招拆快递，清售后，时间很自由，手脚要快

岗位职责： 1. 熟悉电商订单的配货、理货、拣选及发货全流程 2. 执行退货商品登记、拆包检查、质量初筛及分类归位作业 3. 熟练使用吉客云、聚水潭等主流仓储管理系统完成单据处理与库存更新 4. 按标准执行货位管理，保持仓内整洁有序，定期参与盘点工作 5. 配合团队完成日常交接、异常反馈及临时性仓储支持任务 任职要求： 1. 学历不限，会用电脑，熟悉表格，有仓储物流相关经验者优先 2. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 3. 能适应快节奏电商仓储作业环境，服从排班安排（月休4天，固定周日休息） 4. 熟悉吉客云或聚水潭系统操作者优先考虑 5. 无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

岗位职责： 1. 负责受理客户、商户关于支付业务的售后咨询，资金到账、费率疑问、账户异常等各类问题，精准解答客户问题。 2. 及时跟进处理售后问题，确保售后问题高效解决，提升客户满意度。 3. 做好售后数据记录与统计，定期汇总问题类型、处理效率、客户反馈等数据，优化售后沟通流程与话术。 4. 熟悉公司支付产品、交易流程、售后操作规范，按照流程处理各类售后事宜，保障售后工作标准且规范。 5. 配合团队完成日常售后工作，及时同步疑难问题，协助完善支付售后风险防控与服务体系。 任职要求： 1. 大专及以上学历，有一年以上客服、售后相关工作经验，有支付行业、金融行业售后经验者优先。 2. 熟悉基础支付业务逻辑，了解交易对账、退款、资金结算等基础流程，快速上手售后工作。 3. 具备良好的沟通表达能力，耐心细致、亲和力强，能平稳应对客户咨询与投诉，抗压能力强。 4. 熟练使用办公软件，做事认真负责，逻辑清晰，较强的问题处理能力。 5. 具备良好的服务意识与团队协作。 入职福利： 1. 固定工资+绩效工资 2. 入职购买五险一金+带薪年假+法定假 3. 为您提供完善公平的晋升机会

岗位主要内容： 1，售后退货回来的开箱视频录制和平台售后工单的处理 任职要求： 1. 具有良好的沟通能力及团队合作精神，能够独立处理客户问题。 2. 熟悉常用办公软件，具备基本的计算机操作能力。

岗位：电商售后客服专员 工作职责： 1、熟悉店铺商品的功能特点、参数信息及促销活动，通过咚咚、千牛等工具接待售前售后客户，快速响应各类咨询，开展高效沟通，提升客户满意度与咨询转化效果。 2、按计划或灵活安排进行客户回访，持续维护良好的客户关系。 3、统筹各电商平台上线产品的售后服务事项，收集整理客户提出的售后问题，并及时给予准确有效的解决方案。 4、每日查看订单系统数据，跟踪物流动态，妥善处理异常订单，推动待付款订单完成支付。 5、负责订单审核并与仓储部门对接，协同仓库完成快递打包发货相关工作。 6、日常检查店铺首页、详情页、主图及活动页面内容，发现异常或优化空间时，及时向店长和设计人员反馈并推动改进。 7、留意竞品在客服服务、页面设计、营销推广等方面的表现，结合观察提出可行性优化建议。 8、协助运营或店长向到访客户介绍店铺最新活动政策，助力活动优化与成交转化提升。 任职要求: 1、统招本科学历（表现优异者可放宽至统招大专），了解电商领域售前、售中、售后全流程操作。 2、具备一定的沟通能力，能够胜任线上及电话交流场景。 3、熟悉天猫、京东商家管理后台及客服接待界面各项功能者优先考虑。 4、具有较强的服务意识与责任感，能及时响应并妥善处理客户消息。 5、能适应客服排班安排，工作时段包括早班（8:00-17:00）和晚班（15:00-24:00），晚班21:00后支持居家办公。 工作福利： 双休，月休8天，实行轮休制度，每日工作8小时。 薪酬结构：底薪+提成。 入职即缴纳五险一金。 公司处于电商业务快速增长阶段，为上市公司，提供地铁直达班车，办公环境宽敞舒适。 园区内设员工饭堂（菜品多样、价格实惠），工作日每天享有10元餐补。 定期组织下午茶及羽毛球、乒乓球、篮球等文体活动。 配备自有健身房，享受员工内购优惠及医美项目免费体验名额。

