钣金厂行政人事管理，5年以上行政人事管理经验。

广州增城区招销售总监

岗位职责： 1.全面负责公司行政管理体系的建设与优化，统筹日常办公管理、会务接待、固定资产及后勤保障工作 2. 组织制定并落实行政管理制度、流程及标准，提升运营效率与服务品质 3.协调内外部资源，高效完成大型会议、活动策划与执行，维护良好企业形象 4. 管理行政预算，控制办公成本，确保各项支出合理合规 5. 指导行政团队开展工作，推动跨部门协作，支撑公司战略目标落地 任职要求： 1. 具备行政经理/主管相关岗位工作经验，熟悉企业行政全模块运作 2.具备优秀的组织协调能力、沟通表达能力及突发事件处理能力 3.熟练使用办公软件，具备基础数据分析与公文写作能力 4.责任心强，细致严谨，具备良好的服务意识与团队管理经验 5.本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先

车安达股份有限公司专注于汽车后市场服务与养护项目推广，年销售额达3亿元，拥有设备制造工厂、软件研发团队及产品开发部门，集团现有员工200余人，处于行业领先位置。伴随汽车普及率提升，行业发展前景广阔。 产品说明： 公司自主研发AI智能体+微信生态工具，助力汽服门店显著提升项目转化效率、客户留存率及团队执行效率，核心服务对象包括汽车维修厂、汽车美容洗护店、快修快保门店等； 项目推广涵盖两大模块： 1. 车辆检测增项系统（软件），通过数字化检测流程为车主提供透明化、科学化的养护体验，同步提高门店服务转化能力； 2. 基于微信的AI智能运营助手，依托微信平台自动完成门店日常重复性、周期性任务，替代多岗位人力操作，优化人效管理。 福利政策： 1、月工作二十六天，每日八小时，薪资结构为底薪+阶梯式提成+动态激励奖金； 2、享有节日福利、定期组织团队聚餐及其他团建活动； 3、提供体系化培训支持，包含入职培训、岗前指导与专业技能提升课程，表现突出者可进入快速晋升通道； 4、职业路径清晰，发展方向涵盖分子公司管理岗位； 5、团队协作氛围融洽，工作安排灵活自主。 任职条件：性别不限，需具备大专及以上学历，年龄在23至30岁之间： 1、身体状况良好，仪容得体； 2、具备优秀沟通协调能力，表达清晰，反应迅速，抗压能力强； 3、熟悉汽车后市场业务，具备相关从业背景及客户资源，能通过多种方式拓展新客户； 4、掌握基础计算机操作技能； 5、责任心强，认同团队协作价值； 完善的职业晋升机制，提供宽广的成长空间。别人可能质疑你的潜力，我们愿为你搭建实现价值的舞台！

任职要求： 1. 市场营销、机械、自动化、工程技术等相关专业本科及以上学历（具备相关行业背景者可酌情放宽学历要求）。 2. 五年以上物流自动化设备（如堆垛机、立体库货架、立库输送线）领域销售工作经验，有仓储物流项目及相关产品销售经历者优先考虑。 3. 在物流仓储系统集成行业拥有丰富的社会资源与人脉网络，具备较强的行业资源整合能力。 4. 在仓储物流行业内具备一定影响力和从业声誉。 5. 熟悉仓储物流行业发展趋势，了解相关设备的技术特性，能够为客户初步解答技术问题。 6. 具备客户信息收集与分析能力，拥有敏锐的市场感知力和判断力。 7. 具备独立运作销售项目的能力，同时注重团队协作，擅长沟通与协调。 8. 工作作风严谨，责任心强，具有良好的职业操守和敬业态度。 岗位职责： 1. 熟悉公司产品及业务内容，积极拓展行业客户资源，通过多种渠道获取市场项目信息，开发新客户并维护现有客户关系。 2. 协同应用工程师开展客户技术交流，推动双方项目合作意向达成，主导商务报价与谈判，促成合同签署。 3. 负责所签合同的交付跟进、服务协调及商务管理，持续优化客户体验，提升客户满意度。 4. 落实合同款项的催收与进度跟踪，保障回款按时完成。 5. 按要求定期提交市场销售总结报告，主动配合内部信息互通与协作。 说明：该岗位工作地点可根据实际需要，在候选人所在城市设立办事处。

