
店长
5千-1.2万/月
店长月结
成都五金店连锁店长直招: 底薪5000,提成多卖多得、就近安排、 店内面试、 公司培训、 本店招聘两大类
1.有维修技能者优先、需要上门维修安装以及拓展客户(跟提成挂钩),技能多样、 人能干工资越高
2.店员、熟悉店内物品、了解价格、服务到店客户拓展公司产品、 理货整理以及店长考核,想拿提成者、可以学习公司清洗技能上门服务、能踏实干就能赚到钱!有意向联系
茶空间店长
3-5千/月
店长1-2人月结全职茶空间下午茶环境优美
西园雅集 ·茶酒空间 招店长
成都市青羊区四威南路18号翠柳园(2号门)
️ 先说清楚:我们不是面向大众的公开茶馆,更偏向私人商圈,来的多是熟客和朋友介绍的客人。所以对人的要求,比一般茶馆高一截。
一、 你将拥有的工作日常
• 接待来访的客人,点一壶茶,聊几句闲话
• 亲手做一杯茶饮或咖啡,递到客人手里
• 整理茶席、盘点库存,把每件器物放回它该在的位置
• 偶尔协助一场小型雅集或手作课,照看大家围坐在一起
二、 我们在找这样的你
1 真心喜欢茶
愿意在这件事上慢慢沉淀,不是干两天就走
2️ 性格温和有耐心
和客人说话像朋友一样自然,不急不躁
3 责任心强(最重要)
私人圈子靠信任撑着,你的每一个细节客人都看在眼里
4 环境整洁意识
茶席干净、器物归位,随时保持店里舒服的状态
5 服务意识到位
懂得主动接待、照顾客人,让人觉得被重视而不是被应付
6 账目库存细心
茶叶、茶具、咖啡物料的盘点和采购,账目清清楚楚
7 有一定店面管理经验
一句话总结:能让客人觉得"来这里就像回自己家",同时把店里的事打理得井井有条。
三、 薪资福利
试用期: 1个月,3000元/月
转正后: 底薪 3500元 + 提成
餐 补: 补一餐/工作日
休 息 : 双休
工作时间: 10:00 – 20:00
成长 定期茶艺学习,跟着专业老师慢慢提升
四、 一些你可能在意的事
1 上班环境:藏在翠柳园里的独立小院,安静、舒服、有绿意,推开窗就是老成都的烟火气。
2 关于老板:温柔大方,善解人意,不画饼不施压,有事好商量。团队氛围松弛,不卷不内耗。
3员工茶点: 店里常备偶尔还有小惊喜。
4 成长空间:不只是打工,未来合伙也不是问题
聘张大厨烤肉店店长一名,要来有工作经验,能吃苦耐劳。
4-8千/月
店长1-2人月结底薪加提成
管理张大厨烤肉店店长,要来有工作经验,能吃苦耐劳,具有一定的沟通能力。
社区生鲜店店长
4-8千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
全面负责门店日常运营,包括商品陈列、库存管理、卫生安全、收银结算等,确保门店高效运转;
统筹生鲜鸡肉脯的进货验收、分切包装、鲜度把控及损耗控制,保障产品品质;
维护门店社群(微信群等),定期发布促销活动、新品信息,与顾客保持互动,提升复购与粘性;
带领团队完成销售目标,处理客诉及突发事件,营造良好服务口碑;
收集顾客反馈及市场动态,协助优化产品与运营策略。
任职要求:
2年以上生鲜、便利店或餐饮零售门店管理经验,熟悉生鲜品控及仓储流程;
熟练使用微信社群工具,具备社群内容策划、用户活跃度提升的实际经验;
吃苦耐劳,能适应早班/轮班制,具备较强的抗压与解决问题能力;
沟通力、服务意识强,有团队管理经验者优先;
对食品安全法规有基本认知,持健康证。
店长
3千-1万/月
店长20人以上全职
本公司诚招 店长数名、店员数名
工作内容
负责门店日常接待、顾客服务、产品讲解、维护新老客户、配合门店日常运营、完成团队销售目标。
任职要求(店长、店员通用)
年龄35-55,心态积极、正能量、待人热情、踏实肯干、服从管理、有团队意识。
有无经验均可,零基础免费培训,喜欢大健康行业、银发赛道、想长期稳定发展即可。
薪资福利
底薪 +社保+ 提成 + 绩效奖励 + 节日福利 + 团队团建
社保齐全、晋升通道清晰、收入上不封顶,多劳多得。
岗位优势
新店起步、发展空间大、氛围轻松、正规经营、长期稳定事业。
美甲美睫店长(合伙人模式)
5-8千/月
店长1-2人月结全职
▌模式
底薪4K +手工/开卡 业绩提成 + 月度利润分红(5–10%)
▌要求
3年以上美甲美睫店长经验,有成功提升门店业绩的案例,能独立操作服务每一位顾客,能带领团队完成月度业绩目标,能培训员工,能独立线上/线下运营门店。
门店店长
8千-1.3万/月
店长1-2人月结全职有德州酒馆运营经验
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与排班
