公路工程设备研发中心是公司核心技术支撑部门，专注于内部赋能、设备自主研发及技术迭代升级，主要服务于集团内部工程中心全项目的施工需求。 团队致力于摊铺机、撒布机等公路核心施工机械设备的全新研发、结构优化、技术改造、性能提升与故障技术革新等工作。不同于市场化设备研发模式，我们的研发成果直接应用于公司自有工程施工场景，紧密贴合一线工况，适配多种公路施工环境，精准解决设备在施工过程中存在的运行卡顿、能耗偏高、稳定性弱、功能匹配性不足等实际问题，为集团工程项目实现提质、降本、增效提供坚实的技术保障。 现诚邀液压研发、电气研发领域的专业技术人才加入，共同推进工程设备技术的精细化迭代升级。 岗位一 液压研发工程师（公路工程设备方向） 岗位职责 1. 主导摊铺机、撒布机等公路施工设备液压系统的整体方案设计、元件选型、参数计算及图纸绘制，确保系统匹配现场施工工况要求； 2. 对现有施工设备开展液压系统的技术改造、性能提升与故障分析优化，重点解决设备在行走、摊铺、撒布作业中出现的液压泄漏、动力输出不足、动作不畅、油温异常等问题； 3. 参与设备样机的试制、装配、调试及实地测试，全程对接施工现场，收集使用反馈，持续优化液压控制策略与结构设计方案； 4. 负责液压元器件的选型确认、参数标定与成本控制，编制完整的技术资料，包括设计图纸、技术说明书、试验验证报告等文档； 5. 协同生产与工程部门，提供全流程液压技术支持，确保自研及改进设备稳定投入现场应用。 任职要求 1. 本科及以上学历，机械设计、液压传动、机电一体化等相关专业背景； 2. 具备5年以上工程机械领域液压系统研发或技术改进经验，有摊铺机或路面施工类设备研发经历者优先考虑； 3. 精通液压系统工作原理、油路布局设计及元器件选型，具备独立完成系统设计与现场调试的能力； 4. 熟悉工程机械液压系统常见故障诊断与优化方法，能够针对户外复杂施工环境进行适应性研发； 5. 具备较强的自主开发能力、问题分析与解决能力，工作作风严谨，能参与样机测试并配合开展现场技术沟通。

工作职责： 1、参与制定压铸机液压系统的整体方案。 2、承担压铸机液压集成系统的设计任务。 3、负责液压原理图的绘制，元件的选型，以及阀块、油箱、油缸等机械部件的图纸设计。 4、根据客户需求完成定制机型的液压系统设计。 5、解决生产现场及客户设备运行中出现的各类液压技术问题。 6、回应相关技术问题咨询 任职资格： 1、本科及以上学历，机械、液压、流体类相关专业； 工作经验要求： 2、具备压铸机开发与设计相关工作经验； 3、掌握常用液压元件的工作原理及其性能特点； 4、了解各类典型液压回路的构成与应用； 5、熟练使用Solidworks进行三维建模设计； 6、熟悉液压阀块设计及加工工艺流程

岗位职责： 1.协助顾问进行精益项目推进 2.协助工厂实施精益改进 3.定期检查精益作业并形成报告 任职要求： 1. 大学本科以上，工业工程优先 2.会CAD绘图 3.有1-3年工作经验优先

岗位职责： 1、负责液压系统的方案设计、参数计算、元器件选型及工程图纸绘制，确保系统符合性能指标与安全规范； 2、参与液压部件的选型、采购支持及到货验收，保障零部件质量与匹配度； 3、处理液压系统在安装、调试与运行阶段的技术故障，提供及时有效的现场技术支撑。 任职要求： 1、机械工程、流体传动与控制或相近专业，全日制本科及以上学历； 2、熟练操作三维及二维制图工具软件； 3、可独立承担液压系统相关设计图纸的编制工作； 4、具备较强的沟通协作能力与团队意识，工作认真负责，有工程机械行业经验者优先； 5、具有5年以上结构设计领域工作经验。 接受年后入职。

1、具备3年以上光伏行业从业经历，全面主导企业各类产品的品质管理事务，统筹检验人员执行品质管控方案，落实公司品质方针，确保产品品质稳定可靠，致力于零缺陷目标，优化成本结构，达成公司在产品质量方面的各项指标与任务。 2、主导公司新产品从研发、试验、试产到批量生产的全过程管理，每月根据企业品质管理需求更新产品相关数据与资料，编制完善的产品程序文件及规范文档，为管理层决策提供有力支持。 3、针对质量检测中发现的问题开展沟通分析，追溯根本原因并迅速推动整改措施落地实施。 4、策划并组织各类质量检验工作，推动质量体系认证进程，持续提升产品质量水平。 任职要求：1、须具备3年以上光伏线缆领域工作经验；

【岗位职责】 1. 负责油墨配方的研发与调配，确保产品性能符合生产标准 2. 参与油墨生产工艺的优化与技术改进 3. 配合生产及质检部门完成油墨应用的技术支持 4. 跟踪油墨使用效果，提供现场问题解决方案 【岗位要求】 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法

【岗位职责】 1. 负责试验中心挤压、低压工艺调试。 2. 负责挤压、低压作业指导书编写及制定。 3. 试模完成出具完善的试机报告。 4. 协助完成产品工艺调试及生产过程中效率、品质改善。 5. 指导现场的模具安装及拆卸工作。 【岗位要求】 1.