岗位职责： 1. 负责亲子活动产品的渠道拓展与维护，精准开发幼儿园、早教中心、母婴店、儿童乐园、社区服务中心、培训机构、亲子自媒体等合作渠道，建立长期稳定的合作关系。 2. 制定个人渠道销售计划，完成公司下达的渠道合作签约、活动报名转化等销售业绩目标，定期汇报销售进度与成果。 3. 对接合作渠道负责人，讲解亲子活动产品优势、合作模式、收益分成及服务流程，根据渠道需求定制个性化合作方案。 4. 协助合作渠道开展活动推广、宣传引流工作，配合公司执行落地亲子活动，及时处理渠道合作中的问题与反馈，提升渠道满意度。 5. 收集市场竞品信息、客户需求及行业动态，整理分析后反馈给公司，为公司产品优化、市场策略调整提供有效建议。 6. 维护现有合作渠道资源，定期回访、跟进合作进度，深挖渠道潜力，推动二次合作与长期续约，扩大合作规模。 任职要求： 1. 年龄25-35岁，大专及以上学历，市场营销、商务管理、学前教育等相关专业优先，有1年以上渠道销售、商务拓展、母婴行业或教育行业销售经验者优先，具有相关渠道资源者可放宽要求。 2. 热爱亲子行业，喜欢孩子，善于沟通，具备极强的亲和力与服务意识，能快速与各类渠道负责人建立良好关系。 3. 具备出色的商务谈判能力、客户开发能力与执行力，目标感强，能主动抗压，勇于挑战高业绩。 4. 熟悉本地市场，拥有本地幼儿园、早教、母婴、社区等相关渠道资源者优先录用。 5. 工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神，能熟练使用办公软件，可适应偶尔外出拜访客户的工作节奏。 6. 无不良从业记录，品行端正，认同公司企业文化与发展理念。

公司产品介绍：施王物联施专注于房屋租赁领域的数字化整体解决方案，产品融合智能硬件（如智能门锁、智能水电表）与互联网软件（智慧房东管理平台），旨在为各类租赁场景下的客户提供高效管理工具，解决运营中的房屋管控难题，降低运维成本，提升管理效率，推动租赁流程电子化、租客与房源管理智能化。业务覆盖住宅公寓、商铺市场、商业综合体、写字楼、产业园区、农贸市场宿舍等广泛租赁场景。 【岗位职责】 1、负责指定区域市场的拓展与客户挖掘，重点对接二房东、公寓运营方、园区及厂区管理者、宿舍负责人、写字楼物业、商业综合体、集贸市场以及建材五金渠道商等目标群体； 2、精准把握客户需求，提供定制化的智慧租赁方案讲解及产品功能演示； 3、配合客户推进项目实施，涵盖需求沟通、方案设计、安装调度及售后支持的全流程跟进； 4、积极参与公司组织的产品培训与销售能力提升课程，快速熟悉智能设备与SaaS系统的集成应用； 5、持续维护客户关系，挖掘二次合作与推荐机会，助力打造区域内的示范性合作案例。 【经验要求】 1、年龄28-38岁，大专及以上学历，专业不限； 2、具备销售从业背景者优先考虑（如建材、家居、五金、工装、智能家居、SaaS类软件等行业），无经验但有强烈成长意愿和拼搏精神者亦可培养； 3、具备较强的沟通表达能力、学习适应能力及抗压韧性； 4、心怀创业志向或希望突破传统打工模式，愿意在垂直领域长期发展，追求事业型职业路径； 5、在当地拥有一定人脉资源者优先（如熟悉建材市场、装修公司、物业管理等相关圈层）。

