职位描述： 1、结合公司战略规划，主导ADC研发项目的立项论证、风险分析、技术评估及专利规划等关键决策环节； 2、系统掌握靶点相关的生物学特性与作用机理，为药物靶点的筛选与确认、临床适应症的选择提供科学依据； 3、牵头制定科学可行的临床前研究方案，参与项目调研、研发实施，统筹推进新药项目IND申报进程； 4、负责在研项目的技术质量监督，指导团队攻克研发中的核心技术瓶颈，推动技术创新与专利申请； 5、持续跟踪国家新药研发相关政策动态，提出切实可行的策略建议； 6、围绕公司发展需求开展专业人才培养，落实团队建设与人才梯队布局。 职位要求： 1、博士及以上学历，在抗体偶联药物领域具备扎实的研发经验与实际成果，具备优秀的团队管理能力，有成功完成IND申报者优先； 2、熟知生物制品及化学药研发的国内外发展趋势与基本流程，对潜在药物靶点及相关技术具有敏锐洞察力； 3、具备出色的问题解决能力，能够提出创新性解决方案并有效达成项目目标； 4、拥有良好的团队领导力，抗压性强，富有协作精神； 5、具备流利的英语听说读写能力。

具备5年以上设备主管或相关领域管理经验。担任生产锰酸锂18650电池的设备主管，主要职责是保障产线中适配锰酸锂材料特性的专用设备稳定、高效、安全运行，确保生产任务顺利推进。结合锰酸锂电池的技术特性及工厂设备管理标准开展工作。 日常维护与保养：制定并落实自动化设备的日常操作规程与预防性维保方案，确保设备安全可靠运行，降低突发停机风险。 重点监控与锰酸锂浆料制备、涂布、辊压、装配等关键工艺环节相关的设备运行状况。 故障处理与维修：统筹自动化设备的故障抢修工作，快速定位问题并实施有效修复，最大限度减少对生产流程的影响。 安全检查与整改：定期组织设备专项安全排查，及时发现并治理潜在风险点，确保设备运行符合锂电池行业的安全生产要求。 更新改造与规划：参与或牵头完成设备技术升级、老旧设备替换及新产线设备选型与布局设计，满足工艺优化或扩产需要。 针对锰酸锂电池在高温环境下循环性能衰减的特点，重点关注化成、测试及老化等环节设备的功能匹配与性能提升。

有家具厂工作经验，要求会看图纸，会算五金。工作内容就是协助主管算料，跟踪订单生产情况，协助车间主管处理车间工人调度及其他车间安排。

岗位职责： 1. 全面负责工厂日常运营管理，统筹生产计划、质量控制与成本管控 2. 组织制定并落实各项管理制度及操作规程，提升运营效率与合规水平 3. 领导团队完成安全生产目标，定期开展安全检查与员工培训 4. 协调供采购、技术、人事等部门，保障生产稳定高效运行 5. 分析运营数据，提出优化建议并推动持续改进 任职要求： 1. 具备厂长/主管相关岗位管理经验，行业背为金属加工行业。 2. 熟悉制造业生产流程及现场管理方法 3. 具备较强的组织协调能力、决策能力和抗压能力 4. 责任心强，具备良好的沟通表达与团队领导力 5. 学历大专及以上，有相关资质证书或成功管理案例者优先 6.年龄35-52周岁。

