实际运作。
2. 对接各类业务系统数据，运用AI技术识别运营流程中的瓶颈、分析用户需求及业务难点，形成数据洞察报告，支撑运营策略的持续优化；参与AI模型的效果监测与迭代过程，协助拓展模型的应用场景，增强AI技术与业务场景的融合度。
3. 协同技术、产品、业务等多方团队，整合资源推动AI运营项目的实施，传递技术需求与业务痛点，确保AI解决方案切实满足实际运营需要，促进跨部门协作流程的智能化升级。
4. 参与构建智能化运营体系，协助梳理现有运营流程，结合AI能力提出优化建议，推动运营标准和管理规范的完善，提升整体运营体系的规范化与智能水平。
5. 参与公司组织的专业培训与轮岗安排，完成阶段性学习与实操任务，积累运营管理及AI技术落地的经验，参与前沿AI运营案例的学习研讨，加速成长为具备综合素养的运营人才。
任职要求:
1. 本科及以上学历，财务管理、工商管理、运营管理等相关专业优先，2026届毕业生优先。
2. 熟悉基本的供应链或物资管理流程，对库存、仓储、调拨等环节有初步了解，具备一定的财务知识基础。
3. 熟练操作Excel等办公工具，具有基础的数据整理与分析能力。
4. 对流程改进及数字化管理有兴趣，愿意在物资管理领域深入学习并参与实践。
5. 关注AI、大模型及数字工具的发展，学习能力强，乐于探索AI在物资管理中的具体应用。
6. 工作认真细致，责任感强，具备良好的执行能力和逻辑思维能力。
7. 具备良好的沟通技巧和团队合作意识。
8. 有企业战略运营相关实习经历者优先。
9. 完成集团系统化专项培训后，将外派至分子公司物资相关岗位进行深度历练，重点培养兼具供应链管理能力与AI应用能力的复合型经营管理储备人才。
生产运营主管
1.5-2.5万/月
其他运营职位10年以上本科
郑重防骗声明：
我司仅通过招聘官方认证企业账号发布招聘信息及面试邀约。
凡以我司名义通过陌生邮件、私人微信、非平台官方渠道主动联系求职者，或涉及收费培训、安排面试的，均属虚假冒用信息，与本公司无关，请广大求职者提高警惕，谨防受骗。
岗位职责：
1、统筹管理公司生产部门各项业务运作，制定并持续优化管理制度、流程体系及成本控制机制，并监督落实执行；
2、主导生产技术标准的建立与维护，监管生产现场工艺执行状况，以及环境与安全管理的检查与督导；
3、严格执行公司品质管理制度，组织实施生产过程中的质量管控，参与重大质量异常问题的分析与处理，保障产品品质达标；
4、负责外包生产方案的规划及全过程执行监督；
5、全面承担部门资源整合、内部协调及团队建设工作，保障业务高效推进；
6、依据公司质量方针与目标，将质量管理体系要求融入生产部门日常运营各环节；
7、牵头推动供应链相关流程的持续改进，制定改善计划并跟踪实施效果；
8、组织收集、整理和评估生产运营过程中的各类规范性数据，包括生产数据与质量信息；
9、将公司产品资质认证所需的CRCC标准要求有效落地至生产管理全流程；
10、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求：
1、本科及以上学历，通信、电子、自动控制等相关专业背景；
2、具备10年以上同行业或通信领域工作经验，具有技术背景及GJB9001C质量体系管理经验；有CRCC产品认证相关的生产管理实践者优先考虑；
3、熟悉现代企业管理模式，掌握通信技术、质量管理、安全生产及保密管理相关知识；
4、具备扎实的生产技术标准制定与现场管理能力，精通工艺标准化、5S/6S管理、安全与环境管控，能有效开展现场监督与检查；
5、拥有丰富的外协/外包项目管理经验，熟练掌握外包策划、协作厂商筛选与管理流程，具备对外协件质量、进度与成本的有效管控能力；
6、具备优秀的团队管理、资源统筹与跨部门沟通协调能力，能够带领生产团队高效运作，协同各部门保障生产顺利运行，支持新产品导入等重点任务。
儿科运营（心理辅导、儿童发育）经理
1-2万/月
其他运营职位3-5年学历不限
工作职责：
1、负责科室医疗产品的策划与设计，构建运营体系，制定推广计划并推动实施，确保运营目标的实现；
2、梳理并持续优化与科室运营相关的各类流程；