见面聊，有工作经验优先

薪资：年薪15-25万 待遇： 1、奖金：公司业务发展势头强劲，试用期后，按业绩提成等。 2、保障：公司录用后，入职即购买五险。 3、荣誉：表现优秀者享受公司年中，年底外出旅游机会。 4、机会：职业晋升渠道：业务经理——业务主管——业务总监——合伙人 公司及产品的基本情况： 公司主自研发销售物联网系统产品，主要应用于楼宇办公、智慧校园、智慧园区、多媒体展厅、会议室等场景，产品涵盖智能传感器、边缘计算网关及云平台管理系统。依托自主研发的核心算法与通信技术，实现设备互联互通与数据可视化管控。公司深耕行业十余年，已服务全国1000余家企事业单位，具备成熟的售前技术支持与售后服务体系。团队由资深物联网领域专家领衔，持续推动技术创新与市场拓展，致力于成为国内领先的智慧空间解决方案提供商。 相比目前市面上传统中控系统，我司物联网可视化中控系统在展厅行业获得广大集成商的认可，销量领先同行。物联网会议中控首创零代码调试，功能强大、界面美观、调试方便，在会议室场景技术遥遥祝领先。系统集成为标准产品后，实行区域渠道化销售，诚招有梦想有行业经验的你加入，共创未来！ 岗位职责： 1、负责公司物联网产品在指定区域的渠道销售及推广；搜寻潜在客户信息，建立渠道销售合作伙伴。 2、协助渠道客户做项目方案报价，陪同拜访客户，成交。 3、管理维护客户关系以及客户间的长期渠道合作关系。 4、维护公司市场销售政策、经营秩序。 任职资格： 1、大专及以上学历，狂热销售工作，积极主动、追求结果。 2、三年以上楼宇办公、展厅、音视频渠道渠道销售经验的，熟悉当地的市场，可优先录用。 3、表达能力强，具有较强的沟通能力及交际技巧；执行力强，快速将公司产品带入到当地的渠道合作伙伴中去。 4、良好的逻辑思维能力，快速学习行业相关知识，熟练掌握产品知识，为客户提供先进的行业解决方案咨询服务。 5、有责任心，能承受较大的工作压力； 6、有团队协作精神，敢于挑战。 工作时间： 每周工作5天，上午8:30-18:00。按国家规定执行节假日休息。 每个月最后一个周六组织公司培训、学习会议，或拓展活动。 工作地点： 深圳及各大区域城市（如：上海、北京、西安、成都、武汉）

- 年龄25-55岁，男女不限，身体健康，能适应户外及现场验房工作； - 具备建筑、装修、土木工程等相关专业背景，或有1年以上验房、装修监理、工程质检等相关工作经验者优先； - 熟悉房屋验房流程、验房标准及相关行业规范，能独立完成整套验房工作，准确识别房屋质量问题； - 具备较强的责任心、细心度和沟通表达能力，做事严谨认真，有良好的服务意识； - 拥有自主交通工具者优先，能灵活配合业主及团队的验房时间（以周末、节假日、工作日下午/晚上为主）； - 无不良从业记录，诚信敬业，愿意长期稳定兼职，接受岗前简单培训。

江门市新会区招保安一名男女不限，住单人宿舍，双人间，管吃管住，工作轻松，月休两天，长白班，有意者

招平车做衣服1名抄更月结也可有补助，厂在天连斜对面联系方式

急招:杂工4000-4500元/月（18-55岁均可）8小时白班，月休4天固话：陈小姐：

江门市江海区招工地小工/杂工

江门新会双水沙路。招一名炒菜师傅，工资7000。包吃包住，9小时

厂区后勤管理，招待，政府对接

岗位职责： 1. 全面负责工厂行政管理体系搭建与日常运营，涵盖办公管理、后勤保障、固定资产及档案管理 2. 统筹协调跨部门行政事务，支持生产、研发、品牌等部门高效运转，提升内部协同效率 3. 管理厂区安全、环境卫生、车辆调度及接待工作，确保符合化妆品行业GMP相关行政规范 4. 制定并执行行政预算，优化采购流程，控制办公及运营成本 5. 牵头组织企业文化活动、员工关怀项目及合规性行政制度建设 任职要求： 1. 3-5年制造业或快消品行业行政管理经验，有护肤品/化妆品工厂背景者优先 2. 大专及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先 3. 熟悉办公软件及基础ERP/OA系统操作，具备较强的数据整理与报告能力 4. 责任心强、细致严谨，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 5. 认同工厂务实文化，能适应生产型企业节奏，具备基础安全生产意识

