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生产经理5-10年大专
岗位职责: 1.全面负责建筑施工项目的生产组织与现场管理工作,确保工期、质量、安全目标达成 2. 编制并落实施工进度计划,协调各专业工种及分包单位有序作业 3. 监督施工过程符合国家规范、设计图纸及公司管理制度要求 4.组织日常安全巡查与隐患整改,落实安全生产责任制 5.配合项目经理完成成本控制、材料管理及现场文明施工管理 任职要求: 1. 具备建筑施工相关工作经验,熟悉房建/市政类项目全流程生产管理 2.熟悉《建设工程质量管理条例》《安全生产法》等法规及行业标准 3.具备较强的现场协调能力、应急处理能力和团队管理经验 4.持有建造师(建筑工程)资格证书及安全生产考核合格证(B类) 5.责任心强,能适应施工现场工作环境,具备良好沟通表达能力
生产主管
1.2-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人5-10年大专现场管理
岗位职责 1. 在项目经理的指导下,全面组织和指挥项目施工现场的生产管理工作,对工程的工期、质量、安全生产及环境保护承担直接管理责任; 2. 组织编制项目的生产计划(年度、季度、月度、周度),审核并考核分包单位的月、周计划,并推动计划的有效执行; 3. 负责落实项目施工组织设计及相关目标方针,直接管理安全生产、文明施工、施工机械、现场材料等各项现场事务; 4. 指导施工人员严格遵循施工工艺流程,科学部署施工任务,强化现场指挥与资源调配,确保施工过程中的质量、进度及安全受控并定期检查; 5. 协调总承包各工种之间、总部与各分包单位在交叉施工中的协作关系,统筹调配项目施工所需资源; 6. 主持项目经理部的生产例会,跟踪施工生产计划的实施进展及完成情况; 7. 参与工程各阶段验收工作,牵头开展质量事故、安全事故及环境问题的调查与处理; 二、技术能力要求 1. 具备扎实的专业理论基础 2. 拥有丰富的施工现场管理经验 3. 熟悉作业管理方法,具备较强的组织与协调能力 4. 具备良好的沟通表达能力,能独立分析和解决实际问题 持有一级建造师证书(建筑工程专业)者优先录用! 思维条理清晰,能够高效完成项目的整体规划与执行安排 逻辑思维能力必须强!!!!!! 需外派至项目所在地驻场工作,可接受者欢迎投递!!!
生产主管
1-2万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年本科生产计划管理生产物料管理安全管理
核心职责 1. 生产管理与计划制定 负责编制年度、季度及月度生产规划,科学分配生产任务与流程,保障生产进度按期达成;优化生产排布与产能配置,提升生产效能与资源使用效率。 2. 质量控制与改进 监督生产环节的质量执行情况,牵头开展质量分析与问题整改工作,追溯问题根源并落实改善方案,确保产品品质满足标准及客户需求。 3. 成本管理 对生产过程中涉及的原材料、人工、设备折旧及能源消耗等成本进行核算,定期出具成本报告,分析成本结构及变化趋势,为成本管控提供数据依据。
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专现场管理质量管理
岗位职责: 1、依据公司年度销售与生产规划,科学调配资源,统筹推进并达成各项生产目标; 2、遵循公司管理体系及质量规范,制定、监督并落实本部门质量管理方针与实施目标; 3、组织团队开展节能降耗工作,优化资源配置,有效控制制造成本、原料利用率等关键成本指标; 4、负责产品工艺落实、持续优化及配方管理,配合新品种研发阶段的试产与落地工作; 5、全面管理本部门设备相关事务(包括使用、维护、维修与保养),确保设备高效运行与合理应用; 6、主导本部门人才梯队建设,推动员工成长、绩效改进及团队整体能力提升; 7、统筹部门日常运营,强化与其他部门间的协作与沟通协调。 任职资格: 1、大专及以上学历,食品、机电或经济管理类相关专业优先考虑; 2、具有3年以上大中型食品企业生产管理岗位工作经验; 3、掌握GMP、HACCP等体系运行要求,具备食品安全相关知识基础; 4、具备独立开展车间质量管控与安全生产管理的能力。
