岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹人员排班、成本控制与服务质量提升 2. 制定并执行月度经营计划，达成营收与利润目标，定期分析经营数据并优化策略 3.管理前厅与后厨团队，组织员工培训与绩效考核，营造积极高效的工作氛围 4. 监督食品安全与卫生标准落实，确保合规运营并通过各项检查 5. 处理客户投诉与突发状况，持续提升顾客满意度与品牌口碑 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉连锁或单店全流程运营 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力，抗压能力强 3.熟悉餐饮成本核算、库存管理及食品安全法规 4.有服务意识和结果导向思维，能独立推动问题解决 5.学历不限，持有健康证，有相关管理证书者优先

项目经理/主管：有工厂食堂或餐厅经营管理经验，熟悉店务各项流程的制定、执行，较强的团队管理和沟通能力，有食堂档口招商资源、经验，有团餐、称重、自选餐从业经验优先，有驾照会开车。待遇面聊。

招聘餐饮管理岗位。薪资为6000.0-8000.0。要求毕业2年内高校毕业生（大专及以上或高职，毕业证书发证之日起的24个月内），满足其一即可，12个月见习期结束后最高可获得5000元奖金。有志于餐饮服务业，具备良好的顾客服务意识。能适应早晚轮班工作及快节奏的工作方式。具备良好沟通技巧和不断学习的能力、团队合作精神及工作责任心。

招聘Food&BeverageManager（餐饮部经理），薪资为1.3万-1.8万。岗位职责包括：全面负责酒店餐饮部的日常运营与管理，确保餐厅、宴会及酒吧等场所的服务质量与出品标准符合品牌要求；制定并执行餐饮部的年度经营计划、预算及营销策略，达成营收与利润目标；监督厨房团队与餐厅服务团队的协作，优化菜品研发、菜单更新及供应链管理，控制食品成本与损耗；建立并维护客户关系管理体系，处理宾客投诉与特殊需求，提升客户满意度与复购率；组建、培训及考核餐饮团队，制定员工排班与激励方案，打造高绩效服务团队；定期分析餐饮运营数据（如客流量、销售额、成本率等），提出改进措施并推动落地；确保餐饮区域卫生、安全及消防合规，配合完成集团及第三方审计检查。岗位要求包括：具备3年以上餐饮管理经验，有星级酒店或高端社会餐饮同岗位经验者优先；熟悉餐饮全流程运营（包括厨房管理、服务标准、成本控制及供应链管理）；具备优秀的团队领导力、沟通协调能力及突发事件处理能力；拥有敏锐的市场洞察力，能够根据客户需求创新餐饮产品与服务模式；持食品安全管理相关证书或酒店管理专业背景者优先考虑；适应酒店行业工作节奏，能承受压力并推动团队达成目标。

岗位职责： 1、负责饭堂人事管理和财产管理，完成公司制订的各项指标并制订营运方针及各项具体计划。 2、负责审核周食谱并与厨房保持密切联系，监督后厨卫生，做好后厨工作的协调与管理。 3、检查厨房用品及清洁卫生，检查库存物资，检查员工仪容仪表。 4、密切掌握员工思想动态，及时了解员工的动态做好人员储备。 5、妥善处理投诉和质询，处理好与各部门的关系，合理采纳意见。 6、按照公司的安全规定，严格落实，确保无食品安全和工伤事故的发生 7、负责相关食品安全等台账。 任职资格： 1、大专以上学历；单休制，最低大小周 2、电脑操作熟练，熟悉食品卫生法规者优先。 3、有三年以上饭堂管理工作经验。 4、具有良好的分析、判断能力，优秀的组织管理能力，沟通协调能力和执行力，优秀的表达能力。 5、良好的自律性和团队合作精神，能承受工作压力，吃苦耐劳，身体健康，精力充沛

招聘值班经理。薪资范围为5000-6000元/月，发薪日期为20日，社保类型为五险，奖金补贴包括绩效奖金、全勤奖、加班费。工作内容包括：负责门店日常营运管理工作；熟悉掌握各岗位技能；协助门店人员招募、培训、晋升；负责门店执行计划并追踪；指定门店每月业务工作计划并设定营业额目标；追踪每月门店人事、培训、排班、订货事项；负责门店文书工作（如报销、架构更新等）。要求抗压能力强，效率高，服从调动安排。任职要求：一年以上饮品类、咖啡类等餐饮同岗位管理经验；工作勤恳、负责，有较强的统筹协助能力；善于发现门店和员工问题，提出并改善；能合理安排员工各项工作；能接受公司调动者优先。工作时间：轮班制（早、中、晚班）。福利待遇包括绩效奖金、全勤奖、加班费、社保、商业保险、月度奖金、补贴。晋升路径为初级调饮师、高级调饮师、值班经理、副店长、店长、营运经理。

