
车身附件设计师
1.2-2.2万元/月
汽车机械工程师3-5年本科及以上
职责描述:
1、承担车身附件(包括门锁、内外拉手、玻璃、天窗/天幕、电动尾门、密封条、玻璃升降器、切水等)的结构设计与开发工作;
2、负责相关技术文件(如3D数据、工程图纸、BOM清单、技术标准等)的编制、维护及输出管理;
3、参与车身附件在试制、道路试验及各类测试过程中问题的分析与闭环整改;
4、推进产品价值工程(VAVE)优化,持续提升产品的技术竞争力;
5、开展车身附件领域新材料、新技术、新工艺的应用研究与落地实施。
任职要求:
1、本科及以上学历,车辆工程、机械、材料、模具等相关工科专业背景;
2、具备3年以上整车企业或汽车零部件行业车身附件设计开发经验;
3、具备较强的沟通协作能力,工作认真负责,能适应高强度工作压力;
4、身体健康,品行端正,无违纪处分记录,具备良好的职业操守与道德素养。
试制技师
8000-11000元/月
汽车机械工程师5-10年中专及以上
工作职责:
1.根据计划和要求完成车辆定期维护、零件更换、车辆改装、仪器仪表、诊断和故障排除工作。
2.工程样机车队管理与控制
3.保持车间环境干净整洁,遵守试制车间日常管理流程
4.支持车间主任工程师对车间的日常管理。完成领导交办的其他任务。
5.如有需要,支持其他功能的测试
任职要求:
1.五年以上汽车维修工作经验,能独立完成维修工作;
2.有试制车间工作经验。
3.具备NEv车辆工作经验,有汽车机械和电气故障诊断和排除经验,掌握基本维护和故障诊断设备的使用,了解电路图或原理图
4.有新能源车辆维修经验优先。
5.有豪华车高端车维修经验优先。
6.汽车相关专业大专以上学历
7.良好的沟通能力,逻辑清晰,团队合作精神,执行力强
职位福利
绩效奖金,带薪年假,节日礼物,年度旅游,定期体检,五险一金,生育补贴,补充医疗保险
液压电路技术工
5000-8000元/月
汽车机械工程师5-10年中专及以上
熟悉汽车液压系统,懂得车子液压部件选配,会实际操作,弯管,会看图纸。会做产品工艺,电脑熟练
车身结构设计师
1.5-2万元/月
汽车机械工程师3-5年大专及以上
1、负责车身开闭件/上车身/下车体等结构的2D/3D数据设计,并依据CAE及工艺分析反馈,完成产品结构与工艺方案的优化调整;
2、承担车身附件及开闭件系统中铰链、限位器、密封系统、升降器、气弹簧等部件的布置设计、性能校核及相关技术方案的制定工作;
3、具备独立编制与审核BOM清单、断面图、GDT图纸、零件说明文档、设计构想书及设计报告等技术资料的能力;
4、熟练运用相关设计软件开展三维建模、校核及运动仿真分析,并能结合设计需求提出合理化改进意见;
5、掌握零部件结构特点及其性能指标要求;
任职要求:
1、汽车、材料、机械、模具或相关专业大专及以上学历。
2、具备2至5年车身设计工作经验,参与过2个以上整车项目,有整车研发中心或专业设计公司工作经历者优先;
3、熟悉汽车四大工艺流程,了解钣金成形工艺及总装装配要求;
4、工作态度积极,具备良好的团队协作意识、责任心强,能适应高强度工作环境
内外饰设计工程师
1.5-3万元/月
内外饰设计工程师1-3年大专及以上内饰汽车相关专业适应出差机械相关专业仪表板门内饰板座椅脚垫地毯
岗位描述:
1.参与内饰部门各类明细表的编制及审核工作;
2.负责内饰产品所涉材料及其细节结构的设计任务;
3.协同其他相关部门工程师推进项目实施;
4.完成相关技术图纸的绘制与整理;
5.承担内饰系统中材料选型、生产工艺、装配工艺及紧固件选用等方面的设计工作;
6.支持后续生产阶段的技术问题处理与现场配合;
岗位要求:
1.具备相关工作经验者优先考虑;
2.对汽车行业发展具有浓厚兴趣。
汽车内饰设计工程师
1.1-2.2万元/月
内外饰设计工程师3-5年本科及以上内饰外饰
1、教育背景与专业:具备本科及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化等相关机械类专业;
