岗位职责： 1. 负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料准确、完整、可追溯 2. 协助处理电话接听、邮件收发、会议安排及来访接待等行政事务 3. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息及时准确 4. 管理办公用品申领与库存，协调后勤支持，保障日常办公顺畅运行 5. 完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1. 学历不限，熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 2. 具备基本沟通能力与服务意识，性格细致耐心、责任心强 3. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转岗人员应聘 4. 能适应快节奏工作环境，具备一定的学习能力与抗压能力 5. 遵守职业规范，保守企业信息，具备良好职业道德

【工作内容】 1-参与各业务部门轮岗，系统掌握企业运作流程； 2-协助餐厅日常运营、品质管理及市场相关事务； 3-落实公司管理培训计划，持续提升综合管理素质； 4-加入公司重点任务/项目，积累实战工作经验。 【任职要求】 1-大专及以上学历，食品科学与工程、食品质量与安全、烹饪与营养教育等相关专业优先； 2-对餐饮/农产品行业有热情，具备较强学习能力与团队合作意识； 3-责任心强、抗压能力强，能够适应轮岗安排； 4-无相关工作经验亦可，欢迎应届毕业生投递。

需要聪明伶俐，能熟悉的了解领导的意思，思想活泼，做事情能举一反三。 上班时间 早9点-中午12点，下午1.30-18.00双休 处理公司采购和出货合同，产品出入库系统。

岗位职责： 1.负责考勤统计，日常文件整理、归档及电子文档录入与维护，做好后勤辅助工作； 2.配合完成基础数据统计、报表制作及简单行政事务； 3. 保持办公环境整洁有序，保障日常行政运转顺畅。 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力； 2.会使用Office办公软件（Word、Excel、PPT）； 3. 工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识； 4. 有无经验均可，新手可教，具备基础行政或文员相关经验者优先； 5.形象端正，亲和力强，能适应团队协作节奏。

岗位名称：人事行政助理 / 办公室文员 【岗位职责】 1. 负责招聘、入离职手续、考勤统计、档案管理等基础人事工作； 2. 协助处理社保、劳动合同及员工关系相关事务； 3. 熟练使用Office软件制作人事报表、会议纪要、演示材料等；入场申请单，整理表格 4. 管理办公用品、会议室及部分行政事务。 26天制。周六周日轮流休息/5000至6000，工资待遇详细面谈。有意者请联系刘小姐

【岗位职责】 1、管理监督集团各子公司及分公司拓展签约、装修、采购、资产管理、执照办理等工作； 2、优化各模块管理流程，建立健全相关制度，搭建高效完善的管理体系； 3、协助中心负责人开展检查监督、绩效/量化考核、项目组织实施等日常管理工作； 4、协助中心负责人参与部门员工管理、员工培养及团队建设，推动完成中心年度OKR目标； 5、参与集团重大经营决策，提供决策参考合理化建议，统筹推进集团战略决策及重大项目实施； 6、研究并引入AI智能应用，推动业务流程自动化与智能化改造，提升工作效率； 7、完成集团或领导交办的其它工作。 【培养晋升】：职能高管亲自带教，专属培养考核计划。入职6个月内全盘掌握本中心工作并产生结果的，可参加高储转正述职考核，通过的享有总部各中心全方位轮岗培养机会，并参与集团高层会议与集团重大决策讨论。让您在多维度、精细化的培养下，快速从职场小白变大咖！ 【光速发展】：最快6个月晋升职能中心负责人助理/子公司总经办负责人，2年晋升职能中心负责人/子公司总经理/董事长助理！ 任职资格 1、统招本科（含）以上学历，人工智能、大数据、智能科学与技术、计算机等相关专业，以及具备AI智能分析应用项目经验者优先； 2、熟练操作Word、Excel、PPT等Office办公软件； 3、认可公司企业文化理念，价值观吻合，性格活泼开朗，积极乐观； 4、个人职业规划及目标明确，有较强的事业心，工作雷厉风行； 5、逻辑条理清晰、有框架思维，悟性高，学习能力强； 6、工作认真细心，责任心强，具备一定创新能力，灵活性及思辨性较强。 薪资待遇 薪资待遇 1、薪酬福利有竞争力 14薪；专项人才津贴+房补+餐补，buff叠满；应届生额外享有住宿补贴1000元/月，餐饮补贴500元/月，一年14薪，另额外享有高额业绩奖、伯乐奖等。每年3月、9月两次加薪晋级机会！ 2、其他福利 毕业当年或毕业一年内的大学生可免佣租房 五险一金、节日大礼包、授课奖、仁杰奖、乐助金政策 应届毕业生到岗报到时可按公司标准报销一次来程路费 丰富多彩的员工文体活动、国内精品游、国外豪华游，绩优人员可享有3000元/年旅游基金 内部员工可享有超高购房折扣 除了常规的带薪假外，公司推出员工特享12项福利假期，比如每个月可享有1次“说走就走”的随心假，还有生日假、孝顺假、痛经假、亲子日、家长假、体检假等多个福利假期。 3、培训及晋升机制完善 拥有成熟的线上线下一体化培训体系，每年投入2亿培训专项经费，1000+培训基地、2000+丰富课程、3000+培训讲师，更有一对一导师带教、闯关考核、专属“青苗计划”人才工程，助力更快成长！明确的晋级晋升标准和后备培养机制，帮助下属晋级是考核上级的重要指标；晋升通道畅通无阻，支持纵向、横向多维度发展，专业方向：初级中级高级资深专家，管理方向：主管经理总监总经理！ 4、团队特色 集团化企业，学习型组织，创业型团队，开放型文化，年轻化团队，职业化风貌，专业化协作，扁平化管理，阳光透明，简单真诚，优秀雇主欢迎您！

