岗位内容： ①掌握汽配厂生产流程，熟悉设备操作及5S现场管理，具备人员统筹与团队管理经验。 ②具备良好的协调与沟通技巧，保障加工过程安全、高效、准确执行。 ③负责新员工CNC基础操作培训（如换刀、程序调试），对资深员工开展进阶技能培训，推动跨岗位轮训，提升班组多技能水平。 ④评估组员工作效率、产品合格率、出勤表现等指标，提出相应的激励或改进建议。 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调与生产管理能力，善于团队沟通与任务推进。 2. 熟知生产工艺环节及相关设备运作，能有效应对突发状况并及时处理。 3. 工作积极主动，具备持续改善意识，能够提出优化方案并推动落地实施。

【岗位职责】 1. 负责根据生产计划，对员工进行合理的作业分配，并监督计划的实施，努力提高生产效率，定期向部门领导汇报生产任务情况； 2. 在部门领导的带领下，负责生产过程中各环节的质量控制，保证产品的质量； 3. 进行生产过程中相关报表的填写，定期进行整理、分析，为生产决策提供依据； 4. 积极配合部门领导，努力贯彻公司的有关文件精神的下达。做好生产工人的思想工作，稳定员工的工作情绪，提高员工的生产积极性； 5. 解决材料的供应问题，及时申购库存材料，并及时对材料进行品审及质量分析； 6. 负责物料和成品交收，每天进行日清工作； 【岗位要求】 1. 中专及以上学历，25-45岁，2年以上食品制造业相关工作经验； 2. 吃苦耐劳，勤肯踏实，细心，有责任性； 3. 有上进心，愿与公司共同长期发展； 【福利待遇】 1. 提供三餐及宿舍。 【公司优势】 米禾食品的创始团队拥有近十年的速冻食品行业深耕经验，在行业内成功打造过多个明星单品。我们拥有年轻的团队，充满活力的团队氛围，无限可能性的发展空间；公司注重人才的引进、培养和提升！ 【行业优势】 当前整个速冻食品（预制菜）行业正处在高速发展期，生活节奏的加快和消费需求的提升，为预制菜到家和到店提供了巨大的市场需求；民以食为天，而其中又以速冻米面制品和火锅料制品市场呈明显快速增长态势。2020年一场突如起来的疫情席卷全球，加速了预制菜的零售化，这也是行业发展的一次机遇，也造就了公司近三年的快速发展！预计到2025年，中国速冻食品行业销售收入将突破5万亿元。 米禾食品人相信选择一个好的行业，加入一个对的团队，通过大家的共同努力就能创造美好的未来！

1.负责车间生产日常运营；依据订单量协调班组人员，确保生产任务高质量、高效率按时交付，监督员工遵守生产纪律 2.统筹安排生产任务，全面跟进生产进度，实时监控各环节运行状态 3.处理生产过程中的异常情况，及时核查并解决各类现场问题 4.汇总生产数据并进行分析，完成每日生产情况的汇总与汇报 5.负责团队成员管理，组织员工开展生产标准及相关技能的培训

岗位职责： 1、全面负责班组在包装、安全、技术、设备、质量、计划等方面的日常管理事务。 2、负责当班期间包装环节中各类设备的启停操作、新设备投入使用及突发事故的现场指挥与处置。 3、组织召开班前班后会，确保工作内容如实交接，合理安排并总结当班工作任务。 4、按固定时间、地点和巡检路线开展巡查，重点检查工艺设备关键参数、包装质量、作业现场环境及定置管理情况，及时发现并处理问题，重大情况立即上报。 5、统筹落实包装区域卫生管理、定置管理执行、人员出勤核查、考勤记录、更衣室整洁、工作着装规范及包装质量抽检等工作的组织、监督与考核。 6、负责现场技术指导、质量管控、设备维修协调、包装辅料调配及叉车调度等相关支持工作的对接与推进。 岗位要求： 1、具有一年以上食品包装现场管理相关工作经验，有食品或饮料行业背景者优先考虑 2、责任心强，品行端正，工作踏实，服从工作安排 3、能够适应生产一线的工作环境与节奏

1、45岁以内，初中以上学历。 2、1年以上零部件行业或冲压行业班长工作经验。 3、负责生产线的班组生产计划安排和管理。 4、会开叉车（有叉车证）、行车或有装卸冲压模具经验者优先。 注：交社保，免费食宿，白班（无倒班和夜班）。

