乐有家控股集团纯大学生团队诚邀您的加入！ 我们的愿景：有家的地方，就有乐有家。 我们的薪酬理念：员工富则公司富，员工强则公司强。 我们的核心价值观：真诚正义，先人后己。 我们的团队氛围：简单真诚，阳光透明。 【薪资待遇】 1、置业助理薪酬结构： 仅限首次入职或行业新人，无业绩考核，无业绩奖励，采用底薪补贴+职务绩效模式。 大专A02最高可达8000元：底薪补贴4000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 本科A03最高可达9000元：底薪补贴5000+1000行动量化绩效+3000职务绩效 2、发展期薪酬：入职满三个月后，根据助理阶段表现定薪，最高达11000+奖金比例55%-80% 团队平均月收入2~4万，收入上不封顶！ 福利待遇：五险一金、提供住宿、导师带教、大学生专属团队、带薪假期、12项福利假、授课奖、创新奖、仁杰奖、员工互助金政策、节日大礼包、丰富多彩的员工文体活动 【岗位职责】 提供一二手房租赁与买卖全流程服务。 毕业需要租房？成家需要买房？ 大多数人会优先选择线上查看房源信息。 我们的工作是日常拍摄并上传房源视频、VR、图片等内容至网络平台，进行推广与维护，吸引客户主动咨询。 当有客户联系时，及时把握机会，结合客户需求精准匹配，提供置业规划，安排带看，组织双方沟通谈判，最终促成交易达成。 【岗位要求】 1、能承受工作压力，具备责任心，敢于挑战目标，拥有良好的沟通能力。 2、配备一对一导师全程指导，毫无保留传授经验，零基础亦可胜任； 3、渴望收入提升，执行力强，诚实守信，目标明确，乐于追求成功； 4、性格直率，为人真诚，注重团队协作，拒绝复杂人际斗争； 【面向退伍军人开放招聘，公司已设立转业军人绿色入职通道】 【晋升空间】 每月组织一次竞聘，入职满一个月即可报名参与，过程公开透明，助力你获得更广阔、更快速的成长机会。表现优异者最快三个月即可晋升为置业经理、店长等管理岗位。只要你有能力，晋升就是加速前行的体验。 晋升路径： 置业助理/置业顾问——营业部经理——店长——区域总监——营销副总裁 【团队特色】 集团化运营，学习型组织，创业型氛围，开放型文化，团队年轻化，作风职业化，协作专业化，管理扁平化，环境阳光透明，人际关系简单真诚，欢迎你的到来。 深圳设有1000多家门店，各行政区均布网点，支持申请就近分配工作地点。

