招聘办公室文员10名： 年龄16～45岁男女不限 ， 工作时间 朝九晚六。上六休一 长白班 要求擅长于沟通，语言表达能力强 公司自带流量，保底加提成。 模式一：底薪3000+20%提成，综合工资5000 到8000 模式二：居家办公，支持线上。利润五五分成，50％，上不封顶！工作轻松 上班自由 有需要找工作的挑战高薪的请联系我

【工作职责】 一、负责接听应聘电话，并邀约投递简历的求职者到公司指定面试点进行入职，后期并解决求职者的求职疑虑。 二、负责在各大招聘网，整理收集求职者简历，介绍岗位信息给求职者。 【薪资福利】 模式一:底薪4500+餐补500，综合底薪5000，提成10%，综合工资8000-9000 模式二:合作模式 ，50%提成(招一个人到手1500左右--2000) 2、每个月15号发工资(可预支工资)， 月综合工资8000--15000以上（上不封顶） 【工作内容】 1、在58、 boss 、智联等招聘网站发布招聘信息 2、筛选求职简历，每天通知面试人员来面试 3．面试人员面试情况的跟踪和维护 【招聘要求】 1、年龄16~30周岁，普通话标准，口齿流利 2、会简单的电脑操作，不会可学 3、不限学历，不限工作经验（公司愿意培养人才，晋升空间大） 【工作时间】 工作时间：9:00---18:00，午休12:00--13:00，上六休一 【衣食住行】 衣﹣﹣穿着自行搭配无要求 食﹣﹣公司不提供餐食 住﹣﹣公司提供免费住宿（公寓式住宿，三室一厅） 行﹣﹣办公室离公寓步行5-8分钟 福利待遇】 月末员工聚餐年度团队旅游

工作职责 1.招聘执行（核心职责）：参与社会招聘与校园招聘的全流程支持，负责岗位信息发布、简历初筛、面试组织与协调、候选人沟通跟进、录用通知送达及三方协议签署等相关事务。 2.招聘与数据支持：协助维护并拓展招聘渠道，参与招聘数据统计分析、报表汇总工作，支持人力资源数据可视化项目的落地实施。 3.培训协助：协助开展培训需求收集、培训资料整理、培训现场支持以及培训效果反馈评估等辅助性工作。 4.员工事务支持：协助完成员工信息管理更新、日常人事流程办理及相关共享服务中心（SSC）流程操作。 5.文化活动参与：参与员工企业文化活动的策划与执行，助力提升员工归属感与组织凝聚力。 任职资格 1.2027届本科或硕士在读，专业不限，具备人力资源相关实习经历者优先，可保证每周出勤不少于4天、连续实习6个月以上（苏州地区高校学生优先考虑）。 2.熟练运用Excel进行数据处理，掌握Word、PowerPoint及PowerBI等办公工具；熟悉秀米、剪映、Photoshop等软件操作者优先。 3.具备良好的沟通表达能力，性格亲和，耐心细致，具有团队合作精神，能主动配合团队高效推进各项工作。 4.学习能力突出，对人力资源领域有浓厚兴趣，愿意持续学习新知识与技能；工作踏实严谨，重视流程规范与数据准确性，能够高效完成多任务及流程类事务。

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2. 协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 3. 办理社保、公积金增减员及日常异动手续，确保合规及时 4.支持员工关系维护，组织基础企业文化活动，营造积极氛围 5.协同完成考勤统计、薪酬数据整理及HR基础报表支持工作 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3.熟练使用Office办公软件，有HR系统操作经验者更佳 4. 对“开心搞钱钱”有共鸣，认同务实温暖、活力向上的团队文化 5.愿意在人力资源领域长期发展，接受带教成长，踏实肯学

