
汽车结构设计工程师(电驱系统及壳体)
1-1.5万元/月
汽车机械工程师经验不限大专结构设计CATIA乘用车新能源车驱动电机发动机
岗位职责:
1. 负责传动系统、壳体、电机控制器等部件的结构方案设计;
2. 承担轴类、齿轮、变速器结构件的设计与强度校核工作;
3. 开展电机控制器壳体及相关结构零部件的设计优化。
能力要求:
1. 掌握轴承、齿轮、差速器、垫片等零部件的设计原理及制造工艺;
2. 熟悉壳体组件、密封元件、操纵机构、铜排等结构件的设计与加工流程;
3. 熟练运用CATIA软件完成三维建模及工程图纸绘制;
4. 具备新能源汽车领域结构设计经验者优先考虑。
职位福利:五险一金、住房补贴、周末双休、绩效奖金、带薪年假、节日福利
尺寸工程工程师(小鹏汇天外包岗位)
1.7-2万元/月
汽车机械工程师5-10年本科尺寸工程
岗位职责:
(1) 制定尺寸控制技术方案
(2) 设计零部件定位策略
(3) 开展尺寸链公差仿真分析(1D、2D、3D)
(4) 进行产品数据尺寸可行性评估(SE)
(5) 完成零部件GD&T图纸设计
(6) 参与装配及检测工装方案的技术评审
(7) 编制零部件测量结果报告
(8) 参与试制阶段零部件及整机尺寸问题的分析与闭环解决
(9) 完成上级临时安排的其他相关工作
任职要求:
(1) 本科及以上学历,主修车辆工程、机械类等相关专业
(2) 具备8年以上尺寸工程相关工作经验,有汽车行业至少2个完整车型项目从前端设计到后期调试匹配的实践经历
(3) 系统掌握尺寸工程专业知识,深刻理解其工作流程、核心逻辑与实施方法,熟练运用一维、二维尺寸链计算,精通使用3DCS软件开展三维尺寸仿真分析
(4) 熟悉汽车总装部件的产品结构、制造工艺特性、工序尺寸能力、尺寸传递路径、匹配策略及问题溯源方法,主导过至少1个全新车型在总装领域的尺寸匹配项目
(5) 工作踏实认真,情绪稳定,思维条理清晰,具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力
车辆结构工程师
8000-14000元/月
汽车机械工程师3-5年本科硬性条件本科理工
工作内容:
1.负责产品(车辆类装备)的结构设计,使用3D CAD设计软件(如SolidWorks,Creo等),熟练绘制符合标准的2D工程图。
2.负责生产现场的工艺优化和质量问题分析,支持生产现场的工艺优化和质量问题分析。
3. 设计输出与文档管理:输出准确、完整、符合规范的BOM、工程图纸、技术规格书等设计文档,并进行有效版本控制。
4. 与生产供应商紧密协作:参与供应商技术评估与选择,解决供应商在样件制作、试产及量产过程中遇到的结构技术问题。
任职资格:
1. 学历与专业:本科及以上学历,机械工程、车辆工程、航空航天工程或相关专业。
2. 工作经验: 5年以上机械结构设计经验;熟悉车辆类产品的结构布局、传动、悬挂、承载、防护等设计要点;熟悉常用工程材料、常用制造工艺及其设计限制等。
3. 专业技能:
精通3D CAD设计软件(如SolidWorks, Creo等),熟练绘制符合标准的2D工程图。
扎实的机械设计理论基础,熟悉材料力学、理论力学、机械原理。
4、逻辑清晰,能独立完成技术文档撰写。
尺寸工程工程师
1.5-2万元/月
汽车机械工程师5-10年本科尺寸
岗位职责:
(1)制定尺寸控制技术方案
(2)设计零部件定位策略
(3)开展尺寸链公差仿真分析(1D、2D、3D)
(4)进行产品数据尺寸可行性评估(SE)
(5)完成零部件GD&T图纸设计
(6)参与装配与检测类工装方案的技术评审
(7)编制零部件测量结果报告
(8)参与零部件及整机试制阶段的尺寸问题排查与解决
(9)完成上级安排的其他临时性任务
任职要求:
(1)本科及以上学历,主修车辆工程、机械类相关专业
