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厂长助理
6000-7000元/月
厂长/主管1-3年大专生产计划管理
1、机械一体化类相关专业,大专及以上学历,优秀应届生亦可接受; 2、具备较强的识图能力,熟悉机械图纸及生产制造工艺流程; 3、熟练操作计算机及常用办公软件,具备良好的数据分析处理能力; 4、具备一定的组织协调能力与实际问题解决能力; 5、年龄要求在30周岁以下。
工程工艺副经理
2.5-3.5万元/月
厂长/主管5-10年本科工程工艺工艺改良工艺设计
工作内容 1、聚焦薄膜电容器在汽车制造、新能源以及电子/半导体/集成电路行业的制程工艺优化,持续提升产线效率与产品品质; 2、整合跨部门资源,主导新产品导入及工艺验证流程,确保产品满足行业规范与客户技术要求; 3、建立并落实薄膜电容器相关的工艺标准与作业规程,保障生产安全与质量的稳定可控; 4、通过对生产数据的系统分析,定位核心问题并提出改善措施,推动实施工艺改进方案以增强生产效能; 5、参与新能源方向产品的技术交流与工艺研发,紧跟电子/半导体/集成电路领域的前沿发展动态进行技术创新; 6、带领团队完成日常工艺管理工作,强化团队专业能力与执行效率。 【任职要求】 1、本科及以上学历,材料工程、机械工程或相近专业背景,拥有5年以上薄膜电容器制程工艺管理经验,熟悉汽车制造、新能源及电子/半导体/集成电路领域生产工艺; 2、具备出色的沟通协调能力和团队协作意识,能高效推进跨部门合作与项目执行; 3、精通薄膜电容器制造工艺,具有独立解决复杂技术难题的能力; 4、责任心强,抗压性好,能够适应高强度、快节奏的工作环境。 【薪酬福利】 - 提供具市场竞争力的薪酬待遇,具体面议; - 享有五险一金、带薪年假、节日福利等健全的员工保障机制; - 提供职业晋升通道与内部培训资源,支持个人成长与技能进阶。
厂长/生产主管
2-3万元/月
厂长/主管10年以上本科能源/环保/化工经验注塑工艺经验有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验自动化设备经验日化品经验
岗位职责: 1、在国家、省、市法律法规及公司现行管理制度框架内,依托工作申请单,运用“多快好省”的思维模式推进各项工作任务。 2、以公司管理体系与员工行为规范为准绳,围绕“满足客户需求”的核心目标,推动部门数据化绩效考核机制落地,实施末位淘汰管理。 3、依据公司管理体系的内在逻辑关系,聚焦“开源节流”的管理目标,优化部门岗位职责与工作流程。
生产主管
8000-15000元/月
厂长/主管5-10年大专
岗位职责 1、全面负责生产运营的统筹与管理; 2、推动成本降低、效率提升及利润增长; 3、主导新产品工艺的设计与研发落地; 4、实施产品质量全过程管控及客户投诉处理; 5、推进团队组织建设与管理体系优化; 6、强化交付节奏控制与出货时效管理; 任职要求 1、大专以上学历,具备5年以上精密复合钢丝网版行业生产整体管理经验,掌握微电子、厚膜、微电路精密网版的制程特点、品质规范及产业属性。 2、能够独立规划新品生产工艺路线,优化生产流程,具备解决复杂技术难题和客户质量异议的能力,工艺技术基础扎实,质量管理经验丰富。 3、具有成熟的工厂运作经验,擅长团队管理、绩效考核与成本控制,具备强烈的盈利导向、成本控制意识和品质管理理念,可通过精细化运营实现提质、降本、增效、创利目标。 4、具备系统的交期管理能力,熟悉订单排产、交付跟踪与时效分析机制,可建立高效的交货进度管控系统,确保准时交付并快速应对交付异常。 5、逻辑清晰、全局把控力强、责任感强、抗压性强,具备出色的沟通协作、团队引领与执行落地能力,契合企业可持续发展战略需求。 6、有精密网版、精密印刷、微电子配套制造领域同岗工作经验者优先,薪资待遇优厚。 薪资福利 1、薪资待遇:采用底薪+岗位津贴+绩效奖金+年度生产利润分红机制,行业高薪可面议,表现优异者收入无上限。8000-15000 2、基础保障:入职即办理社保,享受法定假期、定期健康体检,提供健全的劳动权益保障。 3、人文福利:发放节日礼品、组织团建活动、提供年终奖励及岗位专项补贴,办公环境良好,团队氛围积极和谐。 4、发展平台:企业处于稳定发展与扩张阶段,客户资源优质、订单稳定,为管理层提供充分的自主管理权限以及工艺改进与管理创新的发展空间,职业前景广阔。
