（单休） 岗位职责： 1、负责上海工厂人力行政相关事务的统筹与执行； 2、核算日常、周度、月度工资及提成、绩效等数据； 3、办理员工入职、转正、调动、离职等相关手续； 4、处理行政日常事务（包括但不限于：接待来访、档案整理、活动组织等）； 5、落实劳动用工风险的识别与管控措施； 6、对接总部/事业部人力资源政策并推动落地实施； 7、管理员工五险一金及商业保险相关事宜。 岗位要求： 1、大专及以上学历，性格积极外向，工作认真细致； 2、熟练操作办公软件，尤其精通EXCEL及常用函数应用； 3、具备钉钉系统操作经验，有人事行政事务处理及劳动关系管理经验者优先。

岗位职责： 1. 高效、准确地完成合伙人及律师交办的案件资料整理任务； 2. 按周期进行文件登记与归类，结案项目依照档案管理规范及时分类存档； 3. 负责合伙人和律师日常费用报销处理，协助客户账务统计及相关客户事务管理； 4. 协助安排合伙人及律师的差旅出行事宜； 5. 处理与岗位相关的其他事务及团队日常支持工作； 6. 配合并支持律所内部行政、人事与财务等协同事务。 任职要求： 1. 具备司法秘书、行政管理或法律相关专业背景； 2. 精通Office办公软件，尤其熟练使用Word、Excel及PPT； 3. 工作细致严谨、责任心强、品行端正，具备良好的书面与口头沟通能力； 4. 有同类岗位工作经验者优先录用。

上海顶尖HRBP团队等你来加入！ 太屋小课堂 1994年创立于上海，2004年正式并入集团，成为集团核心企业之一。太平洋房屋作为上海市房地产经纪行业协会副会长单位，伴随城市房地产发展持续成长壮大。 业务覆盖上海全部13个行政区，运营700家实体门店，拥有10000名专业经纪人，年度累计成交金额超5000亿元，市场占有率稳居全市前两名！ 历经30年稳健发展，荣获100余项行业权威奖项与荣誉， 包括上海市白玉兰纪念奖、连续17届“金桥奖”得主。 办公环境高端现代 团队氛围积极共享 同事颜值在线实力强 主管领导支持到位 岗位职责： 1.负责招聘信息的发布、简历筛选及面试邀约工作。 2.维护人才储备资源池，并完成招聘数据统计与分析。 3.协助开展人员留存相关工作，具备门店轮岗机会。 4.参与实施各类社会招聘及校园招聘等现场项目执行。 5.完成上级交办的其他临时性工作任务。 岗位要求： 1.具备招聘工作经验者优先，欢迎优秀应届生投递 2.本科及以上学历，人力资源相关专业优先考虑 3.外形端正，气质良好，具备较强亲和力 4.积极进取，具备良好的团队协作精神 高绩效团队期待你的加入~

职位要求：人事专员：年龄18一35周岁，早九晚五，做六休一，底薪4000+全勤奖200+优秀奖300，综合底薪4500+加提成，待遇好【工作内容】1、负责为公司项目招聘。工作轻松，无经验者有专人带，月工资4500一10000元及以上【职位要求】1会简单电脑基础操作，可接受无经验实习生 。性格开朗，具备良好的沟通能力 。有相关经验者优先。

