岗位职责： 1、负责机械设备的结构设计与优化，完成相关图纸及技术文件编制； 2、参与产品开发全过程，协调多部门完成样机制作与测试验证； 3、跟进生产过程中的技术问题，提供技术支持与改进建议； 任职要求： 1、具备扎实的机械设计基础，熟悉机械原理及制造工艺； 2、熟练使用CAD、SolidWorks等设计软件，能独立完成结构设计任务； 3、具备良好的沟通协调能力，能够配合团队高效完成项目目标； 4、工作认真负责，具备较强的学习能力和问题解决能力。

年龄25-45岁，本科及以上学历，机械设计制造及其自动化相关专业，具备2年以上机械设计工作经验者优先； 熟练运用AutoCAD进行二维图纸绘制，掌握SolidWorks/ProE/Ug等三维建模软件，能够独立完成建模、装配及全流程设计操作； 具备独立承担项目设计任务的能力，可准确理解需求并转化为可行的设计方案； 熟悉产品结构优化与成本控制，具备较强的工程落地意识。

招聘机械设计（线上兼职）工程师 工作内容： 机械设计，根据客户需求，在客户要求的时间完成任务 工作模式： 线上兼职，不收取任何费用，线上远程办公，时间自由，自行接单群内接单 薪资待遇： 按项目结算，项目有小有大，单项目薪资几十到几千元不等 岗位要求： 1、大专及以上学历，在读研究生、大三以上在校学生也可以 2、熟练使用CAD、SW或UG或Catia等机械制图软件（会SW的优先考虑） 3、专业必须为机械设计及相关专业 4、要有责任心、诚信，善于沟通 应聘方式： 请直接在线沟通，附上您的作品或案例 —工作时间灵活，适合在校学生、自由职业者或希望利用业余时间增加收入的你

主要工作： 参与新产品从概念构思至批量生产的完整开发流程，负责机械结构设计、运动仿真分析及工程图纸的输出 要求： 1、机械类或机电一体化相关专业全日制本科及以上学历（优先考虑双一流/985/211高校毕业生） 2、主修课程中机械设计（含课程设计）、材料力学、机械制图等科目成绩优良 技术能力： 1、熟练使用SolidWorks/Creo/AutoCAD等设计软件（具备作品集或相关认证者优先） 2、具备基础仿真经验，至少掌握一种有限元分析工具（如ANSYS/ABAQUS）或具有运动仿真实践经历 潜力体现： 获得国家奖学金、校级一等奖学金，或在省级及以上专业竞赛中获奖 实践成果（满足以下任意两项）： ✓ 独立主导大学生创新项目（需提供完整设计文档） ✓ 作为第一发明人取得实用新型专利授权 ✓ 在核心期刊发表工程技术类论文 ✓ 完成复杂度较高的课程设计项目（如机器人、自动化装置等） 软性素质： 具备条理清晰的技术文档编写能力（需附技术报告示例） 通过大学英语四级或具备同等英语水平

熟练运用画图软件，有机械类绘图相关工作经验。

职位描述 - 负责机械绞盘的设计与开发，完成产品图纸绘制及技术方案制定； - 参与产品方案讨论，提出合理化建议并优化设计方案； - 协助进行产品试制、调试及后续改进工作； - 编写相关技术文档，确保设计符合行业标准和客户需求。 【任职要求】 - 本科及以上学历，机械设计、机械工程等相关专业； - 熟悉CAD、SolidWorks PLM等设计软件，具备良好的绘图能力； - 具备较强的学习能力和责任心，能适应团队协作与多任务处理； - 有相关实习或项目经验者优先，但不限工作经验。

机械设计、模具设计、机电一体化、机械自动化等相关专业 熟练使用UG软件，欢迎应届或往届毕业生报名

负责塑料造粒机、撕碎机等设备的整机结构研发与设计。 完成三维建模、工程图纸绘制，并提供装配调试阶段的技术支持。 也可承担部分机械结构设计工作，例如螺杆等部件的设计。

熟练UGCAD制图软件

1:负责产品/项目的三维建模、效果图制作、结构设计； 熟练使用 CAD 进行图纸绘制、修改与深化； 配

有正在找活的木工班组可以联系：活在宁波余姚

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五险一金 免费三餐 免费住宿 月均： 实习生3600一5000元 成手:5000一8000元 26～35周岁，26级应届生可忽略年龄限制 工作：1、负责运用CAD、SolidWorks专业设计软件，开展水处理设备（蒸馏水机、纯蒸汽发生器等）的机械设计工作。 2、完成设备二维图纸绘制、三维建模及结构优化，保障设计方案精准落地。 时间：8-17，单休，法休，午休11:40-13:00，免费三餐餐具自带，缴纳五险一金 地址：卡伦南区滨水大街