工作职责： 1.汇总分析整机不良故障，制定相应的维修方案并推进执行； 2.依据维修流程与技术手册开展维修作业，并及时反馈任务完成情况； 3.统计产线每日转入的不良品数据，针对高频作业问题协助产线优化制程； 4.接收的待修不良品在无特殊异常时，须在3小时内完成修复处理； 5.控制维修过程中的作业疏漏及OB判退率，确保处于目标范围内； 6.所有不良品维修严格执行先进先出原则，工单按时关闭，保障结案达标； 7.培养维修技术人员，建立人才储备，支撑生产运营需要； 8.落实并监督所辖区域的5S管理及三伤防控工作。 任职资格： 1.具备较强的组织协调能力、团队凝聚力及环境适应力； 2.拥有一年以上台式机、笔记本、手机、平板或数码产品维修经验； 3.具备良好的语言表达与沟通协作能力； 4.逻辑思维清晰，具备快速学习和掌握新知识的能力； 5.对潜在问题具有一定的预判和应对能力； 6.有同类企业班组长工作经验者优先考虑； 7.能够适应制造工厂的工作节奏，接受加班安排

岗位职责： 1.负责落料线的日常生产运作，保障生产环节高效有序开展。 任职要求： 1.熟悉物流及生产作业流程，具备落料线设备的熟练操作能力。 2.具备较强的责任意识，能组织并带领团队达成生产目标。

岗位职责： 1、根据采购订单准确完成物料接收，发现问题及时向采购部门反馈 2、协调物料调拨相关事宜 3、负责物料出入库账务管理，确保库存数据准确无误 4、按时执行在库物料的每日盘点、月度盘点及年度盘点工作 5、落实物料在库期间的安全保管与质量防护措施 6、依据生产计划及工单要求，准确高效完成备料与发料作业，保障生产线正常运转 7、掌握SMT电子物料作业流程及相关规范 8、执行物料调拨操作 任职资格： 教育背景：高中及以上学历 工作经验：具备2年以上仓库管理工作经验 知识技能：1. 熟练使用Excel等办公软件；2. 熟悉Oracle、SAP、MES等系统操作

工作职责： 1、负责现场5S管理，监督并落实工艺纪律的执行与培训，管理员工及排班安排，确保生产计划按时完成； 2、及时准确传达上级领导发布的各项指令，并组织班组成员有效执行； 3、合理调配班组人员岗位，科学组织生产作业； 4、对当班生产计划达成、产品质量负责，保障设备安全运行，确保生产流程顺畅，出现异常或安全隐患时及时处置或上报； 5、负责各类生产记录填写及交接班工作的规范执行； 6、承担新进员工的岗位技能培训任务。 任职要求： 1、具备两年以上生产组长或线长管理经验，有食品行业管理经历者优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，责任心强，富有团队协作精神，能高效协调工作并解决问题； 3、掌握基本的安全知识和操作技能，严格遵守安全管理制度及作业规程； 4、能够适应倒班工作安排； 5、年龄原则上不超过40岁，能力突出者可放宽至45岁；学历要求高中及以上。

武汉市洪山区招泥瓦工

上午10点，武昌区中北路御湖汉印小区，招聘开荒保洁人员。工作内容为对已开荒过的新房进行擦灰，预计工作六小时，薪资180元。若获得好评、文字评价及图片截屏，可额外获得5元奖励。

传统木工师傅，打实木柜子。木板长宽都已经锯好了，需要抛光并打柜子，包括鞋柜。 木板已经入场，随时入场。木板需要抛光，用榫卯连接，大概三天。一个柜子大概是1.6米高，2.1米长，另外一个柜子大概是1.6米高，2.1米长。鞋柜1.2米左右。

武汉市汉阳区招打胶

新厂新能源芜湖包吃包住 年龄18~55岁不限经验， 工作轻松 上六休一 非流水线！！！ 点击屏幕下方【免费聊】优先录用! ! !