生产部主管
1-1.5万/月
建筑施工生产经理/负责人3-5年大专生产计划管理现场管理质量管理
岗位职责: 1、统筹公司生产运营,确保按时交付,优化生产成本,提高产品合格率; 2、全面主持下属车间的运营管理,负责人员配置、考核及培训等相关工作; 3、实时掌握生产动态,推动各部门间的协作与信息互通,快速应对并解决生产过程中的各类问题; 4、依据生产工艺流程和技术标准,明确岗位任职要求与作业步骤,科学分配工作任务; 5、落实部门日常生产纪律检查与考勤管理,策划并组织员工教育培训,实施技能评估与绩效考核,持续优化考核机制; 6、合理规划本部门运作体系,有序推行“定岗、定位、定量、6S”管理工作; 7、带领团队完成各项关键指标,包括人均产出、生产效率、标台成本控制、库存周转等; 8、每日准时提交生产报表,内容涵盖生产进度、品质状况、目标达成、设备运行、人员流动及改进措施; 9、加强团队凝聚力,建立人才储备机制,持续提升员工综合能力; 10、负责车间安全生产、作业环境维护及区域布局管理; 11、执行上级安排的其他工作任务。 任职资格: 1、大专及以上学历,机械、电气等理工类专业优先考虑; 2、具备照明行业生产管理经验者优先,累计相关管理经验不少于3年; 3、抗压能力强,学习意愿高,能带领团队掌握新知识、拓展新业务领域; 4、具备扎实的生产管理功底,良好的跨部门沟通协调能力与问题处理能力,逻辑清晰,决策明确。 职位福利:五险一金、带薪年假、年底双薪、包吃、包住
生产计划主管
1.5-3万/月
厂长/主管3-5年大专PMC管理
岗位内容: 1. 编排生产排程,提升产线运作效率,确保产品品质达标。 2. 跟踪生产执行情况,及时识别风险,动态调整排产策略。 3. 统筹跨部门协作,高效传递信息,推动问题快速解决。 任职要求: 1. 具有3年以上生产计划管理岗位工作经验。 2. 了解制造工艺流程,具备较强的计划制定与落地执行能力。 3. 具备优秀的沟通协调能力,富有团队协作意识。 4. 有叶片行业工作背景者优先考虑。
油变车间主管
1.2-1.8万/月
车间主任5-10年本科质量管理安全管理设备管理
岗位职责 1、生产管理:制定并实施油变车间的生产计划,确保订单按时、按质、按量完成交付。持续优化生产流程,跟踪各环节进度,统筹资源配置以突破瓶颈,实现生产均衡稳定。 2、质量控制:监督工艺规程落实,贯彻质量管理体系(如ISO 9001),保障产品满足国家及行业相关标准。通过数据分析推动质量提升,降低不良品率,提高客户满意度。 3、负责车间人员排班、出勤管理及绩效评估,科学调配人力资源,提升团队作业效率。开展专业技能培训(如变压器装配、绝缘处理等),培育多技能员工和技术核心力量。 4、设备与安全管理:编制设备保养计划,组织日常巡检与故障处理,确保设备高效运转。落实安全生产责任制度,开展安全教育和隐患排查,达成零事故目标。 5、成本控制与效率提升:分析原材料、能耗、人工等生产成本,制定并跟进降本增效措施。推行精益管理模式(如6S管理),优化物料流转,减少浪费,提升人均效能。 6、协同技术、质检、采购等职能部门,及时解决生产过程中出现的技术或物料问题。 7、参与新产品的试制工作,结合市场部需求,提供可制造性建议。 8、应对生产异常情况(如设备故障、质量问题),快速响应、上报并落实整改措施。 9、定期整理生产数据,向管理层提交报告,并参与持续改进项目实施。 任职要求 1、本科及以上学历,电气工程、机械制造、自动化等相关专业优先考虑。 2、具备5年以上变压器行业生产管理经验,熟悉油浸式变压器工艺流程(如绕线、浸漆、装配等)。 3、熟练掌握生产管理工具(如ERP、MES),具有较强的数据分析能力(如Excel、Power BI)。 4、了解变压器相关标准(如GB/T 1094)及安全规范(如OSHA、ISO 45001)。 5、具备良好的组织协调与沟通能力,能够跨部门推进项目执行。 6、责任心强,抗压能力强,具备独立解决问题和决策的能力。