(2)具备8年以上尺寸工程相关工作经验,有汽车行业至少2个整车项目的前期开发与后期匹配调试经历
(3)系统掌握尺寸工程专业知识,熟悉其工作流程、核心思路与实施方法,熟练运用一维、二维尺寸链计算,精通使用3DCS软件完成三维尺寸仿真分析
(4)了解汽车总装部件结构特征、成型工艺特性、尺寸工序能力、尺寸传递路径、匹配方式及问题分析方法,曾主导至少1个新车型项目在总装领域的尺寸匹配工作
(5)工作踏实认真,情绪稳定,逻辑思维清晰,具备良好的沟通表达能力和较强的抗压能力
开闭件设计工程师
1.5-3万元/月
汽车机械工程师5-10年大专开闭件机械制造相关专业汽车工程相关专业CATIA可兼职
主要职责:
1、负责车身开闭件结构的2D/3D数据设计,并依据CAE及工艺分析部门反馈,对产品结构与工艺方案进行优化调整;
2、承担车身附件及开闭件系统中铰链、限位器、密封系统、锁具、升降器、气弹簧等部件的布置设计与性能校核工作;
3、负责编制与审核BOM、断面图、GD&T、零件说明文档、设计构想书及设计报告等技术资料;
4、能熟练运用相关软件完成三维建模、校核及运动仿真分析,并结合设计需求提出合理化改进建议;
任职要求:
1、车辆工程、机械类专业专科及以上学历,
2、具备3年以上车身开闭件设计相关工作经验;
3、熟练掌握CATIA软件操作;
4、具有良好的团队协作意识和责任心。
尺寸工程工程师(小鹏汇天)
1.7-2万元/月
汽车机械工程师5-10年本科3DCS软件
岗位职责:
(1) 制定尺寸控制技术方案
(2) 设计零部件定位策略
(3) 开展尺寸链公差仿真分析(1D、2D、3D)
(4) 进行产品数据尺寸可行性评估(SE)
(5) 完成零部件GD&T图纸设计
(6) 参与装配及检测工装方案的技术评审
(7) 编制零部件测量结果报告
(8) 参与试制阶段零部件及整车尺寸问题的识别与闭环解决
(9) 完成上级交办的其他临时性任务
任职要求:
(1) 本科及以上学历,主修车辆工程、机械类相关专业
(2) 具备8年以上尺寸工程工作经验,有汽车行业至少2个完整车型项目从前端设计到后期调试匹配的实战经历
(3) 系统掌握尺寸工程专业知识,深入理解其工作流程、核心逻辑与实施方法,熟练运用一维、二维尺寸链计算,能独立使用3DCS软件完成三维尺寸仿真分析
(4) 熟悉汽车总装部件结构特征、制造工艺特性、尺寸过程能力、尺寸传递路径、匹配策略及问题溯源方法,曾主导至少1个全新车型在总装领域的尺寸匹配项目
(5) 工作踏实认真,情绪稳定,思维条理清晰,具备良好的沟通表达能力和较强的抗压素质
整椅设计工程师
9000-14000元/月
汽车机械工程师3-5年大专乘用车
岗位职责:
1、依据客户需求,独立开展汽车座椅的结构设计工作;
2、独立完成新产品的零部件结构设计及优化方案,确保建模精度与质量;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术文件,保障产品符合客户标准;
4、与供应商及相关人员沟通协作,及时处理设计阶段出现的技术问题。
任职要求:
1、大专及以上学历,车辆工程、机械设计、模具设计等相关专业;
2、3年以上汽车座椅设计工作经验,具备面套/骨架/塑料件/发泡/整椅等完整开发经验;
3、熟练掌握CATIA/UG等三维设计软件;
4、了解汽车座椅开发流程,熟悉其结构组成及工艺特性。
汽车机械工程师1-3年本科车铣数控车床五轴技术服务
岗位职责:
一、客户拓展与技术服务类
1、协助推进车床品类重点客户的日常维护,定期组织技术交流活动,增强客户合作关系的稳定性;
2、为分公司提供业务与技术方面的支持,同步完成常规议题的专项测试任务。
二、技术研究与产品测试类
1、开展车床等设备加工工艺的专项分析,为产品改进及业务发展提供技术支持;
2、负责软件功能的全流程验证工作,及时发现并反馈功能问题与优化建议,推动产品持续迭代;
