福利待遇： 1、早9晚5，不加班，享受法定假日 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、试用期7800，转正8000+ 岗位职责： 1、根据公司用人需求发布招聘信息、筛选应聘人员资料，独立完成面试，分析人才； 2、负责做好企业文化建设工作，设计组织架构、岗位设置； 3、根据公司用人需求，制定招聘计划，安排应聘人员的面试； 任职要求： 1、年龄25周岁以上 2、大专及以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业生。 3、有较强的责任心，执行力高，抗压能力强；

一、职责描述 1、负责组织开展校园招聘及社会招聘工作，确保招聘目标顺利达成； 2、深入了解各部门人员现状，协同制定并落实招聘计划； 3、定期统计分析招聘数据，提出优化建议，提升招聘效率与质量； 4、配合完成领导安排的其他事务，包括员工活动支持、新员工入职引导等。 二、任职要求 1、全日制本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先； 2、具备一定社会招聘实操经验，熟悉主流招聘渠道及操作流程； 3、具备较强的学习能力，沟通协调良好，工作积极主动且富有责任心； 4、能适应短期出差，掌握劳动法及相关法律法规知识。 三、福利待遇 1、试用期3个月，实行大小周工作制，月休六天，入职即缴纳社保； 2、提供免费食宿，三餐全包，住宿为双人间带空调； 3、享受国家法定节假日，发放年终奖金，每周供应水果，组织年度团建旅游等。

1. 负责前台日常行政事务处理 2. 落实部门岗位职责及工作规范，强化与其他部门的沟通协作； 3. 组织开展公司员工招聘、入职、劳动合同签署、档案管理、离职、推荐等人事基础管理工作 4. 及时完成上级领导安排的其他工作任务 工作时间：8:30-18:00（大小周） 中午休息1.5小时 福利：包餐，餐补，五险，月休6天

岗位内容：通过新媒体短视频或直播带岗等形式为合作企业开展技工、普工等岗位招聘工作，做好求职者的邀约、面试及跟踪，对接各环节回访，可以接受无经验应届毕业生或见习生； 工作要求：中专或以上学历，熟悉基本电脑操作，善于与人沟通，有耐心、责任心； 福利待遇：综合收入5000~10000元/月，上不封顶，购买社保，外出带薪培训学习机会，团建活动，父母孝顺金，节日生日福利；

人事文员，

岗位职责： 1、招聘与人才引进：根据公司战略及业务增长需要，制定并实施科学的招聘方案，引进符合业务需求的各类人才，保障组织发展所需的人力资源供给； 2、人才培养与发展：协同业务部门开展人才评估，聚焦核心人才的成长路径设计，支持关键岗位的能力提升，助力团队人才梯队建设，促进组织与人才共同进步； 3、员工关系与文化落地：配合业务团队落实人员日常管理事务，涵盖员工关系维护、培训实施、绩效推动、团队氛围营造及文化建设，推动企业价值观在一线有效传导； 4、HR项目推进：参与组织架构调整、薪酬绩效优化等相关项目，对接业务单元进行人力数据采集与分析，如编制使用率、流失率、人均效能等，为管理决策提供可靠的数据支撑； 5、人力资源部各项协同工作的执行与推进。 岗位要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学等相关专业优先考虑； 2、具备3年以上相关行业人力资源工作经验，了解国家人力资源相关法规与政策； 3、熟悉人力资源各模块运作流程，掌握系统的人力资源管理理论知识，并在招聘、绩效、培训、组织发展等方面有实际操作经验； 4、有制造业或家电行业HRBP从业经历者优先，熟悉研发、生产等业务环节者更受青睐； 5、熟练操作各类办公软件，具备良好的数据分析能力、自我驱动力、逻辑思维能力和独立完成任务的能力； 6、拥有出色的沟通协调能力、问题处理能力及团队协作意识，能适应高强度工作节奏。

