岗位职责: 1、负责日常运营，落实生产计划、保障产能实现、组织人员调配、维护现场5S管理、监督设备装配质量及成本管控。 2、强化现场运作，推进工艺改进、设备维护、物料管理，提高产线效率，确保交付周期、产品质量与成本目标顺利达成。 3、处理突发异常，推动改善措施与预防机制实施，协同工程、品质、采购等相关职能推进跨部门事项，保证生产流程稳定运行。 4、开展团队管理，组织实施员工技能培训与安全教育，统筹排班安排、出差调度及绩效考核等工作。 任职要求: 1、大专学历，具备5年以上机械设备类（优先非标自动化设备）制造企业生产管理经历，其中至少2年担任生产经理或主管职务，曾带领10人以上团队。 2、熟练掌握生产计划制定、产能评估、效率优化及现场改善方法；熟练操作办公软件，擅长数据报表分析；具备优秀的沟通协调能力、抗压性与执行推动力；拥有较强的现场管控水平和团队领导力，坚持原则，注重结果导向。 3、了解钣金加工、整机装配调试及自动化生产线的运行流程；

岗位职责: 1. 全面负责黄金加工厂的生产运作及日常事务管理 2. 制定并持续优化生产工艺流程，确保产品品质与生产效能达标 3. 统一调度各生产部门资源，保障生产任务按计划顺利推进 任职要求： 1. 拥有黄金加工领域相关管理经验，掌握生产工艺全流程 2. 具备良好的组织协调能力与现场问题处理能力 3. 工作态度认真细致，责任心强，能够适应高强度工作节奏

岗位职责： 1. 负责生产车间的日常运营统筹，保障生产任务按计划有序推进。 2. 监控生产各环节运行情况，确保效率与产品质量符合公司标准。 3. 组织生产人员管理与技能培训，提升团队作业能力与工作效率。 4. 管控生产投入成本，合理配置资源，增强整体成本控制效果。 5. 推行并落实安全管理制度，保障生产现场的安全规范运作。 岗位要求： 1. 拥有5年以上生产管理经历，精通电子制造行业生产工艺流程。 2. 具备出色的组织协调与沟通能力，能及时应对并解决生产突发问题。 3. 熟悉成本管控机制及质量管理体系运作模式。 4. 具备优秀的团队带领经验与员工培养方法。 5. 掌握安全生产管理相关知识，并具备实际操作经验。

岗位职责： 1、制定公司产品品质控制与品质保证体系的中长期发展方案及年度实施计划，统筹推进落实，保障品控与品保系统高效运转； 2、构建并执行公司品控与品保管理机制，制定产品品质管控标准化流程，全面落实规范化管理工作； 3、将客户品质要求转化为各生产环节的内部品质控制标准，通过系统化过程监管，确保产品质量满足客户期望； 4、参与重点新产品研发项目，带领品质主管协同项目及工程团队完成新品设计、试产及生产全过程的质量监督任务； 5、指导并培训相关人员解读客户标准，搭建企业内部产品质量控制规范，完善客户质量标准文件及产品资料归档体系； 6、依据质量管理体系标准，主导策划并组织完成客户或第三方开展的体系审查及相关资质维护工作，统筹内审与持续改进事项； 7、立足公司实际发展需求，搭建品质部门人才梯队，打造专业能力强、执行力高的品质管理团队； 8、结合业务实际制定品质部培训体系并牵头落地实施，持续提升团队专业水平与部门整体效能； 9、有电子电路或电气制造行业背景，熟悉各类安全认证流程者优先考虑。 二、岗位要求 1、理学或工学类相关专业，全日制本科及以上学历（机电、电子、机械工程等专业优先）； 2、具备3年以上电子、电气制造领域质量与可靠性工作经验，5年以上质量管理团队管理经历； 3、精通ISO 9001/16949质量体系标准及五大质量工具； 4、具备良好的数据统计与分析能力； 5、熟练操作Office办公软件； 6、拥有出色的沟通协调能力及推动流程优化的能力。