3、承担车铣/车铣五轴编程及打样服务工作。
三、市场与行业资讯调研类
1、牵头开展同行业内车铣/车铣五轴设备的市场调研,系统整理竞品的功能配置等关键信息;
2、持续跟踪车铣/车铣五轴设备在细分领域的应用动态,结合市场变化与行业发展趋势,为公司车床项目的后续发展方向提出可行性建议。
四、其他工作
1、按时高效完成上级交办的各项临时工作任务。
任职资格:
1、本科及以上学历;
2、机械设计制造及其自动化、电气工程及其自动化、自动化、测控技术与仪器等相关专业背景;
3、具备1-3年数控车床/车铣复合设备操作、编程或工艺相关工作经验,优秀应届毕业生亦可(需具备扎实的实习或项目经历);
4、具备较强的沟通能力与逻辑思维能力,能够与分公司及客户进行有效沟通;
5、熟悉凯恩帝、广数、发那科等主流系统的基本功能与操作流程;
6、具备基础的问题诊断能力,能协助分公司和客户处理常见技术问题;
7、熟练掌握数控车床/车铣复合设备的应用,独立完成设备的操作、调试与加工任务;
8、具有良好的沟通协调能力和服务意识,能接受短期出差安排。
开闭件设计工程师
1.1-2万元/月
汽车机械工程师3-5年大专内外饰开闭件
岗位职责:
1、负责车身某一分总成的3D数模开发及2D工程图绘制
2、在指导下完成车身主断面设计,以及开闭件相关附件的布置工作
3、在指导下编制系统设计构想书、明细清单及相关技术文档
4、承担设计任务及变更工作(含设计数模、图纸更新、项目技术资料)
职位要求
1、车辆工程、机械设计等相关专业,大专及以上学历
2、具备3年以上车身设计经验,参与过3个以上车型项目
3、熟悉车身结构组成及设计原理
4、熟练掌握CATIA等三维设计软件
5、具备良好的沟通与协作能力
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汽车厂APC、塔台、滚床钢构设计(输送线钢构工程师)招聘要求
8000-12000元/月
汽车机械工程师1-3年大专
汽车厂APC、塔台、滚床钢构设计(输送线钢构工程师)招聘要求
岗位说明:汽车总装/焊装车间,APC空中自动搬运车、塔台(设备检修平台/高架支撑塔台)、滚床输送线的支撑钢结构,属于汽车自动化输送非标钢构,不是建筑钢结构,兼顾机械设计+工业钢构设计。
岗位职责(先看懂工作内容)
1. 负责车间滚床、滑橇输送线、APC空中轨道、检修塔台/操作平台的钢结构方案、3D建模、2D加工图纸、节点详图、BOM清单;
2. 钢构受力计算、强度/挠度校核,输出计算书,考虑动载荷、振动、偏载、安全系数;
3. 钢构节点设计、螺栓选型、焊缝设计、防腐涂装设计;
4. 对接工艺、机械、电气,检查设备干涉;输出图纸给钢结构加工厂;
5. 现场技术交底,处理安装、吊装、调试阶段钢构问题,图纸变更;
6. 遵循主机厂标准、钢结构国标、起重/输送设备安全规范。
硬性任职要求
1. 学历专业:大专及以上,机械设计制造、土木工程、钢结构、车辆工程等相关专业;
2. 工作经验(核心)
◦ 初级:2年以上工业非标钢构/汽车输送线钢构;
◦ 中高级:3~5年及以上汽车焊装/总装输送线项目经验,做过滚床钢构、APC空中轨道钢构、塔台检修平台优先;熟悉主机厂(比亚迪、吉利、上汽、一汽等)项目优先;
3. 软件能力
◦ 2D:AutoCAD;
◦ 3D:SolidWorks / CATIA / UG;
◦ 钢构深化:Tekla Structures(很多企业硬性加分);
◦ 力学校核:ANSYS、Midas、SAP2000 任意一种,能做受力仿真计算;
4. 知识储备
◦ 熟悉钢结构GB50017,工业平台、高空轨道动载设计规范;
◦ 熟悉H型钢、槽钢、方管、板材、高强螺栓、焊接工艺;
◦ 懂输送线载荷:滚床、滑橇、APC小车动荷载、冲击载荷、振动影响;
◦ 了解钢结构加工、喷砂、油漆防腐、现场吊装工艺;