【福利待遇】： 1. 基本工资+绩效奖金+团队管理奖金+高提成； 2. 一经录用，公司统一安排住宿； 3. 提供公平、公开、公正的成长平台（坚持从基层培养，优先内部晋升）； 4. 享受国家法定节假日及节日福利发放； 5. 每周三组织家庭聚餐，每年安排2至3次国内集体旅游； 6. 入职初期由优秀主管进行一对一指导，全程免费系统培训。 【岗位职责】： 1. 参与实战轮岗学习（涵盖市场营销-客服部-人力资源管理-财务部），全面了解公司运营体系与企业文化； 2. 熟悉各部门运作流程，协助各主管完成日常管理与培训任务； 3. 负责团队人员的日常管理与培训工作。 【任职要求】： 1. 欢迎应届毕业生及实习生报名； 2. 具备强烈责任心（有团队管理经历或学生会工作经验者优先）； 3. 能适应高强度工作，积极进取； 4. 具备良好的沟通、协调与组织能力。 【晋升制度】： 管培生—主管—中层管理—高层管理—副理—公司经理 【郑重承诺】：企业直招，零经验可报，带薪培训，晋升透明，致力于为员工打造公正、公开的发展通道。 公司地址：深圳龙岗区五和大楼801-2室

工作环境为甲级写字楼，配备独立舒适工位，工作节奏轻松，团队氛围积极向上 工作时间：9:00-18:30，大小周，周日10:00-18:00 薪资待遇： 综合收入：薪资结构由底薪+提成（10%-30%）构成，依据个人能力而定，月均收入8000以上 工作内容： 1. 对在库客户进行电话沟通，了解其需求并做好信息登记 2. 汇总客户常见问题及类型 3. 整理与更新公司产品资料 4. 完成上级交办的其他相关事务 任职资格： 性别不限，学历不限，经验不限（欢迎应届毕业生加入） 团队氛围：以90后、00后为主力的年轻化团队，无复杂人际关系，无内耗争斗，不搞职场权谋，能力决定话语权； 发展平台：提供多路径晋升通道，开放管理岗位竞聘及内部创业机会，助力实现物质与精神双重成长！ 我们不在乎你的过往背景，不要求丰富的从业经历，只要你踏实上进、愿意学习、心态阳光，我们都真诚欢迎！