2、工作经验:本科需具备5年、硕士需具备3年以上汽车研发或技术开发领域经验;在整车集成或产品开发方面具有扎实的实践经验;
3、职业素养要求:具备良好的组织认同感、团队协作精神、诚信正直品质,逻辑思维清晰,乐于钻研,善于规划与交流;
4、能力要求:熟练掌握常用软件操作(CATIA/TC/办公软件),具备出色的沟通表达能力,熟悉汽车内饰相关模块的基础理论,能够独立开展问题分析,具备较高的专业技术能力。
内外饰设计工程师
1-1.5万元/月
内外饰设计工程师1-3年大专及以上
内饰和塑料件以及座椅都在要人
1.负责汽车座椅系统中塑料件的结构建模与设计工作;
2.根据客户需求,提供定制化设计方案;
3.对座椅造型进行详尽的可行性分析,并撰写相关报告;
4.完成座椅塑料件结构设计相关的计划、输出报告文档。
任职要求:
1.专科以上学历,模具或机械工程相关专业;
2.有汽车座椅塑料件设计经验,对座椅塑料件设计有深入理解;
3.熟悉汽车座椅零件的工艺成型原理,了解座椅系统的开发流程,掌握常用工程材料的基本属性;
4.精通CATIA软件,能够输出符合GD&T标准的图纸;
5.能够高效地将客户需求或上级指示转化为具体成果;
6.具备出色的团队合作精神和抗压能力。
汽车内饰设计工程师
1.1-2.2万元/月
内外饰设计工程师5-10年本科及以上
1、学历及专业要求:本科及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化等相关机械类专业;
2、工作经历要求:本科生需具备5年及以上、硕士生需具备1至3年及以上汽车研发或技术开发相关经验;在整车集成或产品开发领域具有扎实的实践经验;
3、职业素质要求:具备良好的组织认同感、团队协作精神、诚信正直品质,逻辑思维清晰,善于钻研,具备较强的计划能力与沟通协调能力;
4、技能能力要求:熟练掌握常用软件操作(如CATIA/TC/办公软件),具备出色的沟通表达能力,熟悉汽车内饰模块的基础理论知识,能够独立开展问题分析与解决,具备较高的专业技术能力。
汽车内外饰结构设计工程师
1-1.5万元/月
内外饰设计工程师3-5年大专及以上
岗位职责:
1.具备2款及以上内外饰主/副仪表板、门护板、保险杠等产品设计经历;
2.熟悉摩擦焊、穿刺焊、包覆及塑料成型等相关工艺基础;
3.熟练操作Catia进行参数化设计;
4.能依据结构断面独立完成产品数据开发;
5.具备良好的沟通能力,责任心强,工作积极主动;
家政1-2人月结
SL上海杨浦区薪资10000左右带2个月宝宝带睡,附带简单家务和晚饭(有钟点工做清洁)。要求50岁以内,小月龄经验丰富,性格开朗好相处,干净麻利,春节不回家三倍工资。联系盛莱家政李老师//
指挥工1-2人月结
上海市松江区佘山镇招指挥,因宿舍原因招54以下,自带建工医院体检报告半年以内的,指挥5800+20月发生活费6000,指挥要2个, 有意者联系
上海康桥K区精品超市急聘超市收银员名2名,理货员4名,工资3500+。倒班制。联系电话☎
理货员收银员
康桥K区精品超市急聘超市收银员名2名,理货员4名,工资3500+。倒班制。联系电话☎
项目工程师(车身类海外业务)
1.2-2万元/月
汽车机械工程师1-3年大专及以上
工作内容:
1、依据客户车身项目需求,开展工艺评审及技术对接工作;
2、制定APQP计划、产品BOM以及工艺控制相关文件;
3、负责车身结构零部件的样件制作、样件测试及模夹检具的验收确认;
4、配合制造团队完成工艺验证与生产节拍优化;
5、识别并评估项目风险,推进风险防控措施落地执行;
6、全面管控项目在进度、质量、成本及费用等方面的实施情况;
任职条件:
1、大专及以上学历,机械类、车辆工程、机电一体化、电气自动化、电子信息等相关专业;
2、掌握冲压、热成型、压铸、复合材料等常见结构材料特性及其成形工艺;
3、了解焊接、涂胶等工艺流程及相关质量标准;
4、能熟练操作各类结构设计软件;