浙江宁波余姚全芯微招聘钳工大工和管路工大工，年龄要求25-40岁。钳工大工薪资36，会管路气路者优先；管路工大工薪资36。包吃包住，电话面试，工期长期，推荐入职有茶水费。

招聘绿化技术员，要求年龄在65岁以下，身体健康，服从工作安排。 岗位职责包括：制定管理区域内绿化养护的年度、季度和月度工作计划；负责管理区域内的环境绿化工作，定期查看绿化情况并制定养护方案；安排绿化员的日常绿化种植和养护工作，并进行检查和考核；负责绿化施工的现场管理督导；定期制定施肥、蚊虫消杀等维护计划；做好树木的防冻、病虫害监测和防治工作；对绿化员进行业务培训，指导提高其技术和理论知识；在灾害气候前对绿化采取预防措施并组织实施；执行公司质量保证体系和安全管理制度；完成上级交办的其他工作。 薪资面议，招聘人数为2人，公司交纳五险一金。

浙江宁波润华全芯微招聘管路工和钳工大工，各岗位薪资为36元/小时。工期方面，表现优异者可长期合作。提供食宿，住宿条件良好。面试方式为线上面试。

12000元/月【包吃住】【人走账清】【带薪培训】【可支借工资】大量招焊工生熟手均可！可学徒！18-45！

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惠州华显/华星厂区招大专实习生储备干部了 华显实习生薪资待遇：底薪2300加班费夜补20/天餐补18/天，出勤就有，不出勤没有，购买意外险 岗位：电测岗，两班倒,无尘服坐班 华星实习薪资待遇：底薪2300加班费夜班补贴20餐补550一个月，购买意外险 岗位：点灯岗，两班倒无尘服站班

工坊技术管理员｜温州肯恩大学（瓯海丽岙） 工作时间：8：30-16：30，中间午休大概一小时 周末双休 法定节假日放假 有寒暑假的，暑假一个月，寒假半个月，大概是这样具体按照学校安排 薪资：试用期 1个月 4500 / 月，转正 5100 / 月，五险 工作内容： 工坊规划建设；指导师生操作激光机、3D 打印机、CNC、木工设备；设备耗材预算、采购、维保、出入库管理，配合教学科研 要求：中专及以上 / 相关中级技工证 / 5 年相关经验；懂木、金属材料加工，会数控加工；熟悉各类工具设备安全操作；英语优秀可放宽技能 工作地址:温州瓯海丽岙肯恩大学

岗位职责: 1. 参与光伏组件的技术组件与基础工作 2. 协助开展光伏系统发电性能的数据收集与分析 3. 配合完成组件相关技术文档的整理与更新 4. 支持新型光伏组件的测试与性能验证工作 任职要求： 1. 工作认真负责，具备较强的学习能力和执行力 2. 能适应团队协作环境，积极配合完成各项任务

美资企业-天津 ‍♂️年龄: 18-45周岁，男女不限 ️三天后一天一结240～260元 综合7500元以上。 免费工作餐 车间恒温环境好，可带手机 上8点下8点 后五险一金，岗位补助，绩效奖等。 工作岗位多，车间，仓库，储备干部等你来 ]新厂晋升空间大，社会工，实习生，还有你想要的坐岗！

三友联众集团，公司主要业务:主营业务为继电器的研发、生产和销售。 招聘岗位:储备干部、技术员。 年龄：18-25岁，男女不限。大专以上学历，岗位轻松。 上班时间:8小时制，排班，（不用加班） 食宿：包吃住，水电平摊。宿舍4人间，环境干净。 综合工资6500以上转正后8000-10000+。 买社保

全屋定制订单文员 薪资：单休 4800 元｜月休 5400 元 工作地点：宁波余姚三七市镇 岗位性质：全职、长白班 【岗位职责】 1. 负责全屋定制订单录入、建档、核对、系统下单，对接门店设计师、客户，确认尺寸、颜色、五金、结构、特殊工艺等所有订单信息。 2. 整理订单图纸、报价单、配件清单，对接拆单员确认工艺无误，杜绝错单漏单。 3. 全程跟进订单生产进度，同步门店及客户，及时反馈改单、补单、延期、售后问题。 4. 每日登记订单台账、出货台账，做好资料分类归档、月度数据统计。 5. 处理日常改单、补件、售后登记，协调车间、设计端沟通问题。 6. 熟练使用办公软件，制作日常报表。