需要上夜班，上不了夜班勿扰，每天上班接单，做售后工作，维护一下客户

给阿姨规划工作，给客户安排阿姨，公司有平台，接受新手，有老师帮忙带，要踏实肯努力有晋升空间，双′休，也同时招聘做家政的阿姨年龄26-50岁 工作内容： 2、在公司提供的平台上，跟进客户与服务客户 3、是跟雇主匹配阿姨，跟阿姨匹配工作 4、拓客，与不同类型性格的人沟通，谈单与签单 5.上班时间，早九晚六，中午休息两个钟（午休12点-14点），星期天不用上班 6.综合工资8000~30000，上不封顶，按照个人能力来定

行业新人、无经验要求、专业不限、有志于销售方向发展的朋友看这里！ 龚学长2013年加入公司，从区域主任成长为营销副总裁，薪资从最初的每月2800元，提升至如今年薪100-200万，全程扎根一线成长，诚邀你加入龚学长所负责的业务区域。 副总裁管理区域亮点： 1、南山前海自贸区，地处粤港澳大湾区核心，长期发展前景被广泛看好； 2、宝安中心豪宅聚集区，千万级高端住宅集中地，成交一单即有机会实现收入飞跃； 3、福田沙尾石厦学位房板块，诞生过300万业绩门店，其中石厦分行一年六次达成百万门店，团队共10人，人均月开单业绩超10万元； 4、当前团队人均开单业绩在同层级中位列第一，80%入职满一年员工月收入稳定在2.6-2.9万区间； 团队现正扩充人员编制，期待新鲜力量的加入！ 【我们提供的支持】 新手成长阶段： 本科学历最高可享9000元薪酬：底薪补贴绩效6000 + 3000职务绩效； 大专学历最高可享8000元薪酬：底薪补贴绩效5000 + 3000职务绩效； 高中学历最高可享7000元薪酬：底薪补贴绩效4000 + 3000职务绩效； 发展进阶阶段：薪酬结构包含底薪、补贴、浮动绩效与业绩奖金，深圳岗位定级A1（4600）至A7（11000），叠加最高达55%-80%的业绩提成比例。公司提供广阔晋升通道与极具竞争力的回报机制，业绩奖励上不封顶！ 其他城市岗位薪资详情，欢迎投递简历后进一步咨询！ 2、提供住宿支持，应届生可报销学校所在地至公司的动车二等座费用，享节日福利； 3、工作时间灵活，周末双休或单休由你自主选择！ 【你的岗位职责】 1、开展公司房屋租赁与买卖业务的拓展、宣传并完成既定销售目标； 2、根据客户实际需求，精准匹配房源信息，并持续维护客户关系； 3、熟练运用电话、网络及面对面沟通等多种方式推进销售进程； 4、参与新房项目实地考察，完成销售任务，助力提升一手房市场占有率； 5、协助营业部经理完成带看安排，提前与业主协调确认看房时间。 【你的成长路径】 1、由营业部经理一对一指导，配合行业专属闯关式考核体系，保障专业能力稳步提升； 2、每月开放晋升通道，最快7天可任店长，2个月有望晋升副总，机会就在眼前； 3、纳入战狼团管理储备计划，由副总裁亲自带教培养未来管理梯队。 上班地点

岗位职责： 1.通过电话、在线聊天或邮件等方式及时响应客户咨询与售后问题，提供专业、耐心的服务 2.主动回访客户，收集服务体验建议，持续优化售后流程与客户满意度 3.熟悉产品知识及售后政策，准确解答客户各类疑问 任职要求： 1.普通话标准，沟通表达清晰，具备良好的倾听与共情能力 2. 有客户服务意识，情绪稳定，抗压能力强 不加班，周末双休 薪资待遇:薪资综合6000转正7000+