热设计工程师方向： 岗位职责： 1.参与封装方案热仿真评估 2.负责封装TIM选型 3.与上下游配合，负责芯片封装散热技术优化 4.负责芯片散热端到端的热仿真评估，选择最优方案 5.负责芯片热测试，不限于热阻测试任职要求： 1.硕士工作1年以上，本科3年以上； 2.具备芯片封装热设计经验优先； 3.掌握Ansys Icepak/Simens flotherm等主流仿真工具； 4.掌握芯片热阻测试经验者优先； 5.掌握封装材料热阻和可靠性评估流程； 6.良好的沟通能力和团队合作精神； 热设计专家方向： 岗位职责： 1. 负责芯片级液冷的技术开发，与产品线对接板级液冷设计能力 2.负责芯片的散热交付和热测试方案 3.负责部门芯片热设计signoff流程 4.负责芯片热交付项目的review 5. 负责牵头拉通芯片开发从前端，到后端，到封装及产品硬件协同工作，从整个系统层面端到端解决芯片散热问题 6.负责热设计团队能力提升，统筹规划封装散热技术研究路线，并开展技术预研任职要求： 1.硕士学历以上，热能与动力工程等专业，半导体公司6年以上工作经验； 2.精通和掌握芯片级液冷，熟悉板级液冷设计规则； 3. 熟悉芯片热设计流程，从floorplan，PVT corner，PVT sensor，TIM，Lid到设计因素；熟悉板级热设计因素，TIM2，VC，散热器，风道等； 4. 精通1-2款散热评估软件，例如Ansys icepak，Fluent，flotherm等； 5. 了解其他芯片散热技术，例如金刚石，高导热复合材料，高导热TIM1材料等。 6.了解先进工艺，了解先进封装技术（2.5D/3D），熟悉业界先进芯片散热封装方案封装设计方向岗位职责： 1.硕士学历以上，半导体或是微电子专业出身； 2.精通和掌握芯片级液冷，微通道刻蚀和键合工艺，熟悉板级液冷设计规则； 3. 熟悉芯片热设计流程，从floorplan，PVT corner，PVT sensor，TIM，Lid到设计因素；熟悉板级热设计因素，TIM2，VC，散热器，风道等； 4. 精通1-2款散热评估软件，例如Ansys icepak，Fluent，flotherm等； 5. 了解其他芯片散热技术，例如金刚石，VC lid，新型Lid，高导热molding材料，微纳尺度传热原理等。 任职要求： 1.具备两年以上封装设计、硬件设计、PCB layout设计经验之一，熟悉硬件产品和系统应用、了解PCB层叠结构和工艺流程 2.具有一定的信号完整性基础知识 3.从事服务器主板的硬件设计或者layout设计者优先 4.良好的沟通能力和团队合作精神。 SIPI方向岗位职责： 1. IO排布方案制定，拉通前后端及产品线接口需求，综合floorplan及封装要求完成IO排布、PG合并方案等； 2.对芯片信号建模及通路仿真，包括IO驱动、SSO，高速信号有源无源建模仿真，保证SI满足要求； 3. 对芯片电源建模仿真，在时域噪声、频域阻抗、电源密度、IR-drop等方面进行优化，保证PI满足要求。 4、与前后端、产品线、封装进行IO/SI/PI需求沟通；文档交付； 5、IO/SI/PI仿真流程搭建及优化。 任职要求： 1.本科+2年相关行业经验；学历、专业等基本素质，符合公司相关要求； 2.熟悉封装IO/SI/PI相关知识，熟练掌握仿真工具使用； 3.熟悉IO/SI/PI交付流程和交付件标准； 4.熟悉业内主要封装形式，及其应用和结构；熟悉先进封装结构及发展趋势。 热测试实验室管理员岗位职责： 1.负责芯片及封装等半导体器件和材料的失效分析和制样，如线切割、超声波水刀切割、剖光研磨等； 2.负责芯片及封装的材料力学特性测试，如TMA、DMA测试材料的CTE和模量等； 3.负责芯片及封装热测试环境搭建，热测试Tsensor数据的基本分析等； 4.负责芯片及封装热阻测试，油浴测试，thermal die测试等； 5.负责实验室相关检测设备和仪器的检查、维护与使用； 任职要求： 1.熟悉不良解析流程和要求，熟悉TMA、DMA、超声波水刀、FIB、SEM、SAT、研磨剖光等常用分析仪器及其功能； 2.熟悉热测试相关基础技能，如基本焊接技能、热风枪的使用、热电偶的基本原理和操作等； 2.有大规模集成电路 DPA 、 FA经验经验者优先考虑；有切片、化学开封、芯片去层、 SEM / EDX操作经验优先； 3.本科以上学历，材料、物理、化学、电子等理工科相关专业； 4.良好的沟通能力，积极、主动，团队合作精神。 TIM工艺研发方向： 岗位职责： 1.负责新型TIM材料(有机，石墨烯，metal类等)研究，包含TIM材料参数(粘性，热，力学参数等)、机理上有深入研究，熟悉TIM应用局限和失效因素等； 2.负责制定Tim材料封装signoff标准，负责项目Tim选型及工艺生产交付，解决tim封装失效问题 3.主导TIM从材料级别验证，到封装验证，再到板级验证的全链路； 4.负责重点芯片全流程热交付； 5.了解前沿芯片散热技术，例如VC lid，金刚石，微通道液冷等任职要求： 1.硕士及以上学历，材料科学与工程、化学工程、机械工程或相关专业，博士优先； 2.熟悉热界面材料的研发流程，掌握导热/热阻测试方法（如激光闪光法、稳态热板法）； 3.具备材料合成、表征（SEM/TEM/XRD）及工艺放大经验； 4.良好的问题解决能力、团队协作精神，英文文献阅读能力强。 封装工艺方向： 岗位职责： 1）负责封装方案，产品工艺及可靠性要求的评估 2) 负责材料选择、封装工艺和设计的可行性风险评估，验证方案的制定以及产品封装报告的验收评审 3) 负责建立并维护封装厂工艺能力和量产能力数据库 4) 负责封装工程及小批量质量问题的解决 5）负责新封装工艺和新材料的调研开发与验证 6）负责先进封装如2.5D CoWoS， InFO_oS, 及3D封装开发及材料开发验证； 7) 负责先进封装roadmap制定，以及封装供应商合作策略的分析任职要求： 1）全日制理工科大学本科及以上学历，微电子、半导体相关专业 2）5年及以上半导体封装工艺开发经验，或者设计公司项目开发经验 3）精通半导体主流封装工艺及材料特性相关知识， 4）精通封装工艺及材料的风险评估及验证流程； 5）具备一定的可靠性专业知识及经验，及FA分析技术 6）具备一定的先进封装工艺知识及经验 7）若具备Interposer， 2.5D CoWoS及InFO_OS工艺及材料开发经验则更佳质量管理方向： 岗位职责 1.负责芯片设计至量产全流程质量管控，制定并执行产品质量计划，推动质量目标达成。 2.组织质量评审、失效分析与问题闭环（8D），主导内外部异常处理。 3.监控供应商（Foundry/OSAT）质量表现，推动良率与可靠性提升。 4.支持车规产品可靠性测试及客户审核，确保符合行业标准（如AEC-Q100）。 5.制定和优化公司级质量流程，包括质量策划、变更管理、问题闭环（8D）、FMEA等。 6.建立并维护关键质量指标（KPIs）监控体系，如：良率（Yield）、DPPM、CPK、MTBF等； 岗位要求 1.本科及以上学历，微电子、电子工程、质量管理等相关专业； 2.3年以上半导体行业质量管理经验，熟悉芯片工艺流程； 3.熟练掌握8D、FMEA、SPC等质量工具，具备数据分析能力； 4.良好的沟通协调能力，能跨部门推动问题解决； 5.有车规芯片或大规模量产项目经验者优先。 计划员方向： 岗位职责 1.负责芯片封装及测试阶段的工单（Work Order）制作、下发与状态跟进； 2.根据项目需求制定封装排程计划，协调OSAT（外包封测厂）产能安排，确保按时投片、完成封装与测试； 3.跟踪物料从采购下单、供应商交期、入库、发往封测厂的全流程状态，确保供应及时、不断料； 4.定期核对系统库存与封测厂实际在制、在库物料数据，确保账实相符； 5.协同仓库、财务及OSAT开展周期盘点，识别差异并分析原因，推动整改。 岗位要求 1.本科及以上学历，微电子、电子信息、物流管理、工业工程或相关专业； 2.3年以上半导体、集成电路或电子制造行业PMC、计划、物料或项目支持相关工作经验； 3.熟悉芯片封装流程及OSAT运作模式； 4.熟练使用Excel，ERP系统等工具； 5.具备较强的执行力、细心严谨，能处理多任务并行，抗压能力强； 6.有工单制作、VMI管理、账实盘点或封测外包协调经验者优先。