5、具备良好的团队协作能力,积极主动,沟通协调能力强;
6、精通英语或西班牙语等语言,能够独立开展项目交流;
车身开闭件工程师(熟练掌握UG或Catia)
1.5-2万元/月
汽车机械工程师5-10年本科及以上侧围顶盖翼子板地板系统发舱系统
1、具备本科及以上学历,拥有5年以上相关行业工作经验;
2、可独立完成侧门、发盖、后背门系统的结构布置及数据设计工作;
3、能独立规划并实施侧门、发盖、后背门系统的目标实现方案;
4、掌握开闭件的设计方法及产品开发流程;
5、工作态度积极,责任心强,具备良好的沟通与协调能力;
汽车冲压SE同步工程师
1.4-2.2万元/月
汽车机械工程师3-5年学历不限冲压工艺SE同步工程
岗位职责:
1.负责汽车冲压SE同步工程的全流程工作
2.具备汽车车身零部件CAE分析能力,熟练掌握autoform软件应用
3.承担零件回弹补偿及模面优化处理任务
4.熟悉工艺设计与模面设计的标准流程
5.具备2-5年相关行业工作经验
任职要求:
1.具有冲压同步工程实际项目经验
2.能够快速适应工作环境,具备良好的团队协作能力
3.工作地点:武汉
汽车机械工程师大专及以上
岗位职责:
1、负责DTC诊断排故手册开发,确保诊断手册内容准确;
2、负责编写功能原理说明,功能信号逻辑、功能介绍,确保功能原理说明简洁准确;
3、负责实车验证DTC排故手册准确性,做到实质上落地;
4、沟通能力强,能清晰向客户沟通技术问题,推动问题和协作能力。
任职要求:
1、大专及以上学历,专业不限,车辆工程、电子工程等相关专业优先;
2、有一线品牌汽车行业售后技术支持工作经验优先;
3、开发过售后DTC诊断优先;
4、能够熟练使用原理图及电路图;
5、对新能源或插混车辆各部件功能有一定了解,如新能源三电、底盘、热管理、车身电气各模块;
6、熟悉汽车电器架构,了解CAN/LIN/FlexRay总线相关知识。
7、语言表达和沟通协调逻辑清晰。
汽车创意工程师
1.5-3.5万元/月
车身设计工程师
工作职责
1.负责研究分析汽车造型发展趋势。
2.负责整车造型前期策略,外饰创意方案及相关部件设计。
3.负责创意方案数据跟踪指导。
4.负责造型模型的指导实施。
任职资格:
1.大专及以上学历。
2.专业要求:工业设计、交通工具设计、产品设计等设计艺术类相关专业。
3.工作经历:具备2年以上汽车主机厂或设计公司等相关工作经历;负责主导过1台及以上中期大改款或整车外饰设计的经验。
4.专业技能:具备良好的创新设计思维,优秀的设计表达能力(包括草图、效果图、建模能力),优秀的三维把控能力和相关工程经验,能够独立进行外造型整车或零部件的方案设计、数据模型跟踪以及研究工作。
5.语言要求:具备一定的英语听说能力,能有效进行设计工作交流。
6.综合素质:具备较强的语言表达能力及团队协作意识,创新思维能力及工作责任感强,以及良好的学习意识。
汽车标定工程师(外资企业,年假14天以上)
1-1.4万元/月
动力系统工程师1-3年本科及以上INCA自动化专业机电一体化专业英文良好车辆工程专业
面试的岗位叫标定系统集成
岗位JD如下:
按照项目标定负责人的标定计划推进工作。
整合功能工程师或供应商提供的标定数据。
•汇总并发布新版标定成果供团队使用。
发现标定整合过程中的问题点并及时向标定主管反馈。
主导或协作完成项目中识别出的标定开口项关闭。
•发起标定冻结会议,并完成相关准备工作。
提交标定冻结所需的报告与文档,严格执行PSA流程规范。
•确保动力系统标定与其他模块(电子、电气、热机械等)间标定内容的可追溯性。
协助标定负责人协调管理标定所需资源:试验车辆、工具设备等。
完成上级领导或项目负责人交办的其他工作任务。
任职要求:
具备基础英语沟通能力
自动化/车辆工程等相关专业优先
熟悉新能源三电系统者优先
内外饰设计工程师
1.2-2.2万元/月
内外饰设计工程师3-5年学历不限翼子板外饰UGCatia格栅保险杠