岗位职责： 1、负责人资工作：负责人员招聘、离职、培训、日常管理和考勤、人事档案管理与建立、人事工作制度的制定与完善员工劳务合同的签订、社保的办理、配合财务完成社保缴费等。 2、负责行政工作：合同归档管理，管理固定资产、出入库登记管理；会务协调、接待工作；行政采购、报销及后勤保障；文件档案管理、公司资质维护工作；办公室日常行政工作。 3、配合质量体系工作：配合质量体系经理开展公司质量体系资质维持工作，配合修订完善质量体系工作相关文件文档，维护公司质量管理体系正常运行。 任职要求： 1、有薪资核算及企业五险、社保办理等熟练操作经验； 2、良好的文字驾驭能力和公文撰写能力，熟练使用OFFICE、EXCEL办公软件； 3、诚邀踏实肯干，对工作认真负责。 福利待遇： 1、月薪5000-7000元； 2、双休+法定+五险一金+年终奖金+带薪年假等 职位福利：五险一金、绩效奖金、周末双休

岗位职责： 1.负责员工入职、转正、异动、离职等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与跟进 4.协助组织员工培训、考勤统计及基础薪酬数据整理 5.配合上级完成人力资源制度执行与基础数据分析支持 任职要求： 1.人力资源、工商管理或相关专业优先，学历不限 2.具备HR基础实操经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟练使用Office办公软件，具备良好沟通与服务意识 4.工作细致负责，具备较强执行力与保密意识 5. 愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强

招人了

全流程处理员工入职、离职、调动、转正等事务，严格执行公司制度与人力资源管理规范，保障流程合规、高效且无疏漏。 牵头异地员工入离转调协同事项，建立跨区域协作机制，借助数字化工具联动各地分支机构，解决材料流转、流程对接等问题，实现“远程办理、快速响应”。 负责入离转调相关资料的采集、整理、系统录入及归档工作，持续更新员工信息台账与HR信息系统，确保数据与流程实时同步，为人力资源数据分析提供准确支撑。 跟踪员工转正、调岗后的执行情况，及时通知关联部门并协助完成权限调整、工作交接等事宜，降低用工管理风险。 构建“一人一档”纸质档案管理模式，完善档案查阅、借用、转移的审批流程，落实保密要求，防范档案遗失或泄密隐患。 统筹培训实施全过程（包括方案规划、物资筹备、讲师安排、场地及线上会议组织），面向异地新员工开展线上或协同式培训，保障培训全员覆盖。

工作内容： 1-深入参与公司人力资源多领域流程，涵盖招聘、培训、员工关系等环节，全面拓宽业务视野； 2-有机会加入人力资源相关模块的实际项目，通过项目实践提升专业素养与综合经验； 3-团队氛围轻松友好，主管亲和力强，同事多为同龄人，期待你的加入~ 任职资格： 1-统招一本在读学生，211、985院校背景优先，25、26届毕业生可投递，表现优异者有转正机会；特别突出者可争取校招offer； 2-熟悉人力资源各模块基础工作内容，具备相关实习经历者优先考虑； 3-做事细致踏实，具备良好沟通能力、学习能力及抗压能力，逻辑思维清晰，善于独立思考； 4-能熟练操作Office办公软件，如EXCEL、PPT等。

负责网络招聘兼职在家办公的HR

苏州吴中招绿化种植，绿化修剪，园林养护驻厂师傅，本地优先。

苏州市相城区招植筋小工，260一天，工资上打下月结，一天10个小时包住长期工年龄55到35的

招聘诚聘水印师傅2名、模切机师傅1名岗位要求1. 有相关行业从业经验者优先录用；2. 熟练操作链条机、小高速机、分纸机、模切机；3. 做事踏实负责，服从管理，能吃苦耐劳。工作地点苏州高新区、无锡新吴区上班作息每日工作10小时，月休4天薪资福利-包住-薪资待遇：电话面议应聘电话

我这边想找一个安全员，不知有没有。

岗位职责: 1. 负责公司招聘工作的整体执行与推进，对接各部门用人需求； 2. 通过多种渠道开展候选人搜寻、初步沟通与岗位匹配； 3. 组织协调面试流程，跟进录用及入职安排； 4. 持续优化招聘流程，提升招聘效率与候选人体验； 5. 建立并维护人才库，定期进行招聘数据整理与分析； 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力，能够高效协调内外部资源； 2. 熟练使用常用办公软件，具备较强的事务处理能力； 3. 工作认真负责，有较强的执行力和团队协作意识； 4. 能够在压力下独立完成招聘任务，适应快节奏工作环境；