5. 其他:能接受项目出差(工厂现场交底);能看懂英文技术规范(外资主机厂加分)。
加分项(简历重点写)
• 独立完成过APC空中输送轨道支撑钢构、高架塔台检修平台、滚床地基支架全套设计;
• 熟悉汽车输送行业标准,有新能源汽车工厂项目经验;
• 持有一/二级注册结构工程师(大型EPC公司加分,非标设备公司不强求);
• 会Tekla钢构详图深化,能直接出构件加工图、零件清单。
能力素质要求
• 力学概念扎实,重视动载荷、挠度、稳定性,不能只
水泵及气泵研发工程师
1-1.1万元/月
汽车机械工程师3-5年本科
岗位职责:
1.负责控制电子水泵和气泵研发,编写产品的需求规范,为设计开发提供依据;
2.接受产品开发任务书,评估开发样品、图纸、规格书等资料,并确定开发可行性;
3.对竞品进行方案评估,根据产品及市场需求分析优缺点,与产品经理和客户沟通,确定项目可行方案;
4.组织设计方案评审,修改技术方案,功能满足设计要求;
5.负责/配合完成产品的各项试验;
6.负责编写电控硬件和DFMEA和失效件的分析与应对方案;
7.负责对竞争对手以及行业标杆电控软件硬件技术对标研究工作。
任职要求
1.本科及以上学历,电气、电子信息工程、自动化等相关专业;
2.拥有3年以上电子水泵或气泵电控硬件及软件开发工作经验;
3.具备汽车电子电路设计经验,熟练运用Altium Designer、PADS等PCB硬件开发软件;
4.具备独立完成原理图设计、器件选型、PCB layout的能力;能够对给出的电路图进行功能分析;
5.熟悉EMC测试相关标准和测试方法,具备EMC整改能力;
6.掌握PWM、LIN、CAN等汽车通讯协议,AUTOSAR架构;
7.对于通用电子器件封装、特性及使用场合足够熟悉,能快速判断电子器件的使用状态;
8.熟练使用示波器、程控电源及信号发生器等调试设备;
9.工作积极主动,勇于承担,责任心强。
车辆底盘构造设计工程师
1.5-2万元/月
汽车机械工程师3-5年大专汽车悬架系统底盘
岗位内容:
1. 负责底盘系统的方案设计、开发及验证工作,确保符合安全、性能与质量要求;
2. 运用CAE仿真工具对结构强度、刚度及动态响应等进行分析,优化设计方案;
3. 参与项目进度规划与成本预估,并跟踪项目执行过程中的各项节点;
4. 协助开展整车测试与试验验证,及时处理技术问题并提供解决方案。
任职要求:
1. 具备大专及以上学历,机械或汽车工程相关专业优先;
2. 熟练操作CATIA、NX或Pro/E等CAD软件,可独立完成3D/2D图纸的绘制与修订;
3. 掌握ABAQUS、NASTRAN、ANSYS等有限元分析软件,具备基本力学理论基础;
4. 拥有3年以上底盘或悬架系统设计工作经验,了解汽车行业相关技术规范与标准。
造型整合工程师(J12513)
8000-12000元/月
汽车机械工程师1-3年本科造型设计结构设计车身新能源汽车商用车
【岗位职责】
1. 负责整车设计工程的设计开发,包括所有江铃项目和福特项目的设计工程研究及整合。
2. 负责所有江铃项目的精致工艺开发、设计质量的信息整合。
3. 具备熟练的设计工程开发能力,并在必要时为员工提供专业的业务指导。
4. 整合内外部的设计工程人力资源,及时向上级及项目组寻求支持协调,保证有效及时地支持各类项目工作。
5. 协助主设计师组织完成设计工程可行性支持;协助主设计师组织完成各个阶段的精致工艺、设计质量定义及后期执行。
6. 按照主设计师要求完成不同项目阶段的工程性分析及工程审核;负责所有公司项目(包括外部和内部)的设计工程、精致工艺和设计质量审核。
7. 负责专利申报,部门能力的建设、能力提升、人员管理等工作。
【岗位要求】
1. 本科及以上学历,车辆工程、机械设计及其自动化、工业设计等汽车相关专业。