招聘办公室人员一名，有教培经验或铁路系统或者铁路家属优先。。为人靠谱，善于沟通。工作环境优美，压力小。底薪3000加提成，单休。

档案数字化项目经理 一，任职要求（必备条件） 1.本科以上学历（经验丰富者可放宽学历要求）； 2.档案相关工作经验不低于5年，其中至少2年档案数字化项目管理或团队带队经验； 3.熟悉城建档案三级著录体系（项目级、案卷级、文件级）； 4.熟练完成以下全流程工作（并能指导他人）： 档案拆装卷； 信息校对与著录； 档案扫描与图像处理（含质检）； 能独立使用并培训他人使用扫描仪、图像处理软件（如Photoshop、批量转换工具等）； 5.具备基础的数据统计与报表能力（Excel / Word）； 6.身体健康，能适应项目现场工作节奏； 7.原则性强、细致、具备较强沟通与抗压能力； 二、岗位职责 1.项目统筹管理：负责城建纸质档案数字化项目日常运营，制定并执行项目计划（需协助制定计件管理方式）、排期与人员分工协调项目级、案卷级、文件级三级著录工作的整体推进节奏； 2.质量与进度控制：对著录信息校对、补著、修改结果进行抽检与复核监督扫描、图像处理及质检环节，确保符合验收标准； 3.人员管理与培训：管理普工团队（5–15人），包括任务分配、考勤、绩效与纪律组织岗前及在岗培训（著录规范、扫描参数、图像处理标准）； 4.数据与档案安全：落实档案出入库、拆装卷、保密与数据安全制度配合馆方完成阶段性验收与问题整改； 5.报表与沟通：定期输出进度、质量、人员效率报表，作为与馆方、公司管理层之间的主要对接人； 三、工资与待遇 1.工资模式：底薪：税前7000元/月； 2.绩效奖金：根据项目整体进度、质量验收合格率及团队稳定性发放（如项目超额完成或获得馆方表扬，额外发放项目奖励）； 3.试用期：1-3个月（试用期底薪5600元，绩效正常考核）； 4.发薪时间：按月发放； 工作地点 北京市朝阳区南磨房 北京市西城区（二七剧场路） 联系微信同步

公司日常工作安排

岗位职责: 1. 提供专业法财税领域咨询服务，及时回应客户相关问题 2. 协助客户推进法律事项办理，妥善处理交付环节各类事宜 3. 保持与客户的高效沟通，保障服务过程顺畅及客户满意 4. 扎实开展法财税咨询支持及法治宣传相关工作 5. 积极参与法律团队建设，助力满足客户多样化需求 任职要求： 1. 拥有扎实的专业素养和沟通技巧，能精准把握并响应客户需求 2. 具备团队协作意识，能够与成员协同推进任务落实 3. 拥有持续学习意愿，主动提升专业能力与服务质量

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成基础人事支持工作，如入职/离职手续协助、考勤统计等 5.完成领导交办的其他行政支持类任务 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力与服务意识，形象端正、亲和力强 2.熟练使用Office办公软件，具备基本文书写作与数据处理能力 3. 工作细致认真，责任心强，具备较强的执行力与多任务处理能力 4.有行政、文秘类实习或工作经验者优先 5.学历不限，欢迎应届毕业生应聘