岗位职责： 1、确认各阶段的生产计划，做好资源匹配预案，确保资源匹配度和生产连续性，定期检讨生产计划达成率； 2、辅助工程持续实施产能优化、布局改善和效率提升，助力工厂降低生产成本，定期检讨工时利用率； 3、规范各类生产人员的劳动纪律和工艺纪律，提高员工操作配合度和专业度，定期检讨品质达标率； 4、规范现场5S管理，减少脏乱差现象，提高车间形象，定期开展车间安全检查，确保生产安全； 5、组织并参加各类精益改善活动，检查各项改善活动成果，提高基层班组人员的精益意识和改善能力。 任职要求： 1、具备5年以上、200人以上的电子产品生产管理经验； 2、了解电子产品的制造工艺及设备，培训过IE改善知识者优先； 3、具备精益生产的理念，以及精益改善的动手能力、能带领班组独立完成精益改善课题； 4、具有较强的组织协调、沟通应变能力，具有良好的计划性和执行力。

岗位职责： 1、负责智能穿戴类设备（如手表、手环等）的结构开发，确保设计满足功能实现与生产工艺要求； 2、优化产品内部堆叠方案，兼顾结构可靠性与轻薄化目标； 3、研究并导入新型材料与先进制程，促进技术迭代升级； 4、评审模具设计方案，全程跟进模具开发，主导试模问题整改； 5、配合生产端处理异常状况，持续改善组装工艺； 6、输出完整的技术资料（包括2D图纸、BOM清单等）； 7、建立并完善设计标准流程，提高团队整体作业效率； 8、牵头开展技术评审，指导下属攻克结构设计难点； 9、整合跨部门协作资源，保障项目按节点推进； 10、拆解分析竞品结构方案，提升自身产品性能表现； 11、主导旧款产品结构优化，提升良品率并降低制造成本。 任职要求： 1、大专及以上学历，机械、机电类相关专业； 2、5年以上消费类电子产品研发经验，其中至少3年团队管理经历； 3、精通智能穿戴设备（特别是手表）结构设计，掌握3ATM、5ATM防水工艺规范； 4、熟练使用ProE/Creo、AutoCAD等主流设计工具； 5、具备出色的团队统筹及项目管控能力； 6、具备良好的协调沟通能力与高强度工作承受力； 7、拥有创新意识和不断优化改进的工作习惯。

1、年龄要求30-45岁之间。在机械行业在做过，5年以上机械加工及设备装配工作； 2、能熟练操作数控车床（新代、广数、三菱系统）、车铣复合一体机、铣床、普车；了解产品品质、工艺流程，懂机加工时核算，负责通过工装夹具的设计改进来降低生产成本，能及时排除机器设备故障、熟悉机器的日常保养，懂电脑基本操作，有组织能力，带领机加小团队做好工作； 3、 负责公司压缩机设备的组装、调试、安装及售后服务等工作； 4、 负责检查和维护设备的保养计划，确保设备运行效率达到预期； 5、 负责记录压缩机运行情况，对设备运行数据进行分析和记录，为设备维护提供数据支持； 6、 负责压缩机维护和保养计划的执行，确保设备的安全、稳定、高效运行； 7、 负责现场安全指导和监督，确保施工过程中人身安全和设备安全； 8、 负责出差客户进行现场调试、维护工作。 职位要求： 1、大专或以上学历优先，电气自动化或机电专业优先； 2、 具有相关压缩机组装、调试、安装及检修工作经验优先考虑； 3、会PLC操作，具备一定的电气知识和技能，能够独立完成工作； 4、具备良好的沟通能力和团队合作精神，良好的服务态度，对工作认真负责。

岗位职责： 1. 负责生产线的日常运营管理，确保生产任务按时完成； 2. 监控生产过程，优化生产流程，提高生产效率和产品质量； 3. 协调跨部门合作，解决生产中的技术和质量问题； 4. 培训并指导团队成员，提升整体操作技能和工作效率。 任职要求： 工作经验 ：具有3-10年以上光学产品生产管理经验，其中包含1-5年以上光学镜片、滤光片或相关产品的生产管理经验，熟悉定制化生产流程与难点者优先。 专业技能 ：具备扎实的光学专业知识，熟悉光学镜片、滤光片的生产原理和工艺，能精准理解客户定制化需求并转化为生产工艺要求；熟悉高精度光学生产设备的操作与维护，如光学研磨机、镀膜机等。 管理能力 ：有良好的团队管理能力，能够搭建生产与技术团队，制定合理的绩效考核制度，激励员工提升工作效率和质量；具备较强的生产计划制定与执行能力，能合理安排生产任务，确保生产有序进行。 质量与成本控制能力 ：熟悉光学产品的质量检测标准和方法，能够建立有效的质量管理体系，把控产品质量；具有成本意识，能够通过工艺改进、资源优化等方式降低生产成本。 沟通协调能力 ：具备优秀的沟通协调能力，能够与研发、采购、销售、客服等部门有效协作，及时解决生产过程中出现的各类问题，满足客户需求。了解精益生产、ISO质量管理体系等先进的管理理念和方法，并能在实际工作中运用；具备一定的数据分析能力，能够通过数据驱动工艺改进和决策制定。

