平凉静宁县要求性格开朗,有较强的语言表达和沟通能力,大专以上文化程度
要求性格开朗,有较强的语言表达和沟通能力,大专以上文化程度,3年以上中型企业行政、人资、绩效考核等工作经验,企业管理、行政人资、文秘等相关专业毕业优先。
人事经理/主管
4月5日 10:54
庆城县虹景耀商贸有限公司招聘以下岗位
一、运营总监
工资:15000元
工作描述:全面做好公司的管理工作,完成各门店的成本控制和开源运营的工作计划,合理调配岗位人员。
二、人力资源经理
工资:5000元
任职条件:
1、三年以上人力资源工作经验,其中二年以上人力资源经理岗位工作经历;
2、熟悉人力资源各模块管理及操作流程,具有大型酒店公司工作经历;
3、具备优秀的执行能力与良好的服务意识;
4、善于处理紧急性、复杂性的各类工作任务;
5、能够承受工作压力。
三、会计
工资:5000元
任职条件:
1、具备良好的品德,作风正派,严于律己责任心强,工作态度积极、务实。具有团队精神。
2、财务会计专业大专以上学历,具有两年以上酒店财务管理工作经验。
3、有良好的体质和心理素质,对业务精益求精。
4、熟悉国家财务、税务、审计等经济法规与政策。熟练运用各种财务办公软件熟悉财务信息管理系统。
四、办公室文员
工资:3000元
任职条件:
1、具备良好的品德,作风正派,严于律己责任心强,具有团队精神。
2、中专以上学历,1年以上办公室文员类工作经验,财务相关专业优先;
3、办公软件熟练,excel表格精通;
4、有酒店行业工作经验优先录用;
5、文字功底较好,语言表达能力强。
五.、店长1名
基本工资:12000+提成
虹景耀欢迎您的加入
联系电话:
人事经理/主管会计
6月3日 15:25
庆城县虹景耀商贸有限公司招聘以下岗位
一、运营总监
工资:15000元
工作描述:全面做好公司的管理工作,完成各门店的成本控制和开源运营的工作计划,合理调配岗位人员。
二、人力资源经理
工资:5000元
任职条件:
1、三年以上人力资源工作经验,其中二年以上人力资源经理岗位工作经历;
2、熟悉人力资源各模块管理及操作流程,具有大型酒店公司工作经历;
3、具备优秀的执行能力与良好的服务意识;
4、善于处理紧急性、复杂性的各类工作任务;
5、能够承受工作压力。
三、会计
工资:5000元
任职条件:
1、具备良好的品德,作风正派,严于律己责任心强,工作态度积极、务实。具有团队精神。
2、财务会计专业大专以上学历,具有两年以上酒店财务管理工作经验。
3、有良好的体质和心理素质,对业务精益求精。
4、熟悉国家财务、税务、审计等经济法规与政策。熟练运用各种财务办公软件熟悉财务信息管理系统。
四、办公室文员
工资:3000元
任职条件:
1、具备良好的品德,作风正派,严于律己责任心强,具有团队精神。
2、中专以上学历,1年以上办公室文员类工作经验,财务相关专业优先;
3、办公软件熟练,excel表格精通;
4、有酒店行业工作经验优先录用;
5、文字功底较好,语言表达能力强。
五.、店长1名
基本工资:12000+提成
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人事经理/主管会计
6月2日 11:45
▼【全职招聘】招聘行业:其他
领翔集团崇信县正丰饲料有限公司为了深入开发庆阳市场,现招聘宁县办事处团队如下:
一、驻地人力资源部人员具体要求如下:
1.性别:女
年龄:28岁~40岁。
2.要求:身体健康,有较强的责任心、事业心,工作态度积极向上,敢于挑战自我;热情大方,善于沟通交流,服从工作安排。
3.有交通工具(工作区域宁县各个乡镇就近区域上岗不用出差)。基本工资+提成+车补,具体待遇面议。
二、人力资源部经理5名:
具体要求:年龄30—40岁,性别不限,有较强的沟通能力和管理能力,有车能出差,待遇优厚,基本工资+提成,具体待遇面议。
联系人:董先生
(联系电话:)
人事经理/主管人事专员
6月1日 09:57
46
富丽华国际大酒店招聘:人事经理1名、质检专员1名、销售经理1名 美工 1名、前厅接待4名、OTA接待员1名、客房服务员30名、客房文员2名、公卫人员6名、厅面主管1名、收银员2名、传菜员3名 服务员5名、炒锅、凉菜、荷台、面点各2名、砧板 2名 厨工10人、IT专员1名 保安员2名。酒店福利:公司免费宿舍住宿、公司餐厅免费提供早中晚三餐、每月享4天带薪休假。联系电话:
47
敦煌市川渝大酒店招聘:1、财务人员若干,有工作经验者优先。2、酒店服务人员若干(前台、客房、保洁、餐厅、后厨)。3、后勤保障人员若干(保安、门卫、维修)。高质量工资待遇,面议(应届毕业生及退役军)。
联系人:马先生 封女士
地址:敦煌市川渝大酒店(雷家墩段69号)一龙德盛市场对面
48
人事经理/主管文员客房服务员传菜员
5月31日 19:35
▼【全职招聘】招聘行业:其他
领翔集团崇信县正丰饲料有限公司为了深入开发庆阳市场,现招聘宁县办事处团队如下:
一、驻地人力资源部人员具体要求如下:
1.性别:女
年龄:28岁~40岁。
2.要求:身体健康,有较强的责任心、事业心,工作态度积极向上,敢于挑战自我;热情大方,善于沟通交流,服从工作安排。
