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机电维修主管
9000-14000元/月
车间主任包吃免费培训包住有提成1-2人月结10年以上学历不限全职
1负责车间日常及安全管理。2各类车型的疑难杂症处理是。3全力展开公司业务业绩开发。4服从公司管理制度,积极配合拍好视频,及一切有利益公司业务展开的工作。
SMT车间主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验机械加工制造经
岗位职责: 1、依据PMC的月度及周度规划,科学编制生产计划,并负责设备的安装与调试工作; 2、统筹协调SMT各班组人员配置,高效组织生产作业,推进团队人才梯队建设; 3、建立健全生产车间的各项管理规范与流程,推动实施并落实监督检查机制; 4、及时收集生产环节中的异常问题,进行汇总分析并提出改进方案,协同相关部门快速响应处理; 5、持续推进制造环节的效率提升、品质保障及成本优化; 6、负责员工日常管理、技能培训、职业发展指导及绩效评估工作; 7、定期采集并整理生产相关数据,开展统计与分析,为管理层决策提供支持; 8、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调能力与团队领导力,能有效应对和解决现场生产问题 2、对待生产任务具有高度的责任意识和落地执行能力 3、大专及以上学历,具备3-5年相关工作经验 4、目标明确,执行力强,工作认真细致,具备较强的抗压能力
生产主管
1.1-1.6万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验消费类电子精益改善经验工贸一体汽车经验电子/通信经验
工作内容: 1、依据PMC生产计划,全面统筹车间生产线的组织与调度,落实生产任务执行,确保生产目标按时按质完成。 2、持续推进生产效率优化,结合产品工艺特性,协同制造工程团队推行精益生产模式,提升产线整体效率与直通率。 3、聚焦降本增效,从人员稳定性及团队建设角度切入,减少人员流失,有效控制人力与制造成本。 4、负责生产团队的日常管理,以及与其他部门之间的沟通协作,保障信息流转与工作衔接顺畅。 5、按时完成生产日报编制及生产数据统计分析,通过数据复盘持续挖掘产能优化空间。 6、主导生产团队建设与人才梯队培养,赋能基层管理人员,推动团队整体能力提升。 7、建立健全生产管理体系,制定并落地执行各项生产管理制度与流程规范。 任职要求: 1、年龄30-40岁,大专及以上学历,优秀者条件可适当放宽,无不良从业背景; 2、具备五年以上消费类3C电子制造行业生产管理实战经验; 3、熟练掌握精益生产理念与工具,具备现代化工厂规划与布局实操能力; 4、有跨境电商背景或工贸一体化运营工厂管理经历者优先; 5、责任心强,富有事业追求,具备出色的组织协调能力和团队管理能力。
农产品深加工
7000-8000元/月
车间主任10年以上高中装配/总装工艺经验预制菜经验生产计划与物流控制团队管理有生产管理经验农业农林牧副渔农/林/牧/渔经验食品/饮料食品/饮料/烟酒经验生产成本管理
负责统筹协调车间人、物、料的合理化与高效化配置,科学规划并落实客户生产计划,监督各环节出货品质,确保出货数量按计划有序推进与统一部署。全面管控生产部门各项费用,最大化提升人效与平效,积极配合经理及主管完成当日当项工作任务。 具备吃苦耐劳的工作态度和强烈的事业心,热爱农业领域,恪守职业道德,拥有出色的品质控制意识与精细化管理能力。在农产品加工、食品行业、生鲜领域或供应链相关企业拥有多年从业经验者优先,动手能力强,擅长现场管理并具备良好的应急处理能力。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任3-5年大专装配/总装工艺经验投影仪有生产管理经验质量管理经验机加工工艺经验精益改善经验成型工艺经验电子/通信经验