【工作职责】 1、深度挖掘江门B2B客户外贸、供应链服务需求，推动阿里巴巴外贸整体解决方案的本地化服务； 2、主动利用多渠道寻找并上门拜访外贸型企业，销售阿里巴巴多元化的产品，并为客户提供一整套跨境贸易的解决方案(电商、金融、服务、人才等)； 3、作为阿里巴巴的地面销售部队，在未来发展中承接集团产品在本地的销售服务工作。 【岗位要求】 1、懂销售：大专及以上学历，1年以上销售岗位相关工作经验，有外贸、地推经验和跨境电商经验为佳，有驾照优先；优秀者可放宽要求； 2、乐于挑战高薪，善于沟通，学习力强，有上进心，抗压性强，懂外贸业务或跨境电商知识、熟悉进出口贸易流程操作者优先考虑； 3.有交通工具、有手提电脑优先考虑； 4.特别优秀的应届生也可考虑。 【关于我们】 阿里巴巴国际站是全球领先的跨境B2B电子商务平台，致力于帮助中小企业拓展全球贸易。我们以“让天下没有难做的生意”为使命，通过数字化技术、生态资源与本地化服务，为外贸企业提供一站式跨境贸易解决方案，助力企业走向世界。 江门市芝麻开门网络技术有限公司是阿里巴巴国际站南粤大区头部拍档，五星渠道商。我们立足江门，为本地外贸企业提供跨境贸易整体解决方案，版图也在不断拓展中，辐射整个粤港澳大湾区！ 这里有阿里巴巴南粤大区合伙人首位区域经理+粤西千万战神亲自带队，在这里，你会得到科学体系化的培训、成长、晋升；在这里，你将得到三倍的成长速度，三倍的投入回报！在这里，你除了荣誉、鲜花、掌声、金钱，还有机会获得我们的原始股份，我们支持员工合伙制，与员工一起进步，与员工一起分享！ 敢于挑战高薪你就来！ 此时此刻，非你莫属！ 【薪酬福利】 1、所有岗位均为底薪+绩效+年终奖;首年平均年薪15万以上是常规水平，上不封顶; 2、专业培训：我们为每位新成员提供系统的技能培训、职业培训、更有一对一的师父带你学习，让你以最短时间成为业界精英; 3、带薪假期：享受符合劳动法的带薪年假，国家法定节假日、婚假、产假、丧假等。我们鼓励员工享受年假，每年年底提前一周放假喔~(小声告诉你这全是带薪的)除此之外，公司每年将有一次集体免费OUTTING旅游; 4、管理理念:选拔人才、培养人才是公司首位，尊重和信任每一个成员，在这里，你将有快速的晋升机会，可以分享公司所有项目成果，年底优秀的员工将拿到公司分红奖励，股份、期权。 5、团建：不定期组织团建活动（聚餐、KTV、烧烤、运动……）/外出旅游，我们在辛苦工作的同时也要享受大自然带给我们内心的阳光生活；除此之外，公司每年将有一次集体免费OUTTING旅游； 6、六险一金：缴纳五险一金，另外公司会为所有员工购买商业意外险； 7、公司倡导“家文化”，人性化管理风格、注重员工感受，员工活动丰富：公司年会、周年庆、培训营、部门聚会、体育比赛、不定时下午茶、生日PARTY等等； 公司可提供资源，通过电话或微信的方式开发邀约客户，约见客户上门签单（新人期会有师傅主管陪访）。主动利用多渠道开发上门拜访本地外贸型企业， 招企业入驻阿里巴巴国际站，向客户推荐阿里巴巴旗下B2B收费型产品出口通，供应链等多元化产品， 为客户提供专业的海外推广服务，协助客户获取海外订单。 能力强者，薪资open！ 能力强者，薪资open！ 能力强者，薪资open！ 我们有：每月准时发粮，六险一金，自有场地整层独立办公，健身房，台球桌，咖啡管够、段子无限供应。 上班时间：上午8:45-12:00 下午1:45-6:15 大小周 工作地点：蓬江区科创公园1栋10楼 我们不只给你一个岗位，更给你一个飞跃的平台！ 机会永远留给有准备的人，快来撩我吧~

