岗位职责: 1、负责车身某一分总成的3D数模开发及2D工程图绘制 2、在指导下完成车身主断面设计，以及开闭件相关附件的布置工作 3、在指导下编制系统设计构想书、明细清单及相关技术文档 4、承担设计任务及变更工作（含设计数模、图纸更新、项目技术资料） 职位要求 1、车辆工程、机械设计等相关专业，大专及以上学历 2、具备3年以上车身设计经验，参与过3个以上车型项目 3、熟悉车身结构组成及设计原理 4、熟练掌握CATIA等三维设计软件 5、具备良好的沟通与协作能力

岗位职责: (1)制定尺寸控制技术方案 (2)设计零部件定位策略 (3)开展尺寸链公差仿真分析（1D、2D、3D） (4)进行产品数据尺寸可行性评估（SE） (5)完成零部件GD&T图纸设计 (6)参与装配与检测类工装方案的技术评审 (7)编制零部件测量结果报告 (8)参与零部件及整机试制阶段的尺寸问题排查与解决 (9)完成上级安排的其他临时性任务 任职要求: (1)本科及以上学历，主修车辆工程、机械类相关专业 (2)具备8年以上尺寸工程相关工作经验，有汽车行业至少2个整车项目的前期开发与后期匹配调试经历 (3)系统掌握尺寸工程专业知识，熟悉其工作流程、核心思路与实施方法，熟练运用一维、二维尺寸链计算，精通使用3DCS软件完成三维尺寸仿真分析 (4)了解汽车总装部件结构特征、成型工艺特性、尺寸工序能力、尺寸传递路径、匹配方式及问题分析方法，曾主导至少1个新车型项目在总装领域的尺寸匹配工作 (5)工作踏实认真，情绪稳定，逻辑思维清晰，具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力

主要职责: 1、负责车身开闭件结构的2D/3D数据设计，并依据CAE及工艺分析部门反馈，对产品结构与工艺方案进行优化调整； 2、承担车身附件及开闭件系统中铰链、限位器、密封系统、锁具、升降器、气弹簧等部件的布置设计与性能校核工作； 3、负责编制与审核BOM、断面图、GD&T、零件说明文档、设计构想书及设计报告等技术资料； 4、能熟练运用相关软件完成三维建模、校核及运动仿真分析，并结合设计需求提出合理化改进建议； 任职要求: 1、车辆工程、机械类专业专科及以上学历， 2、具备3年以上车身开闭件设计相关工作经验； 3、熟练掌握CATIA软件操作； 4、具有良好的团队协作意识和责任心。

1、承担车身技术方案制定及结构设计工作； 2、完成车身2D工程图的绘制与输出； 3、编制车身相关的各类技术文档； 4、配合主管工程师处理样件制作、试制试验、生产准备及试生产阶段的设计问题。 岗位要求： 1、理工科类专科及以上学历，汽车或机械相关专业，通过大学英语四级或以上； 2、具备2年以上汽车车身设计工作经验，能够独立开展车身开发设计任务； 3、熟练掌握UG、CATIA、IMAGEWARE、AUTOCAD等设计软件； 4、了解汽车构造及制造流程，熟悉车身开发流程、行业标准及相关技术规范； 5、具备较强的分析能力、沟通协调能力及团队合作意识，工作踏实负责，能接受长期出差安排； 6、可适应出差需求，拥有良好的团队协作态度和沟通技巧；

岗位职责: (1) 制定尺寸控制技术方案 (2) 设计零部件定位策略 (3) 开展尺寸链公差仿真分析（1D、2D、3D） (4) 进行产品数据尺寸可行性评估（SE） (5) 完成零部件GD&T图纸设计 (6) 参与装配及检测工装方案的技术评审 (7) 编制零部件测量结果报告 (8) 参与试制阶段零部件及整机尺寸问题的分析与闭环解决 (9) 完成上级临时安排的其他相关工作 任职要求: (1) 本科及以上学历，主修车辆工程、机械类等相关专业 (2) 具备8年以上尺寸工程相关工作经验，有汽车行业至少2个完整车型项目从前端设计到后期调试匹配的实践经历 (3) 系统掌握尺寸工程专业知识，深刻理解其工作流程、核心逻辑与实施方法，熟练运用一维、二维尺寸链计算，精通使用3DCS软件开展三维尺寸仿真分析 (4) 熟悉汽车总装部件的产品结构、制造工艺特性、工序尺寸能力、尺寸传递路径、匹配策略及问题溯源方法，主导过至少1个全新车型在总装领域的尺寸匹配项目 (5) 工作踏实认真，情绪稳定，思维条理清晰，具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力

