岗位内容： 1. 参与工作区域的管理和组织，以确保工作环境良好且安全、卫生。 2.能熟练使用维修工具，了解维修设备操作规范。 任职要求： 1. 拥有至少1年以上的汽车维修经验。 2. 熟悉汽车维护、保养和修理流程 岗位福利：包三餐，包住

责任心强，

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-35岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 薪资构成：综合薪资7000-12000元 - 中工：2000元底薪+维修毛利15%提成 - 大工：3000元底薪+维修毛利15%提成+交通补贴500元内（限跨城市不住宿者） 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招南昌市洪都大道钣喷中心因业务发展招油漆中工，小工数名陈生

急聘岗位 专职轮胎维修师傅一名 全能挂车维修工（会补胎换胎）一名 工作地点：南昌县向塘镇梁家渡大桥旁 有意向直接电话联系我 岗位一：挂车轮胎维修师傅（专职轮胎） 岗位职责 专门负责挂车、大型货车扒胎、装胎、补胎、更换轮胎等轮胎维修全套工作 任职要求 1-3年轮胎维修实操经验，熟练整套轮胎维修流程，有安全意识，踏实勤快，服从安排 薪资福利 试用期1个月7500/月，转正8000/月，包吃包住，上班时间面议 岗位二：全能挂车修理工（懂维修+会补胎换胎） 岗位职责 负责挂车、货车日常维修，同时独立完成扒胎、补胎、换胎所有轮胎作业 任职要求 1-3年挂车维修实操经验，维修、轮胎工序全部熟练，规范操作，责任心强 薪资福利 月薪9000元，包吃包住，上班时间面议 地址：南昌县向塘镇梁家渡大桥旁 诚邀各位有经验师傅电话咨询、到店面试！

汽车喷漆师傅岗位职责；爱岗敬业，按施工流程操作，保质保量完成下达任务。 任职要求；至少需有6一10年汽车喷漆经验。 技能要求；能单独局补、面喷、整车喷漆作业能力。 素养要求；吃苦耐劳、责任心强、注重细节、有良好的安全意识和团队协作能力。

岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2.按照技术标准完成车辆保养、检测及零部件更换工作 3.使用专业检测设备进行数据读取与分析，出具维修方案 4.配合质检人员完成维修质量验收，确保出厂车辆安全可靠 5.做好维修记录与客户沟通，提升服务满意度 任职要求： 1.热爱汽车行业，具备汽车维修相关基础知识 2.能独立完成常见车型的维修与保养作业 3. 工作认真负责，具备良好的安全意识和职业素养 4. 持有汽车维修工职业资格证书者优先 5.学习能力强，能持续跟进新能源及智能网联汽车技术发展

【工作内容】 1. 负责车辆日常保养、维修及汽车故障诊断与排除，解决疑难杂症； 2. 跟进车辆维修进度，确保维修质量符合标准； 3. 施工过程中与客户保持良好沟通，及时反馈维修情况； 4. 保持施工区域干净整洁，遵守门店安全规范。 【岗位要求】 1. 年龄20-40岁，有3年及以上汽车维修经验；大工需5-7年同岗位经验; 2. 持有C1及以上驾驶证，驾驶技术娴熟。 【工作时间】 常规工作时间：8:00-19:00，根据排班安排夜间值班（至21:00），值班人员次日可10:00到岗，实行调休制度，月休4天，节假日轮休。 【工资福利】 1. 综合薪资7000-12000元。 2. 包吃包住：提供中晚餐，2-3人套房住宿。 3. 节假日福利：节日礼盒或现金。 4. 雇主责任险：统一办理，无需个人承担费用（需提供身份证照片）。

招南昌市青山湖区4S店招打野鸡油漆工，私聊陈生

安义招机修中工小工学徒

职位详情：配送生鲜蔬菜水果等，固定地点取货，有人打包好，配送范围3公里左右 工资：300-400元/天 招聘人数：3-5人 综合薪资：8K-10k，多劳多得 要求：18-55周岁 会骑车、会导航、身体健康，无案底

要一个人做事18一个小时长期的12点到10点批发市场联系电话。三街26号24号

一条缝修补一下，它原来是艺术漆，能做的马上跟我联系

寻找刮阳台的人员，共有六十多个阳台需要施工。

汽车维修师初中以上学历；年龄在18-40岁，有机修经验5年以上，上进心强，有驾驶证优先薪资福利:4000-6000元/月招工人数:招2人工作地址:平江县三阳乡长冲村润民北路鸿源大厦一楼