一、生产计划执行与进度管控 1、严格落实生产经理下达的日/周/月生产计划，分解至各班组、各岗位，合理安排排班、调配人力与物料，确保生产任务按期、按量完成。 2、实时跟踪车间生产进度，排查生产瓶颈（缺料、设备故障、人员不足等），及时上报生产经理并协助协调解决，避免停工待料，保障生产连续性。 3、管控车间在制品流转，减少积压与浪费，优化现场物料配送流程，确保生产顺畅。 4、每日统计车间生产数据（产量、工时、达成率等），上报生产经理，确保数据真实、准确。 二、生产现场与工艺管理 1、主导车间现场5S管理、定置管理，规范物料摆放、工具存放、环境整洁，打造有序、高效的生产现场。 2、监督一线员工严格按照工艺文件、SOP规范操作，开展工艺纪律检查，杜绝违规操作，确保生产过程符合标准。 3、协助生产经理、技术部落实新工艺、新方法的现场落地，组织员工学习新操作技能，确保顺利过渡。 三、质量协同与过程管控 1、对车间生产过程质量负直接执行责任，推动一线员工落实“自检、互检”制度，配合质量部（PQE、IPQC）开展过程巡检、首件/末件检验。 2、及时响应生产过程中的质量异常，组织员工隔离不合格品，上报生产经理与质量部，协助开展异常分析，落实纠正预防措施，防止同类问题重复发生。 3、监督车间不合格品的返工、返修过程，确保返工/返修后产品符合质量标准，做好相关记录。 4、配合质量部开展质量培训、质量改善活动，提升一线员工质量意识，降低车间过程不良率。 四、设备与安全生产管理 1、协助生产经理落实车间生产设备、工装夹具的日常维护、保养与点检计划，监督员工规范使用设备，及时上报设备故障，协助设备员进行维修，确保设备正常运行。 2、落实安全生产责任制，开展车间日常安全巡查，排查安全隐患（设备、用电、操作等），及时整改，杜绝安全事故发生。 五、一线团队管理与培训 1、负责车间一线员工的日常排班、考勤管理，协调解决员工工作中的困难，稳定员工队伍，降低人员流失率。 2、组织一线员工开展岗位技能培训、安全培训、质量培训，提升员工操作技能与综合素质。 六、成本控制与协同配合 1、协助生产经理控制车间物料损耗、工时浪费、能源消耗，落实降本增效措施。 2、配合采购部、仓储部做好物料领用、退换货工作，确保物料供应及时、准确，避免物料浪费。 3、配合质量部、技术部开展质量改善、工艺优化工作。

带线组长，协助师傅搞好生产。

试用工资3500，试用期一月。确认胜任工作工资5000

有工作经验优先，能吃苦耐劳，有团队精神，

安费诺正式工管理： 招聘岗位：拉长 面试时间：先发简历 招聘要求： 1、年龄23-45岁，男女不限，高中及以上学历； 2、能吃苦耐劳，无明显纹身、无犯罪记录，服从工作安排，对工作认真负责。 3、必须有相关的工作经验，技术含量。 薪资待遇： 月平均综合工资5000-8000元/月，具体面议 公司购买五险一金，包吃包住。 福利： 工作餐：免费两餐（午餐、晚餐、午夜餐） 住宿：4-8人间，独立卫生间，有热水，有空调，洗衣机。 其他：生日礼物、过节礼品、团建活动等，晋升空间大，年终奖等。 上班时间： 白班8：00-20：00 夜班20：00-8：00，两班倒，半个月倒一次班。 上班地址：郫都区红光模具工业园

岗位职责： 1. 负责订单内产品的包装入袋、装盒、装箱等工作； 2. 将打包好的产品贴单、过机扫码出库，并整齐摆放在指定台面上； 3. 根据安排打包 分拣 扫码 贴标 封箱 质检等岗位工作； 4. 所有岗位均在恒温车间，无重体力劳动，工作简单易上手。 任职要求： 1. 年龄16-48岁，男女不限； 2. 身体健康，具备较强的责任心和工作积极性。 薪资福利： 1. 日薪240-280元，月综合收入6000-7500元，每月15号准时发放工资； 2. 每周可预支500-800元，15号发工资，工资不拖欠； 3. 免费包三餐，食堂荤素搭配，用餐充足； 4. 提供豪华公寓住宿（6人间），配备独立阳台、卫生间、洗衣机、空调，入职即可拎包入住。