岗位职责： 1. 负责副车架、扭力梁的有限元建模及结构耐久性CAE仿真分析，涵盖模态、刚度、强度与疲劳性能仿真优化，并编制相应分析报告。 2. 根据仿真结果提出结构改进方案，并对优化措施进行评估、执行与验证； 3. 跟踪结构耐久性相关试验进展，完成仿真与试验数据的对标分析； 4. 推进副车架、扭力梁的轻量化设计优化工作。 任职条件： 1. 本科及以上学历，汽车、机械、力学等相关专业，具备3年以上相关领域工作经验； 2. 具备较强的逻辑分析与问题解决能力，沟通协调良好，能与设计及试验团队高效协作； 3. 熟练操作Hypermesh、Abaqus、Dyna、Nastran等CAE分析软件，掌握拓扑、形貌、形状及自由尺寸等优化方法； 4. 具备多学科协同优化经验，熟悉NVH与结构耐久仿真流程及核心影响因素，可开展底盘部件的多学科轻量化设计； 5. 具备扎实的计算机应用能力，精通结构仿真工具，了解整车结构相关知识。

岗位职责： 1. 负责传动系统、壳体、电机控制器等部件的结构方案设计； 2. 承担轴类、齿轮、变速器结构件的设计与强度校核工作； 3. 开展电机控制器壳体及相关结构零部件的设计优化。 能力要求： 1. 掌握轴承、齿轮、差速器、垫片等零部件的设计原理及制造工艺； 2. 熟悉壳体组件、密封元件、操纵机构、铜排等结构件的设计与加工流程； 3. 熟练运用CATIA软件完成三维建模及工程图纸绘制； 4. 具备新能源汽车领域结构设计经验者优先考虑。 职位福利：五险一金、住房补贴、周末双休、绩效奖金、带薪年假、节日福利

岗位职责： 1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作； 2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务，确保塑料件三维建模的准确性与规范性； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术资料，保障产品开发符合客户标准； 4、协同供应商及相关人员沟通协调，及时处理设计阶段出现的技术问题。 任职要求： 1、具备1年以上汽车座椅设计工作经验，有塑料件设计背景者优先考虑； 2、大专及以上学历，机械设计、模具设计类相关专业优先； 3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出； 4、了解汽车座椅整体开发流程，掌握其结构组成与制造工艺特性； 5、具备塑料成型工艺方面的基础知识； 6、工作积极主动，具备良好的职业热情与沟通协作能力。

岗位职责: 1、依据客户需求，独立开展汽车座椅的结构设计工作； 2、独立完成新产品的零部件结构设计及优化方案，确保建模精度与质量； 3、按照质量管理体系要求，向零部件供应商提供所需技术文件，保障产品符合客户标准； 4、与供应商及相关人员沟通协作，及时处理设计阶段出现的技术问题。 任职要求: 1、大专及以上学历，车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业； 2、3年以上汽车座椅设计工作经验，具备面套/骨架/塑料件/发泡/整椅等完整开发经验； 3、熟练掌握CATIA/UG等三维设计软件； 4、了解汽车座椅开发流程，熟悉其结构组成及工艺特性。

岗位职责： 一、客户拓展与技术服务类 1、协助开展车床品类重点客户的日常维护，定期组织技术沟通，增强客户合作关系； 2、为分公司提供业务及技术方面的支持，同步推进常规议题的专项测试任务。 二、技术研究与产品测试类 1、针对车床等设备的加工工艺进行专项技术研究，为产品改进与市场推广提供技术支持； 2、负责软件功能的全流程验证工作，及时提交功能问题及优化方案，推动产品持续迭代； 3、提供车铣/车铣五轴编程打样服务。 三、市场与行业资讯调研类 1、主导同行车铣/车铣五轴设备的市场调研，系统整理竞品的功能参数等关键信息； 2、持续跟踪车铣/车铣五轴设备在细分行业的应用动态，结合市场变化与发展趋势，为公司车床业务的战略布局提供可行性参考。 四、其他工作 1、按时高效完成上级安排的各项临时工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历； 2、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关专业； 3、具备1-3年数控车床/车铣复合设备操作、编程或工艺相关工作经验，优秀应届毕业生亦可（需具备扎实的实习或项目经历）； 4、具备良好的沟通能力与逻辑思维，能够与分公司及客户顺畅交流； 5、熟悉凯恩帝、广数、发那科等主流系统的基本操作与功能应用； 6、具备基础的问题诊断能力，能协助分公司及客户处理常见技术问题； 7、熟练掌握数控车床/车铣复合设备的应用，独立完成操作、调试与加工任务； 8、具有较强的沟通协调能力与服务意识，能接受短期出差安排。

