【岗位职责】 1.全面主持店面的管理工作，配合总部的各项营销策略的实施； 2.执行总部下达的各项任务； 3.做好门店各个部门的分工管理工作； 4.监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；

SM广场宜爱家招导购啦 招2名，25-40岁、有1年以上零售经验 工作内容：负责门店销售管理、商品管理，协助区域经理完成指标，达成销售业绩 综合薪资4000-7000 工作地点：成都市SM购物广场负1层018B-019宜爱家 电话

一、我们要你做什么 - 负责门店日常运营、销售、会员、团队管理 ​- 商品陈列、库存、临期品、食品安全管理 ​- 社群维护、老客维护、门店活动执行 ​- 数据复盘，完成门店业绩目标 二、日常工作 - 开店闭店、晨会、现场管理 ​- 商品验收、补货、盘点 ​- 员工带教、服务监督、卫生安全 ​- 会员维护、客诉处理、报表上报 三、薪资待遇（综合 5000–7000+） - 底薪：2800–3000 ​- 全勤奖：300–500 ​- 管理绩效：500–1000 ​- 业绩提成 + 目标奖金 + 优秀店长分红/入股 ​- 购买社保 ​ - 上不封顶，多劳多得 四、任职要求 - 年龄 25–45 岁，踏实肯干、责任心强 ​- 有无经验均可！公司有专人带教，手把手教 ​- 会用手机、会电脑表格、愿意做社群/简单短视频优先 ​- 想长期稳定发展、愿意一起把店做好的优先 五、我们给你的保障 - 零基础可学，专人带教，不用怕不会 ​- 平台稳定、晋升清晰、收入透明 ​- 只要肯做事、肯学习，我们就愿意培养 - 成都多店可就近安排，平台稳定好发展

从事销售家居、建材、装修材料板块三年以上工作经验优先。

岗位职责 1. 全面统筹养生馆门店日常运营、服务标准化管理，优化服务流程，持续提升到店客户消费体验与满意度。 2. 负责门店经营方案、拓客及锁客营销策略，落地业绩目标，监督营收数据，推动门店销售额稳步增长。 3. 统筹店内人员培训、服务培训、现场客诉处理，维护店内服务秩序与经营环境。 4. 维护老客关系，搭建客户维护体系，提升复购率与转介绍。 任职要求 1. 擅长沟通协调，可独立接待客户、高效化解客诉，精准挖掘客户养生需求。 2. 具备团队管理与协作思维，善于带动员工积极性，协调团队分工，营造稳定融洽的店内工作氛围。 3. 热爱大健康养生行业，认可养生赛道发展，期望长期深耕门店共同经营成长。 4. 加分项：有养生馆、美容美体门店运营、店长相关从业经验优先，开过店的优先。

招营销策划老师！钱多！能出差！ 薪资： 底薪+提成+分红 转正8000-20000+（挣多少看你本事！） 要这样的人： ·干过鞋服销售优先，肯学也行！ ·能接受出差！ ·有促销经验更佳！ 简单直接，只看能力不画饼！

【羊绒世家】品牌店招聘店长年龄：30到42岁有品牌服装店长管理经验薪资待遇：1.5000-1万以上2.上班时间：做一休一3.福利待遇：带薪休年假5天，春节带薪放假5天4、五险一金、节假日三薪5、生日福利+节日福利+定期团建晋升平台空间大，有意者请联系：（）

1. 有餐饮或外卖店经验，熟悉美团、饿了吗。 2. 统筹整个店后厨及备餐出单打包能力，可妥善处理客诉。 3. 基本要求：具备食品安全意识，能适应餐饮早晚班及节假日排班，持有健康证。

成都市郫都区招砌砖/石

成都青白江区招美缝（700）。套三（客厅和两个卫生间和厨房）。没有卧室。需要清缝。再做美缝。700人工和材料。能做的联系。

有没有专业的管道疏通师傅，温江那边有几套房子有需要疏通。

店员招聘 薪资待遇：4000 - 5000 元，包吃包住，底薪 3500 元 + 提成 + 全勤。 要求：具备良好沟通能力和服务意识，有责任心。期待您的加入。

工作简单，纯手工活 月休四天，缴纳五险一金 男女不限，无需文化经验 不查纹身案底，来了直接上岗 工作地点：安徽

移动营业厅店长店长岗需1年以上团队管理经验，能扛业绩，有移动营业厅店员经验优先;快速转正：相关经验丰富，优秀者直接转正。熟练掌握移动业务并解决临时问题，管理团队、完成业绩目标、统筹厅内运营薪资福利:底薪+绩效红利，综合工资6000-10000每月会有业绩要求招工人数:10人年度旅游：一年一至两次次免费带薪游要热爱学习踏实认真负责工作地址:徐水县城徐水大王店漕河营业厅

