岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期开展客户回访与需求调研，收集市场反馈，助力产品与服务优化 4.管理客户档案及合作进展，及时更新CRM系统，确保信息准确完整 5.参与商务谈判与合同签署，把控合作风险，达成业绩目标 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与逻辑思维能力 2.有客户服务、销售或商务对接经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应灵活工作节奏与适度出差 5. 具备行业敏感度，学习能力强，愿在客户管理领域长期发展

岗位职责： 1.负责客户开发与维护，挖掘潜在需求，推动合作落地并提升客户满意度 2.制定个性化服务方案，协调内外部资源，保障项目高效执行与交付 3.定期跟进客户使用反馈，及时响应问题，建立长期稳定的合作关系 4.收集市场及竞品信息，协助优化产品服务策略，提升业务竞争力 5.完成销售目标与回款任务，定期提交客户分析及业务进展报告 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通表达与商务谈判能力 2.有客户服务、销售或行业对接经验者优先，经验不限 3.具备较强的责任心、抗压能力及团队协作意识 4.熟练使用办公软件，能适应短期出差或灵活工作安排 5.认同公司价值观，注重职业素养与客户口碑

1、所服务孤儿单客户的二次销售； 2、推荐新人并对所推荐人员进行业务辅导； 3、市场开拓、市场培育及业务活动的宣传事项； 4、达到公司规定的绩效考核以及业务品质管理要求； 5、早夕会、会报、培训等公司有关会议的参与及支援事项； 6、所服务孤儿单和在职单客户的业务咨询、保全、续收、给付、理赔等方面的服务； 7、完成公司安排的其他工作。

90后销售团队，领导幽默随和，团队氛围轻松融洽，无隐形规则，晋升透明且机会多，无空降管理层，成长空间广阔，入职即配发笔记本电脑，外出办公配备行政车辆，差旅交通无需个人垫款 岗位职责： 1.协助主管维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2.负责客户从售前到售后全流程跟进，搭建并更新客户档案； 3.实时跟踪货物动态，及时应对和处理物流异常情况； 4.操作业务系统，落实客户关系维护、经营数据分析等工作，月度负责客户回款追踪。 任职要求： 1、具备全日制大专或以上学历； 2、热爱销售岗位，仪态良好，具备较强的客户服务意识与沟通能力； 3、性格积极向上，抗压能力强，富有进取心，具备良好的协作精神

工作职责: 1. 为所属网点提供高水平服务支持，助力提升网点整体业务表现。 2. 保障所辖银行网点业务顺利运行，落实售前与售后各项配套服务。 3. 定期开展针对银行网点人员的产品知识培训及日常操作指导。 5. 按时向渠道反馈个人目标完成情况及网点服务执行进展。 6. 严格遵守公司各项管理规定，确保业务操作合法合规。 任职资格: 1、具备大专及以上学历 2、具备良好的抗压能力、沟通协作能力与执行力，富有责任心和职业精神

工作职责 : 1、推进并实施区域市场战略布局，开展所辖地区的市场拓展工作，确保各项业务指标顺利达成； 2、负责所辖区域客户关系的持续维护，根据客户需求提供灵活的交易方案及多元化的产品组合服务； 3、基于对市场的深入分析，积极挖掘保理领域的新业务机会与产品创新点，并推动项目落地执行； 4、牵头保障区域内存量资产的安全性，协同资产经理开展客户维护相关工作。 任职资格 : 1、教育程度：本科及以上学历（金融、财会、经济等相关专业优先） 2、相关经验：具备3年以上中小型银行、信托、证券、租赁等机构对公客户经理工作经验，有融资租赁或银行业务岗位经历者优先，或曾在供应链核心企业从事渠道管理、经销商管理工作者亦可优先考虑