2. 具有2年及以上工作经历,熟悉汽车构造、汽车理论、汽车设计等专业知识;掌握福特开发体系知识、福特产品零部件设计规范、项目管理知识、国家各项汽车相关法规标准、福特汽车及零部件试验规范及标准、产品可靠性及汽车设计质量控制。
3. 专业能力:拥有卓越的设计工程经验,精通工程可行性分析;具备熟练的精致工艺技能和良好的造型美感;熟知项目管理知识、国家各项汽车相关法规标准、汽车及零部件试验规范及标准等内容。
4. 英语四级以上水平,听说读写熟练,能适应英文工作环境。
5. 能力要求:
5.1 具有分析、解决问题能力;
5.2 具备计划、总体协调与沟通能力;
5.3 具有较强的学习及归纳总结能力;
5.4 具备执行及创新能力;
5.5 具备统筹与授权协调能力。
6. 熟练操作计算机应用软件。
7. 有合资OEM工作经验优先。
汽车项目工程师
7000-9000元/月
汽车机械工程师1-3年大专汽车内饰项目PMP
岗位职责:
1. 根据岗位实际需要,协助项目经理开展项目开发与管理相关工作;
2. 跟进新品项目主计划节点,监控二级开发进度,推动并确保交付及时性确认;
3. 负责项目成本预算的汇总与统计工作;
4. 参与VAVE改善方案的评审工作;
5. 跟踪项目整体达成情况,确保目标按计划推进;
6. 监控内部各项任务执行进度,收集整理项目资料,协助项目顺利转入量产阶段。
任职资格:
1. 年龄、性别要求:
年龄:23-35岁;
2. 教育背景:
具备大专及以上学历,专业包括但不限于机械自动化、模具设计与制造、项目管理等相关方向;
3. 工作经验:
1)需具备1年以上汽车内外饰行业制程工艺经验,并有1年以上项目管理相关经历,具有同行业背景者优先;
2)具备韩语、日语或英语的口语及书面表达能力者优先考虑;
4. 个人素质:
1)性格开朗,积极进取,具备正确的价值观和诚信意识;
2)拥有较强的协调能力、沟通能力和执行能力;
3)熟悉整车厂产品开发流程者优先,有汽车内外饰行业工作经验者更佳;
工作时间:上午8点至下午5点,周末双休;
基本福利:五险一金、绩效奖金、带薪年假、项目提成奖励;
福利待遇:
1. 提供系统的专业技能培训及清晰的职业发展路径;
2. 其他福利:提供工作餐、宿舍或租房补贴、免费班车、工龄奖、节日福利、生日礼品、交通补贴、通讯补贴。
高级工艺工程师
1.5-3万元/月
工艺工程师PE5-10年本科五金经验不需要出差AutoCAD塑料经验复合材料经验试产工程师(NPI)经验制药/医疗经验装配/总装经验
我们是谁? 美央创新科技(AIMIRA) 全球医疗机器人领导品牌|国家高新技术企业|科技型企业|创新型企业|2025中国国际美博会总冠名商|2025年 MolyGala时尚盛典红毯总冠名商|AI智能体面诊系统首创者我们首创万美京 FAITH AI智能体面诊机器人,打造“结构识别 + 云端共诊 + 智能成交”的全新医美模式,打通从用户识别、设计方案到转化成交的完整链路。 ●全球布局:产品已覆盖中国一线城市,并拓展至英国、加拿大、东南亚等海外市场; ●研发总部:2万㎡研发中心,地铁上盖,通勤 1分钟,配套高端人才公寓 & 免费三餐; ●全球160+营销中心:伦敦、波士顿、多伦多、香港、广州……助你在全球视野下成长; ●导师制培养:与行业资深专家、跨国研发团队并肩,快速积累实战经验。 你的使命将研发原型转化为可复制、可验证、低成本、稳定良率的量产工艺与产线方案;全面负责 PFMEA 控制计划 SOP/WI IQ/OQ/PQ的工艺闭环落地。 