工资面议 岗位职责： 1、全面负责车间的生产运作，确保生产流程顺畅，达成生产目标； 2、优化生产流程，提升生产效率，控制生产成本； 3、组织实施质量管理体系，保证产品质量符合标准； 4、管理生产团队，对员工进行技能培训与绩效评估； 5、协调内外部资源，解决生产过程中遇到的技术和管理问题。 任职要求： 1、具备丰富的生产管理经验，能够独立处理生产中的各类问题； 2、熟悉生产设备的维护与管理，有较强的技术背景； 3、具有良好的团队领导力，能够有效激励团队达成目标； 4、优秀的沟通协调能力，能够与客户、供应商及内部部门建立良好的合作关系； 5、注重细节，具有较强的风险意识和问题解决能力。

岗位职责 1. 负责PCBA产品生产计划的制定与排产执行，根据订单交付需求及产线实际产能科学安排生产序列，全程跟踪生产实施进度，及时识别并疏通生产堵点，确保订单按时保质高效完成交付。 2. 全面负责PCBA生产现场运营组织，规范作业流程、人员操作行为及物料流转管理，监督工艺标准落地执行，维持现场有序运作，不断优化生产环节，提升整体作业效率。 3. 主导生产过程中的质量控制工作，严格监控各工序关键质量节点，迅速响应并处置制程中出现的品质异常，推动整改措施闭环，防止问题重复发生，确保产品质量持续稳定达标。 4. 统筹管理生产团队日常运作，准确传达工作任务要求，督导各项指令有效执行，协调相关部门协作配合，保障PCBA生产全流程协同顺畅、高效运转。 任职要求 1. 具备PCBA领域生产管理相关经验，掌握PCBA生产工艺流程及行业质量规范，能够独立主导生产全过程的组织与推进。 2. 行动迅速、决策果断，具备极强的执行力，工作主动积极、不推脱、不滞后，任务下达后立即行动，遇问题快速判断并高效解决，始终聚焦结果达成。 3. 拥有扎实的生产统筹能力、现场管控能力和品质管理经验，能妥善应对生产过程中的各类突发情况，抗压性强，适应生产管理高强度工作节奏。 4. 具备优秀的团队管理与跨部门沟通协调能力，能有效带动团队落实各项生产任务，确保生产、品质、交付等核心目标全面实现。

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车间主管，负责车间生产安排。 岗位职责： 1.全面负责机加工车间的日常生产管理，统筹生产计划制定与执行 2. 优化生产流程，提升设备利用率、产品合格率及人均产出效率 3.管理车间团队，组织员工培训、绩效考核与安全规范落实 4. 协调技术、质量、物流等部门，保障订单准时交付与工艺稳定 5.监控生产成本，控制物料损耗与能源消耗，持续推动降本增效 任职要求： 1. 具有机加工制造行业车间管理经验，熟悉CNC、车铣磨等加工工艺 2. 具备生产计划排程、现场5S管理及质量体系（ISO/IATF）实操能力 3. 良好的沟通协调与团队领导能力，能有效处理突发生产问题 4.责任心强，具备较强的数据分析意识和持续改善思维 5.学历不限，有相关行业3年以上一线及管理经验者优先

公司主营，机器人底座，塑胶设备，漏斗，圏圆，自动化设备，机架，机箱不锈钢制品，

LED商业照明生产管理经验，必须接触过，筒灯/射灯/板面板/T8T5支架，净化灯，电工产品，开关插座等产品，熟悉LED灯具结构，光源材料选择和驱动电源匹配。组装线效率提升。了解行业标准：UL/CUL/CE等安规认证、能效标准、IP防护等级。管理能力：至少管理过人团队，具备生产计划排程、成本控制、良率提升的实际案例。质量意识高，精通BOM表成本结构，薪酬面议