2.统筹商品陈列、库存管理及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3.主导客户服务标准落地,处理客诉并提升顾客满意度与复购率
4.带队开展员工培训与绩效辅导,营造积极团队氛围,培养后备骨干
5.执行公司营销活动方案,结合本地市场特点推动业绩增长
任职要求:
1.具备门店运营管理经验,有德州酒馆运营经验
2.有较强的数据分析和行业敏感度
3. 具备良好的沟通协调能力与抗压能力,可独立应对突发状况
4.责任心强,具备服务意识和成本管控意识
5.学历不限
店长,有提成
3-8千/月
店长1-2人月结全职
您好!我们是在成都西部家居材料城经营装饰五金:主要产品有名门静音门锁,德施曼智能锁,海尔智能锁,好太太晾衣机等产品 智能锁售后服务。主要负责门店管理与销售,新媒体营销,木作 工程渠道销售或社区智能锁品牌集合店的业务,有社保,有提成。
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员排班与绩效管理
2. 监督商品陈列、库存盘点及损耗控制,确保货品结构合理、动销高效
3. 组织员工培训与团队建设,提升服务标准与客户满意度
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营安全
5. 定期分析经营数据,向上级提交销售报告及优化建议
任职要求:
1. 具备门店管理经验,熟悉零售/餐饮/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班或节假日工作安排
4. 具备基础数据分析与办公软件操作能力
5. 学历不限,有相关行业店长经验者优先
仓库文员
4-5千/月
文员社保餐补1-2人月结全职
岗位职责:
1.负责仓库日常出入库单据的录入、整理与归档,确保账实一致
2.协助完成货物清点、盘点及库存数据核对,及时反馈差异情况
3.维护仓库台账及系统信息,保障数据准确、更新及时
4. 配合仓管员进行物料分类、标识、上架及库位管理
5. 处理日常办公事务,包括文件传递、报表制作及跨部门沟通协调
任职要求:
1.学历不限,具备基础办公软件操作能力(Excel、Word等)
2.工作细致耐心,责任心强,具备良好的数据敏感度
3.有仓库文员、行政助理或相关岗位经验者优先
4. 具备基本沟通协调能力,能适应仓库办公环境
5. 遵守公司规章制度,服从工作安排,稳定性好
面漆油漆工
面漆工岗位,工作地址位于龙泉大面街道经开区南二路。薪资为底薪加计件,综合工资5000-8000元/月。要求按照工艺要求完成喷漆作业,需为喷漆熟手,年龄40岁以下。
地铁安检 上一休二 就近安排 社保
5-7千/月
安检员包住包吃社保20人以上月结全职
放心咨询,入职没有任何费用。
工资待遇福利;试用期1-2个月,试用期4000-5000,转
正4500-5500元,买社保,接受无经验
工作地点:成都市内线路站点就近安排,入职以后坐地铁免费。15号发工资
福利:包吃住,宿舍2-4人间,有空调,热水器,洗衣机,干净整洁。
包吃,免费吃饭,送饭到岗,盒饭,提供两餐。【晋升空间】
班长、指挥员、中队长、助理、经理、督察等领导岗位工作人员。全部从安检员队伍中选拔,一经提干,待遇优厚,且可以面向全国各运营部发展。
绿化3-5人月结
招聘绿化工(3名)工资:3200左右,包住不包吃,水电气不管。要求60岁左右,会骑电动三轮车,身体健康,吃苦耐劳、服从安排。上班时间为:7:00-11:30,14:30-18:00电话:罗地址:高新南区石羊车站附近
店长餐饮收银中餐厨师长
格外香餐饮管理有限公司2026年发展需招以下岗位:招聘中餐厨师,厨师长数名,包吃、住宿补贴薪资:9000+/12000+招聘店长♀数名,需年满25,包吃、住宿补贴能接受区域内调动优先考虑,有餐饮工作经验,良好的沟通能力,学历要求:中专薪资:8000~12000招聘主管♀数名,需年满25,考虑,学历要求:中专。包吃、住宿补贴门店就近安排,薪资:6000招聘收银员♀数名,年满22岁,前期有人带,教会为止,门店就近安排,薪资4000~5000所有岗位:福利政策,工资准时发放,晋升空间大,可做直营合伙人。报名热线:
店长服务员餐饮收银中餐杂工川湘菜
诚聘中餐店现招聘以下岗位:川湘菜二火1名收银店长2名服务员2名杂工1名要求:长期,踏实肯干有责任心有团队意识服从管理待遇:每月带薪休假2天(管吃不管住)工资待遇面议(岗位需试岗)电话地址:新区江西小炒店耀县辣子鱼川菜
店长店员