主要职责： 1、负责全国KA重点客户（如永辉、大润发、麦德龙等）的业务对接； 2、主导所辖客户年度合同的谈判与签订，包含促销计划制定及协议内容确认； 3、定期开展客户生意复盘，维护客户关系，推动销售业绩提升； 4、推进所辖客户的新品报价与上市安排，确保各项执行工作落实到位； 5、完成上级交办的其他相关工作任务。 任职条件： 1、本科及以上学历； 2、了解市场营销策略，具备较强的市场分析与判断能力； 3、拥有良好的沟通技巧和团队协作精神，擅长人际互动； 4、执行力突出，熟练掌握Excel、PPT等办公软件； 5、表现优异者条件可适度放宽。

任职要求： 1、大专及以上学历，电子类、应用物理类、汽车相关专业； 2、熟悉汽车应用场景，具备2年以上市场销售工作经验； 3、在汽车行业拥有一定客户资源，具备市场拓展实操经验； 4、能够收集客户端竞争对手动态，制定产品推广策略，推进客户小样、小批量及批量供货的全流程支持； 5、主动共享主机厂每月产销数据、生产计划、新项目进展及新产品推广情况，协同PDT经理完成面向主机厂的Tier1/2供应商及线束厂资源整合与订单落地工作。 1、公司消费电子领域人才需求方向：聚焦电子行业，包括华为、荣耀、OPPO、vivo、高驰、大疆、电子烟客户英美烟草（需具备自主开发客户资源的能力）； 2、公司主推产品：SCG连接器及胶水； 3、公司散热器业务市场定位：重点布局激光、服务器领域（需具备客户资源开拓能力的销售型人才）。

一、岗位职责： 1、预算与销售计划：协助部门主管制定KA系统预算目标，规划销售方案，并推进活动落地执行； 2、合同与日常管理：主导系统合同协商、日常维护及问题协调，保障合同顺利履行与费用合理使用； 3、促销与活动策划：结合客户实际需求设计促销方案，组织策划促销活动并在会议中进行汇报。同步与采购对接活动细节，向公司申请促销价格，按要求编制月度生产计划； 4、客户拜访与需求分析：定期开展客户走访，响应客户需求，维护良好合作关系，提高客户满意度； 5、销售分析与增长机会：对档期活动开展销售复盘，定期向公司及客户反馈销售成果，识别业务增长潜力； 6、竞品信息收集与新品推广：搜集市场竞品动态，推动新产品入场，策划上市推广方案，依据客户诉求及市场趋势，向公司反馈新品开发建议； 7、问题解决与应收账款：熟悉系统流程操作，解答各类疑问，处理异常扣款，跟进应收款项回收； 8、系统经营分析与规划：开展系统经营数据分析与策略规划。 二、任职资格 1、统招本科及以上学历，******，专业不限； 2、3年以上快消行业商超客户销售经验，具备主流KA商超总部采购对接经历，了解KA渠道运营模式及促销谈判技巧； 3、具备基础数据分析能力，能整理销售数据与竞品资料； 4、工作态度积极，自律性好，拥有良好的沟通协调能力，能适应高强度工作节奏。 三、其他： 1、福利保障：入职即缴五险一金，满一年享带薪年假，提供年度旅游、员工体检等多项福利； 2、薪资构成：底薪+绩效+补贴，另设年终奖金； 3、工作时间：每日八小时工作制（8:30-12:00，13:30-18:00），每周固定周日休息； 4、职业发展：开放内部调岗与竞聘通道，支持员工多路径职业成长； 5、企业文化：30年深圳本土品牌企业，拥有健康向上、团结协作的管理氛围与工作环境！

职位描述 1、专注于服务已合作的重点大型企业客户，面向其员工及家庭开展保险福利方案的讲解与咨询服务，持续拓展并沉淀优质客户资源； 2、积极参与公司OTO项目全流程体系化培训，不断提升专业能力与业务水平； 3、承担企业客户关系的日常维护，推动客户长期深度合作。 任职要求： 1、具备国家承认的大学本科及以上学历； 2、思维清晰，学习能力强，具备良好的沟通与表达能力； 3、自我驱动力强，热爱销售工作，认同保险行业价值； 4、具备互联网保险从业背景、活动组织策划经验或图文内容制作能力者优先考虑。 公司能够提供： 1、基本薪资、绩效薪酬、业务提成奖励、年终奖金 2、正式员工编制、多层级补充商业保险、企业年金、节日关怀福利、竞赛激励奖励