招聘：业务员 薪资：面议 跑业务介绍产品,人品好，口才有一定要求

诚聘有志于餐饮供应链行业的精英：预制菜目前具有巨大发展空间，开始快速普及餐饮店和家庭！业绩是持续性增长的，不用再烦恼一次性合作的销售业绩！ 我们是一家致力于一站式餐饮食材供应链服务的成长型企业。因业务快速扩张，亟需一位经验丰富的BD专员，负责核心渠道的开发与管理，公司官网：http://www.jmdahe88.com/ 岗位职责 1. 核心负责开发餐饮门店、食堂、酒店、单位、学校、工厂等大型客户，拓展食材批发与配送业务。 2. 挖掘并维护渠道客户、长期合作商家，建立稳定合作关系，提升订单量与复购率，巩固合作粘性。 3. 对接客户需求，介绍公司食材品类、价格体系、配送服务，独立完成商务洽谈、报价、签约。 4. 跟进客户订单、配送、售后问题，确保服务质量，提高客户满意度。 5. 收集市场信息、竞品价格、客户需求反馈，输出有效信息协助优化产品结构与配送方案。 6. 完成公司下达的客户开发、销售额、市场拓展等业绩指标。 岗位优势 1.不负责配送，专注商务拓展与客户维护。 2.公司提供样板、支持客户试吃，谈单更有优势。 3.公司有官网、商城、自有产品图册帮助拓展客户。 3.资源倾斜、政策扶持，提成丰厚。 任职要求 1. 2年以上销售、商务、业务拓展工作经验，有食材、生鲜、餐饮批发、配送行业经验优先。 2. 熟悉本地餐饮市场，有餐饮客户资源、渠道资源者优先录用。 3. 沟通能力强，能吃苦耐劳，执行力强，有责任心，能主动跑市场、见客户。 4. 目标感强，抗压能力好，愿意通过努力获得高收入。 5. 掌握粤语沟通能力者优先，能高效对接本地餐饮客户。 6.自带交通工具。 7.脸皮薄者勿扰！ 薪酬福利 1. 高底薪 + 高提成 + 新客户开发奖励+业绩奖金； 2.能力越强，工资越高，上不封顶； 3.社保医保 保障； 4.交通补助+伙食补助+出差补助； 5.带薪年假、节日福利、员工福利、团建活动； 6. 成熟供应链，平台大、好出单。 7.工作时间灵活，不用坐班。 8. 晋升通道：BD专员 → 业务主管 → 业务总监。 志存高远，锐意进取，欢迎加入我们的大家庭，实现共同富裕目标！

岗位职责： 1.负责公司产品/服务的市场推广与客户开发，完成个人销售目标 2. 主动挖掘潜在客户，通过电话、面访、线上沟通等方式建立并维护客户关系 3. 深入了解客户需求，提供专业、个性化的解决方案，推动签约与回款 4. 定期整理客户信息及跟进记录，及时反馈市场动态与竞品信息 5.协同售前、售后团队，保障客户服务体验与长期合作意愿 任职要求： 1. 对销售工作充满热情，具备良好的沟通表达与抗压能力 2.具备基础办公软件操作能力，能独立完成客户资料管理与报表提交 3.学历不限，有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 4.诚实守信，责任心强，具备团队协作意识与职业素养 5.工作地点灵活适配，服从公司业务安排

1、大专及以上学历，行政管理、人力资源管理等相关专业者优先考虑。 2、具备2年以上行政与人事相关工作经历，熟悉行政运作流程及人力资源管理体系。 3、熟练操作Office等常用办公软件。 4、工作积极主动，富有责任心，具备良好的抗压能力与奉献精神。

定期对已成交客户进行电话回访，了解使用情况，维护客户关系，提高客户满意度。 ◦挖掘老客户的二次购买或转介绍潜力，实现持续销售。 ◦记录并处理客户的简单咨询与投诉，及时将复杂问题转交相关部门。

江门市胜楹科技有限公司招聘信息 业务主管 工作地点 江门 学历 高中 工资 5000-10000元 岗位职责 1 负责所辖摩托车整车厂的客户开发; 2 负责所辖摩托车整车厂信息的收集分析,市场考察和走访客户; 3 负责所辖摩托车整车厂客户管理和日常业务联络; 4 组织并参与所辖市场客户的商务接待和会谈; 5 对所辖客户的订单管理,包括接单、对接状态、收款、下单、生产进度跟 进、发货、质量信息反馈、办理相关入库等 6 负责完成所辖客户的月度、年度目标. 7 熟悉摩托车配件,能和客户保持良好的沟通,有摩托车行业相关工作经验1 年以上;

一、福利待遇： 1、薪资结构：无责底薪6000元+提成，提成比例5%-22%，团队人均月收入达1w 2、工作时间灵活：上午8:30至下午18:00，午休两小时，节假日正常休假（每周单休）； 3、健全的晋升机制，能力决定发展空间，不怕你能力强 4、提供一对一专业指导，帮助新人快速上手成长； 5、办公环境优越，位于高级写字楼，团队氛围轻松和谐，追求高收入的伙伴欢迎加入 二、岗位职责： 1、通过电话联系客户，了解其需求并制定匹配方案，邀请客户到公司面谈； 2、协助客户与银行建立合作关系，跟进后续手续办理流程； 3、持续维护客户关系，提升满意度，推动客户转介绍新资源； 三、任职要求： 1、不设经验门槛，不限学历背景， 2、性格外向乐观，具备良好的沟通表达能力， 3、工作态度积极，敢于设定目标，勇于冲击高薪