招聘专员（兼行政前台） 岗位职责 一、招聘核心工作（80%） 1.独立负责全流程招聘事务，包括岗位发布、简历筛选、电话初筛、面试协调、候选人接待引导，以及面试后续的全流程跟进与反馈处理。 2.日常维护各类招聘平台账号（如直聘等），定期更新职位信息，优化招聘文案以提升曝光率；定期分析各渠道成效并调整投放策略，主动通过渠道挖掘匹配人选，开展电话沟通了解其基本背景与求职意向，评估其与岗位的契合度。 3.根据用人部门需求统筹安排面试流程，掌握基础结构化面试方法，能围绕岗位要求设计针对性问题，准确判断候选人能力与适配性；面试结束后及时整理面评记录，形成明确评估结论，同步反馈至相关部门并跟进进展，防止人才流失；同时解答候选人关于薪资待遇、岗位内容、发展路径等方面的疑问，维护企业雇主形象。 4.搭建并维护候选人人才库，按类别归档优质简历，持续跟踪潜在人才动态；协助完成招聘数据汇总与报表制作，具备一定数据分析能力，能够结合到岗率、爽约率等指标优化招聘执行策略。 5.结合业务实际需求参与撰写或优化职位描述，确保信息传达准确完整；协同复盘招聘过程中存在的问题（如候选人匹配偏低、到面率不高等），提出可行性改进措施。 6.协助新员工办理入职手续（资料审核、流程说明），并在试用期内跟进适应情况，及时向用人部门及上级汇报反馈。 二、行政前台工作（20%） 1.负责日常文书处理与文件归档，承担打印机维护、通讯费用报销等人事行政支持类工作。 2.保障办公区域后勤运转，保持环境整洁有序，负责快递收发、信件传递等基础事务性工作。 3.高效落实上级交办的各项临时任务。 任职要求 1.大专及以上学历，有1-2年电商行业招聘工作经验者优先考虑。 2.熟悉招聘全流程操作，掌握基本结构化面试技巧，可独立推进面试组织与实施。 3.具备独立处理办公室日常行政事务的能力，执行力高，条理清晰。 4.表达沟通顺畅，抗压能力强，能适应招聘高峰期的工作节奏与大量候选人跟进任务。 5.具备一定的招聘数据整理与分析能力，能借助数据反哺招聘策略优化。 6.工作认真负责，注重细节管理，杜绝简历误筛、面试安排遗漏等情况发生。 福利待遇 1.薪资：试用期4500元+招聘提成+生日福利+现金奖励+公司不定时福利；转正后5500元+招聘提成+生日福利+现金奖励+公司不定时福利。 2.工时：实行大小周工作制，法定节假日按规定休假。 3.福利：团队氛围融洽轻松，提供定期内部培训机会，职业发展空间充足。

岗位职责: 物流公司人事行政岗位核心要求 一、基础任职条件 1. 学历：大专及以上，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先 2. 经验：1-3年人事行政相关工作经验，有物流行业从业经历者优先 二、核心专业能力 人事模块 • 负责员工招聘（物流操作岗、司机岗等为主）、入离职/考勤/社保公积金办理 • 能简单开展员工培训（岗前安全、操作规范）、绩效核算（计件/计时薪酬） • 熟悉劳动合同法，处理基础劳动纠纷，规避物流行业用工风险（如司机、装卸工工伤） 行政模块 • 统筹办公后勤（物资采购、食堂/宿舍管理，适配物流园区驻场需求） • 负责车辆、办公设备、园区固定资产的登记与维护 • 起草公司制度、通知，组织会议，做好行政档案与物流单据的协同管理 三、通用能力与素养 • 熟练使用Office办公软件（Excel做考勤/薪酬表、PPT做培训课件） • 具备较强的沟通协调能力，能对接一线操作岗、司机及管理层，抗压性强 • 细心严谨，有责任心，能适应物流公司部分岗位单休/轮班的工作节奏 • 了解物流行业基础运作流程（如仓储、运输、配送），熟悉园区安全管理规范 四、岗位职责（核心） 1. 人事：招聘配置、薪酬绩效、社保考勤、员工关系全流程基础操作 2. 行政：后勤保障、固定资产管理、公文处理、会议组织、园区日常行政事务 3. 协同：配合业务部门完成用工支持、安全培训，对接外部行政/人社相关机构 4. 档案：整理人事行政档案、物流相关行政单据，做好数据统计与留存

岗位职责： 1、负责公司日常行政事务的组织与协调，包括但不限于办公环境管理、物资采购与分配。 2、参与人力资源管理工作，如员工入职、离职手续的办理，以及员工档案资料的整理与管理。 3、协助组织公司各类会议、活动及团队建设，提升企业文化氛围。 4、处理员工考勤、假期管理，确保人事数据的准确性。 5、响应并解决员工日常行政与人事相关问题，提供高效的支持服务。 任职要求： 1、全日制高中及以上学历，人力资源管理、行政管理或相关专业优先。 2、具备1年以上人事行政相关工作经验，熟悉人事管理流程及国家劳动法律法规。 3、熟练使用Office办公软件，具备较强的数据处理能力和文案撰写能力。 4、具有良好的组织协调能力和沟通技巧，能够处理多任务并保持工作高效。 5、工作积极主动，责任心强，具有较强的服务意识和团队合作精神。