3、制定并落实全面的销售策略与实施方案，高效管理客户资源；
4、负责科室专家关系维护，提升专家就诊服务体验与长期合作意愿；
5、开展市场与业务需求调研分析，持续迭代医疗产品，优化客户服务流程，提升用户体验；
6、定期整理运营数据，输出分析报告，评估运营成效，提出改进策略与具体措施。
工作要求：
1、具备扎实的运营实践经验；
2、思维积极主动，抗压能力强，执行力高且反应敏锐，有责任感与进取心，富有创新意识；
3、自我驱动力强，执行高效，具备以销售结果为导向的工作意识；
4、拥有良好的商务谈判能力、沟通协调技巧及团队协作拓展能力。
自助咖啡机运维人员
20-30元/天
其他运营职位经验不限学历不限
一、核心职责
负责咖啡机器人运营期间的原料和耗材补充、设备基础清洁及运行状态简单核查，保障机器人无间断正常出餐，提升顾客消费体验。
二、兼职要求
1.严格遵守食品卫生规范，操作前做好手部清洁，不徒手接触直接入口原料/耗材。
2.严格按机器人操作标准加料、补充耗材，避免因操作不当导致设备故障。
3.年轻人，有责任心，人品可靠。
三、兼职时间（预估每日1小时/台）
每日早上7:00清洗、加料。白天中间如需补加物料、小问题处理等需及时配合到现场处理和解决。
四、兼职地点
北京市海淀区羊坊店路18号光耀东方广场（食宝街）
运营精兵
5-8千/月
其他运营职位经验不限本科
校招 运营特种兵（电气设计）
岗位职责：
1. 承担项目初期的技术支持工作，独立完成电气专业相关设计任务；
2. 具备光资源评估能力，能结合不同区域光照条件合理规划光伏组件布局，实现设计方案最优化；
3. 熟练运用专业设计软件开展发电量模拟与分析工作；
4. 掌握光伏组件与逆变器性能特点，能够科学选型，提升系统发电效率；
5. 熟知各地供电部门对分布式光伏并网的技术要求，可在设计阶段合理确定并网方案；
6. 接受设计经理的工作安排并高效执行；
运营特种兵（项目管理）
岗位职责：
1. 主要负责大型公共建筑（如机场、高铁站、会展中心、体育馆等）及工业厂房金属屋面墙面工程的现场施工管理；
2. 协调项目内各施工班组、建设单位、总包单位、监理单位及相关劳务队伍的协作关系；
3. 统筹推进项目安全、质量、进度管控，并负责相关工程资料的整理与归档；
4. 全面管理项目实施全过程，组织竣工验收及移交工作；
5. 完成项目经理交办的其他工作任务；
【发薪保障】24年（成立以来）每月5日准时全额发放薪资，遇节假日提前支付；年底至少发放13薪，绩效优异者可达16薪；
【户口指标】C9高校本科毕业生100%解决北京户口；双一流院校应届硕士可申请北京户口；
【衣】每年两次免费定制职业装；
【食】提供免费早午餐及加班用餐；
【住】提供免费员工宿舍、健身房及运动场地使用；
【行】分贝通差旅管理，因公出行由公司派车；公司专用费用结算平台覆盖差旅、酒店及预支款，无需个人垫付，费用由公司直接结算；
【六险一金】全额缴纳：养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险、生育保险及补充意外医疗险，住房公积金；
【加薪计划】入职三年内，每年年初根据考核结果，至少一次调薪机会；
【师带徒制】实行一对一导师培养机制；
【其他政策】行业隐形冠军，国家级专精特新“小巨人”企业，北京市一流用工单位，享受优秀毕业生入区奖励（双一流应届毕业生或QS前100高校毕业生，入职满一年后，博士享5万元/年，硕士3万元/年，本科1万元/年，连续三年发放）；
人力资源ssc运营经理
1.2-2.4万/月
其他运营职位5-10年本科SSC摩卡入离职HRBP人力资源管理
岗位职责：
1、共享服务中心（SSC）体系搭建与优化：
牵头推进共享服务中心从无到有的建设，涵盖组织架构规划、服务模式设定、流程规范化及系统平台部署等工作；
持续完善SSC运行机制，提升运营效率与员工服务满意度。
2、员工关系体系搭建与优化：
主导建立并不断优化公司员工关系管理机制，覆盖员工入职、在职至离职全过程的管理流程与执行标准，确保符合国家劳动法规及企业制度要求，增强员工认同感与稳定性。
3、员工沟通与申诉处理：