奥阳商贸招聘岗位：店长2名家电安装工2名公司福利：社保、团建旅游、节假日补助、生日假、员工聚餐、带薪休假等经营品牌：万家乐/南洋迪克/林内/COLMO上班地址：榆林市榆阳区联系电话：

岔河包子铺招员工：招店长一名，工资4900+提成，包子熟练工两名，工资4000+提成，另招钟点工一名，时薪15元，联系电话：

招聘店长、维修岗位。店长要求有管理经验，善于沟通，负责运营管理。维修要求熟练电动工具、微耕机、水泵、水电暖等维修。年龄要求30至40岁，学历要求高中及以上。薪资待遇优厚，具体面议。工作地址位于魏县县标东50米路北。

店长有超市管理专业管理能力，工作认真负责薪资福利:详情面议招工人数:一名

岗位职责： 1.负责门店日常接待、商品介绍与销售工作，提升顾客满意度与成交率 2.熟悉商品信息，及时补货、理货、陈列，保持店面整洁有序 3. 处理收银结算、退换货及简单售后问题，确保服务流程规范高效 4.协助开展促销活动，主动推荐商品并完成销售目标 5.配合店长完成库存盘点、数据登记及日常报表填写 任职要求： 1.学历不限，有服务意识和亲和力，形象端正、沟通表达清晰 2. 无经验要求，欢迎应届毕业生及转行人员应聘 3.工作认真负责，具备基本学习能力与团队协作精神 4.能适应轮班制，服从门店工作安排 5. 有零售行业经验或销售经历者优先

3年以上社区零售或会员制门店管理经验，有社区团购、有机食品行业、伊藤山姆等商超经验优先；熟悉会员生命周期管理，具备从0到1搭建付费会员体系的实操经验； 擅长社群运营与活动策划，具备较强的沟通谈判能力和团队领导力； 年龄28-45岁，大专及以上学历，有亲和力，认同“健康食材+会员服务”的经营理念。

上班时间 周一到周五:早上10点到晚上22点 周六周日节假日:早上9点半到晚上22点 半中午吃饭时间1个小时，下午1个小时，根据店里客流店长自行分配，超过以上时段，加班费按每小时12元计算 休息时间 月休4天，周末节假日不休，保证物料充足情况下调休，周一大扫除不能休 薪资组成 第一个月实习期7天每天100月，转正之后4500一个(综合能拿6000一10000） 基本工资3400+全勤300+住房补贴200+医保补贴600=综合4500底薪 店长提成:100元以上套餐 提成百分之2.4多劳多得 工作内容 负责监督整店卫生、业绩，货品及时报备、补货仓库及时整理，减少降低店内物料损耗，有质量不好的货品，及时报备，灵活安排店里员工工作事项，参与总部活动策划，管理店里纪律与招聘 备注: 过了实习期后离职需提前15天写辞职报告，，，每月15号发工资，上班地址 四川省成都市双流区成都天府大悦城购物中心3楼捞鱼啦

【岗位职责】 · 负责网吧网络与电脑设备日常维护，确保系统稳定运行 · 处理顾客技术问题，提供及时有效的技术支持 · 协助收银、客服及现场服务工作，保障运营顺畅 · 管理员工团队，协调日常工作安排 【职位要求】 新店筹备经验 · 有网管经验或电脑维修、网络维护相关技能，熟悉TCP/IP协议 · 有网吧、网咖或娱乐场所工作经验优先 · 具备收银、客服、销售或服务员经验者更佳 · 会玩网络游戏，能与顾客良好沟通 · 高中及以上学历，1-2年相关工作经验 【工作时间】 11:00-22:00，月休四天 【薪资福利】 · 综合月薪6000-11000元，月结 · 五险齐全 · 包住