工作内容： 1、负责公司各类文件的编制、编号、归档、更新及废止等全过程管理； 2、管控技术资料、BOM清单、专利文件的版本与保密等级； 3、维护质量管理体系相关文件的完整性与有效性； 4、审查各部门提交文档的格式规范及编号统一性； 5、建立档案管理制度：包括分类存储、借阅记录、防潮防火等措施。 任职要求： 1、熟练操作Office办公软件及PDF处理工具； 2、了解文件管理作业流程； 3、具备严谨的工作态度； 4、具有较强的保密意识； 5、良好的沟通协调能力，能有效促进跨部门协作执行文档规范。

【岗位职责】: 1. 在支公司开展轮岗学习，涵盖业务指标跟踪与数据分析、客户运营活动的策划与执行、保单运营管理及行政事务处理等内容，系统了解公司整体业务运作机制与流程。轮岗期满后，结合个人发展意向与支公司实际需求进行定岗安排。 2. 每位英才将配备专属职场导师，并享有覆盖全周期、多维度的专业培训支持，通过系统化辅导助力实现快速成长与能力提升。 3. 支公司办公地点分布于深圳市各行政区核心商务区，可供轮岗的选择包括： （1）本级职场地址：福田区京基滨河时代广场A座50层； （2）福田职场地址：福田区荣超大厦16楼； （3）罗湖职场地址：罗湖区地王大厦35楼； （4）宝安职场地址：宝安区壹方中心B坐14楼； （5）龙岗职场地址：龙岗区万科龙岗云中心18楼； （6）龙华职场地址：龙华区长江中心33楼。 【任职要求】: 1. 面向国内外应届高校毕业生，需取得本科及以上学历（国内院校毕业时间为2026年1月至2026年12月，国外院校毕业时间为2025年1月至2026年12月）。 2. 保险类相关专业背景优先，金融、经济、管理等专业亦可考虑。 3. 中共党员优先；在校期间担任班长、团支部书记、学生会或社团主要干部者优先。 4. 具备较强的学习能力与沟通协作能力，责任心强，积极进取。 【薪酬福利】： 1. 具有竞争力的薪酬结构：固定薪资＋交通、通讯、午餐补贴＋月度绩效奖金＋组训专项津贴+年终奖励； 2. 完善的员工保障体系：五险一金、节日津贴、员工团体医疗保障； 3. 公平透明的晋升通道：健全的人才培养体系与公开竞聘机制； 4. 多元化的培训发展项目：涵盖英才计划、青鸟计划、鸿鹄计划在内的潜才成长培训体系； 5. 优厚的人才配套政策：协助办理深圳落户、提供重点产业人才住房支持、享受福田区重点企业专项政策扶持等。

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（拒绝任何套路，可先跟车后上岗） 公司直招，无任何费用，工作地点就近安排 职位要求:持C1驾照及以上，无发生重大违章，年龄22-55岁之间 看清备注:只招单纯帮我们打工的司机， 驾驶车辆：自动挡车，C1/C2即可 工作时间:早八晚六，午休一个钟 综合薪资：8000-9000，可日结，一趟150到200，一天400不等 公司不收取任何费用，点对点送货路线固定 工作地点就近安排，有诚意者可以聊聊

深圳地铁诚招安全员一名，要求有地铁盾构施工现场经验的，带证的。有意者联系.龙战地址在深圳市西乡街道

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岗位职责： 1.配合完成领导交办的其他临时性工作 任职要求： 1. 学历不限 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识

一、实习内容及薪资： 数据文员岗需先在苏州总部实习 2-3周，核心是熟悉产品数据，为转正后文员工作（数据整理、文档核对）打基础，实习考核通过直接转正。 薪资福利：综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐 工作时间：早 8:00 - 晚 20:00（含 2 小时午休，实际工作 10 小时），周日单休，不加班 二:转正内容及薪资: 工作内容：主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公 固定底薪：5500 元 / 月（无责任要求，收入基础有保障） 额外补贴：每月合计 1500 元 收入范围：正常月收入 6000-7000 元 住宿安排：免费提供电梯公寓双人间，单人间可申请，仅需自行承担水电费用 假期福利：覆盖带薪年假、国家法定节假日，同时包含产假、婚假，兼顾工作与生活 薪资发放：每月 10 号准时发放上月薪资，时间固定，无需等待 工作时间：转正后为 8:00-17:00，午休 1.5 小时，周末双休，作息规律不加班