岗位职责： 1. 负责结构件、电子元器件、包装材料、标签及说明书等研发所需物料的采购与进度跟进； 2. 研发相关文档的签批处理及流程进展追踪； 3. 管理研发仓库物料，执行出入库登记，并按期完成盘点工作； 4. 办理研发物料领取，收发快递及相关寄送事务； 5. 完成上级交办的其他临时工作任务。 任职要求： 1. 本科及以上学历，文秘、管理、电子、机械等相关专业优先考虑； 2. 具备1年以上项目助理或研发文员工作经验，有科技类或制造型企业背景者更优； 3. 熟练操作Office办公软件（如Excel、Word等）； 4. 具备良好的沟通能力，工作细致严谨，抗压能力强，职业稳定性好。

宝安招聘两名指挥人员，薪资7000元，工作时间至10点，10点后按加班计算。持有产业园培训证者优先考虑。男女不限，男性年龄不超过55岁，女性年龄不超过50岁。

深圳市福田区招广告安装(广告安装工)

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南溪本地上市企业 生产汽车线束、包吃包住 南溪本地上班16/H+[1-3元绩效] 外派重庆人员17/H+[1-3元绩效]+每天20补贴 外派去重庆人员2-3个月后可调回宜宾南溪工厂 回来人员将是技术人员-或一线班组长 有绝对的上升空间、新基地将满足千人规模

公司于2015年深交所上市，主要经营PCB线路板的研发、生产和销售，在人工智能、新能源、新一代通信技术、大数据中心、医疗仪器、计算机、航空航天均有涉及。 【招聘岗位】工艺技术储干，生产管理储干，设备维护储干 【岗位要求】 1.27届大专及以上学历，电气自动化、机电一体化、机械设计、模具设计、数控加工、机械设计制造及其自动化、材料成型及控制工程、工业设计、自动化、电子信息工程、通信工程、汽修专业等理工类专业优先考虑。 2.能接受一线学习和上班模式 3.认真负责，吃苦耐劳 【晋升培养】 技术类：助工-工程师-高级工程师-资深工程师项目经理-总工程师项目总监-专家-首席技术官 操作类：员工-初级技术员-中级技术员-高级技术员 【薪资待遇】 1.月综合7000-8000元，工资构成：底薪2000+职位津贴1400+行政绩效500+加班费2300-2400+全勤奖100+学历补贴100+绩效奖500-1500+夜班补贴10/晚 2.全员定期进行月度年度免费体检 3.定期组织年度旅游或晚会，不定举办各种娱乐活动，如好声音、生日会、联谊活动 4.公司生活与娱乐设施一应俱全