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职位介绍 岗位职责: 1、主导智能座舱类产品的规划与设计工作，涵盖人机交互界面、车载娱乐系统、导航功能等相关模块； 2、联动多部门协作，推进智能座舱项目各阶段执行，保障开发节点如期达成； 3、开展市场调研与技术动向分析，为产品迭代升级提供数据支持与决策依据； 4、深度参与智能座舱系统的测试验证流程，确保产品稳定性及用户使用体验； 5、对接外部供应商，维护合作关系，保障供应链条高效运转并优化成本结构。 岗位要求: 1、本科及以上学历，计算机科学、电子工程或相关理工科专业背景； 2、拥有5-10年智能座舱或相关领域研发经验，具备完整落地项目者优先考虑； 3、掌握智能座舱技术架构与开发规范，熟悉车载操作系统及其应用开发环境； 4、具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能有效组织并带动团队协同推进； 5、具有扎实的技术领导能力，可在复杂技术场景中为团队提供方向指引与技术支持； 6、持续关注前沿技术发展，具备快速学习与应用新技术、新工具的能力。

岗位职责： 1、承担开闭件的结构设计任务； 2、依据客户需求，制定匹配的设计方案； 3、根据客户要求完成产品三维建模工作； 4、按规范输出符合标准的二维图纸； 5、编制BOM、DFMEA等技术文档资料； 6、参与产品后续开发，跟进生产现场，处理实际问题。 任职要求： 1、熟练掌握汽车设计相关软件； 2、具备汽车车身或冲压模具设计工作经验； 3、了解模具结构及钣金加工工艺； 4、具备良好的沟通协调能力； 5、熟悉产品开发流程，有产线跟进经历； 6、能适应频繁出差安排； 7、具备较强抗压能力； 8、三年以上相关工作经验； 9、大专及以上学历。

岗位职责： 1、负责新车型的研发及试装工作； 2、解决前期量产产品在实际应用中的各类问题； 3、跟踪产品在加工与装配环节的质量控制及进度管理； 4、为生产环节及售后体系提供必要的技术支撑； 5、在整车及零部件改型研发过程中，对接相关供应商并推进协作； 6、对整车量产阶段出现的问题进行追踪并实现闭环处理。 任职要求： 1、具有3-5年摩托车、踏板车、电动车等整车领域相关工作经验； 2、具备良好的协调与沟通能力，能使用英语进行日常交流者优先； 3、熟悉开模、修模流程，掌握基础CAD、UG软件操作者优先考虑； 4、能够独立完成所负责项目车型的BOM编制与审核工作。 岗位福利： 1、中午提供工作餐（餐标8元，含2荤1素1汤）； 2、工龄奖励（在职满一年后从第二年起发放50元/月，逐年递增，至第五年封顶）； 3、享受法定节假日带薪休假及节日福利（含中秋、端午、春节礼品）； 4、春节返乡可享受往返交通补贴（限额600元内，具体按劳动合同规定执行）； 5、享有带薪年假（执行台州市最低标准）； 6、项目按时完成将获得额外的项目奖励金。

岗位职责 车身： 1、开展竞品车型车身系统在NVH性能方面的对标分析； 2、主导整车项目中车身系统性能目标的制定，负责密封性、声学包或风噪方向的技术方案设计与实施； 3、承担数据开发阶段的车身结构评估、密封性审查及声学包或风噪仿真校核与优化工作，实车阶段推进目标达成并解决相关问题； 4、负责量产阶段的一致性管理，并配合处理市场端反馈的质量问题。 任职要求： 1、本科及以上学历，车辆工程或机械类相关专业，具备3年以上车身结构NVH开发、声学包设计或整车风噪开发工作经验。 2、熟练使用LMS测试软件、Altair Hyperworks软件，熟悉B&K或Head任意一种测试分析工具者优先考虑。 3、具有良好的团队协作能力和执行能力，沟通顺畅，责任心强，动手实践能力突出。

