现场施工管理

招聘助理工程师，薪资6000元以上/月，有经验者优先。有意者请联系易经理。

现场施工管理

1.本项目主要是空调风，空调水，通风系统的施工劳务 2.主要项目施工周期为9-12个月 3.主要工作职责是负责统筹施工作业班组施工作业 4.负责对接甲方进行技术交底施工安排 5.负责项目的安全管理，施工协调 6.负责对接甲方提材料计划和风管加工单等 7.要求具有通风空调系统施工相关经验 8.有工务署项目施工经验优先考虑 9.协调项目各平行单位工作面及交叉施工 10.协调施工机械施工机具进出场等 11.对合同施工范围的施工内容负全面责任

深圳地铁项目，机电安装工长/工程师、水电工程师各一名，联系人邓

深圳市宝安区招工长/工程师

房建施工招现场管理人员，要求年龄45岁以下； 职位需求：二构工长、杂工工长、技术主管、安全负责人（有B证）、现场施工员； 主要管理：砌砖，抹灰，二构； 工作要求：懂图纸，会安排，在现场带过班组，管过工人的，有资源的， 符合条件的有意者可以电话联系我。

要求有丰富的公路和铁路下部结构施工经验。能与项目部对接。要会熟练使用电脑。

机电施工总承包，从事给排水暖通工程技术、对接设计院、甲方、监理单位，对下对劳务分包进行技术交底，施工管理等，会办公软件，CAD画图，做过电子厂房优先，北京城建机电公司代招，签劳务派遣或外聘合同

招聘助理工程师。薪资为5000元以上。

岗位职责： 1.负责指定区域的日常清洁与卫生维护，包括地面清扫、垃圾清运、卫生间消毒等 2. 按标准操作流程使用清洁工具及药剂，确保环境整洁安全 3.定期检查公共设施完好情况，及时上报异常问题 4.配合完成临时性清洁任务，如活动后场地清理、突发污渍处理等 5. 遵守作业规范，做好个人防护与节能降耗工作 任职要求： 1. 工作认真负责，有良好的服务意识和团队协作精神 2. 身体健康，能适应基础体力劳动 3.无不良从业记录，服从管理安排 4. 有保洁相关经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.学历不限，具备基本读写能力

岗位职责： 1.负责理发店日常清洁工作，包括地面清扫、拖洗、垃圾清运及垃圾分类 2. 定期擦拭镜子、洗发台、座椅、工具架等设施，保持整洁无污渍 3.补充并整理洗护用品、纸巾、消毒液等耗材，确保客户使用便利 4. 配合店员做好营业前后环境整理，营造干净舒适的顾客体验环境 5.按规范执行消毒清洁流程，保障卫生安全标准 任职要求： 1.工作认真细致，有责任心和良好的服务意识 2.身体健康，能适应站立作业及基础体力劳动 3. 服从管理，具备基本沟通能力和团队协作精神 4.有美发/美容行业保洁经验者优先 5. 学历不限，接受短期岗前培训

招聘销售底薪5K～6.5K+提成年龄25-31岁工作地点：上梅林创智云中心需要积极开朗能量高以下条件优先：有面销+会销经验有心理咨询/家庭教育经验有研学和游学经验有意咨询：

工作简单，一看就会 包吃住早八晚八。 薪资待遇:临时工286一天，每月7号开工资。 招聘要求:年龄16-44周岁，经验不限， 其他福利:宿舍2-4人间，有空调，热永器，WIFI，独立卫生间。节假日统一带员工旅游，发放节，礼品

深圳市南山区招电焊

工程师工作地址:从化直聘6000-8500元/月

急聘呼和浩特市武川招聘工长1名，工资面议，联系电话：

生活助理工作地址:凯里市北京西路市总工会一楼大厅4000-5000元/月

招聘检修工长1名。要求全日制大专及以上学历，机电类专业，年龄50岁以下，身体健康。需具备10年以上钢铁企业铁前类似岗位工作经验，熟练操作办公软件及制图软件，有较强的设备故障解决能力。有链篦机回转窑项目经验者优先。综合收入15000-18000元/月。福利待遇包括公休日、法定节假日、带薪年休假、五险一金等。工作地址位于湖北省大冶市。有意者请投递简历至指定邮箱。

海工项目岗位招-天津HSEAdmin9月上，到28年底海工项目相关岗位经验英文流利欢迎推荐和自荐：

任职要求： 1、应届毕业生，大专以上学历； 2、学习能力强，积极上进，有高度的责任心； 3、具有较高的承受压力能力（快节奏、执行力强）； 4、逻辑思维能力强，电子专业或机电一体化专业； 5、具有敏锐的洞察力，强烈的问题解决意识和改善意识。