我们有一台纸箱拆箱机，有一个地方需要优化，需要一名机械设计师设计一个机构。

1、机械设计、机电一体化专业、电气自动化相关专业。 2、机械：能熟练掌握、应用SoliWorks\CAD等制图软件。 3、电气会用CAD/CAXA设计电气原理图，熟悉PLC编程设计。

有5年以上非标机械设计经验

专业背景以机械设计，机械工程，自动化或机电一体化为主；部分岗位接受大专学历，但需具备相应工作经验，同时要求扎实的机械理论基础，包括对机械原理，传动机构，气动液压系统等知识的深入理解。 专业技能与软件应用：熟练使用三维设计软件(如SolidWorks)和二维绘图软件(如AutoCAD)是基本要求，部分岗位还涉及CAxA,DELMIA等工具；需掌握标准件选型，材料特性，机械加工工艺，并了解电气控制系统，伺服电机，传感器等自动化相关知识。 工作经验与项目能力：通常要求2至3年或以上非标自动化设备，机电设备或相关领域设计经验，优先考虑有独立项目经验，团队领导能力或项目管理经验的候选人；或具备整机设备设计，可行性分析，图纸校对等全流程能力。 软技能与工作适应性：要求具备良好的沟通协调能力，团队合作精神和责任心，能适应短期出差或工作压力；部分职位还看重创新意识，问题解决能力和自主学习能力。

年薪：12万+，具体面议 福利：五险一金 带薪年假 提供食宿 年节礼品 高温津贴 培训深造等 任职资格： 1、本科及以上学历，机械工程等相关专业，具备初级或以上职称。 2、接受过机械制造、行业规范、计算机技术等相关领域知识培训。 3、具有三年以上产品结构设计工作经验；熟悉产品结构开发流程、工艺要求及相关技术标准与规范。 4、熟练掌握Solidworks制图软件；能够高效使用各类办公应用工具。 5、具备良好的职业素养，工作细致认真，责任心强，拥有较强的沟通协调能力、书面表达能力以及严谨求实的技术研究与创新能力。 岗位职责： 1、承担产品结构设计（研发）工作，制定项目开发计划及技术方案。 2、负责结构项目整体方案的规划与工程图纸的绘制。 3、优化生产过程中发现的结构设计问题，完善相关图纸内容。 4、配合编写产品结构工艺流程文件、试验方案、检验标准，并提供必要的结构技术支持。 5、协助开展对结构材料、零部件及成品质量的技术监督与检查工作。

1、参与项目初期技术沟通与对接； 2、承担工艺数据计算、流程图设计及设备选型工作，编制技术方案、投标资料与报价文件； 3、负责项目工艺初步设计或成套工艺包开发； 4、牵头或协同相关专业完成施工图纸的设计任务； 5、制定项目调试计划，并参与现场调试实施； 6、配合解决项目售后阶段的技术问题，参与企业新技术的研发工作； 7、专注于脱硫、脱硝、除尘等烟气净化系统设计。 1、大专及以上学历，化工工程与工艺、环境工程等相关专业，不限性别； 2、掌握环保领域大气污染治理工艺技术，具备5年以上相关工作经验，独立完成过2个以上脱硫、脱硝、除尘项目设计者优先； 3、具有中级及以上职称，持有相关设计类执业资格证书者优先考虑； 4、有设计院或化工、环保类企业设计部门工作经历者优先； 5、具备良好的沟通能力和团队协作意识，能适应出差安排。

任职要求： 1、熟练掌握ANSA/HyperWorks、Nastran、NVHD等相关软件工具。 2、大专及以上学历，汽车类相关专业背景。 3、具备良好的沟通能力、学习能力以及团队协作意识。 4、可独立开展白车身建模及配套分析工作（包括模态分析、传递函数分析等），能对仿真结果进行评估与优化，提出可行的工程解决方案，并配合推进实施落地。 5、工作态度严谨、效率高，责任心强，逻辑思维清晰，具有较强的协调沟通、独立分析、问题解决及报告撰写能力。 6、了解NVH仿真分析流程与核心内容，至少参与过两款整车项目的NVH仿真分析工作。