需求: 1、整椅，5人，2年以上经验； 2、座椅塑料件，6人，2年以上经验； 3、座椅发泡，3人，2年以上经验； 4、座椅骨架，2人，2年以上经验。 岗位要求: 1、熟练掌握Catia软件，具备独立完成3D建模与工程图输出的能力； 2、熟悉汽车整椅或座椅部件（含塑料件、骨架、发泡、扶手等）中至少一类的设计流程与制造工艺； 3、具有2年以上座椅领域设计经历，参与过完整项目开发； 4、具备良好的语言表达能力与团队协作意识，沟通顺畅，易于相处。 到岗需求:尽快入职

岗位职责： 1.制定空调结构设计方案、完成结构图纸绘制与BOM清单编制； 2.优化产品结构，分析现有产品结构问题并提出改进方案； 3.对产品材料选型，筛选符合性能、成本要求的结构材料； 4.测试验证：组织结构强度、可靠性测试； 5.解决生产现场结构工艺问题，编写技术文档及标准化流程。 任职要求： 1.本科及以上学历，机械设计制造及自动化、机电专业等相关专业； 2.2年及以上数据中心液冷相关设计经验/5年及以上结构设计相关经验； 3.熟练运用creo、SolidWorks、仿真，熟悉结构设计标准； 4.具有较强的沟通协调能力、独立的问题解决能力、较强的学习能力，细心且抗压能力较强。 5.具有专业深度、细节把控、创新解决问题能力。 福利待遇： 1.工作时间：周一至周五：9:00-18:00，周末双休； 2.具有竞争力的薪酬待遇以及晋升机制； 3.购买五险一金（养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险）； 4.享有国家法定节假日，包括年假、婚假、产假期等福利； 5.节日福利，不定期下午茶及员工聚餐； 6.包中餐，可提供住宿； 7.舒适的办公环境，和谐友爱的人文氛围。

岗位职责： 1、承担产品结构设计工作，完成3D/2D图纸的绘制与输出； 2、参与新产品开发过程中结构方案的设计及生产工艺的评估，开展量产前的技术可行性分析； 3、对已通过审核的产品进行打样跟进及批量生产过程中的跟踪管理； 任职资格： 1、具有大专及以上学历； 2、具备3-4年相关产品设计工作经验； 3、熟练操作UG或CATIA等制图软件，能够独立完成产品结构设计任务； 4、面试时需提供个人过往设计案例，或接受现场制图能力测试；

岗位职责： 1.独立完成整套设备或生产线的技术方案，包含工艺分析、可行性评估等相关文档编制。 2.负责自动化设备及产线的总体布局设计与部件装配图绘制。 3.解决设备制造、装配及现场调试过程中的各类技术难题。 4.根据项目实际需求编制采购BOM清单，管理机械图纸资料的发放、归档与版本控制。 5.参与技术沟通及投标支持工作，主导产品成本优化设计并推动实施，提升物料成本竞争力。 6.完成领导交办的其他相关设计任务。 岗位要求： 1.大专及以上学历，机械设计类相关专业。 2.具备5年以上非标自动化领域设计经验，有自动售货机设计背景者优先考虑。 3.熟练操作CAD、SolidWorks等三维设计工具，逻辑清晰，善于归纳与创新。 4.年龄不超过45岁，具备良好的沟通协作能力，能适应高强度工作，责任心强。

岗位职责 1、承担车身结构设计相关工作； 2、依据客户需求，制定匹配的设计方案； 3、根据客户要求完成产品三维建模任务； 4、按规范输出符合标准的二维图纸； 5、负责编制BOM、DFMEA等技术文档。 任职要求： 1、具备汽车车身设计或冲压模具设计相关经验； 2、掌握模具及钣金件相关专业知识； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、能适应频繁出差的工作安排； 5、具备较强的抗压能力； 6、具有2年以上工作经验； 7、大专及以上学历。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理，统筹人员排班、任务分配与进度跟进，确保生产计划按时保质完成 2.监督现场作业规范执行，落实5S管理、安全生产及质量控制要求 3.协调处理产线异常（如设备故障、物料短缺、品质问题），及时上报并推动闭环解决 4. 开展员工技能培训与绩效辅导，提升团队操作熟练度与协作效率 5.按要求填写生产报表、不良记录及改善提案，持续优化作业流程 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉电子/制造类产线运作流程者优先 2. 责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3. 能熟练使用办公软件，具备基础数据分析与报告撰写能力 4. 有班组长、拉长或同等岗位实操经验者优先 5.认同制造业价值观，能适应倒班及现场管理工作节奏