工作职责: 1、对供应商进行质量管理体系、生产能力、设备设施、人员素质等方面的审核，确保其能够满足公司的质量要求和标准； 2、作为公司和供应商的沟通桥梁,及时处理供应商来料的质量问题; 3、对生产过程中出现的与供应商物料相关的质量问题进行调查和分析，确定问题的根本原因，协调供应商和内部相关部门共同制定解决方案，推动问题的快速解决； 4、与采购、研发部门协作，参与新供应商的开发工作，从质量角度对新供应商进行评估和筛选，确保新引入的供应商具备满足公司质量要求的能力。 任职资格: 1、本科及以上学历，10年以上消费类电子行业供应商质量管理经验； 2、熟悉电子料、塑胶、五金件特性以及常见异常处理； 3、熟悉office常用办公软件；熟悉常用测量、测试以及分析等设备； 4、熟悉供应商开发与管理的相关流程；掌握OA，EPR等与质量管理相关的电子流程系统操作; 5、具备良好的沟通协调能力，能够与内外部多部门有效沟通协作，与供应商建立良好的合作关系； 6、具备问题解决能力强，能够快速识别供应商质量问题并制定改进措施，确保问题得到及时解决。

工作地址：江西抚州，不能接受勿投！！！抚州高新技术产业开发区城西街道创业孵化园科创园一期11#厂房二层 岗位职责： 1. 依据IATF16949标准搭建仓储管理体系，确保满足各类车规客户审核规范要求。 2. 确保账、物、卡数据统一，推动库存周转，及时识别呆滞物料，有效控制库存成本。 3. 协同生产及PMC部门，构建物料预警机制，提前防范因缺料导致的停工、订单延迟及退换货积压问题。 4. 负责半成品与成品的入库作业，并准确录入ERP系统。 5. 核实物料的型号与规格信息

管理生产线上员工全部工作

岗位职责： 1. 主导新产品导入全周期管理，确保产品从概念到量产的顺畅过程。 2. 分析并解决制程中的问题，优化生产效率和材料利用率。 3. 参与跨部门协同，推动产品设计缺陷的整改及制程能力的提升。 任职要求： 1. 大专及以上学历，电子/机械/自动化相关专业。 2. 3-5年消费电子NPI经验，至少主导过2款音箱类产品量产。 3. 熟悉工艺文件编制，掌握CAD/Minitab基础。 4. 具备DFMEA分析能力，能预判量产风险点。 5. 具有较强的抗压能力，能够高效地进行跨部门沟通。

岗位职责 1、负责供应商的引入审核、资质评估及档案的建立与维护； 2、主导供应商品质异常问题的处理，开展原因分析、整改措施跟进及资料归档，实现闭环管控； 3、定期组织实施供应商审核与绩效评价，掌握其实际生产与质量控制状况，推动针对性改进； 4、参与新产品的导入过程，核验供应商产品外观标准、包装要求等是否满足公司及行业规范； 5、统筹QC检验的日常运作，结合检验数据统计与异常案例复盘，持续优化检验标准与操作流程。 任职要求 1、理工类相关专业背景，微电子专业优先考虑； 2、具备1年以上相关领域工作经验，有半导体封装或测试行业经历者优先； 3、熟悉ISO9001质量管理体系要求，具有较强的数据整理与分析能力； 4、工作积极主动，具备良好的沟通协调能力和问题推动解决能力。

岗位职责： 1、负责CNC车间班组日常生产管理、人员安排、产能跟进、产线效率管控； 2、负责机台架机、调机、换型、首件确认，把控产品尺寸、外观、良率； 3、快速处理生产过程中的尺寸偏差、振纹、变形、崩刀、工装松动等现场异常； 4、监督班组作业规范、5S管理、设备保养、安全生产，降低报废与返工； 5、配合品质部门做好制程管控，落实品质标准，减少批量不良； 6、配合PMC完成每日、每周生产任务达成，跟进交期、产量、进度。 任职要求： 1、2年以上CNC架机调试实操经验 熟练操作带尾座三轴、四轴设备，精通精密五金加工工艺，可独立完成整机架机、调试、对刀、分中、量产启动。 2、设备与系统能力过硬熟练使用探头自动检测； 能看懂、可简单修改宏程序； 精通 法兰克、三菱两大系统； 独立搞定新机架机、换型、参数优化、异常调整。 3、2年以上CNC车间现场管理经验 能带班组、懂生产统筹、会排产、会管人、能快速处理现场突发问题； 具备极强的品质意识、量产意识、效率意识，能有效管控班组良率与报废。 4、服从车间管理安排，能适应两班倒工作制，责任心强、执行力强、吃苦耐劳，有液冷板、精密五金厂经验优先。