你将做什么 ●牵头 DFM/DFA/DFT/DFS评审,完成 eBOM转 mBOM、Routing、工装治具与测试工站方案定版; ●建立并维护 PFMEA Control Plan SOP/WI 检验规范全链条文件,形成 DMR工艺包; ●组织并实施 MSA/GR&R(量测系统)与 DOE/SPC(过程能力提升,目标 Cp/Cpk ≥1.33,关键 CTQ ≥1.67); ●规划产线节拍与平衡(Takt/OEE/SMED),推动半自动/自动化工位导入; ●组织 IQ/OQ/PQ(设备安装/运行/性能确认),确保一次通过率 ≥90%; ●执行医疗器械相关特殊工艺:装配洁净度、ESD/防静电、灭菌/包装(ISO 11607)、可追溯与 UDI要求; ●推动产线爬坡与持续改进:试产不良 TOP闭环(8D / A3),成本优化(VA/VE),良率目标达成。 我们希望你具备 ●5年以上 NPI/工艺工程经验,主导过机器人 / 医疗 / 精密制造量产导入; ●熟练掌握 PFMEA / Control Plan / SOP / MSA / SPC / DOE / GR&R / IQ-OQ-PQ; ●能从电机、丝杆、传感器、电源、EMC、线束、光学模块等部件出发,制定装配与测试规范; ●熟悉 ISO 13485、ISO 14971,了解 IEC 60601-1/-1-2基本要求及 DHR/DMR文件化; ●具备工装/治具与测试治具方案能力,有自动化导入经验更佳; ●熟练使用 Minitab/JMP(DOE、CpK、MSA)、具备 Python/SQL能力加分,熟悉 PLM/MES/SPC系统。 你的前 6个月 KPI ●完成 1条关键产品线 PFMEA Control Plan IQ/OQ/PQ放行; ●量产 3个月内一次直通率 ≥90%,关键 CTQ CpK ≥1.67; ●形成《工艺包清单(DMR)》与《量产前检查单/首件检验规范》。 加入我们的理由 ●全球舞台:参与国际化项目,推动医疗机器人行业标准; ●成长加速:快速积累跨学科、跨领域工艺经验; ●福利关怀:总部提供高端人才公寓 & 免费三餐;完善晋升通道,鼓励跨岗位发展; ●行业先锋:你将站在 AI + 医疗器械 + 机器人的交叉前沿,打造世界级产品。 如果你希望在 AI + 医疗机器人的前沿领域深耕工艺落地与量产创新,这里就是你的舞台。
资深机械设计工程师
1-1.5万元/月
机械设计工程师5-10年大专自动化设备结构设计制图设计非标设备电气设备
岗位职责:
1,负责新产品研发方案的构思与结构设计,主导样品验证,跟进试产过程,解决产品异常问题,持续优化产品结构及生产工艺;
2,参与生产组装与调试,实地体验安装流程,结合实际反馈改进设计,制定安装方案并简化装配步骤;
3,具备良好的职业素养,责任心强,拥有优秀的团队协作意识;
4,工作认真踏实,吃苦耐劳,能按时完成上级交办的各项任务。
任职要求:
1,大专及以上学历,机械、自动化、电气或相关专业毕业;
2,具备5年以上机械自动化、五金或塑胶结构设计经验,熟悉钣金加工工艺及模具基本原理;
3,熟练使用ProE 或 CREO 进行3D建模及工程图输出,熟练操作AutoCAD进行二维绘图;
4,具备独立完成产品结构设计与机械设计的能力。
上班地点:广州市白云区钟落潭镇金盆村
1、通勤工具:公司提供地铁接驳车服务至14号线竹料站A出口
周一至周五,早上8:15,下午17:40准时接送员工往返地铁口。
2、可申请入住公司,食宿由公司统一安排。
职位福利:绩效奖金、带薪年假、五险一金、包吃、包住、年底双薪
职位亮点:1、自主研发型企业 2、高新技术企业 3、办公环境优越
车辆品质管理工程师
8000-13000元/月
汽车质量工程师5-10年大专设计/研发质量工程师汽车改装件DQE车辆质量车辆工程师
【岗位名称】车辆质量工程师(DQE)
【海麦优势】
海麦是跨境电商汽摩配领域的领先企业,拥有整车配件研发、生产、销售一体化的深度能力,坚持精品路线,自有品牌与工厂布局完善,产品广受海外资深车友青睐。创始人具备高学历背景且务实进取,注重团队效能与人才培养,公司运营稳健,年增长率持续翻倍。正处于高速成长阶段,诚邀关键岗位优秀人才加入,共同分享发展红利,当前为入职的最佳窗口期!