岗位内容： 1. 负责模具结构的设计与优化，提升生产效率并有效控制成本； 2. 编制和维护模具相关技术资料，协助解决模具加工过程中的技术问题； 3. 协同相关部门推进产品开发工作的顺利实施。 任职要求： 1. 具备3年以上塑胶模具设计与开发工作经验； 2. 熟悉模具设计原理及制造工艺，能熟练操作UG等专业设计软件； 3. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识，可独立完成项目设计任务，为公司创造实际市场价值。

工作地点：可选赣州公司或宁波公司 【岗位要求】 1. 本科及以上学历，机械设计、非标自动化、机电一体化等相关专业； 2. 机械设计基础扎实，能独立完成标准件（电机、气缸、导轨、丝杠等）的选型计算；出图规范，公差标注合理，确保加工件一次合格率； 3. 动手能力强，能独立进行设备调试，包括机械装配、精度打表等实操；具备现场快速排查能力，能迅速定位卡料、传感器误触发等常见故障； 4. 具备成本意识，工装夹具设计注重实用、耐用、易维护，优先选用标准件，避免过度设计； 5. 熟练使用SolidWorks/CAXA 3D等设计软件，具备图纸修改能力，能快速融入项目并承担设计任务； 6. 具备基础电气知识，能识别PLC输入输出点位，看懂电气原理图，能与电气工程师高效协同工作； 7. 处理现场问题条理清晰，能按“机械排查-传感器检测-工艺参数复核”的步骤有序推进，避免盲目操作。 【岗位职责】 1. 负责研发项目的需求分析、整体方案的设计、3D方案细化设计及组织评审； 2. 负责研发项目机械BOM及图纸输出，制定设备的生产内控文件/图纸； 3. 负责跟进处理零件加工、装配及调试过程中的异常，确保设备按设计要求顺利组装及交付； 4. 负责研发项目在现场安装调试工作，主导设备交付及问题解决，确保设备正常运行；及时签回调试单、制定设备总结报告及说明书； 5. 负责新技术及产品开发、测试验证工作； 6. 完成上级领导及部门安排的工作。

杭州湾新能源储能柜厂 长白班 要求：18-50岁，男女不限会写简历，其他无要求! 主要做新能源储能柜岗位需求： 装配普工：50人（长白班） 喷粉喷漆技工：20人（长白班） 车间文员：三人 （长白班）计时工资：普工20元/小时技工28-30/小时 综合工资7000-9500左右 包工作餐，住宿6人间，空调，热水器，无线网，独立卫生间应有尽有! 咨询反馈 工作地址：杭州湾观海路

1. HP/HIP 工艺开发与优化 负责靶材与背板热压（HP）及热等静压（HIP）工艺的方案设计，设定温度（300-1200℃）、压力（10-300 MPa）、保温时间等关键参数，确保焊接界面结合率超过95%、材料致密度高于99.5%。 针对焊接过程中出现的气孔、裂纹、分层等缺陷进行分析与解决，优化异种材料（如铜靶+钼背板）间的热膨胀系数匹配性，提升连接可靠性。 2. 设备操作与维护 独立操作真空热压炉、HIP高压设备（含气体环境系统），实时监控设备运行状态，定期完成温控系统与压力传感器的校准工作。 制定设备日常维护计划，及时处理突发故障问题，如真空系统泄漏、加热元件失效等，保障设备稳定运行。 3. 质量控制与检测 开展金相分析（晶粒尺寸、界面结合情况）、超声波探伤（缺陷定位）和XRD物相分析，确保产品满足SEMI标准要求。 建立并维护焊接工艺参数数据库，持续跟踪靶材在溅射过程中的使用表现，控制颗粒密度不高于5个/cm²。 4. 跨部门协作 协同靶材研发团队，响应新型材料（如高熵合金）的焊接工艺需求； 支持溅射生产线调试工作，提供焊接参数优化建议和技术支持。 任职要求 1. 教育背景 材料科学与工程、材料加工工程、焊接技术与工程等相关专业本科及以上学历。 2. 经验要求 1年以上金属焊接或半导体材料相关工艺经验，具备至少1年HP/HIP工艺实际操作经历。 3. 技能要求 熟练运用AutoCAD/UG进行工装夹具设计，掌握Python/Matlab工具用于工艺过程模拟； 具备基本英语沟通能力，可阅读ASTM、SEMI等行业技术标准文件。 4. 核心素质 具备严谨的实验设计能力（DOE）和数据统计分析能力； 能适应紧急项目节奏，抗压性强，责任心强。