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江苏苏州周边招聘专车B2司机,长期稳定,工作内容为运输顺丰快递,有经验者优先。
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C照3-5人日结C1照
驾龄满一年,开平板车,不装不卸 多劳多得,按公里数计算,日结
苏州昆山市招工地小工/杂工
160-180元/天
小工1-2人
苏州市昆山市招工地小工/杂工
苏州 昆山市
10月21日 07:40拨打电话
生产经理1-3年中专/中技品德至上,技术兼得!
岗位职责: 1.统筹管理路灯及公园设施的日常巡检、维护与故障修复工作,保障设施安全稳定运行 2. 编制并如实填写生产日志,定期汇总分析运行数据,提出优化建议 3. 主动对接甲方单位、街道办、路政等多方主体,协调施工条件与作业资源,推动问题高效闭环 4.组织现场施工人员开展标准化作业,监督执行安全规范与质量标准 5.参与项目进度计划制定与动态调整,确保维修养护任务按时保质交付 任职要求: 1. 具备2年及以上市政设施运维或建筑施工类项目管理经验 2.持有机电工程专业二级建造师注册证书或安全生产考核合格证(C类)者优先 3.熟悉城市照明、园林设施相关技术标准及行业管理流程 4.具备良好的跨部门沟通协调能力与突发事件应对能力 5.责任心强,能适应户外巡检及阶段性加班工作安排
生产经理5-10年学历不限沟通协调能力强,生产管理经验丰富优先年轻35岁左右优先懂机电安装施工的优先
岗位职责: 1.负责市政道路、桥梁、给排水、管网等工程项目的现场技术管理与施工协调 2. 编制施工组织设计、专项施工方案及技术交底文件,并监督落实 3.参与图纸会审、设计变更及工程验收,确保符合国家及地方市政建设规范 4.对施工质量、进度、安全进行全过程管控,及时解决现场技术问题 5.配合完成工程资料整理、竣工图编制及项目归档工作 任职要求: 1.市政工程、土木工程、道路桥梁等相关专业背景,学历不限 2.具备市政类项目现场工作经验,经验要求不限 3.熟悉《城镇道路工程施工与质量验收规范》等常用标准 4.具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应施工现场环境 5.持有市政专业建造师证、职称证或相关执业资格者优先
生产经理10年以上大专持市政项目经理双证或安全员c证
项目简介:混凝土及沥青道路,雨、污水管道; 要求:熟练GPS找平放线,自己带队管理现场人,安排机械、生产; 年龄50岁以下,具有10年以上施工经验,持市政项目经理双证或安全员c证; 项目采取10小时工作制,提供食宿、要求住项目,月休3天,工资10000元;
生产经理