招直眼一名，衬衣8对2000件。桥南大街一巷四号，电语

五洲观澜在加一名小工，一天200元，7点到，速度联系老板

附近有没有空闲的师傅，帮忙做几天点工，贴一个卫生间，8个小时400，包工也行，大概50个方.要熟手，人走账清，磨羊工的勿扰，

《企业最新信息》诚聘电子厂普工/操作工 【产品介绍】 现阶段本厂主要做手机，的生产，产品不单一， 款式多样其电脑、智能手环、耳机、充电宝、数据线、配件等电子产品，厂区订单充足，上班稳定 【厂区招聘要求】 1、男女不限年龄 16.5—47 周岁 2、有本人有效二代身份证原件 3、无外露大面积纹身，无案底 4、身体健康，十指健全，无突发疾病 【长期正式工】（包吃包住） 正式工入职底薪（2950 元三个月涨薪到3450元）加班费按劳动法算（5天8小时之外算加班） 平常加班按1.5倍算，29.74元/小时 周末加班按 2 倍算， 39.65元/小时 法定节假日 3 倍算， 59.48元/小时 +全勤津贴（500-800元/月） +绩效津贴（300-800元/月） +岗位津贴（500-800元/月） +工龄年终奖：在职＜6个月（500-1000元）；6个月-1年 （1000-2000元 ）；≥1年 （3000-6000元） 正式工月综合待遇 7000 ~ 8000 元/月 【短期临时工】（包吃包住） 小时工：24 元/小时，月工时（280-330）小时  小时工每周可借支工资 500~1000元 小时工月综合待遇 6000～7000 元/月 【福利制度】 1.正式工入职当月给员工购买社保、五险一金 2 .正式工新人奖励 3000元，分三个月平均发放 3 .推荐朋友入职正式工，满月厂区补贴500元 4. 厂区每节假日有特殊福利，个人生日有礼品 5.正式工在职半年及以上，享带薪年假 7 天 【工资发放】 每月10号准时发薪，不限银行，不限城市，按劳动法离职 3 天内结清在职所有工资 【辞职制度】 正式工入职满一个月，离职需提前3天告知，临时工入职满 7 天可离职，需要提前 1 天告知 【上班时间】 上午 08:00-12:00（4个小时） 下午 13:00 -17:00（4个小时） 晚上加班18:00-20:00（2～3 个小时）晚上加班2～3 小时，每天10~11个小时上六休一，月休四天，白班为主，夜班可申请，夜岗补贴（500~1000元）夜岗全勤（300~500元） 【工作环境】 空调车间，无污染，无噪音，普通工衣，做事轻松 【岗位分配】 组装，包装，扫描，插件，贴标，质检/QC/QA，物料，IQC，等普工岗位，全坐岗，独立岗位/流水线随机分配，7天内可随意调岗，后续需申请 【食堂环境】 员工三餐免费，吃的干净卫生，三餐菜品多样 ，早餐有牛奶、鸡蛋，中餐晚餐川菜，湘菜，粤菜，各种口味自由搭配。 【宿舍配置】 住宿免费，每月水电平摊，宿舍配置：独立洗手间冲凉房，空调、热水器、免费WIFI、手机充电接口，宿舍标准 4-6人间、房间大，有夫妻房为合法夫妻（结婚证）可申请，外宿补贴 200元

