我们是一家加盟的香港脆皮烤鸡店，位于布吉三联珠宝城，现招一名厨师长，年龄 30～50 岁，要求品行端正，高中以上文化，讲究卫生，热爱厨师工作，做过烧鸡者优先，请符合条件者联系。

深圳宝安福永诚招后厨主管1名：1.负责厨房全面管理，把控菜品质量、口味标准与出品效率，稳定菜品品质。2.管理厨房团队，合理安排排班分工，做好技能培训与日常考核。3.管控食材成本、库存与卫生安全，严格执行食品安全规范。三、【职位要求】1.学历不限，有同岗位的工作经验；2.身体状况符合国家餐饮行业要求，有餐饮行业健康证；3.无不良记录和奢好，品行端正，能吃苦耐劳；4.善于沟通，爱干净，服从工作安排，有团队精神，学习能力强；5.年龄30-40岁左右；6..严格遵循质量标准，确保出品质量符合要求。四、【薪资标准】全勤综合工资7500-9000左右，薪资结构底薪+全勤+补贴+绩效。上班9小时，月休3天五、【福利待遇】1.包吃住，有空调、热水器、洗衣机、无线网有意联系，

【岗位定位】茶咖馆西餐类轻食部，统筹轻食线（三明治/沙拉/意面/牛排等）的出品管理、菜品研发、团队赋能，需时配合咖啡吧台协作，打造“自然风味×轻食美学”的餐饮体验。【核心职责】1.出品管控•主导轻食餐品的日常出品，确保口味、摆盘、出餐效率符合“自然轻食”定位；优化备餐/烹饪/出餐全流程SOP，降低高峰时段（周末/团建）出餐误差率。2.菜品研发•调研市场轻食趋势，优化现有菜单结构（如降低油盐比、提升食材本地化占比）。3.团队管理•带教3-4人厨师团队，规范操作流程，每月组织1次技能培训（如“低温慢煮牛排技巧”）；•制定厨房排班表，协调跨岗支援（如咖啡吧台高峰期协作）。4.成本与品控•管控食材成本，优化供应链；•执行餐饮卫生规范，确保食品安全0事故，厨房卫生达标率100%。【任职要求】•经验：4年以上精品轻食/创意西餐厨房管理经验，熟悉西餐轻食全品类烹饪逻辑；•技能：•独立研发过轻食菜品（附菜单/菜品图优先），掌握基础摆盘美学；•熟练使用西餐厨房设备（如低温慢煮机、意面炉），能撰写标准化SOP；•懂基础咖啡制作（如手冲、意式出品）者优先（非强制）；•软能力：•认同“轻食连接人与自然”的理念，能将自然元素融入菜品设计；•抗压性强，可适应“周末忙+周中研发”的弹性节奏，高峰期可支援吧台。【薪资福利】•月薪6000-8000元；•福利体系：•包工作日餐（店内轻食免费供应），月休4天；

自选快歺

1.负责整体后厨管理 2.负责菜品出品标准 3.负责监督工作交接 4.负责线上评论回复 5.负责每日补货

深圳龙岗招一名专业做川味美蛙鱼鱼火锅的厨师长，技术要求要够硬，味道要好，半桶水勿扰，要试工， 薪资电联

筒单切配，打合，整理冰箱，岗位卫生，2年以上经验

福田车公庙招聘韩餐烤肉厨师长，有韩餐烤肉店厨师长经验。详情面谈

岗位职责： 1. 负责食堂日常菜品的烹饪与制作，确保色香味形俱佳 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，保障食品安全卫生 3. 合理控制成本，按需备餐，避免浪费，提升出品效率 4. 配合完成菜单设计与季节性菜品更新，满足员工多样化口味需求 任职要求： 1. 热爱餐饮工作，有食堂厨师相关工作经验者优先 2. 熟悉常见菜系制作工艺，刀工熟练，能独立完成各类热菜、面点 3. 持有有效健康证，了解《食品安全法》基本要求 4. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的服务意识和团队协作精神 5. 学历不限，身体健康， 无不良从业记录55岁以下，做过大厂，会控成本，责任心和执行力强，精通大小锅，有良好的沟通表达能力，思路清晰敏捷，能按计划执行落地各项日常运营管理工作。在职的勿扰