主要职责：工作地点分公司：江门荷塘镇 1、负责开展人员招聘，包括信息审核、候选人邀约及面试安排； 2、办理员工入职、转正、离职、晋升、调薪、合同签署等流程，并完成相关资料的录入与归档； 3、统计员工考勤情况，整理日常人事数据报表； 4、承担行政事务管理、后勤保障支持及企业文化活动组织工作； 5、协助进行基础财务数据的汇总与对接； 6、完成上级安排的其他临时工作任务；（具备灯具厂从业经历者优先考虑） 任职要求： 1、教育水平：高中及以上学历； 2、经验要求：具有两年以上相同岗位工作经验； 3、工作技能：熟练操作各类办公软件，具备良好的语言表达与文书撰写能力，数据分析能力较强，沟通顺畅，执行高效； 4、了解国家、地方及企业关于劳动合同、薪酬体系、用工政策、社保福利等相关规定； 5、品行端正、积极向上，工作严谨有原则，耐心细致，责任心强

【岗位职责】 1、主要负责人员招聘、人事手续办理、人事风险管控等人力资源相关工作，同时协助店长开展门店团队建设、培训考核、后备干部培养等工作； 2、协助管理门店及员工形象，关注分行人员状态与工作氛围，及时向主管或营销管理人员汇报门店运营情况，配合落实人员优化调整等行政事务； 3、完成上级领导安排的其他工作任务。 【薪酬福利】 1、底薪补贴加绩效3.8K-12K起，设有伯乐奖200-600元/人，具备招聘经验者可享更高起薪，月均收入6-12K； 2、享受双休、五险一金、团队活动、节日福利等各项待遇。 【工作时间】 上午8：45-12：00，下午13：30-18：15 （每周双休）

1招聘配置： 依据公司业务发展需要，配合拟定招聘方案，开拓并维护多元招聘渠道； 开展简历初筛、安排面试邀约及面试流程协调，参与候选人评估工作； 办理新员工入职相关手续，建立并管理员工人事档案，落实入职引导工作； 协同完成员工转正、岗位调整、离职等异动流程的事务处理。 员工关系： 统筹劳动合同的签署、续签、变更、解除与终止等全流程管理工作； 协助回应员工日常咨询，提供人事制度及福利政策方面的解答支持； 策划并执行员工关怀活动，推动良好企业文化建设，增强团队凝聚力； 负责员工考勤信息的汇总、整理与准确性核查。 培训发展： 协助拟定年度培训规划，并推动各项培训活动落地实施； 收集培训需求，对接内外部课程资源，跟进培训效果评估与反馈； 建立并持续更新员工培训记录档案。 薪酬福利： 协助完成每月考勤数据统计，支持薪资计算相关辅助工作； 经办员工社会保险、住房公积金及相关福利项目的申报与后续跟踪。 人事信息系统与数据： 负责人力资源信息系统的日常运维与数据录入更新； 协助生成各类人事报表，提供基础数据支持与分析协助。

[薪资结构] 基本工资是2800~6000+绩效计提+医疗保障 大专学历及以上男女不限 22岁-40岁 [上班时间]上午8:15-12:00下午2:30-5:30工作5.5天，休息1.5天，节假日跟国家放 [工作内容] 1.人事招聘和和人事管理，以及整理客户资料，数据录入 2.负责部门内部资料的整理和派发及完成经理交办的工作 新会中集智库4号楼4楼(新会大融城对面) 节假日有礼品，不定期会有聚会

广东江门开平市金中广场附近招瓦工，工价面议

招聘超市中工，，5000一7000元。联系人钟生，，江门新会

准点下班，带薪产假年假社区网格专员 [岗位职责] 服务于公司优质老客户及部分高净值客户，以客户需求为出发点，帮助客户进行产品选择，产品组合和资产配置，并维护好关系，做好客户相关产品问题解答。[薪资构成] 1、基础底薪(3000-3800面试定级)+业绩提成(8%-45%)+新人津贴(600-10000x12个月)+绩效奖金+激励方案； 2、新人入职前3个月学习期人均工资8k左右，入职3-6月成长期工资1.2w左右，入职6月以上熟练期工资1w5k+. [工作内容] 1、公司会分配优质的客户资源，服务已经购买过平安产品的老客户； 2、无需电销... 联系方式:梁小姐 地址:国际金融大厦16楼（新会暂同一地址）