【岗位职责】
1、参与新产品开发过程,识别图纸中的潜在质量隐患,建立产品质量标准,优化工艺规范;
2、熟练运用各类质量分析工具,对质量问题开展根本原因追溯,制定切实可行的解决方案并推动实施闭环;
3、高效响应客户反馈,主导纠正与预防措施的制定、验证及跟进,确保问题不重复发生;
4、参与新供应商的技术评估与质量体系审核,提供专业支持,协同供应链开展质量提升项目;
5、定期汇总、整理和分析质量相关数据(如不良率、返工率、客户投诉等),挖掘改进空间;
6、推进全员参与的质量管理文化,持续增强员工质量意识与责任感。
【岗位要求】
1、全日制大专及以上学历,车辆工程、机械工程、工业工程、质量管理等相关专业;
2、掌握车辆结构、工作原理、制造流程、材料性能及电气/电子系统知识,熟悉常用质量工具与方法;
3、深刻理解IATF16949汽车行业质量管理体系的核心条款,了解ISO9001、ISO14001等标准要求;
4、具备三年以上汽车主机厂(OEM)或一级、二级零部件供应商质量管理经验者优先考虑。
【海麦福利】
1、薪酬奖金:提供行业具竞争力的薪资,涵盖多项月度激励、年度调薪机制,年终奖可达13-14薪;
2、贴心保障:五险一金、婚假、产假、陪产假、带薪年休假等全面覆盖;
3、温馨福利:午餐补贴、下午茶点、开门红包、转正礼品、周年纪念、生日祝福、关怀、节日礼金礼包等;
4、旅游福利:每年每人享有1000元旅游基金及1天专属旅游假,可自由规划个性化出行;
5、培训晋升:双通道晋升机制(P线/M线),个性化职业发展规划,配备在职学习与晋升辅导资源;
6、文化氛围:团队年轻有活力,95后占比达75%,定期组织羽毛球活动,并提供团建经费支持。
产品结构设计工程师
5000-8000元/月
机械结构工程师1-3年本科Keyshot仿真设计经验ANSYS家电设备经验有机械结构工程师经验Pro/E
岗位职责:
1、主导产品结构的创新研发,优化功能表现与用户使用体验;
2、参与产品全周期开发流程,为从构思到量产各阶段提供技术支持;
3、配合团队完成材料评估、成本核算及生产工艺改进;
4、跟踪设计验证测试过程,保障方案的可实施性与稳定性;
5、关注行业前沿动态,推动新兴技术在设计中的实际应用。
任职要求:
1、具备扎实的结构设计功底,熟悉力学原理与材料特性;
2、熟练操作常用设计工具,如SolidWorks、Creo等;
3、具备良好的协作意识和跨职能沟通能力;
4、对产品设计有独立思考能力,能输出创新性设计策略;
5、工作责任心强,能在高强度环境下保证设计输出质量。
catia制图工程师
6000-7000元/月
汽车零部件设计经验不限本科UGcatia
工作内容:
1、负责新产品结构设计
2、完成新产品3D模型及2D工程图纸的绘制
3、组织并参与图面与数据的技术评审(需与相关部门协作沟通)
4、编制产品单件图纸
岗位要求:
1、专业:机械、模具、汽车工程、材料等相关专业
2、熟练操作CATIA、UG等设计软件,掌握GSD模块进行图形数据创建
3、性格积极,具备良好的沟通能力,执行力强,踏实肯干,责任心强,能承受工作压力
4、有汽车及零部件行业工作经验者优先考虑
5、对产品设计与开发工作具有浓厚兴趣
内外饰设计工程师
1.5-3万元/月
内外饰设计工程师1-3年大专内饰外饰UGCatia汽车相关专业天窗适应出差门把手仪表板方向盘保险杠