工作内容： 1、 建设规划与安装实施：牵头制定技术路线、设备选型及招标方案；确保设施建设满足生产需求及相关法规标准；负责向主管部门报送安全与环境评估材料，并获取建设许可；统筹资源调配与项目进度，保障工程按时推进；全程监管施工质量与作业安全，确保符合设计要求和技术规范。 2、 体系构建与生产准备：搭建运营架构与质量管控团队，建立质量保证（QA）与质量控制（QC）系统，保障未来生产活动符合GMP等监管规范；组织编制标准操作程序（SOPs）、生产排程及人员培训计划。 3、 生产与运营：统筹放射性同位素研发与生产团队的管理工作；监督加速器、放射性药物实验室等生产设施的日常运行、维护与技术升级；制定并落实生产方案，保障核素持续稳定供应。 4、 质量与合规：确保所有生产流程符合《药品生产质量管理规范》（GMP）及其他相关质量法规和行业准则；主导迎接药监、核安全、环保等部门的审查与检查。 5、 安全与防护：全面落实辐射防护、工业安全及生态环境保护措施；组织编制应急预案，开展安全演练，领导突发事件应急处置工作。 6、 工程与设备：在工厂建设阶段负责场地布局、生产设备的安装调试协调；统筹核药工艺设备与公用系统的日常维保管理，降低停机风险与故障率。 7、 团队与战略：负责技术人才的引进、培养与团队发展，打造高效协同的安全文化；编制部门预算，科学配置人力、设备及资金资源；推动新方法、新技术的研发与落地应用。 8、 商务与协作：与内外部合作伙伴（如监管部门、科研单位、客户）保持良好沟通；发掘潜在合作机会，助力新项目实现商业化转化。 任职要求： 1、 具备本科及以上学历，专业方向为核工程、化学、放射化学、药学等相关领域。 2、 拥有5年以上核素制备、核药生产或相关行业的实际工作经验。 3、 具备质量管理体系搭建与运行经验，掌握GMP、核安全管理等相关法规要求。 4、 熟悉辐射防护理论与实操规范，持有有效的辐射安全与防护资格证书。 5、 具备较强的组织领导力和团队管理能力，拥有良好的沟通协调、战略思维与问题解决能力。

工厂厂长，生产总监

一、岗位职责 1、负责项目的日常运营管理，确保设备稳定运行、工艺达标； 2、组织制定设备维修保养计划，并监督执行，降低故障率； 3、监控运营数据，针对项目能耗、效率等问题提出优化方案并推动实施； 4、组织团队管理与培训，提升员工技能； 5、建立项目风险防控机制，及时发现运营隐患，制定应急预案； 二、基本条件 1、年龄30以上，身体健康； 全日制大专及以上学历，环境工程、机械自动化等相关专业； 管理经验不低于5年；熟练使用办公软件及自动化监控系统。 2.综合素质 风险意识强，能独立识别并解决运营中的技术与管理问题； 沟通协调能力强， 注重细节，具有持续改进的思维。

岗位职责： 1. 全面负责护栏类、围挡类产品生产厂的日常运营管理，统筹计划、生产、质量、安全及人员管理 2. 制定并落实生产计划，优化工艺流程，提升产能与良品率，保障订单准时交付 3. 建立并执行质量管控体系，监督原材料检验、过程控制及成品出厂标准 4. 主导安全生产管理，落实隐患排查与员工安全培训，确保零重大安全事故 5. 协调采购、仓储、销售等部门，推动跨部门高效协作，持续降本增效 任职要求： 1. 5年以上护栏、围挡等金属制品或建筑配套类生产企业管理经验，有厂长/主管实绩 2. 熟悉焊接、喷涂、组装等核心工艺及设备管理要点 3. 具备团队建设与现场管理能力，能独立带班并处理突发生产问题 4. 责任心强，执行力突出，具备较强的成本意识与精益生产思维 5. 学历不限

需要会开叉车，电子裁板锯

职责描述： 1、全面负责所辖分厂的日常生产经营运作，重点主导生产制造环节的管理与执行； 2、组织搭建并优化分管分厂的组织架构，实施绩效考核机制，持续完善内部管理体系； 3、统筹分管分厂的人才招聘、培养与团队建设工作，提升团队整体执行力与协作效率； 4、编制生产预算方案，动态监控成本支出，保障生产活动的经济效益； 5、严格落实生产质量与安全管理标准，确保产品符合客户要求及相关法律法规规定。 任职要求： 1、本科及以上学历，专业包括管理学、工商管理、机械工程、供应链管理等相关方向； 2、具备5年以上冰箱制造企业生产管理经验，精通生产流程，能够独立制定并落实生产计划与管控措施； 3、具有较强的团队领导能力，能有效协调和指导团队成员，保障生产运营高效运转； 4、具备出色的沟通协调能力和决策水平，能够在复杂环境下分析问题并推动有效解决。