注塑主管
1.5-1.8万元/月
厂长/主管3-5年中专/中技
注塑主管 职位介绍: 1、全面负责生产人员的组织协调及生产任务的规划与落实。 2、指导生产作业流程,监督作业标准实施,跟进生产进度,管控并合理分配物料使用。 3、处理注塑过程中的技术难题,设定并优化工艺参数,保障产品符合质量标准。 4、制定模具维修计划并跟踪执行,持续提升注塑生产效率。 5、参与新模具及复制品模具的设计评审,负责模具的验证工作。 6、编制和完善注塑产品的标准化操作规程及标准工时核定。 7、推进注塑产线的持续改进与自动化升级,提高产出效率,降低运营成本,减少人工干预。 8、组织调机人员的技术培训,及时解决生产过程中出现的注塑技术问题。 任职要求: 1、中专及以上学历,五年以上正规企业生产管理经验,精通生产流程控制与现场运作; 2、具备较强的现场管控与团队管理能力,良好的沟通协调、计划执行及问题应对能力; 3、具有出色的组织协调能力,逻辑清晰,责任心强,具备良好的团队协作意识。
注塑工艺主管
8000-13000元/月
厂长/主管5-10年大专生产技术支持注塑机调试
岗位职责: 1、掌握注塑工艺流程,负责新模具及新项目开发初期的工艺评估,制定工艺方案,编制工艺文件、流程图及工位器具布置图; 2、对注塑车间生产过程提供技术支撑,处理生产中出现的质量异常,提出有效的技术解决方案并指导实施; 3、针对生产过程中产生的缺陷进行分析与处置,为模具研发及品质管控提供准确的数据支持; 4、建立模具使用与维护的相关管理制度,并推动落实执行; 5、制定模具保养计划,监督保养与维修工作的落地实施,保障模具设备的正常运行; 6、负责新产品试制阶段模具的准备、调试与验收工作,配合生产部门推进试产任务顺利完成; 7、负责整理并归档模具及相关新工艺的技术资料; 8、完成上级交办的其他相关工作。 岗位要求: 1、大专及以上学历,具备5年以上注塑车间技术主管岗位工作经验; 2、精通注塑工艺,了解注塑机及其配套设备的运行原理; 3、熟练操作办公软件及CAD制图工具; 4、具备良好的沟通协调能力,技术扎实,在注塑设备与模具维修方面能力突出; 5、具有团队合作意识,责任心强,能适应一定工作压力,管理规范,成长空间广阔。
生产主管
1-1.5万元/月
厂长/主管3-5年本科
任职要求: 1、本科及以上学历,化学工程、材料科学、冶金工程、电化学等相关专业优先考虑 2、具备五年以上锂电正极材料相关方向生产管理经历,其中三年以上担任同岗位职务,具有扎实的现场管理经验 3、掌握正极材料完整工艺流程,能够分析工艺数据,了解SPC、CPK等质量控制工具,具备解读检测报告的能力 职责描述: 1、依据销售订单与库存状况制定并执行月度、周度及日度生产计划,保障产品按时交付 2、监督各工序工艺执行情况,确保产品质量稳定性;协同品质团队处理来料、制程异常及客户投诉,落实纠正与预防措施 3、落实车间5S管理要求,维持现场环境整洁有序;负责生产班组的排班安排、考勤管理和绩效评估 4、主导生产降本增效项目,持续提升人均生产效率 5、推进人才梯队搭建,组织开展岗前培训与技能进阶训练,培育关键岗位多能工人才
生产主管
1.5-2.5万元/月
厂长/主管5-10年大专生产计划管理生产物料管理现场管理焊接钣金下料