【年后开工新人奖5000！】 【年后开工新人奖5000！】 【公司直接招聘，不收取任何费用】 【临时工，长期工、寒暑假工、小时工】 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，公司直招，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职32天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪入职车费 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多.平均一天上10小时 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作时间： 1、每天上10个小时；每周休息1天，每月休息4天 2、上午8:00一12:00；下午1:32一5:32；晚上：6:00一8:00 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间，一天纯上班10小时，一天算12小时工资， 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【三】入职要求： 1、男女不限，不限学历，不限经验，坐着上班，生熟手均可无需考试，活轻松容易一看就会。 2、年龄16-48周岁身份证上的年龄之内。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，工作在苏州不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！ 需入职的员工，请点击下方(立即沟通)在线咨询，零费用入职!面试当天安排住宿，第二天即可报道上班! 1、订单多，工资320/天！ 2、不强制休息，月月发全勤，多劳多得 3、月综合收入到手8500-10000元！ 4、,当天入职，不扣不压，收入稳定人走账清 5、包吃包住，入职缴纳社保 6,入职签合同，工资有保障 一、【薪资构架】 1.月收入:8000-10000 现在是旺季加班比较多 招聘正式工一小时工(自由选择) 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 纯工价32一小时!!! 2、工作时间：早8晚8

年龄要求:25岁~45岁。 工作氛围好，工作强度不大。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。 上班时间:（周一至周五）9:00-18:00，其余跟国家法定节假日一致。

年龄要求:25岁~45岁。 工作氛围好，工作强度不大。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。 上班时间:（周一至周五）9：00-18:00，其余跟国家法定节假日一致。 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+绩效+季度国外游，月薪平均不低于8000。

岗位职责： 1.协助制定并执行日常运营计划，跟进活动落地与数据反馈 2. 负责平台/社群内容更新、用户互动 3.发现异常并提出优化建议 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力与执行力，责任心强 2. 学习能力强，对互联网运营逻辑有基本理解 4.学历不限，欢迎应届毕业生投递

【薪资待遇】 首年综合年收入20万左右，次年开始上不封顶 【岗位职责】 为客户提供专业的保险咨询与需求分析服务 根据客户家庭情况，量身定制保险保障方案 协助客户完成投保流程，跟进保单后续服务 维护老客户关系，做好续保提醒及保障检视 参与团队培训与业务复盘，持续提升专业能力 核心重点：和其他公司不一样，绝不需要自购保单，因为客户多的根本服务不过来！ 【任职要求】 有销售经验者优先，大专以上优先 具备良好的沟通能力和服务意识 有赚钱欲望，能承受一定工作压力 认可保险行业，愿意长期发展 年龄25-50周岁优先（条件优秀者可放宽） 【我们提供】 客户资源支持：每月定向分配客户资源，新人不用愁客户从哪里来 一对一师徒制：老经纪人手把手带教，从0到1快速上手 灵活工作时间：不坐班，时间自主安排，方便兼顾家庭 培训体系完善：产品知识、销售技巧、客户沟通等系统培训 晋升通道透明：业绩达标即可晋升主管/经理，带团队拿管理津贴 收入上不封顶：底薪+高提成+奖金，多劳多得 【工作地点】 杭州市钱江新城（2号4号线直达）

接待和维护客户，合理安排对接设计师和工地项目事宜，

综合薪资：5000-7000元（保底+提成），双休，五险一金 岗位职责： 1.以电话或线下形式介绍公司产品。 2.建立客户信任度，添加客户微信。 3.触达客户需求，促成签约及平台注册。 4.为客户提供行业内及公司及时资讯政策。 5.了解行业内资讯，汇报上级领导。 6.其他协助工作。 岗位要求： 1.高中以上学历，男女不限，接受愿意与创业共同成长的职场小白。 2.普通话标准，良好的沟通表达能力，责任心强。 3.良好的团队意识和服务意识，有集体荣誉感。 4.能熟练操作电脑办公软件。 ……………………………………………………… 公司福利 1.入职购买五险一金，给足生活保障 2.周末双休，让我们努力工作时，也能好好感受生活 3.工作时间：9：00-18：00，中午可以美美的午休 4.人际关系简单，没有勾心斗角的烦心事，只有把工作做好的业绩目标 5.协助响应超级迅速，我们倡导效率优先，团结合作 如果你也想找一份能让自己把精力放在努力工作上，不用担心办公室政治的工作，那就投简历吧