1.具备2-5年汽车内外饰设计相关经验,熟练掌握CATIA/UG参数化设计,有2年以上工作经验者可优先考虑;
2.能独立承担零部件的开发与设计任务;
3.目前多个岗位开放招聘,熟悉保险杠、座椅总成、PAB安全气囊、中控台面板、氛围灯等任一领域均可报名,不同方向薪资有所差异,能力优秀者月薪可达15K以上,具体待遇面议;
4.若所具备经验未列在当前招聘范围内,也欢迎联系登记,后续若有匹配岗位将及时安排对接
cas设计师
1.5-2万元/月
汽车设计5-10年大专及以上造型设计A面设计AliasCAS面设计
工作职责:
1、负责汽车CAS曲面建模,依据输入条件独立完成CAS相关任务;
任职资格:
1、汽车、机械或车辆工程等相关专业大专及以上学历;
2、熟练使用相关软件,具备5年以上相关行业工作经验;
3、熟悉汽车产品开发流程及工作规范,能协同造型与工程部门完成数字化设计工作;
4、掌握基本的造型原理与设计思维;
5、了解相关的国家及国际法规标准;
6、具备良好的沟通能力、学习能力以及较强的团队协作意识。
(航空)线束设计工程师
8000-10000元/月
线束设计1-3年本科及以上CATIA航空线束英语可用于工作
【技术外派岗位】
【上海赛飞航空线缆制造有限公司(中外合资)】
【工作地点:盛大源创谷:上海市浦东新区张江镇张江盛荣路88弄】
【CATIA(必须项),CET4及以上,应届生需绩点3.0及以上(需提供成绩单)】
【2025届(需已拿到毕业证),26届请勿投递,非校招岗位】
岗位职责:
·运用3D线束安装模型、线束装配模型及2D装配板图纸,开展线束物理设计与安装的开发与维护工作
·参与并协助完成设计相关的分析与评审工作
·按照组织在质量、进度及流程合规方面的要求,高效完成所分配的工作任务
·将项目技术规范有效融入设计工作的需求、流程与具体任务中
·协助推进支持设计流程的相关工艺、方法与工具的优化与建设
·推进设计解决方案的沟通协调与落地实施
·对设计过程中出现的问题进行排查与处理
·完成上级交办的其他相关工作
·严格遵循质量和时间节点要求,确保各项任务按时保质完成
任职要求:
1、全日制本科及以上学历(二本及以上院校),航空航天、车辆工程、机械类等相关专业优先考虑
2、应届生须提供绩点3.0以上成绩单(非应届生无需提供)+大学英语四级或同等外语能力证明
3、具备线束相关实践经验者优先,熟练掌握CATIA软件(必备条件)
三电项目主管工程师
2-4万元/月
汽车项目管理5-10年本科及以上汽车项目管理经验汽车相关专业三电主机厂工作经验
职责描述:
1.计划管理
-根据整车研发目标,制定三电系统二级开发的合理计划
-监督并控制各零部件按既定计划推进开发工作
-确保各零部件在开发阶段按时完成样件交付
-确保项目关键节点的输出成果按计划提交
2.技术方案管理
-结合整车性能、重量等核心指标,协助完成三电整体方案及各部件设计方案
-跟进并管理开发过程中系统级与零部件级的技术变更
3.预算管理
-基于三电技术方案,编制三电系统开发预算
-持续跟踪和管控预算执行情况
-确保三电零部件实现整车成本控制目标
4.质量管理
-确保开发过程中各项设计文档输出符合质量要求
-保障零部件样件交付质量达标
-确保各阶段交付物满足项目标准与规范
5.问题管理
-及时处理项目执行中出现的各类问题(含技术类)
-记录并跟踪技术问题的处理进展与状态
6.其他
-跟进产线生产情况,提供支持并把控关键环节
-协调三电系统内部及与其他整车系统的对接工作
-整理项目信息,完成相关汇报材料
任职要求:
1、学历:全日制本科及以上,车辆工程、车辆电子等相关专业优先
2、工作经验:具备5年以上新能源汽车项目管理经验,持有PMP证书者优先
3、熟悉新能源汽车整车开发流程
4、掌握三电系统及相关零部件的技术特点与开发流程,具备一定的专业技术能力
5、具备良好的沟通协调能力、抗压能力及问题解决能力
alias/icem数模师(高薪诚聘、长期稳定项目)
1.5-3.5万元/月
汽车设计
价格高!