招聘岗位： 1、储备干部实习生（产线管理方向） 工作内容 1. 生产、品质、设备车间轮岗，熟悉全生产流程； 2. 协助产线主管做产能统计、人员安排、生产报表； 3. 跟进生产计划，协调现场生产异常； 4. 负责车间 5S 现场管理。 适合：机电、机械、自动化专业，大专，意向往生产管理方向发展。 2、设备技术员实习生 工作内容 1. 协助工程师完成精密轴承自动化设备装配、组装、调试； 2. 车间设备点检、日常维护，简单故障排查； 3. 记录设备运行参数，整理技术文档； 4. 工装夹具拆装、更换。 适合：机电、机械制造、自动化专业，大专，后期可转设备工程师。 3、质检员 QC 实习生 工作内容 1. 使用千分尺、显微镜等量具对微型轴承、零部件做尺寸、外观检验； 2. 来料、半成品、成品抽样检测，填写质检记录报表； 3. 不良品标识、分类，协助跟进质量异常； 4. 车间巡检，核对产品是否符合工艺标准。 适合机械、机电、质检相关专业。 招聘要求： 年龄：18以上 学历：大专及以上 专业：数控、机电、电气、汽修、工业机器人等理工科专业优先 其他：身体健康，吃苦耐劳，能接受加班、倒班优先。 薪资福利： 薪酬：底薪2990元-3500元(月综合工时制)+绩效+岗位补贴，综合工资6000～7000元(正常出勤薪酬)，转正以后正常工资8000-10000元。 食宿：实习期间白班三餐免费，夜班四餐免费。公司免费安排公寓住宿，5-6人/间，房间内配备独立卫浴，空调，洗衣机，等生活设施。

招聘信息 薪资范围：4000-6000 社保类型：五险 奖金补贴：餐补，通勤，满勤，奖金。单休。可申请双休 节假日员工福利。 职位详情： 听从安排，跟随办公室组织有序开展劳动工作。不限制专业和经验，根据能力安排工作岗位。 试用期也有工资。 可晋升至管理岗。 公司有寝室可供吃住。 公司员工满一年底薪上涨100。 要求：大专以上学历，能吃苦耐劳，善于学习。公司培养技术人才，可考技术证。

