业务开拓能力强，能吃苦耐劳，有固危废资源优先。

1拓展业主客户资源 2渠道销售电话销售 3完成公司目标任务

1、大专及以上学历，38周岁及以下，3年以上家居或高端行业及团队管理经验优先； 2、对家具行业渠道运作、市场销售有较强理解者优先； 3、抗压能力强，有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往及公关谈判能力，敏锐的市场意识和市场快速应变能力。 4.具有团队建设能力、管理能力、领导能力、渠道销售、招商加盟。

主要开发终端药店，餐饮，酒店，社区，问诊卡推广。日工资500+

一、岗位描述： 1、负责家具销售全渠道客户开发、促销活动开展等，完成公司下达的年度、月度销售计划，提升产品在区域内的占比； 2、负责家具销售问题的发现及分析，业务流程优化及制度管理，负责业务人员技能的提升及销售业务的改善。 3、负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行，并不断开拓市场及新渠道。 4、管理所辖区域的团队成员，带领团队开发与维护各类客户渠道。 5、准确分析市场现状，预估判断市场形势，制定年度营销策略，团队年度销售计划及团队人员建设规划并监督实施。 6、在销售管理领域向上级提供专业建议，搭建并管理整个销售团队，负责团队建设和团队培养，提升团队销售能力。 7、建立健全业务体系并进行监督、指导； 8、负责确保货款安全回收，无资金和法律风险。 二、岗位要求： 1、全日制大专及以上学历，38周岁及以下，3年以上家居或高端行业及团队管理经验优先； 2、对家具行业渠道运作、市场销售有较强理解者优先； 3、抗压能力强，有强烈的事业心和责任感，具备良好的人际交往及公关谈判能力，敏锐的市场意识和市场快速应变能力。 4.具有团队建设能力、管理能力、领导能力、渠道销售、招商加盟。

招聘招聘 1、年龄25~50周岁 待遇:底薪2800元十提成上不封顶 咨询电话：邓经理（微信同步） 地址：惠阳乐活公馆76号

贵州南将酒业集团有限公司因工作需要，现招聘： 全职兼职人员 全职要求：男女不限、年龄18-35周岁、学历不是硬指标我们更注重能力。有梦想，有强烈的上进心，有激情，有责任心，有团队精神。欢迎志同道合的朋友来一起发展，一起追梦！

从事槟榔销售有意者电话联系我 1.身体健康，30～50岁，退伍军人与有从事销售工作经验者优先录用。 2、自备交通工具，有一定的经济实力。 3、有强烈的责任心，执行力，服从管理，听从安排。 工资待遇： 月入10000-15000元在我们这里不是传说，只要你有梦想，敢拼，敢做，就来吧！（具体面谈！只要符合条件只要你具备潜力） 本公司三不要: 1、打酱油混日子理由多的不要。 2、言而无信的不要。 3、没有挣钱欲望的不要

番禺渠道专员

薪资待遇： 1、月综合工资7000+高提成 2、工作时间自由灵活 岗位职责： 1、负责产品的推广销售 2、负责签约商户的设备，安装后的咨询 3、客户的关系维护和二次深度合作 任职要求： 1、初中及以上学历，入职有人带 2、不内向

能够清晰的跟客户电话沟通，介绍产品。有空气能热水器或类似家电产品，渠道招商谈判经验优先。

中山市招卷闸门销售渠道，有需要的客户联系

每天有指定的地点，推销燃气灶，热水器

本公司专注物业电水瓦工维护维修，成功签订每份合同奖励1000元

负责工地工人宿舍业务介绍

1、男女皆可，年龄18-45岁，初中文化以上； 2、线上线下渠道推广影视娱乐软件； 3、无需打卡，兼职推广，在家也可展业； 4、按单提成，佣金丰厚，现结或日结； 5、不限人群，大学生也可以兼职。

岗位职责： 有兴趣开成人用品店的客户，就是我们的意向客户。我们的客户都是由公司提供精准的客户资源。 1.负责拓展销售渠道，开发新客户，向客户销售自己公司的主产品及服务。 2.负责维护客户关系，准时反馈客户信息，跟踪处理客户反馈的问题。 3.完成岗位工作职责，收集相关产品的市场信息，定期汇总提交工作报表。 4.具备一定的市场分析及推断能力，良好的客户服务意识。

渠道部销售（销售红木家具）

本公司位于：布吉拥有6000平的卖场！ 现招聘：市场经理、市场营销等职务 工作轻松、多劳多得、正常薪资1W+ 潜力巨大、致力打造一支优秀的市场团队 负责二手回收渠道建设及客户维护！ 拜访物业、中介、写字楼、物业保安 拓展目标客户、周边地推活动等！

【岗位职责】（上海深圳广州杭州厦门合肥） 1、根据Shoptop项目需求拓展各类销售渠道，发展代理商，获取优质、有效的渠道信息； 2、负责制定渠道销售方案、并组织实施相关渠道活动； 3、进行销渠道资源的整合，协助项目完成业绩目标； 4、负责大客户资源拓展与解决方案的策划与执行，并不断开拓市场及新渠道； 5、负责新代理商开拓及老老代理商关系维护； 6、负责销售渠道和客户的管理； 【岗位要求】 1、具备代理商谈判能力，有跨境行业经验优先； 2、具备快速的学习能力，强烈的市场竞争意识； 3、具有独立工作能力，勇于接受工作挑战，能够承担目标压力； 4、较强的商务谈判和独立的市场开拓能力，有渠道开发管理经验者优先考虑； 5、具有较强的沟通、交际能力、组织协调能力及团队合作精神；乐于面对挑战； 6、丰富的渠道代理开拓能力，丰富的沟通、谈判技巧、渠道管理经验；