岗位职责 1.前台接待：负责来访人员接待、登记与指引，展现公司良好形象； 2. 招聘支持：发布岗位、筛选简历、邀约面试、跟进入职，及时补充各部门人力； 3. 数据管理：每日更新招聘台账、人员流动报表，月底汇总考勤、绩效基础数据，确保0误差； 4. 上级交办的其它人事行政事项。 我们给你 综合到手 5K，不玩套路； -上班时间 9:30-11:30，13:00-17:30，午休1.5h，不加班； -年轻活力的团队，扁平管理，团建一样不少； -免费带薪培训，HR 老司机1对1带教，职业发展路径透明。 岗位要求 18-28岁，专业不限，形象得体，普通话标准； 熟练使用 Excel、Word，对数据敏感； 性格外向，沟通协调能力佳，抗压能力强； 有人事/招聘/前台经验优先，优秀应届生亦可。

人事招聘 做6休1 全白班，办公室办公

诚聘人事文员上五休二 工作内容 在APP上招聘普工 工作简单轻松 工资待遇 3000~5000 欢迎有意者前来， 期待你们的加入。

诚聘招聘专员 ：18-27 周岁 要求：懂电脑操作，沟通能力强，普通话标准熟悉网络招聘 薪资待遇：无责任底薪3000抽成过节费带薪年假综合薪资5000-10000上不封顶 岗位位职责：负责邀约，安排面试。做办公室用网络招聘平台。主要负责给工厂招聘普工 工作时间：早上8:30～下午17：30(6天制)，做六休一

2⃣3⃣5⃣/天太仓包装厂☯吃住都在厂➕免费工作餐 ☯不穿连体衣➕不是流水线 ☯不过安检门➕可以带手机 ☯收纹身烟疤➕攻击性不行 ✔【苏州太仓包装厂】 ，年龄18-45周岁，认识26个英文字母，接受一周一倒班，无高血压心脏病皮肤病及传染性疾病。岗位：包装、装箱、看外观、贴标签，活简单好干，每个月20号发薪，满十天可以预支一千，企业订单超多法定假日上班三倍工资（420元/天）普工和质检岗位，要求视力良好 员工2⃣1⃣/小时 白班补贴4块，白班点对点记薪11小时2⃣3⃣5⃣元/天 夜班补贴14块 ，夜班点对点记薪11.5小时2⃣5⃣5⃣.5⃣元/天 （这个白夜班补贴不是餐补就是工资之外的补贴） ✅人性化管理厂内吃住，免费两顿工作餐，荤素齐全、米饭面食自由选择。 四人间独立卫浴空调衣柜齐全（住宿费80/月，水电费平摊） ，先入职上班，后面厂里统一免费办理健康证（无高血压心脏病传染病皮肤病就可以） ，离职提前半个月申请，。

【招聘】招聘岗位：人事 1、执行并完善公司的人事制度与计划，培训与发展，岗位职责，员工社会保障福利等方面的管理工作。 2、会处理员工的工伤事故，组织并协助各部门进行招聘、培训 任职要求： 3.有两年以上人事经验优先 4.有人力资源管理证书优先 6.认真负责、有责任心、有团队意识、服从公司的安排

新星南路 【科谊隆正式工】 18-42 岁 ✅岗位：注塑、组装、包装，巡检，工作简单易上手 ✅要求： 能接受两班倒，手脚麻利，服从安排，月休2天，，年龄18-42 岁，有无经验均可 ✅薪资待遇： 月综合工资 7000元左右，每个月30号发工资，缴纳社保 包工作餐 + 没有宿舍 + 夜班补贴 全勤奖、绩效奖、年终奖、节日福利 ✅工作地点：昆山开发区新星南路 想找稳定工作、踏实赚钱的直接联系我 下午1点厂门口集合 —————————————— 联系:

