武汉东西湖招水电

厂里食堂有人包吗？上家亲戚做的不好，只需要做230人，两餐吃29元/天，厂里包餐，免租金，号

武汉市新洲区阳逻招水电一名，家装水电 岗位职责： 1.负责家庭装修项目中的给排水、强弱电系统安装与布线施工 2.按照设计图纸和施工规范完成水电定位、开槽、埋管、穿线、试压及通电测试 3.配合泥工、木工等其他工种协同作业，确保工序衔接顺畅 4.对施工质量进行自检，及时整改问题并做好隐蔽工程验收记录 5. 保持作业现场整洁，落实安全防护措施，杜绝违规操作 任职要求： 1. 具备家装水电施工经验，熟悉常用材料及工艺标准 2.能独立完成从放样到竣工的全流程水电作业 3.吃苦耐劳，责任心强，具备良好的沟通协调能力 4. 持有有效电工证或上岗操作证者优先 5.无学历限制，身体健康，适应武汉新洲区阳逻本地作业

武汉东西湖招聘电工大工多名，薪资为每小时43元。招聘钳工大工多名，薪资为每小时41元。以上人员必须具备大工水平。要求随时到岗。工资准时发放，可借支。提供住宿，不提供餐饮。工期至少3个月。空闲人员请联系。

武汉市洪山区招家装水电工，由公司统一派单，服从公司管理，工作认真负责，在大型装修公司做过的优先

招水电维修家具维修平台接单师傅

奋进需要短期电工（15天左右）包吃包住 中工（27/H） 有电工证，能看懂图纸，能独立根据图纸完成电工接线工作 联系电话

武汉市武昌区，光谷区招天然气表更换师傅，会不会都可以，熟练操作手机！销售能力强！有团队精神！

现在来个电工师傅，带一把角磨机跟电锤，改两个灯位，半天事。240元

育肥猪场招工:要求55岁以内，有两年以上代养场工作经验，会打针治疗懂简单的水电，能独立管理猪场。联系电话:（同步）。

工作时间:月休四天，长白班 长白班不用上夜班，上班可带手机，工作简单，人性化 管理，做事轻松自由，公寓宿舍，包吃住月综合工资 7000-9000以上 作轻松简单，没有经验要求 包吃包住，可日结兼职，也可以长期做 工作时间:8:00-20:00，中间休息两个小时，多劳多得 福利待遇:包吃包住，可预支工资，可以开学生实习证明

打一个厨房的烟机的孔直径180毫米。地址南湖保利心语2期。找附近师傅

武汉市江汉区招一个吊顶熟手恢复扣板吊顶

【招聘岗位】SPS普工【招聘要求】20—48岁，，叉车需拿证3个月以上，四角定位，能接受倒班(现以长白班为主)，服从管理，接受加班，接受手机统一化管理.【工作内容】车间sps作业、总成件配送、物料分拣等，项目初期涉及清扫、库位整理等工作。【工作时间】现阶段以白班为主（8：30-17：15)，加班根据现场生产情况每日通知【工作地点】通航机场地铁站旁【薪资待遇】SPS普工：基本2400元+绩效1250元+全勤200元=3850元加班费20.69元/小时每个月25号发上个月工资【吃住情况】就餐：14元/天，厂区配有食堂住宿费：180元/月（），豪华6人间公寓，水电平摊。(含工衣、劳保鞋、防窥手机套)注意事项：1.提供3个月内体检报告(普工常规体检，)，开具无犯罪记录证明2.员工面试当天需住宿人员携带行李、身份证原件3.请勿穿短裤、裙子、拖鞋、奇服异装，面试当天安排宿舍，4.5.面试时间：每日上午9点持续面试【面试地址】新创产业园一期6.全天可安排宿舍项目接待:郭主管

武汉市招二保焊/气焊

厦门市思明区下午一点招专业电工一名，放2条插座线及一条监控线，安装5个插座，共计300元。

想找工作，跑外卖，没技术的看过来苏州一枝花家居全区域招聘灯具，浴霸，晾衣架，电视，卫浴等家居安装师傅，单价30-200不等，月工资8000-20000每月15号发工资，达成单人月目标，可缴纳苏州社保，手头不宽裕想要赚钱的不怕吃苦的抓紧 不用看脸色，工作自由，收入可观来了都是自己兄弟需要自备交通工具，和工具 不会的没技术也没关系老师傅手把手教带3天让上手 就近分配单子