1.工作内容： 指导顾客进行银戒指，陶艺，奶油胶，拼豆，涂色、拍立得等手工项目。（自己会以上项目，专业非专业都可，会培训） 每周四天班左右，周内上班 晚上下班前打扫卫生包括地面、桌面、使用工具等 2.要求：有耐心、细心、爱心、责任心，认真对待工作及顾客，踏实本分不马虎，爱千净维护营业环境的整洁与教具架整理，有创造力，想象力丰富，表现力强、乐于沟通． 3.基础工资60元一天，可自主加班涨工资按天计量 营业额达到600及以上时工资是80 达到1000及以上时工资是100 达到1500及以上时工资是150

【蜀锦云品牌管理有限公司】 蜀锦云在成都、昆明等地迄今为止10余家直营门店，业态涵盖茶楼实体门店、茶叶供应、餐饮、设计等多个业态。整体团队年轻有活力，福利待遇丰厚，向上竞争空间大，期待您的加入！ <岗位福利:> 1. 试用期2个月，试用期薪资为转正的80% 2.团队氛围年轻有活力 3.公司含生日福利+节日福利+带薪年假+包员工餐 4.上班时间早晚班，9小时制，综合月薪资4k <岗位职责> 1. 负责门店开示台面恢复，物品归纳整齐 2.接待引导：热情迎接顾客，为其引导空座，推荐茶品或包间。 3.点茶与上茶服务：介绍茶品，准确记录顾客点单并录入系统，同事传达配合，及时泡茶并送到茶座。 4.引导服务：引导顾客扫码下单开门 5.客人走后，对台面进行恢复 <任职要求> 1.年龄35周岁以内，中专以上学历 2.从事服务行业3个月以上优先录用，无经验者可免费带薪培训 期待您的加入，与我们一同携手共进！打造成都川派茶馆的一张标志性名片！

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升，同时需要做同通岗工作，不是纯管理岗。 2.制定并执行销售目标与成本控制计划，确保门店盈利水平持续优化。 3.负责员工招聘、培训、考核及团队建设，打造高效稳定的服务团队。 4.监督食品安全、卫生标准及设备运行，确保合规经营与运营安全。 5. 处理客户投诉与突发事件，维护品牌形象与门店口碑。 任职要求： 1. 具备餐饮行业管理经验，熟悉前厅、后厨及运营全流程 2.具备良好的沟通协调能力与抗压能力，能独立处理复杂事务 3. 有责任心和执行力，注重细节，具备成本意识与服务意识 4.具备基础财务知识及数据分析能力，能熟练使用办公软件 5.热爱餐饮行业，认同企业文化，有长期发展意愿

1 日常店里客户接待，打票和店铺基础卫生保持。 2 做好店里刮刮乐销售和数量统计。 3 需要长期稳定有耐心的小伙伴。 4 工作时间早10晚10，周休1天。

包吃包住，工作轻松，有单做单，没单备货，其他时间休息

一、任职条件 1.年龄不超过50岁，形象气质良好，亲和力强。 2.学历不限。 3.身体健康，无传染性疾病 4.具备强烈的客户至上理念，能主动热情接待顾客，耐心解答咨询，引导顾客（如推荐服务、介绍活动）。 5.语言表达清晰流畅，善于倾听顾客需求，能快速理解并回应（如解决疑问）。 6.真诚，有耐心，愿意扎根社区门店对周边居民进行服务。 7.严格遵守门店规章制度，按要求完成日常工作。 8.责任心强，能认真核对销售数据、保管商品，避免货损或账目错误。 9.会简单缝纫或其他实用技能者优先。 10.本地户籍或居住在门店附近者优先。 二、薪资待遇： 综合收入6K-10k 三、面试地点：成都市金牛区都成未来中心2栋 四、工作地点：成都市新都区湖滨路

要求： 1、熟悉PS、NS等主机平台游戏，热爱游戏 2、熟悉常见桌游 3、性格开朗，积极乐观，拥有较好亲和力能够快速和顾客打成一片成为朋友 工作内容： 1、接待顾客，给顾客推荐游戏，引导顾客选择游戏 2、有时需要给顾客讲解桌游规则，扮演DM 3、维持店内干净整洁 工作时间：14:00-22:30（周二-周天） 周一休息 薪资待遇：底薪1800+绩效200+餐补150+交通补贴50+好评奖金

会制作饮品