岗位职责： 1.负责综合金融平台用户售后咨询、问题解答及投诉处理，保障客户满意度 2.及时响应并跟进客户反馈，协调内外部资源推动问题闭环解决 3.准确记录服务过程与结果，定期汇总分析常见问题并提出优化建议 4. 配合完成客户回访、满意度调研及售后服务流程优化工作 5. 严格遵守金融行业合规要求与客户信息保密规范 任职要求： 1. 学历大专以上，具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有客服或金融行业售后经验者优先 3.熟悉办公软件操作，服务意识强 4.责任心强，抗压能力好，能适应任何工作安排 5.具备基础金融知识或学习意愿强者更佳

深圳市招木地板安装师傅 岗位职责： 1. 负责木地板的测量、切割、铺设及收边处理，确保平整度与美观度符合施工标准 2. 独立完成基层找平、防潮层铺设、龙骨安装等前期准备工作 3. 配合客户现场沟通，解答安装相关疑问，提供合理化建议 4. 妥善保管和使用工具材料，做到工完场清、安全文明施工 5. 参与验收交付，配合处理售后类安装问题 任职要求： 1. 具备木地板安装实操经验，能独立完成各类常见地板（实木、复合、强化）安装 2. 熟悉常用安装工艺及辅料特性，了解龙骨、悬浮式、胶粘式等不同铺法 3. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识和客户沟通能力 4. 无不良从业记录，服从工作安排，适应深圳龙岗区就近派单 5. 自有深圳牌小面包车 ，有木工资格证书者优先

深圳市宝安区招消防电工人，需要有产业培训证，工作8小时，280至320，每月银行卡5000一8000生活费，视打卡记录情况。看清楚再联系，一定要有产业培训证。

招俩个砌筑抹灰修补的350一天包住工期一周左右联系项目龙华壹方城附近

上海市松江区招门窗安装/塞缝

深圳市龙华区招安全员/安全负责人(安全员)，要带证

岗位职责： 1. 通过在线平台及时响应客户咨询，提供专业、友好的售前售后支持 2. 准确记录客户问题与处理过程，确保信息完整可追溯 3. 协同相关部门跟进复杂问题，推动客户诉求高效闭环 4. 定期整理常见问题反馈，协助优化服务流程与产品体验 5. 遵守服务规范与信息安全要求，维护企业形象与客户信任 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文字理解能力 2. 有客服相关经验者优先，无经验者可带薪培训 3. 熟练使用电脑及主流办公软件，适应远程办公模式 4. 责任心强，耐心细致，具备基础抗压与情绪管理能力 5. 普通话标准，打字速度快，能适应轮班制工作安排

办公室行政班 上班时间：早上8:30~11:00 下午2:30~4:30 休息时间：周六下午休息，周日固定休息 （周休1.5天） 国家节假日放假。 月收入：服务津贴3500元底薪+绩效奖金+提成，收入上不封顶。 任职要求： 1.男女不限，经验不限，年龄25-50岁，高中/中专学历以上。 2.沟通表达能力好，有耐心。 3.愿意学习，有上进心，有较强的服务意识和团队协助意识。 岗位职责： 1.主要负责整理录入保单资料，更新客户信息。 2.维护进行保单续收提醒和礼品兑换。 工作地点:高明大道盈信广场写字楼11楼（中国人寿保险股份有限公司）

1、负责公司分配的客户定期售后维护工作 2、负责解答客户的服务咨询 3、协助客户办理资料变更，保险理赔等工作

1、岗位职责 主要负责公司原有保单客户的售后服务工作，无需自主开发陌生客户。日常为老客户提供保单咨询、信息变更、续期提醒、理赔协助等服务，维护良好客户关系。公司统一配备客户服务礼品，资源充足，工作稳定，压力较小。 2、入职福利 无工作经验亦可应聘，公司提供全面系统的岗前专业培训，教学细致、通俗易懂。培训期间公司统一包吃包住，无需个人承担食宿费用，全程无押金、无收费，真正做到零门槛入职、零基础上手。 3、团队环境 我们是中国人寿全国知名的优秀支公司团队，团队氛围温暖有爱、团结互助。领导亲和友善，管理人性化。新人入职有专人一对一带教，全程指导帮扶，遇到问题随时有人协助，不用担心无人带、没人管，让你快速融入团队、稳步成长。