食堂现场主管 有餐饮行业相关工作经验，良好的沟通表达能力，责任心强！

全职，薪资6500-8000元/月。 要求：1-3年经验，高中/中专/职高学历，25-34岁。需具备中餐经验，擅长湘菜，具备一定的食品安全意识，有一定的管理能力。 工作内容：负责厨房菜品制作，保证出品质量。 福利：固定底薪6500元/月，次月10号发薪，有社保、年终奖。包住，包吃。

该岗位：分派白鹅潭万象城新店（新店开业前在现有门店培训实习），其他前厅后厨岗位同步招聘中 岗位职责: 1. 负责前厅的日常管理和运营工作，确保服务质量 2. 协调团队成员，提升整体工作效率和顾客满意度 3. 监控前厅运营情况，及时处理突发事件 4. 负责员工定期培训和考核 5. 跟进线上点评和客诉处理 6. 跟进前厅盘点工作 7. 跟进物料下单、签收及日常管理工作 8. 跟进人员排班、考勤OT 任职要求： 1. 具备出色的沟通能力和团队协作精神 2. 能够有效管理前厅运营，保证服务流程顺畅 3. 对工作有持续改进的热情，能够适应快节奏的工作环境 4. 有过西餐厅或高级场所至少一年以上的管理经验； 5. 会基础英文优先考虑；

1. 年龄32–40岁，有无高学历均可。 2. 性格开朗、能吃苦、责任心强，服从店内安排，能适应晚班、饭点高峰期忙碌节奏。 3. 会简单人员安排、卫生管理、客户接待，不需要高深管理套路，踏实肯干即可。

【离职不压工资】月7000-9000+耳机配件厂白班坐岗！包吃包住！不是流水线！不体检！ 深圳龙岗区｜耳机配件头部企业｜厂区直发工资 【工作内容】 （1）做电子配件、蓝牙耳机组装、测试、包装、贴标、扫码等工序，都是手上轻活，无体力劳动。 （2）白班，坐岗，固定工位，不用来回走动 （3）不是流水线，不赶节奏，干活轻松 （4）不要求学历、经验，有老员工手把手带 （5）不体检，省时省力省钱 （6）长期工、短期工、夫妻工均可安排 【招工要求】 （1）年龄18/23-45岁，男女不限（18-23查今年三个月工资流水） （2）无大面积纹身、无案底，持本人有效二代身份证即可 （3）不卡学历、不挑经验，踏实肯干就能安排 薪资待遇 正式工（五险一金）： （1）底薪2950-3450，按劳动法计算：平时1.5倍，周末2倍，节假日3倍 （2）到手工资7000-9000元（扣完五险一金后） （3）每月10号发工资，离职不压工资 小时工（灵活做）： （1）纯工价24-28元/小时，每天10-11小时 （2）到手6800-8500元，不压不拖，随走随结 额外真实补贴（入职即有） （1）正式工新人入职奖励 （2）介绍朋友来：满月奖励 1500元/人 （3）岗位补贴：300-800元/月 （4）全勤奖：300–600元/月 吃住真实安排 （1）包吃（三餐全包，不用自己掏钱） （2）包住（宿舍4-6人间，空调+热水器+洗衣机） （3）夫妻房可申请 （4）厂区免费停车位 （5）水电费全免 怎么来？怎么确认是真的？ （1）直接私信我，厂区人事负责人 （2）支持当天面试、当天安排宿舍 （3）困难人员可申请入职借支500-1000元 一句话总结：白班坐岗，不是流水线，不体检，包吃包住，月到手7000-9000，来了就能干！赶紧一键报名！

招聘坪山附近的油漆师傅。薪资为350元，工作时间为八个钟，人走账清。有意者请电话联系。

深圳市宝安区招泥瓦工、贴砖

偷奸耍滑勿扰，有电工证，师傅

招聘焊工，工作地点在深圳。有意者请联系吴。

招聘:新区民政局附近《早茶店》1.现找经理一名，要求有工作经验着，有管理能力，会分配工作，，还要求有团队精神，工作踏实勤奋，有意者打电话

招聘餐饮负责人，薪资为4000-5000元/月。工作职责包括：负责餐厅日常运营管理，确保服务流程高效顺畅；负责宴席、团队餐、散客接待的统筹安排，把控服务质量、上菜节奏和现场秩序；处理顾客投诉及突发状况；负责员工培训与绩效考核，推动团队专业能力持续提升；负责民宿客房整体管理，确保服务质量达标；安排客房清洁与整理，保证环境整洁。任职要求：具备餐饮行业相关岗位工作经验1年以上，熟悉餐厅运营流程；有较强的服务意识与责任心；沟通能力好，能对接游客、团建客户，抗压能力强。