 鹤山市雅瑶镇小家电厂   大龄工福利 招小时工多名，男女不限，18-48岁，工期30天 1：冲压工17元/小时（熟手优先） 长白班冲压工 16+1稳岗() 月综合工资约：4500-5000元/月 主要做电饭煲产品， 冲压工：负责冲铸、压型等工作。 包住水电分摊，提供工作餐月底发放上月工资，月休2-4天，工作轻松简单。 地址：广东省江门市雅瑶镇 （包借支垫支） 面试时间：下午两点（联系同步）

招3名长期做整件车位，公司单美旁边电话☎咨询就打电话

1、早9晚6，不加班，享受法定假日: 2、交通补贴、节假日礼品、多次旅游 3、月底薪4000+提成 多劳多得 岗位职责: 1、根据公司用人需求发布招聘信息、筛选应聘人员资料，独立完成面试，分析人才; 2、负责做好企业文化建设工作，设计组织架构、岗位设置; 3、根据公司用人需求，制定招聘计划，安排应聘人员的面试; 任职要求: 1、大专及以上学历，有无经验均可。欢迎应届毕业 生。 2、有较强的责任心，执行力高，抗压能力强;

岗位职责： 1.负责员工入职、离职、转正、调动等全流程手续办理及人事档案管理 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排与录用跟进 3.办理社保、公积金申报、增减员及日常异动处理，确保合规准确 4.协助组织员工培训、绩效考核及企业文化活动的落地执行 5.维护基础人事数据，定期整理分析报表，支持人力资源决策 任职要求： 1.人力资源、管理类相关专业优先，学历不限 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基本的数据处理能力 4. 有人力资源相关实习或助理经验者优先 5.愿意长期在人力资源领域发展，学习能力强，适应快节奏工作

工作职责：招聘临时工，正式工，寒暑假临时工，属于职业中介，非诚勿扰 渠道： 1、抖音，快手，招聘平台 2、线下招聘，地推 3、公司提供平台 福利待遇：朝九晚六，双休，入职买社保，无责底薪3000元，加高额提成奖励 正常收入8000元左右，多劳多得上不封顶 工作要求：大专及以上学历，无经验要求，做事简单，有专业人员培训上岗。 公司人性化管理，期待你们的加入

居家线上人力项目招募合作伙伴 优势❶招聘岗位覆盖广，中低端岗位要求低适用求职者基数可达98%。 优势❷纯线上交付，交付成本低、无地区局限性、交付速度快效率高。 优势❸需求持久单价高、独立后台，所有信息公开透明、结算实时到账。 优势❹公司全程陪跑、小白轻松上手，行业稳定长久值得深耕。 优势❺落地性强、当天上手实操、复制性强，搭建团队速度快。

1、配合落实公司各项规章制度，协助维护日常办公秩序； 2、具备绩效管理基础，负责员工考勤统计与相关事务处理； 3、统筹全体员工后勤支持工作，如办公用品发放、名片印制、复印、快递寄送等日常事务； 4、承担来访人员接待及外部电话的接听与转接工作； 5、负责与本职工作相关的各类文件资料归档与管理工作； 6、按时完成上级交办的其他临时性工作任务。

招聘：业务员 薪资：面议 跑业务介绍产品,人品好，口才有一定要求

岗位职责：     负责接听系统自动外呼电话，了解客户需求，记录客户资料，工作地点固定无需出差。具备团队协作意识，语言表达清晰流畅。 薪资待遇：   综合收入：3600+提成+奖金（提成无上限）。 福利待遇：   双休制+定期员工福利+享法定节假日及香港公众假期+生日福利+公司不定期组织聚餐活动。 【岗位要求】   1.不限学历背景，应届毕业者优先考虑。   2.粤语流利且发音标准。 工作时间：   周一至周五 10:00-13:00；14:30-19:00   双休，每月休息8天