有餐饮渠道工厂客户者优先！兼职全职都可以。有合作伙伴更欢迎！底薪加提成你能得多少是你自己说了算！

1、负责公司水与饮料的销售，完成公司制定的销售目标，策划、执行促销活动； 2、维护区域内渠道与客户陈列、公司产品展示，做好广宣品投放及货龄与库存管理； 3、与客户保持良好沟通，维护已开发客户，建立良好的客情关系； 4、在手机系统中及时、准确地完成销售与执行数据的汇报及上传； 5、协助产品售后服务及信息收集； 6、了解关注竞争品牌的有关信息，及时反馈。 任职要求： 1、大专以上学历，有一定的营销工作经验可降低学历要求，市场营销相关专业优先考虑； 2、自备交通工具，持有C牌驾照，具有快消品行业销售经验优先考虑； 3、具有较强的目标感，以业绩为导向，诚实守信； 4、思维敏捷，踏实敬业，表达能力较好，较强的亲和力与团队协作意识； 5、具有拼搏精神，愿意与公司一起不断成长。 福利待遇： 1、入职缴纳五险一金+商业保险，转正可缴纳企业年金； 2、丰厚的季度奖金、年终奖金，并设有其他各种丰富的奖励政策，对优秀员工进行奖励； 3、每年度调薪、工龄补贴、带薪年假、年度体检、高温补贴等福利，每月交通补贴、话费补贴； 4、良好的晋升空间：销售代表-高级销售代表-销售主管-高级销售主管-经理-总监。 工作区域：横沥镇、企石镇、桥头镇、黄江镇、樟木头镇、谢岗镇！ 联系人：韦生 联系电话：

薪资待遇： 1、月综合工资7000+高提成 2、工作时间自由灵活 岗位职责： 1、负责产品的推广销售 2、负责签约商户的设备，安装后的咨询 3、客户的关系维护和二次深度合作 任职要求： 1、初中及以上学历，入职有人带 2、不内向

公司主要经营业务是装修设计，寻找有意向合作伙伴，销售员有自己客户渠道资源，每推荐一个客户签单成功的直接返点5-15点，长期合作，公司提供办公场地，也可以在家办公，有意向手机微信同号，可加微信沟通。

【诚聘精英】 广州中海世界500强，高薪招人啦 央企编制，稳健大平台，快速结佣，年薪百万等你挑战 【招聘岗位】：自渠专员 【工作内容】 1、负责海珠海珠区中海大境项目的客户挖掘； 2、主要工作内容：通过市场拓展，采用线上线下的拓展方式，为公司带来看房客户和成交业绩。 【岗位要求】 1、形象气质佳，有地产公司渠道岗位经历优先； 2、性格外向，沟通表达能力强，抗压能力强，勤奋刻苦，希望深耕地产行业 【工资待遇】 正常干3w+，努力干10w+ 【福利待遇】 六险一金+节庆福利+生日福利+通讯补贴+交通补贴+用餐补贴 不定期团建和下午茶， 【工作地点】海珠区中海大境营销中心

专业销售

岗位职责：开发销售渠道，维护客户关系，大胆自信，爱挑战，不怕辛苦，认真负责。 岗位要求：热爱销售岗位，具备抗压能力，反应敏捷，表达能力，具有较强的沟通能力及交际技巧，具有亲和力，良好的客户服务意识。

岗位职责： 1、负责陶瓷产品渠道市场开拓与区域市场推广，完成销售任务； 2、负责客户的运营管理跟进，样板发放、售后服务等； 3、负责想去市场信息的收集及竞争对手的分析； 任职要求： 1、有相关客户资源优先； 2、性格外向，具有较强的沟通表达能力、公关能力、应变能力和商务谈判能力； 3、年龄在40岁以内；

工作职责: 1、热爱销售工作，从事过电线电缆建材水电材料者优先； 2、负责开发线上新客户，对公司产品进行销售和业务推广； 3、独立完成岗位任务,负责客户询价报价、合同签订执行、产品发货送货、项目结算付款； 岗位要求: 1、有责任心，能承受一定的工作压力。 2、热爱销售工作，掌握一定的商务谈判、市场分析技巧，有良好的应变能力与学习能力; 3、具有良好的语言表达能力、执行力强，对数据。 工作地址：广州市黄埔区 工资：底薪4000+提成，单休，周日休，节假日休息 联系电话：姚小姐（微信同号）

招聘国际物流业务人员 1、国际贸易、物流、市场营销等专业优先，有相关销售工作经验者条件可放宽； 2、接受无经验者，公司培训并安排专人带； 3、开发并维系客户为客户提供满意的物流、通过解决方案(熟悉运输过程，如国际快递、专线、海运等) 4、作为客户和操作部门之间的沟通桥梁，协助提供优质的售后服务。 5、按要求完成部门的销售指标，依托公司平台开发新的潜在客户。 6、定期拜访客户，更新客户资料、跟踪客户和推进业务发展。跟进订单及时反馈货物进度。 7、宣传公司的宗旨、使命、价值观，维护及发展公司形象。 任职要求： 1、20-35周岁，善于交流，勤奋肯干，有事业心。 2、能承受一定压力，有较强的服务意识，对货代行业销售有热情。 3、反应敏捷，表达和理解能力强，具有较强的沟通能力和交际技巧，具有亲和力。 4、有无经验均可，要有一定的学习能力，公司给予内部培养。 5、了解基本的办公软件操作。 6、听从上级领导的安排，要有一定的心理素质和敏捷思维。