3.有交通工具(工作区域宁县各个乡镇就近区域上岗不用出差)。基本工资+提成+车补,具体待遇面议。
二、人力资源部经理5名:
具体要求:年龄30—40岁,性别不限,有较强的沟通能力和管理能力,有车能出差,待遇优厚,基本工资+提成,具体待遇面议。
联系人:董先生
(联系电话:)
人事经理/主管人事专员
5月29日 09:47
招聘以下岗位:
(1)客服专员两名,工资2690加社保加节假日休息加项目提成。
(2)项目主管一名,年龄28岁到35岁之内,要求:学历本科,人力资源专业优先,沟通能力强,熟悉办公自动化操作。工资3500到4300,加社保加节假日休息加十三薪加项目结算加各项福利待遇。
(3)招聘项目经理一名,工资3800到5500,要求人力资源专业,大学本科,年龄40岁之内,有相关工作经验者优先。联系电话:。
人事经理/主管客服专员
5月28日 09:28
▼【全职招聘】招聘行业:其他
领翔集团崇信县正丰饲料有限公司为了深入开发庆阳市场,现招聘宁县办事处团队如下:
一、驻地人力资源部人员具体要求如下:
1.性别:女
年龄:28岁~40岁。
2.要求:身体健康,有较强的责任心、事业心,工作态度积极向上,敢于挑战自我;热情大方,善于沟通交流,服从工作安排。
3.有交通工具(工作区域宁县各个乡镇就近区域上岗不用出差)。基本工资+提成+车补,具体待遇面议。
二、人力资源部经理5名:
具体要求:年龄30—40岁,性别不限,有较强的沟通能力和管理能力,有车能出差,待遇优厚,基本工资+提成,具体待遇面议。
联系人:董先生
(联系电话:)
人事经理/主管人事专员
5月26日 10:22
▼【全职招聘】招聘行业:其他
领翔集团崇信县正丰饲料有限公司为了深入开发庆阳市场,现招聘宁县办事处团队如下:
一、驻地人力资源部人员具体要求如下:
1.性别:女
年龄:28岁~40岁。
2.要求:身体健康,有较强的责任心、事业心,工作态度积极向上,敢于挑战自我;热情大方,善于沟通交流,服从工作安排。
3.有交通工具(工作区域宁县各个乡镇就近区域上岗不用出差)。基本工资+提成+车补,具体待遇面议。
二、人力资源部经理5名:
具体要求:年龄30—40岁,性别不限,有较强的沟通能力和管理能力,有车能出差,待遇优厚,基本工资+提成,具体待遇面议。
联系人:董先生
(联系电话:)
人事经理/主管人事专员
5月24日 09:37
【全职招聘】招聘行业:其他
领翔集团崇信县正丰饲料有限公司为了深入开发庆阳市场,现招聘宁县办事处团队如下:
一、驻地人力资源部人员具体要求如下:
1.性别:女
年龄:28岁~40岁。
2.要求:身体健康,有较强的责任心、事业心,工作态度积极向上,敢于挑战自我;热情大方,善于沟通交流,服从工作安排。
3.有交通工具(工作区域宁县各个乡镇就近区域上岗不用出差)。基本工资+提成+车补,具体待遇面议。
二、人力资源部经理5名:
具体要求:年龄30—40岁,性别不限,有较强的沟通能力和管理能力,有车能出差,待遇优厚,基本工资+提成,具体待遇面议。
联系人:董先生
(联系电话:)
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人事经理/主管人事专员
5月21日 11:08
【全职招聘】招聘行业:其他
领翔集团崇信县正丰饲料有限公司为了深入开发庆阳市场,现招聘宁县办事处团队如下:
一、驻地人力资源部人员具体要求如下:
1.性别:女
年龄:28岁~40岁。
2.要求:身体健康,有较强的责任心、事业心,工作态度积极向上,敢于挑战自我;热情大方,善于沟通交流,服从工作安排。
3.有交通工具(工作区域宁县各个乡镇就近区域上岗不用出差)。基本工资+提成+车补,具体待遇面议。
二、人力资源部经理5名:
具体要求:年龄30—40岁,性别不限,有较强的沟通能力和管理能力,有车能出差,待遇优厚,基本工资+提成,具体待遇面议。
联系人:董先生
(联系电话:)
人事经理/主管人事专员
5月19日 09:30
【全职招聘】招聘行业:其他
领翔集团崇信县正丰饲料有限公司为了深入开发庆阳市场,现招聘宁县办事处团队如下:
一、驻地人力资源部人员具体要求如下:
1.性别:女
年龄:28岁~40岁。
2.要求:身体健康,有较强的责任心、事业心,工作态度积极向上,敢于挑战自我;热情大方,善于沟通交流,服从工作安排。
3.有交通工具(工作区域宁县各个乡镇就近区域上岗不用出差)。基本工资+提成+车补,具体待遇面议。
二、人力资源部经理5名:
具体要求:年龄30—40岁,性别不限,有较强的沟通能力和管理能力,有车能出差,待遇优厚,基本工资+提成,具体待遇面议。
联系人:董先生
(联系电话:)
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人事经理/主管人事专员
5月14日 10:46
兰州安宁区办公室主任—有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析
办公室主任—有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析,解决问题能力,熟练使用办公软件和办公自动化设备!