地点就近安排 上班时间：9:00-12:00；14:00-16:00每周双休还在为每天要接送小孩不能有自己收入发愁吗？ 还在为年龄问题找不到合适的工作而苦恼吗？ 现在就有一个工作机会等着你，请往下看！ 工作时间自由，每天上班5小时，照顾家庭也能拥有一份自己的事业。挣钱、陪娃两不误，年龄和时间都不再是问题！ 【工作时间】 9:00-12:00；14:00-16:00 【工作地点】 就近安排门店上班，家附近的乐有家门店任你选择！ 【薪酬待遇】 薪资2200-2300元，享有55%-80%高额业绩奖核算比例，购买五险一金； 【您的工作内容】： 1.新员工入店，熟悉了解所在商圈； 2.学习在公司如何跟客户进行沟通； 3.学习积累客户与房源资源； 4.详细了解客户的需求，做好信息的合理匹配； 5.根据客户意向，向客户进行周边环境介绍； 6.进行谈判，导师会带教如何促成业务成交； 7.提高自身学习力和修养； 8.为客户提供良好的客户服务； 更多员工福利：五险一金、节日关怀礼、国内外旅游、年假、婚假、产假、陪产假、项目奖、创新奖、仁杰奖、荣誉奖、授课奖、信息奖、居住证、调户等

岗位职责： 1、策划并实施企业文化类培训项目，确保培训信息准确传递与落地； 2、统筹培训活动的开展，负责培训资料的撰写、整理及持续优化； 3、跟踪培训成效，通过意见收集不断优化培训流程与内容； 4、协助推进总经理日常事务管理，做好内外部沟通衔接，传达工作指令并及时汇总反馈情况，保障信息高效流通 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、工商管理、心理学、传播学等相关专业优先考虑； 2、具备2年以上企业培训或相关工作经验，有大型企业文化培训实操经历者优先，持有教师资格证者优先； 3、沟通表达能力强，富有团队协作意识，能有效调动学员参与积极性； 4、思维活跃，善于创新，可独立设计多样化的培训模式与互动环节 工作时间：周一至周六，上午8:15-12:00，下午13:30-18:00，周日单休 工作待遇：综合薪资4-6k，具体薪酬由总经理面议

1. 工作内容：涉及搬运、上货、卸货、打包等操作（工厂备料期间及发货时段工作较繁忙），需会制作表格、开具单据等基础文职事务。 2. 上班时间：9:30-12:00，13:30-18:30 3. 享受国家法定节假日休假安排，每周单休 4. 缴纳社保及商业保险 5. 薪资待遇：基本工资3500元，绩效奖金1000元 6. 要求工作态度认真负责，细致严谨，具备良好沟通能力与团队协作精神，能适应体力劳动

工作内容：负责合作企业工友招聘、入职、培训、签约以及后勤跟进等工作! 岗位要求：大专或以上学历，形象大方，善于沟通，有上进心，能吃苦，工作优秀者可以晋升团队负责人，接受实习生、见习生，有无经验均可，有专人教学； 福利待遇：综合收入5000~10000元/月，上不封顶，购买社保，外出带薪培训学习机会，团建活动，父母孝顺金，节日生日福利；