中央空调氟机铜管安装熟手，要求勤快，服从工作安排，350-380/天加班7小时一班，工期3-4个月。

深圳市光明区招工地小工/杂工

深圳市南山区招装修木工

深圳市龙岗区招油漆工

电商仓库打包，工作时间：早上9：00～12：00下午13：30～18：00

招聘酒店厨师长，薪资8000--9000元，会做精品菜，京鲁菜，淮扬菜，川湘菜，杭帮菜都可以，酒店自助餐，主要是做少量的招待菜（每月有二至三桌），懂厨房管理，菜品培训与更新，月休四天，法定假日上班有三薪，联系电话与

招聘四川达州一四星级酒店招聘凉菜主管1名，月休4天，除国家法定节假日以外，主要经营商务宴和大型婚寿宴为主电话李厨，

沁阳招聘厨师长一名，凉菜2名，

招聘:医院食堂诚聘厨师长一名，懂成本核算，菜品的更新，菜品的营养搭配，食安等现场管理，会用电脑开菜单。薪资1万-1.2万+。地址:广西梧州藤县电话:

单位食堂现招聘：厨师长1名、主管1名要求有工作经验，能独立管理，待遇面议。联系电话：

饭店厨师岗位职责: 1.负责后厨菜品烹饪； 2.出餐快，口味稳定。 任职要求: 1.持有有效的健康证； 2.有快餐或者外卖店经验的优先，接受无经验但愿意学习的人。 3.能适应餐饮行业工作节奏，服从工作安排；4.包吃住

厨师。 1 川湘菜 3 少辣 1 快餐 2 大概20个菜 5 要1个厨师 4 人品好 3 会干活 2 不斤斤计较 7 先试菜 8 在谈工资 2 还找一个配菜零活的

负责炸鸡店的后厨制作

一、店员任职要求： 1、有食品健康证、学历高中及以上（优秀者可放宽至初中）有刀工基础优先录用。； 25岁-45岁，男女均可，身体健康。 2、人员品质：诚实守信、以身作则、沟通能力强。 二、岗位职责：负责餐品（卤味、凉菜）的制作与售卖； 三、福利板块： 1、包吃包住、内部员工折扣、节假日礼品或聚餐福利； 2、可申请参与公司已开门店或新开门店的内部入股分红机制； 3、晋升阶梯：店员--见习店长--店长--区域经理 4、薪资：4500元—5500元； 四、工作地点：薯田浦地铁站 周三刀光明区（瑾华庭店） 有意向可联系：丁店长

标题：连锁店急招猪脚饭店招刀工师傅，待遇优厚，包吃包住！ 【岗位职责】 ● 主要负责猪脚饭的切肉、斩件工作，保证出餐速度和卖相。 ● 协助后厨进行简单的食材准备和卫生清理。 ● 服从店长安排，做事麻利，不拖泥带水。 【任职要求】 ● 有餐饮后厨经验，会切配优先，有猪脚饭刀工经验者直接录用！ ● 手脚麻利，干活踏实，身体健康（需要办理健康证）。 ● 长期稳定，短期工勿扰。 【薪资待遇】 ● 月薪：面议 ● 工作时间：10小时制，月休3天。包吃包住

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

岗位职责： 1.负责日式料理（如刺身、寿司、烤物、煮物等）的现场制作与出品，确保口味正宗、摆盘精致； 2. 严格把控食材验收、储存及加工流程，落实食品安全与卫生标准； 3.根据现场实际营业状况，协助管理提升菜品复购率与顾客满意度； 4.配合店长完成备餐、出餐协调及后厨日常管理，保障高峰时段高效运转； 5.指导帮厨人员规范操作，维护厨房设备清洁与安全使用。 任职要求： 1.具备日料厨师相关工作经验者优先； 2. 热爱餐饮行业，注重细节，有较强的责任心与团队协作意识； 3.持有有效健康证，无不良从业记录； 4.具备基础管理沟通能力或日本料理学习经历者优先； 5.学历不限，有日料店经验者优先。