【工作内容】 1、全面负责钣金生产流程的组织与管控,确保各阶段生产任务按计划高效完成; 2、对下料、折弯、焊接、打磨、喷涂等关键工序进行过程监督,保障作业质量与运行效率; 3、统筹调配生产人员与设备资源,推动产线协同运作,持续提升整体产出能力; 4、联动采购、品质、技术等相关职能部门,打通生产执行中的协作节点,保障制造流程顺畅推进。 【任职要求】 1、统招大专及以上学历,机械设计制造及其自动化、钣金工艺或材料成型相关专业优先; 2、具备8年以上钣金领域从业经历,其中至少5年生产管理岗位实战经验; 3、熟练掌握钣金全工艺流程(含切割、折弯、焊接、打磨拉丝、机加工、喷涂等),可独立核算工序成本,熟悉各工种绩效薪酬体系设计逻辑; 4、熟悉激光切割机、折弯机、数控设备等常用加工装备;具备钣金图纸拆解能力,能有效解决现场工艺与质量问题,主导车间工艺改进及效率优化项目; 5、具有团队统筹管理能力(有100人以上团队管理经验者优先),精通生产计划制定与落地执行,擅长排程安排、成本管控及交付周期管理; 6、具备良好的跨部门协作意识,能够高效响应并协调处理各类协同事务。
厂长
1-1.3万元/月
厂长/主管5-10年高中有生产管理经验质量管理经验休闲食品经验坚果类食品/饮料/烟酒经验
需具备食品厂相关从业经历 负责食品厂日常运营及工作协调 1. 具备良好的沟通技巧与团队合作意识 2. 能合理调配生产资源,提升作业效率 3. 工作积极主动,具备带领团队完成任务的能力
医疗设备主管
1-1.8万元/月
厂长/主管3-5年本科二类医疗器械三类医疗器械有源医疗器械内镜科器械检测
岗位内容: 1. 负责医疗器械实验室安全规范及专用标准检测能力的拓展与建设。 2. 分析并解读相关技术标准,编制和审核作业指导文件,制定测试方案,并指导测试工程师开展检测工作。 3. 配合主管完成医疗器械方向日常检测任务及相关事务的协调管理。 4. 保证检测流程与结果满足实验室质量管理体系要求,支持CNAS和CMA对应技术领域的评审工作。 5. 跟踪项目执行进度,响应客户技术咨询与需求对接。 任职要求: 1. 医疗器械、电子电气、光学等相关专业本科或以上学历; 2. 具备3年以上医疗器械内窥镜产品检测、技术管理或相关领域工作经验; 3. 熟悉国内外医疗器械相关标准,如:GB 9706.1-2020、GB 9706.218-2021、YY 0068.1~4、YY/T 1587-2018、YY/T 1081-2011、YY/T 1676-2020等及其对应的国际标准; 4. 掌握ISO 17025实验室管理体系要求,能协助完成技术审查与资质维护工作; 5. 具有良好的沟通协作能力,具备团队意识,责任心强,能适应一定工作压力。
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水电工5-14天1-2人完工结算包工电工证专业师傅自备工具二把刀勿扰
苏州市常熟市招水电 岗位职责: 1.负责住宅、厂房及商业场所的给排水、电气系统安装与调试工作 2. 执行日常巡检、故障排查及应急抢修任务,保障设施安全稳定运行 3. 按图纸和规范进行水电管线敷设、设备安装及竣工验收配合 4.记录维修保养台账,及时反馈设备运行异常情况 5. 配合项目进度,协同土建、装修等工种完成交叉施工 任职要求: 1. 具备水电安装或维修相关工作经验,能独立作业 2.熟悉国家水电施工标准及安全操作规程 3.持有有效电工证或建筑施工特种作业操作资格证 4. 吃苦耐劳,具备良好的服务意识和责任心 5.身体健康,适应常熟市内各项目现场作业
苏州 常熟市
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主管3-5年学历不限包吃包住五险商业险有生产管理经验塑料经验机电设备经验自动化设备经验成型工艺经验食品/饮料/烟酒经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责: 全面负责片材挤出车间日常生产管理,统筹人员、机台、订单排产; 调试挤出生产线,优化配方工艺,解决厚薄、气泡、晶点等品质不良; 管控生产损耗、良率,制定降耗改善方案,控制生产成本; 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理,杜绝安全事故; 人员培训、排班、绩效考核,每日提交生产数据报表; 