【岗位职责】 1. 承担二类及以上研发项目、重点科技项目中单个相对独立块试验方案的详细设计工作； 2. 解决试验过程中出现的重大异常问题； 3. 指导下级研发人员开展研发工作。 【岗位要求】 1

招聘，尚田金地寺【生产跟单员40岁内】 ————————————— 月工资：4000-5500，交社保 需简单操作电脑，制作表格 善于沟通，反应灵活 上午8：00-12:00；下午13:00-17:30 非诚勿扰：长期稳定，有类似工作经验者优先 ————————————— 联系：叶女士

岗位职责： 1、 成本管理：整理并分析产品BOM数据，开展精细化成本核算，提出有效的降本策略 2、 撰写技术资料，制定产品规格文件，汇总并建立产品测试规范 3、 汇总客户使用反馈，推动产品问题优化，形成改进方案并跟踪闭环处理 4、 跟踪前沿技术动态与行业发展方向，提升产品创新能力和市场竞争力，推进专利申报与实施 任职要求： 1、 本科及以上学历，机械类相关专业优先； 2、 3年以上3C小家电结构设计经验，具备完整的产品开发经历，熟悉模具开发流程； 3、 精通塑胶、钣金、压铸类零部件的结构设计，掌握对应制造工艺，能独立应对各类结构技术难题； 4、 熟练使用CAD/CREO等设计工具，可完成高难度曲面建模及二维工程图输出； 5、 性格特质：认真细致，作风严谨，具备较强的责任意识

CAD图纸要有多年生产线经验！ 【岗位职责】 1. 负责激光折弯刨槽生产车间的全面管理； 2. 根据CAD图纸指导生产，确保加工精度与生产进度；

招聘：助理工程师薪资：面议1、协助产品经理整理产品全生命周期相关技术资料，包括BOM表、零件规格书、结构图纸、3D模型文件等2、负责产品技术文件的更新与维护，同步产品设计变更、物料替换等信息，保证研发、生产、业务部门获取的资料一致准确3、整理认证资料、检测报告，协助完成出口认证文件的准备与更新工作，配合业务部门完成客户资质审核需求4、配合结构/电子工程师完成打样跟进工作，对接供应商跟进打样进度，协调打样过程中的物料、尺寸调整需求，记录打样问题并反馈5、参与新产品导入量产的衔接工作，协助整理量产所需的技术文件，跟踪试产过程中的问题点，推动问题闭环解决6、根据产品测试计划，协助完成样品的准备、调试工作，配合测试工程师完成性能、结构稳定性、安规等相关测试

【岗位职责】 1. 轮岗学习：深入一线车间，熟悉FPC/SMT/CCS全流程生产工艺、设备操作及现场5S管理规范； 2. 生产支持：协助跟进生产计划落地，统计产线产能与不良数据，处理日常生产异常； 3. 品质监督：协助督导员工规范作业，落实安全生产与品质管控要求，确保交付顺利； 4. 实操改善：参与精益生产改善项目，运用逻辑分析能力优化产线平衡，提出合理化建议。 【岗位要求】 1. 综合素质：具备极强的逻辑思维能力，对数据敏感；良好的沟通协调能力和抗压性，认同企业文化； 2. 职业意向：愿意扎根生产一线，能从基层做起，深入理解制造业现场管理； 3.学历经验：25届、26届毕业生。职业发展路径采用“双通道”培养模式。初期通过3-6个月的全面轮岗与导师带教，后期根据个人意愿可走管理通道（组长主管经理）或技术通道（助理工程师工程师）。

岗位职责: 1. 负责座椅发泡部分的设计与开发工作 2. 协同团队成员，确保生产环节高效衔接与顺利推进 3. 不断优化作业流程，提高个人及团队整体工作效率 任职要求: 1. 拥有良好的沟通协调能力，能高效执行上级安排的各项工作任务 2. 具备团队协作意识，可快速适应团队环境并发挥积极作用 3. 具备较强的学习能力，能够持续精进自身专业技能与工作水平

【岗位职责】 1. 参与产品结构设计相关工作，协助完成结构方案的绘制与优化； 2. 配合工程师进行材料选型、结构仿真及设计验证等基础性工作； 3. 参与样机装配与测试，记录并反馈结构相关问题； 4. 整理技术文档、图纸及项目资料，确保文件规范清晰； 【岗位要求】 1. 具备机械、材料或相关工程类专业背景，大专及以上学历在读； 2. 熟悉常用结构设计软件，具备基本的绘图与建模能力； 3. 了解常见制造工艺和材料特性，有一定动手实践能力； 4. 责任心强，具备良好的沟通意识和团队协作精神；