一、岗位简介 本岗位为我司专属应届生技术人才定向培养岗，专为大专及本科应/历届毕业生设立，非长期普工岗。依托LED光电封装核心生产体系，通过阶段性产线实操轮岗+工程师一对一带教模式，让新人快速吃透行业核心工艺与设备技术。 公司搭建标准化、透明化的技术、管理双晋升通道，从基础实操到独立负责项目、职级晋升、薪资提档均有明确考核标准，助力应届生扎根光电行业，实现从职场新人到专业工程师的稳步进阶。 二、培养体系与晋升路径（全周期标准化） 0-6个月 夯实基础·全员轮岗学习 系统化参与LED核心工序轮岗，涵盖固晶、焊线、点胶、分光、编带全流程，熟练掌握车间全自动生产设备操作、工艺参数标准及基础品质管控逻辑。全程资深师傅一对一专属带教，针对性实操教学，拒绝无效重复性劳作，全面夯实行业实操基础。 6-12个月 定向定岗·精准深耕赛道 根据个人学习能力、特长及岗位需求，择优定向定岗四大核心发展方向： •设备技术方向：负责大族、KAJIO、ASM、标谱、涩谷等行业主流进口设备的日常调试、故障排查与维护保养 •工艺技术方向：专注生产良率提升、工艺参数优化、新品试样量产、制程问题迭代改善 •品质工程方向：负责来料检验、生产过程品质管控、成品质量审核、客诉问题分析与闭环处理 •生产管理方向：负责班组日常管理、生产排产调度、生产效率优化及生产成本管控 1-2年 独立履职·职级薪资升级 通过公司技术考核后，正式晋升为助理工程师，可独立负责专项技术项目，薪资提档至8000-10000元/月。 3-5年 长期发展·高阶晋升 可稳步晋升为工程师、高级工程师、技术主管、生产经理等核心岗位，年薪可达15-30万，实现职业高阶突破。 三、岗位职责 1. 严格按照培养计划完成各工序轮岗实操，熟练掌握LED生产全流程、设备操作规范及品质检验标准，精准记录工艺生产数据； 2. 跟随在职工程师深耕设备维护、工艺优化、品质改善等核心工作，协助完成新品试产、数据统计、制程异常排查等工作； 3. 参与车间5S管理、生产现场优化、工艺改良等专项工作，及时反馈生产过程中的设备、品质异常问题； 4. 按时完成阶段性学习任务，参与内部技术培训与考核，达标后正式转入技术岗、管理岗开展专项工作。 四、任职要求 1. 大专及以上学历，应届生优先，光电、机电、电子信息、自动化、材料、机械等理工科专业优先，优秀求职者可放宽专业限制； 2. 愿意深耕光电制造行业，接受从产线实操起步，踏实好学、执行力强，主动钻研技术原理，拒绝安于基础操作； 3. 能够适应白夜班轮换（每月倒班一次），遵守公司作息制度，淡季正常单休，法定节假日正常休假； 4. 熟练掌握基础电脑操作及Excel数据处理，具备良好的动手能力、自主学习能力与团队协作意识，工作态度端正、有上进心，职业稳定性强。 五、薪酬福利 1. 阶梯薪资体系 •试用期（6个月，可根据学习进度提前转正）：5500-6000元/月 •转正后：综合薪资6000-7500元/月（底薪+绩效+法定加班费+岗位补贴） •工龄奖励：满1年每月增加50元，逐年累加，上不封顶 2. 专项补贴加持 •学历补贴：大专150元/月、本科300元/月，按月随工资发放 •夜班补贴：15元/晚；全勤奖：100元/月 •考证福利：电工证、PLC编程证、行业职称证书等，考取后全额 3. 完善保障福利 •社保保障：入职缴纳五险，深户一档、非深户二档 •食宿配套：免费6人间公寓，独立卫浴、空调、24小时热水；园区配套食堂，每日15元餐补。 •人文福利：节日礼品、开工红包、不定期团建、月度技术分享培训会 六、工作环境 公司坐落于深圳市光明区高新产业园，车间为恒温恒湿无尘洁净车间，环境整洁舒适，无需高强度体力劳作。生产设备均为行业全自动进口高端设备，生产流程标准化、数据化管理，全程以数据管控品质与产能。企业氛围年轻化、重培养，定期开展技术分享、案例拆解、行业趋势培训，助力新人快速成长。 七、应聘方式 1. 简历可发送至邮箱：@qq.com（邮件标题备注：储备工程师+姓名）； 2.面试流程：简历筛选→线上初面→厂区实地参观→复试→发放录用offer 4. 线下直招：每周三、周六 14:00-17:00，厂区门口现场招聘，携带身份证、学历证书即可到场咨询面试。 6.公司地址：深圳市光明区马田街道华明城高新产业园B栋 八、其他 愿意从产线起步，但不想一辈子在产线 ——来这里，6个月定方向，2年当工程师，5年拿年薪15-30万。

岗位职责： 1.负责产品结构设计与优化，确保设计方案满足功能、安全及生产工艺要求 2.参与项目前期技术评估，完成结构可行性分析和材料选型 3.配合研发团队进行样机试制、测试验证及问题整改 4.编制结构相关技术文档，包括图纸、BOM表及设计说明文件 任职要求： 1.具备扎实的机械或结构设计基础知识，熟悉常用工程材料及加工工艺 2.熟练使用CAD、SolidWorks等结构设计软件 3.具有良好的沟通能力和团队协作意识，能与跨部门高效配合 4.有结构设计项目经验者优先，能独立完成结构开发任务

岗位职责： 1. 根据生产订单统筹安排生产任务，跟踪作业进度，确保生产目标按时达成，满足交期要求； 2. 对生产过程中出现的异常情况迅速响应，及时处理问题并提出有效改进建议； 3. 负责团队人员管理，组织开展岗位技能培训与能力提升工作； 4. 持续优化生产流程，提升生产效率，保障产品品质稳定达标； 5. 负责工装治具的维护保养，监督落实生产现场5S管理规范 岗位要求 1、严格遵守上级管理要求，执行各项工作指令，并定期反馈任务进展情况； 2、主导生产线具体作业安排及人力资源调配； 3、按照各产品工艺标准严格执行生产流程，确保产品品质符合质量管控规范； 4、强化生产现场管控，对制程中的质量问题实施有效预防与纠正； 5、具备2年以上大尺寸（10.1寸-16寸）背光模组手工线管理经验，熟悉大尺寸背光组装工艺，能独立应对因外部因素引发的生产异常 职位福利：五险一金、全勤奖、餐补、奖金