岗位职责: 1、流程分析：通过实地观察、数据收集等方式，全面评估生产流程，发现瓶颈工序及资源浪费点，并提出切实可行的优化方案； 2、流程设计：依据分析结论，优化或重构生产流程，提升作业效率与经济性，推动生产过程的标准化与规范化建设； 3、标准化作业：编制详尽的标准作业程序（SOP），确保各岗位操作统一，降低变异风险，增强产品品质的一致性； 4、工厂布局规划：结合产品特性、工艺路线及物流动线，科学设计车间空间布局，提升场地使用效率，缩短物料转运距离与耗时； 5、物流系统优化：构建高效的物料流转体系，涵盖存储、配送、分拣等环节，保障物料供应连续顺畅； 6、效率提升：通过工艺改进、自动化导入、产线工时平衡调整等手段，持续提高产能，压缩生产周期； 7、成本控制：深入剖析生产成本结构，挖掘降本潜力，制定并落实有效的成本管控策略； 8、持续改进：应用PDCA循环等质量管理方法，推动生产质量与流程水平的不断迭代升级； 9、数据分析：借助统计方法与数据分析工具，对生产运行数据进行深度挖掘，识别潜在规律与趋势，支撑决策优化。 任职要求: 1、大专及以上学历，工业工程、机械类或相关理工科专业背景； 2、具备3年以上相关岗位工作经验，有大型制造企业背景者优先，熟悉小家电产品（如挂烫机、咖啡机、吹风机）生产流程者更佳； 3、能熟练使用流程图、价值流图等精益生产工具，系统分析生产或服务流程中的瓶颈、浪费及不合理现象，并推动改善措施落地； 4、掌握工厂平面布局、仓储管理及物流规划设计技能，具备合理的空间资源配置能力； 5、具有项目计划编制、进度跟踪、成本核算、预算管理及风险预判等项目管理综合能力。

【招聘】钣金设计师1名❷焊工学徒工资25块一小时地址：慈溪滨海经济开发区淞浦路1111号4栋2层（宁波定城精密钣金有限公司）

【工作职责】 1.依据座椅电气功能配置及需求，完成座椅电器原理图的设计； 2. 负责座椅线束路径规划与图纸发布，涵盖车载连接器、端子、固定件、包覆材料等线束零部件的选型与应用； 3. 熟练运用3D设计软件，并能指导和审查CAD工程师完成线束走向的三维数据设计； 4. 编制并审核座椅线束试验方案，跟进实验过程，分析并解决实验中出现的失效问题； 5. 掌握汽车控制模块软硬件技术，能够调试并驱动座椅相关电控单元； 6. 输出座椅电功能测试参数，配合工艺工程师开展电器功能检测工作； 7. 负责座椅线束工程变更的发布，并协调推进变更落地执行； 8. 参与编制座椅线束的企业标准、技术要求文件（SOR）、作业指导书（SSOW）； 9. 协同整椅工程师完成线束成本估算与前期技术研究，输出线束TR及QBOM文档； 10. 支持并评审线束供应商提交的技术响应（TR）文件； 11. 参与线束供应商准入评估、工艺可行性评审及质量问题的分析与闭环处理； 【任职资格】 1. 本科及以上学历。 2. 电气工程、自动化、电子科学与技术、车辆工程（电控方向）、机电一体化等相关专业优先考虑。 3. 具备良好的英语听说读写能力，能高效进行日常及专业技术交流；可频繁与海外团队、客户直接沟通，独立对接项目常规事务。 4. 核心能力： 熟练掌握电气二维设计工具（如Capital Harness, Zuken E3, AutoCAD Electrical）；熟悉汽车电子开发流程及相关分析方法，包括DFMEA、WCA（最差情况分析）、FTA（故障树分析）。 5. 线束系统： 精通导线/端子/连接器选型原则，掌握线束三维布线与固定方式，了解保险丝/继电器布置、电气负载计算及短路保护策略。 6. 系统知识： 熟悉车载通信网络（如CAN、LIN），了解功能安全（ISO 26262）基本概念及EMC设计与整改方案。 7. 三年以上汽车电子电气系统研发经验，其中至少一年聚焦于汽车座椅、车身控制或其它汽车电器相关领域。 8. 拥有完整汽车线束从开发到量产全过程经验者优先。 9. 本岗位为专业技术路线，不强制要求管理经验；具备指导初级工程师完成设计或测试任务，或曾担任导师分享专业知识者优先。 具备从电气架构层面理解线束设计的能力，清晰掌握电源、信号、接地系统的整体布局； 对图纸细节、端子选用、导线规格等具有高度敏感性，确保设计输出准确可靠； 能熟练使用仪器进行电路测量与故障排查，善于通过实物拆解定位根本原因； 具备较强的跨部门协作意识，可主动与机械、硬件工程师及供应商保持良好沟通； 关注线束行业在新材料、新工艺及智能化方向的发展动态，乐于在实际工作中探索新技术的应用。