1：长白班，坐班为主，上六休一 2:260/天，小时工26，月薪7500+ 3：早8:30上班，下午20:30下班 4：免费吃住，水电费平攤，当天安排住宿。 5：入职缴纳五险，社保， 6：生产手机，组装测试，包装耳机，生生产显示屏，键盘这些电子产品等，包教包会 7：男女不限，招聘16-55周岁 8：新员工每个星期可以预支1000工资 9：不穿无尘服，不看显微镜

5.11随时面试看车间 ★【金桥附近长白班】 18-40 200 上班时间8.00-20：30 吃饭各45分钟 普工，看外观，焊锡。 要做过注塑一定要会焊锡 焊锡岗位有补助 焊锡主要负责 端子连接器 合同三个月。

月结224元。7点40分面试➕报道 。不体检 科技城赛晶 白班坐班 16～43 岁 普工工价 205元月结224元 日结17.8元月结19.5元 目检或者烫洛铁工价 月结235元 日结18.7月结20.5 工作时间。11.5 3个月合同。

岗位职责： 1. 按照生产计划和操作规程完成指定工序的装配、包装、检测或搬运等基础作业 2. 正确使用工装设备及工具，做好日常点检与简单维护 3. 严格执行安全生产规范，佩戴劳保用品，及时报告安全隐患 4. 配合班组长完成现场5S管理及质量自检工作 5. 积极参与岗位技能培训，服从工作安排与临时调配 任职要求： 1. 年满20周岁，身体健康，无传染性疾病及职业病 2. 遵守企业规章制度，具备良好的团队协作意识

5.4 周一 2⃣5⃣0⃣天 有宿舍 【奥英光电日结260/天】18～38周岁，男女不限 ✅✅❶辅助工，好岗位，多能工（储备干部）， 5月日结 2⃣5⃣0⃣/天， 6月日结2⃣3⃣0⃣/天，满月岗位津贴300/月（约长期240+/天）， 表现好6个月后可以晋升，部分岗位要穿无尘衣！ ✅✅❷作业员 ，检验员，不穿无尘衣 必须熟练会背会写26个字母 5月日结2⃣5⃣0⃣/天， 6月日结2⃣3⃣0⃣/天 ，工期最少做三个月，，7月开始月结230/天。一日三餐都管，，，当天体检，第二天报道，住宿费200元/月含水电。 电话

【2026年】（周日） 加工区【开滋半导体】（南星渎附近上下班车接送） 日结模式：后日结或者月结，工期最少60天 面试时间下午13:00，，满月给报销！ 上班时间8：30-20：30，出勤11小时，242/天，月结247/天 2周转班一次。（有车接送） ✅岗位一，18-40 周岁，组装，包装，检验，两班倒，节奏慢，有无经验均可。（此岗位无尘车间需要穿连体无尘服） ✅岗位二，18~42 周岁看机台（研磨，CNC，清洗）活简单轻松易上手（不穿无尘服） ✅免费包吃工作餐 ，五菜一汤➕餐后水果，伙食好 ✅工期最少60天，可以长期干，，。 联系电话:

司机招募岗位职责： 1、负责司机引进及车辆租赁相关工作，达成公司下达的招募任务目标； 2、完成司机的引入、培训、资质审核及车体广告张贴等事宜； 3、与辖区内的司机保持顺畅沟通，维护良好合作关系； 4、通过电话、微信等多种方式，拓展并收集司机资源信息； 5、通过多渠道深入挖掘潜在客户线索，跟进销售机会并推动转化，实现月度销售业绩目标； 6、协助解决司机在运营过程中遇到的各类客户服务问题； 7、按时完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、初中及以上学历，市场营销、工商管理等相关专业者优先考虑。 2、具备较强执行力和良好的沟通能力，能适应创业型项目节奏，追求高挑战、高投入、高回报的工作模式； 3、掌握基础办公软件操作（如word、ppt等）。

苏州吴中招二保焊/气焊 一定要有焊工证 白班35/小时，夜班37/小时 提供住宿（住宾馆，），包吃 ，