成都工地食堂招工，负责切配洗菜做饭。 底薪4500加提成 月休2天，包吃住 岗位要求： 60周岁以下 健康证，身体健康 无犯罪记录 求有经验，会切菜，手脚麻利，会用蒸饭车，能独立完成厨师炒菜外的所有工作（包括洗餐盘等）。 厨师休息时能临时顶上的优先。

成都市龙泉驿区招防水工

成都市温江区招装修木工

门墙柜安装学徒，100元/天（学头1个月）；第②个月可以计件，多劳多得。

成都青羊区马厂坝附近工地食堂招工 主厨1名 帮厨1名（大锅菜） 岗位要求： 55岁周岁以下 有健康证 主厨必须有2年以上工地大锅菜经验，能精准计算人餐需要的食材配比，能独立安排每周菜单及配菜，懂食品安全，消防安全知识。 帮厨负责炒菜外的洗菜，切菜，收碗洗碗，卫生等工作

岗位职责： 1.负责门窗及玻璃制品的测量、下料、加工与组装工作 2.按图纸和客户要求完成定制化门窗/玻璃产品的制作与质量自检 3.配合安装团队进行现场尺寸复核与产品交付对接 4.维护加工设备，保持作业区域整洁安全，遵守安全生产规范 5.协助处理生产过程中的技术问题，提出工艺优化建议 任职要求： 1.有门窗/玻璃制作相关实操经验，熟悉常用材料（如铝合金、塑钢、钢化玻璃等）特性 2. 能熟练使用切割机、钻孔机、组角机等专业加工设备 3.具备基本识图能力，能按CAD或简易图纸独立完成制作任务 4. 吃苦耐劳，注重细节，责任心强，具备良好的沟通协作意识 5.持有相关职业资格证书者优先

有工作经验这优先，

空港举人坝汽配厂招聘厂长 一：岗位要求：熟悉基层管理，钣金和组装流程，完成总公司下达的任务。 二：学历要求:大专及以上。 三：年龄要求：42岁以内，优秀者可适当放宽1-2岁。 四：薪资待遇：15000-20000元，具体福利待遇上传简历后电话面试详谈。 [庆祝][庆祝][庆祝]入职五险一金 谭老师

岗位职责： 全面负责片材挤出车间日常生产管理，统筹人员、机台、订单排产； 调试挤出生产线，优化配方工艺，解决厚薄、气泡、晶点等品质不良； 管控生产损耗、良率，制定降耗改善方案，控制生产成本； 落实设备保养、车间 5S、安全生产管理，杜绝安全事故； 人员培训、排班、绩效考核，每日提交生产数据报表； 对接品质、仓储、及品质异常处理。 任职要求： 3 年片材挤出生产经验，2 年以上主管管理经验； 精通挤出整套设备调试、原料配比、片材品质管控； 熟悉人员排班、现场管理、损耗管控； 能适应车间两班倒，责任心强，有良好沟通协调能力； 有吸塑片材、塑胶挤出行业大厂管理经验优先。 【招聘要求】年龄25-52岁，能吃苦，身体健康没有疾病 工作时间：早8晚8，晚8早8，两班制，可接受上夜班 吃住问题：免费工作餐，提供住宿

LED商业照明生产管理经验，必须接触过，筒灯/射灯/板面板/T8T5支架，净化灯，电工产品，开关插座等产品，熟悉LED灯具结构，光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准：UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力：至少管理过人团队，具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高，精通BOM表成本结构，薪酬面议

麻辣风味香精与复合调味料

工作内容 包装，组装，能接受无尘服 综合 6000–7000 元 / 月，工资稳定 正式工入职购买五险一金；薪资 = 底薪 + 平时加班费 1.5 倍 + 周末 2 倍 + 绩效津贴；每月准时发薪。 【食宿福利】包吃住（宿舍水电平摊，详情面试确认）；宿舍配备空调、热水器。