高薪急聘|商砼生产部经理(全盘生产+调度+车队运输) 本搅拌站业务稳定、订单充足,现诚聘全能生产经理一名,熟手优先,新手勿扰! 岗位职责 全权负责站内生产、调度、罐车运输全盘管理工作: 1. 统筹日常生产排产、机台管理、人员排班,把控生产效率与出料质量,严控损耗; 2. 负责全站调度工作,对接销售、工地、试验室,合理安排订单先后、错峰配送,处理工地突发问题、压料、改方、加急单; 3. 全面管理罐车车队,管控出车效率、运输纪律、时效、司机管理,杜绝拖单、漏单、投诉; 4. 落实安全生产、现场管理、设备日常衔接,保证站点平稳有序生产; 5. 做好日产台账、数据统计、成本管控,优化生产及运输流程,提升整体效益。 任职要求 1. 有2年以上搅拌站生产管理、调度、车队管理经验,懂商砼行业整套流程; 2. 懂工地对接、路况调度、突发问题处理,抗压能力强; 3. 执行力强、责任心强,能带团队、管得住现场; 4. 人品正直,踏实稳定,能长期共事。 待遇福利 • 高薪面议(能力过硬工资可谈,不亏待实干人) • 工资准时不拖欠,站点稳定、氛围简单 • 包吃包住,长期稳定干事业 招真心做事、懂全盘管理的老手!混日子勿扰! 欢迎有能力、想稳定发展的兄弟加入! 联系: 地址:大新县宝圩乡
其他生产营运人员1-3年大专焊接作业
岗位职责: 负责激光去漆设备、激光焊接设备等非标自动化设备的装配、调试及工艺改进; 运用振镜控制系统实现激光精密加工,承担客户产品焊接试样及工艺确认工作; 针对激光加工过程中出现的异常情况(如焊接飞溅、去漆残留等),实施快速排查与参数调整; 根据项目实际需求,编制激光加工参数文档及工艺规范文件,配合解决客户现场技术难题。 任职要求: 大专及以上学历,光学、激光加工或材料类相关专业; 具备2年以上激光设备调试经验,掌握激光器与振镜系统的安装、光路调节及常规维护; 熟练操作至少一款主流振镜控制软件,可独立完成常见图形设计与工艺参数配置; 学习能力突出,动手能力强,能胜任客户现场驻点调试及突发问题处理; 具有非标自动化设备调试经历者优先。
厂长/主管10年以上大专有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验精通熟悉机加工工艺及注塑工艺者优先录用机电设备经验
【岗位职责】 1. 全面负责生产车间的日常管理与运营监控; 2. 确保生产流程和产品质量符合公司及行业标准; 3. 优化生产流程,提高生产效率和质量; 4. 监控生产成本,实施成本控制措施; 5. 负责生产团队的建设和管理,提升团队整体水平。 懂技术能带领员工在一线动手解决各种问题的纯管理型请勿扰!!
主管
钣金生产主管岗位职责: 1、能独立完成钣金修改,钣金下料图,钣金工艺跟进,钣金用料核算,钣金报价,标准件选型。负责订单图纸的钣金展开、工艺制程编排、生产工艺规范,BOM表的制定; 2、推进工艺工程过程改善; 3、负责生产人员技能培训; 4、订单项目的跟进及生产过程异常处理; 5、生产过程品质和效率的提升 6、熟练使用3D绘图软件,SOLIDWORPRO/E,CAD等绘图软件
厂务工程师
7千-1.2万/月
其他生产营运人员3-5年大专
【岗位职责】 1. 负责厂区内水电气等基础设备和公共设施等厂务建设工程的验收,包括电气系统(动力和照明用电)、空调系统、新风系统、FFU空气净化系统、空压机系统、特种气体系统(氮氢混合、氩气、制氮机)、消防系统、给排水系统等设备的日常运行、维护保养和维修; 2. 制定年度设备维护保养计划;备件计划管理和实施; 3. 政府主管部门的沟通协调,确保外部各项消防安全等检查或审核通过; 4. 设备日常巡检,定期组织对厂内的安全和消防培训,定期消防检查和安全检查; 5. 处理突发设备故障,保障生产和办公工作正常进行; 6. 厂务的优化和改善方案的制定和实施; 7. 完成上级领导下达的年度目标和日常分配的其它工作任务。
其他生产营运人员包吃包住月结经验不限大专5天八小时4人间机械厂双休
牧田直招实习生(储备干部) 工作地点:昆山市 1. 工作时间:8:00~16:50 长白班,每周双休 2. 住宿安排:免费提供,4~6人/间 每月仅需50元(含水电费用) 3. 餐饮待遇:工作日三餐全免 4. 薪资标准:月收入3900元+实习奖励金 5. 工作环境:恒温车间,无需穿戴无尘服 上班期间允许携带手机 6. 实习结束后可开具实习证明