二连要1个电工大工，1个小工，

精通两门手艺的工人 1.精通图纸 2.自己动手干活的 3.55岁以下

南阳市内乡县 做过猪场，牧原，双胞胎，新希望智能化技改，环控，除臭热交换，智能环控带班，急招技术管理人才。。。。。

武汉市洪山区招天燃气安装换表师傅，需持证上岗，年龄在45 周岁以内，身体健康，吃苦耐劳，服从管理，且具有一定沟通销售能力优先录用

武汉附近招1个开槽师傅，具体电话沟通。

武汉市蔡甸区招弱电/安防

集装箱维修师傅

工作内容： 1. 负责车、磨、钻、铣等工序的设备操作，纳入定向培养计划 岗位要求： 1. 具备大专及以上学历，机械、电子、自动化等相关专业优先； 2. 具备良好的沟通能力及团队合作意识； 3. 热爱制造领域，具备进取心和追求高质量工作的态度

本公司招聘强、弱电工若干。主要从事工程项目现场强弱电设备的施工安装工作，兼顾设备调试及使用维护工作。 薪资面议。 工作任职要求如下： 1、强电工需持有特种作业电工证； 2、具备2年以上工程设备安装工作经验； 3、年龄45岁以内，身体健康，无高血压和恐高症； 4、能适应长期出差，吃苦耐劳； 5、具有强烈的工作责任心和主动性； 6、优先录用要求：工程设备安装施工经验丰富，有高处作业证或驾驶证； 联系人：刘先生

规划车间生产计划 优化生产工艺流程 提高产品品质细节

岗位职责： 1. 负责注塑班组生产任务的整体协调，科学调配人力与设备资源，确保各阶段生产目标如期达成； 2. 严格把控产品品质，及时排查并解决制程中的异常情况，持续提高产品良品率； 3. 组织注塑设备的日常巡检与维护工作，保障设备稳定运行，降低非计划停机频次； 4. 监督班组成员规范作业流程，实施操作培训与技术指导，落实安全作业要求； 5. 推行5S管理标准，维持生产区域环境整洁、物品摆放有序； 6. 准确记录各项生产数据，发现异常迅速反馈，并结合实际提出改善措施 任职要求： 1. 具备高中或中专及以上学历 2. 动手能力强，具备良好的问题分析与处理能力，工作踏实肯干，能适应高强度作业节奏 岗位福利： 试用期6000，试用期三个月，转正依据试用期表现调薪 1. 入职即签订正式劳动合同，并缴纳五险一金 2. 享有端午、中秋、春节等节日礼金及年终奖金； 3. 公司提供工作餐，住宿安排为四人间 4. 实行四班三倒制度，班次为8点-15点（2天）、15点-22点（2天）、22点-8点（2天），做六休一，每月上班约24天

岗位职责: 1、在新产品预研与开发过程中，全面识别潜在的质量风险，并协同相关部门在量产前落实有效的改进及控制措施 2、承接客户需求，转化为内部能力提升目标，推动流程与技术优化； 3、主导新技术及专案类项目的落地执行。 任职资格: 具有6年以上panel设计背景，精通OLED设计开发验证全流程（包括器件结构设计、材料选型、蒸镀/涂布工艺、光电性能测试、可靠性验证），能够厘清各环节数据生成的业务逻辑；深入掌握OLED核心参数（如亮度、色域、寿命、驱动电压、漏电流）的数据特征，具备从异常数据中洞察技术问题的能力；熟悉OLED各工艺制程，对制程引发的质量隐患有系统性认知；能够梳理OLED数据从“实验设计（DOE） 设备采集（如蒸镀机、光谱仪） 测试系统（如LIMS） 数据分析”的完整链路，识别关键风险节点 【技能要求】具备优秀的逻辑思维与综合分析能力、强烈的攻关意识、出色的沟通协作能力

招聘牵引车岗位人员。年龄要求为18至45岁，男女不限。文化要求为不查字母、会识字、会填表。证件要求为需要本人二代身份证原件，有磁性。纹身要求为暴露纹身需提前拍照确认。其他要求包括色盲色弱不严；可以带手机；普通工衣；站班；可以；不过安检；案底、个性发色不接收。工作内容为生产汽车原厂外包围，外观件。薪资福利为6个月保底30000元。提供工作餐。住宿为4人间、独立卫浴，公寓楼（步行十分钟左右，有厂车）。，，，。合同期为5个月。工作地址为湖北武汉。