1. 负责跨境物流客户在售前及售后环节的咨询工作，快速响应并解决货物追踪、清关资料、费用核实等相关问题； 2. 全程跟进国际物流订单各阶段动态，主动向客户反馈重要节点进展（如到港、清关情况）； 3. 对接内部操作、仓储与运输团队，协同处理运输异常、客户投诉及理赔事务，确保高效解决； 4. 完成相关单据的审核、归集与系统录入，保障信息准确无误； 5. 持续维护客户关系，收集客户需求与建议，配合推动服务流程优化。

对接工地，推广公司建筑装修材料。

1.公司有开发客户的软件； 2.产品为外贸咨询（属于咨询行业） 3.学历要求大专及以上 4.经验要求要有地推经验。 我们邀约面试很简单的，符合我们的人才画像，我们的薪资待遇也符合你，那咱们就线下见面面试一下，没那么多七七八八，在深圳，大家都很忙的，效率最重要。 电销不需要有咨询行业的经验，但地推必须要有过咨询行业的经验，国内咨询管理的经验或阿里国际站的经验都可以。 该岗位目前电销收入没有低于1万元的，地推月收入是3-10万元每月。

非实习生岗位，公司HR直接招聘，非中介非第三方！ 高底薪+多重红包奖励+年度大型高端年会+正规缴纳五险！ 享受带薪年假、病假、婚假、产假及国家法定节假日！保障充足休息与生活平衡！（努力工作，开心生活） 公司信息真实可靠，管理规范，成长空间广阔！ 薪酬结构：8000元底薪+绩效奖金及其他激励措施，新人首月综合收入约12000元 日常福利：每周提供精致下午茶 每日设有午休时间／每月8号准时发薪／薪资按时发放无拖欠／办公地点位于5A级写字楼／生日当天赠送祝福蛋糕及200-500元红包 请务必私信联系我，每日面试名额有限！一定要私聊我！欢迎投递咨询，我会第一时间回复您！

【岗位职责】： 利用公司提供的客户资源，通过电话或微信沟通了解客户需求，协助邀约客户到访，仅负责前期邀约环节，客户到店后由主管直接跟进对接。 入职即享带薪培训，配备专业人员一对一指导，零经验也可快速掌握工作流程。 特别说明：本企业无形式化人事考核，拒绝“交通两小时面试两分钟”现象！薪资信息真实透明！ 【岗位要求】： 1、具备良好的沟通表达能力，有销售相关经验者优先； 2、思维灵活，对个人成长和收入目标有明确追求； 3、积极进取，有客服、电销或金融行业经历者更佳。（接受无经验者，全程免费带薪培训！） 【员工福利】： 1、入职即缴纳社保，享有国家规定节假日、婚假、产假（陪护假）、病假、丧假、年假等各类假期； 2、定期组织员工生日会、团队聚餐、年会等团建活动；每周提供下午茶，关爱日常点滴！ 公司核心优势在于优质资源与成熟渠道！工作节奏适中，无强制加班，倡导高效办公，团队氛围轻松和谐！ 【福利待遇】 1、底薪6000元（能力突出者可面议更高底薪）＋提成（单笔提成比例最高达60%）＋现金团队奖励； 2、节日礼品、生日关怀、每年8月免费健康体检＋1200元孝顺金，不定期开展户外拓展、国内外旅游及年终奖金等丰富福利。 工作时间： 1. 9:00-12:00，14:00-18:00 2. 公司地址：雪松大厦 薪资详情： 薪资范围：8000-13000元/月 底薪：6000元/月 奖金补贴：绩效奖金，年终奖，节假日福利

（帮朋友转发～） 职位： 机构业务项目经理、零售客户经理 工作内容： 1. 为私募/公募资管机构提供投融资综合服务（资金对接、研究服务、运营维护、托管外包） 2. 大投行项目承揽，服务上市公司及企业股东 3. 集团机构业务协同与交叉销售 4. 机构客户与高净值个人客户开发维护 应聘要求： 1. 本科及以上（硕士优先） 2. 具备银行、信托、证券、期货等领域业务资源及经验优先（待遇从优） 3. 良好的沟通学习能力，积极主动乐观 4. 证券从业资格，CFA/投资顾问资格优先