1.有相关工作经验,熟练使用ALIAS建模软件。
2.熟悉汽车内外饰CAS、A面设计,有快速数字建模经验和能力。
3.具备良好的交流沟通能力和团队合作能力。
4.工作积极主动,服从公司项目安排。
5.工作能力好,待遇可谈更优厚
汽车总体布局工程师
2-2.8万元/月
总布置工程师5-10年大专及以上四门座椅地毯前舱布置上车体布置下车体布置顶棚立柱人
1.能够独立承担系统总成及核心零部件的总体布置设计任务,确保所负责的图纸、技术报告及相关资料按时保质交付;
2.及时对设计内容进行优化与调整,配合主管工程师和项目负责人推进技术方案的设计与实施。
任职要求:
1.车辆工程、汽车工程、机械设计等相关专业背景;
2.具备5年以上在主机厂、设计公司或零部件企业从事总布置设计的工作经验;
3.熟悉车身上部结构、人机工程、下车体结构、动力舱布局等至少一个模块的设计开发流程;
4.掌握汽车构造与设计理论,了解整车设计开发的基本流程与方法;
5.工作态度积极主动,具备良好的责任心和团队协作能力
外饰件工程师(车身)上海
1.2-2万元/月
内外饰设计工程师5-10年大专及以上侧围外板外饰UGCatiaAutoCAD侧门、后背门PRO/E
1.学历及经验条件:汽车、机械、材料等相关专业背景,本科需具备5年以上,硕士需3年以上外饰附件设计与开发领域工作经验;
2.职业素质要求:具备强烈的成就意识、良好的分析能力、主动积极的工作态度以及诚信正直的品格;
3.特殊资质要求:拥有主机厂或零部件企业相关开发经验,熟悉汽车零部件及其系统开发流程,具备扎实的技术开发能力。
标定工程师
9000-11000元/月
动力系统工程师1-3年本科及以上
·理解并掌握电气化子系统控制器(如BMS、EDM、OBC-DCDC、EVCU/ZCU、TMS)的控制逻辑与策略实现。
·负责电气化子系统的开发与验证工作,重点关注性能表现、动态响应及安全保护机制。
·对开发及生产过程中出现的问题进行深入分析,聚焦硬件与软件之间的匹配性与协同一致性。
·与硬件和软件研发团队紧密配合,推进技术方案落地,提供必要的技术支持与协调。
·定期向直属主管及标定负责人汇报项目进度、合规情况及相关日常事务。
·针对关键技术挑战、新方法引入、风险应对措施及重要节点向管理层进行汇报。
·参与团队运营管理,包括流程规范制定、内部评审、安全健康管理及团队协作建设。
·参与高寒、高温、故障模拟路试以及充电专项测试等极端工况下的功能验证工作。
·根据客户实际需求,提供现场技术支援并执行必要的出差任务。
·主动提出技术创新建议,推动团队知识产权积累与技术沉淀。
·完成上级交办的其他相关工作。
任职要求
教育背景本科及以上学历,机械、能源与动力、自动化、计算机科学、材料、电气/电子与信息等相关专业
工作经验1年以上或具备同等实习经历,具有汽车行业经验者优先
语言要求具备良好的英语口语与书面表达能力,通过英语六级(>500分)、雅思(>5.5)或同等水平认证
专业技能掌握混动及纯电车型电气化子系统部件的基本原理,了解嵌入式软件架构与开发流程
软件技能/软技能具备扎实的技术理解力与逻辑分析能力
良好的沟通协作能力,适应多元文化工作环境
能在高强度与复杂条件下保持高效工作的抗压能力
热爱汽车技术领域,具备强烈的责任心与进取精神
内外饰设计工程师
1.5-3万元/月
内外饰设计工程师经验不限大专及以上翼子板内饰格栅适应出差门内饰板轮毂盖英语良好保险杠外饰汽车相关专业座椅地毯仪表板车灯脚垫
岗位描述:
1.参与内饰团队各类明细表单的编制及审核工作;
2.负责内饰产品所用材料及其细部结构的设计任务;
3.协同其他职能板块技术人员推进项目执行;
4.编制并输出相关技术图纸;
5.承担内饰系统在材料选型、制造工艺、装配方案及紧固件匹配等方面的设计职责;
6.为后续生产阶段提供必要的技术支持与保障;
栏目概述
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