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档的录入与维护 2. 接听电话、收发邮件，做好信息记录与传达工作 3.协助部门完成会议安排、纪要整理及办公用品管理 4.办理员工考勤统计、基础人事数据汇总等行政支持事务 5.配合完成上级交办的其他临时性行政协调任务 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通能力 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏办公环境 5.有文员或行政助理相关经验者优先

一、实习内容及薪资： 数据文员岗需先在苏州总部实习 2-3周，核心是熟悉产品数据，为转正后文员工作（数据整理、文档核对）打基础，实习考核通过直接转正。 薪资福利：综合培训工资 5500-6500 元 / 月 提供 4-6 人间宿舍 包工作餐 （含 2 小时午休，实际工作 10 小时），周日单休，不加班 二:转正内容及薪资: 工作内容：主要对公司旗下的电子产品如电脑手机耳机零件的不良品进行系统化登记与动态管理 在办公室办公 固定底薪：5500 元 / 月（无责任要求，收入基础有保障） 额外补贴：每月合计 1500 元 收入范围：正常月收入 6000-7000 元 住宿安排：免费提供电梯公寓双人间，单人间可申请，仅需自行承担水电费用 假期福利：覆盖带薪年假、国家法定节假日，同时包含产假、婚假，兼顾工作与生活 薪资发放：每月 10 号准时发放上月薪资，时间固定，无需等待 工作时间：转正后为 8:00-17:00，午休 1.5 小时，周末双休，作息规律不加班

招聘管理培训生。要求经济学类、管理学类、财政学类等相关专业硕士研究生及以上学历。需具备良好的口头和文字表达能力、沟通能力和逻辑思维能力。有较强的事业心和团队协作精神，能承受较大的工作压力。薪资范围为13-16K/月。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.协助收发快递、信件及办公用品管理，保障日常行政支持顺畅 4.整理归档基础文档资料，配合完成会议筹备与会务支持 5.及时响应内部需求，协调各部门间基础沟通事项 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰，具备基本应变能力 3. 熟练使用Office办公软件，打字速度快且准确 4.工作细致耐心，责任心强，能适应快节奏工作环境 5. 有前台或行政类实习经验者优先，学历不限

岗位名称】 行政文员 【工作地点】 深圳市龙岗区坂田星光之约花园 【薪资待遇】 4000-6000元/月（具体面议，视能力及经验而定） 【岗位职责】 负责公司日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、办公用品采购及管理等； 协助组织公司会议及活动，做好会议记录及纪要整理； 负责来访客户接待、电话接听及快递收发等前台事务； 协助人事部门完成员工考勤统计、入离职手续办理等基础人事工作； 负责公司各类合同、证照、资料的归档与保管； 配合财务部门完成日常报销单据整理及基础数据录入； 完成上级领导交办的其他行政支持工作。 【任职要求】 大专及以上学历，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先； 1年以上行政文员或相关岗位工作经验，优秀应届毕业生亦可考虑； 熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT），具备基础的数据处理能力； 具备良好的文字功底，能撰写基础公文、通知及会议纪要； 工作细致认真，责任心强，具备良好的沟通协调能力及服务意识； 形象端正，亲和力强，具备基本的商务礼仪素养。 【福利待遇】 具有竞争力的薪资：4000-6000元/月 五险一金 法定节假日及带薪年假 节日福利及生日礼金 轻松融洽的团队氛围，良好的职业发展空间

急招18-25岁的前台，工作内容简单易懂，有上升空间和提成 2.可接受三班倒以及节假日调休8小时轮班制 3.商铺直招

岗位职责： 1.负责接待客户、预约登记与排客管理 2. 收银，每日整理营业额、报表、交接给店长 3.门店环境与卫生监督 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.责任心强，细致耐心，具备较强应变能力 4.大专学历，有前台或行政相关经验者优先 薪资待遇： 4500-5000，包吃包住，月休 5 天 工作时间：9 ：00 - 19 : 00