1.上五休二，周末双休 2.升职空间大 岗位职责： 1. 负责接待客户咨询，解答客户问题，提供专业的客户服务支持； 2. 处理客户投诉与建议，及时跟进并反馈处理结果； 3. 维护客户关系，提升客户满意度与忠诚度； 4. 记录客户信息及服务过程，确保服务流程规范、可追溯。 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力和服务意识，性格耐心细致； 2. 熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力； 3. 能够适应上五休二、周末双休的工作安排。 晋升方式： 公司提供完善的晋升机制，升职空间大。

岗位职责： 1. 通过在线聊天工具、社交媒体等渠道，及时、专业、热情地响应客户咨询，解答产品与服务相关问题。 2. 处理客户预约到店跟踪、售后服务及简单的投诉，确保客户问题得到有效解决。 3. 记录、整理并反馈客户遇到的常见问题及建议，协助优化产品与流程。 4. 维护良好的客户关系，提升客户满意度和品牌忠诚度。 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 学历高中以上，专业不限（市场营销、电子商务、客户服务相关专业优先）。 2. 具备良好文字表达能力和沟通技巧，打字速度快 3. 性格耐心、细致及服务意识、抗压能力和团队合作精神。 4. 能熟练使用办公软件，有在线客服系统或CRM系统使用经验者优先。 我们为您提供： 1. 有竞争力的薪酬：底薪3800元 + 提成（顾客预约进店提10元，成交办卡3000以下提50元，3000以上提80元） + 全勤奖200元 + 奖金（预约到店客户数量达到50个奖励300元，预约70个奖励500元，预约100个奖励888元）+其他补贴（具体面议）。 2. 完善的福利: 带薪年假、节日福利等。 3. 成长与发展：系统的岗位培训、清晰的职业晋升通道 4. 温馨的工作环境：舒适的办公场地、友好的团队氛围。

岗位职责 1，售前咨询-全面掌握所销售产品的特性与功能，提升转化效率，有效控制退款与投诉情况； 2，售后跟单-处理客户催件、查件及破损件相关事宜，办理退换货、退款等订单异常问题，应对客户投诉，完成举证流程，跟进售后退款进度，追踪投诉处理进展，落实处理意见，并整理售后工单数据； 3，高效响应客户在售后环节提出的各类疑问、需求及投诉，持续维护店铺服务评分与客户关系，具备良好的沟通协调能力，快速解决突发客诉问题，推动服务优化措施的执行落地，协助完善服务流程与体验，前置化处理客户反馈问题，最大限度降低客诉带来的负面影响； 4，售后数据汇总：准确记录补发、破损、退货等信息，并及时向上级汇报； 5，在处理客户投诉过程中，能够洞察客户心理，识别潜在风险与危机，具备一定的谈判能力，对重大投诉事件做到提前预警，降低高危客诉对公司运营的影响，同时针对发现的流程缺陷与风险点提出切实可行的改进建议； 6，积极配合团队成员及上级完成各项协作任务，按时保质完成个人职责范围内的工作内容； 任职资格： 1，细致踏实，作风务实； 2，能吃苦耐劳，具备较强耐心与抗压能力，服从工作安排，主动性高； 3，学习能力良好，善于团队协作，可适应轮班制度，接受早班或晚班工作安排。 薪资待遇 薪酬范围：4k-6k/月 社保类型：五险 工作时间：早班朝九晚六，晚班午一晚十。单休