可买深圳社保，周末提供往返深圳班车 岗位职责： 1、负责从内部生产到客户端全流程的质量问题，通过预防控制、快速响应与闭环改进，降低质量损失，提升客户满意度。 2、 生产过程质量控制： · 建立并维护生产现场质量监控体系。 · 主导重大过程异常的处理与根本原因分析，推动改进。 · 确保现场质量文件（控制计划、作业指导书）有效执行并更新。 3. 客户质量关系与投诉处理： · 全面主导客户投诉的8D报告流程，确保从接收到关闭的准时有效闭环。 · 监控并报告客户质量绩效。 4、基于客户端及内部质量问题，推动相关流程、标准或工艺的优化改进项目。 任职要求： 1、专科及以上学历，高分子材料、化学工程、应用化学等相关专业优先； 2、有高分子材料、化工行业制造过程控制质量管理经验； 3、具有3年以上硅氟材料行业质量或相关技术工作经验；精通APQP、FMEA、8D等质量工具；熟悉IATF16949体系。 4、拥有丰富的客户端质量问题独立处理经验，能熟练运用质量工具进行根因分析； 5、具有一定的组织协调能力，有责任心，工作认真细致。 薪资福利 1.上班时间：8：30- 12：00，13：30-18：00（双休） 2.食宿方面：餐费补贴520元/月，外宿补贴150元/月，全勤奖100元/月。免费提供宿舍，宿舍配置热水器和空调。 3.岗前培训：完善的新人岗前培训，全面掌握工作技能； 4.社会福利：五险一金及其国家规定的相关带薪假期，节日福利； 5.办公环境：舒适明亮的办公区，和谐的同事关系，轻松的工作氛围，积极的工作状态。 职位福利：五险一金、全勤奖、餐补、带薪年假、定期体检、员工旅游、绩效奖金、年底双薪

1. 参与新供应商的开发工作，评估其质量管理体系和技术水平，并实施现场审核，完善合格供应商清单。 2. 主导新产品APQP流程推进，组织供应商完成样件制作、OTS验证及PPAP提交，确保文件资料符合客户要求并获批准。 3. 审查供应商的MSA数据及过程能力指标（Cp/Cpk），推动运用六西格玛等方法实现持续改善。 4. 识别产品开发阶段的质量风险，制定预防对策，借助8D、5Why等分析工具解决根本问题，确保量产前问题闭环。 5. 协同内外部资源，跟踪供应商质量表现，开展质量培训，促进供应商整体能力提升。 任职要求： 1. 本科及以上学历，机械、材料类相关专业，具有汽车零部件行业工作经验； 2. 5年以上供应商质量管理经历，熟练掌握APQP、PPAP、FMEA等核心质量工具； 3. 熟悉IATF16949标准，能准确理解工程图纸和工艺要求，具备Minitab等统计分析工具的应用能力； 4. 具备良好的跨部门协作与项目管控能力，可同时管理多个供应商及项目进度； 5. 英语读写能力良好，能接受出差安排，具备严谨的逻辑思维、风险防范意识及持续改进的推动力。

岗位职责： - 全面负责小音响产品全流程品质管控，涵盖来料检验（IQC）、制程检验（IPQC）、成品检验（FQC）、出货检验（OQC），主导品质标准落地。 - 管理品质团队，制定检验计划、分配工作任务，开展岗位培训、绩效考核，提升团队检验效率和专业能力。 - 主导小音响产品品质异常处理（如音质不良、外观瑕疵、装配问题等），组织分析异常原因，制定纠正与预防措施，跟踪落实效果，降低不良率。 - 建立并完善品质检验规范、报表体系，每日/每周汇总品质数据，提交品质分析报告，推动生产、研发等部门持续改善。 - 配合客户验货、内部内审及体系审核，确保产品品质符合客户要求和行业标准（如AQL抽样标准）。 - 对接生产、PMC及外发工厂，同步品质要求，跟进外发产品品质管控，确保外发产品与工厂内产品品质一致。 任职要求： - 2-5年电子厂品质管理经验，有小音响/音箱/3C音频产品品质主管/组长经验者优先，熟悉小音响产品结构、音质检验标准者加分。 - 精通IQC、IPQC、FQC、OQC全流程检验流程，熟练运用QC七大手法、5Why分析等品质工具，能独立处理品质异常。 - 具备团队管理能力，能合理统筹安排检验工作，带领团队完成品质管控目标，有较强的责任心和执行力。 - 熟悉品质管理体系（ISO9001），能独立完成品质报表编制、审核，会使用办公软件及简单的检验工具。 - 沟通协调能力强，能高效对接各部门及外发工厂，推动品质问题闭环，抗压能力强，适应工厂生产节奏。