岗位职责： 1、负责公司日常人事事务管理，包括人员招聘、新员工入职培训及员工关系的维护； 2、统筹办理员工劳动合同签署、转正、岗位调整及离职等相关手续，确保操作符合规范； 3、协助推进企业文化活动的组织与实施，增强团队协作氛围与整体工作效率； 4、参与绩效考核机制的搭建与执行，提供必要的人力资源数据支持。 任职要求： 1、了解人力资源管理相关的法律规章，具备良好的沟通协调能力； 2、具备较强的时间规划能力，能高效处理多项工作任务并保障工作成效； 3、服务意识突出，能够持续构建和谐稳定的员工关系； 4、熟练操作常用办公软件，拥有基础的数据分析技能。

职位描述 1、 负责公司人员招聘、培训安排以及员工入职、转正、离职等全流程事务的统筹管理； 2、 负责员工薪酬核算、福利发放及社会保险等相关工作的组织实施与日常管理； 3、 落实员工考勤管理及奖惩制度执行，监督各部门落实情况并开展核查工作； 4、 严格执行公司各项规章制度，及时完成各类信息录入，定期汇总分析数据，并向上级提供准确的数据报告； 5、 协同其他职能部门推进相关业务工作； 6、 完成上级领导交办的其他临时性任务 任职资格 1、 大专学历需具备三年以上相关工作经验，本科学历需具有一年以上相关工作经验； 2、 年龄要求在23至30周岁之间； 3、 具备较强的逻辑分析能力与书面表达能力； 4、 能力要求：出色的口头与文字表达技巧，良好的沟通协调能力，具备较强的策划、计划、组织与执行能力，善于进行问题观察与分析； 5、 能快速理解上级工作意图，工作效率高，服务意识强； 6、 性格沉稳，工作细致认真，富有责任感，具备良好的职业保密意识

工作内容： 1、根据客户公司的岗位需求，做好职位分析； 2、通过公司简历库或网络渠道去搜寻、下载合适的简历； 3、电话跟候选人进行沟通，整理候选人简历信息做成推荐报告； 4、报告审核通过后邀约候选人到客户公司去面试； 5、候选人面试通过后，进行offer谈判、薪酬谈判、背景调查等工作； 6、等到候选人成功入职，客户回款，就能拿到相应的佣金提成。 任职资格： 1、全日制统招本科以上学历； 2、有一定的招聘或销售经验，且有志向在猎头行业长期发展； 3、善于与人沟通，有一定的客户服务意识，思维缜密，关注细节； 4、良好的团队协作意识，成熟稳重，能够承受较大的工作压力，具有高度的责任感；

薪资日结！！ 全职和兼职都有保底薪资，接受无经验有意向可以随时咨询！ 入职要求： 1.兼职3小时，全职6小时时间段24小时自己定 。普通话标准， 3.本工作无任何报名费，入会费，保证金等，完全免费。 4.不需要去公司，在家，在宿舍做都可以。 5入职有师傅线上带入门，不需要去公司，不收取任何费用，小白也可上岗。 薪资收入： 兼职3小时日结100-300 全职6小时日结100-500下播自提 抖音和微信平台纯绿色健康。 注：本工作全程居家，无任何费用！！！

上海梁场要一个门吊司机，谁去联系何

招B2驾驶员一名，工作地点上海浦东，厂区内开车，不出厂，工作特别轻松，要求年龄:22周岁——35周岁 联系电话:

预约项目：【家电清洗】烘干机免拆清洁到手60.现在上门 预约地址：上海市闵行区 爱博三村-14号楼 联系人：刘女士

☀ ☀ 亚荣实业☀ ☀ 岗位:航车工 45岁以下 有证的2⃣5⃣元/时 没证的2⃣2⃣元/时 周一12点40到厂门口面试 上班地址:兴顺路555号2号门 咨询/报名：

工作兼职日结岗位职责: 1。根据工作需求，完成指定的短期兼职工作任务; 2。工作时间灵活，根据个人能力和工作性质调整工作计划; 3。与团队成员保持良好沟通，确保工作效率和质量;

工作兼职日结岗位职责: 1。根据工作需求，完成指定的短期兼职工作任务; 2。工作时间灵活，根据个人能力和工作性质调整工作计划; 3。与团队成员保持良好沟通，确保工作效率和质量;