生产跟单学历不限
请在苏州本地的人才投递。 岗位职责: 1、负责与新老客户在线沟通并提供报价服务(公司运营平台:淘宝、阿里); 2、完成基础PPT制作,编制合同、报价单,及时响应客户询盘与疑问;在ERP系统中下达订单,跟进生产全流程,协调发货安排,与客户确认货物状态并推动验收完成。 3、实行大小周休息制度。 任职要求: 1、已在苏州定居且稳定性强的候选人优先录用; 2、熟练操作Word、Excel等办公软件,毕业于计算机、自动化、电气、应用技术等相关专业的申请者优先; 3、性格友善,具备团队协作意识,能与其他部门高效配合,拥有良好的商务素养,积极维护公司形象与利益; 4、可独立处理订单流程,根据客户需求细致耐心地进行调整修改; 5、工作态度积极主动,以结果为导向,具备较强的客户沟通与协调能力; 6、完成上级或主管交办的其他工作任务。 加分项: 具备以下领域工作经验者优先:仪器仪表/工业自动化·计算机软件·电子/半导体/集成电路
CAD文员
5-6千/月
生产跟单/文员经验不限学历不限现场办公周末单休包吃AutoCAD餐补加班费有CAD绘图经验/技能
激光切割机下来排版,产品跟单
生产线长
6千-1万/月
生产管理包吃免费培训3-5人月结1-3年大专全职家电
岗位职责: 1. 负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成 2. 监督各工序作业标准执行,及时发现并解决产线异常问题 3. 组织班组员工开展质量自检、设备点检及5S现场管理 4. 协助进行新员工岗前培训与在岗技能提升,强化团队执行力 5. 汇总分析生产数据,提出效率优化与成本改善建议 任职要求: 1. 具备生产现场管理经验,熟悉小家电或电子装配类制造流程者优先 2. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,能有效带领10人以上团队 3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产规范 4. 责任心强,具备问题分析与快速响应能力 5. 最低学历不限,有相关行业拉长/班组长经验者优先
厂长主管主任1-3年学历不限有生产管理经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责工厂日常运营管理,统筹生产计划、质量控制、成本管控及交付达成 2. 组织制定并落实安全生产管理制度,确保符合国家及行业安全规范要求3.领导团队建设与人才培养,优化组织架构,提升一线管理效能与员工稳定性 4.协调供应链、技术、品质等部门资源,推动工艺改进与效率提升 5. 定期分析运营数据,向高层汇报经营状况并提出持续改善建议 任职要求: 1. 具备制造业厂长/主管岗位3-5年及以上实操经验,有同行业(如机械、电子、食品、建材等)管理背景者优先 2. 学历不限,具备中专/技校及以上学历,持有中级以上职称或相关职业资格证书者更佳 3. 熟悉ISO质量管理体系、5S现场管理及精益生产方法论 4.具备较强的跨部门沟通协调能力、团队领导力与突发事件应对能力 5.责任心强,执行力突出,能适应生产一线工作环境
生产技术员
9千-1.2万/月
生产经理3-5年本科
生产技术员带安徽二级建造师证,工作地在汉中
设备厂长
8千-1.2万/月
厂长/主管10年以上大专设备管理现场管理质量管理水处理工艺钣金工艺全面质量管理体系食品安全管理体系环境管理体系
岗位内容: 1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。 2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展目标。 3. 管控制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管理。 任职要求: 1. 具备10年以上厂区管理实战经验,熟悉制造业或工程领域运作流程,专业背景扎实。 2. 擅长团队建设与人员激励,精通预算编制、成本控制及财务数据分析。 3. 具有出色的问题应对与决策判断力,工作细致严谨,富有创新意识。