苏家屯工厂高薪招聘厂长一名 1.生产管理：根据生产计划，合理安排车间生产任务，保障生产进度与产量达成，优化生产流程，提升生产效率； 2.质量管理：严格把控产品质量，落实质量标准，组织质量检验，及时处理质量问题，持续改善产品质量； 3.团队管理：负责车间人员的日常管理、工作调配、绩效考核、培训指导，打造高效协作的生产团队； 4.成本控制：监控生产物料使用，降低物料损耗，控制生产成本，合理管理车间能耗； 5.安全管理：建立健全车间安全制度，组织安全培训与检查，消除安全隐患，确保安全生产； 6.设备管理：安排设备的日常维护、保养与维修，保障设备正常运转，提高设备利用率。 任职要求 1.学历经验：机械制造/工业工程/生产管理等相关专业优先，3年以上车间生产管理经验，［有同行业经验者优先］； 2.技能要求：熟悉生产流程与工艺，具备扎实的生产管理知识，熟练使用办公软件，有良好的数据分析能力； 3.管理能力：具备较强的组织协调、沟通能力与团队管理能力，能有效解决生产中的突发问题； 4.职业素养：责任心强，工作严谨，具有良好的执行力与抗压能力，有安全管理意识。 薪资福利 1.薪资：月薪8000-15000元，具体面议； 2.福利：五险一金、带薪年假、提供工作餐、包吃包住

管理岗位（先发简历）：生产主管、生产主任/铸造部，大专及以上学历，27-42岁，有机械加工、汽配、摩配行业2年以上的管理经验。 主管：5000-7000，年薪7-9万（需要倒班，跟着生产走）。 主任：6000-8000，年薪9-12万（长白班，单休）

工作内容: 1.负责生产部各类统计数据 2.物料情况的跟踪，发放物料 3.生产数据录入，做好产品出货工作 薪资待遇: 包吃包住，购买五险，年假，节假日有礼品发放

主要负责从打板到成衣生产的全流程，中间要去市场配辅料和查面料的品质。

1，开展注塑岗位操作规范与安全教育培训； 2，监督注塑作业的生产效率与产品质量控制； 3，统筹注塑设备的操作人员调配与排班； 4，整理并核对当班次的生产数据报表； 5，落实主管及领班交办的各项工作任务；

【工作职责】 1、负责新研发电动车型的电控需求分析，制定电控技术方案并组织方案落地执行； 2、完成电动车型整车电控系统架构设计及各电控单元功能图纸绘制； 3、编制电控部件的技术规格文件； 4、建立新开发电动车型电控模块的参数配置清单； 5、参与新车型电控样件的设计与开发工作； 6、支持新车型量产导入过程中的生产技术保障，并提供相关工艺文档资料； 7、拓展并整合电控零部件供应商资源，推动零部件方案实施； 8、对电控产品方案进行综合评估，从设计与制造角度把控产品质量与成本。 【任职要求】 1、本科及以上学历，电子工程或相关专业背景； 2、具有一年以上电动车领域产品开发或项目管理实际经验； 3、具备良好的英语听说读写能力； 4、能适应一定的工作强度，工作态度严谨细致； 5、具备良好的团队协作意识和沟通协调能力。