构建多样化的员工沟通机制，定期收集意见建议，及时回应员工关切；
高效处理员工投诉与劳动纠纷，整合内外部资源，制定公平合理的应对方案，防范用工风险，保障企业和员工双方的合法权益。
4、SSC团队协作与支持：
作为SSC团队负责人，与招聘、薪酬福利、培训等人力资源模块协同配合，确保服务体系无缝衔接；
主导SSC服务流程改进项目，推动标准化与自动化落地，提升整体服务效能与质量水平。
综合素质：
具备优秀的整体规划与项目推动力，可独立完成SSC从设计到实施的全流程工作；
拥有良好的沟通协调能力，能与员工、业务部门及外部单位保持高效协作；
具备较强的团队管理意识与合作精神，适应高强度工作节奏；
学习能力强，能够迅速掌握新政策、新系统和新操作流程。
优先考虑：
有成功主导过SSC从0到1建设并实现正式运营的实际经验者；
有参与HR信息系统（如MOKA、北森等）实施或迭代项目经历者；
北京朝阳区木门2套，垭口一个，一套三联动，一套双包铝门，二把刀勿扰
110-120元/件
木门安装1-2人专业师傅
木门2套，垭口一个，一套三联动，一套双包铝门，二把刀勿扰
实习生（往管理方向发展）
6-8千/月
其他运营职位经验不限学历不限4个月以上包住接受无经验
公司直招！
表现优秀者如通过考核可获得晋升运营主管
可以负责团队运营管理或负责分公司的运营
如：
总部设立在深圳、福田分公司、龙华分公司、坂田分公司的运营
工作范畴:产品运营与管理团队的工作内容，负责一定规模的团队运营，前期需对产品与推广方案以及渠道进行岗位熟悉1一2个月，获取运营与管理的基础经验。
要求：应届毕业生无经验均可，积极上进，努力好学，态度良好，没有不良习性。
工资待遇：综合薪资6000-8000 无责任底薪4000十全勤200+300奖金+提成 月均三个月后综合收入有望过6000/8000元，免费提供一年两次的国内外旅游度假。
一经录用公司提供免费住宿
要求：思维敏捷，谈吐得体，积极好学，
运营信息管理
4-5千/月
其他运营职位经验不限大专
岗位职责：
1. 负责家用电器售后安装维修服务全流程运营数据的收集、整理与分析，支撑业务决策
2. 管理重庆主城区及区县服务商信息、工单进度、客户反馈等运营信息，确保数据准确及时
3. 协同客服、技术、物流等部门，优化安装维修服务响应时效与客户满意度
4. 维护行业动态及竞品服务模式信息库，定期输出运营优化建议
任职要求：
1. 学历不限，具备基础办公软件操作能力，有家电服务行业经验者优先
2. 沟通协调能力强，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏
3. 具备良好的信息敏感度与逻辑分析能力，能独立完成基础运营报表制作
4. 熟悉重庆本地市场及服务网络者优先
5. 有客户服务意识，认同“以用户为中心”的服务理念
北京明天二锅头酒库需要两名缠模的，工资计件多劳多得，1毛5一件，下班现金结账，自己带饭，事
临时工1-2人日结
明天北京二锅头酒库需要两名缠模的，工资计件多劳多得，1毛5一件，下班现金结账，自己带饭，事多勿扰，
临时工3-5人
北京首创奥特莱斯（斯凯奇）招聘长期小时工四名工作时间：上一休一工资：27一小时联系人：马艳电话：北京北京
兼职1-2人
野生动物园茶饮部招中秋兼职两名，因上班时间早半小时.下班晚半小时，150/天，，18-45岁，有意者尽快电话联系
临时工广告安装
招聘五星级酒店宴会小时工，工作时间为明天（周六），薪资为25元一小时。男女均可，年龄要求32岁以内，男性身高需170厘米以上，女性身高需158厘米以上。
工作当天7:30集合，工作地点在呼家楼附近。男生需刮胡子，女生需化淡妆。自备黑皮鞋、黑裤子、黑袜子及本人身份证。有意者可报名。
运营助理/专员
150-160元/天
运营助理经验不限学历不限居家办公内容运营用户运营新媒体运营接受居家办公
1.日常在平台发布视频，回复评论区私信或评论
2.挖掘金融需求，提升账号流量与活跃度
3.接受小白，可以带教
4.公司提供内容
多劳多得，居家办公
栏目概述
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