厂长/主管5-10年本科
工作职责: 1、主导公司精益生产体系的搭建与运行,实施生产流程管控,推进精益项目管理,并开展相关培训与推广活动; 2、持续优化和完善精益生产机制,推动生产过程改进,提升产品质量,减少各类浪费现象; 3、统筹精益改善项目的立项、执行、评估与全流程管理; 4、熟练应用精益工具开展产线平衡、手边化设计、工装夹具与布局规划、物流效率提升、可视化管理等改善工作,持续优化人力配置、作业时间及作业环境。 任职资格: 1、学历要求:本科及以上,工业工程相关专业优先; 2、经验要求:具备10年以上制造行业精益生产管理实践经验,有冰箱制造领域工作经验者优先; 3、能力要求:1)掌握系统的精益生产理论并具备实际落地能力;2)具有较强的组织协调能力和高效执行力,工作认真负责,具备优秀的归纳总结与汇报表达能力,可独立完成项目报告撰写与成果宣讲;3)熟练操作办公软件及CAD等制图工具。
厂长/主管5-10年本科服饰面料
工作职责 (一)研发管理 制定并优化面料研发策略与执行流程,保障研发工作高效推进、规范运作。 依据企业战略目标,拟定产品开发方案与实施计划,明确研发重点与技术路径。 统筹团队开展新型面料研发,涵盖面料类型、花型设计、色彩搭配等多维度创新。 (二)市场与产品开发 搜集行业动态,掌握时尚潮流趋势及纺织领域新技术、新工艺、新材料,推动自主设计与产品迭代。 参与市场调研,分析服装品牌发展现状与流行方向,整合有效信息,明确产品风格定位。 主导面料前瞻性开发,结合流行趋势与企划需求,完成新品面料的初期资料收集与筛选。 (三)质量与成本控制 对面料样品进行技术评估与性能测试,分析成品表现并提出优化措施。 熟知品牌各类商品的质量标准,建立可靠的品质检验与验货体系,确保产品合规上市。 编制面辅料年度开发预算,细化各生产环节的成本核算,实现成本合理化管控。 (四)供应商管理 持续拓展具备质量保障和成本优势的优质供应资源,提升供应链整体竞争力。 定期参与行业展会,发掘优质供应商,维持长期稳定的合作关系。 (五)团队建设与协作 负责团队组织与任务分配,制定工作进度,达成既定工作目标。 配合生产部门完成新产品试产及推广应用。 与设计、市场等部门协同联动,确保面料在质感、风格与功能上满足项目需求。 三、任职要求 (一)教育背景 本科及以上学历,主修纺织工程、染整技术、服装工程等相关专业。 (二)工作经验 5年以上面料研发或服装行业从业经历,具备3年以上团队管理经验。 (三)专业技能 精通面料成分构成与工艺解析,掌握产品开发全流程操作。 熟悉面料织造结构及生产工艺,了解纺织原料特性、织布与染整流程。 熟练运用面料工艺技术,可独立完成新品开发与打样工作。 (四)综合素质 具备敏锐的市场感知能力与创新思维。 拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识与服务导向。 具备较强的抗压性与项目统筹执行能力。
生产文员
6-9千/月
生产跟单/文员1-3年中专/中技五险一金不需要出差机械加工制造经验文员经验
【岗位职责】 1. 协助制定生产计划及收集耗品需求信息,跟进订单进度与到料情况; 2. 负责生产数据统计分析、报表制作及跟踪落地; 3. 整理维护生产文档资料,确保流程文件合规可追溯; 4. 负责部门人员出差信息统计与ERP提交; 5. 完成上级安排的其他事务。
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