包装厂跟单员，需要跟进订单进展流程及整理出货数据

任职要求：具备3年以上相关工作经验，熟悉测试治具、过炉治具、贴片治具的设计与应用， 熟练操作JDP精雕设备，掌握3D及2D刀路编程技术。

岗位职责： 1、双平台技术先锋：作为自研团队的核心力量，你将全面负责原生安卓/IOS平台的设计、开发和维护工作。凭借卓越的技术实力，打造流畅、高效的用户体验，确保应用在不同设备上均能稳定运行，成为双平台技术领域的佼佼者。 2、技术升级引领者：依据业务需求，你将熟练运用原生安卓/IOS应用开发框架，展现出色的应用类软件开发设计能力。你将主导技术升级与产品迭代，以创新思维和精湛技艺，推动产品在技术层面不断突破，引领行业潮流，让我们的产品始终走在技术前沿。 3、跨团队协作枢纽：积极与其他团队（产品、UI、测试等）紧密协作，你将成为沟通各方需求的关键枢纽。凭借出色的沟通能力和深刻的理解力，充分理解各方需求，按时提交高质量的代码，按时保质完成各项开发任务。你的协作精神和高效执行力，将为产品的成功上线与持续优化提供强大动力，成为团队协作的典范。 4、产品发展智囊团成员：深度参与项目需求分析、技术选型、架构设计等关键环节，你将从技术层面为产品发展提供极具价值的支持与专业建议。你的每一个想法和建议，都可能成为产品在市场中脱颖而出的关键，让你成为产品成功的幕后英雄，为自研团队的技术战略贡献智慧。 5、技术趋势引领者：持续关注行业动态与技术趋势，你将主动学习新技术、新工具，不断提升自身技术水平与创新能力。你将把最新的技术理念和实践方法带回团队，为团队带来新的技术思路与方法，引领团队在技术的浪潮中乘风破浪，始终保持领先地位，让自研团队在技术领域熠熠生辉。 任职要求: 1、计算机及理工科专业统招本科及以上学历，1年以上原生APP应用开发经验。 2、技术基础扎实，独立完成APP功能模块的开发。 3、深入理解Android的体系结构，熟悉iOS的开发框架与技术体系，了解其内存管理、多线程处理、事件响应机制等核心内容。 4、熟悉多线程、网络、缓存机制、支付、推送及IM集成等技术，熟练掌握MVC、MVVM等常用框架，具备组件化、模块化开发能力，能够高效地进行代码复用与团队协作。 5、具备良好的团队合作精神，责任心强，耐心细致，能吃苦耐劳，能够在高压环境下保持高效的工作状态，积极主动地解决问题，推动项目顺利进行。 6、有知名互联网公司经历者优先，有大型App参与经验者优先，有APP国际化开发经验优先，具备跨平台开发经验者（如使用Flutter、ReactNative等框架）将更具竞争力。 加入我们，你将有机会参与前沿技术的研发与应用，与一群充满激情与创造力的同事共同成长，打造具有行业影响力的产品。我们提供广阔的发展空间、极具竞争力的薪酬福利以及丰富的学习资源，期待你的加入，共创美好未来！

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，协调生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2、协助生产进度及品质异常反馈报告 3、对接车间、品质及业务部门，及时沟通解决订单执行中的问题 4、一天上10-12小时，每天要下车间巡检，能吃苦耐劳才行 任职要求： 1.学历不限，具备基础办公软件操作能力（Excel、Word等） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与执行力 3.有生产跟单、PMC助理或制造业文员经验者优先 4. 能适应快节奏工作环境，具备基本抗压能力 5. 具备团队协作意识，服从安排，学习意愿强

一、岗位内容： 1. 负责生产流程的监督与协调，保障生产任务按计划顺利推进。 2. 严格把控产品质量，确保达到公司标准，并及时排查和处理异常问题。 3. 组织开展团队培训与指导工作，提升整体作业效率与产品品质。 二、任职要求： 1. 具备扎实的生产管理经验与实操能力，能高效组织与调配生产资源。 2. 熟悉各类生产流程及设备操作，具备较强的现场问题应对与解决能力。 3. 具备良好的沟通协调能力，能够带领团队并激发成员积极性，共同完成目标。 4. 高中及以上学历，思维灵活，具有2年以上生产管理相关工作经验。 三、薪资福利： 1、长白班，上班时间：8:30-12:00, 13:30-18:00；加班时段约18:30-21:30； 2、底薪2520元+法定加班费+岗位补贴1500-2000元+全勤奖100元+外宿补贴200元+餐补100元+优秀员工奖200元，另设超产奖励；综合月薪6000至8000元；拉长岗位淡季保底6K（扣除五险一金后实发金额）； 3、日常加班21.72元/小时，周末加班28.96元/小时，节假日加班43.44元/小时； 4、缴纳五险一金； 5、节日福利包含开工红包、端午节与中秋节礼品、享受国家法定节假日及年终奖（根据公司年度经营情况发放相应奖金）； 6、每年安排员工旅游、年终活动及不定期团建聚餐； 7、每周五固定场地开展羽毛球活动； 8、提供免费公寓式住宿（配备空调、热水器、洗衣机及免费WiFi）； 9、每年组织员工健康体检； 10、享受带薪年休假； 11、公司配备冰箱、微波炉，每日提供下午茶水果。

生产组长的工作职责： 负责本组人员的组织与协调安排。 负责本组生产计划及排程任务的具体分配与落实。 负责跟进本组生产进度的执行情况。 负责处理并反馈本组发生的生产异常与品质异常问题。 负责本组《生产日报表》的准确填写与编制工作。 负责审核本组生产设备的保养点检记录表单。 负责本组模具、夹具、治具、工具及测线设备试装配件的保管与维护。 负责管理本组不良品的返工、返修及报废流程。 负责制作并汇报本组每周不良品TOP3原因分析报告。 负责组织本组员工的培训教育及绩效考核工作。 负责监督与推动本组6S管理的实施与持续改善