岗位职责： 1. 在师傅指导下学习自动化设备、机械装置及机电系统的安装、调试与基础维护 2. 参与生产线日常巡检，记录运行状态并协助处理简单故障 3. 按规范操作常用工具及检测仪器，完成基础装配与校准任务 4.配合团队完成阶段性实训考核与岗位技能提升计划 任职要求： 1. 应届中专/技校、高中及以上学历，自动化、机械、机电等相关专业优先，有相关经验学历可以放宽。 2. 对制造业实操感兴趣，具备基本动手能力和学习意愿 3. 责任心强，能适应工厂环境及轮班安排 4. 无经验要求，公司提供系统性带教与成长路径 5. 遵守安全生产规范，服从管理，积极主动

一、任职要求： 1、大专及以上学历； 2、具备3年以上食品行业现场品质管控相关工作经验； 3、熟练掌握数据统计与分析方法，了解PDCA循环、6S管理理念； 4、具备良好的抗压能力与跨部门协调沟通能力。 二、工作内容： 1、对生产过程中原材料处理、加工工艺及产品内外包装环节进行质量监督与核查； 2、负责客户投诉及产品质量问题的调查与分析； 3、跟踪车间及仓库各类质量问题的纠正措施执行情况，并推动整改闭环； 4、完善制程管理文件、生产质量控制标准及相关记录表单； 5、收集、整理并汇总部门月度质量数据，形成分析报告； 6、及时识别生产异常并实施纠正措施； 7、跟进工艺试验的实施过程； 8、协助完成委托加工单位的相关测试工作； 9、配合开展外部审核相关事宜； 10、参与质量管理体系的搭建与日常运行推进； 11、监督生产区域环境状况及人员卫生规范执行情况。

自动化设备维护，CNC调试编程学徒，不是培训听课，是企业车间设备工作上手实操，想学技术技能再联系，投递请看清楚，接受0经验，能接受实习期30-50天跟随师傅出差。 岗位职责 1. 自动化设备相关工作，包含设备故障维护，CNC调试，编程，接线，安装，研发，确保项目按时完成 2. 与同事有效沟通，共同推进项目进度，持续优化工作流程，提升工作效率 任职要求 1. 接受0经验，0基础学徒，具备良好的沟通能力，对自动化设备电子领域有浓厚兴趣，愿意学习技术技能 2. 能够适应快节奏的工作环境，具备较强的学习能力提升自我 工资待遇 1. 实习期综合工资：6000-8000元/月+新人绩效，两个月转正 2. 转正：底薪+加班+全勤+绩效+工龄+晋升空间 工作时间 1. 实习期工作时间：8:00-20:00，两班倒 2. 转正工作时间：8:00-17:00(想薪资高可以加班)，两班倒 设备类工作都有白班夜班，介意勿投，中途有吃饭跟休息时间。

入职可以预支工资!提供床上三件套，人走账清!不压工资 急需大量员工，直接[投递简历]，新员工0费用入职，入职不收取任何费用!公司包吃住 [工作环境]可带手机，包吃包住，24小时中央空调，恒温空调，不过安检。 [薪资待遇]26-28/小时，综合工资6500-8500月。缴纳五险一金，(工资不押不扣)随走随结 [工作时间]正常班5天8小时(8:00-17:00)加班自由选择超出算加班计算(平时1.5倍，周六双倍，节假日3倍) [工作内容]负责新产品包装，质检，打包，贴标，扫描，组装，技术岗，操作岗，时间自由(可自主选择及申请安排)小件搬运等 操作简单轻松，无需任何工作经验。 [招聘条件]16-53周岁，不限学历，不限经验。能吃苦耐劳，服从安排。 公寓式住宿，空调，洗衣机，热水器，冰箱，独立卫生间，4人间，环境好 各岗位人员大量空缺，无需经验。当天安排宿舍，第二天开始上班。符合要求请直接投递简历，我们及时联系您!