此岗位：双休/单休（可选） 无责底薪7800，包住单人间，月休4天，如果月休也上班，一天补300，上满一个月到手工资9000+全勤200 工作： 1、负责公司前台工作，提供优质的客户服务 2、处理日常前台工作，确保前台区域的整洁与专业形象 要求：学历不限，接受无经验，欢迎踏实肯干的应届毕业生。 时间：上午11点到晚上7点（工作8小时） 待遇： 1、无责底薪7800+月休4休、如果月休也上班一天补300，上满一个月到手工资9000+全勤200 （可双休、无责底薪6600，其他不变） 2、包住【单人间】空调热水器洗衣机家电齐全 其他福利：双休/单休（可选） 工作8小时，法定节假日正常带薪放假，五险一金，包住单人间

一、岗位职责 1、负责公司日常后勤保障，包括办公物资采购、入库、领用及管理； 2、维护办公环境整洁、设施设备日常巡检与报修协调； 3、协助会务安排、接待、员工福利、团建等行政后勤工作； 4、负责仓库等后勤团队对接与管理； 5、完成上级交办的其他后勤及行政类工作。 二、任职要求 1、35岁以下，大专及以上学历，1 年以上后勤 / 行政 / 总务相关工作经验； 2、熟练使用 Office 办公软件，做事细心、责任心强； 3、具备良好沟通协调能力、执行力和服务意识； 4、能吃苦耐劳，适应临时性后勤工作安排； 5、有工厂 / 企业后勤管理经验者优先。 三、薪资福利 薪资：5000–6000 元（可根据经验调整）； 福利：五险一金、带薪年假、节日福利、每年健康体检、团建活动等。

岗位职责 门店来访客户接待、信息登记、区域引导，礼貌维护来访体验 前台区域日常整洁打理，基础行政资料整理、消息对接 配合团队日常花絮、短视频轻出镜拍摄、氛围互动配合 协助团队简单日常事务，工作内容简单轻松，无销售任务 任职要求 形象气质良好，穿搭得体，镜头表现力佳 待人亲和，沟通大方，性格开朗好相处 做事细心稳定，服从团队合理安排 有无相关经验均可 薪资待遇 无责保底 8000-15000 + 月度绩效奖励，综合 1w+，每月准时发薪不拖欠 公司免费提供化妆、造型、拍摄服饰与全套设备，无需个人自费 纯室内办公，不用外出跑业务、无酒局应酬 年轻化团队，同事相处简单无内卷，定期团队聚餐 可线下实地免费试岗体验，满意再入职 （需要拍摄出镜！！！主要拍摄公司宣传的作品)

前台接待扫码打盒

深圳市宝安区招二保焊/气焊

本岗位属于公司直聘(不收取任何费用，我们不办信用卡，不做保险，不做催收)，接受无经验，可以带朋友一起，带薪培训，包教会!（实习生、暑假工和未毕业的学生请勿投递！） 工作内容： 在后台给客户办理相关业务，无需外出，在线工作，简单易上手。(不加v，不邀约客户，办公室吹空调，在线办理业务) 薪资待遇： 新员工前三个月保底5000-6000， 公司新员工正常上班：6000-8000； 2个月以上的员工：8000-15000(工作上手，业务熟练之后基本是这个水平); 半年以上的老员工：15000-30000+上不封顶(老员工也是从新员工做起来的，在这里只是告诉大家公司目前员工的薪资水平，不是画饼) 任职要求： 年龄：18-36岁，有经验者可放宽，男女不限。 福利： 五险一金，团建，节日礼品，生日礼物，开工红包带薪年假等等晋升： 纵向：专员一组长一主管一经理 横向：专员一质检一培训师一人事 (最快可三个月晋升，管理层都是内部晋升，机会多多) 超好的工作氛围，员工幸福感十足，拒绝内卷内耗。只有你想不到，没有咱们做不到，期待你的加入！！！

1.固定资产及研发样机管理 2.项目及日常用品采购申请 3.协助报销流程处理 4.应届生管理(住宿安排，租房子等) 5.招聘、入职流程管理 6.研发团建活动组织及管理 7.物业相关流程处理 8.国际客户招待