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求: 3 年片材挤出生产经验,2 年以上主管管理经验; 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控; 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控; 能适应车间两班倒,责任心强,有良好沟通协调能力; 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁,能吃苦,身体健康没有疾病 工作时间:早8晚8,晚8早8,两班制,可接受上夜班 吃住问题:免费工作餐,提供住宿
管理员年薪7-9万
8000-9000元/月
主管主任1-3年本科有生产管理经验
管理岗位(先发简历):生产主管、生产主任/铸造部,大专及以上学历,27-42岁,有机械加工、汽配、摩配行业2年以上的管理经验。 主管:5000-7000,年薪7-9万(需要倒班,跟着生产走)。 主任:6000-8000,年薪9-12万(长白班,单休)
厂长/主管
6000-9000元/月
主管厂长1-3年学历不限灯饰照明,电工产品
LED商业照明生产管理经验,必须接触过,筒灯/射灯/板面板/T8T5支架,净化灯,电工产品,开关插座等产品,熟悉LED灯具结构,光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准:UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力:至少管理过人团队,具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高,精通BOM表成本结构,薪酬面议
钣金工程主管,
1.3-1.6万元/月
主管
公司主营,机器人底座,塑胶设备,漏斗,圏圆,自动化设备,机架,机箱不锈钢制品,
厂长
1-1.5万元/月
厂长5-10年高中
聚氨酯保温材料,生产过保温材料,懂生产管理,能住工厂,年纪45岁以下。
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常熟碧溪纸厂 招聘:18—45周岁 ️免费包吃包住 ️上班可以带手机 ️工作简单轻松 [红包]保底7天,180/天(,[红包],工资8000–10000以上. ️两班倒,简单识字,手脚利索的,吃苦耐劳 ️【岗位】看机台 套袋子 包装,车间干净 ️【工作时间】 ️【食宿】提供工作餐(包一餐)免费住宿,3-4人间,独立卫浴 空调.
生产部主管
1-1.5万元/月
主管3-5年学历不限北京精雕发那科数控钻床数控铣床
招聘加工部主管一名北京精雕4台,CNC3台 主要生产治具配件、pogpin针模及自动化配件 负责部门日常管理工作,具备开机与编程能力者优先考虑 另招开机学徒3名 工作地址:城北东定路251号7号厂 联系人:王 电话:(微信同号)
其他生产营运人员3-5年大专机械制图塑胶件
岗位职责: 1. 负责工业连接器从设计开发至量产阶段的优化工作 2. 负责产品需求方案的可行性评估及整体设计方案制定 任职要求: 1. 具备3年以上工业连接器设计相关工作经验 2. 熟悉产品开发全流程,可独立承担产品设计任务 3. 掌握工业连接器相关的制造工艺与生产流程 4. 能依据产品实际应用场景,制定相应的验证测试方案
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任职要求: 1. 年满20-38周岁,身体健康,(半导体厂,不是流水线). 2. 工作认真负责,具备基本识字能力和简单计算能力 3. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排 4. 有制造业普工/操作工经验者优先,无经验者可提供岗前培训 5.工作地点在苏州,工资待遇真实,网上可查,无任何套路,直接来厂区面试入职就是正式员工.