岗位要求： 【必须有平板、手机、广告机等屏幕类产品经验】 1.定期巡查产线作业情况，及时纠正不规范操作，指导员工提升生产直通率； 2.统计量产过程中的产品异常，从效率、品质、设计、工艺及成本角度综合分析，制定优化方案并推动落地执行； 3.负责生产过程中各类制程问题的分析、处理与解决，保障生产流程稳定运行； 4.指导操作人员严格执行生产工艺标准； 5.实时跟进生产线运行状态，协同产线有效控制不良品产生； 6.参与新物料试用阶段的跟踪验证，并确认使用结果； 7.对QC检出的不良品进行复判分析，定位失效原因，迅速提出改善对策； 8.编制产品BOM清单； 9.依据BOM及相关资料完成每日首件及换线首件的制作； 10.确认并管控产线发现的不良物料； 11.落实产前设备、仪器、仪表的日常静电、漏电及接地检测，监督并维护生产设备正常使用。 任职要求： 1.熟悉通讯类电子产品的生产工艺流程及相关标准，具备敏锐的问题识别与现场处理能力； 2.执行力强，沟通顺畅，具有良好的团队协作意识； 3.有螺丝机、点胶机调试经验者优先考虑； 4.必须具备平板、手机或广告机相关产品工作经验； 5.高中及以上学历，大专优先。 【我们的优势】 深圳市宇创兴业科技有限公司专注3C电子、宠物用品、家具家居、珠宝首饰等领域的设计与销售，产品主要通过Amazon、沃尔玛\SHINE等主流电商平台进行全球销售。公司现有团队约50人，打造高效精干的运营体系。 自2017年起深耕垂直细分市场，持续构建独特的产品竞争力。 产品壁垒：精准捕捉细分市场需求，联动供应链快速开发新品，形成差异化优势。 独特运营模式：践行飞轮效应，聚焦资源打造爆款，实现以爆带新的良性循环。 团队管理：实行小组制运作，配备专人带教培训，助力成员快速成长。 【您可能关心的问题】： 【工作时间】上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，每日工作7.5小时，中午休息1.5小时，实行大小周工作制； 【社会保险】入职即为试用期员工缴纳五险一金； 【薪酬架构】底薪+提成+绩效+奖金，提供稳定收入与激励并行的薪酬机制； 【年假福利】工作满一年享5天带薪年假； 【员工关怀】依法享有国家法定节假日及各类带薪休假，值班可调休，不额外补班，节日组织趣味活动并发放专属礼品； 【培训及晋升】建立系统化培训体系，支持多维度成长，提供员工→组长→主管→经理双通道发展路径； 【丰富的活动】每月举办生日会并赠送当月寿星礼物，每周供应零食，不定期发放水果，旺季增设激励奖金、团队建设活动及周年庆活动，每年至少组织一次全员旅游； 【便利宿舍】公司统一安排温馨舒适的住宿环境； 【舒适、轻松工作环境】我们致力于营造轻松愉悦的工作氛围，为每位员工搭建广阔的职业发展平台

岗位职责 1.负责整机结构方案设计及工程图输出，配合ID、硬件、测试、工艺等团队推进产品从研发至量产的全流程落地。 2.编制3D/2D工程图纸、BOM清单、产品签样资料及相关技术文档。 3.识别并解决结构、工艺、装配及可靠性相关问题，支撑量产阶段的质量保障与持续优化。 4.参与设计方案评审，确保满足安全规范、EMC、散热等方面的技术要求。 任职要求 1.基础条件 本科及以上学历，机械类相关专业。 具备3年以上产品结构设计工作经验，有交换机、继电保护设备、五金机箱类产品开发背景者优先。 2.核心技能 熟练操作Pro/E/Creo、AutoCAD、CorelDRAW，掌握公差分析与DFM可制造性设计方法。 了解塑胶与金属材料特性，具备安规、EMC、散热等方面的工程认知。 3.职业素养 具备较强抗压能力，能适应项目进度节奏，重视细节与执行效率。

跟进客户、维护客户关系、接收并处理订单

正式工底薪2950元 加班费按照计算， 周一至周五加班1.5倍【25.14元每小时】 周六周日加班2倍【33.52元每小时】 节假日加班3倍【50.28元每小时】 员工月工资:6500-7500元 另+全勤奖+岗位津贴+夜班补贴+年底双薪，年终奖，绩效奖+五险一金等福利！！！

岗位职责： 1、对接客户需求，统筹技术团队制定研发方案，并组织方案评审会议； 2、监控项目执行进度，维护项目进度台账，牵头开展设计评审，跟进物料到货及设备装配调试进展； 3、配合客户完成预验收工作，汇总问题并及时反馈处理。 任职资格： 1、大专及以上学历，自动化、机电类相关专业优先考虑； 2、具备机械加工与制造流程知识者优先； 3、热爱项目管理工作，责任心强，能适应高强度工作节奏和出差安排； 4、具有2年以上项目管理经验，能够独立主导项目推进；有3C非标设备行业背景，或接受过PMP等项目管理培训并取得相关证书者优先； 5、需长期驻点浙江金华； 6、有电芯设备类项目实施经验者优先； 7、接受出差安排者可投递 员工福利： 1、入职即缴纳五险一金； 2、依法享有国家规定的各类带薪假期； 3、妇女节、端午节、中秋节等节日发放慰问礼品； 4、公司定期组织团建活动，如节假日聚餐、外出旅游等； 5、依据培训计划为员工提供多样化学习与发展机会。 加分项 具备以下领域经验者优先：机械设备/机电/重工·仪器仪表/工业自动化·原材料及加工/模具