招聘漆工中工，准时上下班，工资不拖欠：

五邑碧桂园附近招汽车维修中工或大工一名工资面议

维修柴油车，工资你说 岗位职责： 1.负责汽车发动机、底盘、电气系统等各部件的故障诊断与维修 2. 执行车辆日常保养、定期维护及大修作业，确保维修质量符合标准 3.使用专业检测设备进行车辆性能测试与数据读取，准确判断故障原因 4. 规范填写维修工单及配件使用记录，保障服务过程可追溯 5. 配合质检人员完成维修验收，提升客户满意度与返修率控制 任职要求： 1. 具备汽车维修相关工作经验，熟悉主流车型结构与维修流程 2.持有汽车维修工职业资格证书或机动车维修技术人员从业资格证者优先 3.熟练使用各类维修工具、检测仪器及诊断软件 4.责任心强，具备良好的安全意识与服务意识 5. 身体健康，能适应车间作业环境，服从工作安排

维修工25-40岁，2-3年以上维修经验，能独立维修柴油车；有驾照，持有柴油车维修工证优先考虑；动手能力强，可应急抢修。公司厢式货车保养、安全检测、故障维修，登记维保台账，设备管护，应急抢修及后勤工作。薪资福利:薪资面议，缴纳五险一金，包吃包住，劳保用品、节日福利、定期体检，岗位稳定。面试带身份证、毕业证，技能证书等复印件工作地址:和田玉洁环保科技有限责任公司

工作职责: 1、全日制统招本科及以上学历，车辆工程、机械设计、机械电子、机械工程等汽车相关专业； 2、具备2年及以上汽车行业从业经历； 3、掌握汽车质量控制相关专业工具的使用方法； 4、具有较强的责任意识和抗压能力，具备市场分析、问题处理能力及良好的沟通协调技巧； 5、熟练运用常用计算机办公软件，通过大学英语四级，具备较好的英语口语交流水平。 任职资格: 1.承担量产车型的质量改进、设计优化及成本降低等相关任务； 2.负责SVO个性化定制车型的技术开发工作； 3.提供售前与售后阶段的技术支持服务。

新签一手单小蓝新厂，3600底薪，高出南昌底薪1600+底薪1.汽车零部件厂招聘岗位：二保焊，叉车。2.上班时间：两班倒8.30-20.30，20:30-8:303.男女不限18-48岁，薪资构成:综合底薪3600-4500元+加班费计算（平时加班18/小时、周末加班24/小时，法定节假日3倍）4.综合薪资6000-8000元/月。5.面试时间：上午10点，下午14点统一面试，其余时间不面试6.住宿需150/月，提供工作餐，7.不要穿拖鞋短裤短裙联系电话：章7

汽车招聘岗位：2、售后维修学徒2人要求：汽修毕业，年满20岁以上，南昌本地人员，有实际道路驾驶经验优先。技术能力合格后可提升至维修中工及待遇。3、机修中工2名4、钣金中工2名综合薪资：3K+以上岗位学历要求：认识字就行人事电话：聂江西南昌

工作职责: 1. 承担转向算法功能软件的设计与开发工作； 2. 主导转向算法软件产品的规划及技术路线制定，组织攻克关键技术难点与专项课题； 3. 参与转向算法软件的需求分析、详细设计和测试方案评审，提出可行性优化建议，主导制动算法软件的新技术、新架构、新方案的设计与技术评审； 4. 组织编制相关技术标准、失效分析报告、测试策略、专利文件等技术资料； 5. 制定转向算法软件的开发计划，统筹协调团队资源，确保项目按进度推进。 任职资格: 1. 专业背景：车辆工程、机械工程、控制理论与控制工程、电气工程及其自动化、通信工程等相关汽车领域专业； 2. 本科及以上学历，英语四级及以上； 3. 深入理解车辆转向系统运行机制，掌握现代控制理论、最优化方法、PID控制等核心控制算法； 4. 熟悉转向控制系统的工作原理与功能逻辑，了解制动系统与其他系统的交互关系（包括物理连接、信号传输及车辆动力学耦合），熟悉整车开发流程； 5. 具备8年以上转向控制系统项目开发经历，其中至少3年担任电控转向系统软件开发负责人或专家岗位； 6. 具备扎实的系统问题分析与解决能力，能熟练运用工程分析工具和系统知识主导问题排查、任务分解与进度跟踪，并输出结构化的问题分析报告； 7. 具有良好的团队协作意识，出色的书面与口头表达能力，持续学习专业技术的能力强。