1:要求全日制大专及以上学历,机械制造、自动化、电子工程等相关专业优先考虑。 2:需具备3年以上生产制造类企业生产管理相关工作经验,有投影仪或类似电子产品生产管理背景者优先。 3:熟悉生产运作流程、质量管控及成本控制,拥有扎实的现场生产管理实践经验。 4:精通生产计划编制、资源调度及现场管理方法,掌握相关工具并能开展生产数据的分析与应用。 5:了解投影仪产品的工艺流程及技术规范,掌握对应的质量标准与检验测试方式。 6:具备基础的设备运维知识,可对常用生产设备的常见故障进行识别与处理。 7:拥有较强的团队组织与领导能力,能够有效协调和激励生产人员,提升团队整体效率与执行水平。 8:具备优秀的沟通协作与问题应对能力,能与各部门高效联动,及时解决生产中出现的各类问题。 9:具备良好的判断力与应变能力,能在复杂环境下快速做出合理决策,妥善处理突发状况。 其他要求 10:工作态度严谨,责任心强,具备高度的职业素养,能适应较高强度的工作节奏。 11:具备持续学习意识与创新思维,能够积极吸收先进的生产管理理念,推动管理优化与流程改进。 12:熟练操作办公软件及生产管理系统相关应用工具。 (注:本岗位需进行背景调查)
SMT生产主管
1.3-1.8万元/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验质量管理经验精益改善经验汽车经验电子/
岗位职责: 1.统筹生产运营工作,保障各项生产指标顺利达成。 2.持续完善生产工艺流程,提升产线运作效率与产品品质水平。 3.负责工程、生产及品质团队的组织管理,涵盖人才引进、培训发展与绩效评估。 4.严格执行生产环节的安全与环保规范,确保作业合规运行。 5.通过生产数据分析,动态优化生产计划与策略,响应市场需求变化。 任职要求: 1.大专及以上学历,年龄30-40岁,具备5年以上SMT制造领域全面管理经验,其中至少2年从事SMT工艺评审相关管理工作。 2.精通SMT制程规范与标准,具有小批量试产及样品制作经验者优先。 3.具备优秀的团队领导能力,善于人员激励与团队效能提升。 4.责任意识强,具备出色的判断与决策水平。 5.深刻理解安全生产与环境保护要求,能有效推动相关制度落地执行。
生产主管
8000-12000元/月
车间主任月结3-5年大专服装/纺织经验半导体经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验机电设备经验家居家具经验电子/通信经验装配/总装工艺经验有生产管理经验质量管理经验精密机械经验精益改善经验
岗位职责: 1.负责生产流程及产品全过程的统筹管理与持续优化,保障生产效率与产品品质稳定提升; 2.对生产现场进行监督,严格执行安全规范,杜绝安全隐患与事故发生; 3.推动各部门之间的协作配合,确保生产计划顺利推进并按时交付; 4.跟踪分析生产成本结构,落实成本管控策略,增强生产运营效益; 5.主导开展现场质量改善项目,推动产品质量不断升级。 任职要求: 1.具备出色的组织协调与团队管理能力,能高效带领团队完成任务; 2.拥有良好的沟通技巧和问题解决能力,可及时应对生产中的突发状况; 3.熟悉制造流程运作机制,能够针对性提出可行性优化方案; 4.工作责任心强,具备抗压能力,可在高强度环境下达成既定目标; 5.精通各类生产管理工具与方法论,善于通过系统化手段提升作业效率。
服装后道主管
7000-10000元/月
车间主任月结1-3年学历不限生产计划与物流控制服装生产
岗位职责: 1、依据生产计划,把控生产节奏,科学调度生产任务,保障尾期交货时间和产品品质。 2、熟悉牛仔服饰后段生产工艺流程,能够高效组织与协调后整环节工作。 3、具备三年以上品牌服装尾部管理实操经验。 4、具备较强的分析与处理问题能力,以及良好的沟通表达能力。
注塑车间负责人
1.2-1.5万元/月
车间主任月结10年以上大专注塑工艺经验有生产管理经验质量管理经验自动化设备经验精益改善经验机械加工制造经验成型工艺经验机器人经验