深圳龙华 大量招烧烤师傅合伙人(合伙人不需要投资，零风险) 招烧烤店服务员 招烧烤学徒工，学完就安排上岗就业。 待遇优厚：底薪+提成+奖金。上不封顶。 我们寻找的不只学徒，更是合作伙伴，一起前行。 要求：有责任心，服从安排，对待本职工作认真负责。 有想法的联系：(下午四点后)

见习经理岗位职责: 1、基础岗位技能:掌握基础岗位技能，学习门店区域管理，基本的门店营运知识; 2、处理人际关系:基本人际关系顾客链接客诉处理; 3、员工培训:能独立完成员工的岗位带训; 4、门店区域管理:协助区域管理员工、产品及设备，保证区域运营顺畅。岗位要求: 1、中专以上学历，专业不限，有无验验均可; 2、具良好的沟通能力、亲和力，有良好的服务意识，有一定的管理潜质和良好的学习能力; 3、能承受并适应不同班次和高效的工作环境与压力，能接受公司对工作餐厅的安排和调动; 4、做人做事态度好，面对生活、工作乐观、拼搏、积极向上。 副经理岗位职责: 1、个人学习成长:有强烈的学习意愿，个人有积极向上、不断进步的学习能力，完成个人成长规划; 2、值班管理:优质的QSC把控，及时发现问题解决问题能力; 3、营运系统工作落地:通过八大系统熟练操作，协助店长完成门店正常运营; 4、员工关系维护:良好的沟通技巧，以身作则带领并示范，领导能力及下属培训技巧; 5、管理工具、表格执行。岗位要求: 1、具有一年以上连锁餐饮管理工作经验或优秀毕业生; 2、具备良好的沟通技巧，优秀的执行力和组织协调能力; 3、抗压能力强、团队组织能力; 4、有较高的意愿度、认可并执行公司企业文化等。

岗位职责： 1.负责日常菜品的烹饪制作，确保色、香、味、形符合标准 2. 严格把控食材质量与卫生安全，执行厨房操作规范及食品安全制度 3.参与菜单研发与成本控制，合理利用食材，减少浪费 4.协助厨房日常管理，包括设备维护、环境清洁及物料盘点 5.配合团队完成宴席、团餐等大型餐饮服务任务 任职要求：18-35 岁 1. 热爱餐饮行业，具备良好的职业素养与服务意识 2.熟练掌握中式烹调技艺，刀工、火候、调味基本功扎实 3.身体健康，持有有效健康证，无传染性疾病 4.吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，具备较强责任心 5.有相关工作经验者，学历不限，需要能接受调店 待遇 1.月休四天 包吃包住，买社保 2.初级厨师薪资 5000 元起，高级厨师底薪 6000 元起，厨师长薪资 7000 元起 3.每三个月考试晋升一次，机会比较大，提供广阔的晋升空间

岗位职责： 1.全面负责厨房日常运营管理，统筹菜品研发、出品质量与成本控制 2.制定标准化操作流程（SOP），监督各岗位执行并持续优化 3. 管理厨师团队，组织培训考核，提升整体专业水平与服务意识 4. 严把食材验收关，确保食品安全与卫生符合国家及企业标准 5.协同前厅及采购部门，保障运营顺畅，提升顾客用餐满意度 任职要求： 1. 具备厨师长岗位相关工作经验，熟悉中餐/融合菜系者优先 2. 具备良好的团队管理能力与沟通协调能力 3.熟悉厨房设备使用与维护，了解食品卫生法规及安全操作规范 4.责任心强，抗压能力好，能适应餐饮行业工作节奏 5. 持有健康证，具备食品安全管理员证书者优先