【岗位职责】
1. 负责内/外饰零件仪表板、副仪表板、门板、立柱、保险杠等的结构设计工作;
2. 根据客户要求,提供相应的设计方案;
3. 根据客户要求完成产品的3D建模工作;
4. 根据要求完成2D图纸的出图工作;
5. 负责BOM、DFMEA等相关文件的编制。
【岗位要求】
1. 具有汽车内/外饰设计或注塑模具设计工作经历;
2. 熟悉模具及塑料件知识;
3. 较强的交流沟通能力;
4. 能够胜任经常性的出差;
5. 能承受较强的工作压力;
6. 工作2年以上;
7. 大专以上学历。
纯化工艺助理
8000-12000元/月
工艺工程师PE1-3年硕士蛋白质工程蛋白纯化工艺生物药
岗位职责:
1、开展抗体药物纯化工艺的优化与规模化放大工作,保障工艺具备高效性、稳定性及可重复性,符合生产实际与法规标准;
2、跟踪生产运行过程,及时识别并解决纯化环节中的技术难题,制定并落实改进方案,提升产品品质与生产效能;
3、协同生产、质量控制等相关团队密切配合,推动项目按计划推进,确保各阶段目标按时达成;
4、依据项目进展完成相关技术文档的编制与整理工作。
任职要求:
1、本科或硕士学历,生物技术、生物工程等相关专业背景,具备项目管理经验者优先(岗位定级将结合实际能力与工作经验综合评定);
2、掌握抗体纯化技术的基本原理与操作流程,了解各类层析材料及过滤膜的性能特点与应用场景;
3、具有扎实的GMP理论基础和实操经验,熟悉国内外药品生产相关的法规规范;
4、在CMC领域具备系统的工艺理解能力和实践经验,能准确把握工艺需求,制定开发策略,并为团队提供有效技术指导;
5、执行力强,具备良好的沟通协调与组织能力,能在跨部门协作中发挥积极作用;
6、具备较强的中英文文献检索与资源整合能力,能够快速获取信息支持问题解决;
7、具备优秀的中英文书面表达能力,能清晰、完整地撰写实验记录与成果报告;
8、熟练运用统计分析工具进行数据处理与结果解读,具备良好的数据分析能力。
机械设计,熟悉Soliworks,Cad软件,
8000-10000元/月
机械设计工程师3-5年大专专用设备制造工业自动化金属制品业设计电气设备精密设备机床设备工装设备装配设备自动化设备装配工艺钣金工艺AutoCADSolidWorks
负责自动化设备的研发和设计,公司月休四天,26天8小时,年终奖,
座椅工程师(广东)
1-2万元/月
汽车机械工程师经验不限大专汽车内饰汽车座椅结构设计CATIA乘用车整椅塑料件发泡
岗位职责:
1、依据客户需求独立开展汽车座椅结构设计及优化改型工作;
2、独立承担新零部件或产品的结构开发任务,确保塑料件三维建模的准确性与规范性;
3、按照质量管理体系要求,向零部件供应商提供所需技术资料,保障产品开发符合客户标准;
4、协同供应商及相关人员沟通协调,及时处理设计阶段出现的技术问题。
任职要求:
1、具备1年以上汽车座椅设计工作经验,有塑料件设计背景者优先考虑;
2、大专及以上学历,机械设计、模具设计类相关专业优先;
3、熟练掌握CATIA软件进行结构设计及工程图纸输出;
4、了解汽车座椅整体开发流程,掌握其结构组成与制造工艺特性;
5、具备塑料成型工艺方面的基础知识;
6、工作积极主动,具备良好的职业热情与沟通协作能力。
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