工作职责： 1. 根据工程师的指导完成样品制作任务，准确记录原材料使用量，并对成品进行理化指标检测与数据登记； 2. 负责样板的快速稳定性测试跟进，按时检查、记录测试结果，并将异常情况及时汇报给技术人员； 3. 按照技术团队的要求，协助开展各项分析研究及研发项目相关实验工作； 4. 遵循标准流程申领产品研发所需的各类原料； 5. 负责所辖区域内仪器设备的日常巡检与维护记录，落实打样材料的更换及标识管理。 岗位要求： 1. 应用化学、分析化学、化学工程与工艺等相关专业背景，欢迎应届毕业生投递； 2. 工作态度严谨细致，具备扎实的科研精神和良好的沟通协调能力； 3. 熟练掌握常用办公软件，具备基础网络操作技能，能运用基础英语进行书面交流。 职位福利： 周末双休、五险一金、包住、带薪年假、定期体检

【岗位职责】 1. 负责产品外观设计、三维建模及曲面细化。 2. 使用 Rhino 完成复杂曲面、自由形态及产品外观建模。 3. 熟练处理 NURBS 与 Mesh 模型之间的转换、修复和优化。 4. 控制曲面的连续性、光顺度及模型精度，满足生产制造要求。 5. 配合结构、工程及供应商完成设计落地和样品优化。 6. 参与从概念设计、建模、打样到量产的完整开发流程。 【岗位要求】 1. 熟练使用 Rhino，具备扎实的复杂曲面建模能力。 2. 掌握 NURBS 和 Mesh 工作流，能够处理 STL、扫描模型及多边形网格。 3. 理解曲面连续性及品质要求，如 G0、G1、G2；具备良好的造型能力、空间理解能力和工业设计审美。 4. 能够独立完成模型检查、修复、分件及生产文件输出。 5. 应聘时请提供能够体现曲面建模能力的作品集。 【加分项】 1. 具备完整的工业设计项目经验。 2. 具备模具开模、分型、拔模及生产工艺经验。 3. 熟悉 Grasshopper、SubD、Alias、Blender、ZBrush 或 KeyShot。 4. 有复杂仿生形态、人体曲面或柔性产品设计经验。

岗位职责： 1.负责模具结构设计、3D建模及工程图绘制，确保符合产品工艺与生产要求 2.参与新模具开发评审，优化设计方案，提升模具寿命与成型效率 3. 解决试模、量产过程中的模具问题，提供现场技术支持与改善方案 4.协同工艺、生产、品质部门完成模具验收、维护及持续改进工作 5.编制模具技术文档，包括BOM清单、验收标准及保养规范 任职要求： 1.熟练使用UG、AutoCAD、SolidWorks等模具设计软件 2. 熟悉冲压、注塑、压铸等主流模具类型及加工工艺 3. 具备独立分析和解决模具结构、成型缺陷问题的能力 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调与跨部门协作意识 5.有模具厂或制造企业实际项目经验者优先

薪资面议，底薪8K起步。 一档社保医保，全额公积金最高档24%的比例。（五险一金一档购买） 标准工作时间：9:00-12:00，13:00-18:00，基本双休。 每月5号发薪。 请注意仔细看岗位要求，不合适请不要投递！！ 【岗位职责】 1. 负责依据生产计划及生产工序要求，及时备料并准确完成 SMT 设备操作（上料/换料/补件检测等）及维护； 2. 巡查操作保证设备的运作情况，有异常及时处理，不能处理的上报；

工作职责： 1、协助机械工程师对新产品的开发项目的机械方面进行可行性论证，参与公司新产品项目的机械研发与设计，设计产品使之达到产品设计要求，确定产品性能标准；并且出具产品装配图； 2、参与跟踪新产品试制过程，参与撰写新产品研发报告； 3、参与市场营销部的项目投标的技术支持工作，参与对供应商技术能力评估； 4、协助解决产品研发过程中的技术问题，参与编制产品机械方面的标准。 任职要求： 1、有机器人结构设计或无人机（船）经验者优先，男女不限； 2、熟悉机加工、压铸、注塑模等工艺，能按需求出具规范的二维及三维图纸，口头、书面表达能力强，思路清晰，具备一定的英文读写能力； 3、熟练应用Solidwork、AutoCAD等应用软件，熟练使用常用前处理； 4、熟悉传动、液压；具备一定的流体力学知识，有航行器阻力及动力系统设计仿真设计经验； 5、高效学习能力，能够快速掌握工作相关的新知识及新技术； 6、具有良好的团队合作精神和沟通交往能力； 7、机械设计或力学相关的专业。