注塑部主管的招聘要求通常涵盖以下几方面内容: 一、学历要求 •学历层次:高中或中专及以上学历 •专业背景:模具设计、机械工程、材料科学、塑料工程等相关专业优先考虑 二、工作经验 •注塑行业经验:具备10年以上在注塑工厂的实际工作经历 •管理经验:拥有至少5年注塑车间管理经验,能独立承担注塑部门的日常运营与管理工作 三、专业知识与技能 •注塑工艺:精通注塑成型技术,掌握注塑机的操作、调试与维护,熟悉模具结构及其保养维修流程 •材料知识:熟悉常用塑料材料特性(如ABS、PS、PC、PP等),可根据产品需求合理选材 •设备管理:能够制定并执行注塑设备的保养计划,保障设备稳定运行,及时处理常见故障 •质量控制:掌握注塑产品质量控制关键点,具备不良品分析能力,可提出有效改善方案 四、管理能力 •团队管理:具备良好的组织协调与领导力,能科学分配任务,调动员工积极性,提升团队整体效率 •生产计划与调度:能依据订单需求合理规划生产排程,确保生产任务按时交付 •成本控制:了解生产成本构成,善于通过流程优化和损耗控制实现降本增效 •沟通协调:具备较强的跨部门沟通能力,能与生产、技术、品质等团队高效协作,推动问题解决 五、其他要求 •抗压能力:适应高强度工作节奏,具备较强的责任心与抗压素质 •安全意识:重视现场安全管理,能落实日常巡检,及时识别并整改安全隐患 •持续改进:具有改进意识与创新思维,持续推动生产工艺优化,提升产品品质与生产效能
车间主任包吃包住1-3年学历不限生产主管生产主任生产总监
具备30人团队管理经验,熟悉人员留存、任用、培养及优化流程,行业不限,非食品领域亦可,关键需具备扎实的管理能力,且必须掌握人效管控方法。 底薪8K起,另享绩效奖金,月收入稳定过万,单休,每日工作8小时,超出部分按加班计算,提供食宿待遇。
深圳宝安区招安全员/安全负责人
7000-8000元/月
安全员安全负责人月结全职
深圳市宝安区招C证安全员
其他路桥隧3-5人
深圳高铁加水岗位,招4-5人,工作地址:高铁首月2200|次月5980|三月6900~7900免费住宿高铁加水50岁以下
深圳 龙华区 深圳火车北站
6月30日 23:42拨打电话
深圳龙华区夫妻档工作地址:5000/人休4看大门种花草,做家务,种种菜
5000元/月
种植工月结
夫妻档工作地址:龙华5000/人休4看大门种花草,做家务,种种菜
深圳 龙华区
6月30日 23:42拨打电话
深圳宝安区招装修木工
300-400元/天
装修木工1-2人
深圳市宝安区招装修木工
深圳 宝安区 福永
6月30日 23:41拨打电话
深圳南山区宝安区招石膏板吊顶,啥工具这里都有,空手过来就行,350一天,8个小时包水
350元/天
石膏板吊顶
深圳市宝安区招石膏板吊顶,啥工具这里都有,空手过来就行,350一天,8个小时包水
深圳 南山区 西丽
6月30日 23:40拨打电话
喷漆管理
9000-12000元/月
车间主任1-2人月结3-5年高中
工作认真,思路清晰,责任心强,有生产安排能力!
生产技术部部长
1-1.2万元/月
车间主任1-2人3-5年本科
• 学历专业:本科及以上学历(经验丰富者可适当放宽),环境工程、化学工程、给排水等相关专业; • 经验要求:5年以上工业废水处理生产管理经验,其中至少2年煤化工/石油化工废水零排放项目运行管理经验;熟悉“预处理+膜系统+蒸发结晶”全工艺流程,能够解决现场常见问题。 • 技能要求:精通蒸发结晶系统的运行参数控制及故障处理,熟悉各类水质指标对后续膜系统及蒸发系统的影响规律;具备较强的抗压能力,跨部门协调能力及团队管理能力。
车间主任
9000-10000元/月
车间主任包吃1-2人月结5-10年学历不限全职有生产管理经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2.熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,具备良好的沟通表达与团队管理能力 5. 有相关行业(如机械加工、装备制造、食品生产等)管理经验者优先
猪车间主任
1.2-1.5万元/月
车间主任1-2人月结1-3年学历不限
我司为中山大型实体食品企业,主营生猪屠宰加工,现诚聘猪车间主任一名,全面负责净区、脏区、猪栏、发货间、杂房五大板块的生产运营管理,统筹排产、现场督导、人员调配及质量安全管控。要求有猪牛羊三鸟等屠宰行业经验,熟悉屠宰全流程工艺,5年以上生产管理经验,其中至少2年担任车间主任或同等管理岗。工作时间16:00-03:00(含1小时中休),月休2天,薪资12-15K。工作地点在广东省中山市民众街道沙仔村宏通路8号(集团总部)。欢迎有经验的管理人才加入!