1、熟悉简单的线路安装原理，会组装西厨机械设备优先 2、能够独立带领2-5人生产小组，完成从物料申领、设备装配、打包装箱全生产流程。 3、工作时间：每周一至周六：早上8点30至下午18点（中午休息1.5个小时），周日休息。 4、节假日正常放假，包吃，全勒奖，住房补贴，工龄奖，年终奖等

岗位职责： 1、配合基地负责人开展绿植及小型盆栽产品的生产管理工作 2、组织并指导工人按照标准流程进行操作与生产 任职要求： 1、园艺或相关专业全日制本科毕业，具备2年以上相关领域工作经验； 2、具备较强的执行能力，沟通协调良好； 3、工作认真负责，积极进取，富有责任心

【职位描述】 1、负责生产部日常文书工作，包含生产数据与报表的录入、整理及归档管理； 2、配合完成生产计划、排产安排、物料需求等相关文件的编制； 3、与相关部门协调沟通，确保信息传达及时准确； 4、执行上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、大专及以上学历，服装、纺织类专业优先，具备相关从业经验者可适当放宽学历条件； 2、熟练操作Excel、Word等常用办公软件； 3、有服装厂、纺织厂文员或跟单岗位经验者优先考虑； 4、优秀应届毕业生亦可培养； 5、做事认真细致，责任心强，能适应生产现场快节奏工作； 6、具备良好的沟通协调能力，能顺畅对接各职能部门。 【工作时间】 含提成，9:00-12:00，1:10-5:40，单休，第一年享有5天带薪年假，逐年递增 地址：新塘白江地铁站附近

岗位职责 负责供应商分级管理、准入审核、年度审核计划制定与实施跟踪； 主导供应商体系审核、过程审核、产品审核，推动问题点整改闭环； 处理供应商来料质量异常，组织根本原因分析，制定改善方案并跟踪验证，输出质量分析报告； 定期统计分析供应商交付质量表现，形成书面评估报告； 制定检验基准书，协助来料检验工作，策划并实施来料合格率提升方案； 负责供应商工装样件认可、PPAP 文件审核及 PSW 签署； 对接处理供应商不良物料，跟进返工、返修、退换货及索赔等相关事宜； 签订与维护供应商质量协议，落实质量要求与考核标准。 任职要求： 1、本科及以上学历，3 年及以上汽车电器 / 汽车零部件行业 SQE 相关工作经验； 2、熟悉 IATF 16949 质量管理体系，能熟练运用 APQP、PPAP、FMEA、SPC、MSA、8D 等核心工具； 3、具备良好的沟通协调、问题推动与跨部门协同能力，能承受较强工作压力；逻辑清晰、条理性强，责任心强，做事有担当、有大局观； 4、有汽车电子、汽车电器、汽车热管理相关经验者优先； 5、有以下品类质量管理经验者优先：电器产品、机加工件、密封圈组装总成、空调零部件、冷却系统零部件、折弯钣金件 6、了解涡旋式/活塞式压缩机的结构、装配工艺，或控制器的电路原理、软件逻辑。能看懂设计图纸和技术规格书 福利待遇： 公司为员工缴纳五险一金； 周末双休； 公司提供餐补，园区食堂每餐两荤一素仅需9元。

1、负责物料出入库单据的录入、审核与归档，确保数据准确无误； 2、根据各车间生产订单核对系统数据与实物数量，做到账实相符，发现差异需及时上报并协助查明原因； 3、协助仓库管理员进行物料验收、分类、标识等工作； 4、管理仓库文档资料，包括出入库记录、盘点报表、货品清单等; 5、处理日常办公事务，接听电话、传达通知、整理仓库文件； 6、维护仓库管理系统数据，及时更新库存信息及货位调整记录。 【任职要求】 1、学历要求：中专及以上学历； 2、工作经验：有一年或以上五金、工厂生产经验，或工贸一体经验； 3、专业技能：熟练使用0fice办公软件及仓储管理系统(金蝶、领星等) 4、能力素质：细心严谨，沟通能力良好，具备团队协作精神。