岗位职责： 1、面向外贸企业、生产厂家、同行伙伴及跨境电商平台，推广公司优质的空运与海运服务资源； 2、通过电话联络、邮件沟通及实地拜访等形式，与客户保持高效互动，挖掘潜在需求，拓展新客户并维系现有客户关系； 3、协同财务部门工作，主动跟进并推动客户应收款的及时回笼； 4、完善客户信息档案，持续维护客户关系，提升客户满意度，树立良好的企业口碑。 任职要求： 1、具备较强的市场洞察力和团队合作意识，擅长人际交流，拥有良好的协调与应变能力； 2、了解跨境电商领域的空海运操作流程，具备相关客户资源者优先考虑；有货运代理销售从业背景者优先录用。

岗位职责： 公司专注于IC芯片代理分销业务，主要代理XILINX（赛灵思）、ALTERA（阿尔特拉）、ADI、TI等国际知名品牌芯片。 1.通过电话、社交工具、邮件及实地拜访等方式主动挖掘潜在客户，持续开拓国内终端市场，建立新客户资源。 2.负责现有客户的日常维护，增强客户合作粘性，深入沟通了解客户实际需求，提升客户复购意愿。 3.高效响应客户芯片采购需求，熟练掌握报价、订单跟踪、物流协调及货款回收等全流程销售工作。 4.按时完成上级安排的其他相关任务。 任职要求： 1.具备高中或以上学历。 2.不强制要求有芯片行业销售背景，具备其他领域销售经验者优先考虑，需具备基础商务谈判能力。 3.能承受工作压力，心理素质良好；思维清晰，学习主动性高；沟通表达顺畅，擅长人际交往；工作积极负责，具有团队协作精神。 4.渴望挑战高收入，目标明确，自我驱动力强。 福利待遇： 1.薪资结构：无责任底薪5-8K（具体面议）+高比例提成（月综合收入可达10k以上）+年终奖金，收入上不封顶，依法缴纳社保。 2.奖励机制：设置新人奖励、季度销售奖等多项激励，能力突出者可持续获得奖金回报。 3.节日休假：享受法定假期、产假、春节长假（约14天）、带薪年休假，传统节日发放节庆礼品。 4.员工关怀：每年组织健康体检，倡导同事间互助支持的工作氛围。 5.团队活动：每周下午茶、每月生日会、节日惊喜礼遇；每月安排团队聚餐，不定期开展团建、户外拓展及国内外旅游活动。 6.办公环境：位于高端写字楼，办公区域安静舒适，管理人性化，工作氛围轻松自主，团队关系融洽。 工作时间/地点： 1.工作时间：周一至周五9:00-18:00，中午休息1.5小时（12:00-13:30），周末双休，按国家规定享受法定节假日。 2.工作地点：深圳市龙岗区布澜路17号富通海智科技园6栋821（地处布吉商圈） 3.交通指引：地铁14号线【石芽岭站】K出口，出站后步行5-10分钟即可抵达公司。

岗位职责: 1: 熟悉并掌握公司所售产品的相关知识； 2: 接收客户订单，制作销售单据，并与财务部门进行对接； 3: 快速准确地完成订单信息录入，为公司运营提供及时、可靠的数据支持； 4: 保持与客户及运营团队的良好沟通，及时传递所需信息； 5: 负责销售协议、合同等相关文件的归档与管理工作。 任职要求: 1: 熟练使用EXCEL等办公软件，具备一定的数据整理与分析能力； 2: 思维灵活，逻辑清晰，执行力强； 3: 性格外向，具备良好的团队协作意识，擅长人际沟通，拥有较强的协调能力； 4: 工作态度积极主动，细致认真，责任心强