服装厂车间主管
8000-10000元/月
车间主任包吃1-2人5-10年中专/中技全职服装行业
1)统筹服装行业车缝车间整体生产管理,分解生产计划,合理排布流水线,跟进订单交期; 2)把控产前工艺、过程质检,降低次品与返工; 3)负责员工排班、培训、考核,稳定班组; 4)落实车间 5S、安全生产,管控物料损耗,协调裁剪、后整各工序顺畅运转,及时处理生产各类异常。 任职要求:3 年以上服装车间管理经验,熟悉服装全套生产工艺,能独立解决工艺、产能问题;擅长人员管理、产线平衡,执行力强,能驻一线现场统筹;有3年以上顺德本地制衣厂管理经历优先;身体健康,有责任心,能接受加班。 上班时间:8:00-12:00 13:30-17:30 加班18:00-21:00 包吃两餐(中餐+晚餐),不包住,购买五险。 特别提醒:前期在顺德伦教上班,后期去广西梧州上班。
餐厅领班月结全职
招聘启事维景·粤菜茶餐厅(南山店)岗位:楼面主管3名要求:年龄25-40周岁2.拥有2年及以上粤菜酒楼/大型茶餐厅楼面管理实操经验薪资:6500-7000元福利:购买社保/包食宿有意向可/电话陆总:
生产跟单
5000-7000元/月
生产跟单1-2人月结1-3年中专/中技全职不需要出差单休跟单经验文员经验仓管物流经验EXCEL经验电子产品经验
熟悉生产跟单,表格,物料管理
组态开发工程师
1-1.5万元/月
其他生产营运人员3-5年本科SCADA系统winccIntouch自控系统
【岗位职责】 1、承担公司工业组态软件的部署与实施任务; 2、参与项目需求梳理及系统架构规划等相关工作; 3、配合开发团队完成产品出厂前调试及现场联调工作; 4、针对产品应用过程中出现的问题,提供线上或现场技术支持与咨询服务; 5、对已交付的产品或服务进行周期性维护与版本升级。 【任职要求】 1、本科及以上学历,计算机软件、电气自动化、测控技术及相关专业; 2、掌握Linux及嵌入式Linux操作系统,了解时序数据库相关知识; 3、具备人机界面(HMI)或SCADA系统上位机开发经验者优先考虑; 4、熟悉常见PLC通信协议,如modbus/三菱/欧姆龙/西门子等,掌握OPC协议; 5、熟练使用组态王、力控、杰控、INTOUCH、WINCC中至少一种者优先录用。
其他生产营运人员3-5年本科结构设计制图设计仿真设计注塑工艺AutoCADSolidWorksPro/E连接器
【工作内容】 1、承担浮动BTB连接器产品的结构开发、仿真验证及工程图绘制,确保符合客户技术标准与可靠性指标; 2、主导新产品从方案设计至批量生产的全周期推进,及时排查并解决模具调试与量产环节的技术难题与良率异常; 3、联动研发、品质与生产团队开展跨部门协作,提升产品工艺适配性,保障项目按节点顺利落地; 4、关注行业先进技术发展,持续优化现有产品在插拔寿命、耐久表现及信号传输性能方面的综合能力; 5、整理完整的技术资料包,涵盖规格文件、测试数据及生产指导文档,支撑客户导入与内部技术积累。 【任职要求】 1、本科及以上学历,电子、机械或相关专业背景,具有3年以上连接器或精密零部件结构设计经验; 2、熟练掌握Pro/E、SolidWorks等三维设计软件及Ansys仿真分析工具,了解塑胶与金属材料特性及表面处理流程; 3、熟悉BTB连接器工作原理及FPC/PCB装配工艺,具备独立应对复杂电磁兼容与散热设计挑战的能力; 4、具备较强的逻辑思维与沟通协调能力,能胜任快节奏工作环境,拥有海外项目经历者更佳; 5、工作积极主动,富有责任感,具备良好团队合作意识,对新兴技术保持敏感度,接受外派或境外培训安排。