人事经理/主管
4月13日 10:23
甘肃金琅天宇建筑工程有限公司
办公室主任—有较强的责任心和敬业精神,良好的组织协调能力及沟通能力,较强的分析,解决问题能力,熟练使用办公软件和办公自动化设备!
人事经理/主管
4月10日 15:08
瓜州北戈文化旅游产业发展有限公司
工作岗位:营销部主管、电商部主管、人事部主管。
工作要求:男女不限,45岁以下、身体健康、(有经验者年龄可放宽)有相关从业经验者可打电话咨询
薪资待遇:面议。
联系电话:
工作地址:瓜州县城
人事经理/主管
3月23日 17:30
兰州榆中县负责公司行政人事行政人事:1、时间
负责公司行政人事
行政人事:
1、时间:08:30-18:00
2、休息:单休
3、薪酬:6-9k
4、保险:五险
5、发薪:下发25日
6、地址:和平镇和平村
7、岗位:行政人事
人事经理/主管
3月12日 09:10
招人事经理主管、人事专员助理、行政专员助理
负责公司行政人事
行政人事:
1、时间:08:30-18:00
2、休息:单休
3、薪酬:6-9k
4、保险:五险
5、发薪:下发25日
6、地址:和平镇和平村
7、岗位:行政人事
人事经理/主管
3月11日 11:32
高薪直聘【人事经理】,月薪8000~12000元,大家帮忙举荐人才,联系人:张先生
负责公司的人力资源规划、员工招聘选拔、绩效考核、薪酬福利管理、员工激励、培训和开发和沟通协调,保证公司人力资源供给和人力资源高效率;
岗位职责:
1.协助总经理制定公司人事政策,负责研究贯彻执行公司人事各方面的方针、政策;
2.对公司人事任免提供参考意见,负责拟订机构设置、定编定员方案;
3.组织实施招聘工作,负责开发、引进外部人才,并参与对应聘人员的面试筛选;
4.组织公司薪酬管理工作,编制公司年度薪酬计划及薪资调整方案,审核公司员工每月的工资;
5.负责审核或审批员工录用、晋升、调配、辞退意见;
6.负责制定公司员工的培训和发展计划,组织安排对员工的培训和技能考核鉴定;
7.负责公司人事相关制度的制定、修订并组织实施;
8.负责指导、管理、监督人事部下属人员的业务工作,改善工作质量,做好下属人员的绩效考核和奖励惩罚事项;
9.建立公司中层后备力量档案,并提出职业生涯规划;
10.及时组织员工劳动合同签订工作;
11.主持公司企业文化建设和组织建设工作;
12.完成总经理交办的其它工作
人事经理/主管
2月5日 18:18
招聘人事部经理、文员(女)
无责底薪:3000+提成+奖金+社保(每月4000—10000)月休3天
办公环境好,夏天有空调,冬天有地热,不会有师父带
要求:23~45岁之间,有一定的沟通能力,服从管理,性格开朗,长期稳定优先
工作时间:早八晚五
地址:辽中北环附近
电话:同步
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人事经理/主管文员
6月3日 20:42
招人事经理主管、行政经理主管
职能岗位需求:行政部长一位,工作地点:呼和浩特;人力经理一位,工作地点:包头。欢迎圈内各位精英自荐或帮忙推荐。
TEL:。()
人事经理/主管行政经理
6月3日 19:54
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