高薪急招 【岗位职责】 1. 跟图建模、拆件，实现功能设计。 2. 配合使用Creo进行装配工作。 【岗位要求】 1. 熟悉玩具加工工艺，包括外形设计和装配功能。 2. 高中以上学历。 3. 拥有3年玩具设计工作经历。 【福利待遇】 1. 包吃住。 2. 购买社保。

【岗位职责】 1. 负责移动电源老产品变体改款、延伸系列项目的全流程跟进（容量/接口/外观/配置调整等），制定项目计划，监控节点，确保按计划交付。 2. 梳理变更需求，评估BOM、结构、硬件变更的影响范围与可行性，推动ECN工程变更的执行与闭环。 3. 协调研发、采购、生产、品质等跨部门资源，推进物料齐套、样机制作、试产及量产节点落地。 4. 参与客户需求沟通，承接客户变更需求并传递至内部，定期向客户同步项目进度，收集客户反馈并推动内部响应。 5. 维护项目BOM、ECN工程变更单及版本文档，确保资料完整、准确、可追溯。 6. 跟进项目进度与风险，组织项目例会，识别潜在风险并推动问题闭环解决。 7. 配合完成安规认证、量产爬坡阶段的问题跟进，协调售后反馈的问题优化与改善落地。 【岗位要求】 1. 大专及以上学历，电子、自动化、机电、工业工程等相关专业。 2. 2年以上3C制造工厂工作经验，熟悉电子厂研发或生产运作流程，有移动电源或电源类产品行业经验者优先。 3. 了解移动电源产品构成（电芯、PCBA、结构件等），熟悉BOM结构及ECN变更流程。 4. 了解3C/GB31241等认证基本要求者优先，熟练使用Office办公软件（Excel、PPT、Word等），能独立完成项目进度表、会议纪要等文档。 5. 了解项目管理基础知识，具备基本的风险意识。 6. 工作细致、责任心强，对项目进度与交付结果负责。 7. 具备良好的跨部门沟通协调能力，能有效推动研发、采购、生产等部门协作。 8. 有客户端对接经验，能独立对接客户需求、传递信息并维护良好沟通。 9. 抗压能力较好，能适应多项目并行的快节奏工作。

【岗位职责】 1. 管理车间，确保流程的顺畅和高效。 2. 监督生产车间团队的日常运作，及时解决生产过程中的问题。 3. 安排生产订单，确保订单任务按时完成。 4. 具备持续改进工作方法的能力，能够不断优化工作流程。 【岗位要求】 1. 热爱农业行业。 2. 有相关的工作经验3年以上。 3. 具有团队精神。 4. 具有良好的沟通能力。

岗位职责： 1. 分析客户图纸及相关需求，完成CAM设计与数据输出 2. 推动CAM制作流程的标准化建设 3. 针对CAM设计导致的异常报废问题进行分析与优化改善 4. 处理因CAM设计引发的客户投诉并落实改进措施 5. 持续优化CAM设计环节以降低异常报废率 6. 提出CAM自动化脚本的优化建议，并依规范执行脚本操作 7. 负责产品资料的设计更新与变更管理 8. 参与新产品的导入及相关技术支持工作 9. 完成课长及上级主管交办的其他工作任务 任职要求： 1. 大专及以上学历（设计能力突出者可适度放宽条件） 2. 基本技能要求： （1）具备扎实的设计功底； （2）专业技能：熟练操作Genesis2000、CAM350、Protel99se、DXP、PowerPCB、Pads2005 Pads2007、AD6.0、AutoCAD等各类设计软件。 3. 具备5年以上IC载板类产品的CAM设计实战经验（本科及以上学历者经验要求可适当调整） 4. 为人正直，工作态度严谨，能配合公司加班安排

一、我们的产品：BGA返修台、X-RAY、X-RAY点料机、自动锁螺丝机、自动焊锡机、自动点胶机和自动流水线等非标设备 【岗位职责】 岗位以设计为主要工作： 1. 主导工业自动化项目全生命周期管理，涵盖需求分析、方案设计、实施交付及客户验收环节； 2. 对现有自动化设备进行维护和优化，推动核心设备技术升级，提升产品性能指标并有效控制运营成本； 3. 协调跨部门协作以保障项目高效交付； 【岗位要求】 1. 本...