包装拉长
6000-7000元/月
生产管理1-2人月结1-3年学历不限全职
岗位职责: 1、统筹包装作业,确保质量与进度 2、管理包装物料与耗材 3、监督安全与现场警示 4、优化劳动力效率 5、执行上级安排工作 任职要求: 1、2年以上工作经验 2、熟悉电子产品制作/包装流程 3、沟通能力强。 4、接受无烟工厂管理
其他生产营运人员3-5年学历不限电子玩具塑胶玩具婴幼儿玩具儿童玩具CADCREO电子类DXP
职位要求: 1. 负责公司电子塑胶类产品的设计、开发及样品制作,确保符合产品特性与客户需求。 2. 能独立完成塑胶类产品结构设计与电子原理图绘制,熟悉塑胶制品的结构布局、电子方案规划及相关生产工艺,具备从研发设计到开模、试产至量产的全流程经验。 3. 熟练掌握CAD、CREO等结构绘图软件,以及电子类DXP工具和常用办公软件。 4. 具备独立处理技术数据的能力,善于分析与解决实际问题,具备良好的沟通能力和团队协作意识,能与团队高效配合攻克技术难点。 5. 有电子玩具行业背景或从事过电子玩具产品开发工作的候选人优先考虑。
喇叭生产线拉长
7000-8000元/月
生产管理1-2人
熟悉喇叭生产工艺,会调机,有一年以上工作经验。
其他生产营运人员经验不限本科研发设计电路设计
岗位职责:(要求英语口语流利) 1. 负责器件布局评估及PCBA结构方案设计; 2. 主导Layout设计工作; 3. 建立电子物料BOM清单; 4. 审核厂商提供的EQ技术资料; 5. 跟进SMT贴片打样并进行异常问题分析; 6. 导入并验证FW与测试程序的兼容性与功能性; 7. 回复设计相关Issue的FACA分析报告; 8. 编写产品规格书中电学参数相关内容。 任职要求: 1. 全日制本科及以上学历,理工科背景; 2. 具备笔记本电脑类产品开发经验,熟悉TOUCHPAD、键盘、按键、摄像头模组等部件的生产工艺及设计方案; 3. 具备扎实的技术基础,了解新思、义隆、汇顶等touch IC的工作机制,能熟练操作测试程序及相关治具工具,对新兴技术与方案具备良好理解能力; 4. 英语能力达标,具备良好的听说读写能力。
楼面经理
招聘楼面部长1名。要求持有健康证,爱干净,工作细心,吃苦耐劳,愿意配合,有工作经验,会说粤语。负责指挥楼面工作。年龄需在50岁以下。薪资福利为试用期5500元每月,转正后6500元每月,包吃住。月休3天。工作时间分为早班和晚班,早班为下午5点30分至凌晨3点30分,晚班为上午8点至次日上午6点。工作地址在深圳福田。
深圳 福田区
6月27日 14:54拨打电话
生产主管
7000-8000元/月
生产组长/拉长1-3年学历不限电子/半导体团队管理生产设备管理家电智能硬件医疗器械/设备
岗位职责: 1、负责生产线的日常运营,保障生产流程高效运行及产品品质符合标准; 2、跟踪生产进度,快速响应并处理生产过程中的技术难题,提高作业效率; 3、开展生产安全教育培训,确保现场安全规范与工作秩序; 4、统筹团队协作,优化作业流程,推进持续改善工作的落地实施。 任职要求: 1、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识,能有效带领团队完成任务; 2、掌握生产设备的操作及维护知识,具备较强的故障排查与解决能力; 3、工作认真负责,具备良好的抗压性与执行力; 4、有生产管理相关经验者优先考虑,热爱生产运营管理方向。
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