岗位职责: 1. 负责客户邀约及前端接待工作，做好客户到访安排； 2. 熟练运用标准话术进行沟通，准确传递相关信息； 3. 维护客户基础信息，协助完成客户分流与后续对接； 4. 配合团队完成日常坐班任务，保障邀约目标达成； 5. 遵守服务流程规范，提升客户初步体验满意度。 任职要求： 1. 具备良好的语言表达能力和沟通意愿； 2. 工作认真负责，有较强的执行力和纪律性； 3. 能适应坐班工作模式，具备基本电脑操作能力； 4. 有服务意识，能承受一定工作压力； 5. 愿意学习新流程，快速掌握岗位所需技能。

谁来了都会点赞的好工作 没有试岗期，没有试岗期，没有试岗期 不设严苛淘汰机制，欢迎零基础小白，入职初期享带薪培训 （工作内容） 负责公司后台系统的线上操作与处理，非销售类岗位，无经验也可上手 （我们的优势） 1、入职即签订劳动合同，依法缴纳五险一金 2、薪资按月准时发放，享有年终奖金、下午茶点、零食福利 3、定期组织团建活动、生日庆祝会及节日礼品派发 （薪资待遇） 底薪5000元+绩效提成+各类奖金＝新人平均综合收入7000元以上 整体月薪区间8500-16000+，收入稳定有保障 不重背景只重态度，只要你愿意来，我们就欢迎 （岗位职责） 无需销售，无需外出，纯办公室坐班制，无倒班安排 （上班时间） 早上9点至下午6点 我们追求的就是一份安心踏实的职场体验，不想频繁奔波的伙伴赶紧加入吧！ 感兴趣就尽快投递，消息看到即回～认识一下也无妨～ 立即沟通，期待你的到来~

岗位职责： 1.根据前线确认的报价信息，在规定时间内出具正式报价单发给客户； 2.了解客户认证要求，能根据指引主动追踪、收齐开案必须的资料和样品； 3.有效并及时回答客户咨询，与实验室沟通将测试周期，出具报告时间等反馈客户，并向客户解读认证流程等; 4.主导内外部协调沟通工作，能够准确传达内外部客户需求，包括客户特别要求、案件补样、补资料等事宜； 5.具备项目管理意识，持续协调管理项目进度，能够识别项目认证过程的关键节点、潜在风险，主动跟催、协调资源，确保项目按时交付； 6.维护客户信息和数据库、优化客户项目SOP; 7.处理客户投诉事项，解决客户诉求，提高客户满意度; 8.跟进测试后期工作如催款、发送报告、出具发票、退样等闭环工作; 9.完成上级领导安排的其它工作。 职位要求： 年龄：35以下 1.学历：本科及以上学历，专业不限； 2.工作经验：1年以上客服类工作经验（也欢迎应届毕业生），外贸、业务、客服类相关跟单工作经验优先； 3.英语：CET-6及以上，具备良好的英文书写能力，较好的口语能力； 4.熟练使用Office办公软件(Excel,PowerPoint,Outlook等) ; 5.良好的沟通协调能力，具有较强的抗压能力，和情绪管理能力； 6.工作积极主动,责任心强，良好的时间管理能力； 7.工作时间：5天制(8:30-17:30)，能接受加班。 福利待遇： 入职购买社保，节日福利，免费公司专车。

电话客服（兼职） 工作内容：负责按名单拨打电话，沟通简单业务，记录有效信息。 工作量：每天拨打 200-300 通电话。 薪资：一天 250 元左右，日结 / 周结均可。 要求：普通话标准，口齿清晰，有耐心，能正常沟通，有电话经验优先。 时间：工作时间灵活，能稳定出勤优先。 有意者直接私信 / 留言！