装配车间主任 岗位要求： 1. 55岁以内，学历不限，能接受出差外派，能接受白班夜班倒班（两班倒）。 2.有钣金质检经验，会车间产品组装、打包。 3.适应不脱岗管理，能参与实际装配操作。 4.有钣金车间管理背景，懂装配车间订单排布。 工作内容： 生产指令发布、现场管理、人员管理、订单交付、设备维护维修。 上班时间： 白班8:30-20:00,夜班20：00—8：30（上班途中有2小时的吃饭和休息时间，每周单休）。 薪资待遇： 1.薪资：试用期1-3个月，试用期薪资6000-8000元/月，转正薪资上调500-1000元/月，夜班补贴20元/晚。 2.社保：。 3.食宿：包吃包住。

任职要求： 1、年龄28-45岁，具备2年以上生产管理相关经验，所在企业规模需达100人以上，有食品类生产企业从业背景者优先； 2、具有扎实的基层管理实践经历； 3、具备较强的执行推动能力； 4、具备良好的成本管控意识，拥有实际降本增效成果者优先考虑。 岗位职责： 1. 计划安排：依据每日生产计划，组织完成原料领取、脱包、解冻及余料打包复冻等各环节作业任务； 2. 质量控制：监督员工严格按照《作业指导书/工艺质量标准》执行操作，确保在制品符合既定工艺要求； 3. 成本控制：在保障产量提升与品质稳定的基础上，持续优化人工与制造成本支出； 4. 现场管理：按照现场管理规范，对人员、设备、物料、方法、环境及检测要素实施有效管控，推动现场改善，逐步实现精细化生产管理； 5. 数据管理：汇总班组各类数据（如领料重量复核、分切记录、复冻数据、工时统计），针对异常问题开展分析，定位原因并制定改进措施； 6. 班组建设：负责班组人员的选拔、培养与任用，储备代班力量，组织开展员工培训，提升团队专业化水平，主持班组早例会； 7. 安全管理：监督操作规程的执行，确保人员与设备安全，对关键时间点和温度参数进行监控，保障产品质量安全，确保资产账目与实物一致； 8. 其他事项：落实上级交办的其他工作内容。

【岗位职责】 一、产品需求与管理（80%） 1、主导业务系统产品的需求收集与分析，梳理用户使用场景、业务流程及操作路径，完成原型设计与PRD文档撰写，并向技术团队清晰传达需求内容； 2、配合产品经理开展需求跟踪与管理工作，制定版本迭代规划，定期整理并更新需求优化记录与问题反馈清单； 3、承担系统上线后的用户培训支持及操作指南的编写工作； 二、运维与系统实施（20%） 1、负责总部、各分公司、办事处、物流中心及直营门店的IT设备、网络环境、信息系统和业务软件的日常维护；同时支持加盟门店业务系统的运行保障； 2、根据实际业务发展需要，推动系统二次开发，定制接口程序及相关辅助工具； 3、参与系统迁移、部署及实施落地相关工作； 【任职要求】 1、可接受出差安排，具备基本的信息技术操作能力 2、熟练运用常见需求分析与原型设计工具（如Axure、MindManager等） 3、具备良好的用户需求识别、引导与把控能力，逻辑清晰，思维缜密 4、拥有3年以上互联网业务系统产品相关经验（熟悉SCRM系统、微信商城或小程序者优先） 5、持有IT技术类职称、项目管理、数据报表等专业认证者优先考虑 6、具备较强的系统产品规划与IT项目协调推进能力 【职位福利】 节假日福利、内部折扣、员工食堂、团建活动、社保 9:00-18:00 双休

岗位职责： 生产现场技术管理及核心设备操作。 任职要求： 1、统招一本及以上学历； 2、材料或机械相关专业； 3、性格开朗，工作主动，富有热情与进取心； 4、上六休一：8:30-19:30； 此岗位未来发展方向为加工工艺工程师及生产管理储备干部。