酷洗洗车自助店开业啦！！ 海阳市公园街与海天路交叉口北100米路东（民主早市十字路口向南）！！ 本店不以时间收费！！ 本店可扫码可办理储值洗车卡！！ 咨询电话： ～～～★～～～★～～～ 职位：核电资料员、安全员、警卫队员、监控岗、理化员、仓库工等. 薪资：面议，五险一金，包吃包住，月休4天，各类福利补贴 公司： 详情： ～～～★～～～★～～～ 职位：酒店后厨、厨师、前台、经理、保洁员. 薪资：面议 公司：海阳印象海景酒店 详情： ～～～★～～～★～～～ 职位：衣服质检. 薪资：17元/小时，免费食宿 公司：莱山检品 详情： ～～～★～～～★～～～ 职位：人事助理、售后服务、保全员. 薪资：3000~6000 公司： 详情： ～～～★～～～★～～～ 职位：文职助理 薪资：4000~5000 公司：海阳旭源劳务 详情： ～～～★～～～★～～～ 职位：车间工人、日语翻译、会计、品质管理、生产管理、产品开发等. 薪资：4000~9000，缴纳社保，免费午餐 公司：烟台天龙食品有限公司 详情： ～～～★～～～★～～～

岗位职责： 1.负责语音直播行业招聘全流程执行，包括职位发布、简历筛选、初试安排、录用跟进及入职对接 2.协助办理员工入职、转正、调岗、离职等手续，规范管理员工人事档案与基础信息 3. 支持月度考勤统计、薪酬数据录入与核对，保障人事基础数据准确及时 4. 参与员工关系维护、企业文化活动组织及新员工融入支持，提升团队归属感 5. 配合HR制度落地、政策宣导及跨部门行政协调，助力高效协同办公 任职要求： 1.人力资源、工商管理等相关专业优先，学历不限 2. 具备良好沟通能力与服务意识，细致耐心、责任心强，适应快节奏协作环境 3. 熟练使用Excel、Word等Office办公软件，有HRIS系统操作经验者更佳 4. 对语音直播行业有热情，认同年轻化、活力型团队文化 5. 无经验可培养，欢迎踏实肯学的应届生或职业转型新人

岗位内容： 1. 制定并落实招聘方案，保障招聘质量的同时优化招聘成本 2. 与业务团队深度对接，准确把握岗位能力要求，精准匹配合适人选 3. 梳理招聘数据，挖掘高效渠道，持续优化招聘策略与执行方式 4. 搭建并维护人才信息库，实施系统化的候选人跟踪与关系管理 任职要求： 1. 本科及以上学历，人力资源管理、市场营销等相关专业优先 2. 具备2年以上招聘实操经验，拥有成功招聘案例及人才资源积累者优先 3. 具有较强的市场敏感度与创新思维，熟练操作数据分析工具及招聘系统 4. 优秀的沟通协调与推动力，能高效应对多任务并行和高强度工作节奏

平安汽配厂招聘 面试时间：12点集合 需求: 巡检：25-35岁 做过巡检的优先 薪资待遇: 巡检25/时 夜班补贴15/天 上班时间:8.00--20.00（12小时两班倒） 月综合薪资:8000元左右 主要工作:上料下料（轻松，简单，一学就会） 注意: 面试不要穿短裤， 上班地址:平安，平宵路。 电话☎：珍珍 报名地址:邵厂平庄东路956号普慧劳务

高桥小学招阿姨，56以下， 上班时间：，4点15分，到下午13点15分下班 月工资3100元。

岗位职责： 1、全面负责公司人力资源与行政工作的统筹规划，保障组织高效运转； 2、设计并持续优化人力及行政相关流程，推动运营效率提升； 3、带领招聘团队落地人才引进方案，支撑企业规模化发展的人才需求； 4、主导员工关系管理，营造健康向上的企业文化氛围，增强员工归属感； 5、统筹日常行政事务，涵盖办公环境维护、会务安排及对外沟通协调等。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备8年以上人力资源或行政领域工作经验； 2、熟练掌握人力资源六大模块，拥有较强的团队领导与组织管理能力； 3、熟知劳动法律法规，可妥善应对员工关系中的复杂问题与争议处理； 4、具备出色的沟通协作与应变能力，服务意识强； 5、富有创新思维，能结合企业发展动态调整管理机制与执行策略。

《超硅半导体新厂》 搬东西，30-40斤左右 松江优质企业，正式工 正式工，跟企业签合同 只要高中以及大专学历 工资待遇：高中底薪3750//大专底薪4000，两班制缴纳上海五险一金工资6000-7000！ 男女不限：18-38周岁，，，站班，无尘衣要能接受！ 免费工作餐，免费住宿豪华标准四人间，住宿环境特别好，员工只用承担水电费，宿舍2公里！ 有人报名发简历毕业证 周一到周五，线上直接面试 要求：每份工作经历1年以上，接受夜班，接受无尘衣，，打卡15天反400（出名单在职） 报名电话