要求懂电脑，打字速度快，认真仔细。住共和镇附近优先。

【工作职责】 1、深度挖掘江门B2B客户外贸、供应链服务需求，推动阿里巴巴外贸整体解决方案的本地化服务； 2、主动利用多渠道寻找并上门拜访外贸型企业，销售阿里巴巴多元化的产品，并为客户提供一整套跨境贸易的解决方案(电商、金融、服务、人才等)； 3、作为阿里巴巴的地面销售部队，在未来发展中承接集团产品在本地的销售服务工作。 【岗位要求】 1、懂销售：大专及以上学历，1年以上销售岗位相关工作经验，有外贸、地推经验和跨境电商经验为佳，有驾照优先；优秀者可放宽要求； 2、乐于挑战高薪，善于沟通，学习力强，有上进心，抗压性强，懂外贸业务或跨境电商知识、熟悉进出口贸易流程操作者优先考虑； 3.有交通工具、有手提电脑优先考虑； 4.特别优秀的应届生也可考虑。 【关于我们】 阿里巴巴国际站是全球领先的跨境B2B电子商务平台，致力于帮助中小企业拓展全球贸易。我们以“让天下没有难做的生意”为使命，通过数字化技术、生态资源与本地化服务，为外贸企业提供一站式跨境贸易解决方案，助力企业走向世界。 江门市芝麻开门网络技术有限公司是阿里巴巴国际站南粤大区头部拍档，五星渠道商。我们立足江门，为本地外贸企业提供跨境贸易整体解决方案，版图也在不断拓展中，辐射整个粤港澳大湾区！ 这里有阿里巴巴南粤大区合伙人首位区域经理+粤西千万战神亲自带队，在这里，你会得到科学体系化的培训、成长、晋升；在这里，你将得到三倍的成长速度，三倍的投入回报！在这里，你除了荣誉、鲜花、掌声、金钱，还有机会获得我们的原始股份，我们支持员工合伙制，与员工一起进步，与员工一起分享！ 敢于挑战高薪你就来！ 此时此刻，非你莫属！ 【薪酬福利】 1、所有岗位均为底薪+绩效+年终奖;首年平均年薪15万以上是常规水平，上不封顶; 2、专业培训：我们为每位新成员提供系统的技能培训、职业培训、更有一对一的师父带你学习，让你以最短时间成为业界精英; 3、带薪假期：享受符合劳动法的带薪年假，国家法定节假日、婚假、产假、丧假等。我们鼓励员工享受年假，每年年底提前一周放假喔~(小声告诉你这全是带薪的)除此之外，公司每年将有一次集体免费OUTTING旅游; 4、管理理念:选拔人才、培养人才是公司首位，尊重和信任每一个成员，在这里，你将有快速的晋升机会，可以分享公司所有项目成果，年底优秀的员工将拿到公司分红奖励，股份、期权。 5、团建：不定期组织团建活动（聚餐、KTV、烧烤、运动……）/外出旅游，我们在辛苦工作的同时也要享受大自然带给我们内心的阳光生活；除此之外，公司每年将有一次集体免费OUTTING旅游； 6、六险一金：缴纳五险一金，另外公司会为所有员工购买商业意外险； 7、公司倡导“家文化”，人性化管理风格、注重员工感受，员工活动丰富：公司年会、周年庆、培训营、部门聚会、体育比赛、不定时下午茶、生日PARTY等等； 公司可提供资源，通过电话或微信的方式开发邀约客户，约见客户上门签单（新人期会有师傅主管陪访）。主动利用多渠道开发上门拜访本地外贸型企业， 招企业入驻阿里巴巴国际站，向客户推荐阿里巴巴旗下B2B收费型产品出口通，供应链等多元化产品， 为客户提供专业的海外推广服务，协助客户获取海外订单。 能力强者，薪资open！ 能力强者，薪资open！ 能力强者，薪资open！ 我们有：每月准时发粮，六险一金，自有场地整层独立办公，健身房，台球桌，咖啡管够、段子无限供应。 上班时间：上午8:45-12:00 下午1:45-6:15 大小周 工作地点：蓬江区科创公园1栋10楼 我们不只给你一个岗位，更给你一个飞跃的平台！ 机会永远留给有准备的人，快来撩我吧~

工作时间 08:30-18:00, 周末双休，法定节假日正常休息，无强制加班，到点下班 午休时长:1小时，养足精神高效办公 工作氛围:团队氛围轻松融洽，办公环境舒适，无职场内耗，适合追求稳定、规律工作节奏的你 岗位职责: 1.负责招聘平台的信息维护、候选人咨询回复，以及简历筛选、初筛沟通，协助完成招聘基础流程 2.负责面试预约、接待、流程跟进。 3.办理员工入职、离职、转正等手续，更新员工信息档案，维护人事基础数据 4.协助开展日常行政事务，包括文件整理、会议支持、办公用品管理等，保障办公室日常运转 岗位薪酬: 1.4000底薪+提成 综合薪资4000—7000 2.法定节假日休息，福利优厚，3A办公室环境，氛围佳。

1. 负责新员工车间内的理论与实操培训，跟进其操作能力提升及技能达标情况。 2. 实施“师带徒”日常检查与进度跟踪，每月汇总并发布通报结果。 3. 负责员工排班安排、考勤记录及绩效考核数据的核对与维护。 4. 组织开展每周宿舍巡查及相关管理工作。 5. 策划并举办员工技能竞赛及全员大会活动。 6. 按月提报员工补贴及福利申请事项。 7. 落实员工关怀举措，有效控制合同工人员流失率。 8. 及时完成上级交办的临时工作任务。