岗位职责： 1.依据整车技术方案、设计任务书及总布置规划，独立开展悬架系统的专业开发工作，完成系统及零部件的匹配计算与性能分析，并负责系统设计、管理、审核及相关质量控制； 2.独立推进悬架系统从设计输入到过程实施再到输出成果的全流程工作； 3.负责悬架硬点的校核确认； 4.提出悬架匹配调校策略并配合完成匹配工作，跟进匹配进展； 5.主导解决悬架系统重大技术问题，并制定相应改进措施； 6.对所辖系统的技术交付质量负直接责任； 7.参与本专业领域的试制与试验工作，承担问题识别、分析及整改任务； 8.参与产品攻坚项目，对影响系统级的重大质量问题和关键设计难点承担技术主体责任； 9.协同处理产品质量、制造工艺及售后反馈的相关技术问题； 10.推动悬架专业能力建设，保障各项业务有序运行。 职位要求： 1.汽车、机械或自动化等相关专业本科及以上学历； 2.具备3年以上相关工作经验，且至少完整参与过1个悬架系统开发项目； 3.熟悉整车APQP开发流程及悬架专业开发流程； 4.掌握底盘结构与设计原理，熟知悬架系统开发的方法与流程； 5.能独立制定系统设计方案并完成相关计算，独立输出零部件3D模型和二维图纸； 6.精通CATIA软件操作，持有驾照，具备转向操控性与舒适性基本评价能力； 7.英语具备日常沟通交流水平，可阅读汽车类技术资料与文献； 8.具备良好的沟通协调能力、团队协作意识，富有创新精神，工作认真负责，能适应一定强度的工作压力。

工作职责: 1. 负责底盘电控转向、制动及悬架等部件在整车层面的功能安全开发，主导相关项目、HARA、FSR及SG的定义与文档编制； 2. 分析评估各类法规对底盘电控功能安全的影响，并完成需求的逐级分解； 3. 审核各供应商提交的功能安全开发技术文件； 4. 参与企业内部功能安全与网络安全相关的流程建设及开发实施工作； 5. 主导制定整车层级的功能安全与网络安全测试方案； 6. 负责审查各项目中与功能安全、网络安全相关的公告类技术文档。 任职资格: 1. 专业要求：车辆工程、机械、控制理论与控制工程、电气工程及其自动化、通信工程等相关专业； 2. 本科及以上学历，英语水平通过CET-4或同等能力； 3. 熟练掌握CATIA、CAD、OFFICE等常用设计与办公工具； 4. 具有3年及以上底盘电控零部件功能安全开发工作经验； 5. 具备至少一个完整项目的开发经历，有担任零部件或主机厂功能安全开发项目负责人经验者，或持有功能安全相关资质证书者优先； 6. 具备网络安全开发实践经验者优先考虑。

1、负责载荷谱（加速度、应变、六分力、扭矩、位移、功率等）的数据采集工作，包含采集方案设计、传感器安装与调试、实车数据采集及有效性评估、数据记录整理。 2、开展用户关联性分析、场景化数据解析，参与试验规范的正向开发，进行零部件故障相关载荷数据的深入分析。 3、执行整车制动性能试验，并完成试验报告的编制与输出。 4、负责试验设备的日常维护与管理，优化使用方式以延长设备使用寿命。

岗位职责： 1、负责生产设备的日常检修与维护，确保设备稳定运行； 2、快速响应设备故障，进行维修及故障排除，减少停机时间； 3、定期对设备进行检查，预防潜在问题，提升设备使用寿命； 4、懂水电，能接受岗位调遣（偶尔不忙需要去车间帮忙） 5、协助制定设备维护保养计划，优化设备管理流程。 任职要求： 1、具备机械、电气或相关专业背景，了解常见工业设备的工作原理； 2、具有较强的动手能力和问题解决能力，能够独立处理设备故障； 3、良好的团队合作意识，能够与各部门有效沟通，协同工作； 4、持有相关资格证书者优先，如电工证、焊工证等。 岗位福利：具体面谈

工作职责: 1、负责建立造型与工程团队之间的沟通协作机制； 2、主导造型工程可行性问题的评估、指导及推动实施； 3、负责整车工程开发部与整车工程研究院相关工程管理及项目推进工作。 任职资格: 1、全日制本科及以上学历，专业包括车辆工程、机械设计制造及其自动化、机械工程、电子信息等汽车相关方向； 2、具备3年以上汽车行业工作经验； 3、掌握汽车设计流程中常用的专业工具； 4、具有较强的责任心和抗压能力，具备市场分析、问题解决能力以及良好的沟通协调素质； 5、熟练使用各类计算机应用软件，英语达到CET-4及以上水平，具备良好的口语表达能力。

岗位职责： 1.负责汽车外观清洗、打蜡、抛光、镀膜等美容养护作业 2.独立完成内饰清洁、杀菌、真皮护理及异味清除等工作 3. 根据客户需求提供个性化美容方案并执行施工 4.定期维护保养美容设备与工具，确保作业安全与效率 5.配合门店做好客户接待、需求沟通及售后跟进服务 任职要求： 1. 对汽车美容有浓厚兴趣，学习能力强，责任心强 2. 具备基础汽车结构和养护知识者优先 3. 动手能力强，细致耐心，注重服务细节 4. 身体健康，能适应站立作业及弹性工作时间 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎应届生及转行人员加入

南昌市新建区招内架，盘扣架需要3到5人小班助，每个月生活费打卡12000