【招聘】【家具店员-待遇底薪3000】【店长-待遇底薪3500】【购买社保】【长白班】【文庙广场】德阳艺标家居美学馆招聘【购买社保】【长白班】岗位一【家具店员-长白班-购买社保-有无经验都可以-待遇底薪3000】5名,,年龄25-40,做家具门店店员,待遇底薪3000+提成,待遇7000-9000岗位二【店长-长白班-购买社保-待遇底薪3500】2名,男女不限,年龄25-45,做门店管理经验,做门店管理运营,待遇底薪3500+提成,待遇8000-15000【上时班间】月休4天08:30-下午18:00【上班地址】德阳市南街文庙书城三楼-艺标整装家居美学馆【联电系话】【平台温馨提示】如以上有岗位满员了,请及时向我们反馈,好进行下架,感谢大家
店长月结
店长薪资福利:3500-5000起管餐,每月休假2天无油烟!冬暖夏凉!发展空间大,可晋升!工作地址:五湖路多美汇超市东隔壁地址:公园路金鑫步行街东口地址:田园居饮食步行街
店长1-2人月结
店长门店管理、简单视频制作薪资福利:5000+招工人数:1名工作地址:湖滨路与瑞光路交叉口49.5天青里
导购6-10人月结全职
招人!招人!!急招人!!!!!美赞臣招聘优秀导购,薪资面议,入职购买六险一金 年龄:25-45岁-工作地点:孩子王建发湾悦城店,孩子王龙湖滨江店,孩子王锦宸天街店,乐友成都双流万达店,乐友龙泉龙湖天街店,沃尔玛成都SM店,沃尔玛西昌店,沃尔玛宜宾店
收银员
4-5千/月
收银员1-2个月3-5人月结全职包吃住月休四天
岗位职责:
1.负责顾客结账收款,准确操作收银系统并开具票据
2.核对每日营业款,完成现金、移动支付等各类款项清点与交接
3.维护收银台及周边区域整洁,确保设备正常运行
4. 主动提供礼貌服务,解答顾客基础咨询,协助处理简单客诉
5.配合门店盘点工作,核对商品库存与销售数据
任职要求:
1. 学历不限,具备基本识字算数及操作智能设备能力
2. 无经验要求,有零售/餐饮收银经验者优先
3. 性格踏实细心,责任心强,能适应轮班制工作节奏
4.具备良好沟通能力与服务意识
5.遵守财务制度,无不良信用或违纪记录
便利店店员
3-5千/月
店员1-2人月结
岗位职责
1.负责门店日常运营,包括商品陈列、收银服务及顾客接待;
2.确保门店环境整洁,保持良好的购物体验;
3.协助盘点库存,及时补货并处理临期商品;
4.配合总部安排完成各项促销活动及任务。
任职要求
1.无需相关工作经验,有责任心和良好的服务意识,年龄50岁以内,身体健康;
2.能适应轮班工作制,具备一定的体力和耐力;有亲和力,能够积极应对顾客需求与问题。
前厅营业员
3-5千/月
营业员有提成3-5人月结全职
岗位职责:
1、负责门店的日常售卖、商品上架摆放、补货等工作;
2、接待顾客热情礼貌,耐心周到;
3、积极向顾客各类产品的口味及特点;
4、保持门店干净整洁,有良好维护品牌形象的意识;
5、积极配合店长的工作,同事之间团结协作;
任职资格:
1、高中及以上文化程度,男女不限;
2、有良好的服务意识,高度的亲和力;
3、形象气质佳、吃苦耐劳,积极乐观,动手能力强;
4、能适应早晚班轮换工作,做六休一;
5、有零售行业或烘焙行业店铺销售工作经验者优先;
6. 持有健康证
社区门店店员
5-8千/月
营业员店员有提成6-10人月结全职
门店直招,年龄在30-45都可投递,欢迎咨询!
招聘岗位:
店员/营业员
工作内容:1、门店顾客接待:维系好客户关系。
2、门店有活动做好门店活动宣传,整理客户信息,做好记录。
3、门店日常卫生打扫,物品整理。
4、听从门店店长安排
工作要求:1、身体健康,服从安排。
2、有较强的服务意识和执行力。
3、有耐心,热情大方。
工作薪资:
4000-4500阶级底薪+4%-8%提成+奖金+社保 综合5000-8000及以上
线上生鲜百货超市店长
3-5千/月
店长1-2人月结全职
岗位职责:
1.全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2.制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4.具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5.学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供成都移动店长招聘信息在线招聘信息,主要招聘成都门店店长相关人才。作为门店店长工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解门店店长的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。