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礼盒厂车间普工贴标签包吃五险一金包住20人以上月结包吃住只上白班坐着上班日结
【厂区签合同,无任何套路】 【厂区签合同,无任何套路】 【旺季开工新人奖6000!】 【旺季开工新人奖6000!】 【长期工:工期最少干一个月】 (急需大量员工日薪300一天,月薪工资奖金。 月保底:8000-10000,厂区签合同,无任何套路。新员工零费用入职,公司包吃包住) 厂区福利待遇[礼物]: 【1】厂区报到的员工每个人可申请6000元新人奖,与工资分开发放,工资每个月10号发薪 【2】带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费,厂区当天发放餐卡当天安排住宿,入职不掏一分钱 【3】新厂产线订单充足,转正可安排四人间全新宿舍,公寓式宿舍,设施齐全 【一】薪资待遇: 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 小时工:30元/小时--300/天(入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励6000元,无任何套路) 1、300一天奖金----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由;只要你愿意加班,自愿选择 4、小时工:辞工只需提前7天,小时工可以选择短期或者长期做。 【二】工作岗位: 主要负责做一些简单的手工活,例如:普工,包装,打包,贴标签,检验,产品等简单的工作内容 质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业 仓库管理员:主要负责出入货物的登记 【三】工作时间: 1,每月休息4天 2 3、中午傍晚各1小时吃饭休息时间。 4、同样享有国家法定节假日、事假、病假、婚假、产假、上六休一。 【四】入职要求: 1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,活轻松容易一看就会。 2、年龄18-45周岁身份证上的年龄之内。 【五】包吃包住: 1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等)仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡,不用自己充钱吃饭!免费提供1日3餐()4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有:网吧、篮球场,足球场,医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动(相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..) 公司人性化管理可以调换岗位,(可预支工资)-投递简历过多,不能一一查看,有意者请(直接致电)或(点右上角微聊小头像)直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 (1) 保险:公司为员工缴纳五险(养老、医疗、失业、工伤、生育) (2) 设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐 (3) 娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 (4) 节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 (5) 出行:上下班有厂车接送,工作在苏州外地来我司工作的人员,公司每周提供班车到购物中心 (6) 年假:过年过节(带薪休假)每次发放800-1500不等的超市购物卡 (7) 生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包! 需入职的员工,请点击下方(立即沟通)在线咨询,零费用入职!面试当天安排住宿,第二天即可报道上班! 1、订单多,工资300/天! 2、不强制休息,月月发全勤,多劳多得 3、月综合收入工资+奖金到手8500-10000元! 4、当天入职,不扣不压,收入稳定人走账清 5、包吃包住,入职缴纳社保 6、入职签合同,工资有保障 7、工作地址江苏苏州。
招几个看机器的308一天下班发钱包吃住
310-320元/天
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贴标签免费培训有提成餐补20人以上月结打包/普工
工作内容: 1、蔬菜、水果、日用品等商品的分拣、打包、贴标; 2、仓库货物搬运、装卸、整理; 3、配合仓库盘点、清洁及订单核对; 4、服从主管安排的其他物流仓储任务。 任职要求: 1、年龄18-50岁,身体健康,能吃苦耐劳; 2、无需经验,提供岗前培训; 3、能适应早晚班(如,); 4、识字、会使用智能手机基础功能。 面试入职:携带身份证到仓库面试,通过后即可入职(无竞聘环节);
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