商城县汉庭酒店招聘以下岗位：客房部主管1人，月薪3000-4000元，薪资构成为底薪加绩效、全勤奖、年终奖，月休4天，法定节假日双倍薪资。要求30至50岁，高中及以上学历，有一年以上连锁酒店客房领班或主管经验。餐饮部经理1人，月薪6000-7000元，月休3天，节假日补休，有年终奖，包吃住。，高中以上学历，30至40岁，形象气质佳，有餐饮带班经验者优先。地址：温泉大道汉庭酒店。

商城县汉庭酒店招聘以下岗位：客房部主管1人，月薪3000-4000元，薪资构成为底薪加绩效加全勤奖加年终奖，月休4天，法定节假日双倍薪资。要求30至50岁，高中及以上学历，一年以上连锁酒店客房领班或主管经验。餐饮部经理1人，月薪6000-7000元，月休3天，节假日补休，有年终奖，包吃住。，高中以上学历，30至40岁，形象气质佳，有餐饮带班经验者优先。地址：温泉大道汉庭酒店。

岗位职责： 1.全面负责餐厅日常运营管理，统筹服务、出品、成本及人员管理 2. 制定并执行月度经营计划，监控营收与成本，确保达成业绩目标 3. 带领团队落实服务标准，提升顾客满意度与复购率 4. 负责员工招聘、培训、排班及绩效考核，营造积极团队氛围 5. 维护食品安全与卫生规范，确保合规运营及门店形象统一 任职要求： 1.具备餐饮行业管理工作经验，经验要求不限 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.熟悉餐饮运营全流程，有成本管控意识 4. 最低学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先 5.热爱餐饮服务行业，责任心强，执行力突出

连锁餐饮楼面经理+包吃住 年龄 24岁 -38 岁，有经验 上班时间：10.00-14；00 16；00-22；00 楼面薪资:综合6-7K左右 包吃住 月休4天 工作地址： 宝安怀德 福田卓悦汇 光明蓝鲸世界 龙华 iCO 龙华 星河

【招聘单位】：老北方面饺王（振业城店）【招聘职位】；主管一名6650—7000元【工作要求】：有责任心，吃苦耐劳。想轻松的勿扰【联系电话】（不）【工作地址】横岗红棉路与梧桐路交叉口

深圳市宝安区招聘厨师长一名，要求年龄48岁以下，做菜一价，月休2天起，薪资7500-8000元。有意者请联系许总。

【工作内容】:厨师(切配/凉菜/炒锅等) 【工作要求】：18-40周岁，无明显纹身染发， 厨师、 4900-5200面试定薪，「最少做三个月」，工资结构 厨工： 4500-6000 部门领班：5600-7000 厨房主管：6800-8300 副厨-厨师长：8500-13000 后厨需要有半年以上工作经验，五官端正，无明显纹身染发 地址：深圳市 南山 福田 宝安等区各有分店 到总店面试，通过后统一分配门店上班

深圳市客家首宴餐饮管理有限公司招聘餐饮前厅领班2名。工作地址位于龙华区新牛社区锦绣鸿都大厦201。薪资范围为6000-7800元/月。联系电话：黄经理。

烧烤店招聘厨师长，要求年龄45岁以下，身体健康，为人诚信。技术不熟练者请勿联系。薪资10000起，具体根据能力和出菜品情况确定。福利包括酒水奖、绩效奖金、全勤奖。住宿环境配备空调、热水器、洗衣机。工作地址在深圳市南山区。

招聘餐饮店长，6000～8000 有提成，吃苦耐劳，可以提供食宿，25～45 岁，其他面议

招聘前厅主管。有素食从业经验者优先，要求踏实肯干。薪资可观，提供食宿，月休4天，法定节假日享受三倍薪资。福利包括全勤奖、高温补贴、生日福利、带薪年假、清晰的晋升通道及社保。工作地址位于广东省深圳市。

绿茶餐厅招储备店长厨师长多名男女不限，30岁以下，形象气质佳，有餐饮管理经验，团队管理经验。薪资面议。联系：周经理

有经验高水平厨艺的粤菜，湘菜厨师，厨师长小炒称重自选模式，位于写字楼园区，有山有水，白领用餐，环境好，包吃包住，月薪9000-10000+元，，直接打电话过来