招吊挂组长1名（3年以上经验） 车间质检1名 自动下摆机操作工1名 专业烫标2名计件 丹阳路285号晨尚

三年以上经验，熟练二维三维制图软件，为人正直

岗位职责： 一、设备管理 1. 设备维保管理： 组织拟定设备年度维护保养计划并推动执行，确保设备稳定运行，减少损耗及突发故障概率；监督设备点检与巡检工作，及时排查隐患，强化防腐管理，定期开展防腐效果检测与评估，妥善处理异常情况，严格履行变更流程。 监管日常维修作业，保障生产有序进行；按月分析维修费用支出的合理性，制定优化措施； 2. 设备报废管理： 评估设备残值状况，对无再利用价值的设备提出报废建议；牵头编制车间设备拆除技术方案； 3. 设备改造管理： 依据生产单位实际需求，编制设备升级改造方案，经审核批准后组织实施； 4. 特种设备管理： 依照法规要求开展特种设备全流程管理，办理注册、停用、报废等相关手续；维护信息化台账系统；统筹安排安全阀、压力表等安全附件的周期性校验，并负责安装或替换；配合完成定期检验工作；建立并动态更新技术资料档案； 5. 备品备件管理： 提报采购需求并跟进物资到货进度；设定并持续优化备件安全库存标准；参与关键备品备件的质量验收；协助机修主管提供技术支持，监督维修执行过程、现场设备运行状态及重点设备故障处理； 二、工程管理 1. 项目管理： 主导工程项目实施，审查工程设计方案、施工图纸等技术文件；参与工程量核算与竣工验收；协调内外部资源与组织关系；监管施工许可审批流程； 2. 基础设施维修： 提出已获批的维修实施方案并组织实施，牵头完成维修工程验收工作； 3. 部门相关管理： （1）成本控制：编制部门年度预算，管控维修与工程建设支出，推进降本增效举措； （2）工程类固定资产管理：协同财务部门开展设备类固定资产管理工作，提供所需数据支撑； （3）部门安环管理：落实安全生产与环境保护责任，规范检维修作业的安全与环保管理；参与安全事故分析调查；监督承包商、维保单位及外协人员作业行为合规性； （4）部门人员管理：审批内部管理文件；负责团队建设与绩效考核；组织开展设备相关培训（包括专业技能与基础操作培训）； （5）制度修订：完善设备管理体系制度，提升机电仪设备运行保障水平； （6）部门档案管理：建立健全设备设施管理台账和技术文档体系。 任职要求： 1. 教育背景：大专及以上学历，过程装备与控制工程相关专业优先考虑； 2. 工作经验：具备8年以上化工企业设备管理经历，熟悉化工领域动静设备运行原理，有精细化工行业经验者优先，制药、农药等行业背景亦可接受； 3. 专业技能：掌握扎实的设备管理理论知识，为人诚实守信，责任感强，具备优秀的沟通协调能力与组织管理能力。

工作职责 1. 主导锂电池新产品开发，全程参与材料筛选、配方优化及样品制备，推进技术成果落地应用。 2. 编写电池研发各阶段技术文档，涵盖实验设计、工艺设定、性能测试报告等内容，保障研发流程可追踪。 3. 开展研发产品安全评估，组织实施针刺、过充、高低温循环等可靠性试验，提交风险评估分析文件。 4. 参与项目前期规划，结合市场动态与技术发展方向，拟定切实可行的技术路径与资源配置方案。 任职要求 1. 硕士及以上学历，电化学、材料科学与工程、物理化学或化工类相关专业，具备扎实的理论功底。 2. 有锂离子电池研发经历者优先，掌握储能电池开发流程、制造工艺及性能验证方式。 3. 熟悉电化学基本原理与电极材料应用，能独立开展实验设计与数据分析，解决研发中的关键技术难题。 4. 熟练运用APQP、FMEA等质量管控工具，知晓动力电池相关测试规范（如GB/T 31485、IEC 62619）。