岗位职责： 1. 承担公司各职位的招聘任务，分析用人需求，开展简历筛选、面试安排、候选人接待、初复试组织及面试评价等全流程工作； 2. 负责员工劳动关系相关事务（包括入离职办理、转正、岗位调动、合同续签及劳动合同全周期管理）； 3. 协助上级落实年度培训计划，完成培训过程记录、效果考核、资料归档等工作，并组织培训协议签署； 4. 办理员工社会保险与住房公积金的增减员、年度基数调整等业务，负责相关费用的申报与报销流程。 职位要求： 1. 熟悉国家及地方各类人事政策、劳动法律法规及相关制度； 2. 具备较强的沟通协调、组织执行、问题分析与处理能力； 3. 具有良好的职业操守，性格沉稳、踏实认真、责任心强，具备较强保密意识。 工作时间：早08:30-18:00

中国弹簧厂 明天面试 45岁以下 十二小时两班倒，单休，上班时间: 6:30-18:30， 薪资：长期工22元/小时+15元/天补助（当月出勤满15天） 夜班费 每天8元 ， 工作餐免费，吃饭不扣时间！综合工资8000~9000 主要工作内容，装配岗位辅助工。 住宿费，400每月，水电均摊， 做得好可以随时转正， 地址：宝山区蕰川路。

上海嘉定小光纤！ 免费住宿，员工随时可以提前安排宿舍 综合工资30/小时！ 上海嘉定小光纤 厂区优势: 提前安排宿，住宿免费水电费均摊，距离厂区2-3公里，免费班车接送，免费工作餐，99%坐班为主，不穿无尘衣，工作稳定缴纳上海社保！ 面试要求： 招聘18-40周岁、，无手汗，体重不可超150、识字会写26个英文字母、裸露处无明显纹身、上班不得穿短裤、裙子、拖鞋等；二次返厂，提前发名单报备。 薪资结构: 白班28+1元全勤奖+1元绩效奖 夜班28+1元全勤奖+1元绩效奖+夜班补贴30/天 点对点记薪小时，吃饭 不扣时间，夜班补贴元 次月15号-20号发工资。 温馨提示：上班不得穿短裤、裙子、拖鞋等；二次返厂，提前发名单报备。 企业主做小光纤、光缆等产品，99%坐班，工作简单，手工活为主，不穿无尘衣；白夜班倒班根据每个车间要求。 注意事项： ，方可正常办理离职

日结250左右一天 奉贤肖塘化妆品厂 每天要人，不压工资，天天日结，可持续做到过年，白夜班自由选择。 白班19/小时 夜班工人20/小时，工人21/小时 免费包吃两餐，可介绍日租房15/天，离厂步行10分钟。3天起付，，按实际住宿天数结算房费，自带被子行李 上班时间：正常8-20，具体看产线安排会有加班1-2小时，要能接受加班，工资按小时算，每天计薪11-13小时左右，必须做到工厂下班，。 工作内容：化妆品贴标签，折纸盒，包装，上班可坐可站，灰指甲，冻疮，手指脱皮，花臂的勿扰，不能有美甲。 ，第二天不来也不影响结工资。

岗位必备要求： 1. 具备招聘相关经验，有销售类岗位招聘背景者优先。 2. 熟悉招聘全流程，能够独立推进从人才寻访到最终录用的各个环节。 3. 最关键的是：能从“精准选人”中获得强烈的价值感与成就感。你的满足应源于见证所招聘的成员成长为销冠，源于打造一支战无不胜的精英团队。 岗位收获： 1. 具有市场竞争力的薪酬待遇（固定底薪+高额绩效奖励）。 2. 可见的荣誉激励：你将与你发掘的优秀人才共同被认可、公开表彰。 3. 明确的晋升路径与充满活力的工作环境。

免费报名， 金桥【凯迪拉克】，没有流水线 普工18-45岁，叉车工18-50岁 1、-普工： 第一个月、2⃣6⃣元/小时！ 第二个月开始：2⃣7⃣元/小时！ 上料下料，零配件分拣，扫描，打包，封装，搬运。 2、-叉车工：新手，老手都要。 第一个月：2⃣8⃣元/小时 第二个月开始：2⃣9⃣元/小时 叉车工：叠架子，料箱料架，托盘，上下货。 培训期提供一餐正餐，正常上班提供一餐正餐，一餐餐补， 住宿：4-6人间，500元/月，水电平摊（）。 每月15号发工资，。 要求能接受倒班，。 地址：12点浦东区陇桥路30号集合。。