本岗位属于公司直聘(不收取任何费用，我们不办信用卡，，不做催收)，接受无经验，可以带朋友一起，带薪培训，包教会!（实习生、暑假工和未毕业的学生请勿投递！） 工作内容： 在后台给客户办理相关业务，无需外出，在线工作，简单易上手。(不加v，不邀约客户，办公室吹空调，在线办理业务) 薪资待遇： 新员工前三个月保底5000-6000， 公司新员工正常上班：6000-8000； 2个月以上的员工：8000-15000(工作上手，业务熟练之后基本是这个水平); 半年以上的老员工：15000-30000+上不封顶(老员工也是从新员工做起来的，在这里只是告诉大家公司目前员工的薪资水平，不是画饼) 任职要求： 年龄：18-36岁，有经验者可放宽，男女不限。 福利： 五险一金，团建，节日礼品，生日礼物，开工红包带薪年假等等晋升： 纵向：专员一组长一主管一经理 横向：专员一质检一培训师一人事 (最快可三个月晋升，管理层都是内部晋升，机会多多) 超好的工作氛围，员工幸福感十足，拒绝内卷内耗。只有你想不到，没有咱们做不到，期待你的加入！！！

岗位职责： 1.全面负责客服团队的日常管理与绩效考核，确保服务响应及时率、问题解决率及客户满意度达标 2.制定并优化客服流程、话术标准及知识库体系，提升服务专业性与一致性 3. 分析客户反馈与投诉数据，定期输出服务质量报告，推动产品与服务持续改进 4.组织客服人员培训与能力评估，培养梯队人才，提升团队整体服务水平 5.协调跨部门资源，高效处理重大客诉及突发事件，维护企业品牌形象 任职要求： 1. 具备客服管理相关工作经验，熟悉客户服务全生命周期管理 2. 优秀的沟通协调与团队领导能力，具备较强的数据分析与问题解决能力 3.责任心强，抗压能力好，具备服务意识与客户导向思维 4.熟练使用CRM系统及常用办公软件 5.普通话标准，具备良好的文字表达与文档撰写能力

淘宝客服（全职8名｜） ———————— 兼职勿扰 工作内容 ————— · 熟悉店内ThinkPad高端笔记本产品信息 · 负责淘宝平台在线接待与客户转化 · 处理订单售后相关事宜 · 完成打单、开票及表格数据整理等日常事务 岗位要求 ————— · 年龄22—36岁 · 高中及以上学历，能力突出者优先考虑 · 表达清晰，工作态度端正，细致负责 · 有耐心，具备学习意愿 · 性格沉稳，能长期稳定在岗 公司情况 ————— · 专注经营ThinkPad高端笔记本电脑，品类集中，单价较高 · 店铺运营多年，管理体系完善，流程规范 · 无需外出拓展，客户资源丰富，自然流量充足 · 只需掌握标准流程，专注值守即可产出成效 · 新人有专人指导，工作条理清晰 · 办公场所整洁舒适，临海景观，环境安静轻松 薪资待遇 ————— · 底薪+提成+补贴+绩效奖励，收入与付出成正比 岗位说明 ————— · 因产品单价高，对服务质量和沟通能力要求较高 · 更注重应聘者的耐心、细心、表达逻辑及稳定性 · 不重外在形象，重视工作态度与实际能力 · 接受零经验人员，提供培训，有专人带教 · 踏实肯干、积极主动、愿意学习者优先录用 · 不惧从头开始，唯怕不用心投入 重要提醒 ————— · 本店商品价值较高，需认真对待每一项服务环节 · 缺乏耐心、做事马虎、服务意识弱者请勿打扰 · 最怕的不是起点低，而是不愿努力、不肯付出 · 收入与努力直接挂钩，成果清晰可见 应聘要求（必看） ————————— · 拒绝任何形式的快捷回复、平台预设语句 · 有意应聘者请手动输入文字，简要介绍自身情况 · 仅发送表情、固定话术或无实质内容信息者，概不回复

岗位职责： 1.负责物流跟单，跟进出港货物物流跟踪和异常处理。 2.及时回复客户的信息，定期整理回单返给客户 3. 负责开单，网点的日常事务 5.接听电话，处理客户投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与文档处理能力 2. 工作细致耐心，责任心强，能适应多任务并行的工作节奏 3. 熟练使用Excel、Word等办公软件，有ERP系统操作经验者优先 5. 有快递物流供应链相关跟单经验者优先