【旺季开工新人奖5000！】. 【旺季开工新人奖5000！】 【正规公司招聘，不收取任何费用】 【临时工、长期工、正式工、小时工】” 急需大量员工，320/天，月薪保底8500-10000，招聘全程免费，新员工零费用入职，公司包吃包住！！！ 厂区报到的员工每个人可申请5000元新人奖，入职30天发放5000元新人奖，与工资分开发放，工资每个月10号发薪 带一个朋友一起来入职公司发放2000介绍费，厂区当天发放餐卡当天安排住宿，入职不掏一分钱 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路）1、32元/小时—---320/天—-—-全勤月薪保底 8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多3、加班自由； 只要你愿意加班，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢.） 公司人性化管理可以调换岗位，（可预支工资）- 投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电）或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 工作地址：江苏溧阳

18-55.9岁男女不限 吃住全包不花一分钱 短期白班170/天，夜班180/天， 也可以长期做，长期做白班180/天夜班190/天 90%调车间，快来避暑 缺口大量，订单稳定 高工价政策延续 长期做白班180/天夜班190/天（）月薪5000左右 【长期工发薪模式】 日结或现结，日结，现结3天左右内处理， 月结，每月25发薪，随时可以大额预支 短期的直接人走账清

岗位职责： 1.按照生产计划和操作规程完成产品组装、包装或流水线作业 2. 正确使用和日常维护基础生产设备及工具 3.配合质检人员完成工序自检与质量记录 4.保持工作区域整洁有序，落实5S管理要求 5.遵守安全生产规范，及时报告异常情况 任职要求： 1.年满16周岁，身体健康，无传染性疾病 2. 能适应倒班或加班安排，服从工作调配 3.工作认真负责，具备基本识字能力和动手能力 4. 有制造业普工经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 具备良好的团队协作意识和沟通能力

岗位职责: 贴标签/组装工/质检员/包装工/设备辅助工/ -无需经验，入职带教，轻松上手 职位要求: -年龄16-50周岁，不限学历，身高，经验 -认真工作，有团队意识，服从生产安排 工作时间:早上8:00-12:00 下午:13:00-20:00 薪资待遇: -短/长期工:240-280元/天 -正式工:综合工资6800-7800/月，满月直发，不压不扣， 可周结 厂里包吃包住豪华4人间，独立卫生间 工作待遇:包吃三餐，荤素搭配营养均衡入 工作时间:8点到20点每天中间两个小时吃饭时间做2小时 有10分钟休息时间长白班，独立坐岗 工作要求:无案底无纹身无传染病

汉南优质汽车座椅厂，管理规范，订单稳定~！ 【招聘岗位】操作工，质检、物料 【工作时间】8:00～20:00，忙的时候要接受倒班 【薪资待遇】普工22元/小时，质检22元/小时 综合收入6500-7500元 每月10号准时发薪 包餐伙食好，包住宿，水电平摊，宿舍环境好。

黄陂菜鸟百货仓库，都是日用品之类的小件，工资17/小时，上班时间9-19左右 长白班，男女不限

【岗位职责】 1. 后端：负责钣金后端管理，对喷涂、装配、发货工序熟悉且能合理组织与协调。 2. 前端：负责钣金前端车间（下料、折弯、焊接）生产计划编排与现场调度，确保订单按时交付。 【岗位要求】 1. 有3年以上钣金车间管理经验。 2. 懂生

不压工资，每天日结 急招7天短期工 短期搞钱党必看，300左右/天 日结超省心：一天都不压，每天日结，当天干活当天拿钱 福利全包：无隐形扣费，薪资透明！ 轻松无压力：坐班为主，工作简单易上手，无需经验，专人带教，学生党也能轻松胜任～ 招聘要求 年龄：18-44.99周岁，男女不限，无学历要求 面试须知 必备物品：本人身份证原件 面试时间：每日9:00—16:00

工作岗位：贴标签打包员 每天下班可以日结260工作简单轻松 18-55岁男女不限27元一小时一天270-300元包三餐包住不体检综合月薪6500-8000

岗位职责： 1、负责猪只分娩期间的接产作业，确保母猪顺利安全生产 2、按时完成猪群日常数据记录，保障猪只生长健康状态可追溯 3、配合完成主管交办的其他相关工作任务 任职要求： 1年以上养猪场生产操作经验；具备基础电脑操作能力